264 offres pour "Technicien.ne"

Job Description

ENG (FRA Below) -----

• Enter financial data: sales, purchases, expenses, and other routine transactions

• Perform monthly bank reconciliations and account monitoring

• Prepare client invoicing, follow up on payments, and issue reminders as needed

• Reconcile and manage corporate credit cards

• Prepare and reconcile payroll

• Prepare GST/QST returns and other tax obligations

• Monitor accounts payable and follow up on outstanding balances

• Prepare monthly reports

• Support month-end closing and preparation of financial information for management

• Participate in improving accounting processes and implementing internal controls

• Ensure compliance with company accounting policies and tax regulations

• Collaborate with other finance team members to ensure accurate and high-quality data

FRA -----

• Saisir les données financières : ventes, achats, dépenses et autres transactions courantes

• Effectuer les rapprochements bancaires mensuels et suivi des comptes

• Préparer la facturation clients, suivre les paiements et relancer si nécessaire

• Rapprocher et gérer les cartes de crédit corporatives

• Préparer et rapprocher la paie

• Préparer les déclarations GST/QST et autres obligations fiscales

• Suivre les comptes fournisseurs et effectuer les relances

• Préparer des rapports mensuels

• Supporter la clôture mensuelle et la préparation des informations financières pour la direction

• Participer à l’amélioration des processus comptables et à la mise en place de contrôles internes

• Assurer la conformité des pratiques comptables aux politiques de l’entreprise et aux normes fiscales

• Collaborer avec les autres membres de l’équipe financière pour garantir la précision et la qualité des données

Qualifications

ENG (FRA Below) -----

Requirements:

• 3 to 5 years’ experience in general accounting

• Proficiency in Dext

• Knowledge of payroll and tax principles (GST/QST)

• Accuracy, autonomy, organizational skills

• Good communication in French and English

• Xero is an asset

FRA -----

Exigences :

• 3 à 5 ans d’expérience en comptabilité générale

• Maîtrise de Dext

• Connaissance des principes de paie et de fiscalité (TPS/TVQ)

• Rigueur, autonomie, sens de l’organisation

• Bonne communication en français et en anglais

• Xero est un atout

Additional Information

EN (FRA Below) -----

• Comprehensive Group Insurance – including medical, dental, and online telemedicine support via Dialogue

• RRSP Matching Program – plan for your financial future with company contributions

• Wellness Allowance – support for personal well-being (gym, sports, mental health, etc.)

• Team Activities & Events – regular social and team-building opportunities

• Office in Montreal’s Old Port – a vibrant and inspiring workspace in the heart of downtown (hybrid)

FRA -----

• Assurances collectives complètes – incluant soins médicaux, dentaires et accès à la télé-médecine via Dialogue

• Programme REER avec contribution de l’entreprise – pour planifier et faire croître votre avenir financier

• Enveloppe bien-être – soutien pour le bien-être personnel (gym, sports, santé mentale, etc.)

• Activités et événements d’entreprise – Moments de convivialité et team-building organisés tout au long de l’année

• Bureau au Vieux-Port de Montréal – un cadre de travail exceptionnel au cœur du centre-ville (poste hybrid)

*** English version will follow ***

Ce poste s’adresse à des technicien(ne)s souhaitant évoluer vers un rôle moins opérationnel et plus technique, en contribuant à la préparation et au support des activités d’essais.

LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

· Participer à la préparation technique des aéronefs pour les essais

· Analyser les plans, dessins et documentation technique

· Supporter les équipes lors des modifications, installations et activités d’essais

· Contribuer à la rédaction et à l’amélioration des instructions de travail

· Collaborer avec l’ingénierie, la qualité et les équipes de production

· Participer à la résolution de problématiques techniques

· Planifier et implanter les changements en production

· Supporter et optimiser les opérations quotidiennes de la production

YOUR RESPONSIBILITIES

· Participate in the technical preparation of aircraft for testing

· Analyze plans, drawings, and technical documentation

· Support teams during modifications, installations, and testing activities

· Contribute to the drafting and improvement of work instructions

· Collaborate with engineering, quality, and production teams

· Participate in resolving technical issues

· Plan and implement changes in production

· Support and optimize daily production operations

Requirements

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

· DEC en entretien d’aéronef

· Expérience comme : technicien(ne) de production aéronautique ou technicien(ne) de maintenance d’aéronefs

· Avoir le sens des responsabilités, de l’intégrité, de l’initiative et un bon jugement technique.

· Être capable de travailler avec un minimum de supervision et avez de fortes aptitudes organisationnelles.

· Connaissance de SAP, Macpac, Quicksilver est un atout.

· Bonne lecture de plans et compréhension des systèmes mécaniques

· Intérêt pour évoluer vers un rôle incluant analyse technique et coordination

· Esprit rigoureux et capacité à travailler en équipe

· Le bilinguisme et de solides compétences organisationnelles et de communication sont également essentielles.

YOUR PROFILE IS ESSENTIAL TO OUR SUCCESS

· DEC in aircraft maintenance

· Experience as an aircraft production technician or aircraft maintenance technician

· Strong sense of responsibility, integrity, initiative, and sound technical judgment

· Ability to work with minimal supervision and strong organizational skills

· Knowledge of SAP, Macpac, and Quicksilver is an asset

· Strong ability to read drawings and understand mechanical systems

· Interest in evolving toward a role involving technical analysis and coordination

· Rigorous mindset and ability to work in a team

· Bilingualism and strong organizational and communication skills are also essential

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Benefits

Notre processus recrutement :

Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification

Un entretien technique et RH

Un second entretien technique (Optionnel)

Bienvenue à bord !

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

*Permis agence de placement de personnel : AP-2000454

*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Description du poste

Description de l'entreprise

Fabricant de cornets

Description de l’offre d’emploi

• Realiser les taches de maintenance préventive selon le calendrier prévu;
• Réparer les équipements;
• Respecter les bonnes pratiques de fabrication, de maintenance et de santé et sécurité au travail;
• Garder l'atelier propre et rangé;
• Toute tache connexe.

Langues

• Français parlé et écrit - Faible

Expérience

1 à 2 ans

Description du poste

Principaux défis

Relevant du superviseur – Traitement des eaux et des boues de fosses septiques, le technicien-opérateur assure le bon fonctionnement des installations de traitement des eaux usées, veille à la conformité des opérations et participe activement à la mise en œuvre du plan environnemental du lieu d’enfouissement technique.

