136 offres pour "Ingénieur.e mécanique" à Saint-Jérôme

Description du poste

Ingénieur sénior en énergie basé à Montréal, Québec, Canada, intervenant dans le cadre du projet de prolongement de la ligne bleue (PLB) en phase de construction. Relevant du Chef de section projet Énergie CSP, ce poste assure l’encadrement technique des activités d’ingénierie de chantier et contribue à la réalisation d’infrastructures de transport collectif complexes.

Le titulaire agit comme référence technique multidisciplinaire pour les systèmes énergétiques et coordonne les interactions entre les équipes d’ingénierie, les adjudicataires et les intervenants du chantier. Le mandat couvre la revue technique des livrables, le contrôle de la qualité des ouvrages, le traitement des non-conformités, la résolution de problématiques techniques et le soutien aux activités de mise en œuvre, d’installation et de mise en service.

Le profil recherché possède une solide expérience en gestion de projets de construction, en supervision technique de chantier et en coordination multidisciplinaire dans un environnement d’infrastructure majeure.

Responsabilités

• Assiste le Chef de section projet CSP et le Surintendant dans les activités reliées à la mise en œuvre.
• Coordonne avec le CSP et l’Ingénierie PLB la planification des besoins en ressources chantier et bureau.
• Supervise une équipe d’ingénieurs de chantier spécialisés (Électricité, Mécanique, Structure, Géotechnique, Civil, Travaux souterrains et autres) en leurs assignant les tâches selon les priorités et les compétences.

Gère en collaboration directe avec le chef de section projet (CSP) et les équipes d’ingénierie de conception les activités suivantes :

• Le traitement des documents techniques d’ingénierie soumis par les adjudicataires (incluant dessins d’atelier, relevés, etc.) ainsi que des directives d’ingénierie, des questions techniques et autres.
• La partie technique du suivi du contrôle de la qualité des ouvrages des adjudicataires - PIE (plan d’inspection et essais), audits, inspections, points d’arrêt, qualité des travaux, etc.
• L'implémentation du control qualité de l’adjudicataire sur les exigences techniques selon les devis techniques.
• Le traitement des écarts par rapport aux exigences techniques contractuelles sont identifiés, documentés et corrigés (non-conformités, anomalies).
• Les réunions nécessaires pour résoudre les sujets techniques relatives au chantier.

Contribue comme représentant technique ingénierie :

• Aux réunions de chantier.
• À l’élaboration et suivi des échanges officiels avec l’Adjudicataire.
• Aux négociations avec l’Adjudicataire concernant les directives techniques (DI - directive d'ingénierie).
• Assiste les responsables désignés dans les inspections et les réceptions provisoires et définitives des Ouvrages
• Assume toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à sa fonction ou qui peuvent lui être confiées.

Qualifications

• Baccalauréat en génie électrique ou dans une discipline pertinente du génie.
• Entre 10 et 15 ans d’expérience dans un domaine d’expertise lié aux infrastructures, à l’énergie ou aux systèmes électromécaniques.
• Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projets durant les phases de construction, d’installation ou de mise en service.
• Expérience en coordination multidisciplinaire dans un environnement de chantier complexe.
• Expérience en revue technique de documents d’ingénierie et en gestion de la qualité des travaux.
• Connaissance des processus de contrôle qualité, des inspections techniques et du traitement des non-conformités.
• Permis valide d’exercice de la profession d’ingénieur.
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Carte ASP Construction valide.

Atout

• Expérience sur des projets de transport collectif, métro ou infrastructures ferroviaires.
• Expérience dans le cadre de projets souterrains ou d’ouvrages civils majeurs.
• Expérience auprès d’entrepreneurs, consortiums ou gestionnaires de construction.
• Connaissance des essais de mise en service et des processus de validation des systèmes.
• Expérience dans la gestion de multiples parties prenantes en environnement de projet complexe.
• Exposition à des projets d’infrastructures publiques au Québec.

Informations supplémentaires

Egis Canada est un employeur offrant l’égalité des chances et propose un salaire compétitif ainsi que des avantages à ceux dont les compétences répondent aux besoins de nos clients. L’échelle salariale annoncée peut dépasser la fourchette indiquée en fonction de plusieurs facteurs, notamment la formation pertinente, les qualifications, les certifications, l’expérience, les compétences, la localisation géographique, la performance et les besoins opérationnels ou organisationnels.
Nous encourageons et accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats participant à toutes les étapes du processus de sélection.
Ce poste est admissible à une prime de recommandation conformément au Programme de référencement. Si vous avez été recommandé, veuillez indiquer le nom de l’employé qui vous a référé au moment de votre candidature.
Chez Egis, nous favorisons l’innovation pour relever les défis et utilisons l’intelligence artificielle dans notre processus de recrutement, dans le respect de politiques strictes d’éthique et de conformité, et en accord avec nos valeurs d’Entreprise Responsable, d’Entreprise Axée sur l’Humain et d’Entreprise Créative. Engagés envers la diversité, la croissance et la collaboration, nous pouvons recourir à l’IA pour soutenir le processus de recrutement.

• Réaliser et superviser des inventaires forestiers et relevés terrain conformément aux normes en vigueur.
  
• Contrôler, analyser et structurer les données recueillies.
  
• Effectuer la vectorisation et le traitement géospatial de données dans des environnements SIG (ArcGIS, QGIS).
  
• Rédiger des rapports techniques, produire des cartes et réaliser des analyses répondant aux exigences contractuelles.
  
• Collaborer étroitement avec les équipes internes afin de garantir la conformité et la qualité des livrables.
  
