191 offres pour "Technicien.ne" à Saint-Hyacinthe

MAÎTRE TECHNICIEN CLASSE 1 – SPÉCIALISTE EN DIAGNOSTIC ÉLECTRIQUE À VILLE POUR BROSSARD MITSUBISHI.
Salaire :
À partir de 40,00 $ / h

Lieu de travail : Brossard, QC
Tâches

- Diagnostic et réparation de moteur (essence)
- Diagnostic et réparation des systèmes anti-pollution
- Diagnostic et réparation des véhicules hybrides ou électriques
- Diagnostic et réparation du système d'air climatisé et chauffage
- Diagnostic et réparation du système d'injection (essence)
- Diagnostic et réparation électrique et électronique
- Programmation ECM - PCM - ECU
- Réparation de la suspension et direction
- Réparation et entretien du système de freinage (hydraulique)

Experience

- 3 ans en tant que : Mécanicien / Technicien

CONDITIONS DE TRAVAIL

- Assurance dentaire
- Assurance des frais médicaux et paramédicaux
- Assurance invalidité
- Assurance médicament
- Assurance-vie
- Assurance voyage
- Congés de maladie
- Congés payés
- Formation continue
- Rabais employés
- Rémunération compétitive
- Stationnement gratuit

Plusieurs autres emplois de Maître technicien classe 1 – Spécialiste en diagnostic électrique automobile dans la région de Brossard disponibles sur CanadaMotorJobs.com/fr le site pour trouver un emploi de Maître technicien classe 1 – Spécialiste en diagnostic électrique et autres métier dans le domaine automobile à Brossard selon vos critères. Créer une alerte emploi et des emplois de Maître technicien classe 1 – Spécialiste en diagnostic électrique et recevez les offres d’emploi dès qu’elles sont publiées. Créez votre profil de Maître technicien classe 1 – Spécialiste en diagnostic électrique rapidement sur le site des emplois de l’industrie automobile. Traduction instantané de votre profil et mise en valeur de vos expériences et connaissance auprès des employeurs à la recherche d’un Maître technicien classe 1 – Spécialiste en diagnostic électrique.

Description du poste

English version below :

Ville Saint-Laurent, QC

Qui nous sommes

Chez Nature's Touch, vous ne faites pas que bâtir une carrière : vous rejoignez une équipe dynamique qui croit à la collaboration, à la diversité et à l'apprentissage continu.

Depuis 2004, nous avons grandi rapidement, passant d'une petite entreprise au Québec à un leader mondial dans la fabrication d'aliments surgelés de marque privée. Aujourd'hui, nous avons des usines modernes en Amérique du Nord et une présence en Australie, à Taïwan et au Japon. Nous sommes fiers de fournir nos produits à des millions de foyers dans le monde.

Ce qui nous motive : la qualité, l'innovation et le respect de l'environnement. Nous construisons l'avenir des fruits surgelés - et nous aimerions que vous en fassiez partie !

L'opportunité (quart du matin : 5h à 14h)

Relevant du Responsable Assurance qualité, le ou la titulaire du poste sera responsable de veiller à ce que les opérations de production soient réalisées dans le respect des normes de sécurité alimentaire et en conformité avec les standards d'excellence en matière de qualité des processus et des produits.

Ce poste est un remplacement d'une durée de 12 à 18 mois, avec une possibilité de permanence à temps plein selon les besoins de l'organisation et la performance du ou de la candidat(e).

Ce que vous ferez :

• Effectuer des tests de qualité sur les produits alimentaires. • Échantillonner les produits finis lorsque requis et assurer la traçabilité des échantillons. • Enregistrer et documenter avec rigueur les données liées à l'échantillonnage. • Assurer la communication et le suivi avec l'entrepôt tiers. • Approuver et allouer les matières premières conformément aux procédures établies. • Veiller à ce que la libération des matières premières et des produits finis soit effectuée dans les délais requis. • Soutenir le département lors des inspections et audits internes et externes. • Documenter et consigner les résultats selon les instructions et les normes en vigueur. • Effectuer des inspections liées aux Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) sur le plancher de production. • Réaliser des prélèvements environnementaux (swabs) hebdomadaires. • Dispenser la formation aux nouveaux employés en matière de qualité et de sécurité alimentaire. • Participer et soutenir les projets d'amélioration continue du département. • Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins opérationnels.

Ce que vous apportez

• De un (1) à trois (3) ans d'expérience à titre de technicien(ne) en contrôle qualité. • Expérience en milieu manufacturier, idéalement dans l'industrie alimentaire (atout). • Diplôme d'études collégiales (D.E.C.) en sciences ou dans un domaine connexe. • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office. • Capacité à soulever des charges pouvant aller jusqu'à 20 lb. • Maîtrise du français et de l'anglais afin de communiquer avec les clients internes et externes. • Capacité à travailler dans un environnement réfrigéré (environ 5 °C). • Esprit d'équipe, autonomie et sens de l'organisation. • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique, rapide et en constante évolution.

Conditions de travail

• Poste basé dans un environnement d'usine de production. • Interactions fréquentes avec les employés du plancher de production et les équipes de gestion. • Présence régulière sur le plancher de production (équipement de protection individuelle fourni). • Poste de remplacement d'une durée de 12 à 18 mois, avec possibilité de permanence à temps plein. • Avantages sociaux offerts (assurances collectives, REER, rabais STM, journées personnelles rémunérées). • Cinq (5) journées personnelles payées.
• L'usine fonctionne en trois équipes : matin, après-midi et nuit/nettoyage.

English version

Who We Are

At Nature's Touch, you're not just building a career: you're joining a dynamic team that believes in collaboration, diversity, and continuous learning.

Since 2004, we have grown rapidly from a small company in Quebec to a world leader in the manufacture of private label frozen foods. Today, we have modern factories in North America and a presence in Australia, Taiwan and Japan. We are proud to supply our products to millions of homes around the world.

What motivates us: quality, innovation and respect for the environment. We're building the future of frozen fruit - and we'd love for you to be a part of it!

The opportunity (morning shift : 5:30am to 2pm)

Reporting to the Quality Assurance Manager, the incumbent will be responsible for ensuring that production operations are carried out in compliance with food safety standards and in compliance with standards of excellence in process and product quality.

This position is a replacement for a period of 12 to 18 months, with the possibility of full-time tenure depending on the needs of the organization and the performance of the candidate.

What you'll do:

• Perform quality tests on food products.
• Sample finished products when required and ensure the traceability of samples. • Rigorously record and document data related to sampling.
• Ensure communication and follow-up with the third-party warehouse.
• Approve and allocate raw materials according to established procedures.
• Ensure that the release of raw materials and finished products is completed in a timely manner.
• Support the department during internal and external inspections and audits.
• Document and record results according to instructions and standards in accordance with
• Perform Good Manufacturing Practices (GMP) inspections on the production floor
• Conduct weekly environmental swabs.
• Provide training to new employees in quality and food safety.
• Participate in and support the department's continuous improvement projects.
• Perform any other related tasks as required by operational needs.

What you bring

• One (1) to three (3) years of experience as a quality control technician.
• Experience in a manufacturing environment, ideally in the food industry (asset).
• College diploma (D.E.C.) in science or a related field.
• Good knowledge of the Microsoft Office suite.
• Ability to lift loads of up to 20 lbs.
• Fluency in French and English to communicate with internal and external customers.
• Ability to work in a refrigerated environment (around 5°C).
• Team spirit, autonomy and sense of organization.
• Ability to evolve in a dynamic, fast and constantly changing environment.

Working conditions

• Position based in a production plant environment.
• Frequent interactions with production floor employees and management teams.
• Regular presence on the production floor (personal protective equipment provided).
• Replacement position for a period of 12 to 18 months, with the possibility of full-time permanence.
• Benefits offered (group insurance, RRSP, STM discounts, paid personal days). • Five (5) paid personal days.
• The plant operates on three shifts: AM, PM, and Night/Sanitation

* The use of the masculine gender by Nature's Touch Frozen Foods Inc. in this job description is for the sole purpose of simplifying the text. We value diversity and inclusion and encourage applications from all qualified individuals, regardless of their gender identity, age, ethnicity or background. Our hiring decisions are based on skills, experience and the potential to contribute to our team. ENG *The masculine form may used by Nature's touch Frozen Foods Inc. in their job description is solely for the ease of reading. We value diversity and inclusion, we encourage applications from all qualified individuals, regardless of gender identity, age, ethnicity, or background. Our hiring decisions are based on skills, experience and potential contribute to our team.

Job Posted by ApplicantPro

Prêt.e à transformer l’industrie avec nous?

Joignez-vous à BBA à titre de technicien.ne sénior.e en automatisation et mettez votre expérience à profit en contribuant activement aux différentes étapes de projets porteurs en sécurité opérationnelle appliquée aux systèmes automatisés.

Votre sens du leadership sera sollicité au quotidien en contribuant aux choix technologiques, à la préparation des offres de service et au développement de solutions de sécurité adaptées aux réalités opérationnelles de nos clients. Vous participerez également au développement des affaires en mettant de l’avant l’expertise de l’entreprise.

En occupant ce rôle, vous aurez l’occasion de prendre les devants, mais aussi de vous trouver au cœur de l’action en collaborant étroitement avec des gens de talent.

Description du poste

Un aperçu de vos mandats et responsabilités

• Agir comme référence technique en sécurité industrielle liée à l’automatisation.
• Identifier, analyser et réduire les risques industriels liés à l’exploitation, à la maintenance et au dépannage des équipements automatisés.
• Réaliser des analyses de risques terrain en tenant compte de l’utilisation réelle des machines et des comportements opérationnels.
• Soutenir les équipes opérationnelles dans la gestion des changements ayant un impact sur la sécurité.
• Définir les besoins des clients, la portée des projets et les offres de service.
• Assigner et réviser le travail de technicien.ne.s, de personnel technique et de dessinateur.rice.s attitré.e.s au projet, et évaluer la portée technique des livrables.
• Développer, maintenir et améliorer les standards et bonnes pratiques internes.
• Former et accompagner les opérateur.rice.s, technicien.ne.s et superviseur.e.s sur les aspects de sécurité liés aux systèmes automatisés.
• Assurer la qualité des livrables techniques, le respect du budget et les échéanciers conformément au mandat.
• Interagir avec les clients et participer au développement des affaires.
• Agir comme leader lors de la préparation des propositions techniques et commerciales.

