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Postes correspondant à votre recherche : 66
Technicien I

First Student/ Transco

Delson

Description de Poste

Premier pour une bonne raison ! First Student est le plus grand prestataire de transport scolaire en Amérique du Nord, avec plus d'un siècle d'expérience dans l'offre de services de transports sûrs et fiables.

Nous travaillons avec 1 250 districts scolaires dans 39 États et 8 provinces canadiennes qui accueillent quotidiennement environ cinq millions d'élèves dans 21 000 écoles.

Opportunité de Carrière

Êtes-vous prêt à faire progresser votre carrière de technicien / mécanicien de moteurs Diesel ? Chez Transco, nos techniciens / mécaniciens font partie intégrante des collectivités qu'ils desservent.

Ils ont à cœur la sécurité et la satisfaction du client et possèdent les compétences pour la réparation de machinerie lourde.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un technicien de moteurs Diesel expérimenté pour notre atelier à Delson, QC. Pourquoi travailler chez Transco ?

Nous sommes heureux que vous posiez la question ! Nous nous soucions de votre sécurité et de celle de nos écoliers. C'est pourquoi nous sommes très fiers et ravis d'offrir ce qui suit :

  • Salaires et avantages concurrentiels - taux horaire plutôt qu'un salaire fixe
  • D'excellentes possibilités d'avancement professionnel grâce à notre réseau étendu en Amérique du Nord
  • Une formation qui est à la fine pointe de la technologie en matière de transport et d'entretien mécanique

Description du Poste de Technicien / Mécanicien de Moteurs Diesel

  • Effectue la vérification préventive et l'entretien périodique de la mécanique, ainsi que l'inspection des freins sur les véhicules
  • Exécute lisiblement et fidèlement les ordres de travail
  • Répond aux appels de réparation ou de service routier au besoin
  • Effectue la réparation des pièces défectueuses au besoin
  • Maintient un environnement de travail propre et sécuritaire
  • Respecte les règles en matière de santé et de sécurité en milieu de travail
  • Assure le bon état des outils nécessaires pour l'accomplissement de son travail et présente annuellement un rapport d'inventaire
  • Exécute les autres tâches assignées par le chef d'atelier
  • Assure des responsabilités sur demande après les heures régulières de travail, au besoin

Exigences de l'Emploi de Technicien / Mécanicien de Moteurs Diesel

  • Diplôme d'études secondaires
  • Expérience dans la réparation d'autobus scolaire
  • Certificat PEP (PROGRAMME D'ENTRETIEN PRÉVENTIF)
  • La connaissance en informatique est essentielle
  • Capacité de travailler en équipe
  • Aptitude pour la mécanique et souci de la sécurité

Conditions de Travail

  • Atelier de réparation mécanique et service routier si nécessaire
  • Quarts de travail de jour, du lundi au vendredi

Nous aspirons à avoir une culture où tout le monde est parmi les meilleurs.

Nous nous efforçons d'attirer et de retenir une main-d'œuvre diversifiée. Par conséquent, tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi.

Nous encourageons les candidatures des femmes, des personnes handicapées, des peuples autochtones et des membres d'une minorité visible.

First est un employeur garantissant l'égalité des chances et, ce faisant, nous maintiendrons et promouvrons une culture inclusive qui soutient la croissance et le développement futurs pour tous.

First s'engage à fournir des accommodements raisonnables à toutes les étapes du processus d'embauche et encourage tous les candidats qui pourraient en avoir besoin de tels arrangements à nous en informer.

Technicien(ne) câblage informatique

Flexcom

Saint-Constant

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un technicien en câblage d'expérience pour travailler à temps plein dans divers environnements pour faire de l'installation de câblage structuré, fibre optique et plus.

Profil recherché

Nous recherchons une personne avec une bonne dextérité qui peut travailler principalement en équipe, qui a le souci du détail et du support au client.

Responsabilités

La majorité de nos mandats consistent à installer de nouveaux câbles et à réaménager des câbles existants (CAT5E, CAT6 et CAT6A et fibre optique) dans les milieux commerciaux et industriels.

Compétences requises

La personne que nous recherchons doit être capable de lire des plans, d'analyser et diagnostiquer diverses problématiques d'infrastructures télécom.

Qualités personnelles

Tu es quelqu'un de minutieux, manuel et travailler en hauteur ne te fait pas peur. Tu es une personne ponctuelle, assidue avec une facilité à travailler en équipe. Nous souhaitons te rencontrer !

Conditions

Salaire compétitif, avantages sociaux très intéressants : Assurances collectives, télémédecine pour toute la famille et plus !

Ingénieur civil

Ville de Brossard

Brossard

84 547,00$ - 107 759,00$ /an

Description du poste

Appellation interne : Chargé(e) de projet - Génie (dans le service du développement, à la Direction générale adjointe - Gestion et développement durable du territoire)

Nous avons 1 poste régulier qui vous attend!

CE QUE NOUS OFFRONS

  • La possibilité de travailler dans une équipe dynamique dans une Ville en pleine expansion;
  • La possibilité de participer à des projets transformationnels passionnants;
  • Un poste permanent;
  • Un horaire de travail hebdomadaire de 40h / semaine réparti sur 4 jours et demi;
  • Plusieurs avantages sociaux, dont la cotisation à un régime de retraite à prestation déterminée et l’accès à un régime d’assurances collectives complet;
  • Un salaire annuel de 84 547 $ à 107 759 $ selon l’expérience;
  • Un mode de travail hybride.

Brossard est en pleine effervescence et foisonne de grands projets qui lui procurent une vitalité hors du commun. Afin de poursuivre notre développement économique, communautaire, culturel et environnemental et d’offrir une qualité de services aux citoyens, nous recherchons des candidats qui s’engagent à adopter les valeurs de la Ville, soit la Cohérence, le Respect, l’Écoute, l’Équipe et la Reconnaissance.

Réalisons ensemble le Brossard de demain!

MANDAT

Relevant de la cheffe de service - développement, le titulaire est responsable de la planification, de l'organisation, de la conception, de la réalisation et du contrôle des différents projets de développement ou de réfection d'infrastructures municipales.

Principales tâches

  • Planifie, conçoit, dirige et contrôle des projets de génie civil relatifs aux services municipaux demandant des connaissances techniques complexes relativement aux projets de construction ou de réfection d'infrastructures municipales;
  • Élabore, planifie et coordonne des études et analyses concernant les changements à apporter au niveau de l'organisation et des méthodes de travail du personnel, révise et maintient à jour les documents techniques du Service;
  • Élabore, prépare, supervise, signe et scelle les plans et devis des projets, s'assure de leur conformité avec les lois et règlements existants, effectue des calculs techniques complexes, planifie et prépare les documents d'appels d'offres, rédige les clauses particulières, révise les plans et profils, prépare les bordereaux de prix;
  • Exerce une supervision fonctionnelle sur le plan technique auprès des techniciens en génie civil et des dessinateurs;
  • Prépare des rapports d'expertise, des études de faisabilité et effectue la répartition des coûts des infrastructures pour la taxation;
  • Analyse, évalue et vérifie la qualité technique des plans et devis des projets qui sont présentés par les firmes de consultant;
  • Assure la gestion des contrats lors de la réalisation des travaux, s'assure du respect des coûts et de la qualité des ouvrages et contrôle l'avancement des travaux.

Négocie avec les entrepreneurs les ordres de changements, vérifie et contrôle les autorisations de paiements progressives et finales des travaux en vue de la recommandation des paiements aux entrepreneurs.

  • Dirige l'inspection provisoire et finale et rédige les rapports requis;
  • Assure le suivi de mandats octroyés à des firmes de consultants externes, en conformité avec les exigences du Service du génie;
  • Assure un support technique et de planification auprès des arrondissements et répond aux demandes des citoyens, des promoteurs et des constructeurs concernant les services municipaux.

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES

  • Baccalauréat (BAC) en génie civil;
  • Posséder plus de cinq (5) années d’expérience pertinentes à la fonction;
  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Être titulaire d’un permis de conduire, classe 5 valide et avoir accès à une automobile;
  • Très bonne connaissance de la langue française;
  • Aptitude pour le travail d'équipe;
  • Habileté d'organisation et de planification;
  • Posséder du leadership et maintenir une bonne communication avec les employés de la direction;
  • Démontrer de la créativité dans l'organisation et dans la réalisation de son travail;
  • Word avancé, Excel avancé, Autocad, Access.