La personne titulaire du poste agit également comme personne-ressource sur le terrain, notamment en accompagnant une opératrice et en contribuant à l’amélioration continue des pratiques d’exploitation.

• Assurer l’opération optimale du procédé de traitement des eaux usées (biologique – étangs aérés)
• Superviser et soutenir une opératrice dans ses activités quotidiennes
• Analyser et interpréter les paramètres d’opération et les résultats d’analyses
• Planifier et réaliser les activités d’échantillonnage conformément aux exigences réglementaires
• Effectuer les inspections des équipements et participer à leur entretien préventif et correctif
• Assurer la tenue des registres d’exploitation, des rapports journaliers et du livre de bord électronique
• Créer, suivre et prioriser les bons de travail
• Participer à la planification et à l’organisation des opérations quotidiennes
• Contribuer à l’optimisation des procédés et à l’amélioration des routines d’exploitation
• Assurer le suivi des inventaires et des besoins en approvisionnement
• Identifier les anomalies, assurer les suivis requis et recommander des actions correctives.

Exigences

Compétences et qualités personnelles recherchées

• Minimum de 10 ans d’expérience en traitement des eaux usées
• Fortes habiletés interpersonnelles
• Permis de conduire valide (obligatoire)
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Aptitudes à encadrer et à soutenir un collègue sur le terrain
• Bonne condition physique (poste terrain).

Qualifications

Formation

• Diplôme en traitement des eaux (DEP, DEC ou AEC)

Rémunération et avantages

Rémunération

Une rémunération compétitive sera offerte ainsi que des avantages sociaux corporatifs intéressants.

Avantages

• Horaire de jour, du lundi au vendredi
• Horaire régulier : 7 h à 15 h 30
• Horaire d’été :
  • Lundi au jeudi : 7 h à 16 h 15
  • Vendredi : 7 h à 12 h
• Garde en rotation avec rémunération avantageuse
• Régime d’assurances collectives (partage 50/50)
• REER collectif avec contribution de l’employeur :
  • 3 % durant les 2 premières années
  • 4,5 % par la suite
• Télémédecine et programme d’aide aux employés (PAE)
• Allocation annuelle :
  • Vêtements de travail : 275 $
  • Bottes de travail : 250 $
• 16 heures de congé maladie et 16 heures de congé vie après 3 mois
• Possibilité de reconnaissance de l’expérience pour l’octroi de 4 semaines de vacances à l’embauche, selon certains critères

Contact

Contact chez Atout

Marc Sarhaddi BEng. MBA

Directeur général – Cadres et Professionnels

514-386-4838

Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Description du poste

Ton choix, ta région, ton bureau ! Chez Groupe ABS, nous sommes un Monde à part, on t’offre la possibilité de choisir ton lieu de travail.

Ce poste est disponible à l’un de nos bureaux à travers le Québec : Rive-Sud de Montréal, Blainville, Drummondville, Gatineau, Montréal, Québec, Saguenay, Sherbrooke et Trois-Rivières.

Sommaire du poste

Relevant du gestionnaire d'équipe chantier, le titulaire du poste agira à titre technicien en ingénierie des matériaux. Il sera responsable de divers travaux de chantiers.

Principales responsabilités

• Vérifier les matériaux livrés au chantier (granulat, béton, enrobé) en conformité avec les plans et devis;
• Effectuer les essais liés au contrôle des matériaux en chantier selon les normes et procédures en vigueur;
• Préparer des rapports techniques de chantier à partir d’outils informatiques;
• Effectuer les tâches d’entretien et de calibration de certains équipements;
• Rédiger et effectuer le suivi des mémos de non-conformité;
• Appliquer les mesures de SST.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

• Détenir un AEC, DEC, BAC, ou évaluation comparative en génie civil;
• Détenir un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine;
• Détenir un permis de conduire valide et une voiture;
• Détenir une carte ASP en santé et sécurité (incluant la formation SIMDUT 2015, un atout);
• Bon esprit d’équipe;
• Polyvalent, rigueur et professionnalisme.

Ce que nous offrons

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
• Remboursement des frais de déplacement (kilométrage, repas, hébergement);
• Remboursement des frais de téléphonie;
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives ; assurance vie, assurance invalidité de longue durée, soins médicaux, soins dentaires) | médecine virtuelle disponible 24/7 | PAE);
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Équipements technologiques à la fine pointe (tablette fournie par l'employeur);
• Équipements propres et récents;
• Accompagnement par des formateurs d'expérience;
• Possibilité d'avancement rapide;
• Équipe unie et collègues passionnés;
• Catalyseur de bonheur : un docteur bonheur au travail!
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!

Environnement de travail

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Note

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte

Description du poste

Ton choix, ta région, ton bureau ! Chez Groupe ABS, nous sommes un Monde à part, on t’offre la possibilité de choisir ton lieu de travail.

Ce poste est disponible à l’un de nos bureaux à travers le Québec : Rive-Sud de Montréal, Blainville, Drummondville, Gatineau, Montréal, Québec, Saguenay, Sherbrooke et Trois-Rivières.

Sommaire du poste

Relevant du gestionnaire d'équipe chantier, le titulaire du poste agira à titre technicien en ingénierie des matériaux. Il sera responsable de divers travaux de chantiers.

Principales responsabilités

• Vérifier les matériaux livrés au chantier (granulat, béton, enrobé) en conformité avec les plans et devis;
• Effectuer les essais liés au contrôle des matériaux en chantier selon les normes et procédures en vigueur;
• Préparer des rapports techniques de chantier à partir d’outils informatiques;
• Effectuer les tâches d’entretien et de calibration de certains équipements;
• Rédiger et effectuer le suivi des mémos de non-conformité;
• Appliquer les mesures de SST.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

Profil recherché

• Détenir un AEC, DEC, BAC, ou évaluation comparative en génie civil;
• Détenir un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine;
• Détenir un permis de conduire valide et une voiture;
• Détenir une carte ASP en santé et sécurité (incluant la formation SIMDUT 2015, un atout);
• Bon esprit d’équipe;
• Polyvalent, rigueur et professionnalisme.