Vos qualités et vos valeurs

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Esprit entrepreneurial.
• Vision tournée vers les résultats.
• Leadership inspirant.
• Recherche constante de solutions durables et agiles.
• Approche humaine qui place les gens d’abord.
• Capacité de voir au-delà des standards établis.

Qualifications

L’expérience que vous apportez

• Diplôme d’études collégiales en technologie de l’électronique industrielle, automatisation et contrôle, électrotechnique, instrumentation et contrôle, génie électrique ou toute autre formation technique pertinente.
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en automatisation industrielle, sécurité machine, sécurité opérationnelle ou contrôle industriel.
• Connaissance approfondie des principes de sécurité opérationnelle.
• Connaissance des normes applicables, notamment CSA Z432, ISO 12100, ISO 13849 et RSST.
• Expérience en analyse de risques terrain, en validation de solutions de sécurité et en accompagnement d’équipes opérationnelles.
• Capacité à lire, interpréter et commenter des plans électriques, schémas de contrôle, documents techniques et standards d’automatisation.
• Bonne compréhension des systèmes automatisés, des automates programmables, des interfaces opérateur, de l’instrumentation et des équipements industriels.
• Disponibilité pour des déplacements entre nos bureaux de la grande région de Montréal.
• Niveau d’anglais avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international. La fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours.
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec.
• Atout : formation TÜV Nord CMSE, CFSE ou équivalent.

Ce que nous offrons

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Salaire de base annuel.
• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s.
• Prime de mobilité en chantier.
• Banque d’heures.
• Remboursement des frais de cellulaire.
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine.
• Régime d’épargne-retraite.
• Vacances annuelles et congés de maladie.
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s.

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer.
• Culture d’entreprise qui valorise l’expertise.
• Participation à des projets d’innovation.
• Promotion de nos expert.e.s à l’externe et à l’interne.
• Au chantier comme au bureau : la santé, la sécurité et l’environnement sont dans notre ADN.
• Espaces de travail conviviaux, écoresponsables et à la fine pointe de la technologie.

À propos de BBA

Reconnue comme l’une des plus importantes firmes de services-conseils techniques privées au Canada, BBA est au service de l’industrie de l’énergie et des ressources naturelles depuis plus de 45 ans.

Nos employé.e.s sont au cœur de notre réussite. Leur passion et leur excellence nous ont valu de compter parmi les employeurs de choix et les sociétés les mieux gérées au Canada. C’est pourquoi nous avons pris l’engagement de créer un milieu de travail où chaque personne peut s’épanouir, assumer des fonctions de direction et être soi-même.

Depuis la stratégie jusqu’à l’exécution, nos équipes conjuguent leurs compétences environnementales, techniques, en automatisation et en mise en service pour proposer des solutions pratiques, novatrices et durables. Nos 20 bureaux au Canada, aux États-Unis et en Amérique latine nous permettent d’allier présence locale et portée internationale, et d’offrir du soutien sur le terrain à notre clientèle avec laquelle nous travaillons en étroite collaboration.

Prêt.e à transformer l’industrie avec nous?

Joignez-vous à BBA à titre de technicien.ne sénior.e en automatisation et mettez votre expérience à profit en contribuant activement aux différentes étapes de projets porteurs en sécurité machine appliquée aux systèmes automatisés.

Votre sens du leadership sera sollicité au quotidien en contribuant aux choix technologiques, à la préparation des offres de service et au développement de solutions de sécurité adaptées aux réalités opérationnelles de nos clients. Vous participerez également au développement des affaires en mettant de l’avant l’expertise de l’entreprise.

En occupant ce rôle, vous aurez l’occasion de prendre les devants, mais aussi de vous trouver au cœur de l’action en collaborant étroitement avec des gens de talent.

Description du poste

Un aperçu de vos mandats et responsabilités

• Agir comme référence technique en sécurité industrielle liée à l’automatisation.
• Identifier, analyser et réduire les risques industriels liés à l’exploitation, à la maintenance et au dépannage des équipements automatisés.
• Réaliser des analyses de risques terrain en tenant compte de l’utilisation réelle des machines et des comportements opérationnels.
• Soutenir les équipes opérationnelles dans la gestion des changements ayant un impact sur la sécurité.
• Définir les besoins des clients, la portée des projets et les offres de service.
• Assigner et réviser le travail de technicien.ne.s, de personnel technique et de dessinateur.rice.s attitré.e.s au projet, et évaluer la portée technique des livrables.
• Développer, maintenir et améliorer les standards et bonnes pratiques internes.
• Former et accompagner les opérateur.rice.s, technicien.ne.s et superviseur.e.s sur les aspects de sécurité liés aux systèmes automatisés.
• Assurer la qualité des livrables techniques, le respect du budget et les échéanciers conformément au mandat.
• Interagir avec les clients et participer au développement des affaires.
• Agir comme leader lors de la préparation des propositions techniques et commerciales.

Exigences

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Esprit entrepreneurial.
• Vision tournée vers les résultats.
• Leadership inspirant.
• Recherche constante de solutions durables et agiles.
• Approche humaine qui place les gens d’abord.
• Capacité de voir au-delà des standards établis.

Qualifications

L’expérience que vous apportez

• Diplôme d’études collégiales en technologie de l’électronique industrielle, automatisation et contrôle, électrotechnique, instrumentation et contrôle, génie électrique ou toute autre formation technique pertinente.
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en automatisation industrielle, sécurité machine, sécurité opérationnelle ou contrôle industriel.
• Connaissance approfondie des principes de sécurité opérationnelle.
• Connaissance des normes applicables, notamment CSA Z432, ISO 12100, ISO 13849 et RSST.
• Expérience en analyse de risques terrain, en validation de solutions de sécurité et en accompagnement d’équipes opérationnelles.
• Capacité à lire, interpréter et commenter des plans électriques, schémas de contrôle, documents techniques et standards d’automatisation.
• Bonne compréhension des systèmes automatisés, des automates programmables, des interfaces opérateur, de l’instrumentation et des équipements industriels.
• Disponibilité pour des déplacements entre nos bureaux de la grande région de Montréal.
• Niveau d’anglais avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international. La fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours.
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec.
• Atout : formation TÜV Nord CMSE, CFSE ou équivalent.

Ce que nous offrons

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Salaire de base annuel.
• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s.
• Prime de mobilité en chantier.
• Banque d’heures.
• Remboursement des frais de cellulaire.
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine.
• Régime d’épargne-retraite.
• Vacances annuelles et congés de maladie.
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s.

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer.
• Culture d’entreprise qui valorise l’expertise.
• Participation à des projets d’innovation.
• Promotion de nos expert.e.s à l’externe et à l’interne.
• Au chantier comme au bureau : la santé, la sécurité et l’environnement sont dans notre ADN.
• Espaces de travail conviviaux, écoresponsables et à la fine pointe de la technologie.

À propos de BBA

Reconnue comme l’une des plus importantes firmes de services-conseils techniques privées au Canada, BBA est au service de l’industrie de l’énergie et des ressources naturelles depuis plus de 45 ans.

Nos employé.e.s sont au cœur de notre réussite. Leur passion et leur excellence nous ont valu de compter parmi les employeurs de choix et les sociétés les mieux gérées au Canada. C’est pourquoi nous avons pris l’engagement de créer un milieu de travail où chaque personne peut s’épanouir, assumer des fonctions de direction et être soi-même.

Depuis la stratégie jusqu’à l’exécution, nos équipes conjuguent leurs compétences environnementales, techniques, en automatisation et en mise en service pour proposer des solutions pratiques, novatrices et durables. Nos 20 bureaux au Canada, aux États-Unis et en Amérique latine nous permettent d’allier présence locale et portée internationale, et d’offrir du soutien sur le terrain à notre clientèle avec laquelle nous travaillons en étroite collaboration.

Type de poste : Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe

L’équipe Environnement est à la recherche d’un.e biologiste ou d’un.e technicien.ne en milieu naturel pour réaliser des mandats terrain liés à la caractérisation et à l’inventaire des milieux naturels dans le cadre de projets variés (énergie, mines, infrastructures, projets linéaires). Vous travaillerez au sein d’une équipe multidisciplinaire et collaborerez étroitement avec les chargé.e.s et directeur.rice.s de projet lors de la planification et de l’exécution des travaux.

Avec nous, vous aurez l’occasion de…

• Réaliser des inventaires biologiques et écosystémiques en milieu naturel terrestre
  
• Effectuer la caractérisation de milieux naturels (forêts, milieux humides, habitats fauniques)
  
• Participer à des études environnementales (études d’impact, caractérisation biophysique, suivis environnementaux)
  
• Collecter, compiler et valider des données terrain
  
• Effectuer des campagnes de terrain prolongées (plusieurs jours consécutifs) en région éloignée
  
• Participer à la rédaction de rapports techniques et de notes de terrain
  
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (biologie, environnement, génie, SIG)
  
• Appliquer des protocoles standards en santé et sécurité au travail

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Vision tournée vers les résultats
  
• Soif d’apprendre et de se dépasser
  
• Envie de collaborer dans le plaisir
  
• Efficacité tant au bureau que sur le chantier
  
• Désir d’être au cœur de l’action
  
• Rigueur et sens de l’éthique
  

Les certifications et requis du poste, en bref

• Diplôme technique ou universitaire en biologie, bioécologie, environnement, milieu naturel ou domaine connexe
• De trois à cinq ans d’expérience pertinente en matière d’inventaire ou de caractérisation de milieux naturels
  
• Expérience en travaux de terrain (planification, exécution, respect des échéanciers)
  
• Bonne capacité de rédaction de rapports techniques
  
• Connaissance de la suite Microsoft Office
  
• Disponibilité pour effectuer des campagnes de terrain échelonnées sur plusieurs jours consécutifs
  
• Permis de conduire valide
  
• Capacité à travailler physiquement en milieu naturel (marche prolongée, conditions climatiques variables)
  
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec
  
• Niveau d’anglais intermédiaire afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international (la fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours)
  
• Atout : connaissance des outils SIG (ArcGIS ou équivalent)
  
• Atout : expérience en floristique, milieux humides, faune terrestre ou habitats sensibles
  
• Atout : certifications ou formations en environnement ou sécurité en région éloignée
  
• Atout : expérience en projets nordiques ou en régions peu accessibles
  

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s
• Banque d’heures
  
• Remboursement des frais de cellulaire
  
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine
  
• Régime d’épargne-retraite
  
• Vacances annuelles et congés de maladie
  
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s
  

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Accès à plusieurs expert.e.s et à du coaching
• Équipe collaborative qui partage ses idées et ses connaissances
  
• Entreprise en pleine croissance offrant de multiples possibilités
  
• Au chantier comme au bureau : la santé, la sécurité et l’environnement sont dans notre ADN

À propos de BBA

Depuis plus de 45 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution. BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 18 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.