DATE LIMITE POUR DÉPOSER VOTRE CANDIDATURE :

15 novembre 2024

Sauf avis contraire de votre part, votre candidature pourrait être considérée pour d'autres opportunités de carrière au sein de la Ville, en fonction des exigences et compétences requises pour l'emploi.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Technicien en loisirs

Ville de Brossard

Brossard

28,46$ - 36,27$ /heure

Description du poste

Appellation interne : Technicien(ne) loisir - Vie associative et développement social

1 poste permanent est disponible dans l'équipe du loisir, de la culture et de la vie communautaire!

NOUS OFFRONS

  • Une conciliation vie professionnelle et vie familiale;
  • Une carrière au service des citoyens;
  • Un horaire de 33,75 heures par semaine réparti sur 4 jours et demi;
  • Un salaire horaire de 28,46 $ à 36,27 $ selon l’expérience (salaire 2022);
  • Un mode de travail hybride;
  • Des avantages concurrentiels, dont la cotisation à un régime de retraite à prestation déterminée et l’accès à un régime d’assurances collectives complet.

Brossard est en pleine effervescence et foisonne de grands projets qui lui procurent une vitalité hors du commun. Afin de poursuivre notre développement économique, communautaire, culturel et environnemental et d’offrir une qualité de services aux citoyens, nous recherchons des candidats qui s’engagent à adopter les valeurs de la Ville, soit la Cohérence, le Respect, l’Écoute, l’Équipe et la Reconnaissance.

Réalisons ensemble le Brossard de demain!

Votre rôle

Sous la supervision de la superviseure vie associative et développement social, le titulaire voit à la mise en place de la programmation des camps de jour et de la relâche scolaire ainsi qu’à la mise en place d’activités et d’événements de sa division.

Il gère le volet opérationnel des activités ou des événements qui lui sont confiés (programmation, logistique, recherche de contrat, etc.) et offre un support administratif aux superviseurs dans la gestion des ressources humaines (camps de jour, la semaine de relâche, la fête des voisins, etc.)

Vos responsabilités

  • Propose un programme de camp de jour qui s’adresse aux jeunes en collaboration avec la superviseure;
  • Coordonne et encadre les activités du programme de camp de jour et de la relâche scolaire;
  • Planifie, organise, dirige et contrôle les opérations du camp de jour;
  • Coordonne et participe à la formation du personnel d’animation;
  • Effectue l’encadrement et l’évaluation du personnel d’animation;
  • Veille à la qualité de la programmation, de l’animation et de l’encadrement des enfants;
  • Collige des statistiques et d’autres données relatives aux divers dossiers sous sa charge;
  • Supervise l’équipe d’animation, d’accompagnateurs et de coordination du camp de jour et de la relâche scolaire;
  • Fait des recommandations à la superviseure concernant les ressources humaines et les ressources financières liées aux programmes sous sa charge;
  • Assure le suivi des différentes requêtes citoyennes liées à ces dossiers;
  • Fait le suivi avec les intervenants en lien avec des enfants problématiques et propose des solutions à la superviseure;
  • Propose et présente différentes programmations ou activités selon des paramètres définis;
  • Rédige des rapports d’événements et de la correspondance nécessaires dans le cadre de ses activités;
  • Collabore à la production et à la vérification des différents outils de promotion et de communication des événements auxquels il participe;
  • Participe, à l'occasion et sur demande, à des réunions avec des organismes du milieu et/ou à des groupes de travail et comités spéciaux;
  • Soutient le superviseur dans la planification, l’organisation et la réalisation du dossier des brigadiers scolaires.

Profil recherché

  • Technique d’intervention en loisir (DEC), en travail social, en éducation spécialisée ou l’équivalent;
  • D’une (1) à deux (2) années d’expérience pertinente dans le domaine du loisir et du développement communautaire et social;
  • Une expérience dans un camp de jour est un atout;
  • Bonne connaissance de la langue française verbale et écrite;
  • Bonne connaissance des règles de fonctionnement, de la culture et des objectifs propres aux organismes sociocommunautaires ou sans but lucratif;
  • Bonne connaissance de la bureautique ainsi que des logiciels couramment utilisés dans le travail de bureau (traitement de texte, chiffrier électronique, base de données, etc.);
  • Capacité de travailler avec plusieurs intervenants sur un même dossier;
  • Habileté dans les relations avec la clientèle;
  • Capacité de travailler en équipe;
  • Capacité de gérer plusieurs dossiers à la fois;
  • Doit faire preuve de tact, entregent et courtoisie;
  • Sens de l’organisation développé.

Sauf avis contraire de votre part, votre candidature pourrait être considérée pour d'autres opportunités de carrière au sein de la Ville, en fonction des exigences et compétences requises pour l'emploi.

DATE LIMITE : 8 novembre 2024

Seules les personnes retenues seront contactées.

Technicien(ne) RH

Groupe Colas Quebec Inc

Brossard

Description du poste

Veuillez postuler sur Isarta.com :

: / / isarta.com / emplois / ?utm source IND&job 105983

Ce qui te motive

Ce qui te motive c’est de travailler dans un environnement qui encourage le développement de tes compétences? Tu es une personne qui aime le travail d’équipe et qui a un grand intérêt pour les ressources humaines?

Notre poste technicien(ne) en ressources humaines est pour toi!

TU RECHERCHES :

  • Des vacances basées sur tes expériences de travail ;
  • Des assurances collectives où l'employeur paie 60%, et un compte crédit santé (dentaire, vision, invalidité, etc.) ;
  • D'avoir accès à un régime de retraite où l'employeur cotise avec toi ;
  • De bénéficier d'un montant annuel spécifique pour te faire plaisir (gym, voyage, autre) ;
  • Développer tes compétences, évoluer au sein de l’équipe, et voir même à l’international ;
  • 5 jours d'absence rémunérés ;
  • Un environnement de travail stimulant (activités sportives et sociales).

TA PLACE DANS L’ÉQUIPE :

Tu travailleras pour notre division des Granulats au bureau de Brossard. En collaboration avec le partenaire en ressources humaines, tu participeras au soutien administratif des activités de dotation, d’accueil et d’intégration, d’assurances collectives et bien plus encore.

TU SERAS RESPONSABLE DE :

  • Effectuer la vérification des feuilles de temps des employés horaires avant la transmission à la paie ;
  • Assurer un support administratif auprès du Partenaire RH (soutien logistique et administratif lié aux activités de dotation, d’accueil et intégration professionnelle, de fin d’emploi, etc.) ;
  • Collaborer à mettre à jour les données telles que les informations aux dossiers des employés et certains indicateurs RH ;
  • Procéder à la mise à jour et au maintien des outils d’affichage avec les différents sites d’emploi ;
  • Contribuer à la planification, à l’organisation et à la tenue de divers projets, activités et évènements ;
  • Rédiger, corriger et mettre en page divers documents : avis, mémo, lettre, confirmation d’emploi, etc. ;
  • Agir à titre de référence pour l’équipe RH et le département de la paie en ce qui concerne les assurances collectives ;
  • Et toutes autres tâches connexes.

EXIGENCES :

  • AEC support à la gestion des ressources humaines, toute expérience pertinente et équivalente sera considérée;
  • Posséder 2 à 3 années d’expérience pertinente;
  • Avoir une grande rigueur et capacité à travailler selon des échéanciers serrés;
  • Capacité à sécuriser l’information (grande discrétion);
  • Avoir un excellent service à la clientèle;
  • Joueur d’équipe;
  • Excellente maîtrise de la suite Office;
  • Être disponible à se déplacer occasionnellement dans la région de Québec.

QUI SOMMES-NOUS?

Le Groupe Colas Québec Inc. fait partie du groupe mondial Colas. Fortes de nos 90 années d’expertise, nous sommes leader dans le domaine de la construction routière et réalisons différents travaux de pavage, de terrassement, de canalisations souterraines et de plantage de poteaux.

Nous avons nos propres usines d’enrobés bitumineux, carrières, laboratoires et ateliers mécaniques pour nous assurer de la disponibilité ainsi que la qualité de nos produits.

Nous comptons à ce jour plus de 2000 collaborateurs à travers le Québec.

Tu vois ton horizon de carrière avec nous? Rejoins-nous pour construire ton avenir professionnel.

Le service des ressources humaines du Groupe Colas Québec Inc. dessert toutes les places d’affaires de l’entreprise. Seules les candidatures retenues en entrevues seront contactées.

