Description du poste

Les Vergers Leahy Inc., une usine de transformation agro-alimentaire leader dans la production des compotes de pommes, emploie plus de 280 personnes réparties sur plusieurs quarts de métiers. Les conditions de travail y sont sécuritaires et agréables.

Rôle

Relevant du Coordonnateur - Contrôle qualité, l’Assistant technicien - Contrôle qualité assiste et collabore avec le Technicien - Contrôle qualité dans la vérification de l’application des programmes faisant partie du système salubrité et qualité de l’organisation.

Il inspecte les aires de production, les équipements, les matières premières et les produits finis afin de documenter et fournir l’information au Technicien - Contrôle qualité. Il effectue également différents tests et analyses, tant en usine qu’en laboratoire. Il s’assure du respect des bonnes pratiques industrielles ainsi que de la qualité des produits finis.

Responsabilités

Plus particulièrement, le candidat sélectionné aura comme principales responsabilités les mandats suivants :

• Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité et de salubrité alimentaire applicables, les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de l’entreprise ;
• Documenter les inspections et les défaillances ;
• Effectuer l’échantillonnage pour les analyses microbiologiques des produits et les prélèvements pour les contrôles environnementaux ;
• Effectuer les tests d’eau (concentration de chlore) ;
• Effectuer les tests de surface (ATP) ;
• Effectuer les différents tests de contrôle de la qualité sur les matières premières et sur les produits finis ;
• Effectuer toutes autres tâches en lien avec le contrôle qualité, l’assurance qualité ou la recherche et développement à la demande du supérieur immédiat.

Vous cherchez un milieu de travail stimulant offrant des défis à la hauteur de vos ambitions ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae à com ou par télécopieur au 450-827-2557. Pour plus d’informations sur l’entreprise, visitez le www.vergersleahy.com.

Compétences requises

• Rigueur et déduction
• Être capable de travailler sous pression
• Esprit d’équipe
• Être organisé
• Professionnalisme
• Bilingue

Description du poste

Le rôle du Fiabiliste est de développer, améliorer et implanter des programmes de maintenance préventive et prédictive des équipements industriels afin d'améliorer leur durée de vie et leur performance.

Responsabilités

• Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité et de salubrité alimentaire applicables, les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de l'entreprise
• Organiser et planifier l’ensemble des activités reliées à l’amélioration de la fiabilité des équipements
• Enquêter et comprendre les raisons des pannes des équipements auprès des opérateurs, superviseurs et personnes en charge de la maintenance
• Ajouter et mettre à jour les procédures de maintenance préventive du système ERP en place en accord avec le département de maintenance
• Supporter les techniciens de maintenance lors de leurs interventions, afin d’optimiser les actions
• Supporter l’équipe technique de l’usine dans les projets d’amélioration continue (5S, Kaizen, SMED)
• Chiffrer les coûts reliés aux temps d’arrêts des équipements et estimer des budgets d’amélioration ou de remplacement d’équipement
• Documenter et classifier l’information reliée aux équipements de l’usine sur le système ERP en place et sous format papier
• Supporter l’intégration des équipements des nouveaux projets de l’usine
• Être à l’affût des nouvelles technologies reliées à la fiabilité
• Intégrer les standards de la démarche LEAN
• Contribuer activement au développement des bonnes pratiques en fiabilité auprès du personnel de l’usine

Compétences requises

• Connaissance des techniques d'entretien préventif
• Être autonome
• Avoir de l'initiative
• Créatif / innovateur
• Bonne communication à l'écrit et l'oral
• Avoir l'esprit d'équipe
• Être organisé
• Être rigoureux
• Être orienté vers les résultats
• Être bilingue

Description du poste

Le rôle du Fiabiliste est de développer, améliorer et implanter des programmes de maintenance préventive et prédictive des équipements industriels afin d'améliorer leur durée de vie et leur performance.

