Vos fonctions

En tant qu’ingénieur(e), vous travaillez sous la responsabilité du Chef de section - Environnement. Dans votre quotidien, vous fournissez un ensemble de services spécialisés  : études, conception, plans et devis reliés aux champs d’activités de la section. Vous êtes responsable de la gestion technique des projets liés aux émissions atmosphériques de gaz à effet de serre (GES), de contaminants et de fournir une assistance technique aux partenaires internes et externes dans la réalisation de projets de construction, d’amélioration opérationnelle et de suivi réglementaire.

Vous mettez votre talent à contribution pour assurer la conformité envers les exigences législatives et réglementaires en matière de rejets atmosphériques, et pour élaborer des stratégies de réduction des émissions. Vous donnez un support technique à votre Chef de section dans l’implantation des programmes techniques et procédés administratifs nécessaires à la mise en œuvre des stratégies retenues au plan d’entreprise.

Vos principaux mandats

• Rôle propriétaire auprès de divers partenaires internes et externes qui réalisent des travaux sur nos infrastructures et dans nos opérations à la STM;
• Identification des sources de contaminants, anticipation des impacts des changements réglementaires, vérification des paramètres des équipements d’évacuation des contaminants et production de bilans annuels.
• Coordination et demandes de permis auprès des instances de la ville de Montréal et du MELCC (connaissance des règlements en vigueur);
• Travail sur des projets multidisciplinaires;
• Le titulaire pourrait être appelé à se déplacer dans différentes installations et chantiers de la STM et à travailler de nuit à l’occasion.

Plus spécifiquement, vous :

Le talent recherché

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES CLÉS

Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :

Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Ces connaissances pourraient représenter un atout :

Ce que la STM vous offre

Lieu de travail : 8845 Boul St-Laurent, Tour GR

Ce poste est admissible au télétravail selon les modalités prévues

Horaire : 36 heures / semaine, de jour entre 6h00 et 18h00

Salaire : 71 767$ à 115 898$

Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Description de poste

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.

Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille, plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.

Les avantages offerts :

• 4 semaines de vacances après 1 année de service;
• Régime d'assurance collective;
• Régime de retraite;
• Primes de soirs, de nuits, de fins de semaine;
• Programme d'aide aux employés.

Exigences :

Formation académique :

• Diplôme universitaire de premier cycle en physique, en génie physique ou tout autre domaine pertinent à la fonction;
• Une maîtrise en physique médicale ou équivalente;
• Deux ans d'expérience professionnelle pertinente dans le réseau de la Santé et des Services sociaux;

Être membre en règle de l'Association québécoise des Physiciens médicaux cliniques (AQPMC);

Membre de l'Association de physiciens et ingénieurs biomédicaux du Québec (APIBQ), un atout.

Profil de compétences :

• Grand sens de responsabilité, de l'initiative et de l'autonomie;
• Grande capacité à résoudre des problèmes et à faire preuve de créativité;
• Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités;
• Capacité développée d'analyse et de synthèse;
• Approche ouverte et collaborative dans un contexte multidisciplinaire;

Axé sur la satisfaction des besoins de la clientèle :

Avoir une très bonne connaissance et maîtrise de la suite Office dont les logiciels Word et Excel.

Description du poste

Bonjour, je suis Simon MATHÉ, Conseiller en recrutement chez FED ManuTech. Je travaille avec des entreprises manufacturières de pointe pour recruter les talents en génie et fabrication. Aujourd'hui, je cherche un.e ingénieur.e électrique passionné.e pour rejoindre une équipe dynamique et innovante à Longueuil.

Présentation de l'entreprise

Notre client est une entreprise industrielle en pleine croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements spécialisés pour l'industrie lourde.

Responsabilités

En tant qu'Ingénieur.e électrique, vous travaillerez en étroite collaboration avec le département d'ingénierie mécanique pour concevoir les systèmes électriques et d'automatisation des équipements spécialisés. Vous serez accompagné.e par nos technicien.nes en automatisation et contrôle pour réaliser les dessins et programmes nécessaires. Vous aurez également la responsabilité de :

• Vérifier que la fabrication respecte les standards et normes de l'industrie (CSA, IEC, etc.).
• Diriger les essais d'acceptation client.
• Participer à toutes les étapes du projet, de la soumission jusqu'aux essais en atelier.
• Effectuer, au besoin, des visites chez les clients (déplacements occasionnels).

La diversité des équipements produits garantit des défis variés au quotidien et aucun risque de monotonie.

Conditions

• Poste permanent à temps plein.
• Salaire entre 90 et 140 k CAD.
• Horaire standard de bureau avec flexibilité selon les projets.
• Environnement stimulant avec défis quotidiens et possibilités de développement.

Qualifications

• Diplôme en génie électrique ou en automatisation (baccalauréat ou maîtrise).
• Expérience en ingénierie électrique, automatisation ou instrumentation.
• Membre de l'OIQ ou en voie de le devenir.
• Autonomie, débrouillardise et capacité à gérer des délais serrés.
• Esprit d'équipe et bonnes aptitudes relationnelles.
• Disponibilité pour déplacements occasionnels.

Description du poste

Bonjour, je suis Simon MATHÉ, Conseiller en recrutement chez FED ManuTech. Je travaille avec des entreprises manufacturières de pointe pour recruter les talents en génie et fabrication. Aujourd'hui, je cherche un.e ingénieur.e électrique passionné.e pour rejoindre une équipe dynamique et innovante à Longueuil.

Présentation de l'entreprise

Notre client est une entreprise industrielle en pleine croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements spécialisés pour l'industrie lourde.

Responsabilités

En tant qu'Ingénieur.e électrique, vous travaillerez en étroite collaboration avec le département d'ingénierie mécanique pour concevoir les systèmes électriques et d'automatisation des équipements spécialisés. Vous serez accompagné.e par nos technicien.nes en automatisation et contrôle pour réaliser les dessins et programmes nécessaires.

Vous aurez également la responsabilité de :

• Vérifier que la fabrication respecte les standards et normes de l'industrie (CSA, IEC, etc.).
• Diriger les essais d'acceptation client.
• Participer à toutes les étapes du projet, de la soumission jusqu'aux essais en atelier.
• Effectuer, au besoin, des visites chez les clients (déplacements occasionnels).

La diversité des équipements produits garantit des défis variés au quotidien et aucun risque de monotonie.

Conditions

• Poste permanent à temps plein.
• Salaire entre 90 et 140 k CAD.
• Horaire standard de bureau avec flexibilité selon les projets.
• Environnement stimulant avec défis quotidiens et possibilités de développement.

Qualifications

• Diplôme en génie électrique ou en automatisation (baccalauréat ou maîtrise).
• Expérience en ingénierie électrique, automatisation ou instrumentation.
• Membre de l'OIQ ou en voie de le devenir.
• Autonomie, débrouillardise et capacité à gérer des délais serrés.
• Esprit d'équipe et bonnes aptitudes relationnelles.
• Disponibilité pour déplacements occasionnels.

Description du poste

Bonjour, je suis Simon MATHÉ, Conseiller en recrutement chez FED ManuTech. Je travaille avec des entreprises manufacturières de pointe pour recruter les talents en génie et fabrication. Aujourd'hui, je cherche un.e ingénieur.e électrique passionné.e pour rejoindre une équipe dynamique et innovante à Longueuil.