Le Groupe Colas Québec Inc. souscrit aux programmes d'équité en matière d'emploi et d'accès à l'égalité.

Veuillez postuler sur Isarta.com :

: / / isarta.com / emplois / ?utm source IND&job 105983

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Ingénieur.e électrique

GBI Experts-conseils

Brossard

Description du poste

gbi c'est 60 ans d'expérience et les compétences de plus de 450 employés dédiés à repousser les limites de l'ingénierie. gbi travaille sur une multitude de projets d'envergure multidisciplinaire, variés et stimulants.

Raison d'être du poste

gbi connaît une expansion significative et vise à renforcer son équipe technique en mécanique - Énergie et industriel.

Missions

L'ingénieur.e en électricité - Énergie et industriel, en étroite collaboration avec le Directeur principal, Énergie et industriel, aura pour mission de contribuer à des projets stimulants et d'envergure en Énergie et industriel.

Il devra mettre à contribution son expertise au sein de son équipe pour assurer les opérations de la division. Le poste peut être basé à Québec, Repentigny, Brossard ou Montréal.

Avantages

  • gbi contribue à votre bien-être global en vous offrant :
    • Une rémunération concurrentielle;
    • Un environnement humain, empreint d'inclusion et de diversité;
    • Faire partie d'une entreprise créative et en croissance;
    • Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires;
    • Programme de mentorat et accompagnement axé sur votre développement professionnel;
    • Soutien à la formation continue professionnelle par le remboursement de diverses formations;
    • Accès à une plateforme de formation en ligne dynamique et diversifiée;
    • Modes de travail flexibles, adaptés à votre réalité incluant une politique de télétravail;
    • Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés;
    • Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF);
    • Une structure d'épargne avec contribution de l'employeur;
    • Remboursement des cotisations d'adhésion d'association professionnelle.

Défis

  • Prendre la charge de projets, de l'obtention jusqu'à la réalisation;
  • Effectuer la conception de systèmes et d'équipements devant être intégrés dans des projets liés aux énergies renouvelables, au raffinage et à la transformation de produits chimiques ainsi qu'à la métallurgie;
  • Établir des critères de conception de procédé de base pour les projets;
  • Effectuer les calculs de soupapes de sûreté et les calculs hydrauliques pour le dimensionnement des conduites et équipements rotatifs;
  • Réaliser des calculs de procédés dans le cadre de l'ingénierie préliminaire et détaillée de pipelines, de tuyauteries et de cuves dans des établissements chimiques et des installations de production d'énergie connexes;
  • Déterminer les besoins des clients et effectuer l'estimation des coûts de construction ou de réalisation des projets;
  • Procéder à des simulations à l'aide d'outils tels Aspen Hysis, Petro-Sim ou équivalent;
  • Assurer la communication entre le client et les différents intervenants;
  • Superviser le travail des ingénieurs, techniciens et dessinateurs attitrés aux projets;
  • Veiller à la qualité des biens livrables remis aux clients;
  • Planifier et exécuter des études d'ingénierie en lien avec divers procédés complexes en usine;
  • Participer à la préparation des offres de services et l'estimation du projet;
  • Fournir un support technique aux chantiers de construction si nécessaire;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes pouvant aider à la réalisation des projets.

Vos atouts

  • Détenir un baccalauréat en génie électrique;
  • Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Posséder un minimum de 5 ans d'expérience pertinente;
  • Connaissance des logiciels Aspen Hysis ou Petro-Sim (un atout);
  • Expérience en énergie renouvelable ou en pétrochimie;
  • Bonne maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit;
  • Détenir la carte ASP construction;
  • Possède une facilité pour le travail d'équipe.

Joignez-vous à notre équipe et créez un monde porté par l'innovation en postulant à l'adresse : ca*gbi.

gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l'assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection.

Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

Technicien en circulation / génie civil

Ville de Brossard

Brossard

31,15$ - 39,73$ /heure

Description du poste

Appellation interne : Technicien(ne) en circulation

1 nouveau poste permanent vous attend au sein de notre équipe !

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Travailler dans une équipe jeune et dynamique dans une Ville en pleine expansion;
  • Une carrière au service des citoyens;
  • Un horaire de 40 heures par semaine;
  • Un salaire horaire de 31,15 $ à 39,73 $ (2022), selon l’expérience;
  • Un mode de travail hybride;
  • Des avantages concurrentiels, dont la cotisation à un régime de retraite à prestation déterminée et l’accès à un régime d’assurances collectives complet.

Brossard est en pleine effervescence et foisonne de grands projets qui lui procurent une vitalité hors du commun. Pour poursuivre notre développement économique, communautaire, culturel et environnemental, et offrir une qualité de services aux citoyens, nous avons besoin de candidats de choix, comme vous, afin de combler notre grande équipe.

Aidez-nous à façonner le Brossard de demain!

MANDAT

Sous la supervision du chef de service circulation et mobilité durable, le titulaire du poste effectue diverses tâches reliées au domaine de la circulation, telles que le traitement des requêtes des citoyens en circulation et stationnement, les relevés techniques, la surveillance des travaux d’infrastructures relatifs à la circulation, les ajustements techniques en éclairage, la programmation des feux de circulation et la gestion des entraves.

Principales tâches

  • Répond aux demandes de renseignements ou aux plaintes provenant des citoyens, des sociétés de transport ou des services connexes selon les informations transmises par le chargé de projet circulation;
  • Effectue et analyse les relevés, tels que les comptages de trafic, les relevés de vitesse, de signalisation, d’opération des feux de circulation (minutage, séquence, synchronisation) et de géométrie de la route;
  • Surveille l’exécution des travaux de construction, complète des rapports quotidiens sur la progression des travaux, prépare les estimations progressives, participe aux réunions de chantier et de planification, informe son supérieur des vices de construction, anomalies ou modifications à apporter lors de la réalisation des travaux et règle certains problèmes techniques rencontrés sur les chantiers de construction;
  • Participe à l’élaboration des projets de génie civil relatifs à la construction et à la réfection des infrastructures municipales requises aux fins de contrôle de la circulation (marquage, signalisation, modération de la circulation, feux de circulation);
  • Procède aux relevés techniques des infrastructures existantes et transmet l’information au technicien dessinateur pour la mise en plan;
  • Participe à la préparation des documents nécessaires à la planification et à la réalisation des projets, études, estimations préliminaires, devis techniques, plans, croquis et autres documents d’appels d’offres;
  • Assiste les collègues des autres services à l’élaboration des plans de marquage et de signalisation de voirie (nouveaux développements et réfections);
  • Analyse les demandes d’occupation du domaine public (entraves), soit la conformité des planches de signalisation, la durée de l’entrave, la période horaire permise, etc.;
  • Valide les voies de contournement en assurant la coordination des fermetures proposées avec les sociétés de transport en commun et les services d’urgence;
  • Valide la conformité des demandes dans la mise en application de la signalisation et de la modification des feux de circulation;
  • Valide la conformité des travaux en vue de la réception provisoire et définitive des contrats et coordonne la mise à jour des plans tels que construits en collaboration avec le technicien dessinateur en circulation;
  • Participe, au Comité de Mobilité Durable de la Ville, effectue des analyses requises et en réalise le suivi.

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES

  • Diplôme d’études collégiales en technologie du génie civil ou dans une spécialité équivalente et pertinente;
  • Deux (2) ans à moins de trois (3) ans d’expérience pertinente;
  • Bonne connaissance des lois, normes et règlements applicables à la circulation et à la sécurité routière; normes du Tome V du MTQ;
  • Bonne connaissance de la lecture de plans et devis, des méthodes de construction, de surveillance et d’estimation;
  • Connaissance des outils informatiques Word, Excel et Outlook;
  • Connaissance du fonctionnement des feux de circulation, de leurs programmations et des équipements afférents;
  • Connaissance en photométrie et éclairage;
  • Bonnes habiletés de communication (orale et écrite);
  • Permis de conduire valide;
  • Posséder et se servir de sa voiture lors de déplacement dans l’exercice de ses fonctions;
  • Connaissance du logiciel Autocad, un atout;
  • Aptitudes pour le travail d’équipe;
  • Habileté d’organisation et de planification;
  • Habileté dans les relations avec la clientèle;
  • Tact et courtoisie.

DATE LIMITE : 25 octobre 2024

Seules les personnes retenues seront contactées.

Sauf avis contraire de votre part, votre candidature pourrait être considérée pour d'autres opportunités de carrière au sein de la Ville, en fonction des exigences et compétences requises pour l'emploi.