Ce que nous offrons

Avantages ABS

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
• Remboursement des frais de déplacement (kilométrage, repas, hébergement);
• Remboursement des frais de téléphonie;
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives ; assurance vie, assurance invalidité de longue durée, soins médicaux, soins dentaires) | médecine virtuelle disponible 24/7 | PAE);
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Équipements technologiques à la fine pointe (tablette fournie par l'employeur);
• Équipements propres et récents;
• Accompagnement par des formateurs d'expérience;
• Possibilité d'avancement rapide;
• Équipe unie et collègues passionnés;
• Catalyseur de bonheur : un docteur bonheur au travail!
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte

Ton choix, ta région, ton bureau !

Chez Groupe ABS, nous sommes un Monde à part, on t’offre la possibilité de choisir ton lieu de travail.

Ce poste est disponible à l’un de nos bureaux à travers le Québec : Rive-Sud de Montréal, Blainville, Drummondville, Gatineau, Montréal, Québec, Saguenay, Sherbrooke et Trois-Rivières.

Sommaire du poste

Relevant du gestionnaire d'équipe chantier, le titulaire du poste agira à titre technicien en ingénierie des matériaux. Il sera responsable de divers travaux de chantiers.

Principales responsabilités

• Vérifier les matériaux livrés au chantier (granulat, béton, enrobé) en conformité avec les plans et devis;
• Effectuer les essais liés au contrôle des matériaux en chantier selon les normes et procédures en vigueur;
• Préparer des rapports techniques de chantier à partir d’outils informatiques;
• Effectuer les tâches d’entretien et de calibration de certains équipements;
• Rédiger et effectuer le suivi des mémos de non-conformité;
• Appliquer les mesures de SST.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

• Détenir un AEC, DEC, BAC, ou évaluation comparative en génie civil;
• Détenir un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine;
• Détenir un permis de conduire valide et une voiture;
• Détenir une carte ASP en santé et sécurité (incluant la formation SIMDUT 2015, un atout);
• Bon esprit d’équipe;
• Polyvalent, rigueur et professionnalisme.

Avantages ABS

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
• Remboursement des frais de déplacement (kilométrage, repas, hébergement);
• Remboursement des frais de téléphonie;
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives ; assurance vie, assurance invalidité de longue durée, soins médicaux, soins dentaires) | médecine virtuelle disponible 24/7 | PAE);
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Équipements technologiques à la fine pointe (tablette fournie par l'employeur);
• Équipements propres et récents;
• Accompagnement par des formateurs d'expérience;
• Possibilité d'avancement rapide;
• Équipe unie et collègues passionnés;
• Catalyseur de bonheur : un docteur bonheur au travail!
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Employeur

CHU DE QUEBEC - UNIVERSITE LAVAL

Description de l'entreprise

Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 800 employés, 1 600 médecins, dentistes et pharmaciens, 3800 chercheurs réguliers et associés et 250 bénévoles soit plus de 18 700 intervenants.

Description de l’offre d’emploi

Sous l’autorité immédiate du chef de service à la réalisation immobilière de l’hôpital du CHUL, le technicien enbâtiment contribue à l’analyse, la planification et à la réalisation des projets de construction, de rénovation etd’aménagement des nouvelles installations sur le site du CHUL. Les projets ciblés seront majoritairementeffectués pour le Centre de Recherche du CHU (CRCHU) et en collaboration avec celui-ci.LES RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES :Il organise toutes les activités reliées à la réalisation des projets tels que la préparation des plans et devis, lesappels d’offres et la surveillance des travaux. Il coordonne les activités des professionnels et des entrepreneurset effectue le contrôle administratif et financier des projets qui lui sont confiés.LES RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES OU FONCTIONS :• Assume le rôle de chargé de projet pour divers projets à réaliser au CHUL et occasionnellement pour desprojets transversaux dans le CHU de Québec-Université Laval (CHU);• Assure le suivi des projets avec la Direction de la recherche (CRCHU)• Assure la coordination des échéanciers de ses projets; • Assure la coordination des communications avec la clientèle et les parties prenantes pouvant être impactéespar la mise en œuvre des projets;• Assure la coordination des communications entre les professionnels, les services des opérations du bâtimentet autres parties prenantes d’un projet;• Assure la coordination des déménagements avec les parties prenantes;• Assure l’intégration et l’harmonisation des travaux en mécanique électricité avec les installations existantes;• Assure un contrôle qualitatif des services fournis par les firmes professionnelles externes, dans le cadre deleurs mandats;• Assure un contrôle qualitatif des travaux réalisés par les entrepreneurs;• Assure la gestion administrative des travaux réalisés par les entrepreneurs;• Consulte et conseille le chef du Service des opérations du bâtiment dans leur méthode de fonctionnement deséquipements consommateurs d’énergie dans un but d’efficacité énergétique, de continuité et de cohérencelors de nouveaux projets.QUALIFICATIONS PRÉALABLES POUR EXERCER :DEC en technologie du bâtiment et des travaux publics (technologie de l’architecture, génie civil ou mécanique du bâtiment).Les diplômes exigés pour l’emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d’une évaluation comparative des études effectuées hors Québec.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

• Votre environnement de travail : Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur :

  Sommaire du poste

  Airbus Atlantic a pour objectif de livrer aux plus hauts standards de qualité et d’excellence opérationnelle les modèles Airbus A220 et Global 7500 aux compagnies aériennes du monde entier. Son implantation mondiale lui confère une grande réactivité et une forte compétitivité pour assurer la satisfaction de ses clients. Basé dans les infrastructures de Mirabel, le technicien entretien mécanique relève de Nicolas Madore. Il est membre de l’équipe des Moyens Industriels qui rassemble plus de 20 professionnels dévoués au bon fonctionnement de l’ensemble du parc infrastructures de l’usine de Mirabel. Les déplacements sont négligeables

  Vos défis

  Le technicien entretien mécanique est chargé d’exécuter le plan de maintenance en place, de répondre aux appels de service et de veiller au bon fonctionnement des équipements de production en les maintenant dans un état optimum
  • Diagnostique et résolution des éventuels dysfonctionnements sur les équipements.
  • Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative.
  • Remplir les comptes rendus de panne.
  • Utiliser un logiciel GMAO. (Recherche de pièce, plan, gamme de travail, etc)
  • Participer aux analyses de panne.
  • Échanger et communiquer avec l’équipe maintenance et les différents services internes.
  • Contacter les services techniques des différents manufacturiers, en cas de besoin.
  • Contribuer à l’amélioration continue du département de la maintenance machine.
  • Mise à jour des gammes de travail et plans électrique, en coopération avec le fiabiliste
  • Mise à jour des fiches de cadenassage.
  • Participer aux mises à jour et améliorations des équipements.