• Participer à la planification et à l’organisation des activités relatives aux projets.
  
• Contribuer à l’amélioration continue des processus et méthodologies internes.
  

Profil

• Baccalauréat en génie forestier ou domaine connexe.
  
• Être membre actif en règle de l’OIFQ (obligatoire).
  
• Maîtrise des outils SIG (ArcGIS, ArcGIS Pro, QGIS) dans un contexte professionnel.
  
• Excellentes aptitudes rédactionnelles pour la production de documents techniques.
  
• Capacité avérée à travailler de manière autonome en télétravail.
  
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
  

Informations contractuelles

• Télétravail avec flexibilité pour concilier obligations personnelles et professionnelles.
  
• Environnement entrepreneurial axé sur la créativité et l’innovation.
  
• Horaires flexibles (selon la nature du contrat).
  
• Congés maladie et dispositifs pour événements familiaux.
  
• Mise à disposition d’outils informatiques adaptés.
  
• Milieu de travail valorisant et stimulant.
  
• Initiatives sociales et environnementales.
  
• Programme de formation professionnelle en milieu de travail.
  
• Perspectives d’évolution de carrière.
  

Description du poste

TEHORA recherche un(e) ingénieur(e) forestier(ère) qualifié(e) pour rejoindre son équipe et garantir la prestation de services de qualité à ses clients. Le ou la titulaire du poste sera impliqué(e) dans divers projets liés à l’inventaire forestier, à la vectorisation ainsi qu’à l’analyse géospatiale, principalement dans le cadre de mandats du secteur public. Le poste s’exerce principalement en télétravail partout au Québec, avec la possibilité de déplacements occasionnels selon les besoins opérationnels. Une adhésion active et en règle à l’Ordre des ingénieurs forestiers du Québec (OIFQ) est requise.

Responsabilités

• Réaliser et superviser des inventaires forestiers et relevés terrain conformément aux normes en vigueur.
• Contrôler, analyser et structurer les données recueillies.
• Effectuer la vectorisation et le traitement géospatial de données dans des environnements SIG (ArcGIS, QGIS).
• Rédiger des rapports techniques, produire des cartes et réaliser des analyses répondant aux exigences contractuelles.
• Collaborer étroitement avec les équipes internes afin de garantir la conformité et la qualité des livrables.
• Participer à la planification et à l’organisation des activités relatives aux projets.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus et méthodologies internes.

Qualifications

• Baccalauréat en génie forestier ou domaine connexe.
• Être membre actif en règle de l’OIFQ (obligatoire).
• Maîtrise des outils SIG (ArcGIS, ArcGIS Pro, QGIS) dans un contexte professionnel.
• Excellentes aptitudes rédactionnelles pour la production de documents techniques.
• Capacité avérée à travailler de manière autonome en télétravail.
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Avoir un diplôme en génie civil.
• Avoir une excellente maîtrise du français (oral, écrit).
• Avoir solide sens de l'analyse et de la synthèse.

Ce que nous offrons

• Télétravail avec flexibilité pour concilier obligations personnelles et professionnelles.
• Environnement entrepreneurial axé sur la créativité et l’innovation.
• Horaires flexibles (selon la nature du contrat).
• Congés maladie et dispositifs pour événements familiaux.
• Mise à disposition d’outils informatiques adaptés.
• Milieu de travail valorisant et stimulant.
• Initiatives sociales et environnementales.
• Programme de formation professionnelle en milieu de travail.
• Perspectives d’évolution de carrière.

Informations contractuelles

Salaire
Le salaire sera établi selon le taux horaire moyen correspondant au profil du candidat retenu.

Lieu de travail
Télétravail sur l’ensemble du territoire québécois. Des ajustements de lieu et des visites ponctuelles chez le client pourront être requis selon les besoins du mandat.

Pourquoi rejoindre TEHORA ?

TEHORA est une société multidisciplinaire reconnue pour la qualité de ses services professionnels, tant en technique qu’en gestion de projets, au niveau national et international. Sa mission consiste à accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets grâce à l’expertise et à l’innovation de ses équipes.

Créée en 2017, TEHORA connaît une croissance soutenue en proposant des solutions adaptées aux enjeux des secteurs des transports, du génie civil, des technologies de l’information, entre autres. Les collaborateurs interviennent aussi bien en interne que chez des clients de renom.

La culture d’entreprise se distingue par sa valorisation du bien-être et de la diversité au sein des équipes.

Chaque collaborateur occupe une place centrale dans la réussite collective et bénéficie d’une flexibilité favorisant l’équilibre vie personnelle et professionnelle, ainsi qu’une évolution de carrière enrichissante.

L’environnement de travail encourage la motivation, l’autonomie et l’interaction directe avec les clients, permises par une structure organisationnelle horizontale qui favorise la confiance et une communication efficace.

Description du poste

English follows

Relevant du gestionnaire ingénierie de procédés, vous jouerez un rôle clé dans le développement de chaînes de procédés innovantes pour nos projets commerciaux de traitement d'eaux municipales et industrielles. De la fourniture d'équipements spécialisés aux projets clé en mains complexes, vous concevrez des solutions adaptées aux défis uniques de chaque client.

Responsabilités principales

• Conception et développement : Concevoir des chaînes de procédés physico-chimiques, membranaires et biologiques adaptées aux besoins commerciaux,
• Sélection technologique : Évaluer et sélectionner les équipements et technologies optimaux, (décantation, flottation, filtration, systèmes membranaires, résines échangeuses d'ions, procédés biologiques),
• Documentation technique : Élaborer les PFD, P&ID, dessins d'ensemble et spécifications, complètes conformes aux standards de l'entreprise,
• Estimations et soumissions : Participer aux estimations de coûts et préparer des offres, commerciales détaillées,
• Outils et systèmes : Utiliser et mettre à jour les chiffriers, logiciels de conception et outils internes,
• Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs et techniciens de l'équipe,
• Innovation : Contribuer aux projets de développement technologique et de R&D.