Technicien comptable

FBL S.E.N.C.R.L. Société de Comptables Professionnels Agréés - Drummondville

Brossard

Description de Poste

Envie de travailler dans un cabinet comptable où la conciliation travail-vie personnelle est privilégiée et où la direction reconnaît que sa plus grande force réside dans la qualité de son personnel ?

Nous sommes présentement à la recherche d’un technicien en comptabilité pour notre place d’affaires de Brossard.

Voici quelques avantages de travailler chez FBL :

  • Horaire flexible, avec possibilité de télétravail;
  • Salaire compétitif;
  • Jumelage à des mentors dévoués et compétents;
  • Des opportunités d’avancement;
  • Un environnement de travail stimulant et convivial;
  • Une équipe passionnée, dynamique et professionnelle;
  • 5 congés mobiles annuellement, en plus de vos vacances annuelles;
  • Programme d’assurances collectives complet;
  • 500$ de qualité de vie annuellement, car nous sommes d’avis que prendre soin de ta santé et avoir une vie équilibrée est primordial;
  • Des activités sociales régulières : party d’impôts et plus encore, car on adore s’amuser !
  • Et plus encore !

Voici les principaux défis qui attendent le technicien comptable :

  • Préparer et comptabiliser les écritures du journal;
  • Inscription des chèques et des dépôts;
  • Préparer les paies et DAS;
  • Gérer les comptes à recevoir et les comptes à payer;
  • Préparer les états financiers mensuels;
  • Effectuer l’analyse et la conciliation des comptes en banque;
  • Préparer les rapports financiers et comptables;
  • Préparer divers rapports gouvernementaux (TPS, TVQ, etc.);
  • Participer à divers projets mis en place par le département;
  • Effectuer diverses tâches connexes.

Le profil idéal de notre futur collègue :

  • DEC en comptabilité ou expérience équivalente;
  • Expérience en cabinet (atout);
  • Connaissance des logiciels : Excel, Acomba, Simple Comptable, Caseware, Quickbook et Dynacom;
  • Capacité à travailler sous pression et avec des délais restreints;
  • Bonnes aptitudes pour le travail d’équipe.

À propos de FBL S.E.N.C.R.L.

FBL jouit d’une solide expérience depuis 40 ans et d’une expertise reconnue en étant désigné comme l’un des 10 plus grands cabinets au Québec.

Répartie sur 10 places d'affaires, notre équipe d'environ 400 employés et d'une trentaine d’associés comporte un savant mélange d’experts de haut niveau et de jeunes doués et ambitieux.

Chez FBL, nous sommes plus qu’un simple cabinet comptable. Nous avons la conviction que votre succès et le nôtre sont intimement liés.

Si chaque employé a du plaisir à venir travailler, c’est tout le monde qui en bénéficie !

Ça t’allume ? Prends les devants et postule dès maintenant!

Veuillez contacter :

Kiève Nguyen-raymond, CRHA

Conseillère aux ressources humaines

[email protected]

TÉL. : 514-461-0485

Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et le poste s’adresse autant aux hommes qu’aux femmes.

Assistant-technicien - Contrôle Qualité

Vergers Leahy Inc.

Le Haut-Saint-Laurent Regional County Municipality

Description du poste

Les Vergers Leahy Inc., une usine de transformation agro-alimentaire leader dans la production des compotes de pommes, emploie plus de 280 personnes réparties sur plusieurs quarts de métiers. Les conditions de travail y sont sécuritaires et agréables.

Rôle

Relevant du Coordonnateur - Contrôle qualité, l’Assistant technicien - Contrôle qualité assiste et collabore avec le Technicien - Contrôle qualité dans la vérification de l’application des programmes faisant partie du système salubrité et qualité de l’organisation.

Il inspecte les aires de production, les équipements, les matières premières et les produits finis afin de documenter et fournir l’information au Technicien - Contrôle qualité. Il effectue également différents tests et analyses, tant en usine qu’en laboratoire. Il s’assure du respect des bonnes pratiques industrielles ainsi que de la qualité des produits finis.

Responsabilités

Plus particulièrement, le candidat sélectionné aura comme principales responsabilités les mandats suivants :

  • Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité et de salubrité alimentaire applicables, les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de l’entreprise ;
  • Documenter les inspections et les défaillances ;
  • Effectuer l’échantillonnage pour les analyses microbiologiques des produits et les prélèvements pour les contrôles environnementaux ;
  • Effectuer les tests d’eau (concentration de chlore) ;
  • Effectuer les tests de surface (ATP) ;
  • Effectuer les différents tests de contrôle de la qualité sur les matières premières et sur les produits finis ;
  • Effectuer toutes autres tâches en lien avec le contrôle qualité, l’assurance qualité ou la recherche et développement à la demande du supérieur immédiat.

Vous cherchez un milieu de travail stimulant offrant des défis à la hauteur de vos ambitions ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae à com ou par télécopieur au 450-827-2557. Pour plus d’informations sur l’entreprise, visitez le www.vergersleahy.com.

Compétences requises

  • Rigueur et déduction
  • Être capable de travailler sous pression
  • Esprit d’équipe
  • Être organisé
  • Professionnalisme
  • Bilingue
Technicien Avionique