Présentation de l'entreprise

Notre client est une entreprise industrielle en pleine croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements spécialisés pour l'industrie lourde.

Responsabilités

En tant qu'Ingénieur.e électrique, vous travaillerez en étroite collaboration avec le département d'ingénierie mécanique pour concevoir les systèmes électriques et d'automatisation des équipements spécialisés. Vous serez accompagné.e par nos technicien.nes en automatisation et contrôle pour réaliser les dessins et programmes nécessaires.

• Vérifier que la fabrication respecte les standards et normes de l'industrie (CSA, IEC, etc.).
• Diriger les essais d'acceptation client.
• Participer à toutes les étapes du projet, de la soumission jusqu'aux essais en atelier.
• Effectuer, au besoin, des visites chez les clients (déplacements occasionnels).

La diversité des équipements produits garantit des défis variés au quotidien et aucun risque de monotonie.

Conditions

• Poste permanent à temps plein.
• Salaire entre 90 et 140 k CAD.
• Horaire standard de bureau avec flexibilité selon les projets.
• Environnement stimulant avec défis quotidiens et possibilités de développement.

Qualifications

• Diplôme en génie électrique ou en automatisation (baccalauréat ou maîtrise).
• Expérience en ingénierie électrique, automatisation ou instrumentation.
• Membre de l'OIQ ou en voie de le devenir.
• Autonomie, débrouillardise et capacité à gérer des délais serrés.
• Esprit d'équipe et bonnes aptitudes relationnelles.
• Disponibilité pour déplacements occasionnels.

Propulse ta carrière et embarque dans l’aventure LCL!

Devenir LCLien, c’est faire partie d’une communauté de professionnels passionnés qui ont l’environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employés en leur permettant de s’épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n’attends plus, postule dès maintenant!

LCL, c’est une firme de génie-conseil en solutions environnementales, animée par les projets de nos clients et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions.

Notre force, ce sont nos employés! LCL cherche un(e) chargé(e) de projet en géotechnique pour compléter les forces de son équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c’est l’entreprise qu’il te faut!

LIEU DE TRAVAIL : Granby ou Longueuil ou Sherbrooke

TES DÉFIS :

• Réalisation d’étude de capacité portante (géotechnique);
• Préparation des offres de services;
• Préparer les plans et devis;
• Compiler les données;
• Rédiger les rapports techniques;
• Assurer la coordination ainsi que le suivi des projets et proposer une stratégie de réalisation;
• Effectuer des calculs;
• Coordonner et superviser les travaux terrain et les essais laboratoire;
• Assurer un excellent service client.

LES ESSENTIELS :

• Détenir un diplôme universitaire en génie civil ou génie géologique;
• Minimum 3 ans dans un poste similaire;
• Être membre de l’ordre des ingénieurs du Québec;
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit);
• Aptitude pour le travail en équipe et gestion de projets;
• Détenir un permis de conduire valide.

LES PLUS :

• Être diplômé d’un programme de deuxième cycle universitaire dans un domaine connexe;
• Être prêt à relever des défis et avoir un dynamisme inné;
• Travailler efficacement et être concentré à sa tâche;
• Avoir une attitude positive et être intéressé à apprendre de nouvelles choses.

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Salaire horaire compétitif (à discuter selon expérience);
• Une échelle salariale compétitive avec augmentation annuelle;
• Une bonne conciliation travail-famille et un horaire flexible;
• Un poste permanent de jour à temps plein;
• 6% de vacances dès l’embauche;
• Des possibilités de développement et de perfectionnement professionnels;
• Formation continue - Mentorat - Programme de formation (Académie LCL);
• Politique développement durable (interne);
• Assurances collectives;
• Café & thé;
• Boni de rendement;
• REER collectifs;
• Journée de congé payée (anniversaire);
• Cotisation employeur (ordre, associations...);
• Et bien plus encore!

Tu te reconnais et tu aimerais tenter l’expérience LCL, envoie-nous ton CV!

Description du poste

Nous sommes actuellement à la recherche pour l'un de nos clients, d'un chargé de projet pour réaliser des mandats de conception, de surveillance de chantier et de gestion de projet. Le candidat retenu pourrait être amené à se déplacer chez les clients plusieurs jours par semaine, en fonction des besoins et des mandats. La personne sera basée à leur bureau de Longueuil.

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la planification, la conception et la coordination technique de mandats d’envergure? Ce poste est pour vous.

Vos responsabilités

• Piloter la gestion technique et administrative de projets multidisciplinaires (planification, budgets, coordination, communication avec clients et partenaires).
• Coordonner les activités avec les différentes disciplines, techniciens et dessinateurs.
• Concevoir et dimensionner des systèmes mécaniques (CVAC, plomberie, régulation automatique) : calculs, devis, estimations, listes d’équipements.
• Contribuer à des projets collaboratifs et travailler dans des environnements BIM.
• Réaliser des études de mise à niveau ou de remplacement d’équipements mécaniques (eau potable, eaux usées, stations de pompage).
• Soutenir la surveillance des travaux pour assurer la conformité aux normes et aux plans.
• Collaborer avec une grande variété de clients et d’équipes multidisciplinaires dans plusieurs régions.

Profil recherché

• Baccalauréat en génie mécanique (ou équivalent), profil industriel;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Minimum 10 ans d’expérience pertinente en mécanique industrielle;
• Connaissance approfondie des lois, codes et normes (CNB, NFPA-820 – atout);
• Maîtrise des outils collaboratifs BIM / Revit et de Microsoft 365;
• Excellente communication en français; l’anglais est un atout;
• Certifications (LEED, RCx, CEM, CMVP, PMP) : un plus;
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule.

Nos avantages

• Salaire des plus compétitifs selon l'expérience;
• Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur;
• Programme complet d’assurances collectives;
• Compte de gestion de dépenses santé;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle;
• Politique de télétravail accompagnée d’une allocation;
• Horaire de travail flexible favorisant l’équilibre vie pro / perso;
• Formations continues pour soutenir votre développement;
• Réelles perspectives d’évolution de carrière;
• Un environnement de travail stimulant et des projets variés et motivants.

Description du poste

Nous sommes actuellement à la recherche pour l'un de nos clients, d'un chargé de projet pour réaliser des mandats de conception, de surveillance de chantier et de gestion de projet. Le candidat retenu pourrait être amené à se déplacer chez les clients plusieurs jours par semaine, en fonction des besoins et des mandats. La personne sera basée à leur bureau de Longueuil.

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la planification, la conception et la coordination technique de mandats d’envergure? Ce poste est pour vous.

Vos responsabilités

• Piloter la gestion technique et administrative de projets multidisciplinaires (planification, budgets, coordination, communication avec clients et partenaires).
• Coordonner les activités avec les différentes disciplines, techniciens et dessinateurs.
• Concevoir et dimensionner des systèmes mécaniques (CVAC, plomberie, régulation automatique) : calculs, devis, estimations, listes d’équipements.
• Contribuer à des projets collaboratifs et travailler dans des environnements BIM.
• Réaliser des études de mise à niveau ou de remplacement d’équipements mécaniques (eau potable, eaux usées, stations de pompage).
• Soutenir la surveillance des travaux pour assurer la conformité aux normes et aux plans.
• Collaborer avec une grande variété de clients et d’équipes multidisciplinaires dans plusieurs régions.