Responsabilités

• Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité et de salubrité alimentaire applicables, les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de l'entreprise
• Organiser et planifier l’ensemble des activités reliées à l’amélioration de la fiabilité des équipements
• Enquêter et comprendre les raisons des pannes des équipements auprès des opérateurs, superviseurs et personnes en charge de la maintenance
• Ajouter et mettre à jour les procédures de maintenance préventive du système ERP en place en accord avec le département de maintenance
• Supporter les techniciens de maintenance lors de leurs interventions, afin d’optimiser les actions
• Supporter l’équipe technique de l’usine dans les projets d’amélioration continue (5S, Kaizen, SMED)
• Chiffrer les coûts reliés aux temps d’arrêts des équipements et estimer des budgets d’amélioration ou de remplacement d’équipement
• Documenter et classifier l’information reliée aux équipements de l’usine sur le système ERP en place et sous format papier
• Supporter l’intégration des équipements des nouveaux projets de l’usine
• Être à l’affût des nouvelles technologies reliées à la fiabilité
• Intégrer les standards de la démarche LEAN
• Contribuer activement au développement des bonnes pratiques en fiabilité auprès du personnel de l’usine

Compétences requises

• Connaissance des techniques d'entretien préventif
• Être autonome
• Avoir de l'initiative
• Créatif / innovateur
• Bonne communication à l'écrit et l'oral
• Avoir l'esprit d'équipe
• Être organisé
• Être rigoureux
• Être orienté vers les résultats
• Être bilingue

Nous sommes distributeur national d'équipements commerciaux, d’équipements de breuvages destinés aux Services Alimentaires, Institutions, Hôtellerie, Vending, Pause Café et Restauration.

Les standards de service à la clientèle sont une de nos priorités et c’est ce qui fait notre bonne réputation. Nous recherchons une personne investie, énergique, positif(ve) qui souhaite faire partie de l’équipe! Ce poste consiste à travailler seul ou en équipe selon le cas et bien suivre les procédures internes.

Le Technicien à l'interne doit réparer des machines distributrices de tout genre, préparer des équipements neufs ou reconditionnés, donner de l'assistance technique par téléphone.

Vous aurez de la formation continue pour vous familiariser avec tout les équipements. Il est important de bien comprendre et savoir diagnostiquer tout genre de problème lors de la réparation d'équipements, donner un service à la clientèle hors pair et être organisé dans son travail.

La maîtrise des langues (à l'écrit et à l'oral) française et anglaise sont nécessaire, permis de conduire valide et certainement l'expérience est un atout! Plus d'information en entrevue.

Type d'emploi : Temps Plein

Rémunération : 21,00$ à 27,00$ par heure

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
• Stationnement sur place

Horaire :

Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En présentiel

Qui nous sommes :

WeighPack est un leader mondial des machines d'emballage, avec de multiples installations d'exploitation aux États-Unis ainsi qu'en Italie et en Chine.

L'industrie de l'emballage est dynamique, stimulante et enrichissante car nous développons rapidement des solutions créatives projet après projet.

Culturellement, nous valorisons la transparence et sommes animés par la passion, la collaboration et l'excellence. Nous apprécions le temps et l'engagement de nos employés, et nous leur rendons grâce à des activités de consolidation d'équipe, des événements sociaux et des opportunités de carrière, ainsi qu'à un investissement continu dans notre infrastructure et nos outils pour maximiser notre productivité.

Rôle :

Nous recherchons un technicien électromécanique expérimenté qui jouera un rôle de premier plan dans l'intégration des machines d'emballage dans un système de production transparent tout en testant et en dépannant les applications pour fournir des solutions d'emballage clés en main.

Nous concevons / fabriquons principalement des équipements de pesage et d'ensachage.

Votre rôle ne consiste pas seulement à assembler des machines; il s'agit d'une qualité clé en main pour nos clients afin que nous puissions maximiser la productivité de nos clients dès le départ.

Vous serez à l'avant-garde pour vous assurer que chaque machine que vous touchez répond aux exigences strictes de nos clients.

