631 offres pour "Ingénieur.e" à Saint-Constant
CPI, Mécanique des roches
Stantec
Permanent à temps plein
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Publié il y a 12 jours
Description de poste
Bâtissez une carrière réussie en géotechnique avec une équipe exceptionnelle. Lorsque nous affirmons que nos services sont complets, ce ne sont pas que des mots. Vous nous trouverez au bureau, sur le terrain ou au laboratoire. Nous travaillons à l’intérieur et à l’extérieur, en surface et sous la terre, sur et sous l’eau, sur des projets de petite et de grande envergure. Qu’il s’agisse d’analyses sur le terrain, d’essais en laboratoire, ou de conception et de mise en œuvre de projets complexes sur le plan géotechnique, le travail effectué par notre équipe est solide comme le roc.
Joignez-vous à notre équipe et découvrez toutes les possibilités qui s’offrent à vous.
Votre opportunité
Joignez Stantec à titre de CPI en Mécanique des Roches auprès d’un de nos bureaux de la région de Montréal ou Québec. Vous serez entre autres amené à participer à une panoplie de projets variés avec notre équipe de mécanique des roches (ex. : stabilité des pentes, excavations profondes, fondations, risques d'éboulement). Cela comprendra la caractérisation des massifs rocheux et l’évaluation des conditions géologiques et/ou géotechniques en prélevant des échantillons de roc et en en faisant la description (ex. : discontinuité, état des joints, RQD, etc.).
Votre rôle au sein de l’équipe
- Participer aux études de mécanique des roches de petite à grande envergure sur le terrain et dans nos bureaux;
- Identifier les risques inhérents aux activités, et planifier et superviser les travaux de terrain ainsi que produire les journaux de chantier;
- Faire des inspections visuelles de site;
- Participer à la cartographie géologique/géotechnique;
- Effectuer la surveillance des forages et réaliser différents tests in situ;
- Procéder à la description détaillée de carottes de roche;
- Participer à l’évaluation de la stabilité des parois rocheuses;
- Effectuer plusieurs types d’essais in situ, tels que l'essai de résistance au cisaillement, essai Lugeon, piézocône électronique, televiewer, etc.;
- Contribuer aux rapports techniques, proposant des solutions précises.
Votre parcours
- BAC en génie civil, minier ou géologique;
- Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou titre de CPI;
- Minimum d’un an d'expérience pertinente (emploi ou plusieurs stages);
- Être familier avec les procédures d’échantillonnage et la description des sols et du roc;
- Maîtrise en mécanique des roches, un atout;
- Expérience dans le domaine géotechnique ou minier, un atout.
Vos clés de succès
- Ouverture à apprendre et à poser des questions;
- Ouverture au travail à l’extérieur sur divers sites et aux déplacements occasionnels (souvent au niveau provincial, parfois national ou international);
- Excellente habileté de gestion et communication;
- Excellente habileté pour la rédaction de rapports techniques;
- Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
- La connaissance de l'anglais est un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients;
- Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture;
- Carte ASP Construction.
Si vous vous imaginez dans ce poste, posez votre candidature dès aujourd’hui ou contactez Benjamin Ponchon, votre recruteur sur LinkedIn.
Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.
Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.
Emplacement principal: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1216 EnvSvcs-CA GeoTech East-Montreal QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Nouveau poste
Déplacements: Oui
Horaire: Temps plein
Affichage: 09/02/2026 04:02:52
Req: 1004175 #fr
Responsable conception analogique Analog Design Manager
Microchip
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Publié il y a 12 jours
Description de Poste
Are you looking for a unique opportunity to be a part of something great? Want to join a 17,000-member team that works on the technology that powers the world around us? Looking for an atmosphere of trust, empowerment, respect, diversity, and communication? How about an opportunity to own a piece of a multi-billion dollar (with a B!) global organization? We offer all that and more at Microchip Technology Inc.
People come to work at Microchip because we help design the technology that runs the world. They stay because our culture supports their growth and stability. They are challenged and driven by an incredible array of products and solutions with unlimited career potential. Microchip's nationally-recognized Leadership Passage Programs support career growth where we proudly enroll over a thousand people annually. We take pride in our commitment to employee development, values-based decision making, and strong sense of community driven by our Vision, Mission, and 11 Guiding Values; we affectionately refer to it as the Aggregate System and it's won us countless awards for diversity and workplace excellence.
Our company is built by dedicated team players who love to challenge the status quo; we did not achieve record revenue and over 30 years of quarterly profitability without a great team dedicated to empowering innovation. People like you.
Visit our careers page to see what exciting opportunities and company perks await!
Job Description:
Le groupe de développement Mixed Signal est responsable de fournir des blocs IP analogiques et mixtes haute vitesse aux différentes divisions de Microchip. Nous travaillons avec des procédés CMOS de pointe afin de produire des circuits intégrés analogiques destinés aux applications filaires. Du PCIe aux SERDES de 128 Gb/s, nous développons les technologies qui permettent aux produits Microchip d'interagir avec le monde extérieur. En tant que membre du groupe de développement Mixed Signal, le candidat participera à la conception de SERDES haute vitesse, de PLL, de filtres intégrés, d'ADC, de DAC et d'autres blocs analogiques fondamentaux.
- Concevoir l'architecture et diriger le développement de circuits intégrés analogiques et mixtes en technologie CMOS
- Mener des études de faisabilité pour des blocs IP analogiques/mixte futurs et/ou complexes
- Assurer l'interface et la communication avec les unités internes sur le support IP et les sujets techniques
- Collaborer avec des fournisseurs tiers d'IP analogiques pour leur intégration dans les produits
- Assurer le support des IP mixtes après le tapeout incluant les tests en laboratoire, la mise en service client et le débogage
- Être responsable des spécifications des circuits et des systèmes
- Gérer une équipe d'ingénieurs en conception analogique et collaborer entre différents sites pour le développement d'IP analogiques
The Mixed Signal Development Group is responsible for delivering high-speed analog and mixed-signal IP to divisions within Microchip. We work with leading edge CMOS processes to produce analog integrated circuits for wireline applications. From PCIe to 128Gb/s SERDES, we enable technology that allows Microchip's products to interface to the outside world. As a member of the Mixed-Signal Development Group, the candidate will be engaged in the design of high-speed SERDES, PLLs, integrated filters, ADCs, DACs, and other analog building blocks.
- Architect and lead CMOS analog and mixed-signal integrated circuits
- Conduct mixed-signal feasibility studies on future and/or complex analog/mixed-signal IP
- Interface and communicate with internal business units on IP support and technical topics
- Work with 3rd party analog IP vendors for integration into products
- Support Mixed-Signal IP through post-tapeout phase including lab testing, customer bring-up, and debug
- Ownership of circuit and system specifications
- Managing a group of analog design engineers and collaborating across sites for analog IP development
Requirements/Qualifications:
- Une maîtrise ou un doctorat en conception de circuits intégrés analogiques, mixtes ou RF est préférable
- Plus de 12 ans d'expérience dans l'industrie dans la conception de circuits CMOS mixtes et haute vitesse avec une exposition aux nœuds technologiques les plus récents (FinFET)
- L'expérience en gestion d'équipe pour le développement d'IP analogiques constitue un atout
- Maîtrise des simulateurs de circuits (HSPICE, Spectre, etc.)
- Connaissance des problématiques de layout
- Compétences solides en communication écrite et orale en anglais
- Capacité à travailler efficacement en équipe
Travel Time:
0% - 25%
To all recruitment agencies: Microchip Technology Inc. does not accept unsolicited agency resumes. Please do not forward resumes to our recruiting team or other Microchip employees. Microchip is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
Required Experience:
Manager
Key Skills:
- Children Activity
- Generator
- Geotechnical Engineering
- Advocacy
- Health Club
- Adobe Photoshop
Employment Type: Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1
```Directeur(trice) de projets - Ingénierie des matériaux
Groupe abs
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Publié il y a 13 jours
Sommaire du poste:
Sous la supervision du directeur principal adjoint - Ingénierie des matériaux, le titulaire de ce poste est responsable de toutes les activités touchant le développement de l’expertise, de la qualité du service offert et de l’efficience des opérations. Il prend également une charge de projets en ingénierie des matériaux. Il coordonne l’ensemble des activités et maximise les opérations et les synergies potentielles. Conjointement avec le directeur, il est responsable de l’atteinte du chiffre d’affaires, de la profitabilité et du développement de l’expertise dans sa région. Il doit aussi veiller à la qualité des relations avec les clients, au recouvrement des comptes à recevoir et de la gestion des litiges, s’il y a lieu.
Pour son équipe, il est toujours disponible et offre un support technique et administratif. Il accompagne les membres de son équipe tout au long de leur « cycle de vie » dans l’entreprise. Il s’assure de leur bien-être, mais gère également les enjeux disciplinaires, le cas échéant. Il prône par l’exemple, est juste dans ses décisions et évoque à la perfection les valeurs de Groupe ABS. Par son leadership mobilisateur, les membres de son équipe sont engagés. Il connait son personnel et rassemble les énergies de tous pour agir dans un but commun.