English

Reporting to the Process Engineering Manager, you will play a key role in developing innovative process chains for our commercial municipal and industrial water treatment projects. From specialized equipment supply to complex turnkey projects, you will design solutions tailored to each client's unique challenges.

Main Responsibilities

• Process Design and Development: Design physico-chemical, membrane, and biological process chains tailored to commercial needs,
• Technology Selection: Evaluate and select optimal equipment and technologies (sedimentation, flotation, filtration, membrane systems, ion exchange resins, biological processes),
• Technical Documentation: Develop PFDs, P&IDs, assembly drawings, and complete specifications in compliance with company standards,
• Cost Estimates and Quotations: Participate in cost estimations and prepare detailed commercial offers,
• Tools and Systems: Use and update spreadsheets, design software, and internal tools,
• Collaboration: Work closely with engineers and technicians on the team,
• Innovation: Contribute to technology development and R&D projects.

Required Competencies

• Expertise in physico-chemical process engineering and water treatment
• Excellent technical and commercial writing skills
• Synthesis thinking and results-oriented approach
• Autonomy, responsibility, and organizational skills
• Efficient management of priorities, schedules, and budgets
• Ability to work under pressure and in multidisciplinary teams
• Proactive approach to technical problem-solving

Compétences requises

• Expertise en ingénierie des procédés physico-chimiques et traitement des eaux,
• Excellentes capacités de rédaction technique et commerciale,
• Esprit de synthèse et approche orientée résultats,
• Autonomie, responsabilité et organisation,
• Gestion efficace des priorités, échéanciers et budgets,
• Capacité à travailler sous pression et en équipe pluridisciplinaire,
• Approche proactive en résolution de problèmes techniques,
• Adaptabilité aux changements.

Qualifications

English follows

• Formation : Baccalauréat en génie chimique, mécanique, civil ou domaine connexe en ingénierie des procédés,
• Expérience : 5 à 10 ans en conception de projets et préparation de soumissions dans le traitement des eaux,
• Accréditation : Membre de l'Ordre des Ingénieurs (OIQ ou association reconnue équivalente),
• Langues : Maîtrise du français (oral et écrit) ; anglais avancé pour interactions avec clients, externes hors Québec,
• Outils informatiques : Maîtrise de l'environnement Google et logiciels de conception spécialisés.

English

• Education: Bachelor's degree in Chemical, Mechanical, Civil Engineering, or related field in process engineering,
• Experience: 5 to 10 years in project design and quotation preparation in water treatment,
• Accreditation: Member of Professional Engineers Order (OIQ or equivalent recognized association),
• Languages: Fluent French (oral and written); advanced English for interactions with external clients outside Quebec,
• IT Skills: Proficiency in Google environment and specialized design software.

Informations complémentaires

English will follow

Chez Veolia, nous reconnaissons que des équipes diversifiées prennent de meilleures décisions, obtiennent de meilleurs résultats et bâtissent des communautés plus solides. Nous sommes une organisation qui valorise la diversité et l'inclusion à tous les niveaux et nous sommes fiers d'être un milieu de travail qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Parce que nos employés sont nos atouts les plus précieux, nous offrons également une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels qui comprennent :

Ce que nous offrons

• Assurance médicale, dentaire et visuelle dès le premier jour!
• Programme de retraite,
• Assurance vie,
• Congé parental,
• Remboursement des frais de scolarité,
• Remboursement frais salle de gym.

Avis de non-responsabilité : Les informations relatives au salaire, aux autres formes de rémunération et aux avantages sociaux sont exactes à la date de cette publication. La Société se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats doivent immédiatement être admissibles à travailler légalement au Canada; l'employeur ne parrainera pas les candidats pour l'autorisation de travail canadienne (p. ex., permis de travail fermé) dans le cadre de cette opportunité.

Veolia n'accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de firmes de recrutement externes. Tous les fournisseurs doivent avoir un accord-cadre de services (MSA) en vigueur et entièrement signé avant de soumettre des candidats. Tout curriculum vitæ et profil de candidat non sollicités seront considérés comme la propriété de Veolia, et aucun honoraire ne sera dû.

English

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace. Because our people are our greatest assets, we also offer competitive compensation and benefits that include:

• Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
• Retirement program
• Parental Leave
• Tuition Reimbursement
• Gym Reimbursement.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in Canada immediately; the employer will not sponsor applicants for a Canadian work authorization (e.g., work closed permit) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of Veolia, and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Description du poste

Souhaitez-vous intégrer une entreprise en pleine croissance offrant des projets techniques variés et de réelles possibilités de développement professionnel ? Si vous êtes un(e) ingénieur(e) en génie civil CPI passionné(e) par l’analyse et la résolution de problèmes complexes, nous aimerions vous rencontrer !

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur(e) en génie civil CPI pour une entreprise située à Montréal.

Résumé du poste

Vous serez responsable de réaliser des investigations techniques afin de déterminer l’origine et la cause de divers événements touchant des bâtiments résidentiels, commerciaux, industriels et agricoles. Vous effectuerez des inspections sur le terrain, des analyses techniques, des simulations et préparerez des rapports d’expertise tout en collaborant avec une équipe multidisciplinaire.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Poste permanent de 35 heures par semaine avec possibilité de télétravail.
• Horaire flexible favorisant un bon équilibre travail-vie personnelle.
• Salaire concurrentiel selon l'expérience.
• Bonification annuelle.
• Programme complet d'assurances collectives et RVER avec contribution de l'employeur.
• Programme de bien-être et activités d'entreprise.
• Environnement de travail jeune, collaboratif et en pleine croissance.
• Formation continue au Canada et aux États-Unis.
• Opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière.