Notre objectif est de garantir un environnement de travail diversifié et inclusif. Nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir afin de créer une ambiance de travail où nos employés veulent se surpasser et où ils se sentent respectés, entendus et valorisés, et ce, chaque jour

La passion et l’excellence de nos gens font de BBA l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada et nous avons été reconnue comme Employeur de Choix par Mercer pour 2024.
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir un milieu de travail où l’on peut être soi-même. À l'exception du titre du poste, qui a été féminisé pour en faciliter la recherche, cette offre d'emploi est rédigée en écriture épicène.
Apprenez-en davantage sur nous en visitant notre page LinkedIn et rejoignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents pour une occasion de discuter de vive voix.

Type de poste : Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe

L’équipe Environnement est à la recherche d’un.e biologiste ou d’un.e technicien.ne en milieu naturel pour réaliser des mandats terrain liés à la caractérisation et à l’inventaire des milieux naturels dans le cadre de projets variés (énergie, mines, infrastructures, projets linéaires). Vous travaillerez au sein d’une équipe multidisciplinaire et collaborerez étroitement avec les chargé.e.s et directeur.rice.s de projet lors de la planification et de l’exécution des travaux.

Avec nous, vous aurez l’occasion de…

• Réaliser des inventaires biologiques et écosystémiques en milieu naturel terrestre
  
• Effectuer la caractérisation de milieux naturels (forêts, milieux humides, habitats fauniques)
  
• Participer à des études environnementales (études d’impact, caractérisation biophysique, suivis environnementaux)
  
• Collecter, compiler et valider des données terrain
  
• Effectuer des campagnes de terrain prolongées (plusieurs jours consécutifs) en région éloignée
  
• Participer à la rédaction de rapports techniques et de notes de terrain
  
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (biologie, environnement, génie, SIG)
  
• Appliquer des protocoles standards en santé et sécurité au travail

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Vision tournée vers les résultats
  
• Soif d’apprendre et de se dépasser
  
• Envie de collaborer dans le plaisir
  
• Efficacité tant au bureau que sur le chantier
  
• Désir d’être au cœur de l’action
  
• Rigueur et sens de l’éthique
  

Les certifications et requis du poste, en bref

• Diplôme technique ou universitaire en biologie, bioécologie, environnement, milieu naturel ou domaine connexe
• De trois à cinq ans d’expérience pertinente en matière d’inventaire ou de caractérisation de milieux naturels
  
• Expérience en travaux de terrain (planification, exécution, respect des échéanciers)
  
• Bonne capacité de rédaction de rapports techniques
  
• Connaissance de la suite Microsoft Office
  
• Disponibilité pour effectuer des campagnes de terrain échelonnées sur plusieurs jours consécutifs
  
• Permis de conduire valide
  
• Capacité à travailler physiquement en milieu naturel (marche prolongée, conditions climatiques variables)
  
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec
  
• Niveau d’anglais intermédiaire afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international (la fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours)
  
• Atout : connaissance des outils SIG (ArcGIS ou équivalent)
  
• Atout : expérience en floristique, milieux humides, faune terrestre ou habitats sensibles
  
• Atout : certifications ou formations en environnement ou sécurité en région éloignée
  
• Atout : expérience en projets nordiques ou en régions peu accessibles
  

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s
• Banque d’heures
  
• Remboursement des frais de cellulaire
  
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine
  
• Régime d’épargne-retraite
  
• Vacances annuelles et congés de maladie
  
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s
  

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Accès à plusieurs expert.e.s et à du coaching
• Équipe collaborative qui partage ses idées et ses connaissances
  
• Entreprise en pleine croissance offrant de multiples possibilités
  
• Au chantier comme au bureau : la santé, la sécurité et l’environnement sont dans notre ADN

À propos de BBA

Depuis plus de 45 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution. BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 18 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.

Notre objectif est de garantir un environnement de travail diversifié et inclusif. Nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir afin de créer une ambiance de travail où nos employés veulent se surpasser et où ils se sentent respectés, entendus et valorisés, et ce, chaque jour

La passion et l’excellence de nos gens font de BBA l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada et nous avons été reconnue comme Employeur de Choix par Mercer pour 2024.
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir un milieu de travail où l’on peut être soi-même. À l'exception du titre du poste, qui a été féminisé pour en faciliter la recherche, cette offre d'emploi est rédigée en écriture épicène.
Apprenez-en davantage sur nous en visitant notre page LinkedIn et rejoignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents pour une occasion de discuter de vive voix.

Type de poste : Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe

L’équipe Environnement est à la recherche d’un.e biologiste ou d’un.e technicien.ne en milieu naturel pour réaliser des mandats terrain liés à la caractérisation et à l’inventaire des milieux naturels dans le cadre de projets variés (énergie, mines, infrastructures, projets linéaires). Vous travaillerez au sein d’une équipe multidisciplinaire et collaborerez étroitement avec les chargé.e.s et directeur.rice.s de projet lors de la planification et de l’exécution des travaux.

Avec nous, vous aurez l’occasion de…

• Réaliser des inventaires biologiques et écosystémiques en milieu naturel terrestre
  
• Effectuer la caractérisation de milieux naturels (forêts, milieux humides, habitats fauniques)
  
• Participer à des études environnementales (études d’impact, caractérisation biophysique, suivis environnementaux)
  
• Collecter, compiler et valider des données terrain
  
• Effectuer des campagnes de terrain prolongées (plusieurs jours consécutifs) en région éloignée
  
• Participer à la rédaction de rapports techniques et de notes de terrain
  
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (biologie, environnement, génie, SIG)
  
• Appliquer des protocoles standards en santé et sécurité au travail

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Vision tournée vers les résultats
  
• Soif d’apprendre et de se dépasser
  
• Envie de collaborer dans le plaisir
  
• Efficacité tant au bureau que sur le chantier
  
• Désir d’être au cœur de l’action
  
• Rigueur et sens de l’éthique
  

Les certifications et requis du poste, en bref

• Diplôme technique ou universitaire en biologie, bioécologie, environnement, milieu naturel ou domaine connexe
• De trois à cinq ans d’expérience pertinente en matière d’inventaire ou de caractérisation de milieux naturels
  
• Expérience en travaux de terrain (planification, exécution, respect des échéanciers)
  
• Bonne capacité de rédaction de rapports techniques
  
• Connaissance de la suite Microsoft Office
  
• Disponibilité pour effectuer des campagnes de terrain échelonnées sur plusieurs jours consécutifs
  
• Permis de conduire valide
  
• Capacité à travailler physiquement en milieu naturel (marche prolongée, conditions climatiques variables)
  
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec
  
• Niveau d’anglais intermédiaire afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international (la fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours)
  
• Atout : connaissance des outils SIG (ArcGIS ou équivalent)
  
• Atout : expérience en floristique, milieux humides, faune terrestre ou habitats sensibles
  
• Atout : certifications ou formations en environnement ou sécurité en région éloignée
  
• Atout : expérience en projets nordiques ou en régions peu accessibles
  

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s
• Banque d’heures
  
• Remboursement des frais de cellulaire
  
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine
  
• Régime d’épargne-retraite
  
• Vacances annuelles et congés de maladie
  
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s
  

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Accès à plusieurs expert.e.s et à du coaching
• Équipe collaborative qui partage ses idées et ses connaissances
  
• Entreprise en pleine croissance offrant de multiples possibilités
  
• Au chantier comme au bureau : la santé, la sécurité et l’environnement sont dans notre ADN

À propos de BBA

Depuis plus de 45 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution. BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 18 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.

Notre objectif est de garantir un environnement de travail diversifié et inclusif. Nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir afin de créer une ambiance de travail où nos employés veulent se surpasser et où ils se sentent respectés, entendus et valorisés, et ce, chaque jour

La passion et l’excellence de nos gens font de BBA l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada et nous avons été reconnue comme Employeur de Choix par Mercer pour 2024.
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir un milieu de travail où l’on peut être soi-même. À l'exception du titre du poste, qui a été féminisé pour en faciliter la recherche, cette offre d'emploi est rédigée en écriture épicène.
Apprenez-en davantage sur nous en visitant notre page LinkedIn et rejoignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents pour une occasion de discuter de vive voix.

Joignez-vous à une entreprise reconnue pour ses excellentes conditions!
Horaire de FIN DE SEMAINE de 12 heures: Samedi et Dimanche, 11h15 à 23h30 + 8h à travailler durant la semaine;
TOTAL: 32h travaillées, 40 HEURES PAYEES

• Un salaire de 28.60$ après 6 mois; et un salaire débutant à 27.52$;
  
• Assurance santé et télémédecine après 3 mois;
  
• Programme de retraite avec cotisation de l’employeur de 3%;
  
• Cartes cadeaux et boni pour les années de service;
  
• Journées personnelles et de maladie - Total de 6 (selon la politique);
  
• Des jours payés pendant la période des fêtes (selon la politique);
  
• Stationnement privé et gratuit;
  
• Évènements corporatifs payés par l'employeur;
  
• Équipement individuel de travail fourni par la compagnie.
  