Pratt & Whitney Canada

Longueuil

```html

Description de Poste

Date d’affichage / Date Posted : 2024-09-11

Pays / Country : Canada

Emplacement / Location : LOC13060 7007 Chemin De La Savane, Saint-Hubert, Quebec, J3Y 8Y9, Canada

Qui sommes-nous?

Chez Pratt & Whitney, entreprise en pleine croissance, nous croyons que le vol motorisé a transformé, et continuera de transformer, le monde.

C'est pourquoi nous travaillons avec un cœur d'explorateur et un acharnement de perfectionniste à concevoir, produire et entretenir les moteurs d'avion les plus avancés et les plus fiables du monde.

Notre portefeuille diversifié - composé de moteurs commerciaux et militaires ainsi que de moteurs destinés à l'aviation d'affaires, générale et régionale, et aux hélicoptères - nous permet, ainsi qu’à nos clients, de passer du possible au réel.

À quoi ressemblera votre quotidien?

Le candidat sélectionné pour ce poste sera en charge d'entretenir, dépanner, modifier et réparer une grande variété de systèmes électriques et avioniques d'aéronefs.

Il / Elle effectuera des fonctions connexes et générales et maintiendra la bonne condition des équipements et de son poste de travail.

Les fonctions principales sont les suivantes :

  • Travailler à partir de dessins, de croquis, d’instructions écrites ou verbales.
  • Corriger les défectuosités électriques et avioniques rapportées par les pilotes ou par les membres de l’équipe.
  • Effectuer le diagnostic des problèmes et accomplir le dépannage, l'entretien et la réparation des avions et de leurs composantes tels que radar, pilotage automatique, systèmes de navigation, de stabilisation et de communication.
  • Vérifier, modifier et réparer des systèmes tels que circuits électriques et électroniques.
  • Effectuer le diagnostic, le dépannage, la réparation, et le remplacement de composantes et systèmes mécaniques simples.
  • Assister les mécaniciens d'aéronefs dans l’exécution de travaux mécaniques complexes.
  • Effectuer les vérifications périodiques et la calibration des systèmes tels que communication, navigation et instruments de bord pour la mise en service des aéronefs et identifier et rapporter les dommages, l’usure et les conditions non acceptables.
  • Effectuer les opérations de mise en service telles que le remplissage des réservoirs d'essence, d'huile, d'azote, d'oxygène ou autres.
  • Effectuer et surveiller les remorquages pour déplacer les aéronefs.
  • Entretien intérieur et extérieur de l'aéronef, les cabinets d’aisances et vérifie la pression et l’état des pneus.
  • Effectuer le service sur l'équipement de sécurité.
  • Aider à l'embarquement et le débarquement des passagers.
  • Vérifier et confirmer que le travail accompli sur l'aéronef rencontre les normes, les règles et les standards applicables.
  • Assurer le maintien de la documentation et des manuels techniques des avions et de leurs installations.
  • Selon ses qualifications, effectuer le retour en services des avions, des composantes et des installations.
  • Tenir à jour les registres appropriés des divers paramètres afin d’établir des opérations efficaces avec le contrôle statistique des procédés.
  • Participer aux vols en tant qu'observateur pour aider à l'évaluation et le diagnostic des problèmes.
  • Peut être appelé à travailler de front sur plusieurs projets.

Autres tâches générales

  • Participer au développement des nouveaux procédés, produits et reprises pour le choix des méthodes et outils.
  • Laver, préserver, emballer, identifier et déplacer les pièces tout en s’assurant de rencontrer les normes et spécifications.
  • Prendre les articles nécessaires dans les magasins et colonnes et signaler les sorties et les besoins de matériel au responsable.
  • Effectuer les routines d’entretien pour s’assurer que, entre autres, les niveaux des fluides sont adéquats, que les filtres sont propres et que la condition générale de la machine est conforme à la liste de vérification.
  • Maintenir son équipement et son environnement de travail propres et en bonne condition.
  • Participer à la formation et partager ses connaissances avec ses coéquipiers sur les différents équipements et tâches.
  • Effectuer d’autres tâches similaires de complexité moindre ou égale en lien avec les fonctions ci-haut mentionnées.
  • Signaler les difficultés au responsable du service.

Ce dont vous avez besoin pour réussir

  • Diplôme d'études collégiales (DEC) en avionique.
  • Doit détenir une licence d’entretien d’aéronef appropriée.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce qui vous attend

  • Entreprise d’envergure et de renommée mondiale.
  • Produits innovateurs à la fine pointe de la technologie : moteurs d’avions et d’hélicoptères de nouvelle génération (PW800, PT6E-series, F135, etc.).
  • Développement de technologies vertes et durables.
  • Programmes d’avancement professionnel et de scolarisation.
  • Programmes de formation sur le leadership et mentorat.
  • Gamme d’avantages sociaux, régime d’épargne et régime de retraite.
  • Pratiques reconnues en matière de santé, sécurité et environnement.
  • Programme de santé-mieux-être en entreprise et groupes de ressources pour les employés.
  • Programme d’aide pour les congés parentaux.
  • Culture d’entreprise valorisant la diversité, l’équité et l’inclusion et l’engagement communautaire.

Veuillez noter que ce poste est basé à Saint-Hubert.

Diversité, équité et inclusion

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

P&WC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap, statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par la loi.

Bien que toutes les demandes d'emplois soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

Who we are?

At Pratt & Whitney, we believe that powered flight has transformed - and will continue to transform - the world. That's why we work with an explorer's heart and a perfectionist's grit to design, build and service the world's most advanced and unrelenting aircraft engines.

We do this across a diverse portfolio - including Commercial Engines, Military Engines, Business Aviation, General Aviation, Regional Aviation, and Helicopter Aviation - and as a way of turning possibilities into realities for our customers.

What your day to day will look like?

The successful candidate for this position will be responsible for maintaining, troubleshooting, modifying and repairing a wide variety of aircraft electrical and avionics systems.

He / She will perform related and general duties and maintain equipment and workstation in good condition.

The main duties are as follows :

  • Work from drawings, sketches, written or verbal instructions.
  • Correct electrical and avionics faults reported by pilots or team members.
  • Diagnose problems and troubleshoot, maintain and repair aircraft and components such as radar, autopilot, navigation, stabilization and communication systems.
  • Check, modify and repair systems such as electrical and electronic circuits.
  • Diagnose, troubleshoot, repair and replace simple mechanical components and systems.
  • Assist aircraft mechanics in performing complex mechanical work.
  • Perform periodic checks and calibration of systems such as communication, navigation and on-board instruments for aircraft commissioning, and identify and report damage, wear and unacceptable conditions.
  • Carry out commissioning operations such as filling fuel, oil, nitrogen, oxygen and other tanks.
  • Perform and supervise towing operations to move aircraft.
  • Maintains aircraft interior and exterior, lavatories and checks tire pressure and condition.
  • Service safety equipment.
  • Assist with passenger embarkation and disembarkation.
  • Verify and confirm that work performed on the aircraft meets applicable norms, rules and standards.
  • Maintain documentation and technical manuals for aircraft and facilities.
  • Depending on qualifications, return aircraft, components and facilities to service.
  • Maintain appropriate records of various parameters to establish efficient operations with statistical process control.
  • Participate in flights as an observer to help evaluate and diagnose problems.
  • May be required to work on several projects simultaneously.

Other responsibilities

  • Participates in the development of new processes, products and rework for the choice of methods and tools.
  • Washes, preserves, packages, identifies and moves parts while ensuring that standards and specifications are met.
  • Takes necessary items from stores and columns and reports stock issues and requirements to the manager.
  • Carries out maintenance routines to ensure, among other things, that fluid levels are adequate, filters are clean, and that the general condition of the machine is in accordance with the checklist.
  • Keeps equipment and work environment clean and in good condition.
  • Participates in training and shares knowledge with teammates on various equipment and tasks.
  • Performs other similar tasks of equal or lesser complexity related to the above-mentioned duties.
  • Reports any difficulties to the department manager.

What you need to be successful?

  • Diploma of Collegial Studies (DEC) in avionics.
  • Must hold an appropriate aircraft maintenance license.

Although this position is part of a French

Espace publicitaire
Technicien contrôle qualité, environnement manufacturier

Services de Gestion Quantum Ltée

Longueuil

55 000,00$ - 60 000,00$ /an

Description du Poste

Poste : Technicien contrôle qualité

Lieu de travail : Saint-Hubert en présentiel

Salaire : de 55 000 $ à 60 000 $ par an selon l'expérience et la formation

Type de poste : Permanent, temps plein

Quart de travail : De jour, du lundi au vendredi, 37,5 heures par semaine, terminez tôt le vendredi !

Présentation du Poste

Poste de technicien contrôle qualité à pourvoir pour une entreprise de Saint-Hubert fabriquant des produits sur mesure pour leurs clients ! Embauche rapide !

Les conditions offertes :

  • Entrevues immédiates
  • Emploi permanent
  • Emploi de jour du lundi au vendredi, 37,5 heures par semaine, terminez tôt le vendredi !
  • Salaire de 55 000 $ à 60 000 $ par an selon l'expérience et la formation
  • 2 ou 3 semaines de vacances, selon votre expérience
  • Gamme complète d'avantages après 3 mois complets (assurance vie, maladie, invalidité, médicaments, dentaires et lunettes)
  • Régime de retraite avec contribution de l'employeur après 3 mois
  • 5 jours de congés de maladie
  • Jours fériés supplémentaires pendant la période des fêtes
  • Programme d'aide aux employés
  • Entreprise accessible en transport en commun et stationnement disponible sur place

Les responsabilités :

  • Soutenir la production dans la résolution de problèmes
  • Effectuer des inspections selon les besoins aux différentes étapes de fabrication
  • Supporter et maintenir le processus d'inspections finales
  • Rédiger les rapports de non-conformité et effectuer leur suivi
  • Participer au maintien du programme de la qualité et apporter des propositions d'amélioration à son directeur
  • Investiguer lorsqu'il y a une plainte interne ou externe
  • Définir, apporter et mener des actions correctives, les maintenir et en faire le suivi
  • Respecter, en tout temps, les consignes de santé et de sécurité au travail

Les exigences :

  • Formation pertinente au poste
  • Expérience de minimum 1-2 ans dans l'inspection de produits manufacturiers
  • Connaître la norme ISO 9001 un atout
  • Maîtrise de la suite Office
  • Bonne connaissance des procédés de fabrication
  • Facilité à lire et comprendre des dessins techniques

Intéressé par ce poste ?

Nous attendons votre candidature ! Ce poste vous interpelle ? N'attendez plus ! Faites parvenir votre CV à jour dès aujourd'hui à Florence Thibeault-Boily au 450 463-5317 ou acheminer votre CV en format Word ou PDF à l'adresse florence.

[email protected] Pour postuler à cette offre d'emploi, vous devez être légalement autorisé à travailler au Canada.

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NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES ! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web ! Alors, contactez-nous dès aujourd'hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéros du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Ingénieur en mécanique du bâtiment