Responsabilités principales

• Réaliser des investigations techniques afin de déterminer l'origine et la cause d'événements.
• Effectuer des inspections et relevés sur des bâtiments résidentiels, commerciaux, industriels et agricoles.
• Réaliser des examens, essais et simulations afin de valider les hypothèses techniques.
• Analyser les documents techniques, les plans, les devis et les normes applicables.
• Préparer des rapports techniques clairs et présenter vos conclusions de façon professionnelle.
• Effectuer des déplacements partout au Québec (et occasionnellement à l'extérieur de la province).
• Agir comme témoin expert devant les tribunaux lorsque requis.
• Participer au développement des affaires et au maintien du réseau professionnel de l'entreprise.

Exigences et compétences clés

• Baccalauréat en génie civil.
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (CPI ou ingénieur).
• Minimum d'une année d'expérience pertinente en structure, construction, environnement ou sinistre.
• Excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Bonne connaissance de l'anglais (atout).
• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes.
• Excellentes habiletés de communication écrite et verbale.
• Autonomie, rigueur et souci du détail.
• Intérêt pour le travail technique sur le terrain.
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule.

Contact

Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à ou contactez-nous directement au 418 431-0494

Description du poste

Groupe international d’ingénierie, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Concepteur(trice) Mécanique maîtrisant Catia afin d’accompagner nos clients dans la réalisation de projets industriels à forte valeur ajoutée.

Présent dans des secteurs industriels variés tels que l’aéronautique, le ferroviaire, l’énergie et le manufacturier, fortil accompagne ses partenaires sur des projets d’ingénierie mécanique, de conception d’équipements et d’industrialisation de solutions adaptées aux environnements de production.

Votre rôle :

En tant qu’Ingénieur Industriel, vous interviendrez auprès de nos clients sur des projets liés à la transformation industrielle, à l’optimisation des opérations et à l’amélioration de la performance des processus de production.

Selon votre expertise et les besoins des projets, vous pourrez intervenir sur différents volets tels que la gestion de projets industriels, l’industrialisation de nouveaux produits, l’amélioration continue ou encore l’accompagnement de la performance fournisseurs.

Vos principales responsabilités seront :

• Piloter et coordonner des projets industriels en lien avec les équipes techniques, production et qualité ;

• Participer à l’industrialisation de nouveaux produits ou nouveaux procédés de fabrication ;

• Définir et optimiser les processus industriels afin d’améliorer la performance opérationnelle ;

• Analyser les flux, les méthodes de production et identifier des opportunités d’amélioration ;

• Mettre en place des démarches d’amélioration continue (Lean Manufacturing, résolution de problèmes, optimisation des processus) ;

• Accompagner les fournisseurs dans l’amélioration de leur performance industrielle ;

• Suivre les indicateurs de performance et proposer des plans d’action adaptés ;

• Collaborer avec les différentes parties prenantes afin de garantir l’atteinte des objectifs projets.

Exigences

Profil recherché :

• Diplôme d’ingénieur en génie industriel, génie mécanique, production industrielle ou domaine connexe ;

• Expérience dans un environnement industriel ;

• Expérience en gestion de projets industriels, industrialisation, méthodes ou amélioration de performance ;

• Bonne compréhension des processus de fabrication et des contraintes industrielles ;

• Capacité à analyser des problématiques complexes et proposer des solutions adaptées ;

• Aisance dans la communication avec des équipes multidisciplinaires et des fournisseurs ;

• Autonomie, rigueur et capacité d’adaptation.

Ce que nous offrons

Les raisons de nous rejoindre :

Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) ingénieur - génie civil (conception) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables

• Déterminer les besoins des clients et il effectue l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
• Produire et interpréter les plans et les devis;
• Estimer les quantités et les coûts de projets;
• Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
• Concevoir des systèmes de rétention pluviaux;
• Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
• Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
• Préparer et présenter les demandes de permis d’intervention au près du ministère des transport du Québec;
• Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
• Rédiger des offres de services occasionnellement;
• Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
• Assister à des réunions avec le client;
• Suivi des budgets.

Profil

• Détenir un baccalauréat en génie civil;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder un minimum de 3 années ou plus d’expérience pertinente;
• Spécialisation en réseaux et voiries (atout);
• Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout);
• Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales;
• Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d’aqueduc (un atout).

Informations contractuelles

Avantages

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

Salaire

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

Lieu de travail

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

Pourquoi se joindre à TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) ingénieur - génie civil (conception) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

• Déterminer les besoins des clients et il effectue l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
• Produire et interpréter les plans et les devis;
• Estimer les quantités et les coûts de projets;
• Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
• Concevoir des systèmes de rétention pluviaux;
• Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
• Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
• Préparer et présenter les demandes de permis d’intervention au près du ministère des transport du Québec;
• Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
• Rédiger des offres de services occasionnellement;
• Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
• Assister à des réunions avec le client;
• Suivi des budgets.

Profil

• Détenir un baccalauréat en génie civil;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder un minimum de 3 années ou plus d’expérience pertinente;
• Spécialisation en réseaux et voiries (atout);
• Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout);
• Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales;
• Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d’aqueduc (un atout).