Principales responsabilités :
- Participer à l’élaboration et/ou mise à jour annuelle et au suivi du plan d’affaires conjointement avec le directeur et le directeur principal (sur une période de 3 ans);
- S’assurer d’atteindre mensuellement ses objectifs en lien avec son budget annuel : revenus, dépenses (salaires, sous-traitance, frais fixes et de représentation), profits et les présenter à son supérieur;
- Participer à la réflexion stratégique de développement de l’entreprise et à l’amélioration continue de l’expertise;
- Participer annuellement à l’évaluation des besoins en ressources humaines et matérielles de la région;
- S’assurer de la satisfaction de sa clientèle et gérer les litiges, s’il y a lieu;
- Assurer le bon fonctionnement de la facturation des projets attitrés à son équipe (100% complétée le 20e jour du mois suivant);
- Collaborer au processus de collection des comptes de l’expertise sous sa supervision;
- Planifier, organiser et développer les services, diriger et former le personnel sous sa supervision;
- Procéder à l’embauche du personnel technique et administratif en s’assurant d’avoir le personnel requis au bon fonctionnement de ses opérations;
- Gérer les litiges qui peuvent survenir avec des employés en collaboration avec les ressources humaines;
- Procéder à l’analyse des demandes de clients afin de préparer les offres de services et soumissions (appel d’offres);
- S’assurer de la dénonciation des contrats assujettis à ce processus;
- Réviser les différents rapports techniques, selon les procédures et standards en vigueur;
- Assurer le suivi budgétaire des différents projets attitrés à son équipe;
- Participer à différents comités internes et externes de l’entreprise;
- Agir à titre de chargé de projets. Attribuer et coordonner les autres projets;
- Assurer la pérennité de l’équipe sous sa direction (accompagnement, écoute, formation, accomplissement, etc.);
- Toutes autres tâches inhérentes au poste.
- Détenir un baccalauréat en génie civil;
- Possède une expérience minimale de 7 ans en génie civil;
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
- Détient des compétences éprouvées de gestion de projets et en gestion d’équipe;
- Débrouillardise, initiative et sens des responsabilités;
- Habilité à travailler en équipe et dans un environnement dynamique;
- Excellente capacité d’analyse, rigueur, minutie et attention aux détails;
- Sens aiguisé du service client;
- Éthique professionnelle irréprochable;
- Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Maîtrise les logiciels de la suite MS Office;
- Carte ASP Construction;
- Permis de conduire valide;
- Bilinguisme est un atout.
Avantages ABS:
- Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
- Perfectionnement de vos compétences;
- Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives | REER | médecine virtuelle, disponible 24/7 | PAE);
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
- Équipements technologiques à la fine pointe;
- Équipe unie et collègues passionnés;
- Équipements propres et récents;
- Catalyseur de bonheur au travail!
- Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
- Plusieurs comités en place pour des activités sociales!
** Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte **
Technicien(ne) senior en conception routière
Parsons corporation
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Publié il y a 13 jours
At Parsons, you can imagine a career where you thrive, work with exceptional people, and be yourself. Guided by our leadership vision of valuing people, embracing agility, and fostering growth, we cultivate an innovative culture that empowers you to achieve your full potential. Unleash your talent and redefine what’s possible.
Job Description:
Technicien(ne) senior en conception routière
Qui sommes-nous
Parsons est l’une des plus grandes firmes au monde en planification, ingénierie et construction des infrastructures de transport, incluant des projets ferroviaires, routiers, aéroportuaires ainsi que de ponts et tunnels. Lauréate de nombreux prix en infrastructure et en ouvrages d’art, Parsons se distingue par l’excellence de ses réalisations.
Parsons poursuit son développement au Québec et se prépare pour les prochains défis majeurs en infrastructure. Nous voulons renforcer nos équipes avec des candidat(e)s passionné(e)s par l’ingénierie. Le professionnalisme, l’éthique, la flexibilité, l’innovation et le développement durable sont quelques-unes de nos valeurs fondamentales.
Nous pensons que chez Parsons, vous pouvez contribuer à faire une réelle différence et qu’ensemble, nous poursuivrons avec succès la réalisation d’infrastructures de référence, pour les communautés au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde.
Nous accordons une importance particulière à la qualité de nos collaborateurs et à leur bien-être. Parsons donne l’opportunité de travailler sur des projets d’infrastructure variés, des projets traditionnels aux projets majeurs en mode alternatifs. Nous veillons au développement de nos ressources avec un plan de carrière adapté, un accès à une offre diversifiée de formations en continu et des possibilités de progression au sein de l’entreprise. Chez Parsons, nous croyons que nous sommes meilleurs lorsque nous travaillons ensemble, et cela imprègne notre philosophie de travail, qui s’applique à l’ensemble de la compagnie; « One Parsons ».
Vous aurez ainsi accès à :
- Participer à des projets majeurs en mode traditionnel et alternatif au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde, en mode hybride à partir de votre domicile et de nos bureaux de Montréal ou de Québec.
- Bénéficier d’un encadrement exemplaire, mais aussi d’une large autonomie, dans un environnement de travail positif.
- Avoir accès et collaborer avec des professionnels de haut niveau dans toutes les sphères de l’ingénierie grâce au « Parsons Fellowship ».
- Bénéficier d’une rémunération compétitive et d’avantages sociaux entièrement payés par l’employeur.
- Régimes de retraite avec participation significative de l’employeur.
- Prime de recommandation pour référence de candidat.
- Appartenir à une société d’ingénierie solide et bien établie tout en bénéficiant d’un bureau à échelle humaine où les possibilités de croissance sont exponentielles (ex. : programme de mentorat).
Quelques projets phares sur lesquels nos équipes de Parsons Québec travaillent:
- Nouveau lien interrives entre Québec et Lévis
- Réfection majeure du tunnel Louis-H.-La Fontaine.
- Aménagements temporaires pour la reconstruction du pont de l’Île-aux-Tourtes.
- Reconstruction de la section 3 de l’autoroute Gardiner dans la région de Toronto.
Actuellement, l’équipe d’infrastructures de transport est à la recherche d'un(e) Technicien(ne) senior en conception routière pour se joindre à notre bureau de Montréal ou de Québec.
Idéalement vous avez :
- Un diplôme de technicien en génie civil ou en architecture
- Plus de 8 ans d’expérience en conception d’infrastructures routières.
- Maîtrise d'AutoCAD et/ou MicroStation pour le dessin et d’InRoads ou OpenRoads pour la modélisation 3D des routes.
- Bonne connaissance des normes du ministère des Transports du Québec et de la Mobilité durable (MTMD).
- Bonne connaissance des normes de l'Association des transports du Canada (ATC).
- Maîtrise des logiciels MS Office.
- Connaissance de la plateforme ProjectWise est un atout.
- Bonne connaissance des langues française et anglaise, à l’oral et à l’écrit.
Avec nous, vous pouvez :
- Concevoir des géométries de projets routiers en 3D en utilisant le logiciel OpenRoads.
- Réaliser des plans d’infrastructure routière en 2D.
- Générer des sections en travers et faire des calculs de volumes.
- Produire les listes de points pour la construction.
- Travailler en coordination avec l’équipe d’ingénieurs ainsi qu’avec les autres disciplines pour assurer un travail cohérent.
Langue de travail pour les postes situés en permanence au Québec
La connaissance du français est requise pour les postes situés en permanence au Québec afin que le titulaire puisse communiquer au besoin avec ses collègues et partenaires au Québec. Une formation en français est offerte à tout titulaire d’un poste permanent au Québec qui ne possède pas une bonne connaissance du français.
Autre exigence linguistique
La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec les collègues, les clients et les partenaires (ou les fournisseurs) situés à l’extérieur du Québec, et de comprendre la documentation technique et scientifique disponible dans le domaine de notre industrie.
Highway and Roadway Design Senior Technologist
Who We Are
Parsons is one of the world's leading firms in the planning, engineering, and construction of transportation infrastructure, including rail, roadways, airport, bridge, and tunnel projects. Working with us means being part of a global team that has worked on award-winning programs and embraces new technologies to keep us at the forefront of the transportation market. Parsons constantly distinguishes itself by the excellence of its achievements.
Parsons continues its expansion in Quebec while preparing for the next major challenges in infrastructure projects inside and outside the province. We want to strengthen our teams with candidates who are passionate about engineering. Professionalism, ethics, flexibility, innovation, and sustainable development are among our core values.
We believe that at Parsons, you can help make a real difference and that together we will successfully pursue the realization of reference infrastructure projects for our communities in Quebec and Canada. We give the highest priority to the quality of our employees and their well-being. Parsons offers the opportunity to work on a variety of infrastructure projects, from traditional projects to major Design-Build and PPP projects. We nurture our resources with a tailored career path and opportunities for movement and advancement within the company. We are at our best when we all work as a team, and that shapes our work philosophy throughout the company (One Parsons).
You will have access to:
- Participate in major projects in traditional and alternative modes in Quebec, Canada, or elsewhere in the world, in a hybrid mode from your home and our Montreal or Quebec offices;
- Benefit from exemplary supervision but also a wide autonomy, in a positive work environment;
- Have access to and collaborate with high-level professionals in all spheres of engineering "Parsons Fellowship";
- Benefit from competitive remuneration and fully employer-paid social benefits;
- Retirement plans with significant employer participation;
- Referral bonus for candidate references;
- Belong to a solid and well-established engineering firm while benefiting from an office on a human scale where growth opportunities are exponential (e.g., mentorship program).
Examples of flagship projects
- Third link between Québec and Lévis
- Major repair of the Louis-Hippolyte La Fontaine tunnel;
- Temporary road designer for the Reconstruction of île-Aux-Tourtes Bridge between Vaudreuil-Dorion and Senneville.
