Superviseur(e) de maintenance

Emplacement : Lasalle, Québec

Horaire : Permanent, temps complet de jour (40h / semaine, 7h00 à 16h00)

Salaire : Concurrentiel à partir de 90 000$, avec un programme de bonification

Industrie : Manufacturière, alimentaire

Êtes-vous un(e) Superviseur(e) de maintenance passionné(e), prêt(e) à relever un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique à Ville Lasalle ? Voici votre chance de mettre à profit votre leadership et votre expertise technique chez un joueur majeur du secteur manufacturier qui investit dans la fiabilité de ses équipements et le talent de ses équipes. Nous recherchons une personne mobilisatrice pour gérer les activités de maintenance préventive et corrective, tout en optimisant la performance opérationnelle. Si vous souhaitez faire une réelle différence dans une entreprise de premier plan, ce poste de Superviseur(e) de maintenance est pour vous.

Raison de l’ouverture

Intégrer un leader pour encadrer une équipe technique chevronnée et piloter les stratégies de maintenance afin de soutenir la croissance de l'entreprise.

Informations sur l’entreprise

Joignez-vous à une entreprise manufacturière alimentaire d'envergure, reconnue pour son dynamisme, son engagement envers le développement durable et une culture qui place ses employés au premier plan. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et sécuritaire qui encourage l'innovation et le développement professionnel.

Avantages

• Un régime complet d’avantages sociaux et un régime de retraite avec participation de l'employeur.
• Accès à un service de soins de santé virtuel et à un programme d’aide aux employés.
• Régime complet d’avantages sociaux et participation à un régime de retraite.
• Programme de reconnaissance, de mieux-être et de soutien au développement de vos compétences.
• Programme de bonification.
• Réelles possibilités d'avancement au sein d'une organisation en pleine croissance.

Responsabilités

En tant que Superviseur(e) de maintenance, vous serez au cœur de l'action. Votre rôle sera essentiel pour garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements, minimisant ainsi les arrêts de production. Vous dirigerez une équipe de techniciens qualifiés, favorisant un environnement de travail sécuritaire et axé sur l'amélioration continue. Ce poste basé à Ville Lasalle vous permettra de mettre en œuvre des programmes de maintenance préventive de pointe et de participer activement à des projets stimulants.

Vos responsabilités :

• Vous dirigerez, encadrerez et mobiliserez l'équipe de maintenance, en assurant une répartition efficace des tâches quotidiennes.
• Vous planifierez, organiserez et superviserez toutes les activités de maintenance préventive et corrective pour garantir une efficacité maximale.
• Vous analyserez les problèmes techniques récurrents et implanterez des solutions durables pour réduire les temps d'arrêt et optimiser la production.
• Vous assurerez le respect rigoureux des normes de sécurité et des standards de qualité de l'industrie (BPF / GMP, HACCP).
• Vous piloterez des initiatives d'amélioration continue, notamment par la mise en œuvre de la maintenance autonome (TPM).
• Vous utiliserez le système de GMAO (CMMS) pour une gestion rigoureuse des bons de travail, des inventaires et du suivi des équipements.

Qualifications

• Vous détenez un diplôme d’études collégiales en maintenance, administration ou un domaine connexe.
• Vous possédez 5 à 7 ans d’expérience pertinente en maintenance industrielle, incluant une solide expérience en supervision d’équipe.
• Vous avez une expertise reconnue en planification de la maintenance, en gestion de projets et idéalement avec les principes TPM.
• Vous maîtrisez les environnements manufacturiers régis par les normes BPF (GMP) et HACCP.
• Vous êtes parfaitement bilingue (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit, pour communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre excellente communication, votre capacité à gérer les priorités et votre aptitude à la résolution de problèmes.

Sommaire

Ce rôle de Superviseur(e) de maintenance à Ville Lasalle est une occasion exceptionnelle de joindre une entreprise où vous pourrez avoir un impact direct sur la performance et la sécurité. Nous cherchons un talent qui saura non seulement gérer les opérations, mais aussi inspirer son équipe à atteindre de nouveaux sommets. Si vous êtes prêt(e) à faire évoluer votre carrière, nous voulons vous rencontrer.

Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.

Pour postuler :

Nous vous remercions de votre intérêt pour ce poste de Superviseur(e) de maintenance. Nous examinerons votre candidature avec soin et communiquerons avec vous si votre profil correspond aux critères.

Contactez-moi par courriel en tout temps suivant votre application sur le site de Randstad.

Vous pouvez aussi me contacter sur LinkedIn à l'adresse suivante : linkedin.com / in / caroline-comeau-a03468198

Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Description de poste

Informations générales

• Durée de l'emploi : Permanent
• Langue de travail : Anglais
• Éducation : Certificat ou diplôme
• Expérience : 1 an à moins de 2 ans ou expérience équivalente

Techniques d'analyse

• Chromatographie
• Spectroscopie
• Échantillonnage
• Système GC-MS / FID

Questions de sélection

• Êtes-vous autorisé à travailler au Canada ?
• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine ?