Informations contractuelles

Avantages

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

Pourquoi se joindre à TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Requirements

Détenir un baccalauréat en génie civil; Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec; Posséder un minimum de 3 années ou plus d’expérience pertinente; Spécialisation en réseaux et voiries (atout); Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout); Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales; Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d’aqueduc (un atout).

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) ingénieur - génie civil (conception) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

• Déterminer les besoins des clients et il effectue l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
• Produire et interpréter les plans et les devis;
• Estimer les quantités et les coûts de projets;
• Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
• Concevoir des systèmes de rétention pluviaux;
• Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
• Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
• Préparer et présenter les demandes de permis d’intervention au près du ministère des transport du Québec;
• Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
• Rédiger des offres de services occasionnellement;
• Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
• Assister à des réunions avec le client;
• Suivi des budgets.

Profil

• Détenir un baccalauréat en génie civil;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder un minimum de 3 années ou plus d’expérience pertinente;
• Spécialisation en réseaux et voiries (atout);
• Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout);
• Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales;
• Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d’aqueduc (un atout).

Informations contractuelles

Avantages

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

Salaire

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

Lieu de travail

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

Pourquoi se joindre à TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Exigences

Détenir un baccalauréat en génie civil; Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec; Posséder un minimum de 3 années ou plus d’expérience pertinente; Spécialisation en réseaux et voiries (atout); Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout); Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales; Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d’aqueduc (un atout).

Groupe international d’ingénierie, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

Contexte

Dans le cadre de la réalisation d’un projet d’infrastructure majeur visant le prolongement d’une ligne de métro au coeur de Montréal, nous recherchons un Ingénieur de chantier afin d’assurer le suivi technique des travaux et d’accompagner les équipes projet dans la réalisation d’un ouvrage complexe.

Le titulaire du poste intervient comme référent technique auprès des différentes parties prenantes du projet. Il assure le suivi de la conformité des travaux réalisés par les entrepreneurs, analyse les problématiques rencontrées sur le terrain, contribue à la résolution des enjeux techniques et veille au respect des exigences contractuelles, normatives et réglementaires.

Il joue un rôle clé dans l’interface entre les équipes d’ingénierie, les entrepreneurs, les surveillants de chantier et le client afin de garantir la qualité d’exécution des travaux dans un environnement multidisciplinaire.

Responsabilités

• Assurer le suivi technique des travaux réalisés dans le cadre du projet.

• Analyser les problématiques rencontrées sur le chantier et accompagner les différentes parties prenantes dans leur résolution.

• Vérifier la conformité des travaux avec les plans, devis, normes applicables et exigences contractuelles.

• Assurer le suivi des demandes d’information (RFI), documents techniques soumis et éléments nécessitant une validation.

• Participer à l’analyse des modifications et évaluer les impacts techniques associés.

• Collaborer avec les équipes d’ingénierie, les surveillants de chantier, les entrepreneurs et les représentants du client afin d’assurer une bonne coordination des travaux.

• Participer aux réunions techniques et assurer le suivi des actions découlant des échanges.

• Coordonner les interfaces entre les différentes disciplines impliquées dans le projet.

• Assurer le suivi des non-conformités, inspections, essais et actions correctives.

• Contribuer au maintien d’une documentation technique rigoureuse et assurer la traçabilité des décisions.

• Veiller au respect des exigences de qualité, de santé-sécurité et des standards du projet.

Profil recherché

• Baccalauréat en génie civil ou dans une discipline pertinente.

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou admissible à l’être.

• Minimum de 10 années d’expérience en ingénierie de chantier, suivi de travaux ou gestion technique de projets d’infrastructures majeures.

• Expérience sur des projets complexes tels que métro, tunnels, ouvrages souterrains, transport collectif ou grandes infrastructures civiles.

• Solide compréhension des plans, devis, normes de construction et processus de réalisation des travaux.

• Expérience en coordination avec des entrepreneurs, firmes d’ingénierie et multiples parties prenantes.

• Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de communication.

• Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs enjeux techniques simultanément.

• Maîtrise du français. L’anglais constitue un atout.

Les raisons de nous rejoindre

Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un INGENIEUR EN STRUCTURE ET EN GENIE CIVIL ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

• calculer et la simuler le comportement des matériaux et pièces dans des conditions données : température, pression, frottements...
• modéliser les pièces à concevoir via un logiciel de CAO
• rédiger les observations et les conclusions.
• participer à l'avant-projet d'une construction, à partir des plans de l'architecte et avant le chiffrage du chantier
• réaliser des simulations de résistance, déformation et élasticité sur ordinateur pour tester ses hypothèses et ses choix
• réaliser le plan de coffrage, qui indique l'emplacement des murs, et le plan d'armature

Profil

• posséder une maîtrise totale de l'outil informatique, en particulier des logiciels de CAO
• avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de l'ingénierie de structure génie civil
• avoir un diplôme en génie civil
• avoir une excellente maîtrise du français (oral, écrit)
• avoir solide sens de l'analyse et de la synthèse

Informations contractuelles

Avantages

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

Salaire

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

Lieu de travail

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

Pourquoi se joindre à TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité

Qualifications

• posséder une maîtrise totale de l'outil informatique, en particulier des logiciels de CAO
• avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de l'ingénierie de structure génie civil
• avoir un diplome en génie civil
• avoir une excellente maîtrise du français (oral, écrit)
• avoir solide sens de l'analyse et de la synthèse

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un INGENIEUR EN STRUCTURE ET EN GENIE CIVIL ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables

• calculer et la simuler le comportement des matériaux et pièces dans des conditions données : température, pression, frottements...
• modéliser les pièces à concevoir via un logiciel de CAO
• rédiger les observations et les conclusions.
• participer à l'avant-projet d'une construction, à partir des plans de l'architecte et avant le chiffrage du chantier
• réaliser des simulations de résistance, déformation et élasticité sur ordinateur pour tester ses hypothèses et ses choix
• réaliser le plan de coffrage, qui indique l'emplacement des murs, et le plan d'armature

Profil

• posséder une maîtrise totale de l'outil informatique, en particulier des logiciels de CAO
• avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de l'ingénierie de structure génie civil
• avoir un diplome en génie civil
• avoir une excellente maîtrise du français (oral, écrit)
• avoir solide sens de l'analyse et de la synthèse

Informations contractuelles

Ce que nous offrons

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

Salaire

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

Lieu de travail

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

Pourquoi se joindre à TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité

• calculer et la simuler le comportement des matériaux et pièces dans des conditions données : température, pression, frottements...
  