Confab est présentement à la recherche d’un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité sur le quart de fin de semaine.
Le technicien contrôle qualité travaillera sous le Chef Contrôle Qualité. Il(elle) aura comme responsabilité d’effectuer les inspections, les contrôles en cours de production et les vérifications qualité requises afin d’assurer la conformité des produits fabriqués.
Principales responsabilités:
• Effectuer l’inspection des lignes de production et leur relâche après nettoyage;
• Effectuer les calculs nécessaires et saisir les résultats dans les formulaires, dossiers de lot, rapports ou bases de données appropriées;
• Échantillonner les produits en cours de fabrication, les produits finis et tout autre matériel requis selon les procédures établies;
• Maintenir et organiser le stock des éc;hantillons de rétention conformément aux procédures internes; • Effectuer les tournées de relevés de température et documenter les résultats;
• Calibrer les instruments utilisés en contrôle qualité, tels que les balances, réfractomètres, et autres équipements applicables;
• Faire les tournées de surveillance de la qualité en opération;
• Préparer les formulaires pour la production (BPR ou WO);
• Préparer les COAs, COCs, étiquettes et documents connexes pour les relâches des lots de MP & PF;
• Initier les rapports de produits non conformes et les déviations associées, au besoin; Documenter avec exactitude les observations, résultats, inspections et interventions effectuées;
• Collaborer avec les différents départements pour assurer le suivi des écarts, des actions correctives et des situations qualité rencontrées en production;
• Travailler de façon sécuritaire et respecter les procédures de santé, sécurité et environnement applicables;
• Maintenir les standards de propreté, d’ordre et de rangement des espaces, équipements et outils de travail;• Effectuer toute autre tâche connexe favorisant l’entraide, la collaboration et le bon fonctionnement des opérations;

Formation et compétences requises:

• Diplôme d’études secondaires;
• Minimum de 1 an d’expérience dans un poste similaire en contrôle qualité, idéalement dans un environnement de fabrication alimentaire, pharmaceutique, nutraceutique ou de produits de santé naturels;
• Connaissance d’Excel niveau débutant/intermédiaire requise;
• Capacité à travailler avec des outils informatiques et à saisir des données avec précision
• Maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit;
• Connaissances de base en anglais, surtout être capable de lire;
• Curieux, rapide, organisé, minutieux et fiable.
• S’adapte facilement aux changements et ouvert à la communication;
• Apte à travailler en équipe; • DEC, un atout;
• Expérience souhaitée : 2 ans d’expérience ou plus dans un environnement réglementé, un atout.

Informations contractuelles

• Suivez-nous également sur les réseaux sociaux pour rester à l'affût de toutes nos activités et opportunités de carrière !
  

Facebook: Laboratoires Confab inc
Linkedin: Confab laboratories
Instagram: Laboratoiresconfab

Vision globale : Bâtissez votre avenir avec une entreprise en pleine ascension

Insight Pest Solutions est l'une des entreprises de services résidentiels à la croissance la plus rapide au Canada, et ce n'est que le début. Cette expansion crée de réelles opportunités pour les personnes motivées et autonomes qui recherchent plus qu'un simple emploi. Nous recherchons des gens prêts à faire progresser leur carrière au sein d'une entreprise qui s'étend à travers le pays et vers de nouveaux marchés.

En tant que technicien(ne) agréé(e) à temps partiel, vous ne vous contentez pas de fournir un service : vous bâtissez un lien de confiance. Vous êtes le visage de l'entreprise chez nos clients, apportant expertise, professionnalisme et tranquillité d'esprit. Qu'il s'agisse d'identifier des problèmes parasitaires ou de recommander des solutions efficaces, votre travail garantit que les propriétaires se sentent en confiance, confortables et bien servis.

Nous sommes une entreprise en constante évolution. Grâce à une recherche et un développement continus, nous continuons de perfectionner des produits respectueux de l'environnement, des méthodologies plus sécuritaires et une prestation de services plus intelligente. Nos programmes saisonniers de prévention et d'entretien protègent les propriétés contre les moustiques, les fourmis, les guêpes, les tiques, les araignées et les souris, tout en relevant constamment les standards d'excellence en matière de service.

Vous recherchez un emploi d'été à temps partiel bien rémunéré qui vous permet de rester actif ?

Insight Pest Solutions recrute des techniciens agréés à temps partiel à Montréal, QC. C'est une excellente occasion de gagner un revenu solide, d'acquérir de l'expérience pratique et de passer votre été à travailler à l'extérieur dans l'une des villes les plus dynamiques au Canada.

Si vous aimez la résolution de problèmes, le travail autonome et rester actif tout au long de la journée, ce rôle vous offre la chance de développer des compétences précieuses tout en aidant les propriétaires à résoudre des problèmes concrets.

• Poste : Technicien(ne) en gestion parasitaire agréé(e) à temps partiel (Saisonnier)
• Lieu : Montréal, QC
• Type d'emploi : Temps partiel (FINS DE SEMAINE SEULEMENT), Saisonnier
• Horaire : 9h00 à 17h00 (samedi et dimanche)

Le rôle : Votre mission

Vous serez le héros que les propriétaires appellent lorsque des invités indésirables se présentent sans invitation. Vous serez à la fois un expert en résolution de problèmes, un détective et le professionnel préféré des clients.

Vos responsabilités

• Inspecter l'intérieur et l'extérieur des résidences pour identifier les parasites, les points d'entrée et les infestations.
• Diagnostiquer les problèmes parasitaires et appliquer des traitements efficaces.
• Remplir les rapports de service pour les travaux effectués et les produits utilisés.
• Offrir un excellent service à la clientèle et répondre aux questions des clients.
• Éduquer les propriétaires et recommander des solutions pour prévenir de futurs problèmes.
• Établir des relations de confiance avec les clients tout en représentant Insight de manière professionnelle. (Et ne vous inquiétez pas : pas de blattes, pas de punaises de lit, et pas de travail en hauteur sur échelle).
• 
  

Pourquoi rejoindre Insight Pest Solutions ?

• Rémunération compétitive.
• Véhicule de fonction + carte d'essence (vous roulez avec style, nous couvrons le carburant).
• Itinéraires optimisés avec des temps de déplacement courts.
• Culture d'équipe dynamique et solidaire.
• Travail en plein air pour rester actif toute la journée.

Profil recherché

• Motivé(e) et capable de travailler de manière autonome.
• Fiable et doté(e) de solides compétences en communication.
• Personne qui tire une fierté de son travail.
• Excellentes aptitudes interpersonnelles et capacité à bâtir des relations clients.
• Esprit vif aimant la résolution de problèmes.

Exigences

• Capacité à soulever/transporter jusqu'à 30 lb d'équipement.
• À l'aise de travailler dans différents environnements (vides sanitaires, endroits humides ou poussiéreux).
• Attitude positive, forte éthique de travail et entregent.
• Les candidats doivent obligatoirement détenir un permis d'applicateur de pesticides (Certificat CD5).
• Permis de conduire de classe 5 et dossier de conduite impeccable.
• Doit être âgé(e) de 21 ans ou plus pour conduire un véhicule de l'entreprise.
• Désir d'apprendre, de progresser et de faire partie d'une équipe solide.

Important : Seuls les candidats possédant un permis d'applicateur de pesticides valide seront considérés.

En résumé : Si vous voulez un emploi sur le terrain, au sein d'une équipe solide, où vous êtes bien traité et où vous avez des opportunités de croissance, ce poste est pour vous.

Prêt(e) à passer à l'action et à rejoindre l'équipe ? Postulez dès maintenant !

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Insight Pest Solutions est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Si vous êtes sélectionné(e) pour participer au processus de recrutement, veuillez informer les Ressources Humaines de tout accommodement dont vous pourriez avoir besoin.

Job Description
Joignez-vous à une entreprise reconnue pour ses excellentes conditions!
Horaire de FIN DE SEMAINE de 12 heures: Samedi et Dimanche, 11h15 à 23h30 + 8h à travailler durant la semaine;
TOTAL: 32h travaillées, 40 HEURES PAYEES

• Un salaire de 28.60$ après 6 mois; et un salaire débutant à 27.52$;
  
• Assurance santé et télémédecine après 3 mois;
  
• Programme de retraite avec cotisation de l’employeur de 3%;
  
• Cartes cadeaux et boni pour les années de service;
  
• Journées personnelles et de maladie - Total de 6 (selon la politique);
  
• Des jours payés pendant la période des fêtes (selon la politique);
  
• Stationnement privé et gratuit;
  
• Évènements corporatifs payés par l'employeur;
  
• Équipement individuel de travail fourni par la compagnie.
  

Confab est présentement à la recherche d’un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité sur le quart de fin de semaine.
Le technicien contrôle qualité travaillera sous le Chef Contrôle Qualité. Il(elle) aura comme responsabilité d’effectuer les inspections, les contrôles en cours de production et les vérifications qualité requises afin d’assurer la conformité des produits fabriqués.
Principales responsabilités:
• Effectuer l’inspection des lignes de production et leur relâche après nettoyage;
• Effectuer les calculs nécessaires et saisir les résultats dans les formulaires, dossiers de lot, rapports ou bases de données appropriées;
• Échantillonner les produits en cours de fabrication, les produits finis et tout autre matériel requis selon les procédures établies;
• Maintenir et organiser le stock des éc;hantillons de rétention conformément aux procédures internes; • Effectuer les tournées de relevés de température et documenter les résultats;
• Calibrer les instruments utilisés en contrôle qualité, tels que les balances, réfractomètres, et autres équipements applicables;
• Faire les tournées de surveillance de la qualité en opération;
• Préparer les formulaires pour la production (BPR ou WO);
• Préparer les COAs, COCs, étiquettes et documents connexes pour les relâches des lots de MP & PF;
• Initier les rapports de produits non conformes et les déviations associées, au besoin; Documenter avec exactitude les observations, résultats, inspections et interventions effectuées;
• Collaborer avec les différents départements pour assurer le suivi des écarts, des actions correctives et des situations qualité rencontrées en production;
• Travailler de façon sécuritaire et respecter les procédures de santé, sécurité et environnement applicables;
• Maintenir les standards de propreté, d’ordre et de rangement des espaces, équipements et outils de travail;• Effectuer toute autre tâche connexe favorisant l’entraide, la collaboration et le bon fonctionnement des opérations;

Formation et compétences requises:

• Diplôme d’études secondaires;
• Minimum de 1 an d’expérience dans un poste similaire en contrôle qualité, idéalement dans un environnement de fabrication alimentaire, pharmaceutique, nutraceutique ou de produits de santé naturels;
• Connaissance d’Excel niveau débutant/intermédiaire requise;
• Capacité à travailler avec des outils informatiques et à saisir des données avec précision
• Maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit;
• Connaissances de base en anglais, surtout être capable de lire;
• Curieux, rapide, organisé, minutieux et fiable.
• S’adapte facilement aux changements et ouvert à la communication;
• Apte à travailler en équipe; • DEC, un atout;
• Expérience souhaitée : 2 ans d’expérience ou plus dans un environnement réglementé, un atout.