Renseignements à propos du lieu de travail

• Hybride

Autres avantages

• Stationnement gratuit disponible
• Apprentissage / formation payés par l'employeur
• Heures de travail : 30 à 40 heures par semaine

Employeur

BOMBARDIER INC.

Description de l'entreprise

Leader mondial en aviation axé sur la conception et la construction d’avions d’affaires et services connexes.

Description de l’offre d’emploi

• Lire et interpréter des plans et des dessins techniques
• Installer et réparer les composantes mécaniques
• Effectuer des essais fonctionnels et les ajustements sur les systèmes d’avions
• Inspecter et maintenir les systèmes mécaniques (ex: hydraulique, pneumatique, carburant, air climatisé, portes, train d’atterrissage, contrôle de vol, etc.)
• Préparer les avions pour les vols (« refueling », inspection journalière)
• Participer aux essais moteurs et APU (auxiliary power unit)
• Effectuer les modifications selon les services bulletins tout en respectant les normes de l’industrie
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Soir, Matin, temps supplémentaires

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Avionique

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

BOMBARDIER INC.

Description de l'entreprise

Leader mondial en aviation axé sur la conception et la construction d’avions d’affaires et services connexes.

Description de l’offre d’emploi

• Lire et interpréter des plans et des dessins techniques
• Installer et réparer les composantes mécaniques
• Effectuer des essais fonctionnels et les ajustements sur les systèmes d’avions
• Inspecter et maintenir les systèmes mécaniques (ex: hydraulique, pneumatique, carburant, air climatisé, portes, train d’atterrissage, contrôle de vol, etc.)
• Préparer les avions pour les vols (« refueling », inspection journalière)
• Participer aux essais moteurs et APU (auxiliary power unit)
• Effectuer les modifications selon les services bulletins tout en respectant les normes de l’industrie
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Soir, Matin, temps supplémentaires

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Avionique

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

40 heures

Date de fin d'emploi

13 octobre 2028

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

Une entreprise spécialisée en usinage de précision située à Dorval recherche un technicien en contrôle qualité. Vous serez responsable de la réalisation de contrôles visuels et dimensionnels des produits et de la rédaction de rapports sur les résultats. Le candidat idéal possède de solides compétences techniques et est à l'aise en français et en anglais. Ce poste offre des perspectives intéressantes dans un secteur dynamique en pleine expansion.

#J-18808-Ljbffr

Overview

Bombardier est un leader mondial de l’industrie de l’aviation en créant des avions novateurs qui changent la donne sur leur marché. Ses produits et services fournissent des expériences de calibre international établissant de nouvelles normes en matière de confort-passager, d’efficacité écoénergétique, de fiabilité et de sécurité. Nous sommes une organisation mondiale axée sur la collaboration et l'esprit d'équipe.

Responsabilités

• Effectuer le diagnostic, la modification et la réparation des systèmes
• Interpréter des plans, dessins et schémas
• Tester le câblage et apporter les modifications nécessaires
• Analyser les demandes de modification
• Agir à titre de support technique
• Travaille en partenariat avec les mécaniciens d’aéronef dans l’exécution des travaux
• Vérifie et confirme que le travail accompli sur l’aéronef rencontre les normes, règles et standards applicables de Bombardier

Qualifications requises

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

Que votre candidature soit retenue pour la prochaine étape du processus d’embauche ou non, nous vous tiendrons informé par courriel ou par téléphone. Joignez-vous à nous sur carrières.bombardier.com

Vos idées mènent le monde.

#J-18808-Ljbffr

Overview

Bombardier est un leader mondial de l’industrie de l’aviation en créant des avions novateurs qui changent la donne sur leur marché. Ses produits et services fournissent des expériences de calibre international établissant de nouvelles normes en matière de confort-passager, d’efficacité écoénergétique, de fiabilité et de sécurité. Nous sommes une organisation mondiale axée sur la collaboration et l'esprit d'équipe.

Responsabilités

• Effectuer le diagnostic, la modification et la réparation des systèmes
• Interpréter des plans, dessins et schémas
• Tester le câblage et apporter les modifications nécessaires
• Analyser les demandes de modification
• Agir à titre de support technique
• Travaille en partenariat avec les mécaniciens d’aéronef dans l’exécution des travaux
• Vérifie et confirme que le travail accompli sur l’aéronef rencontre les normes, règles et standards applicables de Bombardier

Qualifications requises

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

Que votre candidature soit retenue pour la prochaine étape du processus d’embauche ou non, nous vous tiendrons informé par courriel ou par téléphone. Joignez-vous à nous sur carrières.bombardier.com

Vos idées mènent le monde.

#J-18808-Ljbffr

Overview

Bombardier est un leader mondial de l’industrie de l’aviation en créant des avions novateurs qui changent la donne sur leur marché. Ses produits et services fournissent des expériences de calibre international établissant de nouvelles normes en matière de confort-passager, d’efficacité écoénergétique, de fiabilité et de sécurité. Nous sommes une organisation mondiale axée sur la collaboration et l'esprit d'équipe.