• modéliser les pièces à concevoir via un logiciel de CAO
  
• rédiger les observations et les conclusions.
  
• participer à l'avant-projet d'une construction, à partir des plans de l'architecte et avant le chiffrage du chantier
  
• réaliser des simulations de résistance, déformation et élasticité sur ordinateur pour tester ses hypothèses et ses choix
  
• réaliser le plan de coffrage, qui indique l'emplacement des murs, et le plan d'armature
  

Profil

• posséder une maîtrise totale de l'outil informatique, en particulier des logiciels de CAO
  
• avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de l'ingénierie de structure génie civil
  
• avoir un diplome en génie civil
  
• avoir une excellente maîtrise du français (oral, écrit)
  
• avoir solide sens de l'analyse et de la synthèse
  

Informations contractuelles

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
  
• Outils informatiques adaptés;
  
• Espace de travail épanouissant et motivant;
  
• Initiatives sociales et environnementales;
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
  
• Cheminement de carrière.
  

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d' un Ingénieur intermédiaire (surveillant de chantier) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables

• Prévoir la signalisation à ajouter, celle à modifier sur le terrain ainsi que le marquage selon les normes
• Prévoir une stratégie de maintien de la circulation lors des travaux
• Prévoir une surveillance de chantier en résidence pendant les travaux de construction
• Être responsable, lorsque requis, de la coordination avec les différents représentants des compagnies d’utilités publiques
• Présenter une estimation des coûts de réalisation du projet
• Assurer la coordination des laboratoires mandatés pendant la réalisation des travaux

Profil

• posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente
• avoir un diplôme en génie civil

Exigences

• posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente
• avoir un diplôme en génie civil

Ce que nous offrons

Avantages

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

Salaires

SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

Lieu de travail

LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

Pourquoi se joindre à TEHORA?

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un Ingénieur intermédiaire (surveillant de chantier) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

• Prévoir la signalisation à ajouter, celle à modifier sur le terrain ainsi que le marquage selon les normes
• Prévoir une stratégie de maintien de la circulation lors des travaux,
• Prévoir une surveillance de chantier en résidence pendant les travaux de construction;
• Être responsable, lorsque requis, de la coordination avec les différents représentants des compagnies d’utilités publiques
• Présenter une estimation des coûts de réalisation du projet;
• Assurer la coordination des laboratoires mandatés pendant la réalisation des travaux

Profil

• Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente
• Avoir un diplôme en génie civil

Informations contractuelles

Avantages

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

Pourquoi se joindre à TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d'un Ingénieur intermédiaire (surveillant de chantier) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables

• Prévoir la signalisation à ajouter, celle à modifier sur le terrain ainsi que le marquage selon les normes
• Prévoir une stratégie de maintien de la circulation lors des travaux,
• Prévoir une surveillance de chantier en résidence pendant les travaux de construction;
• Être responsable, lorsque requis, de la coordination avec les différents représentants des compagnies d’utilités publiques
• Présenter une estimation des coûts de réalisation du projet;
• Assurer la coordination des laboratoires mandatés pendant la réalisation des travaux

Profil

• posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente
• avoir un diplôme en génie civil

Exigences

• posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente
• avoir un diplôme en génie civil

Ce que nous offrons

Informations contractuelles

Avantages

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité

Sous la responsabilité du directeur manufacturier, l'ingénieur d’usine est responsable de fournir un soutien technique pour les produits et les opérations. En étroite collaboration avec l'équipe des opérations, leur objectif est d'optimiser les processus tout en réduisant les coûts de production et de rebuts, et en maximisant l'efficacité de l'équipement. Ils travaillent avec l'équipe R&D pour soutenir de nouvelles opportunités d'affaires.

• Identifier, développer et gérer des projets d'amélioration des processus spécifiquement visant à améliorer l'efficacité opérationnelle (rebuts, productivité, coûts). Cela inclut le développement continu et la formation des méthodes et procédures requises.
• Établir et maintenir les données opérationnelles standard
• Résoudre les problèmes quotidiens de production et de procédés, communiquer avec le gestionnaire de département, les superviseurs et les opérateurs concernant les problèmes en cours, enquêter sur les causes profondes et recommander et mettre en œuvre des actions correctives.
• Travailler en collaboration avec le personnel de fabrication et de maintenance pour assurer un fonctionnement cohérent de l'équipement selon les conditions prescrites, une fois développé. Identifier l'un ou l'autre des paramètres suivants : configuration et exécution des paramètres; les intervalles d'entretien; et/ou les spécifications des matériaux.
• Superviser les essais et analyser et rapporter les résultats
• Concevoir des modifications de l'équipement et faires des recommandations pour résoudre les problèmes liés à la méthode de travail.
• Maintenir une base de données des spécifications et capacités des machines, ainsi que des propriétés et sauvegardes des matières premières
• Élaborer des justifications de projets, une analyse du retour sur investissement et des demandes appropriées de projets/capitaux conformes à la politique de l'entreprise.
• Trouver des fournisseurs d'équipement et des courtiers pour la machinerie disponible.
• Participer à l'exécution de tous les travaux de projet.
• Fournir des contributions aux prévisions budgétaires des dépenses en capital.
• Contrôlez les coûts des projets d'investissement dans les limites budgétées.
• Dirigez la gestion et la mise en œuvre des initiatives de sécurité. Agissez toujours en tenant compte de la sécurité au premier plan.
• Collaborer avec le département de production pour coordonner la planification des temps d'arrêt pour les réparations ou modifications d'équipement.
• Aider à s'assurer que le HACCP, les GMP, les instructions de travail et les exigences du système de qualité de sécurité alimentaire (SQF) sont conformes.
• Gérer le programme OCS (Opération Clean Sweep)
• Autres tâches assignées