  Votre profil

  Diplôme d’étude collégiale en Électronique profile électrodynamique ou instrument contrôle Expertise dans le domaine aéronautique, un atout. La détention d'une licence C est requise. Maîtrise de la suite Office, du domaine Google et du logiciel SAP.

  Compétences Linguistiques : Le français est obligatoire. Un niveau d'anglais fonctionnel est nécessaire.

  Aptitudes et Savoir-être : Capacité à prendre des décisions d'ordre technique. Excellentes capacités d'analyse. Autonomie et aptitude pour le travail d'équipe. Capacité d'écoute.

  This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

  Informations sur l’entreprise

  Company : Airbus Atlantique Canada SL Inc.
  • Contract Type : Permanent
  • Experience Level : Professional
  • Job Family : Production means / Maintenance

  By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Description du poste

Votre rôle et vos responsabilités En tant que technicien de service, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité des équipements de nos clients. Vos tâches incluront :

• Effectuer l'entretien préventif et les réparations sur divers types de compresseurs.

• Participer à la remise à neuf de compresseurs usagés directement à notre usine.

• Effectuer des appels de service directement chez les clients pour diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques (une fois la période d’apprentissage terminée).

• Assurer un suivi rigoureux des interventions et des rapports de service.

Profil recherché

• Excellentes compétences mécaniques et capacité de résolution de problèmes.

• Bonne connaissance dans les circuits de commande électrique (sonde de pression, sonde de température, solénoïde, etc)

• Bilinguisme (français et anglais).

• Fiabilité, ponctualité, sens des responsabilités et autonomie.

• Permis de conduire valide.

• Disponibilité pour des heures supplémentaires à l’occasion, selon les urgences.

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif : Taux horaire entre 30 $ et 50 $, selon votre expérience.

• Horaire stable : 7h30 à 16h00, du lundi au vendredi (40 heures par semaine).

• Apprentissage et formation continue : Encadrement par nos techniciens d'expérience à l'usine et possibilité de suivre des formations spécialisées chez certains de nos fournisseurs.

• Avantages sur la route : Véhicule de service fourni dès que vous serez autonome pour les appels de service.

• Équipement complet : Outils spécialisés fournis et allocation pour bottes de travail.

• Congés avantageux : 3 jours de congé de maladie supplémentaires offerts.

Comment postuler

Toute expérience de travail sera considérée. Veuillez nous transmettre votre demande d’emploi à en indiquant comme objet « Poste de technicien de service ».

Votre rôle et vos responsabilités

En tant que technicien de service, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité des équipements de nos clients. Vos tâches incluront :

• Effectuer l'entretien préventif et les réparations sur divers types de compresseurs.

• Participer à la remise à neuf de compresseurs usagés directement à notre usine.

• Effectuer des appels de service directement chez les clients pour diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques (une fois la période d’apprentissage terminée).

• Assurer un suivi rigoureux des interventions et des rapports de service.

Profil recherché

• Excellentes compétences mécaniques et capacité de résolution de problèmes.

• Bonne connaissance dans les circuits de commande électrique (sonde de pression, sonde de température, solénoïde, etc).

• Bilinguisme (français et anglais).

• Fiabilité, ponctualité, sens des responsabilités et autonomie.

• Permis de conduire valide.

• Disponibilité pour des heures supplémentaires à l’occasion, selon les urgences.

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif : Taux horaire entre 30 $ et 50 $, selon votre expérience.

• Horaire stable : 7h30 à 16h00, du lundi au vendredi (40 heures par semaine).

• Apprentissage et formation continue : Encadrement par nos techniciens d'expérience à l'usine et possibilité de suivre des formations spécialisées chez certains de nos fournisseurs.

• Avantages sur la route : Véhicule de service fourni dès que vous serez autonome pour les appels de service.

• Équipement complet : Outils spécialisés fournis et allocation pour bottes de travail.

• Congés avantageux : 3 jours de congé de maladie supplémentaires offerts.

Comment postuler

Toute expérience de travail sera considérée. Veuillez nous transmettre votre demande d’emploi à en indiquant comme objet « Poste de technicien de service ».

Job Description:

Description du poste

En quoi consiste le poste ?

Pr t donner un coup d'accélérateur ta carri re tout en aidant nos clients aller de l'avant ? En tant que technicien chez Penske, tu feras exactement cela. Tu effectueras des travaux d'entretien préventif et de réparation sur la flotte de véhicules la plus récente et la mieux entretenue de l'industrie. Tu aideras nos clients maintenir leurs véhicules en bon état et sur la route.

Pourquoi ce poste est-il génial ?

Tout d'abord, aucune journée ne se ressemble. Tu travailleras sur différents types d'équipements - et non pour un seul fabricant. Nous travaillons fort pour accomplir le travail, tout en veillant te donner le temps nécessaire pour bien le faire. La sécurité et la fiabilité sont nos priorités absolues.

En travaillant aux c tés de superviseurs expérimentés et de ma tres techniciens, nous te formerons nos processus d'entretien de véhicules et aux technologies de pointe que nous utilisons. Nous nous assurerons également que tu re oives les formations certifiées nécessaires pour réussir et faire progresser ta carri re. Tu seras inspiré et soutenu par les meilleurs de l'industrie. Nous sommes également fiers de la propreté de nos installations et nous fournissons tous les outils majeurs nécessaires l'atelier.

Que tu sois mécaniquement habile, que tu aies suivi une formation en réparation de véhicules, que tu aies beaucoup d'expérience ou que tu débutes, si tu es motivé apprendre et intéressé par une carri re stable avec de nombreuses possibilités d'avancement, joins-toi notre équipe. Consulte les niveaux de carri re de technicien ci-dessous.

Pourquoi choisir Penske ?