Responsabilités

• Effectuer le diagnostic, la modification et la réparation des systèmes
• Interpréter des plans, dessins et schémas
• Tester le câblage et apporter les modifications nécessaires
• Analyser les demandes de modification
• Agir à titre de support technique
• Travaille en partenariat avec les mécaniciens d’aéronef dans l’exécution des travaux
• Vérifie et confirme que le travail accompli sur l’aéronef rencontre les normes, règles et standards applicables de Bombardier

Qualifications requises

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

Que votre candidature soit retenue pour la prochaine étape du processus d’embauche ou non, nous vous tiendrons informé par courriel ou par téléphone. Joignez-vous à nous sur carrières.bombardier.com

Vos idées mènent le monde.

#J-18808-Ljbffr

Overview

Join to apply for the Technicien aquatique role at SODEM.

Description de l'entreprise : Plonge dans la vie d’un technicien aquatique! Le bien-être des baigneurs te tient à cœur ? Joins-toi à l’équipe pour entretenir les installations et assurer la sécurité de tous. Nous sommes à la recherche d’un technicien aquatique pour assurer l’entretien de notre piscine. Rejoins une équipe passionnée qui s'engage à faire vivre des espaces récréatifs où santé, bien-être et communauté se rencontrent.

Responsibilities

• Identifier les principaux contaminants de l'eau et mettre en œuvre les traitements appropriés pour maintenir la qualité de l'eau;
• Se tenir au courant des réglementations locales et nationales relatives à l'exploitation des piscines et s'y conformer;
• Procéder régulièrement à des analyses de l'eau et à des ajustements chimiques pour garantir des niveaux optimaux de pH, de chlore et d'alcalinité;
• Procéder à l'entretien hebdomadaire, y compris le nettoyage des filtres, le lavage à contre-courant et l'aspiration des surfaces de la piscine;
• Dépanner et effectuer des réparations mineures sur l'équipement de la piscine tel que les pompes doseuses et les systèmes de filtration;
• Surveiller et maintenir la qualité de l'eau et de l'air;
• Surveiller et maintenir des niveaux d'eau appropriés, en les ajustant au besoin;
• Inspecter et nettoyer la piscine, afin d'assurer un environnement sécuritaire et hygiénique;
• Tenir des registres détaillés des tests de qualité de l'eau, de l'utilisation des produits chimiques et des activités d'entretien;
• Rédaction de rapports mensuels;
• Gérer l'inventaire des produits chimiques;
• Collaborer avec le personnel de la piscine et les autres membres de l'équipe;
• Collabore avec les autres membres du personnel pour assurer le bon fonctionnement de la piscine et un excellent service à la clientèle.

Qualifications

• Détenir minimalement 1 année d’expérience à titre de technicien aquatique;
• Sens des responsabilités et de l’organisation;
• Fortes habiletés manuelles;
• Autonomie, ponctualité;
• Aimer le travail dans les salles de machines et au bureau;
• Ton certificat CPO ou Opérateur de piscine (un atout);
• Détenir un permis de conduire valide.

Additional information / Benefits

• Opportunités d’avancement de carrière;
• Vêtements fournis pour travailler à la piscine;
• Un environnement de travail collaboratif et dynamique, diversifié et inclusif.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

Job details

• Employment type : Part-time
• Job function : Engineering and Information Technology
• Industries : Recreational Facilities

Nous vous remercions pour votre intérêt et vous invitons à postuler.

#J-18808-Ljbffr

Description de l'emploi

Le Superviseur Maintenance Électrique relève du directeur de maintenance et supervise une équipe technique d’électrotechniciens et un coordonnateur sur différents quarts de travail. Dans un contexte d’amélioration continue, son rôle consiste principalement à assurer le respect des normes santé sécurité, des normes qualité, l’atteinte des résultats d’affaires, à éliminer les pertes, les défauts en production, à développer l’autonomie des équipes ainsi que promouvoir un fort sentiment d’appropriation des processus opérationnels.

RESPONSABILITÉS :

GESTION DES OPÉRATIONS ET DU PERSONNEL

• Est responsable de la performance des équipements et de l’exécution de la cédule de maintenance :
• Mettre en place des actions visant à améliorer la fiabilité des équipements
• S’assurer de l’exécution des maintenances préventives et la cédule hebdomadaire de maintenance
• Escalader les problèmes d’opération afin de maximiser la rapidité de résolution
• Effectuer la gestion de ses équipes (coaching, développement, formation, respect des règles)
• Effectuer la gestion du temps travaillé
• Assurer l’atteinte des objectifs d’efficacité et financiers de son département
• Effectuer la résolution de problèmes (DMAIC) sur les arrêts techniques ainsi que les arrêts récurrents
• Procurer une expertise technique électrique pour les aspects de maintenance, de performance et d'amélioration des équipements, utilitaires et infrastructures

EXCELLENCE OPÉRATIONNELLE

QUALITÉ

Qualifications

Compétences clés :

Notre philosophie en matière de rémunération globale consiste à fournir un éventail significatif et flexible de programmes qui soutiennent équitablement notre main-d’œuvre diversifiée et leurs familles et qui complètent la stratégie et les valeurs de Kraft Heinz.