Informations contractuelles

• Suivez-nous également sur les réseaux sociaux pour rester à l'affût de toutes nos activités et opportunités de carrière !
  

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Description du poste

Notre client, une entreprise manufacturière en pleine croissance, est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) RH & Paie pour jouer un rôle clé au sein de l’équipe administrative et RH. Une belle opportunité pour une personne polyvalente qui aime autant la paie que le contact humain.

Vos principales responsabilités

• Effectuer le traitement complet de la paie bihebdomadaire;
• Valider les heures travaillées, congés, primes et déductions;
• Répondre aux questions des employés concernant la paie et les avantages sociaux;
• Assurer la mise à jour des dossiers employés et des données RH;
• Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés;
• Soutenir les activités de recrutement et de dotation;
• Administrer les avantages sociaux et assurer le suivi des formations;
• Collaborer aux évaluations de performance et aux différents processus RH.

Le profil recherché

• DEC en comptabilité, administration ou ressources humaines (ou équivalent);
• Minimum de 2 ans d’expérience en traitement complet de la paie;
• Expérience pertinente en soutien aux ressources humaines;
• Expérience en milieu manufacturier – un atout;
• Bonne maîtrise des normes du travail et des lois fiscales;
• Bilinguisme français / anglais; *
• Sens de l’organisation, discrétion et capacité à gérer plusieurs priorités avec efficacité.

Ce que nous offrons

• Poste à temps partiel – 3 jours par semaine avec flexibilité d’horaire;
• Salaire entre 25 $ et 40 $ / heure selon l’expérience;
• Environnement de travail humain, collaboratif et respectueux;
• Équipe stable et ambiance conviviale où votre contribution fera réellement une différence.

Vous recherchez un rôle varié

Vous recherchez un rôle varié dans une entreprise où votre rigueur sera reconnue et appréciée? Nous aimerions vous rencontrer.

correspondre ?

Contactez-moi rapidement pour en discuter davantage :

Note

* Notre client dessert une clientèle ayant une présence nationale et internationale et doit être en mesure d’offrir des services en français et en anglais. Ce poste exige une bonne connaissance des deux langues.

#Totemcompta

Trace la courbe de ta carrière dans l'équipe du réseau régional

Notre équipe joue un rôle de premier plan dans le développement économique régional avec une présence active aux quatre coins du Québec. Nos experts accompagnent les entreprises de toutes tailles et de tous les secteurs avec des services-conseils en affaires, des produits financiers et des conseils technologiques sur mesure. Nous sommes également de précieux alliés pour guider nos clients vers d’autres expertises au sein d’Investissement Québec ou vers l’un ou l’autre de nos partenaires dans le marché.

Votre rôle :

La personne titulaire du poste est responsable de soutenir la performance et l’efficience du réseau régional (RR) en automatisant les outils d’analyse, en produisant des rapports de performance fiables et en assurant un suivi rigoureux des indicateurs clés. Il extrait, analyse et interprète les données provenant de diverses bases internes afin de générer des rapports réguliers et de fin d’année, tout en contribuant aux processus d’optimisation et à la reddition de comptes. Il appuie également les gestionnaires relevant du premier vice-président, Réseau régional, en leur fournissant l’information nécessaire au suivi des objectifs et à la mise en œuvre des actions stratégiques.

Vos responsabilités principales :

Volet technique (75%)

• Automatiser des outils afin de rehausser le réseau régional (RR) dans sa capacité d’analyse de ses indicateurs en temps réel afin d’améliorer la performance du RR et la rigueur opérationnelle.
• Produire mensuellement les tableaux de suivis de performance du RR et assurer la qualité des informations produites selon les différentes cibles établies.
• Extraire, analyser, compiler et interpréter des données à partir de base de données internes (Sygic, Power BI, Salesforce) et produire des rapports réguliers (financiers, statistiques, indicateurs de performance, rapport de suivi des cibles et objectifs).
• Produire des rapports de fin d'année: compiler les données, repérer les écarts et présenter les résultats selon les formats requis pour les audits ou demandes internes.
• Assister et participer aux projets d’optimisation et d’implantation des processus du réseau régional notamment, en colligeant l’information et en fournissant les données nécessaires aux gestionnaires pour analyse et suivi.
• Préparer et mettre à jour les différents documents de gestion (plan d’action stratégique, échéancier de réalisation des actions et rappel de suivi auprès des gestionnaires).
• Offrir un soutien technique aux gestionnaires pour l’utilisation des systèmes informatiques internes (Power BI, Sygic, Salesforce, etc.) et autres outils numériques.

Volet administratif (25%)

• Participer à la planification et à la gestion de l’agenda des gestionnaires du RR relevant du PVP et lorsque requis, établir les itinéraires de voyage et en assurer l’organisation et la logistique.
• Organiser et voir au suivi des réunions des gestionnaires (réunions générales, comités de gestion, réunions ad hoc, comité de développement régional, etc.) et des séances de formation organisées en lien avec le plan de formation continue.
• Appuyer et coordonner avec l’équipe de gestion l’organisation d’événements (convocations, réservations, confirmations, etc.).
• Traiter, avec la plus grande discrétion, toute l'information confidentielle destinée au ou provenant des gestionnaires du réseau régional.
• Préparer des présentations visuelles, des documents ou autres outils destinés aux gestionnaires du RR relevant du PVP.

Qualifications spécifiques requises :

• Diplôme d’études collégiales en technique administrative / en bureautique ou une expérience équivalente.
• Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente aux attributions du poste.
• Maîtrise avancée des différents logiciels (Sygic, Salesforce, Power Bi), un atout.
• Excellente maîtrise de la Suite Office 365 (Word, Outlook, PowerPoint, One Note et Teams) et maîtrise avancée d’Excel.
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit.
• Connaissance fonctionnelle de la langue anglaise parlée et écrite.

Profil général recherché :

• Respecter l’éthique et les valeurs de la Société.
• Être orienté vers le client.
• Entretenir de bonnes relations avec ses collègues.
• Faire preuve d’une grande autonomie.
• Savoir gérer son temps et ses priorités.
• Avoir de l’initiative et être à l’affût des besoins
• Agir de manière responsable.
• Faire preuve de discrétion et de confidentialité.
• Être capable de travailler sous pression.
• Avoir la capacité à rechercher de l’information et à identifier les éléments importants à approfondir.
• Posséder un esprit critique en matière d’analyse de données.
• Être capable d’apprendre rapidement.

Investissement Québec t’offre plusieurs avantages

• Connecte avec tes collègues : Travaille de la maison jusqu’à trois jours par semaine et profite de l’énergie du bureau pour créer, t’inspirer, collaborer et avoir du plaisir!

  • Plusieurs formules d’horaires flexibles te permettant de mieux concilier vie personnelle et professionnelle, tout en respectant ton profil d’emploi.

    • Allonge tes journées de travail pendant quatre jours pour obtenir une demi-journée de congé.

    • Évite le trafic en réalisant tes 7 heures de travail entre 7 h 30 et 18 h.

    • Profite de congés payés un vendredi après-midi sur deux durant l’été

    • Bénéficie de 2 semaines complètes en télétravail au Québec par année

• Dépasse-toi : Plusieurs options te sont offertes pour parfaire tes connaissances, améliorer tes compétences professionnelles ou tes habiletés de gestion. S’ajoutent à cela des congés pour études, le remboursement des frais pour l’obtention d’une attestation professionnelle, le remboursement de matériel de cours, et encore plus.

• Prends soin de ta santé : Nous offrons des services de télémédecine tout à fait gratuitement. Notre programme de santé-mieux-être TonIQ, te permet également de profiter de conférences et de suggestions d’activités favorisant un bel équilibre de vie.

• Reste actif : Nous remboursons une partie des frais d’inscription à ton programme de santé physique.

• Sens-toi soutenu en toutes circonstances : Notre programme d’aide aux employés et à la famille t’apporte un soutien gratuit, immédiat et confidentiel.

• Réalise-toi maintenant et prépare ton avenir en même temps! Nos employés adhèrent automatiquement à notre régime de retraite à prestations déterminées, l’un des plus généreux de notre secteur d’activité.

• Sois rassuré, tu seras assuré Nous offrons un régime d’assurances collectives flexibles pouvant être modulés en fonction des besoins (selon admisibilité).