AECOM est à la recherche d’un.e ingénieur.e en structure. Il.elle sera responsable de la révision, de la validation et du soutien technique liés à la conception, à la construction et à l’exploitation des tunnels excavés à l’aide d’un tunnelier (TBM). Le rôle implique la coordination des activités techniques entre les disciplines, la réalisation d’analyses d’ingénierie, le soutien aux équipes de construction et l’assurance de la conformité aux exigences et aux normes du projet sur des projets majeurs de tunnels et de métro.

Les principales responsabilités de ce poste comprennent, entre autres :

• Effectuer des analyses et simulations structurelles complexes à l'aide d'outils logiciels avancés pour concevoir et valider des revêtements tunels en voussoirs préfabriqué, et des soutènements en boulonnage & béton projeté.
• Fournir les services d'ingénierie durant la construction, notamment en vérifiant et statuant sur les dessins d'atelier, notes de calculs de l'adjudicataire, rapports de tests, méthodes de réparation des non-conformités (NC) et demandes de dérogation, en assurant le suivi des activités de soutien (NC/NCR, déficiences), en traitant les demandes de changement (DC) et directives d'ingénierie (DI), Participer aux visites de chantier: écrire les rapports de visite chantier, assister aux points d'arrêt, faire des inspections, etc.
• Vérifier et statuer toutes les fiches techniques
• Mettre à jour les devis, notes de calculs, maquettes BIM et plans de conception suite aux demandes de modification (DM).
• Travailler en étroite collaboration avec les entrepreneurs et les équipes de construction pour s'assurer que les conceptions sont mises en œuvre correctement et pour résoudre tout problème de conception qui survient pendant la construction;
• Participer aux réunions avec les clients, les parties prenantes et les organismes de réglementation pour présenter et discuter des conceptions et de l'avancement du projet;
• Fournir des orientations techniques aux autres membres de l'équipe du projet, y compris les chefs de projet;
• Encadrer les ingénieurs avec moins d’expérience.

Qualifications requises :

• Baccalauréat en génie civil/structure
• 6 ans+ d'expérience en ingénierie spécialisée en structure-tunnel, avec une attention particulière aux structures en béton.
• Connaissance approfondie des principes, des pratiques et des procédures d'ingénierie liés à la conception, à l'analyse et à la construction structurelle.
• Expérience avec des outils logiciels d'analyse et de conception structurelle tels que SAP2000, ETABS, SAFE, OpenSees, ANSYS, VT2.
• Bonne connaissance des codes et des normes de conception canadiens/américains, y compris les exigences de conception et de détail sismiques (CSA S6, AASHTO LRFD, AREMA, ACI, AISC, NBCC, CSA A23.3, CSA S16, MTQ);
• Membre en règle de l’ordre des Ingénieurs du Québec , ou admissibilité à l’obtenir dans un délai d’un an.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin d’assurer une communication efficace dans le cadre de mandats réalisés à l’extérieur du Québec.

Qualifications souhaitables

• Maîtrise en ingénierie structurelle ou un doctorat en ingénierie structurelle
• 10 ans d'expérience en ingénierie structurelle, avec une attention particulière aux structures en béton et des voussoirs pour tunneliers ;
• Excellentes compétences en communication, à la fois verbale et écrite, avec la capacité de communiquer des informations techniques à un public non technique;
• Solides compétences en gestion de projet, avec la capacité de gérer plusieurs projets/tâches simultanément et de respecter les délais du projet;
• Capacité à travailler efficacement dans un environnement d'équipe, en collaboration avec les chefs de projet, les entrepreneurs et les autres ingénieurs;
• Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes, avec la capacité d'identifier et de résoudre des problèmes d'ingénierie complexes.

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

Mécanicien de véhicules lourds sur la route

Description du poste

• Effectuer l’entretien général et préventif des véhicules lourds dans diverses cour de client ou sur la route
• Procéder aux diagnostics et aux réparations sur différentes unités
• Effectuer les réparations selon les exigences et standards établis
• Remplir les fiches d’inspection ainsi que les bons de travail
• Maintenir un environnement de travail propre, sécuritaire et organisé

Exigences

• Résider au Québec (obligatoire)
• DEP en mécanique de véhicules lourds ou expérience équivalent
• Posséder son coffre et ses outils
• Permis de conduire valide
• Être fiable, ponctuel, autonome et proactif
• Capacité à comprendre et lire les schémas électriques
• Minimum de 2 ans d’expérience en mécanique de véhicules lourds

Conditions de travail

• Salaire :(selon l’expérience)
• Horaire : du lundi au vendredi, de 7 h à 17 h (flexible)
• Quart de travail : jour
• Type d’emploi : temps plein

Employeur et offre d’emploi

Employeur

EPM MECANIC

Description de l'entreprise

EPM Mecanic est une entreprise québécoise qui oeuvre depuis plusieurs décennies à l'entretien & l'installation d'appareils de climatisation, chauffagem ventilation & réfrigération (CVAC-R). Les programmes avant-gardistes que nous avons développés ainsi que la qualité de notre service nous ont permis de devenir une entreprise de choix et une référence pour nos clients commerciaux & industriels.