- Salaire de départ concurrentiel

- Stabilité d'emploi

- Possibilités d'avancement

- Excellents avantages sociaux, incluant beaucoup de congés

- Formation solide et compl te sur une variété d'équipements OEM (Le programme de certification des techniciens Penske est reconnu comme fournisseur de formation continue en service automobile)

- Technologies avancées d'entretien de véhicules

- Flexibilité quant au lieu de travail et l'horaire

Qualifications

Qualifications - Candidats externes

Laveur/Pompiste / Preposé aux service - Niveau débutant

- Accueillir les clients et leur offrir une excellente expérience lors du ravitaillement et du lavage des véhicules

- Effectuer des inspections de préparation des véhicules (pneus, fluides et autres éléments de base)

- Maintenir des installations propres et sécuritaires pour les clients et les employés

- Développer ses compétences gr ce la formation et au coaching pratique pour effectuer des réparations mineures (installation de pneus montés, remplacement ou rotation de pneus, entretien préventif)

- Effectuer toute autre t che ou projet assigné par le superviseur

Technicien / mécanicien diesel III - Niveau débutant

- Aptitudes mécaniques de base et 1 2 ans d'expérience en réparation automobile ou diesel (souhaité)

- Permis de conduire valide classe G ou classe 5 et capacité d'obtenir la classe DZ/Classe 3 dans les 6 mois suivant l'embauche (obligatoire)

- Dipl me d'études secondaires

- Formation professionnelle ou technique en réparation de véhicules (complétée ou en cours - souhaitée)

- Utiliser les outils et technologies Penske pour consigner, rechercher et effectuer les réparations, incluant les diagnostics de base

- Effectuer l'entretien préventif (remplacement ou rotation de pneus), la lubrification et le remplacement de composantes, certaines réparations électriques et l'entretien des syst mes de refroidissement sur moteurs essence et diesel

- Collaborer avec le gestionnaire afin d'acquérir de nouvelles compétences gr ce la formation Penske et au coaching pratique

Technicien / mécanicien diesel II - Niveau intermédiaire

- 2 4 ans d'expérience pratique en entretien de tracteurs-remorques (obligatoire)

- Dipl me d'études secondaires ou équivalent (obligatoire)

- Formation professionnelle, technique ou certification (souhaitée)

- Les candidats possédant une licence 310S / compagnon ou une formation automobile seront considérés

- Capacité démontrée réparer et diagnostiquer, avec un minimum de supervision :

o Moteurs (essence et diesel)

o Groupes motopropulseurs (différentiels, transmissions, embrayages, arbres de transmission, PTO, moyeux)

o Syst mes électriques (démarreurs, alternateurs)

o Syst mes HVAC

o Syst mes de direction

o Syst mes électroniques (ECM, ECU, capteurs, etc.)

o Composantes moteur (turbos, embrayages de ventilateur, injecteurs, syst mes de refroidissement)

o Syst mes de freinage (incluant ABS)

o Suspensions (ressorts et suspension pneumatique)

- Effectuer la remise neuf mécanique et esthétique des équipements destinés la revente et préparer les nouveaux équipements pour la livraison

Technicien I - Expérimenté

- 5 ans d'expérience pratique en entretien de camions et de tracteurs-remorques

- Dipl me d'études secondaires ou équivalent (obligatoire)

- Certification professionnelle ou technique en réparation de véhicules (souhaitée)

- Permis de conduire valide classe 5 (doit avoir ou tre disposé obtenir la certification freins air)

- S'assurer que les véhicules sont sécuritaires et bien entretenus pour les clients

- Effectuer l'entretien préventif des camions et remorques avec peu ou pas de supervision et dans les délais requis

- Réparer et diagnostiquer des composantes majeures (moteurs, transmissions, différentiels), incluant le remplacement d'assemblages complets, turbocompresseurs, composantes du syst me d'alimentation, etc.

- Utiliser les outils et technologies Penske pour consigner, rechercher et effectuer les réparations, incluant les diagnostics de base

Exigences physiques

- Les exigences physiques et mentales décrites représentent celles nécessaires pour accomplir les fonctions essentielles du poste. Des mesures d'adaptation raisonnables peuvent tre offertes aux personnes en situation de handicap.

- Le poste exige de comprendre et mémoriser des instructions et directives. Le candidat doit tre capable de voir et de communiquer verbalement. Les capacités visuelles requises incluent la vision de pr s, de loin, périphérique, la perception de la profondeur et l'ajustement de la mise au point.

- Le candidat devra se déplacer fréquemment, rester debout, marcher et s'asseoir. Il devra utiliser ses mains pour manipuler des objets et atteindre avec les bras. Il doit tre capable de soulever réguli rement jusqu' 23 kg (50 lb) et occasionnellement jusqu' 45 kg (100 lb).

Penske est un employeur offrant l'égalité des chances.

Identification d'emploi: 2325383FR

Catégorie d'emploi: Vehicle Maintenance

Date de publication: 2026-02-02T18:57:28+00:00

Emplacements: 1210 Volta, Boucherville, QC, J4B 7M7, CA

Horaire d'emploi: Temps plein

À propos de l’entreprise

Consumaj inc., située à Saint-Hyacinthe et Sherbrooke (Québec), est une firme de génie-conseil active en bâtiment (MEP), génie civil, génie structure, génie agricole et environnement depuis 1991. Forte de plus de 34 ans d’expérience, elle s’appuie sur un réseau solide de partenaires et collabore avec des clients d’envergure. Son expertise rayonne également hors Québec, notamment en Ontario, au Nouveau-Brunswick et en Europe.

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) / Chargé(e) de projet en mécanique du bâtiment pour se joindre à notre équipe de Saint-Hyacinthe. Le poste est temps plein et hybride.

Vous jouerez un rôle clé dans la conception, la modélisation Revit, la coordination BIM et la livraison de projets mécaniques (CVC, plomberie et systèmes connexes) pour des mandats multi-logements, commerciaux, institutionnels et industriels. Vous serez aussi appelé(e) à gérer certains dossiers à titre de chargé(e) de projet (livrables, budget, échéancier, coordination multidisciplinaire), sous la supervision d’un ingénieur.

Responsabilités

Conception et production – Revit (100% BIM)

• Modéliser et produire des plans et détails mécaniques dans Revit : CVC, plomberie, locaux mécaniques, chaufferies, réseaux et équipements.
• Préparer les documents pour émission (émissions 30/60/90/IFC selon vos pratiques) : plans, détails, schémas, notes techniques, listes d’équipements et de composantes.
• Participer à la sélection/implantation d’équipements et à la mise en plan (sous supervision) selon les besoins du projet.

Coordination BIM et intégration multidisciplinaire

• Assurer la coordination technique avec les disciplines électricité, structure, civil et l’architecture.
• Détecter et résoudre les enjeux (interférences, accès, dégagements, contraintes chantier) en collaboration avec la gestion BIM interne.
• Appliquer les standards BIM de l’entreprise : gabarits, familles, nomenclatures, paramètres et bonnes pratiques de modélisation.