• Vois la vie en vert Plusieurs initiatives en développement durable s’ajoutent à notre bilan chaque année : remboursement d’une partie de tes titres de transport, stationnement à vélos gratuit, distributrices à eau pour éviter le gaspillage de plastique

Technicien de centre de données — Amazon Web Services (AWS)

Description du poste

Amazon Web Services (AWS) est en forte croissance et est à la recherche d’un technicien de centre de données pour rejoindre son équipe d’exploitation des infrastructures en pleine expansion.
Amazon Web Services (AWS) est une entreprise de technologie très dynamique et leader mondial dans le domaine des centres de données. Le poste permettra d’assurer la disponibilité et la fiabilité globales pour atteindre ou dépasser les niveaux de service définis pour les opérations du centre de données. Ce poste comprend des diagnostics de matériel informatique et de réseaux, ainsi que de la réparation physique. Ce poste peut aussi inclure la participation à une rotation de garde. Tous les candidats doivent être capables de travailler de façon autonome et en équipe. L’établissement des priorités de travail, les compétences organisationnelles, la communication efficace et la capacité de réagir rapidement sont essentiels à la réussite. En plus de la réparation de matériel informatique et des réseaux, le candidat devra installer des équipements, produire de la documentation, apporter des solutions novatrices et résoudre des problèmes à l’intérieur du centre de données. Cette équipe travaille dans un environnement qui fonctionne 24 h/24 et 7 j/7.
Nous sommes ouverts à l'embauche de candidats pour travailler dans l'un des endroits suivants :
Pointe-Claire, QC, CAN

Exigences de sécurité

Le candidat retenu doit être en mesure d’obtenir et de conserver une autorisation de sécurité sur le personnel canadien au niveau requis, comme en tant que condition d’emploi.
Tel qu’énoncé dans la Norme sur le filtrage de sécurité, le filtrage de sécurité sur le personnel évalue la fiabilité et la loyauté d’une personne envers le Canada. Cela implique :
* la collecte de renseignements personnels auprès de personnes, avec leur consentement
* des renseignements provenant d’organismes d’application de la loi, d’organismes de renseignement et d’autres sources
Ce processus comprend une série de vérifications en fonction du niveau requis. Ces vérifications sont effectuées par l’entremise de Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) et
peut inclure, mais ne sont pas limités à :
* La vérification de l’identité, de la citoyenneté, de l’éducation, des titres professionnels, des références personnelles et professionnelles, du crédit et/ou des antécédents criminels.
* Les personnes peuvent également être tenues de fournir des renseignements supplémentaires au moyen d’un questionnaire de sécurité et/ou d’une entrevue de sécurité en personne ou par téléphone à la demande de SPAC ou menée par celui-ci.
* Pour obtenir l’attestation requise dans les délais prescrits, les demandeurs doivent avoir résidé au Canada de façon continue pendant cinq (5) ans et ne doivent pas avoir vécu ou travaillé à l’extérieur du Canada pendant plus de six (6) mois consécutifs au cours de cette période.

Responsabilités clés

• Couverture sur site en équipe par équipes et/ou sur appel hebdomadaire
• Répondre aux événements à niveau de gravité élevé dans le cadre des ententes de niveau de service
• Participer aux événements reliés à l’alimentation et au refroidissement du centre de données
• « Break-fix » des serveurs et des périphériques réseau
• Dépannage des connexions réseau
• Coordonner et établir des relations avec les différentes équipes de centres de données
• Interagir avec des fournisseurs et sous-traitants tiers
• Chercher des moyens de vous améliorer ainsi que les processus et les systèmes avec lesquels vous travaillez
• Contribuer au perfectionnement des autres membres de l'équipe

Exigences physiques

Toutes les exigences physiques sont attendues avec des aménagements raisonnables
- Soulevez et/ou déplacez régulièrement jusqu'à 40 livres ; et participez à des levées de groupe de 41 livres et plus
- Capacité à travailler dans des endroits surélevés.
- Capacité à travailler dans un environnement qui fonctionne 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, avec la capacité de participer à la rotation sur appel et de fournir un soutien en dehors des heures de bureau au besoin
- Certains déplacements peuvent être nécessaires

Une journée dans la vie

À partir de votre « Jour 1 », nous proposons un processus d'intégration, une formation continue et des occasions d’avancement. Vous travaillerez de manière indépendante et en équipe avec vos collègues tout en acquérant une compréhension des centres de données et en étant à la fine pointe de cette technologie transformationnelle. Il y aura des occasions d'avancement au sein de l'équipe et de l'organisation, car AWS encourage tous les Amazoniens à dépasser les attentes de nos clients.

À propos de l’équipe

À propos d'AWS (English description to follow)

Des expériences diverses

AWS accorde une grande importance à la diversité des expériences. Même si vous ne répondez pas à toutes les qualifications et compétences énumérées dans la description du poste, nous encourageons les candidats à postuler. Si votre carrière débute, si vous n'avez pas suivi un parcours traditionnel ou si vous avez des expériences alternatives, cela ne doit pas vous empêcher de postuler.

Pourquoi AWS ?

Amazon Web Services (AWS) est la plateforme infonuagique la plus complète et la plus amplement adoptée au monde. Nous avons été les pionniers de l'informatique infonuagique et n'avons jamais cessé d'innover. C'est pourquoi nos clients, des startups les plus prospères jusqu’aux entreprises du Fortune 500, font confiance à notre gamme de produits et de services pour faire avancer leurs entreprises.

Une culture d'équipe inclusive

Chez AWS, c’est dans notre nature d'apprendre et d'être curieux. Nos groupes d'affinité dirigés par nos employés favorisent une culture d'inclusion qui nous permet d'être fiers de nos différences. Des événements et des expériences d'apprentissage toujours en cours, notamment les conférences sur la race et l'ethnicité (CORE) et AmazeCon (diversité des genres), nous incitent à ne jamais cesser de valoriser nos différences.

Mentorat et développement de carrière

Nous élevons continuellement la barre de notre performance au plus haut, car nous nous efforçons de devenir le meilleur employeur de la planète. C'est ainsi que vous trouverez que nous avons de nombreuses ressources de partage de connaissances, de mentorat et d'autres ressources de développement de carrière pour vous aider à devenir un professionnel mieux équilibré.

L’équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Nous accordons une grande importance à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée. La réussite professionnelle ne doit jamais croite en désavantagent la vie personnelle. C'est donc pour ça que la flexibilité d’horaires et de conditions de travail fait partie de notre culture. Lorsque nous nous sentons soutenus autant au travail qu’à la maison, il n'y a rien que nous ne puissions réaliser dans l’environnement de l’infonuagique.

Qualifications

BASIC QUALIFICATIONS

• Plus d'un an d'expérience dans le dépannage et la réparation de matériel informatique
• Plus d'un an d'expérience en soutien des réseaux et des systèmes d'exploitation
• Diplôme d'études secondaires ou équivalent
• Puisque ce rôle nécessite que l’employé interagisse avec d’autres entités d’Amazon à l’échelle mondiale ainsi qu’avec des employés et intervenants dans d’autres provinces canadiennes, la connaissance du français et de l’anglais est exigée pour ce poste.

PREFERRED QUALIFICATIONS

• Compétences souhaitables :
• Experience en environnement de centres de données (construction des bâtis, rangement d'équipement, gestion du câblage, confinement en couloirs chauds/froids)
• Connaissance de Linux ou systèmes d'exploitation similaires
• Compréhension de la conception de réseaux, des protocoles et du dépannage
• Connaissance des dispositifs de stockage de données
• Maîtrise des langages de script
• Expérience avec les systèmes de tickets de suivi pour la gestion du travail
• Minimum de deux ans d'expérience en matériel informatique (dépannage et réparation)
• Diplôme en TI ou expérience équivalente

Égalité des chances

Amazon est un employeur d’action positive pour l’égalité des chances — minorités, femmes, personnes handicapées, anciens combattants, identité de genre, orientation sexuelle.

Amazon est un employeur garantissant l'égalité des chances et ne fait aucune discrimination sur la base du statut d'ancien combattant protégé, d'un handicap ou de tout autre statut protégé par la loi.

Adaptations

Notre culture inclusive permet aux Amazoniens d'offrir les meilleurs résultats à nos clients. Si vous avez un handicap et que vous avez besoin de mesures d'adaptation ou d'adaptation en milieu de travail pendant le processus de candidature et d'embauche, y compris du soutien pour l'entrevue ou le processus d'intégration, veuillez visiter pour plus d'informations. Si le pays ou la région dans lequel vous postulez ne figure pas dans la liste, veuillez communiquer avec votre partenaire de recrutement.

À propos de l'entreprise

GSF Canada, leader dans l'entretien ménager industriel et commercial et la maintenance de bâtiments, s'engage à offrir à ses employés et clients un environnement sûr, fonctionnel et accueillant. En pleine expansion, nous recherchons un technicien sur la route/ouvrier d'entretien général d'immeubles, pour rejoindre notre équipe dynamique. Rejoignez la famille GSF et bénéficiez de notre plateforme de formation interne, Université GSF, qui offre des opportunités de développement professionnel et de croissance individuelle.

Description du poste

Nous cherchons un technicien sur la route, également appelé ouvrier d'entretien général d'immeubles ou homme à tout faire, pour notre équipe de la grande région de Montréal. Sous la supervision du chargé de projets, tu seras responsable de diverses tâches selon les besoins de GSF Canada. Ton rôle polyvalent, sera crucial pour assurer la satisfaction de nos clients et le bon fonctionnement des opérations des sites, grâce à une variété de travaux.

Tâches

Montage et Démontage : Montage et démontage de structures d'acier.

Déménagement : Déménagement de biens appartenant au client.

Transport : Transport de marchandises.

Réparations : Effectuer des travaux de réparation en tout genre.

Nettoyage Technique : Réaliser des travaux de nettoyage technique et d'entretien préventif.

Travaux Mineurs : Effectuer des travaux mineurs variés, comme le nettoyage à haute pression de bâtiments, à l'intérieur ou à l'extérieur.

Installation de Signalisation : Installer des signalisations dans les stationnements.

Ton profil

Formation : Diplôme d'études professionnelles (DEP) en entretien général d'immeubles (un atout), ou expérience équivalente.

Expérience : Une expérience préalable dans un rôle similaire/3 à 5 ans.

Compétences Techniques : Connaissance pratique des techniques de montage, démontage, et réparation.

Polyvalence : Capacité à effectuer une large variété de tâches de manière autonome.

Résolution de Problèmes : Bonnes compétences en résolution de problèmes et en diagnostic.

Autonomie et Rigueur : Tu es autonome, rigoureux et tu as un bon sens des responsabilités.

Permis de Conduire : Permis de conduire valide et aptitude à se déplacer fréquemment.

Ce que nous offrons

Contrat : Permanent temps plein

Horaire : Principalement de jour, avec des possibilités de travail de soir ou de nuit selon les besoins spécifiques.

Salaire : Lundi au vendredi (horaire variables jour et soir en semaine)

Avantages : Assurance collective, opportunités de formation et développement via notre plate-forme Université GSF.

Engagement de GSF Canada

Chez GSF Canada, nous valorisons l'égalité des chances et nous nous efforçons de créer une équipe diversifiée, reflétant la société canadienne. Nous travaillons à éliminer les obstacles à l'accessibilité en emploi et nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable.