Baulne

Montréal

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BAULNE Entreprise d’ici, leader en mécanique du bâtiment

Depuis près de 20 ans, BAULNE simplifie la gestion CVAC des clients affaires. En tant que chef de file de son secteur, elle conçoit, développe et intègre des solutions technologiques intelligentes permettant de réduire sans effort les coûts d’opération.

Son équipe chevronnée guide pas à pas sa clientèle dans le design build, la maintenance et l’optimisation des systèmes et des équipements afin d’assurer confort et productivité.

Chez BAULNE, tu pourras :

  • Prendre le temps nécessaire pour livrer un travail de qualité
  • Être entouré d’une équipe de support (logistique, achats, ingénieurs, etc.)
  • Participer à nos activités sociales
  • Exprimer ta passion pour le métier en continuant ton développement de façon continue
  • Journées diversifiées
  • Un salaire compétitif à partir de 110,000$ par année
  • Des assurances collectives (comprend dentaire et soins de la vue)
  • Grande autonomie
  • Camion et téléphone fournis
  • Bottes de travail fournies
  • Primes offertes
  • Et plus encore!

Relevant directement du Directeur général, le Directeur du service priorise, coordonne et encadre l’ensemble des activités opérationnelles reliées à la réalisation des réparations et entretiens préventifs et des services y étant attachés.

Responsable d’optimiser l’utilisation de nos ressources humaines et matérielles, il supervise l’équipe de techniciens chargés d’offrir un service de haut niveau à notre clientèle.

Ce que vous aurez à faire :

  • Prioriser, planifier, coordonner et encadrer les réparations et entretiens préventifs.
  • Mesurer les standards de réalisation des interventions techniques (temps, main-d’œuvre, pièces, etc.) et, en cas d’écart, apporter les améliorations requises.
  • Comprendre et s’approprier le système ERP.
  • Proposer et établir des processus opérationnels efficaces.
  • Assurer l’utilisation appropriée des matériaux, de l’outillage et de l’équipement.
  • Solutionner des problèmes opérationnels complexes, impliquant nos techniciens, les clients, les sous-traitants et toutes autres parties prenantes, dans le meilleur intérêt de tous.
  • Gérer les attentes de tous les intervenants.
  • Établir un contact de proximité avec les clients-clés, afin de valider leur perception de la qualité de nos services, approfondir la relation d’affaires et proposer des solutions novatrices en lien avec les besoins du marché.
  • Assurer la meilleure utilisation des ressources humaines et matérielles de l’entreprise dans la réalisation des contrats de maintenance et des réparations.
  • Supporter les techniciens afin que ceux-ci puissent apporter la meilleure contribution auprès des clients.
  • Évaluer et développer les compétences techniques de son équipe.
  • Préparer et diriger les réunions trimestrielles avec l’équipe.
  • S’assurer que chaque membre de l’équipe représente l’entreprise, ses valeurs et son image de marque lors de chaque interaction avec les intervenants externes, soient-ils des clients, des partenaires ou des sous-traitants.
  • Effectuer une planification adéquate de l’équipement technique, incluant la flotte automobile et les équipements de mobilité.

Ce que nous recherchons (atout) :

  • Possède un diplôme en ingénierie, en mécanique du bâtiment, ou équivalent.
  • Possède un minimum de 5 à 7 ans d’expérience pertinente dans la gestion d’équipes techniques, idéalement dans le domaine du CVAC.
  • Est autonome et passionné par le développement de connaissances techniques.
  • Participe activement et efficacement dans l’équipe de direction afin de comprendre, évaluer et solutionner des enjeux dépassant le cadre de ses activités.
  • Inspire par ses actions et ses hauts standards d’excellence.
  • Adopte une approche orientée vers la recherche de solutions.
  • Est organisé et méthodique, développe et optimise de façon autonome ses outils de travail.
  • Être à l’aise de faire le voyagement dans nos autres succursales (Longueuil, Boisbriand, et Québec).
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Directeur du service

Baulne

Montréal

BAULNE Entreprise d’ici, leader en mécanique du bâtiment

Depuis près de 20 ans, BAULNE simplifie la gestion CVAC des clients affaires. En tant que chef de file de son secteur, elle conçoit, développe et intègre des solutions technologiques intelligentes permettant de réduire sans effort les coûts d’opération.

Son équipe chevronnée guide pas à pas sa clientèle dans le design build, la maintenance et l’optimisation des systèmes et des équipements afin d’assurer confort et productivité.

Chez BAULNE, tu pourras :

  • Prendre le temps nécessaire pour livrer un travail de qualité
  • Être entouré d’une équipe de support (logistique, achats, ingénieurs, etc.)
  • Participer à nos activités sociales
  • Exprimer ta passion pour le métier en continuant ton développement de façon continue
  • Journées diversifiées
  • Un salaire compétitif à partir de 110,000$ par année
  • Des assurances collectives (comprend dentaire et soins de la vue)
  • Grande autonomie
  • Camion et téléphone fournis
  • Bottes de travail fournies
  • Primes offertes
  • Et plus encore!

Relevant directement du Directeur général, le Directeur du service priorise, coordonne et encadre l’ensemble des activités opérationnelles reliées à la réalisation des réparations et entretiens préventifs et des services y étant attachés.

Responsable d’optimiser l’utilisation de nos ressources humaines et matérielles, il supervise l’équipe de techniciens chargés d’offrir un service de haut niveau à notre clientèle.

Ce que vous aurez à faire :

  • Prioriser, planifier, coordonner et encadrer les réparations et entretiens préventifs.
  • Mesurer les standards de réalisation des interventions techniques (temps, main-d’œuvre, pièces, etc.) et, en cas d’écart, apporter les améliorations requises.
  • Comprendre et s’approprier le système ERP.
  • Proposer et établir des processus opérationnels efficaces.
  • Assurer l’utilisation appropriée des matériaux, de l’outillage et de l’équipement.
  • Solutionner des problèmes opérationnels complexes, impliquant nos techniciens, les clients, les sous-traitants et toutes autres parties prenantes, dans le meilleur intérêt de tous.
  • Gérer les attentes de tous les intervenants.
  • Établir un contact de proximité avec les clients clés, afin de valider leur perception de la qualité de nos services, approfondir la relation d’affaires et proposer des solutions novatrices en lien avec les besoins du marché.
  • Assurer la meilleure utilisation des ressources humaines et matérielles de l’entreprise dans la réalisation des contrats de maintenance et des réparations.
  • Supporter les techniciens afin que ceux-ci puissent apporter la meilleure contribution auprès des clients.
  • Évaluer et développer les compétences techniques de son équipe.
  • Préparer et diriger les réunions trimestrielles avec l’équipe.
  • S’assurer que chaque membre de l’équipe représente l’entreprise, ses valeurs et son image de marque lors de chaque interaction avec les intervenants externes, soient-ils des clients, des partenaires ou des sous-traitants.
  • Effectuer une planification adéquate de l’équipement technique, incluant la flotte automobile et les équipements de mobilité.

Ce que nous recherchons (atout) :

  • Possède un diplôme en ingénierie, en mécanique du bâtiment, ou équivalent.
  • Possède un minimum de 5 à 7 ans d’expérience pertinente dans la gestion d’équipes techniques, idéalement dans le domaine du CVAC.
  • Est autonome et passionné par le développement de connaissances techniques.
  • Participe activement et efficacement dans l’équipe de direction afin de comprendre, évaluer et solutionner des enjeux dépassant le cadre de ses activités.
  • Inspire par ses actions et ses hauts standards d’excellence.
  • Adopte une approche orientée vers la recherche de solutions.
  • Est organisé et méthodique, développe et optimise de façon autonome ses outils de travail.
  • Être à l’aise de faire le voyagement dans nos autres succursales (Longueuil, Boisbriand, et Québec).
Technicien en immotique

Baulne

Montréal

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Technicien en immotique - Projets

Bureau de Montréal

Tu cherches une équipe passionnée? Tu aimes bien faire les choses, et tu voudrais travailler pour une entreprise qui te donne les moyens de livrer l’excellence?

Baulne cherche quelqu’un comme toi pour se joindre à notre équipe de techniciens!

En tant que technicien en immotique, tu seras appelé à te déplacer sur les sites des clients afin de faire des inspections, des entretiens et des réparations sur les équipements de contrôle.

Tu devras t’assurer du bon état de marche des appareils et de la conformité des installations aux normes applicables sur des sites commerciaux et industriels.

CE QUE NOUS OFFRONS :

  • Prendre le temps nécessaire pour livrer un travail de qualité
  • Être entouré d’une équipe de support (logistique, achats, ingénieurs, etc.)
  • Participer à nos activités sociales
  • Exprimer ta passion pour le métier en continuant ton développement de façon continue
  • Journées diversifiées
  • Un salaire compétitif à partir de 70,000$ / année
  • Des assurances collectives (comprend dentaire et soins de la vue)
  • Grande autonomie
  • Camion et téléphone fournis
  • Uniforme, outillage et bottes de travail fournis
  • Et plus encore!

Tâches quotidiennes :

Au quotidien, tes tâches incluront (mais sans se limiter à) :

  • Fournir une assistance technique sur place ou à distance.
  • Visiter les sites requérant l'intégration ou l'implémentation d'un projet en contrôle de bâtiment.
  • Investiguer / évaluer les équipements et contrôleurs via les TQC (As-built).
  • Raccorder les contrôleurs dans les panneaux de contrôle.
  • Étiqueter le nom des points aux câbles assujettis.
  • Créer l'interface usager via Compass (Alerton) ou Niagara (N4).
  • Avec l’assistance du programmeur en immotique, mettre à jour les TQC (contrôles, réseaux, mécaniques et électriques) : dessin des schémas de systèmes et de contrôleurs avec les connexions aux Entrées / Sorties.
  • Ajuster légèrement la programmation du contrôleur pour refléter la séquence de contrôle.
  • Dépanner les problèmes sur le réseau BACnet MSTP / IP survenant durant la mise en service.
  • À la suite d'une mise en service, remettre au client un rapport couvrant la liste de points évalués.
  • Fournir un lien de communication entre le client et BAULNE pour assurer un service efficace.
  • Être soucieux de l'image de BAULNE lors des entretiens courriels, téléphoniques et en personne avec les clients.

Profil recherché :

La personne qui sera choisie aura :

  • De la passion pour le métier
  • De l’initiative
  • De l’ouverture
  • 1-3 ans d’expérience en tant que technicien CVAC en contrôles et électricité.
  • DEC en électromécanique ou mécanique de bâtiment ou électricien avec un diplôme équivalent.
  • Compréhension des systèmes en H, Make-up Air Unit, des Rooftop Unit, des Chaudières, des refroidisseurs, des tours d'eau, etc.
  • Connaissance en électricité
  • Capacité d’utiliser des outils tels que des voltmètres, sondes températures, manomètres, etc.
  • Maîtriser Microsoft Office (Word, Excel, OneNote, Outlook)
  • Parler, écrire et lire en Français à un niveau avancé.
  • Expérience avec les protocoles de contrôle : BACnet IP, BACnet MSTP, Lonworks et Modbus. (atout)
  • Expérience avec les communications en série RS-232 et RS-485. (atout)
  • Expérience avec Niagara AX / N4 (atout)
  • Expérience avec COMPASS et les produits Alerton (atout)
  • Expérience avec des produits Alerton ou Distech Controls ou JCI ou Delta (atout)
  • Connaissance de la programmation par blocs tel que Visual Logic ou EC-gfxProgram (atout)
  • Compréhension d'un réseau IP avec router / switch (atout)
  • Parler, écrire et lire l'anglais à un niveau fonctionnel. (atout)
```
Technicien(ne) électrique