- Gardinner Section 3 - Full rehabilitation (Toronto Area)
Currently, the transportation infrastructure team is looking for a Highway and Roadway Design Senior Technologist to join our Montreal or Quebec City office.
Ideally, you have:
• A diploma as a civil engineering or architecture technician.
• Over 8 years of experience in roadway infrastructure design.
• Proficiency in AutoCAD and/or MicroStation for drafting, and in InRoads or OpenRoads for 3D road modeling.
• Good knowledge of the standards of the Quebec Ministry of Transport and Sustainable Mobility (MTMD).
• Good knowledge of the standards of the Transportation Association of Canada (TAC).
• Proficiency in MS Office software.
• Knowledge of the ProjectWise platform is an asset.
• Good proficiency in French and English, both spoken and written.
With us, you can:
• Design roadway project geometries in 3D using OpenRoads software.
• Create 2D roadway infrastructure plans.
• Generate cross-sections and perform volume calculations.
• Produce point lists for construction.
• Work in coordination with the engineering team as well as other disciplines to ensure cohesive work.
Language of Work for Positions Permanently Located in Quebec
Knowledge of French is required for positions permanently located in Quebec so that the holder can communicate as needed with colleagues and partners in Quebec. French language training is offered to any holder of a permanent position in Quebec who does not have a good knowledge of French.
Other Language Requirement
Proficiency in English is required for this position in order to communicate with colleagues, clients, and partners (or suppliers) located outside of Quebec, and to understand the technical and scientific documentation available in our industry.
This job posting is for a current addition or replacement opportunity within Parsons.
We value our employees and want our employees to take care of their overall wellbeing, which is why we offer best-in-class benefits such as health, vision, dental, employer paid provincial care premiums, Defined Contribution Pension Plan (DCPP), Tax-Free Savings Account (TFSA), Registered Retirement Savings Plan (RRSP), life insurance, paid time off, sick leave, all province observed holidays off, and gym membership discounts to fit your busy lifestyle! Parsons is an equal opportunity employer committed to diversity, equity, inclusion, and accessibility in the workplace. Parsons equally employs representation at all job levels for indigenous peoples, women, individuals with disabilities, and visible minorities. We truly invest and care about our employee’s wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars! Imagine next and join the Parsons quest-APPLY TODAY!
Parsons is aware of fraudulent recruitment practices. To learn more about recruitment fraud and how to report it, please refer to
Ingénieure ou Ingénieur, Procédés (Science et Technologie)
Exp
Permanent à temps plein
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Publié il y a 13 jours
EXP, l’ingénierie qui prend vie grâce à l’esprit entrepreneurial
Chez EXP, nous sommes bien plus qu’une firme de génie-conseil : nous formons un réseau de plus de 1 400 professionnels passionnés au Québec, unis par une forte culture entrepreneuriale. Ici, chacun est encouragé à innover, à prendre des initiatives et à contribuer activement à notre croissance.
100 % détenue par ses employé.es, EXP mise sur la passion, l’audace et l’esprit entrepreneurial. Nous valorisons le développement professionnel à travers la formation continue, le mentorat et un environnement propice à l’épanouissement. Grâce à notre structure agile et notre collaboration, chaque membre de l’équipe peut avoir un impact concret. Joindre EXP, c’est évoluer là où l’expertise technique rencontre l’ambition entrepreneuriale.
Pourquoi EXP?
- Nous nous engageons à soutenir et favoriser la conciliation travail-famille, comme en témoigne le renouvellement de notre Sceau Concilivi.
- Nous investissons dans le développement professionnel, la formation continue et le mentorat, avec un cheminement de carrière clair et transparent.
- L’innovation et l’entrepreneuriat sont au cœur de notre approche, intégrant le développement durable dans toutes nos activités.
- Nous sommes engagés à bâtir un environnement de travail équitable, diversifié et inclusif.
- Nous plaçons nos équipes au centre de nos priorités, en mettant l’accent sur la santé, la sécurité et la protection de l’environnement.
Sommaire du poste
En occupant ce poste, vous ferez partie de l’équipe Science et Technologie de notre secteur Bâtiment et Industrie. Vous aurez notamment l’occasion de contribuer à différents projets en représentant l’expertise d'EXP auprès de plusieurs clients œuvrant entre autres dans le domaine agroalimentaire, pharmaceutique et industriel.
De plus, vous aurez l’opportunité de veiller au développement et/ou à l’amélioration des procédés et à définir les besoins en équipements, en instrumentation et en contrôle. Vous aurez aussi à accompagner les clients dans leur démarche de mise à l’échelle et d’implantation de leurs procédés.
Emplacement
Notre équipe réalise ses mandats de manière décentralisée par une collaboration étroite à travers plusieurs bureaux à travers la province du Québec. Cela étant dit, vous aurez l’opportunité de bénéficier d'un mode de travail hybride, vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux suivants selon votre préférence: Québec ou Montréal.
Responsabilités
- Concevoir les systèmes de mécaniques et de procédés industriels.
- Effectuer la conception technique, la coordination et la vérification de systèmes et procédés.
- Analyser, concevoir et optimiser des aménagements de procédés industriels.
- Effectuer des bilans de masses et d’énergies.
- Effectuer des analyses de codes.
- Préparer des diagrammes de flux de procédé (PFD).
- Préparer des diagrammes de procédé et instrumentation (P&ID).
- Effectuer la spécification des technologies appropriées en fonction des besoins et faire la sélection des équipements et des instruments.
- Participer aux relevés d’installations existantes et coordonner l’élaboration des plans.
- Superviser la réalisation des plans et rédiger des devis techniques, d’achat et d’installation d’équipements.
- Effectuer la rédaction de rapports techniques et d’expertise.
- Effectuer l’estimation des coûts de projets.
- Approuver les dessins d’atelier des fournisseurs et entrepreneurs
- Assurer une excellente collaborationet coordination entre les différents intervenants.
- Supporter l’équipe sur site lors de la construction, la livraison et la qualification des plans et devis.
- Participer à la mise en marche des équipements et s’assurer du respect de leur fonctionnalité.
Qualifications
- BAC en génie alimentaire, génie chimique, génie mécanique ou toute discipline pertinente au procédé industriel, agroalimentaire et pharmaceutique.
- Membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec.
- 10 ans et plus d’expérience pertinente en génie-conseil ou en milieu agroalimentaire, pharmaceutique ou industriel.
- Connaissances des standards de l’industrie pharmaceutique et/ou agroalimentaire (GMPs, ISPE, AMSE-BPE, PIC/S).
- Excellente capacité pour la conception et la compréhension des concepts.
- Maîtriser le français autant à l’oral qu’à l’écrit.
- Un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule pour vos déplacements.
- Esprit d’équipe, souci du détail et standards de qualité élevés.
- Autonomie et excellentes habiletés en communication.
Ce que vous offre EXP
- Un salaire concurrentiel.
- Un régime d’assurance collective complet.
- Un régime d’épargne retraite.
- Un programme de bonification.
- Un remboursement de frais liés à des activités de mieux-être.
- Un accès à la formation continue.
- Et plus encore.
EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante:
Position PhD - bioprinting in-situ
Centre de recherche de l\'hôpital maisonneuve-rosemont
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Publié il y a 13 jours
Nous recherchons un candidat pour un doctorat dans le domaine du bioprinting in-situ. Le projet de doctorat se concentrera sur l'avancement d'un système de bioprinting portable "Laser BioPen" afin de permettre une réparation précise, sur site, des défauts tissulaires en utilisant des biomatériaux régénératifs. Le candidat retenu adaptera le "Laser BioPen" pour imprimer des formulations spécifiques de bioencres et participera à la validation de la technologie, tant ex-vivo qu'in-vivo (préclinique). Le candidat rejoindra les laboratoires du Dr. Boutopoulos (Bioprinting) et du Dr. Griffith (Régénération de la cornée) au Centre de recherche de l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont et s'inscrira au programme de doctorat en génie biomédical à l'UdeM.
Responsabilités principales :
- Contribuer au développement et à l'optimisation des bioencres adaptées au bioprinting in-situ.
- Contribuer à la conception et à la mise en œuvre du matériel et des logiciels de bioprinting.
- Participer à la validation des flux de travail de bioprinting in-situ dans le cadre de travaux précliniques (modèle de lapin).
- Collaborer avec une équipe interdisciplinaire comprenant des chimistes, biologistes, ingénieurs et cliniciens.
Exigences :
- Motivation personnelle, autonomie et intérêt véritable pour la recherche.
- Diplôme de maîtrise en ingénierie, physique, biologie ou dans un domaine connexe.
- Expérience en bioprinting, biomatériaux, culture cellulaire ou génie tissulaire est un atout.
- Compétences en programmation et connaissance des logiciels de CAD sont un plus.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais ou en français.
Environnement de recherche et soutien :
- Un environnement de recherche dynamique et interdisciplinaire avec accès à des installations de recherche à la pointe de la technologie et à des programmes de formation.
- Des opportunités de collaboration avec un réseau élargi de chercheurs de premier plan en génie tissulaire et en médecine régénérative.
- Soutien au développement professionnel.
Comment postuler : Vérifiez d'abord si vous remplissez les critères d'admission du programme.