Si tu as besoin d'assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible, fais-le nous savoir. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes à chaque étape du processus de recrutement. Tous les renseignements concernant les mesures d'adaptation demeureront confidentiels.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

À propos de l'entreprise

GSF Canada, leader dans l'entretien ménager industriel et commercial et la maintenance de bâtiments, s'engage à offrir à ses employés et clients un environnement sûr, fonctionnel et accueillant. En pleine expansion, nous recherchons un technicien sur la route/ouvrier d'entretien général d'immeubles, pour rejoindre notre équipe dynamique. Rejoignez la famille GSF et bénéficiez de notre plateforme de formation interne, Université GSF, qui offre des opportunités de développement professionnel et de croissance individuelle.

Description du poste

Nous cherchons un technicien sur la route, également appelé ouvrier d'entretien général d'immeubles ou homme à tout faire, pour notre équipe de la grande région de Montréal. Sous la supervision du chargé de projets, tu seras responsable de diverses tâches selon les besoins de GSF Canada. Ton rôle polyvalent, sera crucial pour assurer la satisfaction de nos clients et le bon fonctionnement des opérations des sites, grâce à une variété de travaux.

Tâches

• Montage et Démontage : Montage et démontage de structures d'acier.
• Déménagement : Déménagement de biens appartenant au client.
• Transport : Transport de marchandises.
• Réparations : Effectuer des travaux de réparation en tout genre.
• Nettoyage Technique : Réaliser des travaux de nettoyage technique et d'entretien préventif.
• Travaux Mineurs : Effectuer des travaux mineurs variés, comme le nettoyage à haute pression de bâtiments, à l'intérieur ou à l'extérieur.
• Installation de Signalisation : Installer des signalisations dans les stationnements.

Ton profil

• Formation : Diplôme d'études professionnelles (DEP) en entretien général d'immeubles (un atout), ou expérience équivalente.
• Expérience : Une expérience préalable dans un rôle similaire/3 à 5 ans.
• Compétences Techniques : Connaissance pratique des techniques de montage, démontage, et réparation.
• Polyvalence : Capacité à effectuer une large variété de tâches de manière autonome.
• Résolution de Problèmes : Bonnes compétences en résolution de problèmes et en diagnostic.
• Autonomie et Rigueur : Tu es autonome, rigoureux et tu as un bon sens des responsabilités.
• Permis de Conduire : Permis de conduire valide et aptitude à se déplacer fréquemment.

Ce que nous offrons

Contrat : Permanent temps plein

Horaire : Principalement de jour, avec des possibilités de travail de soir ou de nuit selon les besoins spécifiques.

Salaire : Lundi au vendredi (horaire variables jour et soir en semaine)

Avantages : Assurance collective, opportunités de formation et développement via notre plate-forme Université GSF.

Engagement de GSF Canada

Chez GSF Canada, nous valorisons l'égalité des chances et nous nous efforçons de créer une équipe diversifiée, reflétant la société canadienne. Nous travaillons à éliminer les obstacles à l'accessibilité en emploi et nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable.

Si tu as besoin d'assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible, fais-le nous savoir. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes à chaque étape du processus de recrutement. Tous les renseignements concernant les mesures d'adaptation demeureront confidentiels.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

Requirements

Plâtre , Peinture, réparation mineur de quincaillerie rie de portes, menuiserie, Connaissances utilisation d’outils manuel et électrique, débrouillardise,

Description du poste

Rejoignez une entreprise manufacturière établie et stable !

Vous maîtrisez le cycle comptable complet et recherchez un environnement de travail solide ? Ce poste est pour vous.

Poste : Technicien(ne) comptable
Statut : Permanent
Domaine : PME manufacturière
Emplacement : Boucherville
Horaire hybride : Possibilité de télétravail (après la formation)
Salaire : Selon expérience jusqu'à 80k

Marie-Claude Philippon
Gestionnaire, Solutions Talent, Finance & une entreprise stable et solidement établie sur le marché, où votre expertise sera reconnue.

Ce que nous offrons

• Jusqu'à 75k – 80k (selon votre expérience).
• Mode hybride / Télétravail disponible (après la période de formation).
• Gamme complète d'assurances collectives.
• Un rôle clé avec une grande liberté d'action.

Responsabilités

Sous la supervision du Directeur général, vous assurez les responsabilités suivantes :

• Cycle Comptable : Maîtrise complète et autonome du processus.
• États Financiers : Collaboration active à la préparation pour le cabinet externe.
• Gestion de la Paie : Traitement intégral pour un effectif de 20 à 25 employés.

Qualifications

Le profil recherché sera le suivant :

• DEC en comptabilité ou autres formations pertinentes
• 5 ans ou plus d'expérience dans un poste similaire (cycle comptable complet)
• Connaissance du logiciel Avantage * un atout
• Excel intermédiaire
• Anglais fonctionnel
• communiquer avec des [clients/partenaires/employés] [anglophones] situés hors du Québec sur une base [quotidienne/régulière]

Sommaire

Pour plus de détails ou pour postuler,

Merci de m'envoyer votre CV au : sur Linkedin au:

Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Rejoignez une entreprise manufacturière établie et stable !

Vous maîtrisez le cycle comptable complet et recherchez un environnement de travail solide ? Ce poste est pour vous.

Poste: Technicien(ne) comptable
Statut: Permanent
Domaine: PME manufacturière
Emplacement: Boucherville
Horaire hybride : Possibilité de télétravail (après la formation)
Salaire: Selon expérience jusqu'à 80k

Marie-Claude Philippon
Gestionnaire, Solutions Talent, Finance & une entreprise stable et solidement établie sur le marché, où votre expertise sera reconnue.

Nous offrons:

Jusqu'à 75k – 80k (selon votre expérience).
Mode hybride / Télétravail disponible (après la période de formation).
Gamme complète d'assurances collectives.
Un rôle clé avec une grande liberté d'action.

Responsabilités
Sous la supervision du Directeur général, vous assurez les responsabilités suivantes :

Cycle Comptable : Maîtrise complète et autonome du processus.
États Financiers : Collaboration active à la préparation pour le cabinet externe.
Gestion de la Paie : Traitement intégral pour un effectif de 20 à 25 employés.

Qualifications
Le profil recherché sera le suivant:

DEC en comptabilité ou autres formations pertinentes
5 ans ou plus d'expérience dans un poste similaire (cycle comptable complet)
Connaissance du logiciel Avantage * un atout
Excel intermédiaire
Anglais fonctionnel
**communiquer avec des [clients/partenaires/employés] [anglophones] situés hors du Québec sur une base [quotidienne/régulière]**

Sommaire
Pour plus de détails ou pour postuler,

Merci de m'envoyer votre CV au : sur Linkedin au: Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Matrix HR is recruiting for a global leader in food industry equipment. We're looking for dedicated and skilled Appliance Repair Technicians to join a world-class service organization. If you're a bilingual technician with a strong mechanical aptitude and a commitment to excellence, this is an incredible opportunity to grow your career with a well-established industry leader.

What We Offer

• Competitive starting wages ranging from $25.91/hr to $38.01/hr, with earning potential exceeding $40.00/hr as technical proficiency increases.
• Hourly premium of $0.90/hr for technicians holding a valid gas license.
• Comprehensive group insurance package with 95% of premiums employer-paid, providing 80% coverage for medical, dental, travel, and disability.
• Robust pension program including a 3% non-contributory base and a 100% company match on the first 3% of employee contributions.
• Three weeks of paid annual vacation starting from your first year of employment.
• Fully equipped service vehicle, gas card, laptop, tablet, and mobile phone provided for all business operations.
• Enhanced compensation structure including on-call premiums, overtime after 8 hours daily or on Saturdays, and double-time for Sundays, holidays, and shifts exceeding 12 hours.

Key Responsibilities

• Troubleshoot, diagnose, repair, and maintain a variety of commercial food equipment including ovens, ranges, boilers, and slicers.
• Install and assist with advanced mechanical and electrical commercial food equipment.
• Interpret and follow schematic diagrams and document preventative maintenance tasks.
• Maintain accurate inventory and ensure all company assets are well-kept.
• Provide a high-quality customer experience while adhering to all safety protocols.

Qualifications

• Fluency in both French and English is required.
• A valid Quebec gas license (TAG 1 is required; TAG 2 is a strong asset).
• A Millwright certification or a college diploma in a Mechanical or Electrical course.
• 2 to 3 years of relevant experience in mechanical or electrical troubleshooting.
• Must have a valid passport and be able to travel for training in the USA or Alberta.
• A valid driver's license with a clean record and a clear criminal background check are required.
• Two professional references will be required if selected.

Matrix HR recrute pour un chef de file mondial de l'équipement de l'industrie alimentaire. Nous sommes à la recherche de techniciens en réparation d'appareils dévoués et qualifiés pour rejoindre une organisation de service de classe mondiale. Si vous êtes un technicien bilingue doté d'une forte aptitude mécanique et d'un engagement envers l'excellence, il s'agit d'une occasion exceptionnelle de faire progresser votre carrière au sein d'un leader de l'industrie bien établi.

Ce que nous offrons

• Salaires initiaux compétitifs variant de 25,91 $ / h à 38,01 $ / h, avec un potentiel de gain supérieur à 40,00 $ / h selon l'accroissement de la maîtrise technique.
• Prime horaire de 0,90 $ / h pour les techniciens détenant une licence de gaz valide.
• Régime complet d'assurance collective dont 95 % des primes sont assumées par l'employeur, offrant une couverture à 80 % pour les soins médicaux, dentaires, voyage et invalidité.
• Programme de retraite robuste comprenant une base non contributive de 3 % et une cotisation égale de l'entreprise à 100 % sur les premiers 3 % des contributions de l'employé.
• Trois semaines de vacances annuelles payées dès la première année d'embauche.
• Véhicule de service entièrement équipé, carte d'essence, ordinateur portable, tablette et téléphone mobile fournis pour toutes les activités professionnelles.
• Structure de rémunération bonifiée incluant des primes de garde, des heures supplémentaires après 8 heures par jour ou le samedi, et un taux double pour les dimanches, les jours fériés et les quarts de travail dépassant 12 heures.