Profil recherché

• Baccalauréat en génie mécanique (ou équivalent), profil industriel;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Minimum 10 ans d’expérience pertinente en mécanique industrielle;
• Connaissance approfondie des lois, codes et normes (CNB, NFPA-820 – atout);
• Maîtrise des outils collaboratifs BIM / Revit et de Microsoft 365;
• Excellente communication en français; l’anglais est un atout;
• Certifications (LEED, RCx, CEM, CMVP, PMP) : un plus;
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule.

Nos avantages

• Salaire des plus compétitifs selon l'expérience;
• Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur;
• Programme complet d’assurances collectives;
• Compte de gestion de dépenses santé;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle;
• Politique de télétravail accompagnée d’une allocation;
• Horaire de travail flexible favorisant l’équilibre vie pro / perso;
• Formations continues pour soutenir votre développement;
• Réelles perspectives d’évolution de carrière;
• Un environnement de travail stimulant et des projets variés et motivants.

Description de Poste

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédiées à un marché international.

Vous aimeriez mettre votre passion à profit et vous joindre à l’équipe électrique à titre de concepteur / dessinateur électrique?

Sous la supervision du Directeur d’ingénierie Électrique et Instrumentation, l'employé effectue diverses tâches reliées à la conception et le déploiement d'équipements d'essais pour l'industrie aéronautique. Au sein d'une équipe multidisciplinaire, il participe à des projets d'envergure dans le but de développer des solutions répondant aux besoins des clients, tout en assurant la standardisation et la qualité des processus et des produits.

Vos principales missions :

• Produire les schémas électriques et populés la bibliothèque des composantes sous Autocad et / ou Autocad électrique conformément à la nomenclature établie;
• Produire des listes de câblage en respectant les dispositions physiques de l'équipement;
• Participer à la conception de la logique de contrôle selon les directives fournies par les ingénieurs de conception;
• Suivre le schéma électrique et réviser selon l'assemblage final;
• Participer à la préparation et à la documentation des procédures de test et des validations de système et participer aux tests d'acceptation en usine et sur site « FAT & SAT »;
• Participer à l'installation et à la mise en service des équipements chez le client.

Votre bagage et vos forces :

• Diplôme d'études collégiales (DEC) ou attestation d'études collégiales en génie électrique;
• Connaissance pratique d'AutoCAD Electrical et d'ePLAN;
• Connaissance pratique de la suite Microsoft Office (ex. Excel, Word, Project, etc.);
• Être capable de lire des plans techniques;
• Capacité à travailler simultanément sur plusieurs projets et à respecter les échéanciers des projets et des livrables;
• Nous demandons une connaissance de l’anglais en raison du fort volume de clients à l’international;
• Expérience industrielle dans un environnement manufacturier ou en conception de systèmes d'instrumentation, de contrôle et de protection (atout).

Et on ne se limite pas à cela :

• Une formule de télétravail hybride qui vous permet de travailler de la maison 2 journées par semaine;
• Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;
• Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;
• Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;
• Contribution pour activités physiques / éducatives ou formatives;
• Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;
• Des bornes de recharges pour voitures électriques.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation !

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Renseignements généraux

Vous possédez une licence M1 ou M2 et de l’expérience en maintenance sur des hélicoptères ?

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi stimulant et aimeriez travailler près de Montréal (Aéroport de Saint-Hubert) ?

Joignez-vous à la Direction générale du service aérien gouvernemental !

Technicienne ou technicien en aéronautique (hélicoptères)

• Direction générale : Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG)
• Direction : Direction de la maintenance des aéronefs (DMA)
• Nombre d’emplois à pourvoir : 2
• Statut de l’emploi : Régulier
• Lieu de travail : 5000, route de l’Aéroport, Longueuil (Saint-Hubert)
• Horaire de travail : 40 heures par semaine
• Date prévue d’entrée en fonction : Novembre 2025

Responsabilités

La Direction de la maintenance des aéronefs (DMA) fait partie de la Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG) et assure les responsabilités suivantes au sein du Ministère :

• Effectuer les travaux de maintenance, d’inspection, de réparation et de modification de la flotte de 23 aéronefs de la DGSAG utilisés pour la lutte contre les feux de forêt (avions-citernes de type CL‑415, CL-215T, CL-215P), pour les transports aéromédicaux (avions de type CL-601, CL-650 et Dash‑8) ainsi que pour la surveillance du territoire et la recherche et sauvetage (hélicoptères de type Bell 412, Bell 412EPX et Airbus H145) ;
• Procéder à la modernisation des aéronefs ainsi qu’à la modification intérieure de ceux-ci, selon les besoins des missions ;
• Assurer la maintenance des aéronefs dans le respect du Règlement de l’aviation canadien ainsi que dans le cadre d’un Système de gestion de la sécurité et d’un programme d’assurance de la qualité ;
• Assurer l’encadrement des besoins de formation et de développement des compétences du personnel ;
• Demeurer à l'affût des nouvelles technologies.

Les défis que nous vous proposons :

La personne titulaire de l’emploi effectue, avec ses collègues, les travaux d’entretien des hélicoptères appartenant à la DGSAG. Plus précisément, elle procède à des vérifications et réparations qui nécessitent la signature d’un technicien breveté en tenant compte des procédures, normes et règlementation aériennes en vigueur. Les tâches principales sont les suivantes :

• Procéder à la maintenance périodique, l’inspection, la vérification et la réparation des hélicoptères de la DGSAG du MTMD en conformité avec les normes en vigueur ;
• Compléter et s'assurer que la documentation relative aux travaux d'entretien, de réparation ou de rectification sur les aéronefs et ses composantes est conforme à la règlementation et en assurer un contrôle de la qualité ;
• Procéder à la rédaction de différents rapports, particulièrement quant aux défectuosités rencontrées ;
• Déceler toutes anomalies ou situations susceptibles d’avoir un impact direct sur la sécurité des aéronefs et des personnes ;
• Collaborer à l’amélioration des programmes de maintenance de façon continue et proposer des solutions dans le but d’en réduire les coûts et de rendre la maintenance plus efficiente.

Technicienne ou technicien en aéronautique aux hélicoptères, c’est avant tout un travail d’équipe !

Portrait d’une technicienne en aéronautique

Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable

• Régime de retraite à prestations déterminées avantageux ;
• Régime d’assurances collectives ;
• 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés ;
• Sécurité d’emploi ;
• Programme d’aide aux employés (PAE) ;
• Programme de soutien aux études ;
• Service de formation et de développement au sein de l’organisation ;
• Soutien financier à la pratique d’activités physiques ;
• Uniformes fournis par l’employeur ;
• Équipements de protection individuelle fournis.

Apprenez-en plus en écoutant le Balado spécial « Les avantages d’un emploi au MTMD »

Salaire annuel :

Avec licence M1-M2 (grade breveté) : 65 574 $ à 87 808 $

• selon l’expérience ;
• Cette rémunération correspond à une majoration de l’échelle de traitement équivalent à une semaine de travail de 40 heures. À la rémunération peuvent s’ajouter des primes en fonction de l’horaire de travail (soir, sur appel, temps supplémentaire, etc.).

L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité additionnelle et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor.