Mais rassurez-vous, cette responsabilité n'est pas facile! Votre travail impliquera bien plus que l'intégration de machines;

vous devrez résoudre des problèmes... beaucoup d'entre eux! Parfois, c'est purement technique : pièces de montage, câblage électrique, plomberie pneumatique, problèmes logiciels et dépannage électromécanique.

Le plus souvent, cela fait fonctionner l'application. Le même équipement fonctionnera différemment avec les croustilles, les bonbons vitaminés et le poulet congelé, c'est pourquoi vous devez être motivé par le dépannage!

Parce que nous croyons en la responsabilité du cycle complet et en l'expérience client, nous voulons que nos électromécaniciens qui approuvent l'expédition voyagent avec l'équipement à installer sur le site de l'utilisateur final.

Nous avons une équipe importante, et voyager ne durera pas plus d'une semaine par mois, mais c'est essentiel pour notre expérience client et vraiment la meilleure expérience d'apprentissage pour maîtriser votre métier.

Résultats de ce rôle :

• En tant que leader, vous ferez la différence en réalisant des solutions d'emballage clé en main, en mettant à l'épreuve votre sens technique et en mettant à l'épreuve vos compétences en résolution de problèmes.
• L'opportunité de former et de faire grandir les autres. Que ce soit des collègues ou des clients!
• Expérience de travail polyvalente sans répétition. Chaque solution est différente et de légers déplacements ajouteront un élément d'unicité à l'expérience de travail.
• Une expérience d'apprentissage constante. Vous n'arrêterez jamais d'apprendre.
• Stimulation mentale, vous serez régulièrement mis au défi de sortir des sentiers battus et de résoudre des problèmes.
• Impact direct sur la productivité et la rentabilité de nos clients.

Autres choses que nous recherchons :

• 10 ans d'expérience dans la fabrication, l'installation et / ou le dépannage de biens d'équipement.
• DEP en électromécanique ou formation équivalente.
• Des compétences dans le domaine des techniques mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques et d'automatisation sont requises.
• Compétences informatiques : Suite MS Office.
• Passeport valide et possibilité de voyager pour le travail.

Rejoignez-Nous :

Si vous avez les compétences, l'expérience et les aspirations pour ce rôle passionnant, nous aimerions avoir de vos nouvelles.

Veuillez transmettre votre curriculum vitae à [email protected].

Pour plus d'informations sur notre entreprise, veuillez visiter www.weighpack.com.

Qui nous sommes :

WeighPack est un leader mondial des machines d'emballage, avec de multiples installations d'exploitation aux États-Unis ainsi qu'en Italie et en Chine.

L'industrie de l'emballage est dynamique, stimulante et enrichissante car nous développons rapidement des solutions créatives projet après projet.

Culturellement, nous valorisons la transparence et sommes animés par la passion, la collaboration et l'excellence. Nous apprécions le temps et l'engagement de nos employés, et nous leur rendons grâce à des activités de consolidation d'équipe, des événements sociaux et des opportunités de carrière, ainsi qu'à un investissement continu dans notre infrastructure et nos outils pour maximiser notre productivité.

Rôle :

Nous recherchons un technicien électromécanique expérimenté qui jouera un rôle de premier plan dans l'intégration des machines d'emballage dans un système de production transparent tout en testant et en dépannant les applications pour fournir des solutions d'emballage clés en main.

Nous concevons / fabriquons principalement des équipements de pesage et d'ensachage.

Votre rôle ne consiste pas seulement à assembler des machines; il s'agit d'une qualité clé en main pour nos clients afin que nous puissions maximiser la productivité de nos clients dès le départ.

Vous serez à l'avant-garde pour vous assurer que chaque machine que vous touchez répond aux exigences strictes de nos clients.

Mais rassurez-vous, cette responsabilité n'est pas facile! Votre travail impliquera bien plus que l'intégration de machines;

vous devrez résoudre des problèmes... beaucoup d'entre eux! Parfois, c'est purement technique : pièces de montage, câblage électrique, plomberie pneumatique, problèmes logiciels et dépannage électromécanique.