Ensuite, envoyez-nous par email votre :
- CV
- Lettre de motivation expliquant votre motivation
- Coordonnées de deux référents
- Transcriptions universitaires
Date limite de candidature : Ouvert jusqu'à ce que le poste soit pourvu.
Salaire : Selon l'échelle salariale CRHMR pour les étudiants diplômés.
Ingénieur(e) sénior en structures - Hydroélectricité
Hatch
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Publié il y a 13 jours
No de la demande : 97920
Catégorie d'emploi : Énergie; Ingénierie
Lieu : Montréal, QC, Canada
Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les , l' et les , et nous appuyant sur nos dans , nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!
Notre expertise dans le secteur du pétrole et du gaz englobe l'ensemble de la chaîne de valeur : les activités en amont et en aval et celles du secteur intermédiaire. Le secteur de l'électricité, quant à lui, couvre les énergies thermique, nucléaire, hydroélectrique, renouvelable et hybride, le transport et la distribution, ainsi que la modernisation des réseaux. Joignez-vous à nous afin de nous aider à réaliser notre vision d'un monde à faibles émissions de carbone et à apporter des changements positifs!
Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) sénior civil (structure) en aménagements hydroélectriques, évacuateur de crue et en centrales à réserve pompée pour se joindre à l’équipe de notre bureau de Montréal.
Vos défis avec nous:
- Prendre en charge des mandats d’ingénierie reliés au domaine de l’hydroélectricité;
- Concevoir des structures hydrauliques de centrales hydroélectriques et à réserve pompée à toutes les différentes phases de projet;
- Réfection d’aménagements hydroélectriques, de barrages en béton et d’évacuateurs de crues : réaliser des études et l’ingénierie de détails d’ouvrages existants pour leur réhabilitation;
- Participer à la planification des projets
- Participer à l’estimation des coûts de projet
- Participer au processus d’appel d’offres et d’analyse des soumissions
- Fournir le soutien technique à l’équipe de projet et de construction
- Participer au processus de conception et de coordination multidisciplinaire
- Superviser et diriger une équipe d’ingénieurs et de techniciens dans la cadre de projets spécifiques;
- S’assurer de la qualité des travaux exécutés en structure au sein de l’équipe Hydroélectricité et Barrages du bureau de Montréal.
- Définir les besoins des clients et les solutions innovantes pour y répondre
Votre profil:
- Membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ);
- Possède de 10 à 15 ans d’expérience en structure, spécialisé en conception et réfection d’aménagements hydroélectriques;
- Bonne compréhension de la langue française, à l’oral et à l’écrit, et une aisance en rédaction de rapports en français est requise;
- Maîtrise les outils de modélisation numérique et de calculs d’ouvrages hydrauliques et de centrales hydroélectriques;
- Mobilité de courte durée;
- Possède de l’expérience appropriée sur des projets d’Hydro-Québec;
- Bonne connaissance des normes de conception de béton et d’acier (CSA, CNB, S16, etc..);
- Avoir une aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe de projet multidisciplinaire
- Détient une maîtrise ou doctorat (un atout);
- Expérience internationale (un atout).
Compétences requises:
- Excellente expertise technique
- Aptitudes en coordination et travail en équipe multidisciplinaire
- Habiletés à travailler avec un minimum de supervision;
- Habiletés à travailler de façon à rencontrer les objectifs de qualité et de délais;
- Excellentes compétences en analyse, résolution de problèmes et prise de décision;
- Excellentes aptitudes en matière de communication, relations interpersonnelles et travail d’équipe, dans des environnements complexes et changeants.
Pourquoi vous joindre à nous?
- Afin de travailler avec des qui changent les choses.
- Afin de travailler sur des stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
- Afin de joindre les rangs de l'un des .
Nous vous offrons :
- un milieu de travail flexible;
- des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
- l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.
Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.
Professeure, professeur – Énergie dans les bâtiments - Département de génie mécanique
Polytechnique montréal
Permanent à temps plein
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Polytechnique Montréal est fière de faire partie de la liste
« Les meilleurs employeurs de Montréal » 2025
de Mediacorp Canada.
EN SAVOIR PLUS
Polytechnique Montréal est une université d'ingénierie de renommée internationale. Située sur le Mont-Royal, en plein cœur de Montréal, elle s'illustre par sa recherche multidisciplinaire et multisectorielle de premier plan sur la scène locale, nationale et internationale, et par la grande qualité de la formation offerte à tous les cycles.
Fière de ses 150 ans d’histoire, elle accueille aujourd'hui plus de 10 000 étudiantes et étudiants et compte sur l'expertise de près de 1 600 personnes aux compétences diverses, dont plus de 300 professeures et professeurs.
Certifiée STARS, niveau Or, en développement durable, Polytechnique se distingue par ses avancées de pointe et son rôle actif dans le développement technologique, environnemental, économique et social. Elle valorise la diversité des personnes membres de son personnel et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi visant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées. Ayant reçu la certification Or Parité de La Gouvernance au Féminin, elle offre d'excellentes conditions de travail misant notamment sur la conciliation travail-vie personnelle et le bien-être de ses employées et employés.
DESCRIPTION DE L'EMPLOI
Le Département de génie mécanique compte présentement 46 professeures et professeurs et 7 maîtres d’enseignement, 35 personnes de soutien technique et administratif, plusieurs stagiaires postdoctoraux, chercheures et chercheurs et personnes professionnelles de recherche. Avec plus de 1200 étudiantes et étudiants au 1er cycle et 300 personnes étudiantes aux cycles supérieurs, il offre des programmes en génie mécanique et génie aérospatial, et il contribue à ceux de génie biomédical et de génie énergétique. Il mène des activités de recherche de pointe, en étroite collaboration avec l’industrie, en génie mécanique, génie aérospatial, génie métallurgique, génie énergétique et génie biomédical.
Le Département de génie mécanique est à la recherche d’une personne possédant une expertise dans au moins un des domaines suivants :
- Modélisation, analyse, commande et optimisation énergétique des bâtiments;
- Efficacité et flexibilité énergétique des bâtiments, des communautés et de leurs systèmes de chauffage et climatisation;
- Stockage d’énergie thermique pour les bâtiments et les communautés;
- Pompes à chaleur, réfrigération, climatisation;
- Intégration des énergies renouvelables dans l’environnement bâti;
- Transition énergétique, décarbonation et développement durable appliqué aux bâtiments;
- Décarbonation des communautés isolées;
- Qualité de l’environnement intérieur des bâtiments (confort thermique, qualité de l’air).
De plus, la personne recrutée sera appelée à participer à l’enseignement des cours des programmes de génie mécanique et de génie énergétique traitant, entre autres, de physique du bâtiment, des systèmes mécaniques dans les bâtiments (chauffage, ventilation et conditionnement d’air), de modélisation énergétique des bâtiments, et de l’intégration des énergies renouvelables dans l’environnement bâti (solaire, géothermie).
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
La personne recherchée exercera avec dynamisme et créativité les responsabilités associées à ce poste. Elle devra notamment :
- Démontrer un engagement à l'excellence en enseignement à tous les cycles;
- Diriger des étudiantes et étudiants au premier cycle et aux cycles supérieurs;
- Réaliser des projets de recherche novateurs;
- Obtenir des subventions et contrats visant à former, par des travaux de recherche, du personnel hautement qualifié;
- Publier les résultats scientifiques de ses travaux de recherche;
- Collaborer aux activités d’enseignement et de recherche du département;
- Collaborer avec d’autres groupes de recherche de Polytechnique ou d’autres institutions;
- Contribuer au rayonnement de Polytechnique Montréal au Québec et à l’international.
PROFIL RECHERCHÉ ET EXIGENCES D'EMPLOI
La personne recherchée remplit les exigences suivantes :
- Être titulaire au moment de l’entrée en poste d’un doctorat en génie ou l’équivalent dans un domaine pertinent;
- Présenter un dossier de recherche démontrant sa capacité à développer et mener un programme de recherche indépendant lui permettant d’obtenir du financement afin d’encadrer des étudiantes et étudiants aux études supérieures;
- Démontrer d’excellentes aptitudes pour l’enseignement, notamment dans les cours de sciences du génie et de conception en énergétique du bâtiment, si possible attestées par des évaluations d’enseignement;
- Pouvoir contribuer positivement à l’environnement de travail du département et adhérer aux valeurs de Polytechnique de collaboration, de dépassement, de leadership responsable et d’intégrité;
- Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou être reconnue par un ordre professionnel en génie au Canada ou prendre les mesures nécessaires afin de le devenir avant le dépôt du dossier de permanence;
- Maîtriser suffisamment la langue française parlée et écrite avant le dépôt du dossier de permanence, la langue d’enseignement à Polytechnique Montréal étant le français.
Polytechnique Montréal fournira l'aide et le soutien nécessaires à la personne retenue pour l’inscription au tableau de l’OIQ ainsi que pour l’apprentissage du français.
Les personnes possédant un baccalauréat en génie ou de l'expérience industrielle sont encouragées à le faire valoir dans leur dossier de candidature.
AVANTAGES DE TRAVAILLER À POLYETCHNIQUE MONTRÉAL
Ce poste mène à la permanence.
Le traitement et les avantages sociaux sont déterminés selon les dispositions de la convention collective en vigueur. Celle-ci prévoit notamment :
- Des dispositions pour la conciliation travail-famille, telles que des congés de maternité, de paternité et d’adoption en sus du Régime québécois d’assurance parentale;
- La possibilité de bénéficier de périodes de ressourcement avec salaire;
- Un régime de retraite à prestations déterminées.