Responsabilités clés

• Dépanner, diagnostiquer, réparer et entretenir une variété d'équipements alimentaires commerciaux, notamment les fours, les cuisinières, les chaudières et les trancheuses.
• Installer et aider à l'installation d'équipements alimentaires commerciaux mécaniques et électriques avancés.
• Interpréter et suivre les schémas techniques et documenter les tâches d'entretien préventif.
• Maintenir un inventaire précis et veiller à ce que tous les actifs de l'entreprise soient bien entretenus.
• Fournir une expérience client de haute qualité tout en respectant tous les protocoles de sécurité.

Qualifications

• La maîtrise du français et de l'anglais est requise.
• Une licence de gaz du Québec valide (TAG 1 est requis ; TAG 2 est un atout important).
• Une certification de mécanicien de chantier ou un diplôme d'études collégiales dans un cours de mécanique ou d'électricité.
• 2 à 3 ans d'expérience pertinente en dépannage mécanique ou électrique.
• Doit posséder un passeport valide et être en mesure de voyager pour des formations aux États-Unis ou en Alberta.
• Un permis de conduire valide avec un dossier de conduite impeccable et une vérification des antécédents criminels vierge sont requis.
• Deux références professionnelles seront exigées si vous êtes sélectionné.

Description du poste

Nous recherchons un Mécanicien / Technicien passionné par la maintenance et la gestion d'équipements techniques pour un client dans le domaine du transport scolaire. Relevant directement du gestionnaire des opérations, vous serez responsable de la planification, de l'organisation et de l'exécution des programmes d'entretien préventif pour garantir le fonctionnement optimal des installations.

Responsabilités principales

• Développer et mettre en œuvre des programmes d'entretien préventif pour l'ensemble des équipements et installations.
• Effectuer des inspections régulières pour identifier les besoins en réparation ou en remplacement.
• Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance.
• Veiller au respect des normes de santé, de sécurité et d'environnement dans toutes les opérations.

Profil recherché

• Diplôme en mécanique, électromécanique ou autre domaine connexe.
• Entre 3 et 5 ans d'expérience en maintenance préventive ou dans un rôle similaire.
• Compétences solides en gestion d'équipe et en organisation.
• Connaissances en équipements industriels et systèmes mécaniques.
• Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de maintenance : Cummins insite, wabco, Allison hub
• Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes.
• Excellentes aptitudes en communication et en travail d'équipe.

Conditions de travail

• Poste permanent, à temps plein.
• Horaire de jour, du lundi au vendredi.
• Salaire compétitif avec avantages sociaux.
• Environnement de travail dynamique et stimulant.

#IN24

Description

Le pharmacien offre des services pharmaceutiques de qualité et voit à la supervision de l’équipe de techniciens de laboratoire. Il doit respecter le Code de déontologie de sa profession, la Loi sur la pharmacie et ses règlements et toutes les lois provinciales et fédérales.

Responsabilités :

• Assurer le suivi de la thérapie médicamenteuse
• Veiller à la vérification des prescriptions et à l’analyse du dossier pharmacologique
• Répondre aux besoins des clients en leur offrant des conseils appropriés
• Documenter adéquatement les dossiers patients et faire les suivis requis avec les patients
• Surveiller et coordonner les activités du laboratoire
• Travailler en étroite collaboration avec les assistants techniques en pharmacie afin d’offrir un service à la clientèle exemplaire
• Veiller à la préparation, au conditionnement, à la distribution et à l’entreposage des médicaments et produits pharmaceutiques

Compétence et connaissances requises :

• Baccalauréat en pharmacie (B. Pharm.) ou doctorat en pharmacie (Pharm. D.)
• Permis d’exercice valide délivré par l’Ordre des Pharmaciens du Québec
• Faire preuve d’écoute et d’empathie
• Aptitudes pour la communication et la gestion d’équipes
• Esprit d’équipe
• Capacité à résoudre des problèmes
• Sens de l’organisation
• Sens développé du service à la clientèle
• Souci du détail et minutie
• Excellentes aptitudes en informatique : Word, Excel, Assyst-Rx

Le poste est offert par le(s) pharmacien(s) propriétaire(s).

Scolarité : Certificat universitaire - Terminé
Expérience : Aucune
Langue française : Très bonne connaissance
Langue anglaise : Aucune connaissance
Autres : Rx-Pro

À propos de Brunet
Fondée en 1855, Brunet a pour mission d’offrir aux Québécois les conseils et les services reliés à la santé les plus personnalisés. Brunet, qui compte un réseau de quelque 180 établissements franchisés au Québec, poursuit son développement en bonifiant sans cesse son offre de produits et de services.

Travailler au sein du réseau de Brunet
Le réseau des pharmacies affiliées à Brunet vous offre la possibilité d’évoluer dans un environnement stimulant, entouré de professionnels passionnés par leur métier. Vous souhaitez travailler au quotidien avec la clientèle? La conseiller, l'orienter? Rejoignez dès maintenant une équipe humaine, dédiée au bien-être de sa clientèle et toujours prête à offrir le meilleur à chacun de ses clients.

Brunet est dédié à la promotion d'un milieu de travail diversifié. Nous considérerons tous les candidats qualifiés pour l'emploi postulé.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Cependant, seuls ceux sélectionnés seront contactés.

Description du poste

SGS est présentement à la recherche de Surveillant de travaux – Centrales/Toitures – Technicien en Architecture pour des mandats dans le nord du Quebec. L'horaire de travail est une rotation de 14 jours de travail/14 jours de congé.

L’environnement de travail en Centrale consiste en la surveillance de divers travaux dans un milieu contrôlé à travers la province, que ce soit en Centrale, sur les digues ou les barrages. Cet environnement inclut une étroite collaboration avec les parties prenantes en place, ainsi que des activités liées à la coordination technique, au contrôle de la qualité, à la santé et sécurité au travail et au respect de l’environnement. Dans ce contexte, le surveillant doit faire preuve d'une grande adaptabilité aux changements dans l’organisation des travaux, d’autonomie, et posséder des connaissances dans plusieurs domaines d'activités, étant donné que les mandats sont souvent multidisciplinaires.

Surveillance de travaux de construction (postes, lignes et centrales)

Le surveillent est appelé à surveiller les travaux réalisés par l’entrepreneur et à collaborer avec le responsable chantier. Son rôle est d’assurer la mise en œuvre du système de gestion de la qualité. Il est une personne clé dans l’équipe et doit promouvoir la santé et la sécurité au chantier ainsi que l’environnement.

Cette sous-activité consiste à assurer la surveillance de travaux de construction (postes, lignes et centrales). Les tâches qui y sont associées sont, entre autres, les suivantes :

• S'approprier les exigences du projet et ses particularités telles que techniques, environnementales, qualité et de sécurité et participer à l'élaboration des programmes de surveillance
• Participer à la rédaction des commentaires du plan qualité des entrepreneurs
• Mettre en application les programmes de surveillance de façon à s'assurer de l'exécution du plan qualité de l'entrepreneur et de la conformité des travaux
• Remplir et faire le suivi des documents qualité, environnement, santé et sécurité
• Participer à la rédaction des rapports des NC suite à la surveillance des travaux et en assurer le suivi
• Participer à la rédaction et au traitement des rapports nécessaires sur l'ensemble des travaux, tels que l'avancement des travaux, le suivi de l'approvisionnement, la main-d'œuvre, le matériel, les travaux complémentaires, les dommages à la propriété et à l'environnement, les défectuosités techniques, les QMT et ceux en rapport avec les procédures des systèmes qualité
• Faire le suivi des documents techniques avec l’aide des outils informatiques.

En plus des tâches énumérées précédemment, être en mesure d’effectuer les tâches suivantes:

• Vérifier l’implantation des axes du bâtiment et des structures ;
• Analyser des fiches techniques des matériaux utilisés pour la construction ;
• Vérifier les dimensions des fondations et des drains ;
• Vérifier la mise en œuvre de la maçonnerie ;
• Vérifier la conformité des dessins d’atelier et de la mise en œuvre de structure d’acier ;
• Vérifier l’étanchéité extérieure du bâtiment ainsi que la toiture ;
• Vérifier la composition des murs et de l’isolation et du type de mur ;

Qualifications

• Doit avoir un DEC en architecture ou un DEC en genie civil.
• Minimum de 10 ans d’ expérience en construction de bâtiment
• Détenir sa formation de l’ASP de la construction (cours de santé et sécurité générale sur les chantiers de construction)
• CDST Poste et Centrale ou Ligne et Risque d’électrisation, les formations seront fournies par HQ si la ressource ne l’a pas suivi
• Détenir un permis de conduire valide (classe 5)
• Avoir une connaissance des outils informatiques et des logiciels de la famille MS Office
• Maîtriser la langue française parlée et écrite
• Mobile à travers la province de Québec
• Flexible selon les horaires atypiques proposées; le mandat présent est 14 /14
• Début du mandat – Mi mai à la fin Octobre 2026
• En mesure de voyager par voie aérienne (avion, hélicoptère, etc.) et terrestre par divers moyen (VTT, motoneige, etc...)

Informations complémentaires

SGS est un employeur offrant l'égalité des chances, et de ce fait, nous recrutons, embauchons, formons et promouvons des personnes dans toutes les classes d'emploi sans distinction sur la base de la race, la couleur, la religion, le sexe, l'origine nationale, du handicap, l'âge, l'état matrimonial, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le statut autochtone, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Pour exercer ce travail avec succès, l’individu doit être en mesure d'accomplir chacune des tâches essentielles de manière satisfaisante avec ou sans aménagements raisonnables. Les exigences énumérées ci-dessus représentent les connaissances, compétences et/ou aptitudes requises.

Cette description de poste ne doit pas être interprétée comme constituant une déclaration exhaustive des tâches, responsabilités ou exigences, mais plutôt comme une description générale du poste. Rien dans ce document ne limite les droits de l'entreprise à assigner ou réassigner des tâches et responsabilités à ce poste à tout moment.

Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qualifiés, et ce, à chaque étape du processus de recrutement. Veuillez noter que les candidats postulant pour des offres d'emploi au Canada doivent être autorisés à travailler au Canada.