Le plus souvent, cela fait fonctionner l'application. Le même équipement fonctionnera différemment avec les croustilles, les bonbons vitaminés et le poulet congelé, c'est pourquoi vous devez être motivé par le dépannage!

Parce que nous croyons en la responsabilité du cycle complet et en l'expérience client, nous voulons que nos électromécaniciens qui approuvent l'expédition voyagent avec l'équipement à installer sur le site de l'utilisateur final.

Nous avons une équipe importante, et voyager ne durera pas plus d'une semaine par mois, mais c'est essentiel pour notre expérience client et vraiment la meilleure expérience d'apprentissage pour maîtriser votre métier.

Résultats de ce rôle :

• En tant que leader, vous ferez la différence en réalisant des solutions d'emballage clé en main, en mettant à l'épreuve votre sens technique et en mettant à l'épreuve vos compétences en résolution de problèmes.
• L'opportunité de former et de faire grandir les autres. Que ce soit des collègues ou des clients!
• Expérience de travail polyvalente sans répétition. Chaque solution est différente et de légers déplacements ajouteront un élément d'unicité à l'expérience de travail.
• Une expérience d'apprentissage constante. Vous n'arrêterez jamais d'apprendre.
• Stimulation mentale, vous serez régulièrement mis au défi de sortir des sentiers battus et de résoudre des problèmes.
• Impact direct sur la productivité et la rentabilité de nos clients.

Autres choses que nous recherchons :

• 10 ans d'expérience dans la fabrication, l'installation et / ou le dépannage de biens d'équipement.
• DEP en électromécanique ou formation équivalente.
• Des compétences dans le domaine des techniques mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques et d'automatisation sont requises.
• Compétences informatiques : Suite MS Office.
• Passeport valide et possibilité de voyager pour le travail.

Rejoignez-Nous :

Si vous avez les compétences, l'expérience et les aspirations pour ce rôle passionnant, nous aimerions avoir de vos nouvelles.

Veuillez transmettre votre curriculum vitae à [email protected].

Pour plus d'informations sur notre entreprise, veuillez visiter www.weighpack.com.

Description du poste

Le technicien en contrôle qualitatif des matériaux effectue divers tests sur les chantiers de construction, notamment :

• des tests de compaction des sols à l'aide d'un nucléodensimètre
• des tests sur le béton frais livré au chantier.
• divers autres tests sur les matériaux de construction.

Le technicien en contrôle qualitatif des matériaux doit être attentif et proactif sur le chantier. Il doit signaler toute anomalie à son supérieur et veiller à la bonne qualité des matériaux mis en place sur le chantier.

Il doit apporter un soin particulier à tous les tests qu'il effectue.

Description du poste

Le technicien en contrôle qualitatif des matériaux effectue divers tests sur les chantiers de construction, notamment :

• des tests de compaction des sols à l'aide d'un nucléodensimètre
• des tests sur le béton frais livré au chantier.
• divers autres tests sur les matériaux de construction.

Le technicien en contrôle qualitatif des matériaux doit être attentif et proactif sur le chantier. Il doit signaler toute anomalie à son supérieur et veiller à la bonne qualité des matériaux mis en place sur le chantier.

Il doit apporter un soin particulier à tous les tests qu'il effectue.

Description de l'entreprise

Cette entreprise québécoise, fondée en 1950, est spécialisée dans l'installation et la réparation d'équipements de garage, notamment des vérins hydrauliques et des compresseurs.

Avec plus de 68 ans d'expérience, elle dessert une clientèle variée à travers le Canada, en mettant l'accent sur la qualité et la sécurité.

Son équipe de techniciens qualifiés assure un service après-vente exceptionnel.

Description du poste

Nous recherchons un technicien sur la route qualifié pour assurer la réparation et l'ajustement d'équipements de garage chez nos clients, tels que des vérins, colonnes mobiles et compresseurs.