Salaire de base pour les nouveaux embauchés :

$84,000.00 - $105,000.00

Prime : Ce poste est admissible à une prime basée sur les rendements, comme le prévoient les conditions du régime et les documents qui le régissent.

La rémunération offerte tiendra compte de l’équité interne et pourra varier en fonction de la région géographique du candidat, de ses connaissances, de ses compétences et de son expérience, entre autres facteurs

Avantages sociaux : Nous proposons aux employés (et à leurs personnes à charge admissibles) un accès abordable aux soins de santé, une protection et une épargne pour l’avenir, ainsi que des régimes personnalisés à vos besoins et à ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des régimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.

Bien-être : Nous proposons des événements, des ressources et des occasions d’apprentissage qui inspirent à nos employés et à leurs familles un mode de vie axé sur le bien-être physique, social, émotionnel et financier. Vous pourrez participer à une variété d’avantages sociaux et de programmes de bien-être qui peuvent varier en fonction du rôle, du pays, de la région, du statut syndical et d’autres facteurs liés au statut de l’emploi, par exemple :

Emplacement(s)

Mt Royal Plant Kraft Heinz souscrit à l'égalité des chances en matière d'emploi – groupes ethniques minoritaires / femmes / anciens combattants / personnes handicapées / orientation sexuelle / identité de genre et autres catégories protégées sous-représentés. Afin d’assurer des mesures d’adaptation raisonnables pour les personnes protégées, les candidats qui ont besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du processus de demande d’emploi peuvent communiquer avec pour obtenir de l’aide.

#J-18808-Ljbffr

Description de l'emploi

Description de poste :

Relevant du gestionnaire de la maintenance, le superviseur technique assure la supervision directe d’une équipe technique composée de mécaniciens, de techniciens en électricité et d’opérateurs de palettes centrales. Dans un esprit d’amélioration continue, ce rôle consiste principalement à garantir le respect des normes de santé et sécurité, des standards de qualité, l’atteinte des résultats opérationnels, l’élimination des pertes, la gestion des défauts de production, l’exécution du calendrier de réparations, ainsi que le développement des équipes vers une autonomie accrue.

Responsabilités :

• Piloter la performance des équipements et assurer la mise en œuvre sécuritaire du calendrier de maintenance.
• Être responsable de la gestion quotidienne de la santé, de la sécurité et de la qualité en :

Respectant les réglementations et atteignant les objectifs HSE et qualité.

Qualifications :

Compétences clés :

Pourquoi KraftHeinz?

Horaire de travail :

Salaire de base pour les nouveaux embauchés : $84,000.00 - $105,000.00

Prime : Ce poste est admissible à une prime basée sur les rendements, comme le prévoient les conditions du régime et les documents qui le régissent.

La rémunération offerte tiendra compte de l’équité interne et pourra varier en fonction de la région géographique du candidat, de ses connaissances, de ses compétences et de son expérience, entre autres facteurs.

Avantages sociaux : Nous proposons aux employés (et à leurs personnes à charge admissibles) un accès abordable aux soins de santé, une protection et une épargne pour l’avenir, ainsi que des régimes personnalisés à vos besoins et à ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des régimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.

Bien-être : Nous proposons des événements, des ressources et des occasions d’apprentissage qui inspirent à nos employés et à leurs familles un mode de vie axé sur le bien-être physique, social, émotionnel et financier. Vous pourrez participer à une variété d’avantages sociaux et de programmes de bien-être qui peuvent varier en fonction du rôle, du pays, de la région, du statut syndical et d’autres facteurs liés au statut de l’emploi.

Emplacement(s)

Mt Royal Plant

Kraft Heinz souscrit à l'égalité des chances en matière d'emploi – groupes ethniques minoritaires / femmes / anciens combattants / personnes handicapées / orientation sexuelle / identité de genre et autres catégories protégées sous-représentés. Afin d’assurer des mesures d’adaptation raisonnables pour les personnes protégées, les candidats qui ont besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du processus de demande d’emploi peuvent communiquer avec pour obtenir de l’aide.

#J-18808-Ljbffr

Description du Poste

Le Superviseur Maintenance Électrique relève du directeur de maintenance et supervise une équipe technique d’électrotechniciens et un coordonnateur sur différents quarts de travail. Dans un contexte d’amélioration continue, son rôle consiste principalement à assurer le respect des normes santé sécurité, des normes qualité, l’atteinte des résultats d’affaires, à éliminer les pertes, les défauts en production, à développer l’autonomie des équipes ainsi que promouvoir un fort sentiment d’appropriation des processus opérationnels.