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Saint-Hubert

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une société œuvrant dans le secteur des infrastructures de transports, responsable de la maintenance et de l’exploitation de structures essentielles dans la région de Montréal, est présentement à la recherche d’un(e) technicien(ne) électrique.

Nature du Poste

Sous la supervision du Directeur des opérations et entretien, vous serez responsable de la planification, de la coordination et de la réalisation de divers travaux d’entretien et de modernisation sur les infrastructures du réseau. Vous veillerez à la conformité des travaux aux normes en vigueur, notamment pour les systèmes de transport intelligent (STI), de surveillance, de télécommunications et électriques. En tant que super-utilisateur du Système intégré de gestion de la circulation (SIGC), vous participerez à la gestion technique et administrative des projets et assurerez la continuité des opérations en collaboration avec un autre technicien.

Principales responsabilités

  • Assurer l’opération et l’entretien des systèmes STI, en élaborant et optimisant les programmes d’entretien préventifs ;
  • Superviser l’intégration et la configuration des équipements STI, télécommunications et distribution électrique, incluant l’analyse des besoins et le déploiement des ressources ;
  • Participer aux appels d’offres pour ses contrats, incluant la préparation des documents techniques et l’analyse des propositions ;
  • Veiller à ce que les projets et entretiens respectent les normes fédérales et provinciales ;
  • Détecter et analyser les problèmes des systèmes, en recommandant les changements nécessaires ;
  • Paramétrer le SIGC et coordonner la mise en service des systèmes STI, télécommunications et électriques ;
  • Préparer la documentation des changements, former les utilisateurs et assurer l’assistance technique ;
  • Collaborer au plan de relève opérationnel et organiser des visites de chantiers avec les consultants et entrepreneurs ;
  • Accomplir toute autre tâche connexe en lien avec vos responsabilités.

Qualifications requises

  • Diplôme d’études collégiales en automatisation, électrotechnique ou électronique industrielle, avec un volet télécommunication ;
  • Connaissances en réseautique et automates programmables (TCP/IP) ;
  • Maîtrise des logiciels : Word et Excel (intermédiaire), Ms Project et Outlook (base) ;
  • Connaissance des normes applicables et permis de conduire valide ;
  • Capacité à travailler en hauteur ;
  • Connaissances en électromécanique et des produits Cisco un atout ;
  • Faire preuve d’autonomie et d’initiative ;
  • Manifester la capacité à collaborer et à travailler en équipe.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Espace publicitaire
Ingénieur(e) mécanique

Axxel HR

Montréal

Description de Poste

AXXEL RH est une firme d’acquisition de talents et nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Ingénieur(e) mécanique pour notre client situé à Anjou.

Depuis plus de 25 ans, notre client est un leader dans la fourniture de services EPCM (Global engineering, procurement and construction management firm), grâce à une équipe talentueuse et diversifiée.

Leur vaste expérience dans l'industrie pétrolière et gazière a soutenu leur croissance et consolidé leur réputation en tant qu'acteur clé du secteur.

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur(e) Mécanique pour rejoindre leur équipe dynamique et renforcer leur collaboration avec l'un de leurs principaux clients.

NOTRE CLIENT :

  • Salaire Compétitif : Recevez un salaire compétitif qui reflète votre expertise et votre expérience.
  • Avantages Complets : Profitez d'un régime d'assurance médicale flexible et d'un plan de pension à cotisations définies avec participation de l'employeur.
  • Équilibre Vie Professionnelle / Vie Privée : Bénéficiez d'horaires de travail flexibles avec des quarts de 8 heures du lundi au vendredi, et d'un code vestimentaire business casual.
  • Croissance Professionnelle : Accédez à des formations adaptées à votre rôle et à vos besoins de développement de carrière.
  • Culture Innovante : Rejoignez une équipe qui valorise la créativité, la qualité, et célèbre le succès collectif.

VOS MISSIONS

  • Participer à la conception des plans, devis et détails à partir de recommandations et rapports dans le cadre de divers projets reliés aux produits pétroliers;
  • Réaliser des calculs de vérification et de validation et veiller à ce que les plans correspondent aux exigences du client ainsi qu’aux prescriptions des codes et autres règlements;
  • Coordonner avec le client pour définir les besoins;
  • Assurer un support technique à l’ingénieur résident en ce qui a trait à la supervision et le suivi des travaux de construction;
  • Participer à la vérification et la production des dossiers d'appels d'offres, de devis et d'autres documents techniques pour l’achat de composants et de matériaux divers;
  • Superviser et travailler de concert avec les techniciens et dessinateurs attitrés aux projets;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes pouvant aider à la réalisation de projets dans le domaine de terminaux de stockage de produits pétroliers, le tout en relation avec l'expertise développée.

PROFIL RECHERCHÉ :

Qualifications :

  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ); d’autres associations canadiennes (par exemple, APEGA) sont un atout.
  • Certification ASP construction un atout.

Expérience :

  • Plus de 10 ans d'expérience en tant qu'ingénieur mécanique dans un environnement industriel.
  • Expérience en génie conseil considérée comme un atout;

Le masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.

Technicien(ne) Comptable

GFL Environmental

Montréal

Description du poste

Poste : Technicien(ne) Comptable

Lieu de travail : 10930 Sherbrooke Est, Montréal-Est, H1B 1B4

Poste permanent

Bienvenue chez Matrec, une division de GFL!

Nous sommes une entreprise dynamique, axée sur la croissance et la sécurité. GFL assure la collecte et le traitement des déchets, du recyclage ainsi que des matières organiques.

Nous couvrons l’Amérique du Nord avec plus de 20 000 employés. Nous recherchons un(e) comptable à temps plein énergique et motivé(e) pour soutenir notre entreprise en pleine croissance.

Sous l’autorité du gestionnaire finance, le comptable est responsable d’assister le département dans les responsabilités financières.