Qu'est-ce qui vous attend

Salaire : 25$ / h minimum à déterminer selon expérience

Horaire : 6 : 30 / 7 : 00 à 16 : 00 (dépendamment des appels de service)

Principales responsabilités

• Se déplacer quotidiennement chez les clients pour diagnostiquer et réparer les équipements de garage
• Effectuer l'entretien préventif et les ajustements nécessaires sur les équipements.
• Assurer un service client de qualité et maintenir de bonnes relations avec les clients
• Rédiger des rapports de service détaillés après chaque intervention
• Collaborer avec l'équipe interne pour optimiser les interventions
• Utiliser des outils de diagnostic pour identifier et résoudre les problèmes techniques
• Toutes autres tâches connexes.

Ce qui vous est offert

• Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance.
• Assurances collectives (médicaments, dentaire, optique)
• Fonds de pension avec contribution de l'employeur
• 3 semaines de vacances (semaines de la construction + temps des fêtes)
• Équipement de travail fourni
• Uniforme fourni après 3 mois (75% payé par l'employeur)
• Heures supplémentaires payées
• Paie hebdomadaire

Qualifications requises

• Diplôme : Formation en électromécanique, mécanique industrielle ou pneumatique / hydraulique
• Expérience : Minimum de 3 ans dans un domaine connexe
• Connaissances : Bonnes connaissances en mécanique et en systèmes pneumatiques et hydrauliques
• Compétences : Permis de conduire classe 3 ou 1, carte ASP construction, compétences en diagnostic et réparation
• Traits de caractère : Débrouillard, autonome, facilité d'apprentissage, bonne communication en anglais

Description du poste

Bonjour, je suis Julie Baptista, Cheffe d'équipe chez FED Ingénierie, spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du secteur manufacturier.

Nous sommes des experts dans le domaine et parlons votre langage. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise métallurgique située à Ville Saint-Laurent, un(e) Ingénieur(e) en recherche et développement en métallurgie, à pourvoir immédiatement.

Votre fonction

Relevant du Directeur R&D, vous serez responsable des tâches suivantes :

• Mener des activités de conception, de prototypage et d'analyse pour le développement de nouveaux outils, en suivant les priorités établies par le comité produit.
• Surveiller les besoins des clients ainsi que les retours des équipes de vente internes et des techniciens pour soutenir le développement commercial.
• Caractériser, analyser et concevoir des matériaux métalliques et composites produits par métallurgie des poudres.
• Collaborer avec les techniciens lors de tests sur le terrain dans des sites d'exploration minière pour valider les produits selon le plan de validation technique.
• Identifier, développer et encadrer des partenariats de R&D avec des entreprises, des organismes, des institutions éducatives, et autres.
• Effectuer une veille technologique, brevets et concurrentielle afin d'identifier de nouvelles opportunités.
• Fournir des formations techniques sur les techniques de forage et les produits utilisés, conformément au plan de formation.
• Participer aux réunions avec les techniciens sur le terrain pour améliorer le portefeuille de projets de développement et recueillir des retours sur les produits et projets de R&D.
• Aider le département des achats à qualifier les fournisseurs critiques.
• Conduire des études et analyses sur les propriétés des matériaux.
• Contribuer aux démarches de demande de crédits et subventions pour les projets de développement.
• Soutenir le département de production et les sous-traitants dans la résolution des problèmes de fabrication.
• Aider le département qualité à analyser les non-conformités internes ou externes.
• Appuyer le département d'amélioration continue dans le déploiement d'équipements ayant un impact sur les processus de fabrication.

Vos compétences professionnelles

• Excellentes compétences interpersonnelles
• Esprit analytique
• Capacité à gérer le stress et la pression efficacement

Nous recherchons une personne avec du leadership, de la persévérance et une passion pour la R&D sur des produits en métallurgie.

Notre candidat(e) idéal(e) est quelqu'un d'avenant, à l'aise pour dialoguer aussi bien avec les opérateurs que les directeurs, calme sous la pression, et capable de prendre des initiatives.