Gestion des Opérations et du Personnel

• Est responsable de la performance des équipements et de l’exécution de la cédule de maintenance
• Mettre en place des actions visant à améliorer la fiabilité des équipements
• S’assurer de l’exécution des maintenances préventives et la cédule hebdomadaire de maintenance
• Escalader les problèmes d’opération afin de maximiser la rapidité de résolution
• Effectuer la gestion de ses équipes (coaching, développement, formation, respect des règles)
• Effectuer la gestion du temps travaillé
• Assurer l’atteinte des objectifs d’efficacité et financiers de son département
• Effectuer la résolution de problèmes (DMAIC) sur les arrêts techniques ainsi que les arrêts récurrents
• Procurer une expertise technique électrique pour les aspects de maintenance, de performance et d'amélioration des équipements, utilitaires et infrastructures
• Est responsable de l’adhérence aux pratiques et outils du système de gestion manufacturière Kraft Heinz (KHMS)
• Contribue aux rencontres opérationnelles et routines de gestion (DPM quotidien et hebdomadaire) avec des indicateurs et informations techniques sur la performance des équipements
• Supporte le coordonnateur de maintenance dans la gestion des défauts au quotidien
• Participe à l’identification et la réalisation du plan de projets annuel pour assurer l’amélioration de la performance de son département Santé et Sécurité et Environnement (SSE)
• Assurer la gestion de la santé et sécurité des membres de son équipe et le respect des procédures en vigueur
• Assurer l’atteinte des objectifs SSE de son département
• Mettre en place des actions préventives et correctives
• Effectuer des tournées d’observation et inspections préventives (GEMBA)
• Assurer le respect des diverses normes SST (port EPI, cadenassage, travail en hauteur, espaces clos, normes environnementales, etc.)
• Effectuer les audits de l’exécution des tâches SSE selon les procédures en vigueur
• Participer aux enquêtes des accidents de son secteur
• Réaliser les analyses de risques des bons de travail
• Est responsable du respect des normes qualité de son département
• Assurer le respect des règles qualité (documentation, suivi procédures, HACCP, etc.)
• Assurer la mise en place d'actions préventives / correctives qualité
• Effectuer des suivis pour assurer le respect des procédures de vérifications qualité pour tout son personnel
• Mettre en place les mesures préventives et correctives
• DEC dans le domaine électrique (automatisation) ou dans une discipline connexe
• Idéalement au moins 5 années d’expérience en supervision d’équipes en milieu manufacturier
• Expérience dans le domaine alimentaire est un atout considérable
• Expérience avec les systèmes informatiques de gestion préventive est un atout (SAP)
• Fortes habiletés en communication
• Agir comme propriétaire
• Structure de travail et habilité à gérer de multiples priorités
• Expérience dans l’implantation de changements
• Excellent mobilisateur
• Compétences démontrées dans son domaine d’études

Rémunération et Avantages

Notre philosophie en matière de rémunération globale consiste à fournir un éventail significatif et flexible de programmes qui soutiennent équitablement notre main-d’œuvre diversifiée et leurs familles et qui complètent la stratégie et les valeurs de Kraft Heinz.

Salaire de base pour les nouveaux embauchés

Prime : Ce poste est admissible à une prime basée sur les rendements, comme le prévoient les conditions du régime et les documents qui le régissent.

La rémunération offerte tiendra compte de l’équité interne et pourra varier en fonction de la région géographique du candidat, de ses connaissances, de ses compétences et de son expérience, entre autres facteurs.

Avantages sociaux

Nous proposons aux employés (et à leurs personnes à charge admissibles) un accès abordable aux soins de santé, une protection et une épargne pour l’avenir, ainsi que des régimes personnalisés à vos besoins et à ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des régimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.

Bien-être

Nous proposons des événements, des ressources et des occasions d’apprentissage qui inspirent à nos employés et à leurs familles un mode de vie axé sur le bien-être physique, social, émotionnel et financier. Vous pourrez participer à une variété d’avantages sociaux et de programmes de bien-être qui peuvent varier en fonction du rôle, du pays, de la région, du statut syndical et d’autres facteurs liés au statut de l’emploi, par exemple :

• Physique - Soins médicaux, médicaments sur ordonnance, soins dentaires, soins de la vue, dépistages / évaluations
• Social - Congés payés, congés fériés, congé d’absence, modalités de travail flexibles, reconnaissance, formation
• Émotionnel - Programme d’aide aux employés et aux familles, programmes de récompenses, programme de soutien aux familles
• Financier - Épargne / pension, assurance-vie, décès et mutilation accidentels, invalidité, avantages à prix réduit

Kraft Heinz souscrit à l'égalité des chances en matière d'emploi – groupes ethniques minoritaires / femmes / anciens combattants / personnes handicapées / orientation sexuelle / identité de genre et autres catégories protégées sous-représentées. Afin d’assurer des mesures d’adaptation raisonnables pour les personnes protégées, les candidats qui ont besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du processus de demande d’emploi peuvent communiquer avec nous pour obtenir de l’aide.