De plus, un soutien à la relocalisation et à l’immigration est offert à la personne candidate et sa famille.
Pour en connaître davantage sur Polytechnique Montréal et les avantages de collaborer à sa mission, veuillez explorer : Avantages et milieu de vie.
DATE D'ENTRÉE EN FONCTION
Dès que possible.
Rédacteur technique - ingénierie
Services de gestion quantum ltée
70K$ - 90K$ /an
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
Technicien(ne) senior en conception routière
Parsons corporation
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
Ingénieur en liaison
Segula technologies
Permanent à temps plein
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
Description du poste
Analyser et interpréter la documentation d'ingénierie, réaliser des enquêtes techniques, évaluer les faits et recommander des solutions optimales et rapides.
Offrir un soutien constant aux opérations quotidiennes liées à la production et à la livraison.
Identifier et résoudre les enjeux liés à la structure et aux systèmes tout en apportant une assistance technique pour répondre aux rapports de non-conformité (RCN) émis par l'équipe qualité.
Contribuer à des initiatives visant à accroître la productivité, réduire le gaspillage et améliorer la performance financière globale.
Collaborer étroitement avec diverses équipes spécialisées : Systèmes, Stress, Thermodynamique, Matériaux et Procédés, Propulsion, Systèmes de contrôle environnemental, Logistique, Méthodes, Qualité et Production afin d'atteindre les objectifs organisationnels.
Participer activement au système d'Excellence Opérationnelle et en soutenir les pratiques.
Prendre part à la formation du personnel et assurer un rôle de mentor auprès des apprentis en liaison.
Vérifier que les réparations proposées respectent les exigences et les spécifications établies par l'ingénierie.
Qualifications
Détenir un baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial (ou un équivalent) d'une université reconnue ou posséder un diplôme collégial en aéronautique.
Minimum 10 ans d'expérience.
Avoir une solide compréhension des avions incluant tant la structure que les systèmes.
Être titulaire d'une accréditation Material Review Board (MRB) depuis au moins dix ans.
Posséder une accréditation d'Organisation de Maintenance Autorisée (AMO).
Maîtriser le logiciel CATIA et être à l'aise avec l'ensemble des outils Microsoft Office.
Faire preuve d'excellentes habiletés en communication et savoir collaborer efficacement au sein d'équipes multidisciplinaires.
Être disponible pour travailler les fins de semaine selon un horaire rotatif.
Avoir une très bonne maîtrise du français et de l'anglais autant à l'oral qu'à l'écrit.
Démontrer de fortes aptitudes en organisation et en planification.
Exercer un bon jugement professionnel et s'intégrer efficacement dans un environnement de travail multidisciplinaire.
Informations supplémentaires
All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.
Remote Work
No
Employment Type
Full-time
Key Skills
- Presentation Skills
- Time Management
- Clinical Research
- Communication skills
- GCP
- Infusion Experience
- Managed Care
- Hospice Care
- Conflict Management
- Clinical Trials
- Research Experience
- Home Care
Experience
years
Vacancy
1
Ingénieur(e)
Centre de recherche du chum - crchum
30,71$ - 56,34$ /heure
Temporaire à temps plein
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
Plateforme de radiochimie et cyclotron
Le CRCHUM offre à ses équipes de recherches et ses clients externes, l’accès à presqu’une vingtaine de plateformes de services à la fine pointe de la technologie. Ces plateformes permettent d’accélérer les projets de recherche en mettant de l’avant des équipements spécialisés ainsi qu’une expertise unique et dédiée. La plateforme de Radiochimie & Cyclotron est spécialisée dans la production d’isotopes radioactifs et leur incorporation dans des molécules pour produire des radiotraceurs utilisés en imagerie de Tomographique par Émission de Positrons (TEP) pour la recherche, et aussi pour le diagnostic et le suivi des maladies.
Description du poste
Sous l’autorité hiérarchique du gestionnaire de la plateforme de Radiochimie et cyclotron, le ou la titulaire du poste a comme mandat principal d’intervenir au niveau technique sur les équipements hautement spécialisés de la plateforme afin d’en assurer le bon fonctionnement. Il ou elle s’occupe de l’entretien correctif et préventif d’équipements tels que le cyclotron, des cellules blindées et autres équipements spécialisés afin d’assurer une qualité de service optimale pour les utilisateurs et usagers de la plateforme.
Responsabilités
Cette personne sera responsable plus spécifiquement:
- Effectuer les maintenances de routine et d’urgence d’équipements à haut voltage, système sous vide, système RF, vide et aimants
- S’assurer du respect des normes de sécurité et des procédures lors de l’utilisation et de l’entretien des équipements
- Former le personnel et autres utilisateurs des équipements sur leur bonne utilisation
- Documenter toute intervention et maintenir une base de données à cet effet selon les normes GMP
et exigences réglementaires - Développer un manuel opérationnel et technique pour les équipements de la plateforme
- Concevoir les modifications aux appareils
- Collaborer au développement de nouvelles techniques, procédures et de nouveaux protocoles
Exigences
- Diplôme universitaire en génie électrique, électromécanique ou génie nucléaire
- Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
- Minimum de trois (3) années d’expérience dans la maintenance d’équipements médicaux dans un environnement GMP
- Expérience en automatisation et analyse de pannes
Compétences clés
- Habiletés à diagnostiquer les causes de défaillances d’équipements complexes, en tenant en compte les enjeux de délais de production
- Excellentes connaissances en électronique, en contrôleurs logiques programmables (API) et en systèmes sous vide
- Connaissances techniques avec des appareils de monitoring de radiations et de haute radiofréquence
- Flexibilité pour travailler tard ou le week-end/les jours fériés lorsque cela est nécessaire
- Excellente connaissance du français, parlé et écrit
- Bonne maitrise de l’anglais, parlé et écrit
Ce que nous offrons
- Poste temporaire à durée indéterminée, 35 heures par semaine
- Flexibilité de l’horaire et horaires décalées tôt le matin à prévoir (à partir de 6h)
- Station métro Champ-de-Mars reliée au CHUM par un tunnel
- Échelle salariale entre 30,71$ et 56,34$
- 4 semaines de vacances payées après 1 année de travail à temps complet
- 13 congés fériés
- 9.6 jours de maladie payés, monnayables en décembre de chaque année
- Fonds de pension à prestations déterminées
- Régime d’assurances collectives
Technicien(ne) senior en conception routière
Parsons corporation
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
At Parsons, you can imagine a career where you thrive, work with exceptional people, and be yourself. Guided by our leadership vision of valuing people, embracing agility, and fostering growth, we cultivate an innovative culture that empowers you to achieve your full potential. Unleash your talent and redefine what’s possible.
Job Description:
Technicien(ne) senior en conception routière
Qui sommes-nous
Parsons est l’une des plus grandes firmes au monde en planification, ingénierie et construction des infrastructures de transport, incluant des projets ferroviaires, routiers, aéroportuaires ainsi que de ponts et tunnels. Lauréate de nombreux prix en infrastructure et en ouvrages d’art, Parsons se distingue par l’excellence de ses réalisations.
Parsons poursuit son développement au Québec et se prépare pour les prochains défis majeurs en infrastructure. Nous voulons renforcer nos équipes avec des candidat(e)s passionné(e)s par l’ingénierie. Le professionnalisme, l’éthique, la flexibilité, l’innovation et le développement durable sont quelques-unes de nos valeurs fondamentales.
Nous pensons que chez Parsons, vous pouvez contribuer à faire une réelle différence et qu’ensemble, nous poursuivrons avec succès la réalisation d’infrastructures de référence, pour les communautés au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde.
Nous accordons une importance particulière à la qualité de nos collaborateurs et à leur bien-être. Parsons donne l’opportunité de travailler sur des projets d’infrastructure variés, des projets traditionnels aux projets majeurs en mode alternatifs. Nous veillons au développement de nos ressources avec un plan de carrière adapté, un accès à une offre diversifiée de formations en continu et des possibilités de progression au sein de l’entreprise. Chez Parsons, nous croyons que nous sommes meilleurs lorsque nous travaillons ensemble, et cela imprègne notre philosophie de travail, qui s’applique à l’ensemble de la compagnie; « One Parsons ».
Vous aurez ainsi accès à :
- Participer à des projets majeurs en mode traditionnel et alternatif au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde, en mode hybride à partir de votre domicile et de nos bureaux de Montréal ou de Québec.
- Bénéficier d’un encadrement exemplaire, mais aussi d’une large autonomie, dans un environnement de travail positif.
- Avoir accès et collaborer avec des professionnels de haut niveau dans toutes les sphères de l’ingénierie grâce au « Parsons Fellowship ».
- Bénéficier d’une rémunération compétitive et d’avantages sociaux entièrement payés par l’employeur.
- Régimes de retraite avec participation significative de l’employeur.
- Prime de recommandation pour référence de candidat.
- Appartenir à une société d’ingénierie solide et bien établie tout en bénéficiant d’un bureau à échelle humaine où les possibilités de croissance sont exponentielles (ex. : programme de mentorat).
Quelques projets phares sur lesquels nos équipes de Parsons Québec travaillent:
- Nouveau lien interrives entre Québec et Lévis
- Réfection majeure du tunnel Louis-H.-La Fontaine.