Profil recherché

Les qualités que nous recherchons :

• Autonomie ;
• Responsabilité à l’égard des résultats ;
• Rigueur et esprit méthodique ;
• Bonnes habiletés de communication à l’écrit et à l’oral ;
• Esprit d’équipe ;
• Souci marqué à l’égard de la santé et de la sécurité ;
• La connaissance de la langue anglaise sera considérée comme un atout.

La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :

• Pour le grade breveté : Détenir une licence de technicien d’entretien d’aéronefs émise par Transports Canada (M1-M2) ;
• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec ;
• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
• Une personne est également admissible si elle est apte à obtenir ces documents dans un délai de 6 mois suivant son entrée en fonction.

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes :

Longueuil

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 19 septembre au 19 octobre 2025 à 23 h 59.

L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Pour plus d’informations sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec (quebec.ca).

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :

• Détailler toutes vos scolarités (complétées ou non) ;
• Si vous avez effectué des études hors Canada, votre demande d’évaluation comparative des études doit être soumise au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) avant votre embauche sinon elles ne pourront pas être considérées pour établir votre salaire si celles-ci sont jugées pertinentes à l’emploi.
• Détailler toutes vos expériences de travail, notamment en inscrivant votre emploi actuel et tous vos emplois antérieurs ;
• Indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section « Profil recherché » (si applicable). C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées.

Joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans votre formulaire ne pourront plus être modifiées. En ce sens, assurez-vous qu’elles sont complètes.

Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature soumise par courrier, courrier électronique ou télécopieur. Seules les personnes retenues seront contactées.

Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir !

Informations sur le processus de sélection

Magali Villeneuve, Conseillère en dotation

Informations sur les attributions de l’emploi

Jean-Philippe L’Hébreux, Chef du Service des avions d’affaires et des hélicoptères

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de

Description de Poste

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédiées à un marché international.

Vous aimeriez mettre votre passion à profit et vous joindre à l’équipe électrique à titre de concepteur / dessinateur électrique?

Sous la supervision du Directeur d’ingénierie Électrique et Instrumentation, l'employé effectue diverses tâches reliées à la conception et le déploiement d'équipements d'essais pour l'industrie aéronautique. Au sein d'une équipe multidisciplinaire, il participe à des projets d'envergure dans le but de développer des solutions répondant aux besoins des clients, tout en assurant la standardisation et la qualité des processus et des produits.

Vos principales missions :

• Produire les schémas électriques et populés la bibliothèque des composantes sous Autocad et / ou Autocad électrique conformément à la nomenclature établie;
• Produire des listes de câblage en respectant les dispositions physiques de l'équipement;
• Participer à la conception de la logique de contrôle selon les directives fournies par les ingénieurs de conception;
• Suivre le schéma électrique et réviser selon l'assemblage final;
• Participer à la préparation et à la documentation des procédures de test et des validations de système et participer aux tests d'acceptation en usine et sur site « FAT & SAT »;
• Participer à l'installation et à la mise en service des équipements chez le client.

Votre bagage et vos forces :

• Diplôme d'études collégiales (DEC) ou attestation d'études collégiales en génie électrique;
• Connaissance pratique d'AutoCAD Electrical et d'ePLAN;
• Connaissance pratique de la suite Microsoft Office (ex. Excel, Word, Project, etc.);
• Être capable de lire des plans techniques;
• Capacité à travailler simultanément sur plusieurs projets et à respecter les échéanciers des projets et des livrables;
• Nous demandons une connaissance de l’anglais en raison du fort volume de clients à l’international;
• Expérience industrielle dans un environnement manufacturier ou en conception de systèmes d'instrumentation, de contrôle et de protection (atout).

Et on ne se limite pas à cela :

• Une formule de télétravail hybride qui vous permet de travailler de la maison 2 journées par semaine;
• Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;
• Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;
• Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;
• Contribution pour activités physiques / éducatives ou formatives;
• Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;
• Des bornes de recharges pour voitures électriques.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation !

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Description du poste

Excavation GG Laroche, une entreprise bien établie et en expansion dans le domaine de l'excavation et de la construction, est présentement à la recherche d'un manœuvre dynamique. Le candidat travaillera en chantier et aura à se déplacer sur des chantiers situés principalement dans la région de l'Estrie.

Ce poste est permanent, à temps plein.

Tâches :

• Principale fonction est de suivre les indications de son contremaître;
• Charger et décharger des matériaux; monter ou démonter des pièces;
• Aider les travailleurs qualifiés, tels que les opérateurs d'équipements lourds ou opérateur de pelle;
• Aider à aligner des tuyaux ou faire un travail connexe pendant la construction d'aqueduc ou d'égout;
• Niveler le sol selon la pente spécifiée à l'aide de râteaux et de pelles;
• Aider aux travaux de démolition de bâtiments à l'aide de barre levier ou autres outils, trier, nettoyer et empiler les matériaux récupérés;
• Enlever les moellons et autres débris sur les chantiers de construction à l'aide de râteaux, pelles, brouettes, et autres équipements;
• Alimenter les machines ou manœuvrer le matériel utilisé sur les chantiers de construction, notamment les mélangeurs, les compresseurs, génératrices, pompes ou en surveiller le fonctionnement;
• Nettoyer les déversements de produits chimiques et d'autres contaminants;
• Diriger la circulation sur le chantier de construction ou à proximité de ce dernier;
• Exécuter d'autres tâches sur les chantiers de construction, selon les directives;

Suivre les règles de CNESST sur les chantiers.

Exigences :

• Pour le manœuvre avoir sa carte de CCQ valide obligatoire;
• Être en bonne santé physique;
• Avoir le sens de l'implication et de l'initiative;
• Être quelqu'un de débrouillard, qui trouve des solutions, qui a le souci du travail bien fait et qui est ponctuel;
• Détenir un permis de conduire valide;
• Détenir la carte SIMDUT 2015.

Chez Produits Kruger

Nous partageons une vision commune de l’excellence. Nous fabriquons certaines des marques de papier hygiénique les plus populaires en Amérique du Nord — Cashmere®, Purex®, Scotties®, Spongetowels®, Bonterra®, White Cloud®, ainsi que des produits destinés aux environnements commerciaux et institutionnels.

Nous sommes des leaders dans notre industrie, dans nos communautés et en matière de développement durable. Notre siège social est situé à Mississauga, en Ontario, et nous comptons fièrement près de 3 000 employés à travers l’Amérique du Nord, incluant 10 usines de fabrication réparties au Québec, en Colombie-Britannique, en Ontario et au Tennessee.

Ce qui vous attend

L’Ingénieur.e de procédés (agent.e de liaison) joue un rôle clé dans l’optimisation de la production et la fiabilité des équipements au sein de l’équipe de la machine à papier. Il agit comme principal intermédiaire entre les équipes d’entretien et d’opération. Son objectif principal est d’assurer l’efficacité opérationnelle en challengeant les pratiques, en optimisant les rendements et en soutenant la gestion des plans d’action.