Votre profil

• Expérience idéale de 7 ans, mais ouverte à 5 ans
• Bilingue anglais / français
• Diplôme universitaire en ingénierie des matériaux ou métallurgie
• Expérience obligatoire en manufacturier
• Expérience en métallurgie des poudres ou en industrie lourde obligatoire

Informations complémentaires

• Poste permanent à temps plein : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi
• Localisation : Ville Saint-Laurent
• Salaire : 85k$ à 100k$ selon l'expérience
• Bonus annuel
• Assurance médicaments, dentaire, vie, voyages
• Stationnement gratuit sur place
• Régime REER : employeur - 2,5 % et employé 2,5 % (augmentant avec l'ancienneté)
• Congés : 3 semaines minimum + 4 congés mobiles (maladie, journées off) (Mai à Avril)

Description du Poste

Nous sommes distributeur de distributrices automatiques et d’équipements de breuvages destinés aux services alimentaires, institutions et hôtellerie située à Ville St-Laurent.

Poste à Pourvoir

Nous sommes à la recherche d'un technicien en filtration.

Service à la Clientèle

Les standards de service à la clientèle sont une de nos priorités et c’est ce qui fait notre bonne réputation.

Profil Recherché

Nous recherchons une personne investie, énergique, positive qui souhaite faire partie de l’équipe! Ce poste consiste à travailler seul ou en équipe selon le cas et bien suivre les procédures internes.

Responsabilités

Le technicien en filtration doit effectuer des changements de filtres à eau dans différents endroits publics. Il devra inspecter les systèmes de filtration en entier pour assurer le bon fonctionnement.

Le travail est principalement sur la route mais selon l'expérience, le candidat devra être formé à l'interne 1 à 2 jours par semaine.

D'autres tâches pourront être ajoutées selon l'évolution de la compagnie. Le candidat aura des formations dès le début de l’embauche pour se familiariser avec les produits.

Compétences Requises

Il doit être bilingue, savoir écrire en français et en anglais, posséder un permis de conduire classe 5 et être polyvalent.

Conditions de Travail

Du lundi au vendredi, 7h30 à 16h30, véhicule et cellulaire fournis, assurance collective après 3 mois. Plus d’informations en entrevue.

Type d'Emploi

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération

Rémunération : 22,00$ à 25,00$ par heure

Avantages

• Assurance Dentaire
• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
• Voiture de Fonction

Horaire

Du Lundi au Vendredi

Langue

Français et Anglais (Obligatoire)

Lieu du Poste

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Description du poste

Nous sommes distributeur de distributrices automatiques et d’équipements de breuvages destinés aux services alimentaires, institutions et hôtellerie située à Ville St-Laurent.

Poste à pourvoir

Nous sommes à la recherche d'un technicien en filtration.

À propos de nous

Les standards de service à la clientèle sont une de nos priorités et c’est ce qui fait notre bonne réputation.

Profil recherché

Nous recherchons une personne investie, énergique, positive qui souhaite faire partie de l’équipe! Ce poste consiste à travailler seul ou en équipe selon le cas et bien suivre les procédures internes.

Responsabilités

Le technicien en filtration doit effectuer des changements de filtres à eau dans différents endroits publics. Il devra inspecter les systèmes de filtration en entier pour assurer le bon fonctionnement.

Le travail est principalement sur la route mais selon l'expérience, le candidat devra être formé à l'interne 1 à 2 jours par semaine.

D'autres tâches pourront être ajoutées selon l'évolution de la compagnie. Le candidat aura des formations dès le début de l’embauche pour se familiariser avec les produits.

Compétences requises

Il doit être bilingue, doit savoir écrire en français et en anglais, posséder un permis de conduire classe 5 et doit être polyvalent.

Conditions de travail

Du lundi au vendredi, 7h30 à 16h30, véhicule et cellulaire fournis, assurance collective après 3 mois. Plus d’informations en entrevue.