Postes Associés et Localisation

Superviseur électrique et électromécanique

• Montréal-Ouest, Quebec, Canada (il y a 17 heures)

Superviseur, Services techniques électriques

• Dollard-des-Ormeaux, Quebec, Canada (il y a 3 jours)

Responsable des opérations électromécaniques (Disciplines : mécaniques et électriques)

Directrice ou Directeur – Appareillage électrique (Haute et Moyenne Tension) - Secteur Énergie

#J-18808-Ljbffr

Description de l'emploi

Description de poste :

Relevant du gestionnaire de la maintenance, le superviseur technique assure la supervision directe d’une équipe technique composée de mécaniciens, de techniciens en électricité et d’opérateurs de palettes centrales. Dans un esprit d’amélioration continue, ce rôle consiste principalement à garantir le respect des normes de santé et sécurité, des standards de qualité, l’atteinte des résultats opérationnels, l’élimination des pertes, la gestion des défauts de production, l’exécution du calendrier de réparations, ainsi que le développement des équipes vers une autonomie accrue.

Responsabilités :

• Piloter la performance des équipements et assurer la mise en œuvre sécuritaire du calendrier de maintenance.
• Être responsable de la gestion quotidienne de la santé, de la sécurité et de la qualité en :

Respectant les réglementations et atteignant les objectifs HSE et qualité.

Qualifications :

Compétences clés :

Pourquoi KraftHeinz?

Horaire de travail :

Salaire de base pour les nouveaux embauchés : $84,000.00 - $105,000.00

Prime : Ce poste est admissible à une prime basée sur les rendements, comme le prévoient les conditions du régime et les documents qui le régissent.

La rémunération offerte tiendra compte de l’équité interne et pourra varier en fonction de la région géographique du candidat, de ses connaissances, de ses compétences et de son expérience, entre autres facteurs.

Avantages sociaux : Nous proposons aux employés (et à leurs personnes à charge admissibles) un accès abordable aux soins de santé, une protection et une épargne pour l’avenir, ainsi que des régimes personnalisés à vos besoins et à ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des régimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.

Bien-être : Nous proposons des événements, des ressources et des occasions d’apprentissage qui inspirent à nos employés et à leurs familles un mode de vie axé sur le bien-être physique, social, émotionnel et financier. Vous pourrez participer à une variété d’avantages sociaux et de programmes de bien-être qui peuvent varier en fonction du rôle, du pays, de la région, du statut syndical et d’autres facteurs liés au statut de l’emploi.

Emplacement(s)

Mt Royal Plant

Kraft Heinz souscrit à l'égalité des chances en matière d'emploi – groupes ethniques minoritaires / femmes / anciens combattants / personnes handicapées / orientation sexuelle / identité de genre et autres catégories protégées sous-représentés. Afin d’assurer des mesures d’adaptation raisonnables pour les personnes protégées, les candidats qui ont besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du processus de demande d’emploi peuvent communiquer avec pour obtenir de l’aide.

#J-18808-Ljbffr

Description de l'emploi

Le Superviseur Maintenance Électrique relève du directeur de maintenance et supervise une équipe technique d’électrotechniciens et un coordonnateur sur différents quarts de travail. Dans un contexte d’amélioration continue, son rôle consiste principalement à assurer le respect des normes santé sécurité, des normes qualité, l’atteinte des résultats d’affaires, à éliminer les pertes, les défauts en production, à développer l’autonomie des équipes ainsi que promouvoir un fort sentiment d’appropriation des processus opérationnels.

RESPONSABILITÉS :

GESTION DES OPÉRATIONS ET DU PERSONNEL

• Est responsable de la performance des équipements et de l’exécution de la cédule de maintenance :
• Mettre en place des actions visant à améliorer la fiabilité des équipements
• S’assurer de l’exécution des maintenances préventives et la cédule hebdomadaire de maintenance
• Escalader les problèmes d’opération afin de maximiser la rapidité de résolution
• Effectuer la gestion de ses équipes (coaching, développement, formation, respect des règles)
• Effectuer la gestion du temps travaillé
• Assurer l’atteinte des objectifs d’efficacité et financiers de son département
• Effectuer la résolution de problèmes (DMAIC) sur les arrêts techniques ainsi que les arrêts récurrents
• Procurer une expertise technique électrique pour les aspects de maintenance, de performance et d'amélioration des équipements, utilitaires et infrastructures

EXCELLENCE OPÉRATIONNELLE

QUALITÉ

Qualifications

Compétences clés :

Notre philosophie en matière de rémunération globale consiste à fournir un éventail significatif et flexible de programmes qui soutiennent équitablement notre main-d’œuvre diversifiée et leurs familles et qui complètent la stratégie et les valeurs de Kraft Heinz.

Salaire de base pour les nouveaux embauchés :

$84,000.00 - $105,000.00

Prime : Ce poste est admissible à une prime basée sur les rendements, comme le prévoient les conditions du régime et les documents qui le régissent.