Principales responsabilités

• Assurer le leadership en Santé et Sécurité en agissant en tant que modèle de comportement responsable;
• Promouvoir l’utilisation de pratiques sécuritaires, déterminer les risques associés aux tâches, les éliminer ou les contrôler afin de fournir un environnement sans accident;
• Supporter les investigations à la suite d’incidents ou d’accidents;
• Assumer le rôle de principal agent de liaison entre les équipes d’entretien et l’équipe d’opération de la machine à papier;
• Faire le suivi d’indicateurs de performance et de plans d’action en lien avec les activités reliées à l’élimination des pannes et optimisation du temps d’opération des équipements;
• Guider et coacher les opérateurs dans le cadre de leurs fonctions en lien avec les bonnes pratiques de détection des défauts et signes de bris d’équipement, de la bonne utilisation des équipements de production et de la résolution de problèmes;
• Faire en sorte que les bons de travail d’entretien du secteur machine à papier soient adéquatement entrés dans le système informatique, qu’ils soient priorisés et planifiés adéquatement en lien avec les besoins d’opération, puis veiller à ce que les processus de maintenance à la machine à papier répondent aux besoins de l’opération;
• En collaboration avec les planificateurs et superviseurs d’entretien, sélectionner les travaux prioritaires et coordonner les tâches d’opération lors des arrêts planifiés ou lors de l’entretien des équipements en marche;
• Supporter l’équipe de gestion de la machine à papier dans l’ensemble des plans d’action et dans les activités de gestion des employés visant à atteindre les objectifs opérationnels de la ligne de production;
• Participer aux rencontres quotidiennes de début de quart et contribuer à implanter et à maintenir les principes de l’excellence opérationnelle;

Demeurer à l’affût des meilleures pratiques d’inspection et de suivi des équipements par l’opération.

Formation et expérience requises

• Détenir une formation universitaire ou collégiale en génie mécanique, génie chimique, génie électrique ou génie industriel combinée à une expérience d’un minimum de 7 ans en milieu industriel;
• Une combinaison de formation, d’expériences et de réalisations pertinentes au rôle pourra être considérée comme équivalente à la scolarité;
• Une expérience dans le domaine des pâtes et papiers est un atout certain;
• Une formation Black Belt / Green Belt est un atout certain.

Compétences recherchées

• Maîtrise de la suite Office, être très à l’aise avec l’informatique et avec les systèmes informatisés de gestion de l’entretien;
• Faire preuve de respect envers ses pairs et ses employés;
• Des habiletés de communication, de vulgarisation et d’analyse;
• Être capable de communiquer par écrit et à l’oral en anglais;
• Habilités à travailler dans un environnement sous pression et de type multitâches;
• Anticiper les besoins et contribuer activement à l’amélioration continue;
• Habiletés pour le travail d’équipe et partager les succès;
• Être doté d’un sens des responsabilités et du devoir;
• Habiletés de planificateur et organisateur.

Environnement de travail

Travail de bureau et déplacements nécessaires dans l’usine. Port des chaussures de sécurité, bouchons, casque et lunettes de sécurité lors des déplacements dans l’usine. Environnement poussiéreux et bruyant.

Pourquoi nous rejoindre?

Un rôle stratégique et visible au sein de l’organisation.

Une culture axée sur la collaboration, la rigueur et l’amélioration continue.

Des défis stimulants dans un environnement manufacturier en pleine évolution.

L’occasion de contribuer à des projets à fort impact.

Qu’avez-vous à gagner ?

Notre mission est de rendre la vie quotidienne plus confortable pour nos consommateurs. Ensemble, nous faisons de cette mission une réalité. En tant qu’entreprise en constante évolution, il y a toujours de nouveaux défis passionnants, des options de carrière variées et des occasions d'innover. Joignez-vous à un employeur reconnu – l’un des meilleurs employeurs de la grande région de Toronto depuis 2013, l’une des sociétés les mieux gérées de Deloitte depuis 2018 et l’un des meilleurs employeurs au Canada selon le magazine Forbes.

Joignez-vous à Produits Kruger et attendez-vous à accomplir de grandes choses.

Nous tenons à remercier tous les candidats de leur intérêt pour Produits Kruger. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec ceux et celles qui auront été retenus pour une entrevue.

Produits Kruger souscrit à une politique d'équité en matière d'emploi et de ce fait, encourage tous les candidats qualifiés à postuler. Des mesures d’adaptation seront fournies dans le cadre de tous les volets du processus d’embauche, conformément à la politique d’accessibilité et du plan d’accessibilité pluriannuel de KPI. Les candidats doivent faire connaître leurs besoins à l’avance.

La connaissance de l’anglais est requise pour ce poste spécifique, car Kruger fait affaire avec des partenaires partout en Amérique du Nord et le candidat retenu devra communiquer fréquemment avec ces derniers. Kruger a pris tous les moyens raisonnables pour éviter d'imposer la connaissance de l'anglais, notamment en évaluant les besoins linguistiques réels associés aux tâches à accomplir, en s'assurant que les connaissances linguistiques déjà requises des autres membres du personnel étaient insuffisantes pour l'exercice de ces fonctions et en limitant autant que possible le nombre de postes comportant des fonctions dont l'exercice requiert la connaissance de l'anglais.

Chargé(e) de projet senior - Génie Civil

Description de l'emploi

Tu désires œuvrer au sein d’une entreprise dynamique et agile qui s’implique dans des projets de construction d’infrastructures urbaines depuis plus de 30 ans ?

Tu es un chargé de projet expérimenté et passionné, avec plus de 10 ans d'expérience comme ingénieur en génie civil ? Alors consulte l’offre d’emploi et fais-nous parvenir ta candidature dès maintenant !

Pourquoi travailler chez Avizo

Pour développer tes compétences

• Pour participer aux projets variés de l’entreprise, localement ou à travers le Québec
• Pour bénéficier de la flexibilité de l’entreprise et pouvoir t’absenter lorsqu’il le faut
• Pour bénéficier de la proximité des collègues et des dirigeants

Pour être écouté lorsque tu as une idée

• Pour côtoyer tous les jours les décideurs et avoir la possibilité d’influencer leurs décisions
• Pour bénéficier d’un programme de gestion de la performance et te permettre de progresser
• Pour intégrer un modèle de gestion horizontal et agile où l’équipe est au centre des décisions
• Et surtout, pour être considéré et reconnu pour les efforts que tu offres

Ce qui meublera ton temps :

• Gestion de projet, comprenant toutes les étapes du cycle de réalisation de projet
• Déléguer et superviser l’exécution des étapes techniques des projets (relevés, élaboration de scénarios, etc.)
• Effectuer les suivis des clients, des budgets, des échéanciers et de la facturation
• Agir en tant que ressource technique lors de la réalisation des travaux de concert avec le personnel de chantier et l’entrepreneur

Préparer des offres de services

• Concevoir des projets conjointement avec l’équipe d’ingénierie et les équipes d’environnement ou interagir avec les collègues des autres équipes afin de réaliser des mandats multidisciplinaires
• Préparer des plans et devis techniques pour différents projets, conformément aux normes établies
• Concevoir et recommander la meilleure solution applicable en fonction des buts et objectifs des clients
• Vérifier des plans et devis
• Gérer les appels d’offres
• Coordonner les étapes de post-construction des projets

Conditions de travail :

Notre structure organisationnelle de type horizontal est composée d'équipes de projets gérés en mode AGILE, selon la philosophie Scrum. Elle favorise le partage des connaissances, la communication avec les membres de l'équipe et le développement de l’expertise de chacun.