Type d'emploi

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération

Rémunération : 22,00$ à 25,00$ par heure

Avantages

• Assurance Dentaire
• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
• Voiture de Fonction

Horaire

Du Lundi au Vendredi

Langue

Français et Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Description du poste

Précisions sur le lieu de travail : Royalty portes et fenêtres est présentement en pleine expansion et nous recherchons un livreur / marchandiseur qui souhaite se joindre à notre équipe pour aller faire des livraisons et ramassages de portes et fenêtres et de matériaux chez les clients, sur les chantiers ou encore chez nos fournisseurs.

Compétences et qualités requises

• Débrouillardise
• Être fiable et bien organisé
• Être ponctuel
• Patience
• Professionnalisme et diplomatie
• Aimer travailler avec le public
• Avoir une très bonne vision
• Autonomie
• Souci du service à la clientèle

Description des tâches

• Chargement des camions le matin des installations
• Attacher et détacher son chargement
• Manutention des produits finis et des matériaux à l'entrepôt
• Ramassage de produits chez nos fournisseurs
• Livraison chez client
• Livraison sur chantier
• Aide aux installateurs / techniciens
• Faire signer les bons de livraison
• Toutes autres tâches connexes

Exigences

• Respecter le code de la sécurité routière
• Entretenir son camion et le tenir propre
• Respecter les règles de sécurité
• Respecter les délais de livraison
• Posséder un permis de conduire valide classe 1
• Capacité de concentration
• Excellent dossier de conduite
• Avoir le sens de l'orientation
• Bonne forme et endurance physique
• Avoir un minimum de (2) années d'expérience comme chauffeur / livreur (atout)

Description du poste

Précisions sur le lieu de travail : Royalty portes et fenêtres est présentement en pleine expansion et nous recherchons un livreur / marchandiseur qui souhaite se joindre à notre équipe pour aller faire des livraisons et ramassages de portes et fenêtres et de matériaux chez les clients, sur les chantiers ou encore chez nos fournisseurs.

Compétences et qualités requises

• Débrouillardise
• Être fiable et bien organisé
• Être ponctuel
• Patience
• Professionnalisme et diplomatie
• Aimer travailler avec le public
• Avoir une très bonne vision
• Autonomie
• Souci du service à la clientèle

Description des tâches

• Chargement des camions le matin des installations
• Attacher et détacher son chargement
• Manutention des produits finis et des matériaux à l'entrepôt
• Ramassage de produits chez nos fournisseurs
• Livraison chez client
• Livraison sur chantier
• Aide aux installateurs / techniciens
• Faire signer les bons de livraison
• Toutes autres tâches connexes

Exigences

• Respecter le code de la sécurité routière
• Entretenir son camion et le tenir propre
• Respecter les règles de sécurité
• Respecter les délais de livraison
• Posséder un permis de conduire valide classe 1
• Capacité de concentration
• Excellent dossier de conduite
• Avoir le sens de l'orientation
• Bonne forme et endurance physique
• Avoir un minimum de (2) années d'expérience comme chauffeur / livreur (atout)

Description du poste

Relevant du Directeur adjoint régional, nous sommes à la recherche d’un technicien ou d’une technicienne en arpentage terrain ayant une bonne maîtrise des instruments d’arpentage pour intégrer ses équipes terrains de la région de Montréal.

L’expérience employé chez Groupe Civitas Inc. c’est :

• Un environnement de travail dynamique et chaleureux
• L’opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés
• Un poste permanent, à temps plein
• Un régime complet d’assurances collectives
• Un régime REER-RPDB avec participation de l’employeur
• Une entreprise qui encourage la formation continue
• Des vacances annuelles incluant des congés durant le temps des fêtes
• Une rémunération compétitive
• Des bureaux spacieux et lumineux

Responsabilités :

• Travailler sous la supervision immédiate d’un arpenteur-géomètre
• Lire et comprendre les différents devis et plans
• Participer à la préparation des interventions terrain
• Réaliser des levés, implantations et piquetages au terrain et opérer les instruments spécifiques (Station totale et GPS)
• Tenir un carnet de notes
• Effectuer toute autre tâche connexe

Profil recherché :

• DEP en arpentage ou un DEC en géodésie
• Minimum de 2 (deux) à 5 (cinq) ans d’expérience en arpentage
• Carte ASP construction
• Faire preuve d’autonomie et de minutie
• Esprit d’équipe et de collaboration
• Aimer les calculs
• Permis de conduire valide et être disponible pour se déplacer
• Être disponible pour se déplacer et travailler à l’extérieur en toute saison
• Être légalement autorisé à travailler et à résider au Canada

Ce poste vous intéresse?