- Aménagements temporaires pour la reconstruction du pont de l’Île-aux-Tourtes.
- Reconstruction de la section 3 de l’autoroute Gardiner dans la région de Toronto.
Actuellement, l’équipe d’infrastructures de transport est à la recherche d'un(e) Technicien(ne) senior en conception routière pour se joindre à notre bureau de Montréal ou de Québec.
Idéalement vous avez :
- Un diplôme de technicien en génie civil ou en architecture
- Plus de 8 ans d’expérience en conception d’infrastructures routières.
- Maîtrise d'AutoCAD et/ou MicroStation pour le dessin et d’InRoads ou OpenRoads pour la modélisation 3D des routes.
- Bonne connaissance des normes du ministère des Transports du Québec et de la Mobilité durable (MTMD).
- Bonne connaissance des normes de l'Association des transports du Canada (ATC).
- Maîtrise des logiciels MS Office.
- Connaissance de la plateforme ProjectWise est un atout.
- Bonne connaissance des langues française et anglaise, à l’oral et à l’écrit.
Avec nous, vous pouvez :
- Concevoir des géométries de projets routiers en 3D en utilisant le logiciel OpenRoads.
- Réaliser des plans d’infrastructure routière en 2D.
- Générer des sections en travers et faire des calculs de volumes.
- Produire les listes de points pour la construction.
- Travailler en coordination avec l’équipe d’ingénieurs ainsi qu’avec les autres disciplines pour assurer un travail cohérent.
Langue de travail pour les postes situés en permanence au Québec
La connaissance du français est requise pour les postes situés en permanence au Québec afin que le titulaire puisse communiquer au besoin avec ses collègues et partenaires au Québec. Une formation en français est offerte à tout titulaire d’un poste permanent au Québec qui ne possède pas une bonne connaissance du français.
Autre exigence linguistique
La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec les collègues, les clients et les partenaires (ou les fournisseurs) situés à l’extérieur du Québec, et de comprendre la documentation technique et scientifique disponible dans le domaine de notre industrie.
Highway and Roadway Design Senior Technologist
Who We Are
Parsons is one of the world's leading firms in the planning, engineering, and construction of transportation infrastructure, including rail, roadways, airport, bridge, and tunnel projects. Working with us means being part of a global team that has worked on award-winning programs and embraces new technologies to keep us at the forefront of the transportation market. Parsons constantly distinguishes itself by the excellence of its achievements.
Parsons continues its expansion in Quebec while preparing for the next major challenges in infrastructure projects inside and outside the province. We want to strengthen our teams with candidates who are passionate about engineering. Professionalism, ethics, flexibility, innovation, and sustainable development are among our core values.
We believe that at Parsons, you can help make a real difference and that together we will successfully pursue the realization of reference infrastructure projects for our communities in Quebec and Canada. We give the highest priority to the quality of our employees and their well-being. Parsons offers the opportunity to work on a variety of infrastructure projects, from traditional projects to major Design-Build and PPP projects. We nurture our resources with a tailored career path and opportunities for movement and advancement within the company. We are at our best when we all work as a team, and that shapes our work philosophy throughout the company (One Parsons).
You will have access to:
- Participate in major projects in traditional and alternative modes in Quebec, Canada, or elsewhere in the world, in a hybrid mode from your home and our Montreal or Quebec offices;
- Benefit from exemplary supervision but also a wide autonomy, in a positive work environment;
- Have access to and collaborate with high-level professionals in all spheres of engineering "Parsons Fellowship";
- Benefit from competitive remuneration and fully employer-paid social benefits;
- Retirement plans with significant employer participation;
- Referral bonus for candidate references;
- Belong to a solid and well-established engineering firm while benefiting from an office on a human scale where growth opportunities are exponential (e.g., mentorship program).
Examples of flagship projects
- Third link between Québec and Lévis
- Major repair of the Louis-Hippolyte La Fontaine tunnel;
- Temporary road designer for the Reconstruction of île-Aux-Tourtes Bridge between Vaudreuil-Dorion and Senneville.
- Gardinner Section 3 - Full rehabilitation (Toronto Area)
Currently, the transportation infrastructure team is looking for a Highway and Roadway Design Senior Technologist to join our Montreal or Quebec City office.
Ideally, you have:
• A diploma as a civil engineering or architecture technician.
• Over 8 years of experience in roadway infrastructure design.
• Proficiency in AutoCAD and/or MicroStation for drafting, and in InRoads or OpenRoads for 3D road modeling.
• Good knowledge of the standards of the Quebec Ministry of Transport and Sustainable Mobility (MTMD).
• Good knowledge of the standards of the Transportation Association of Canada (TAC).
• Proficiency in MS Office software.
• Knowledge of the ProjectWise platform is an asset.
• Good proficiency in French and English, both spoken and written.
With us, you can:
• Design roadway project geometries in 3D using OpenRoads software.
• Create 2D roadway infrastructure plans.
• Generate cross-sections and perform volume calculations.
• Produce point lists for construction.
• Work in coordination with the engineering team as well as other disciplines to ensure cohesive work.
Language of Work for Positions Permanently Located in Quebec
Knowledge of French is required for positions permanently located in Quebec so that the holder can communicate as needed with colleagues and partners in Quebec. French language training is offered to any holder of a permanent position in Quebec who does not have a good knowledge of French.
Other Language Requirement
Proficiency in English is required for this position in order to communicate with colleagues, clients, and partners (or suppliers) located outside of Quebec, and to understand the technical and scientific documentation available in our industry.
This job posting is for a current addition or replacement opportunity within Parsons.
We value our employees and want our employees to take care of their overall wellbeing, which is why we offer best-in-class benefits such as health, vision, dental, employer paid provincial care premiums, Defined Contribution Pension Plan (DCPP), Tax-Free Savings Account (TFSA), Registered Retirement Savings Plan (RRSP), life insurance, paid time off, sick leave, all province observed holidays off, and gym membership discounts to fit your busy lifestyle! Parsons is an equal opportunity employer committed to diversity, equity, inclusion, and accessibility in the workplace. Parsons equally employs representation at all job levels for indigenous peoples, women, individuals with disabilities, and visible minorities. We truly invest and care about our employee’s wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars! Imagine next and join the Parsons quest-APPLY TODAY!
Parsons is aware of fraudulent recruitment practices. To learn more about recruitment fraud and how to report it, please refer to
Ingénieur Stress, Aéronautique
Segula technologies
Permanent à temps plein
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
Nous recherchons un Ingénieur Calcul (Stress Engineer) expérimenté pour rejoindre notre équipe dingénierie aérospatiale. Le candidat retenu sera responsable de réaliser des analyses structurales détaillées sur des composants et assemblages aéronautiques en assurant leur conformité aux exigences de navigabilité et aux normes de lindustrie. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de conception de fabrication et de certification tout au long des phases de développement et de qualification.
Responsabilités principales
- Réaliser des analyses statiques de fatigue de tolérance aux dommages et dynamiques sur des structures aéronautiques métalliques et composites.
- Développer valider et optimiser des solutions structurelles en collaboration avec les équipes de conception.
- Construire et exécuter des modèles éléments finis (FEM) à laide doutils standards de lindustrie aérospatiale.
- Préparer des rapports danalyse clairs et détaillés pour les revues de conception les activités de certification et les autorités réglementaires (ex. : EASA FAA).
- Supporter les essais structuraux (statique fatigue vibration) incluant la planification la définition de linstrumentation et la corrélation des résultats danalyse avec les données dessais.
- Assurer la conformité avec les normes aérospatiales les spécifications matériaux et les règlements de navigabilité.
- Fournir un support technique tout au long des phases de fabrication de production et dexploitation.
Qualifications :
Qualifications requises
- Baccalauréat en génie aérospatial génie mécanique ou domaine connexe.
- Minimum de 4 ans dexpérience en calcul de structure dans lindustrie aérospatiale.
- Maîtrise des logiciels éléments finis tels que Nastran Patran Abaqus HyperMesh ANSYS ou équivalent.
- Solide compréhension du comportement structurel des matériaux métalliques et composites des principes de conception cellulaire et des chemins de charge.
- Excellentes compétences en calculs classiques et analyses manuelles.
- Capacité à lire et interpréter des plans dingénierie aéronautique des modèles CAO et de la documentation technique.
- Excellentes capacités de communication et aptitude au travail en équipe multidisciplinaire.
- Maîtrise de langlais (oral et écrit).
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Key Skills
Microsoft Access,Stress Analysis,FEA,ASME Codes & Standards,Mathcad,CAD,Airframe,Assembly Experience,Fabrication,Maintenance,Catia,Aviation Experience
Experience: years
Vacancy: 1
Cheffe – Chef d’équipe, Contrôle des matériaux
Stantec
Permanent à temps plein
Postulez ici
Publié il y a 13 jours
Bâtissez une carrière réussie en géotechnique avec une équipe exceptionnelle. Lorsque nous affirmons que nos services sont complets, ce ne sont pas que des mots. Vous nous trouverez au bureau, sur le terrain ou au laboratoire. Nous travaillons à l’intérieur et à l’extérieur, en surface et sous la terre, sur et sous l’eau, sur des projets de petite et de grande envergure. Qu’il s’agisse d’analyses sur le terrain, d’essais en laboratoire, ou de conception et de mise en œuvre de projets complexes sur le plan géotechnique, le travail effectué par notre équipe est solide comme le roc.