• Poste de jour, permanent et à temps plein
• Salaire très compétitif déterminé selon ton expérience
• Régime de retraite avec participation de l’employeur
• Conciliation travail / famille
• Possibilité d’effectuer du télétravail
• 5 journées de congé maladie
• 3 journées de congé personnel
• Assurances collectives incluant un plan dentaire
• Télémédecine
• Programme de formation et plan de carrière.

Environnement de travail

Avizo favorise le bien-être de son personnel. Tu pourras ainsi participer à des activités interactionnelles et à des projets innovants en plus de profiter d’installations au goût du jour. Avizo a obtenu la reconnaissance niveau 2 de Groupe entreprises en santé. Nous encourageons l'activité physique en proposant des événements sportifs amusants.

• Événements sociaux
• Salon du personnel
• Terrasse et BBQ
• Jardin communautaire
• Ruche d'abeilles
• Houblonnière

Conférences sur la nutrition, la santé physique et mentale

• Salle d’entraînement ou allocation pour l'achat d'équipement et pour les frais d'activités sportives
• Plusieurs bureaux sont équipés de vestiaires, de douches et de support à vélo pour favoriser le transport actif
• Ouverture d'un nouveau bureau à Granby, à Laval, et à Montréal (mai 2023)

Les essentiels pour te faire remarquer :

• Baccalauréat en génie civil
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (min 10 ans)
• Solide expérience en gestion de projets
• Maîtrise du français, anglais fonctionnel
• Détenir un permis de conduire valide
• Carte ASP Construction.

Les plus :

• Leadership et excellentes aptitudes en matière de relations interpersonnelles
• Expérience en gestion de projets multidisciplinaires
• Coaching d’équipe de travail
• Souci du détail quant à la conception et aux suivis des projets
• Connaissance de MS Project
• Expérience avec les projets du ministère des Transports du Québec
• Connaissances des normes et des documents du ministère des Transports du Québec (devis, devis descriptif et bordereaux)
• Sens de l’initiative
• Intérêt marqué pour les défis

Le dessinateur concepteur, chez

Produits IdéalTFC inc.

est responsable de la compilation de données nécessaires afin de préparer des assemblages mécaniques tout en respectant les normes d'ingénierie. Il est également responsable d’expliquer, former et assister le personnel lors de l’assemblage.

RESPONSABILITÉS

En collaboration avec le directeur de production, la personne sélectionnée devra concevoir des équipements sur meure complets.

• Procéder à l’analyse des besoins du client;
• Concevoir, valider, réviser et modifier les dessins en fonction des contraintes d’industrialisation, des exigences du directeur de production;
• Effectuer différents esquisses, calculs, devis descriptifs et autres données afin d’élaborer les modèles;
• Procéder à la recherche de composantes, des normes en vigueur et des manuels d’entretien, au besoin;
• Détailler les achats nécessaires è la fabrication des équipements dessinée et approuvée;
• Rédiger les rapports techniques;
• Rédiger de manière claire et complète, le cahier des charges destiné à la mise en production;
• Transmettre et valider les plans (avec le directeur de production, l’ingénieur, etc.);

Exécuter des relevés et des croquis sur des équipements afin de faire des modifications par la suite.

Faire la mise en production.

Bonne connaissance du tolérancement géométrique (un atout).

5 ans d’expérience connexes (un atout).

À propos de DevTeQ – Laboratoire de Développement des Technologies Quantiques

Tu es passionné par les technologies du futur et motivé par les défis techniques ? Cette opportunité est faite pour toi ! Situé dans l’Espace Quantique 1 de la Zone d’Innovation Quantique, DevTeQ, un laboratoire à la fine pointe de la technologie, recherche un technicien quantique pour se joindre à son équipe dynamique.

DevTeQ soutient les startups et entreprises en technologies quantiques grâce à une infrastructure unique. En rejoignant ce centre collaboratif, tu travailleras avec des équipements uniques en cryogénie, hyperfréquences, optique, électronique et plus encore. Envie de contribuer à l’évolution de la recherche et de l’innovation ? Postule dès maintenant !

"Ce que j'aime de travailler chez DevTeQ est le fait de se lever le matin et de savoir que l’on va changer le monde à sa façon. Faire partie d’un environnement stimulant et collaboratif, c’est vraiment motivant. Cultiver le savoir en réalisant des petits progrès parfois intangibles, mais qui peuvent faire une énorme différence avec le temps, c’est passionnant."

• David Turcotte, coordonnateur du laboratoire DevTeQ.

Avantages

Salaire compétitif à partir de 65 000$, selon l’expérience

• Opportunités d’évolution et de développement professionnel dans un domaine et une industrie qui vont révolutionner le monde
• Assurances collectives complètes payées à 50% par l’employeur
• REER collectif à 5% du salaire
• Poste à temps plein (35 h / semaine) de 8h30 à 16h30 du lundi au vendredi
• Semaines de vacances en fonction de l’expérience et 5 jours de congés mobiles
• Formation complète sur place
• Un environnement de travail collaboratif incluant des bureaux ergonomiques, des laboratoires neufs, des appareils extrêmement performants et une terrasse extérieure
• Gestionnaire à l’écoute, humain et qui souhaite développer le plein potentiel de son équipe
• Piste cyclable et transports en commun à proximité

Responsabilités

Sous la supervision du coordonnateur de laboratoire, le technicien quantique :

• Installer, configurer et assurer la mise en service des équipements spécialisés (cryogénie, hyperfréquences, optique, électronique, etc.)
• Effectuer la maintenance préventive et corrective des instruments scientifiques
• Diagnostiquer les pannes électroniques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques
• Gérer l’inventaire des pièces et des consommables, et préparer les demandes d’approvisionnement
• Collaborer avec les utilisateurs (entreprises, chercheurs) pour optimiser les configurations techniques
• Respecter les normes de sécurité, de propreté (salles propres) et de gestion des matières sensibles
• Documenter rigoureusement toutes les interventions et données de calibration
• Participer à l’amélioration continue des procédures et à la formation des utilisateurs
• Soutenir l’installation et l’entretien des équipements dans les différents laboratoires
• Accomplir occasionnellement des tâches connexes selon les besoins

Profil

Nous recherchons une personne dont le profil est le suivant pour le poste de technicien quantique :

Compétences et expériences professionnelles

• Diplôme d’études collégiales en technologies du génie physique ou domaine connexe
• Maîtrise du diagnostic et de la réparation électronique en contexte multidisciplinaire
• Connaissance des outils LabVIEW et Python (un atout)

Qualités humaines

• Esprit d’équipe et capacité à travailler dans un environnement multidisciplinaire
• Autonomie et sens de l’initiative
• Habileté à gérer plusieurs priorités dans un environnement technologique
• Aisance à communiquer en français et / ou en anglais

Sens aigu de la rigueur technique et documentaire

Prêt à relever ce défi dans un environnement unique et stimulant ? Postule en ligne dès maintenant ou contacte Clément pour obtenir plus d’information sur le poste de technicien quantique !

Contact

Clément Payet

Conseiller en acquisition de talents | Emplois Compétences

819 566-4070, poste 222

: / / www.linkedin.com / in / Clémentpayet /

CNESST AP-2000372

Le genre grammatical utilisé ici a pour seul objectif de faciliter la lecture, sans intention discriminatoire.