Alors, faites-nous parvenir votre candidature par courriel au [email protected].

À propos de nous

Chef de file dans le domaine de l’arpentage, de la géomatique, de l’ingénierie et de la science du bâtiment, Groupe Civitas Inc. est une entreprise multidisciplinaire, composée de professionnels chevronnés reconnue partout au Canada. Nous sommes en mesure d’offrir à nos clients un service clé en main qui leur permet de concrétiser leurs idées.

Groupe Civitas Inc. prône un environnement de travail inclusif et équitable. À cette fin, nous avons mis sur pied notre programme d’accès à l’égalité en emploi pour augmenter la diversité au sein de notre entreprise, s’adressant aux femmes, aux minorités visibles et aux personnes handicapées.

Nous offrons aussi une assistance aux personnes handicapées ou ayant une limitation fonctionnelle tout au long du processus d’embauche afin de rendre celui-ci accessible à tous.

Description du poste

Relevant du Directeur adjoint régional, nous sommes à la recherche d’un technicien ou d’une technicienne en arpentage terrain ayant une bonne maîtrise des instruments d’arpentage pour intégrer ses équipes terrains de la région de Montréal.

L’expérience employé chez Groupe Civitas Inc. c’est :

• Un environnement de travail dynamique et chaleureux
• L’opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés
• Un poste permanent, à temps plein
• Un régime complet d’assurances collectives
• Un régime REER-RPDB avec participation de l’employeur
• Une entreprise qui encourage la formation continue
• Des vacances annuelles incluant des congés durant le temps des fêtes
• Une rémunération compétitive
• Des bureaux spacieux et lumineux

Responsabilités :

• Travailler sous la supervision immédiate d’un arpenteur-géomètre
• Lire et comprendre les différents devis et plans
• Participer à la préparation des interventions terrain
• Réaliser des levés, implantations et piquetages au terrain et opérer les instruments spécifiques (Station totale et GPS)
• Tenir un carnet de notes
• Effectuer toute autre tâche connexe

Profil recherché :

• DEP en arpentage ou un DEC en géodésie
• Minimum de 2 (deux) à 5 (cinq) ans d’expérience en arpentage
• Carte ASP construction
• Faire preuve d’autonomie et de minutie
• Esprit d’équipe et de collaboration
• Aimer les calculs
• Permis de conduire valide et être disponible pour se déplacer
• Être disponible pour se déplacer et travailler à l’extérieur en toute saison
• Être légalement autorisé à travailler et à résider au Canada

Ce poste vous intéresse?

Alors, faites-nous parvenir votre candidature par courriel au [email protected].

À propos de nous

Chef de file dans le domaine de l’arpentage, de la géomatique, de l’ingénierie et de la science du bâtiment, Groupe Civitas Inc. est une entreprise multidisciplinaire, composée de professionnels chevronnés reconnue partout au Canada. Nous sommes en mesure d’offrir à nos clients un service clé en main qui leur permet de concrétiser leurs idées.

Groupe Civitas Inc. prône un environnement de travail inclusif et équitable. À cette fin, nous avons mis sur pied notre programme d’accès à l’égalité en emploi pour augmenter la diversité au sein de notre entreprise, s’adressant aux femmes, aux minorités visibles et aux personnes handicapées.

Nous offrons aussi une assistance aux personnes handicapées ou ayant une limitation fonctionnelle tout au long du processus d’embauche afin de rendre celui-ci accessible à tous.