Description :

En collaboration avec l’équipe des finances, le Technicien(ne) comptable sera notamment responsable de :

  • Participer activement au processus de fin de mois;
  • Préparer les conciliations de comptes de grand livre;
  • Saisir des factures à payer;
  • Préparer les déclarations de taxes sur le carburant;
  • Compiler les statistiques des divisions;
  • Assister le gestionnaire finance lors de vérifications internes et externes;
  • Contrôler les ententes de disposition;
  • Concilier les ventes de matières;
  • Assister le gestionnaire finance dans les dossiers d’immobilisations;
  • Supporter les analystes financiers et les divisions dans leurs tâches comptables lorsque nécessaire;
  • Toutes autres tâches connexes.

Exigences :

  • DEP en comptabilité;
  • Baccalauréat en comptabilité ou finance un atout;
  • Détenir 3 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire;
  • Excellente maîtrise du français (parlé / écrit) et bonne maîtrise de l’anglais (parlé / écrit);
  • Maîtrise de MS Office (Excel);
  • Connaissance de Microsoft Dynamics GP, IBM Cognos (un atout);
  • Habiletés en communication;
  • Faire preuve d’initiatives et avoir le souci du détail;
  • Fortes aptitudes pour le travail en équipe, grand sens de l'autonomie et de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.

GFLTalent

We thank you for your interest. Only those selected for an interview will be contacted.

GFL is committed to equal opportunity for all, without regard to race, religion, color, national origin, citizenship, sex, sexual orientation, gender identity, age, veteran status, disability, genetic information, or any other protected characteristic.

If you are interested in applying for employment and need special assistance or an accommodation to apply for a posted position, please contact [email protected]

Technicien WordPress expérimenté

Quantic-conseil

Montréal

Description du poste

Si tu n’acceptes pas les réponses du genre "On a toujours fait ça comme ça", "On ne peut pas le faire, car personne ne l’a fait avant", tu as ta place chez Quantic-conseil.

Si tu veux en savoir plus sur nous, consulte notre site : www.quantic-conseil.com/une-entreprise-pas-comme-les-autres/emplois/.

Nous cherchons un technicien WordPress expérimenté avec un profil entrepreneurial : quelqu’un de débrouillard, autonome et autodidacte.

La personne choisie sera responsable principalement d’entretenir et de mettre en place des sites web à l’aide de l’outil de gestion de contenu WordPress et de thèmes déjà conçus, basés sur différents constructeurs de sites et sur différents hébergements administrés.

Elle validera la qualité du travail de ses collègues et leur viendra en aide.

Sous la supervision directe de Dominique Picard, cofondatrice, responsable du volet marketing électronique, la personne sera responsable des tâches suivantes :

  • Gérer les hébergements (administrés par les fournisseurs);
  • Mettre en place les DNS;
  • Déménager des sites web;
  • Évaluer l’état de santé d’une installation WordPress;
  • Résoudre les problèmes entre les différentes extensions, les thèmes et l’hébergement;
  • Assurer la traductibilité des sites avec les extensions;
  • Comprendre le fonctionnement et réparer des sites avec plusieurs extensions;
  • Faire des mises à jour complexes sur des sites parfois très en retard;
  • Mettre en place WordPress en s’assurant d’une bonne performance;
  • Paramétrer les thèmes en fonction de l’image de marque des clients;
  • Intégrer les contenus fournis et créer des mises en page ergonomiques.

Exigences

  • Formation dans un domaine pertinent;
  • 8-12 années d'expérience pertinentes;
  • Excellentes connaissances en HTML, CSS, PHP / MySQL, Javascript;
  • Maîtrise parfaite de WordPress et des extensions les plus populaires;
  • Très bonne compréhension du web;
  • Esprit logique et instinct du débogage.
Ingénieur.e métallurgiste R&D

Fordia

Montréal

Description de Poste

Tout commence par l'humain. Des personnes comme vous.

Chez Epiroc, nos employés bénéficient d’une équipe passionnée qui les soutient de manière durable, efficiente et sûre. Aucun défi n’est trop grand pour notre curiosité et notre persévérance à améliorer la productivité, la sécurité et la durabilité.

Notre équipe d’ingénierie apprécie jumeler l’efficacité, la collaboration et le plaisir au travail.

Description

En tant qu’ingénieur métallurgiste R&D, vous aurez à collaborer quotidiennement avec 3 membres de l’équipe d’ingénierie qui est composée de 10 employés au total.

L’ingénieur métallurgiste R&D a aussi la responsabilité de :

  • Réaliser des activités de conception, de prototypage et d’analyse dans le cadre du développement de nouveaux outils diamantés selon les priorités établies avec le comité de produit
  • Assurer une veille sur les besoins des clients et du réseau interne de vendeurs et techniciens pour supporter le développement des affaires
  • Caractériser, analyser et élaborer des produits métalliques et composites fabriqués par métallurgie des poudres
  • Participer avec les techniciens à des tests sur des sites de forage d’exploration minière pour la validation technique des produits selon le plan de validation
  • Participer à identifier, développer et encadrer des partenariats de recherche et développement avec des compagnies, des organismes, des institutions d’enseignement, ou autre
  • Effectuer des activités de veille (veille brevets et technologique, concurrentielle) pour identifier de nouvelles orientations scientifiques et opportunités de développement
  • Donner de la formation technique sur le forage et sur les produits utilisés selon le plan de formation
  • Participer à des rencontres rassemblant les techniciens de chantier pour bonifier le portefeuille de projets de développement ainsi que pour obtenir leur rétroaction sur les produits de Fordia, sur ceux des concurrents et sur nos projets R&D en cours
  • Assister le département des achats dans la qualification de fournisseurs critiques
  • Effectuer des études sur les propriétés et les caractéristiques des matériaux
  • Participer au processus de demande de crédits et de subventions dans le cadre de projets de développement
  • Supporter le département de production et les sous-traitants dans la résolution de problèmes lors de la fabrication des produits
  • Supporter le département de qualité dans l’analyse des non-conformités internes ou externes
  • Assister le département d’amélioration continue dans le déploiement d’équipements ayant un impact sur le procédé de fabrication

Exigences

  • Détenir un diplôme universitaire en ingénierie des matériaux ou métallurgique
  • Être membre de l’OIQ / PEO ou candidat à la profession d’ingénieur (CPI)
  • Minimum de 7 années d'expérience pertinente
  • Bilinguisme (français et anglais) parlés et écrits*
  • Permis de conduire valide
  • Passeport valide
  • Voyages d’affaires (4-6 semaines / année)
  • La maîtrise de l'anglais est essentielle afin de faciliter la communication avec des clients et partenaires internationaux et de participer activement à des projets globaux.

Compétences recherchées

  • Expérience en milieu manufacturier
  • Connaissances des processus de développement de produits et en métallurgie des poudres
  • Connaissances en fabrication additive (un atout)
  • Solides compétences en gestion des projets
  • Sens aigu du service à la clientèle
  • Posséder un réseau de contacts établi dans le domaine de la métallurgie et / ou de l'industrie (un atout)
  • Perspicacité, adaptabilité, autonomie, agilité relationnelle, collaboration, axé sur les résultats
Technicien TI Industriel

DELAN

Montréal

Description du poste

Le Technicien TI Industriel sera responsable de supporter les employés sur les systèmes informatiques et sur les équipements industriels de l’entreprise, incluant aussi les logiciels d’inspection et de Conception Assistée par ordinateur (CAO), ainsi que les machines à commande numérique par ordinateur (CNC).

Plus précisément

  • Répondre aux demandes, assister les employés et faire le suivi des requêtes dans le système de billetterie
  • Favoriser la résolution optimale des problèmes techniques et veiller au bon fonctionnement des équipements
  • Maintenir à jour la documentation technique et participer à la rédaction de procédures (matériel et logiciel)
  • Contribuer au succès des projets TI des différents départements et des multiples sites industriels
  • Œuvrer au cœur d’une équipe d’environ 5 personnes et être le point de contact entre l’infrastructure informatique et les technologies opérationnelles industrielles

Profil

  • 5+ années d’expérience en tant qu’Analyste et / ou Technicien
  • Expérience professionnelle dans le domaine industriel / manufacturier
  • Maîtrise des concepts de l’industrie 4.0 (fort atout)
  • Aisance en rédaction de documentation bilingue
  • Connaissances en CAO et / ou CNC (atouts)
  • DEC en informatique ou l’équivalent
  • Bilinguisme (Français et Anglais)