Description du poste

Es-tu un expert ou une experte en résolution de problèmes qui aime un défi physique? Si oui, c’est fait pour toi! Aucune expérience n’est requise.

APERÇU

Les sapeurs(ses) de combat s’assurent que les troupes peuvent vivre, se déplacer et livrer combat sur le champ de bataille. Ils effectuent aussi des travaux de construction et d’entretien, conduisent des véhicules et manœuvrent des équipements pour appuyer les opérations du génie, en plus d’assurer l’entretien d’installations de campagne.

Responsabilités

Les sapeurs(ses) de combat s’acquittent des responsabilités suivantes :

• Construire et entretenir des routes, des terrains d’aviation, des héliports, des ponts, des ponts-jetées, des radeaux ainsi que des bâtiments permanents et temporaires.
• Construire des fortifications de campagne et des obstacles.
• Fournir de l’eau potable en testant, en purifiant et en filtrant les approvisionnements locaux et en construisant des systèmes de distribution sur place.
• Détecter et éliminer des mines et des explosifs en vrac.
• Détruire des chemins et des ponts, et poser des champs de mines pour prévenir les mouvements de l’ennemi.
• Assurer l’entretien et le fonctionnement de l’équipement du génie, y compris les armes, les véhicules, la machinerie lourde et les approvisionnements.
• Assurer les communications relatives au génie sur le champ de bataille.

MILIEU DE TRAVAIL

Les sapeurs(ses) de combat vivent des aventures singulières et des défis uniques qui découlent du travail sur le terrain. Les sapeurs(ses) de combat qualifiés peuvent soumettre leur candidature en vue de suivre l’instruction de plongeur de combat. Lorsque tu choisis de te joindre à la Première réserve, tu le feras par l’intermédiaire d’une unité de réserve précise. Outre l’instruction, ton lieu de travail à temps partiel sera l’unité de réserve que tu auras choisie; tu ne seras pas dans l’obligation de déménager pour une affectation à une autre base. En tant que membre de la Première réserve, tu travailleras généralement un soir par semaine et certaines fins de semaine, avec la possibilité d’un emploi à temps plein.

Qualification militaire de base

La première étape de l’instruction est le Cours de qualification militaire de base, ou instruction élémentaire. Le cours enseigne les aptitudes de base et les connaissances communes à tous les groupes professionnels militaires. L’un des objectifs du cours, c’est de veiller à ce que toutes les recrues conservent la norme de condition physique des Forces armées canadiennes (FAC); par conséquent, l’entraînement est exigeant sur le plan physique.

Instruction de qualification professionnelle de base

Les sapeurs(ses) de combat sont tenus de fréquenter l’École du génie militaire des Forces canadiennes à Gagetown, au Nouveau-Brunswick, pour y suivre une instruction de douze semaines sur les sujets suivants :

• Construction de fortifications de campagne et d’obstacles.
• Construction de radeaux et de ponts.
• Communications radio pour les opérations des armes de combat.
• Mathématiques, rédaction militaire, organisation militaire de base et histoire militaire.
• Camouflage personnel et camouflage des positions de la section.
• Maniement d’armes de troupe, ainsi que tâches et procédures défensives de section.
• Procédures de base pour l’installation et la mise à feu de charges explosives, pose de mines et de pièges.
• Utilisation et entretien des outils de la section et de l’équipement de sécurité.

Instruction spécialisée offerte

Vous pourriez avoir la possibilité d’acquérir des compétences spécialisées par l’intermédiaire de cours magistraux ou d’une formation en cours d’emploi, y compris les cours suivants :

• Plongeur de combat.
• Analyste des sols.
• Neutralisation des explosifs et munitions.
• Techniques d’instruction.

Instruction avancée offerte

Au fur et à mesure qu’ils progressent dans leur carrière, les sapeurs(ses) de combat qui démontrent les aptitudes et les prédispositions nécessaires se verront offrir une instruction avancée. Les cours offerts sont les suivants :

• Communications radio – opérations sur le terrain.
• Alimentation en eau – niveau avancé.
• Opérateur de bateaux à moteur.
• Opérateur de machinerie lourde.

Études requises

Le poste exige que les candidats aient terminé au minimum leur 10e année ou leur quatrième secondaire au Québec, conformément aux normes provinciales, y compris :

• Cours de mathématiques de 10e année.
• Cours de sciences de 10e année.

Il est possible que les études à l’étranger soient reconnues.

Servir au sein de la Force de réserve

Cette possibilité d’emploi à temps partiel au sein de la Première réserve est offerte à certains endroits au Canada. En général, les membres de la Force de réserve servent à temps partiel au sein d’une unité militaire dans leur collectivité et à des bases militaires dans la région où ils habitent. Les réservistes peuvent effectuer leur service tout en poursuivant leurs études ou en occupant un emploi civil. Ils sont rémunérés durant leur instruction et ne sont pas tenus de déménager. Ils peuvent toutefois se porter volontaires pour déménager ou saisir des possibilités de déploiement au Canada ou à l’étranger.

Emploi à temps partiel

Les sapeurs(ses) de combat servent avec l’Armée canadienne. Ils effectuent des travaux de construction et d’entretien, conduisent des véhicules et manœuvrent des équipements pour appuyer des opérations du génie, et assurent l’entretien d’installations de campagne. Lorsqu’ils sont employés à temps partiel ou à titre d’occasionnels à temps plein, ils servent habituellement au sein d’une unité des FAC au Canada.

Instruction de la Force de réserve

Les membres de la Force de réserve reçoivent le même niveau d’instruction que leurs homologues de la Force régulière. Ils commencent généralement leur instruction avec leur unité d’attache, pour s’assurer qu’ils répondent aux normes militaires professionnelles de base requises. Les sapeurs(ses) de combat se rendent ensuite à l’École du génie militaire des Forces canadiennes à Gagetown, au Nouveau-Brunswick, où ils suivent une instruction de douze semaines en vue d’obtenir leur qualification.

Milieu de travail de la Réserve

En règle générale, les membres de la Force de réserve servent à temps partiel au sein de leur unité d’attache, le soir et la fin de semaine, suivant un horaire établi. Cependant, ils peuvent également occuper des postes à temps plein au sein de certaines unités pour des périodes déterminées, selon la nature du travail à exécuter. Ils reçoivent 92,8 % du taux de rémunération de la Force régulière, ont droit à des avantages sociaux raisonnables et peuvent être admissibles à contribuer à un régime de pension.

Enrôlement dans les FAC

Pour découvrir comment devenir sapeur(se) de combat au sein de la Réserve de l’Armée, visite le site :

: / / forces.ca / fr / carriere / sapeur-combat /

Explore plus d’une centaine de possibilités de carrière à

: / / forces.ca / fr / carrieres .

Qui sommes-nous?

Chez beRobox, nous révolutionnons la palettisation avec la solution la plus simple et innovante du marché mondial. Nous repoussons les limites de la technologie industrielle avec notre plateforme STACKIT, qui intègre les composants robotiques de manière fluide et intelligente. Notre objectif? Mettre en œuvre les idées les plus audacieuses et les prototypes les plus rapides pour offrir des interfaces avant-gardistes et ultra-efficaces.