Contrôle qualité et conformité (sous supervision d’un ingénieur)

• Appliquer les codes et normes applicables (Québec/Canada) et les exigences clients.
• Effectuer des revues qualité des livrables, intégrer les commentaires, gérer les addendas et assurer la traçabilité des modifications.
• Contribuer à la préparation des documents de soumission et répondre aux demandes techniques liées aux livrables.

Chargé(e) de projet – mécanique (selon mandat)

• Planifier les étapes de production et coordonner les intervenants internes/externes.
• Suivre les budgets et échéanciers, produire des états d’avancement et escalader les risques au bon moment.
• Assurer les communications techniques avec le client et les partenaires (architectes, entrepreneurs), en collaboration avec l’ingénieur responsable.
• Documenter les changements et soutenir la préparation d’avenants (portée, impacts, estimés d’effort).

Chantier et suivi (au besoin)

• Effectuer des visites de chantier, relevés, suivis techniques et coordination en phase construction.
• Rédiger des comptes rendus, listes de déficiences et soutenir la gestion des demandes d’information (RFI/QRT), selon les mandats.

Qualifications

• DEC en mécanique du bâtiment, génie mécanique, ou domaine connexe (ou expérience équivalente).
• Minimum 5 ans d’expérience pertinente en mécanique du bâtiment (génie-conseil ou entrepreneur).

Compétences requises

• Maîtrise avancée de Revit (essentiel) et aisance avec la coordination BIM (détection d’interférences, standards, nomenclatures).
• Bonne compréhension des systèmes CVC et plomberie (implantation, constructibilité, détails).
• Capacité à gérer plusieurs priorités : rigueur, autonomie, sens des responsabilités et orientation client.
• Excellentes habiletés de communication et esprit de collaboration en contexte multidisciplinaire.

Rémunération globale

• Salaire compétitif
• Assurance collective
• Bonification
• Formation continue
• Activités organisées par le Club social

Déclaration d'égalité des chances

Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre entreprise.

Sommaire de la fonction
Relevant de la directrice des soins infirmiers, la personne titulaire du poste agit à titre de collaborateur(-rice) et de soutien à la gestion, en participant à l’ensemble des activités liées au soutien administratif et au secrétariat. Elle assiste la directrice ainsi que différents membres de la direction dans l’exercice de leurs fonctions administratives et professionnelles.

En plus d’assumer les tâches liées au soutien administratif, elle exerce de manière autonome des responsabilités de coordination ainsi que de contrôle de la qualité d’un ensemble de travaux de secrétariat.
En plus d’assumer l’ensemble des tâches reliées au soutien administratif, il peut effectuer de façon autonome des responsabilités de coordination et de contrôle qualitatif d’un ensemble de travaux de secrétariat et collabore étroitement avec le technicien en administration de la direction générale.

Rôles et responsabilités
• Réaliser des travaux de bureautique nécessitant une bonne connaissance des activités cliniques et administratives ;
• Assurer un soutien administratif auprès de la directrice des soins et de l’équipe de gestion (rapports, comptes rendus, tableaux de suivi, correspondance, etc.) ;
• Effectuer des travaux de bureautique nécessitant une bonne connaissance des activités cliniques et administratives ;
• Assurer le suivi de dossiers complexes (qualité des soins, indicateurs, projets cliniques, etc.) ;
• Participer à la préparation de documents pour les instances (comités, audits, inspection, etc).

Coordination et organisation
• Organiser et coordonner les réunions de la direction (comités cliniques, rencontres de gestion, etc.) ;
• Préparer les ordres du jour, assurer les convocations, rédiger les procès-verbaux ou comptes-rendus ;
• Gérer l’agenda de la directrice, prioriser les rendez-vous et coordonner certaines réunions à la demande de sa responsable ;
• Exercer des tâches techniques à caractère administratif en support à la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles ;
• Organiser des réunions de travail, soutenir l’organisation et la logistique d’événements ;
• Assurer le suivi des décisions et des plans d’action ;
• Collaborer à la coordination de projets cliniques et organisationnels.

Communication interne et soutien stratégique
• Concevoir et diffuser des outils de communication adaptés au personnel clinique
(notes de service, mémo, information, etc.) ;
• Collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de communication liées aux orientations de la direction des soins infirmiers ;
• Veiller à la clarté, la cohérence et l’accessibilité des communications internes ;
• Soutenir les gestionnaires dans leurs besoins en communication.

Gestion de l’information et amélioration continue
• Participer à la collecte, l’analyse et la présentation des données liées aux soins (indicateurs, qualité, performance) ;
• Produire des tableaux de bord et outils de suivi ;
• Contribuer à l’amélioration continue des processus administratifs et cliniques ;
• Assurer la mise à jour de documents, procédures, ordonnances, guides, dépliants et outils de travail.
Autres responsabilités
• Agir comme personne-ressource pour les outils bureautiques et les communications internes ;
• Assurer la confidentialité des informations sensibles ;
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Qualifications requises
• Diplôme d’études collégiales (DEC) en technique bureautique ou un AEC en bureautique combinée à une belle expérience dans un titre d’emploi comparable ;
• Expérience dans la collaboration à des gestions de projets d’envergure ;
• Expérience pertinente minimale de trois (3) ans acquise dans le réseau de la santé (fort atout).

Exigences
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit) ;
• Très bonnes habiletés rédactionnelles (synthèse et vulgarisation) ;
• Maîtrise de la suite Microsoft Office ;
• Bonne capacité à travailler avec des données (tableaux, indicateurs, suivis) ;
• Connaissance du milieu clinique et administratif en santé.

Compétences/aptitudes
• Sens aigu de l’organisation et gestion des priorités ;
• Autonomie, initiative et rigueur ;
• Excellentes habiletés interpersonnelles et esprit d’équipe ;
• Discrétion et respect de la confidentialité ;
• Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique ;
• Jugement, diplomatie et professionnalisme.

Échelle salariale
Taux horaire : De 27,75$ à 37,04$

Horaire de travail
Taux horaire : Du lundi au vendredi

* Le Groupe Roy Santé souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées.

Nous remercions tousles candidats et candidatespour leur intérêt envers le Groupe Roy Santé mais nous ne communiquerons qu'avec ceux et celles quiseront retenuspour une entrevue.