La rémunération offerte tiendra compte de l’équité interne et pourra varier en fonction de la région géographique du candidat, de ses connaissances, de ses compétences et de son expérience, entre autres facteurs

Avantages sociaux : Nous proposons aux employés (et à leurs personnes à charge admissibles) un accès abordable aux soins de santé, une protection et une épargne pour l’avenir, ainsi que des régimes personnalisés à vos besoins et à ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des régimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.

Bien-être : Nous proposons des événements, des ressources et des occasions d’apprentissage qui inspirent à nos employés et à leurs familles un mode de vie axé sur le bien-être physique, social, émotionnel et financier. Vous pourrez participer à une variété d’avantages sociaux et de programmes de bien-être qui peuvent varier en fonction du rôle, du pays, de la région, du statut syndical et d’autres facteurs liés au statut de l’emploi, par exemple :

Emplacement(s)

Mt Royal Plant Kraft Heinz souscrit à l'égalité des chances en matière d'emploi – groupes ethniques minoritaires / femmes / anciens combattants / personnes handicapées / orientation sexuelle / identité de genre et autres catégories protégées sous-représentés. Afin d’assurer des mesures d’adaptation raisonnables pour les personnes protégées, les candidats qui ont besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du processus de demande d’emploi peuvent communiquer avec pour obtenir de l’aide.

#J-18808-Ljbffr

Description de l'emploi

Description de poste :

Relevant du gestionnaire de la maintenance, le superviseur technique assure la supervision directe d’une équipe technique composée de mécaniciens, de techniciens en électricité et d’opérateurs de palettes centrales. Dans un esprit d’amélioration continue, ce rôle consiste principalement à garantir le respect des normes de santé et sécurité, des standards de qualité, l’atteinte des résultats opérationnels, l’élimination des pertes, la gestion des défauts de production, l’exécution du calendrier de réparations, ainsi que le développement des équipes vers une autonomie accrue.

Responsabilités :

• Piloter la performance des équipements et assurer la mise en œuvre sécuritaire du calendrier de maintenance.
• Être responsable de la gestion quotidienne de la santé, de la sécurité et de la qualité en :

Respectant les réglementations et atteignant les objectifs HSE et qualité.

Qualifications :

Compétences clés :

Pourquoi KraftHeinz?

Horaire de travail :

Salaire de base pour les nouveaux embauchés : $84,000.00 - $105,000.00

Prime : Ce poste est admissible à une prime basée sur les rendements, comme le prévoient les conditions du régime et les documents qui le régissent.

La rémunération offerte tiendra compte de l’équité interne et pourra varier en fonction de la région géographique du candidat, de ses connaissances, de ses compétences et de son expérience, entre autres facteurs.

Avantages sociaux : Nous proposons aux employés (et à leurs personnes à charge admissibles) un accès abordable aux soins de santé, une protection et une épargne pour l’avenir, ainsi que des régimes personnalisés à vos besoins et à ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des régimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.

Bien-être : Nous proposons des événements, des ressources et des occasions d’apprentissage qui inspirent à nos employés et à leurs familles un mode de vie axé sur le bien-être physique, social, émotionnel et financier. Vous pourrez participer à une variété d’avantages sociaux et de programmes de bien-être qui peuvent varier en fonction du rôle, du pays, de la région, du statut syndical et d’autres facteurs liés au statut de l’emploi.

Emplacement(s)

Mt Royal Plant

Kraft Heinz souscrit à l'égalité des chances en matière d'emploi – groupes ethniques minoritaires / femmes / anciens combattants / personnes handicapées / orientation sexuelle / identité de genre et autres catégories protégées sous-représentés. Afin d’assurer des mesures d’adaptation raisonnables pour les personnes protégées, les candidats qui ont besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du processus de demande d’emploi peuvent communiquer avec pour obtenir de l’aide.

#J-18808-Ljbffr

Work Term : Permanent

Work Language : English

Études

• Certificat ou diplôme
• ou experience équivalente

Techniques d'analyse

Questions de sélection

Expérience

Renseignements à propos du lieu de travail

Autres avantages

#J-18808-Ljbffr

Randstad recrute pour son client un(e) technicien(ne) comptable expérimenté(e) pour soutenir les opérations financières. Rejoignez une équipe dynamique au cœur de Montréal avec des avantages compétitifs et un environnement stimulant.

Titre : technicien Comptable

Lieu : Montréal Centre-ville

Salaire : 65k - 75k

Avantages

Poste permanent à temps plein (40 heures / semaine)

3 semaines de vacances et 6 jours de congés maladie par an

Politique de télétravail hybride (3 jours au bureau, 2 jours à distance)

Régime d’assurances collectives

Bureau situé au centre-ville de Montréal

Responsabilités

Contribuer au traitement des comptes fournisseurs et soutenir les équipes opérationnelles dans la création des bons de commande.

Participer à la gestion des comptes clients en appuyant les équipes opérationnelles dans le suivi des paiements et la préparation des devis.