Joignez-vous à notre équipe et découvrez toutes les possibilités qui s’offrent à vous.
Votre impact
Chef de file mondial dans le domaine du développement durable, Stantec offre des services-conseils en ingénierie, en architecture et en environnement. Les différents points de vue de nos partenaires et des parties prenantes nous motivent à faire preuve de créativité et d’innovation, surtout lorsqu’il s’agit d’enjeux importants comme les changements climatiques, la transformation numérique et la résilience des villes et des infrastructures. Nous sommes des concepteurs, des ingénieurs, des scientifiques, des chargés de projet et des conseillers stratégiques. Nous innovons ensemble, là où se rejoignent intérêt collectif, créativité et besoins des clients, afin de réaliser des projets qui repoussent les limites.
Votre quotidien chez Stantec
En tant que gestionnaire d’équipe, vous pourrez mettre à profit vos compétences afin de guider et de poursuivre la progression de notre équipe de contrôle des matériaux tout en veillant la bonne gestion des projets.
Voici un aperçu de vos futures responsabilités :
Gérer l’allocation des ressources et le perfectionnement professionnel des membres de l’équipe en contrôle des matériaux;
Superviser les membres juniors de l’équipe et soutenir leur développement de carrière;
Mener périodiquement des réunions d’équipe et communiquer les informations;
Promouvoir la culture de santé et de sécurité au sein de l’équipe;
Soutenir l’équipe dans l’atteinte des cibles de facturabilité;
Promouvoir une culture de l’innovation au sein de l’équipe;
Inspirer une culture de collaboration et de transfert de connaissances;
Attirer, développer, coacher et retenir des talents de haute qualité;
Réaliser les évaluations du rendement en fin d’année des membres de l’équipe.
Réalisation ou révision des rapports d’expertise pour une variété de projets (infrastructures routières et municipales, développements commerciaux, industriels ou résidentiels, de transport, de ressources industrielles, de services d'utilités publiques, de fondations de bâtiment);
Préparer ou réviser les offres de service;
Assurer un suivi auprès des différents clients.
Votre parcours
Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les expertises et expériences suivantes :
Baccalauréat en génie civil ou génie de la construction;
Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
Expérience pertinente en gestion de projet en contrôle qualitatif des matériaux;
1 an d’expérience dans un poste en gestion d’équipe;
Excellentes qualités de rédaction en français;
Permis de conduire valide;
La connaissance de l'anglais est un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients;
Carte ASP Construction.
Si en plus, vous êtes capable de travailler dans un environnement au rythme soutenu et à gérer des priorités multiples et que vous vous avez déjà une expertise dans le génie conseil, vous faites définitivement partie des candidates et candidats avec qui nous aimerions nous entretenir – Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours? Faites signe à Benjamin Ponchon (votre recruteur).
Pourquoi choisir Stantec?
Stantec se démarque par son milieu de travail humain et ses pratiques inclusives, qui lui ont valu plusieurs distinctions à l’échelle locale et internationale, incluant le Prix Employeur 2023 de Montréal centre-ville et le classement Bloomberg sur l’égalité des genres. Stantec se distingue également par ses avantages sociaux compétitifs, ses programmes de développement de carrière et ses groupes de ressources pour employés.
Voici quelques-uns de nos avantages :
Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;
Poste régulier à temps plein: 37,5 h/semaine;
Programmes de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;
Remboursement de la cotisation professionnelle;
Remboursement avantageux du taux de kilométrage à 0,70$/km;
Régime complet et flexible d’assurance collective avec crédit santé/bien être;
Programme de bien-être et d’aide aux employés;
Régimes de retraite: REER et Régime d’actionnariat avec contribution de Stantec;
Prime de recommandation pour référence de candidat;
Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec);
Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation, remboursement de frais de scolarité);
Groupes de ressources pour employés qui offrent des occasions de réseautage et de formation (ex.
Pourquoi postuler? Plus de 330 nouveaux employés nous ont rejoint dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil!
Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.
Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.
Emplacement principal: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1216 EnvSvcs-CA GeoTech East-Montreal QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Nouveau poste
Déplacements: Oui
Horaire: Temps plein
Affichage: 09/02/2026 04:02:49
Req: 1004169 #fr
Ingénieur Stress, Aéronautique
Segula technologies
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Publié il y a 13 jours
Description de l'entreprise
Chez SEGULA Technologies, vous participerez à des projets innovants qui façonnent la mobilité et les industries de demain. Présents dans plus de 30 pays, nos 15 000 collaborateurs talentueux travaillent chaque jour au développement de solutions d’ingénierie de pointe, allant de la conception au développement et aux essais.
Que vous débutiez votre carrière ou que vous ayez déjà de l’expérience, SEGULA vous offre une opportunité capable de donner un nouvel élan à votre parcours professionnel. Rejoignez‑nous et contribuez à construire un avenir plus sûr, plus durable et plus connecté.
Description du poste
Nous recherchons un Ingénieur Calcul (Stress Engineer) expérimenté pour rejoindre notre équipe d’ingénierie aérospatiale. Le candidat retenu sera responsable de réaliser des analyses structurales détaillées sur des composants et assemblages aéronautiques, en assurant leur conformité aux exigences de navigabilité et aux normes de l’industrie. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de conception, de fabrication et de certification tout au long des phases de développement et de qualification.
Responsabilités principales
- Réaliser des analyses statiques, de fatigue, de tolérance aux dommages et dynamiques sur des structures aéronautiques métalliques et composites.
- Développer, valider et optimiser des solutions structurelles en collaboration avec les équipes de conception.
- Construire et exécuter des modèles éléments finis (FEM) à l’aide d’outils standards de l’industrie aérospatiale.
- Préparer des rapports d’analyse clairs et détaillés pour les revues de conception, les activités de certification et les autorités réglementaires (ex. : EASA, FAA).
- Supporter les essais structuraux (statique, fatigue, vibration), incluant la planification, la définition de l’instrumentation et la corrélation des résultats d’analyse avec les données d’essais.
- Assurer la conformité avec les normes aérospatiales, les spécifications matériaux et les règlements de navigabilité.
- Fournir un support technique tout au long des phases de fabrication, de production et d’exploitation.
Qualifications
Qualifications requises
- Baccalauréat en génie aérospatial, génie mécanique ou domaine connexe.
- Minimum de 4 ans d’expérience en calcul de structure dans l’industrie aérospatiale.
- Maîtrise des logiciels éléments finis tels que Nastran, Patran, Abaqus, HyperMesh, ANSYS ou équivalent.
- Solide compréhension du comportement structurel des matériaux métalliques et composites, des principes de conception cellulaire et des chemins de charge.
- Excellentes compétences en calculs classiques et analyses manuelles.
- Capacité à lire et interpréter des plans d’ingénierie aéronautique, des modèles CAO et de la documentation technique.
- Excellentes capacités de communication et aptitude au travail en équipe multidisciplinaire.
- Maîtrise de l’anglais (oral et écrit).
Technicien combustion
Thermotech combustion
20,00$ - 40,00$ /heure
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Publié il y a 13 jours
VOICI CE QUE NOUS OFFRONS:
- Assurance collective (comprend soins de la vue,dentaire et télémédecine);
- Temps supplémentaire est à temps double;
- Horaire de jour du lundi au vendredi;
- Salaire entre 20$ à 40$ de l'heure selon expérience;
- Et plus encore!
Selon l'experiences, les candidats combleront des postes pour l'entretien d'equipement de chauffage commercial et institutionnel. De plus, si vous voulez faire le saut vers le domaine industriel, vous serez bien servi chez nous! Vous serez entourez d'un équipe passionné par la combustion et qui vous supportera dans votre développement. Nos techniciens et tuyauteurs chevronnés ainsi que notre équipe d’ingénieurs travaillent la combustion, allant de la chaudière/vapeur jusqu'aux procédés industriels complexes.
Contrairement a un travail saisonnier pour les TAG1 œuvrant uniquement dans le chauffage, l'aspect industriel implique un travail soutenu a l'année.
Les candidats idéals ont une formation en plomberie chauffages et détiennent des formations complémentaires, en électromécanique, en contrôles et en électricité.
Visitez notre site www.thermotech.ca pour plus d'information sur notre compagnie et domaine.
Exigences :
- Possession d’une Carte Tag 1 valide au Québec.
- Formation technique en mécanique industrielle, génie thermique ou domaine similaire.
- Expérience préalable dans l’entretien des systèmes de combustion.
- Connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Compétences en diagnostic et résolution de problèmes techniques.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Bonnes compétences en communication écrite et verbale.
Nous affirmons notre volonté d’établir des relations en français avec la clientèle du Québec
Spécialiste des ressources humaines
Alten canada
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Publié il y a 14 jours
Vous agirez à titre d’agent/agente des RH dédié pour un périmètre d’environ 120 employés, majoritairement des consultants en ingénierie aérospatiale, dans la gestion globale des ressources humaines, au sein d’un environnement de services conseils et de clientèle internationale.
Responsabilités
Tâches
- Rédiger, réviser et mettre à jour les contrats de travail, annexes et documents RH connexes.
- Faire appliquer les politiques et procédures internes en soutien aux gestionnaires et aux équipes.
- Assurer l’exactitude des feuilles de temps, effectuer les validations nécessaires et collaborer avec la paie et les finances pour la facturation client.