Dans ce contexte de croissance, nous recherchons un programmeur robot industriel (FANUC) pour rejoindre notre équipe. Ce rôle consistera à programmer et intégrer des robots dans des environnements de production industrielle, avec un focus sur les tâches de palettisation.

Responsabilités :

• Création et optimisation des programmes : Rédiger, modifier et optimiser les programmes qui contrôlent les mouvements et actions des robots.
• Intégration des systèmes : Collaborer étroitement sur le développement d'autres systèmes automatisés et interfaces de production, tels que des applications web modernes (Python / Javascript) et des automates programmables industriels (PLC).
• Test et validation : Vérifier le bon fonctionnement des programmes en effectuant des tests sur les robots, puis les ajuster en fonction des résultats obtenus.
• Mise en service : Assurer la mise en route des robots chez les clients et effectuer de la formation.
• Sécurité : Garantir que les robots sont programmés dans le respect des normes de sécurité en vigueur, tant pour les opérateurs que pour les machines.
• Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec des ingénieurs, opérateurs et techniciens pour améliorer les processus de production.

Qualifications :

• Expérience de plus de 5 ans dans un emploi similaire
• Maîtrise avancée des langages de programmation spécifiques aux robots FANUC (TPP et Karel).
• Maîtrise des langages de programmation d’application modernes (Python / Javascript)
• Excellente compréhension des concepts de robotique industrielle et d’architecture logicielle
• Connaissance de la programmation PLC (Allen Bradley un atout)
• Excellente capacité de résolution de problèmes techniques
• Adaptabilité : Capacité à se tenir à jour sur les évolutions rapides des technologies robotiques
• Capacité à interpréter des plans électriques (un atout)
• Disponibilité à voyager

Mission

Tu souhaites mettre à profit tes nombreuses connaissances en tant que chimiste? Chez Soucy Techno, tu seras un acteur clé dans le développement de formulations de caoutchouc et dans l'amélioration des processus, tout en servant de point de contact technique pour nos clients. Tu collaboreras étroitement avec les équipes internes et externes pour assurer une satisfaction client optimale. Générer de nouvelles idées et proposer des solutions innovantes seront au cœur de ton quotidien. Tu assumeras des responsabilités à la hauteur de ton expertise, tout en ayant l'opportunité de grandir avec nous et de relever des défis stimulants qui te mèneront toujours plus loin!

Dans ce poste, tu auras l'occasion de :

• Concevoir et optimiser des formulations de caoutchouc en répondant aux exigences spécifiques des clients, en utilisant tes compétences techniques et ta capacité à comprendre leurs besoins.
• Interagir directement avec les clients pour présenter des solutions, expliquer les choix techniques et négocier les meilleures options pour répondre à leurs objectifs.
• Recueillir et analyser les retours des clients, et collaborer avec les équipes de R&D pour ajuster et améliorer les produits en conséquence.
• Identifier des opportunités d'amélioration continue en tenant compte des attentes des clients et en proposant des solutions qui renforcent la relation commerciale.
• Agir comme un ambassadeur technique de l'entreprise lors des rencontres avec les clients, en favorisant une communication ouverte et constructive.

Tu es la personne idéale pour ce poste? N’attends pas! Viens faire partie d’une équipe d’exception dès aujourd’hui.

Profil

Avec les compétences et les qualités suivantes, tu auras du succès dans ce rôle :

• Diplôme en Chimie, Génie chimique ou domaine connexe, avec une expérience significative en milieu industriel et en interaction avec les clients.
• Expertise en chimie des polymères, avec une spécialisation en caoutchouc (atout majeur).
• Capacité à expliquer des concepts techniques complexes de manière claire et accessible aux clients, avec un talent pour la négociation et la résolution de problèmes.
• Excellentes compétences en communication interpersonnelle et en gestion des relations clients.
• Esprit d'équipe, avec un fort sens de l’initiative et une orientation vers le service à la clientèle.
• Autonomie et proactivité dans la gestion des tâches et des projets.
• Capacité à naviguer dans des environnements complexes avec diplomatie, tout en maintenant un focus sur la satisfaction client et les résultats.

Et ces atouts renforceront ton impact :

• Avoir un passeport valide et être disponible à voyager pour affaires.

Des avantages conçus pour te mener loin !

• Un programme de flexibilité à l’écoute de tes besoins (horaire flexible, horaire comprimé, télétravail et plus).
• Des assurances collectives avec des plans qui s’adaptent à ta réalité.
• Un REER avec contribution de l’employeur pour des finances qui tiennent la route.
• Un programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF) et l’accès à un service de télémédecine pour un coup de pouce quand c’est nécessaire.
• Ta cotisation à l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) payée par l’employeur.

Et encore plus loin !

• Une vie en dehors du travail grâce à des congés pour maladie, besoins personnels ou raisons familiales.
• Des activités sociales pour connecter avec tes collègues.

Du soutien à ton développement pour avancer dans ta carrière

Un environnement sain et sécuritaire et un comité santé pour assurer ton bien-être au quotidien.

Propulse ta carrière et embarque dans l’aventure LCL!

Devenir LCLien, c’est faire partie d’une communauté de professionnels passionnés qui ont l’environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employés en leur permettant de s’épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n’attends plus, postule dès maintenant!

LCL, c’est une firme de génie-conseil en solutions environnementales, animée par les projets de nos clients et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions.

Notre force, ce sont nos employés! LCL cherche un(e) chargé(e) de projet en géotechnique pour compléter les forces de son équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c’est l’entreprise qu’il te faut!

LIEU DE TRAVAIL :

Granby ou Longueuil ou Sherbrooke

TES DÉFIS :

• Réalisation d’étude de capacité portante (géotechnique);
• Préparation des offres de services;
• Préparer les plans et devis;
• Compiler les données;
• Rédiger les rapports techniques;
• Assurer la coordination ainsi que le suivi des projets et proposer une stratégie de réalisation;
• Effectuer des calculs;
• Coordonner et superviser les travaux terrain et les essais laboratoire;
• Assurer un excellent service client.

LES ESSENTIELS :

• Détenir un diplôme universitaire en génie civil ou génie géologique;
• Minimum 3 ans dans un poste similaire;
• Être membre de l’ordre des ingénieurs du Québec;
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit);
• Aptitude pour le travail en équipe et gestion de projets;
• Détenir un permis de conduire valide.

LES PLUS :

• Être diplômé d’un programme de deuxième cycle universitaire dans un domaine connexe;
• Être prêt à relever des défis et avoir un dynamisme inné;
• Travailler efficacement et être concentré à sa tâche;
• Avoir une attitude positive et être intéressé à apprendre de nouvelles choses.

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Salaire horaire compétitif (à discuter selon expérience);
• Une échelle salariale compétitive avec augmentation annuelle;
• Une bonne conciliation travail-famille et un horaire flexible;
• Un poste permanent de jour à temps plein;
• 6% de vacances dès l’embauche;
• Des possibilités de développement et de perfectionnement professionnels;
• Formation continue - Mentorat - Programme de formation (Académie LCL);
• Politique développement durable (interne);
• Assurances collectives;
• Café & thé;
• Boni de rendement;
• REER collectifs;
• Journée de congé payée (anniversaire);
• Cotisation employeur (ordre, associations...);

Et bien plus encore!

Tu te reconnais et tu aimerais tenter l’expérience LCL, envoie-nous ton CV!