Description de l’offre d’emploi

EPM continue sa croissance en projets privés. Nous sommes présentement à la recherche d'un Gérant de projets CVAC pour la gestion de ces projets privés d’une valeur allant de $50k à $3M. Le/la candidat(e) se joindra à une équipe de 4 gérants de projets, ainsi que d’estimateurs, dessinateurs et adjointes à notre bureau de Laval.

Ce que nous offrons

• Poste permanent à temps plein (40hrs/semaine)
• Salaire compétitif
• Gamme complète d’avantages sociaux (médical, dentaire, assurance-vie, invalidité longue durée)
• REER collectif (RPDB)
• Congés de maladie/personnels payés
• Programme interne et externe de formation et mentorat de l’entreprise
• Horaire flexible
• Environnement dynamique
• Possibilité d’un véhicule fourni

Responsabilités

• Planifier les projets incluant leur logistique et contrôler les coûts de leur réalisation
• S'assurer du respect et de l’application du programme de prévention SST
• Au besoin, faire la conception et estimation de projets CVAC pour les clients de l’entreprise
• Négocier et acheter des équipements et matériaux chez les fournisseurs
• Négocier et octroyer les contrats et avis de modification auprès des sous-traitants
• Initier (si requis), estimer, coordonner et approuver les coûts des directives de chantier
• Assurer un suivi sur le contrôle qualité et le suivi des déficiences
• Gérer l’approbation des dessins techniques du projet
• Travailler étroitement avec l’équipe de construction (surintendant, contremaitres, dessinateurs, adjointes et estimateurs) pour une gestion efficace de l’exécution des projets
• Initier et maintenir les communications requises avec les partenaires de chaque projet, bureau des ventes, fournisseurs, sous-traitants et participer aux réunions de démarrage et de suivi de chantier
• Effectuer toute autre tâche connexe
• Anglais de niveau fonctionnel demandé pour répondre à notre clientèle anglophone

Exigences

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Mécanique d’entretien - Mécanique industrielle de construction et d'entretien
• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Tôlerie de précision
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Conception
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Estimation et de l'évaluation en bâtiment
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Estimation en construction
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie du bâtiment
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Technologie de la mécanique du bâtiment
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Technologie de la mécanique du bâtiment

Compétences

• Capacité d’adaptation
• Capacité à travailler sous pression
• Respect des normes et règlements

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

L'équipe Bâtiment de CIMA+ est réputée pour son expertise dans la conception de bâtiments de haute qualité. Nous nous engageons à fournir les solutions les plus rentables aux défis de l'ingénierie et offrons une gamme variée de projets, des étapes initiales de planification à la conception et à la construction. CIMA+ favorise l'évolution de carrière et offre des opportunités aussi uniques que vous. Dans un souci constant d'offrir à nos clients le meilleur service possible, nous avons mis en place une équipe de spécialistes dédiée aux projets de haute performance pour soutenir nos clients et nos équipes de conception à travers le Canada. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

Située au cœur de projets variés dans la région métropolitaine (hôpitaux, écoles, centres sportifs, etc.), la personne occupant le rôle en surveillance de chantier contribuera au bon déroulement de projets d’ingénierie en Mécanique et en Électricité du bâtiment. Étant présent-e sur les chantiers, vous veillerez au bon déroulement des travaux, de leur conformité et à collaborer avec notre équipe d’ingénierie afin de fournir des solutions adaptées à l’avancement des travaux.

Avec ce poste, votre expérience en mécanique et en électricité du bâtiment, vos capacités à communiquer ainsi que votre gestion de priorités seront mises de l’avant. Joignez-vous à notre équipe CIMA+ du bureau de Montréal et venez contribuer à projets qui touchent de près les gens de la région métropolitaine!

Principales responsabilités

• Prendre en charge des fonctions de coordination d’une variété de projets faisant appel à des parties prenantes diverses en environnements commerciaux, institutionnels et hospitaliers;
• Effectuer la visite du chantier, la surveillance des travaux et voir aux étapes de mise en marche;
• Préparer et envoyer des directives de changement;
• Suivre l’avancement du chantier, soulever les retards/enjeux et à avertir le gestionnaire de projet au besoin;
• Participer aux réunions de chantier et apporter des solutions aux problèmes après les avoir validées avec l’équipe d’ingénierie;
• Effectuer le suivi et la prise de données pour effectuer les directives de chantier ou demandes de changement;
• S’assurer de la conformité des travaux et assurer le support technique.

• Diplôme d'études pertinent en mécanique du bâtiment (DEC ou un diplôme équivalent)
• Minimum de 5 année d’expérience en surveillance de chantier, en mécanique du bâtiment (ou une expérience pertinente en construction, en maintenance industriel, dans le domaine commercial, institutionnel, etc.)
• Expérience confirmée en mécanique du bâtiment combinée avec une capacité en gestion de chantier efficace
• Avoir un ASP construction de sécurité sur les chantiers
• Permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule
• Maitrise des outils de la Suite Office (Outlook, Excel et Word)
• Maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit
• Capacités à communiquer facilement et à gérer efficacement les priorités
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence.

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes.

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.