- Coordonner le programme d’évaluation du rendement, accompagner les gestionnaires et assurer le suivi des évaluations annuelles.
- Recommander des améliorations aux méthodes et processus de travail en matière de ressources humaines.
- Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés et veiller à leur formation initiale.
- Conseiller les gestionnaires sur les enjeux liés à l’emploi, la gestion de la performance, les relations de travail et la conformité.
- Coordonner la logistique d’événements internes : planification, fournisseurs, devis, budget.
- Examiner les projets, processus et documents RH pour assurer leur conformité aux lois et règlements en vigueur au Québec, incluant les exigences réglementaires de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
- Conseiller les cadres et employés sur l’interprétation des politiques RH, des régimes d’avantages sociaux et des pratiques internes.
- Gérer et coordonner l’accès aux systèmes et réseaux informatiques en tant que User Entity Administrator, notamment dans un environnement lié au secteur aérospatial.
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (SIG ou BD)
- Logiciel de ressources humaines : ADP
- Oracle (Oracle NetSuite)
- Jira
Domaines de spécialisation
- Gestion des ressources humaines
- Industrie aérospatiale
- Conformité réglementaire (normes et loi du Québec et exigences de l’OIQ)
Ingénieur(e) en contrôle des matériaux
Enviroemplois
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Publié il y a 14 jours
Description sommaire des tâches
L’ENTREPRISE :
Notre client est une firme québécoise œuvrant dans les domaines de l’environnement, de la géotechnique, du contrôle des matériaux et du génie civil. Il offre une gamme complète de services destinés tant au secteur public qu’au secteur privé. Entreprise à taille humaine, il valorise l’individu et propose un cadre de travail agréable, stimulant et propice à l’épanouissement professionnel.
Rôle et responsabilités
•Valider les fiches techniques et les formules de mélange des matériaux de construction (granulats, enrobé bitumineux, béton...) selon les plans et devis et/ou spécifications du concepteur ;
• Superviser les techniciens de chantier, incluant la vérification des rapports de chantier
• Vérification des appareils de contrôle ;
• Suivi des projets avec les clients et participer aux réunions de chantier ;
• Participer au développement des affaires et préparation des offres de service ;
• Valider et transmettre les rapports journaliers.
Exigences du poste
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs ;
• Avoir une expérience de 3 ans minimum ;
• Connaissance de la mécanique des sols et du contrôle des matériaux ;
Ingénieur(e) principal(e) en procédés, traitement du minerai
Hatch
Permanent à temps plein
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Publié il y a 14 jours
No de la demande : 97168
Catégorie d'emploi : Mines et métaux
Lieu : Montréal, QC, Canada
Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!
S'il est impossible de cultiver, nous devons l'extraire. Nos équipes Mines et métaux aident nos clients à exploiter de façon sécuritaire et durable les minéraux et les métaux que nous utilisons dans notre vie quotidienne. Vous voulez innover et participer à l'optimisation du cycle de vie d'une mine dans des installations nouvelles ou existantes? Postulez dès aujourd'hui!
Poste régulier à temps plein situé à Montréal
L’industrie métallurgique subit une transformation sans précèdent alors qu’elle s’adapte pour répondre à la demande de nouveaux matériaux pour soutenir les efforts mondiaux de décarbonisation. En même temps, elle progresse dans ses propres plans de décarbonisation. Nos équipes Mines et métaux aident nos clients à exploiter de façon sécuritaire et durable les minéraux et les métaux que nous utilisons dans notre vie quotidienne.
Hatch est à la recherche d’un ingénieur principal en procédés de traitement du minerai, spécifiquement avec de l’expérience en conception de projets de concentrateurs d’or et de cuivre. Relevant du directeur mondial, Traitement du minerai, vous soutiendrez des projets locaux et mondiaux basés à partir de notre bureau de Montréal et serez appelé à collaborer avec une équipe d’ingénieurs de procédé hors du commun.
Qu’allez-vous faire?
- Collaborer activement avec les clients pour comprendre les exigences d’un projet et sélectionner les meilleurs technologies et approches commerciales, incluant la préparation de propositions.
- Superviser la préparation de diagrammes d'écoulement, bilans massiques et thermiques et critères de conception de procédé.
- Coordonner les activités de dimensionnement des équipements ainsi que produire les rapports et livrables pertinents à la caractérisation d'un procédé.
- Superviser la préparation des modèles de simulation de procédés métallurgiques (SysCAD, Metsim et autres) en vue de la conception d’équipements ou de l’optimisation d’installations existantes.
- Exécuter des audits en usine, analyser des données d’opérations, superviser des essais en usine et participer au démarrage, si le projet le permet.
- Effectuer des études pour sélectionner les unités d’opération optimales reliées au traitement du minerai tel que la séparation gravitaire, la flottation, la lixiviation, le broyage, le concassage, l’assèchement et autres procédés du domaine.
- Analyser des options et proposer des schémas d’écoulement de procédé qui tiennent en compte l’efficacité énergétique, l’optimisation des émissions environnementales et qui favorisent l’acceptabilité sociale des projets.
Profil recherché:
- Baccalauréat en génie chimique, métallurgique ou des matériaux.
- Expérience pertinente dans la conception de procédé de traitement des minéraux critiques, comme l’or, le cuivre et le nickel.
- Plus de 15 ans d’expérience pertinente.
- Bilinguisme requis (français et anglais). Rédaction de rapports , communication et formation dans les deux langues .
- Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec.
Hatch se démarque par la qualité de ses services et le savoir-faire de ses employés. Pour ce faire, nous recherchons des ingénieurs ayant:
- Des aptitudes au travail d’équipe
- Une grande autonomie
- Un esprit de synthèse et des priorités
- Une facilité d’adaptation au changement
- D’excellentes aptitudes de communication écrite et orale
- Une pensée critique et créative et des habilités de résolution de problèmes pour apporter des solutions aux défis les plus difficiles de nos clients
- La capacité à gérer des projets d’ingénierie en respectant le budget et l’échéancier, incluant l’encadrement de collègues juniors et les interactions avec les autres disciplines du projet.
Pourquoi vous joindre à nous?
- Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
- Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
- Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.
Nous vous offrons :
- un milieu de travail flexible;
- des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
- l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.
Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.
Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.
Ingénieur sénior – Génie environnemental / Réhabilitation
Atout recrutement
Permanent à temps plein
Postulez ici
Publié il y a 14 jours
L’ENTREPRISE
Notre client est une entreprise canadienne de conseil en ingénierie et en services professionnels, fière de ses racines et de son engagement envers l'excellence. Elle valorise une culture d'inclusion et d'appartenance, favorisant un environnement de travail flexible qui permet un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle, grâce à un modèle hybride combinant télétravail et présence en personne.
Engagée dans des projets qui façonnent le pays, notre client contribue activement à l'amélioration de l'environnement, des infrastructures, des bâtiments et de l'aménagement du territoire. En pleine croissance, elle encourage l'innovation, l'initiative et offre de belles perspectives de carrière.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Gérer toutes les étapes des projets de réhabilitation environnementale de sites contaminés – sols et eaux souterraines – à travers la province de Québec ;
Développer des modèles conceptuels de site et comparer les différentes options de réhabilitation selon des critères environnementaux, sociaux, économiques et techniques ;
Diriger les équipes terrain et s’assurer de la mise en place des bonnes pratiques en matière de santé, sécurité et qualité des travaux ;
Participer à l’analyse de problématiques environnementales complexes et formuler des recommandations techniques sur la gestion de sites contaminés ;
Superviser des projets de réhabilitation in situ et ex situ, incluant le suivi budgétaire, la gestion des échéanciers, des sous-traitants et des livrables techniques ;
Concevoir et superviser l’installation de systèmes de traitement de contaminants : oxydation chimique, extraction multi-phase, biorémédiation, pompage et traitement, bioventilation, etc. ;
Effectuer des études de faisabilité et des essais pilotes en collaboration avec les équipes spécialisées ;
Participer à la rédaction d’offres de services, à la planification des ressources et au développement des affaires dans la région de Québec ;
Assurer la coordination avec les clients, sous-traitants et partenaires internes pour garantir l’atteinte des objectifs techniques et commerciaux ;
Encadrer et former les professionnels juniors impliqués dans les projets.
COMPÉTENCES ET EXIGENCES REQUISES
Posséder un minimum de 10 ans d’expérience pertinente en réhabilitation environnementale de sites contaminés ;
Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
Détenir une carte valide de l’ASP Construction ;
Démontrer une excellente connaissance de la réglementation environnementale québécoise et des pratiques reconnues ;
Avoir un bon sens de l’analyse, de l’autonomie et un fort esprit de collaboration ;
Détenir un permis de conduire valide et être mobile pour se déplacer sur différents chantiers au Québec.
FORMATION
Détenir un diplôme universitaire en génie environnemental, génie géologique, génie civil, génie chimique ou toute autre discipline pertinente axée sur les sciences de la Terre.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
Un emploi permanent à temps plein ;
Une rémunération compétitive et des avantages sociaux corporatifs ;
Un environnement de travail flexible et hybride ;
La possibilité de travailler à partir de plusieurs bureaux situés à travers la province de Québec ;
De belles perspectives d’évolution professionnelle au sein d’une entreprise en croissance.
CONTACT CHEZ ATOUT
Pierre-Vincent Gauthier
Conseiller en acquisition de talents
(581) 781-5848