Description du poste

SOMMAIRE

Sous surveillance générale et selon les procédés en usage, la personne technicienne en montage/acquisition assure la réception et l’alimentation des signaux audio/vidéo. De plus, elle voit à la numérisation du matériel et aux enregistrements. Elle effectue le montage des séquences vidéo et audio pour obtenir un enchaînement correspondant au but visé par la personne requérante.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET EXEMPLES DE TÂCHES

• Exécute le montage des productions audiovisuelles ;
• Opère les équipements techniques selon les procédés en usage ;
• S'assure que le produit fini rencontre les exigences de la production ;
• Assure la prise de son des reportages audiovisuels ;
• Voit à l’alimentation et à la réception des signaux audio/vidéo ;
• Exécute la numérisation de toutes les sources, supports, formats différents et s'assure du contrôle de qualité ;
• Exécute l’envoie (le « posting ») de différents fichiers audio/vidéo afin qu’ils soient accessibles aux serveurs ;
• Au besoin, aide les rédacteur·rices-monteur·euses dans leurs tâches techniques de montage ;
• Exécute toute autre tâche de même nature ou d’ordre générale reliée à l’emploi demandé par la personne supérieure ou requise par ses fonctions.

Qualifications

CONDITIONS DE CANDIDATURE

• DEC en électrotechnique (option audiovisuel), en cinéma ou en photographie ;
• DEC en productions télévisuelles, multimédia ;
• Une année d’expérience en montage vidéo ;
• Posséder une (1) année d’expérience comme technicien à l’acquisition ;
• Bonne connaissance de l’actualité ;
• Connaissance usuelle de la langue anglaise ;
• Connaissance en numérique et informatique ;
• Rapidité de compréhension et d’exécution.

Informations complémentaires

Outils de sélection utilisés

Test (50%) et Entrevue (50%)

Profil recherché

• Rapidité de compréhension et d’exécution (15 %) ;
• Tolérance au stress (15 %) ;
• Esprit d’équipe (12 %) ;
• Débrouillardise (12 %) ;
• Bon jugement (12 %) ;
• Sens des responsabilités (10 %) ;
• Capacité d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles (10 %) ;
• Leadership (7 %) ;
• Bon communicateur (7 %).

Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !

Nous valorisons ton unicité !

Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !

Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Description du poste

Nous désirons informer les candidats que notre bureau sera relocalisé au cours de la prochaine année, à proximité de son emplacement actuel.

Ton choix, ta région, ton bureau ! Chez Groupe ABS, nous sommes un Monde à part, on t’offre la possibilité de choisir ton lieu de travail.

Ce poste est disponible à l’un de nos bureaux à travers le Québec : Rive-Sud de Montréal, Blainville, Drummondville, Gatineau, Montréal, Québec, Saguenay, Sherbrooke et Trois-Rivières.

Relevant du gestionnaire d'équipe chantier, le titulaire du poste agira à titre technicien en ingénierie des matériaux. Il sera responsable de divers travaux de chantiers.

Principales responsabilités

• Vérifier les matériaux livrés au chantier (granulat, béton, enrobé) en conformité avec les plans et devis;
• Effectuer les essais liés au contrôle des matériaux en chantier selon les normes et procédures en vigueur;
• Préparer des rapports techniques de chantier à partir d’outils informatiques;
• Effectuer les tâches d’entretien et de calibration de certains équipements;
• Rédiger et effectuer le suivi des mémos de non-conformité;
• Appliquer les mesures de SST.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

• Détenir un AEC, DEC, BAC, ou évaluation comparative en génie civil;
• Détenir un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine;
• Détenir un permis de conduire valide et une voiture;
• Détenir une carte ASP en santé et sécurité (incluant la formation SIMDUT 2015, un atout);
• Bon esprit d’équipe;
• Polyvalent, rigueur et professionnalisme.

Ce que nous offrons

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
• Remboursement des frais de déplacement (kilométrage, repas, hébergement);
• Remboursement des frais de téléphonie;
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives ; assurance vie, assurance invalidité de longue durée, soins médicaux, soins dentaires) | médecine virtuelle disponible 24/7 | PAE);
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Équipements technologiques à la fine pointe (tablette fournie par l'employeur);
• Équipements propres et récents;
• Accompagnement par des formateurs d'expérience;
• Possibilité d'avancement rapide;
• Équipe unie et collègues passionnés;
• Catalyseur de bonheur : un docteur bonheur au travail!
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!

Information supplémentaire

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte

Description du poste

Nous désirons informer les candidats que notre bureau sera relocalisé au cours de la prochaine année, à proximité de son emplacement actuel.

Ton choix, ta région, ton bureau ! Chez Groupe ABS, nous sommes un Monde à part, on t’offre la possibilité de choisir ton lieu de travail.

Ce poste est disponible à l’un de nos bureaux à travers le Québec : Rive-Sud de Montréal, Blainville, Drummondville, Gatineau, Montréal, Québec, Saguenay, Sherbrooke et Trois-Rivières.

Sommaire du poste

Relevant du gestionnaire d'équipe chantier, le titulaire du poste agira à titre technicien en ingénierie des matériaux. Il sera responsable de divers travaux de chantiers.

Principales responsabilités

• Vérifier les matériaux livrés au chantier (granulat, béton, enrobé) en conformité avec les plans et devis;
• Effectuer les essais liés au contrôle des matériaux en chantier selon les normes et procédures en vigueur;
• Préparer des rapports techniques de chantier à partir d’outils informatiques;
• Effectuer les tâches d’entretien et de calibration de certains équipements;
• Rédiger et effectuer le suivi des mémos de non-conformité;
• Appliquer les mesures de SST.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

• Détenir un AEC, DEC, BAC, ou évaluation comparative en génie civil;
• Détenir un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine;
• Détenir un permis de conduire valide et une voiture;
• Détenir une carte ASP en santé et sécurité (incluant la formation SIMDUT 2015, un atout);
• Bon esprit d’équipe;
• Polyvalent, rigueur et professionnalisme.

Qualifications

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Ce que nous offrons

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
• Remboursement des frais de déplacement (kilométrage, repas, hébergement);
• Remboursement des frais de téléphonie;
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives ; assurance vie, assurance invalidité de longue durée, soins médicaux, soins dentaires) | médecine virtuelle disponible 24/7 | PAE);
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Équipements technologiques à la fine pointe (tablette fournie par l'employeur);
• Équipements propres et récents;
• Accompagnement par des formateurs d'expérience;
• Possibilité d'avancement rapide;
• Équipe unie et collègues passionnés;
• Catalyseur de bonheur : un docteur bonheur au travail!
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!

Note

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Employeur

ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC.

Description du poste

Description de l’entreprise

Arbec, Bois d'oeuvre inc. regroupe sept (7) usines de transformation du bois. Ces usines sont réparties dans trois régions du Québec : le Saguenay | Lac-Saint-Jean, la Mauricie et la Côte-Nord. Ils emploient près de 800 personnes et ont une capacité de bois d'œuvre annuel de près de 700 millions de PMP. Arbec favorise le respect, le travail d'équipe et la sécurité ainsi que la santé des membres de son équipe. Arbec et le Groupe Rémabec cherchent sans cesse des manières de se diversifier et d'innover pour maximiser les produits transformés.

Description de l’offre d’emploi

ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. (usine L'Ascension), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler un poste de Technicien(ne) électrique et automatisation.

Le ou la candidat(e) aura la responsabilité d'effectuer les tâches suivantes et toute autre tâche connexe demandée par la direction :

• Programmer, diagnostiquer et réparer les systèmes automatisés complexes ;
• Effectuer la maintenance préventive et la réparation des composantes électriques et électroniques industrielles ;
• Offrir un encadrement et le support requis aux unités opérationnelles, en fonction de son expertise ;
• Participer à des projets d'amélioration et d'optimisation de la production.

Exigences

APTITUDES | QUALITÉS :

• DEC en technologie de l'électronique industrielle terminé ;
• Avoir de bonnes capacités d'apprentissage ;
• Détenir un bon sens de l'analyse ;
• Aimer le travail d'équipe ;
• Avoir une excellente gestion des priorités ;
• Détenir le sens du service à la clientèle ;
• Faire preuve de rigueur et sécurité.

Qualifications

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Expérience

Aucune expérience

Ce que nous offrons

CONDITIONS :

• Salaire selon la convention collective en vigueur, celui noté dans l'annonce est celui du salaire minimum pour répondre aux exigences du site ;
• 40 heures / semaine ;
• Emploi permanent ;
• Quart de travail, jour, soir, nuit.

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

40 heures

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

Merinov

Description de l'entreprise

Merinov est le plus important centre intégré de recherche appliquée dans les domaines de la pêche, de l'aquaculture, de la transformation et de la valorisation des produits aquatiques au Canada.Nous mettons le talent et la créativité de nos experts au service des entreprises afin de les aider à être plus compétitives sur le marché. Grâce à l'innovation technologique, notre équipe multidisciplinaire aide à implanter des approches durables et efficaces chez nos clients.Recherche et développement, transfert technologique, optimisation des procédés, développements de produits alimentaires et développement d'applications industrielles, nos employés réinventent la mer à travers notre offre de service variée touchant quatre secteurs : pêche, aquaculture, transformation et bioressources.

Description de l’offre d’emploi

Au point de service de Grande-Rivière, situé en bord de mer, nous recherchons un(e) technicien(ne) à l’entretien et aux opérations. L’équipe de techniciens, fiable, rigoureuse et passionnée, veille à la maintenance de l’ensemble des bâtiments et installations de recherche en plus d’assurer le fonctionnement et la gestion optimale du système d’approvisionnement en eau des installations des laboratoires et salles de bassins. Des opérations variées, dans des installations entièrement mises aux normes via le projet de hub d’innovation et toujours dans un cadre de vie exceptionnel, c’est un défi irrésistible!COMPÉTENCES/EXPÉRIENCE RECHERCHÉES:Diplôme d’études collégiales en Technologie de maintenance industrielle ou en Technologie de la mécanique de bâtiment ou dans une autre spécialisation pertinente à l’emploiConnaissance sur les fournisseurs de matériel et d’équipementsConnaissance de l’instrumentation et du fonctionnement mécanique et électrique des équipements industrielsMaîtrise des logiciels de Microsoft OfficeExcellente capacité à cerner judicieusement les problématiques et les enjeux opérationnels et techniques, ainsi qu’à proposer des solutions appropriéesCapacité à s’adapter et à gérer les risques et les prioritésExcellente capacité à travailler en équipePRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉParticiper à l’ensemble des activités reliées à l’entretien, à l’opération et au bon fonctionnement des systèmes;Exécuter l’entretien complet et les réparations sur l’ensemble des composantes des systèmes sous sa responsabilité, selon les activités prévues au plan d’entretien préventif, l’état des composantes ou à la demande du chef d’équipe;Procéder à l’entretien des lieux et à l’entreposage de façon adéquate des équipements et produits qui tombent sous sa responsabilité. Il veille plus spécifiquement au maintien de l’ordre, de la propreté et de la sécurité des secteurs où des bâtiments qui lui ont été assignés;

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques

Compétences

Facilité à installer de l'équipement, des machines, des câbles ou des programmes informatiques conformément à des spécificationsCapacité à travailler en équipePolyvalence

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Description du poste

• Vérifier les entrées de service d'eau
• Réaliser la prise d’échantillons pour analyser la présence de plomb dans l’eau
• Suivre rigoureusement le protocole d'échantillonnage et effectuer le dépistage du plomb sur place
• Rédiger des rapports d’interventions comprenant pour chaque échantillon : l’adresse du lieu, la température et le pH
• Communiquer avec le gestionnaire de projet quotidiennement

Qualifications

• Sens de l’analyse et de l’observation.
• Autonomie et rigueur
• Entregent
• Français : parlé et écrit
• Détenir un bon esprit d’équipe pour travailler en binôme ou en groupe
• Posséder un permis de conduire valide
• La maîtrise de l'anglais à l'oral peut être considérée comme un atout pour converser avec les résidents multilingues

Ce que nous offrons

Profite de plein d’avantages !

• Emploi idéal pour étudiant(e)
• Formation fournie
• Opportunités de développement professionnel
• Véhicule de service fourni (selon certaines conditions) ou remboursement des frais kilométriques
• Emploi d'été uniquement en extérieur pour profiter du soleil
• Environnement de travail dynamique et enrichissant
• Equipements de protection individuelle fournis et/ou remboursés par l’employeur
• Rabais corporatif dans les salles de gym (selon la région) et les forfaits mobiles.
• Participation active à la protection de l’environnement et la préservation de la ressource EAU.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

Machiniste – Technicien en génie mécanique| Soir | Salaire: 36.92$/ heure Vous êtes passionné(e) par l’usinage de précision et l’ingénierie mécanique ? Nous recrutons actuellement un(e) Machiniste – Technicien en génie mécanique pour intégrer une entreprise manufacturière innovante située à Montréal.