Examiner les rapports liés aux comptes fournisseurs et clients (comme les balances âgées et les états de comptes), et en expliquer les écarts.

Collaborer aux activités de rapprochement comptable (visas, débits, rapports de dépenses).

Intervenir dans le processus de paiement des fournisseurs, tant au niveau local qu’international, en validant les montants avec les équipes opérationnelles.

Enregistrer les écritures comptables au fur et à mesure de l’avancement des travaux.

Répondre aux questions générales des utilisateurs du système comptable au sein du Groupe.

Qualifications

Formation collégiale ou universitaire en comptabilité

Minimum de 5 années d’expérience dans un poste similaire

Maîtrise des outils Office 365, notamment Excel à un niveau intermédiaire

Très bonne connaissance des logiciels comptables (Microsoft Dynamics 365 et Concur sont des atouts)

Excellente communication orale et écrite en français et en anglais

Sommaire

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez m'envoyer votre curriculum vitae actualisé à l'adresse

NOUS ATTENDONS AVEC IMPATIENCE VOTRE RÉPONSE.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Randstad recrute pour son client un(e) technicien(ne) comptable expérimenté(e) pour soutenir les opérations financières. Rejoignez une équipe dynamique au cœur de Montréal avec des avantages compétitifs et un environnement stimulant.

Titre : technicien Comptable

Lieu : Montréal Centre-ville

Salaire : 65k - 75k

Avantages

Poste permanent à temps plein (40 heures / semaine)

3 semaines de vacances et 6 jours de congés maladie par an

Politique de télétravail hybride (3 jours au bureau, 2 jours à distance)

Régime d’assurances collectives

Bureau situé au centre-ville de Montréal

Responsabilités

Contribuer au traitement des comptes fournisseurs et soutenir les équipes opérationnelles dans la création des bons de commande.

Participer à la gestion des comptes clients en appuyant les équipes opérationnelles dans le suivi des paiements et la préparation des devis.

Examiner les rapports liés aux comptes fournisseurs et clients (comme les balances âgées et les états de comptes), et en expliquer les écarts.

Collaborer aux activités de rapprochement comptable (visas, débits, rapports de dépenses).

Intervenir dans le processus de paiement des fournisseurs, tant au niveau local qu’international, en validant les montants avec les équipes opérationnelles.

Enregistrer les écritures comptables au fur et à mesure de l’avancement des travaux.

Répondre aux questions générales des utilisateurs du système comptable au sein du Groupe.

Qualifications

Formation collégiale ou universitaire en comptabilité

Minimum de 5 années d’expérience dans un poste similaire

Maîtrise des outils Office 365, notamment Excel à un niveau intermédiaire

Très bonne connaissance des logiciels comptables (Microsoft Dynamics 365 et Concur sont des atouts)

Excellente communication orale et écrite en français et en anglais

Sommaire

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez m'envoyer votre curriculum vitae actualisé à l'adresse

NOUS ATTENDONS AVEC IMPATIENCE VOTRE RÉPONSE.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Description de poste

Employeur

SERVICES CHEMBRAINS INC.

Description de l'entreprise

Services Chembrains Inc, est une entreprise qui offre des services de R&D, aide technique et développement de technologies propres et vertes pour le traitement des eaux. Elle aide les entreprises des différents secteurs industriels à développer et/ou mettre en place des systèmes de traitement des eaux performants afin de rencontrer les normes environnementales en vigueur. Nous proposons à nos clients des projets clefs en installation soit les technologies de nos fournisseurs, nos propres technologies ou une combinaison des deux. Nous avons une installation à Ville Saint-Laurent, dotée d'un laboratoire et d'ateliers de fabrication.

Description de l’offre d’emploi

Tâches :

• Participer à la fabrication et montage de systèmes de traitement des eaux incluant des panneaux de contrôle
• Participer à l'installation d'équipements de traitement des eaux chez les clients
• Faire de la maintenance des équipements chez les clients
• Faire des schémas de procédés (P&ID) et électriques

Qualifications

• Avoir un permis valide classe 5 (véhicule fourni par l'entreprise)
• DEP, AEC ou DEC en électrotechnique/électromécanique
• Programmation de PLC et HMI (Ladder)

Langues

• Français parlé - Moyen
• Français écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Offre d'emploi : Technicien N2

Localisation : Montréal

Durée du mandat : 6 mois

Mode de travail : Hybride

Début : ASAP

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 7 800 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes.

Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions.

Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Pour le compte de notre client dans le secteur Services de biens de consommation, Astek Canada recherche un(e) Technicien(ne) N2 motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant que Technicien(ne) N2, vous serez amené(e) à :

• Effectuer le support technique au niveau des équipements bureautiques, mobiles en entrepôts et dans les bureaux.
• Effectuer le support technique et fonctionnel des équipements d'audio et de vidéo.
• Effectuer l'installation et le support technique au niveau des postes téléphoniques autant au niveau physique que de la configuration et le support matériel et logiciel des équipements mobiles iPad, iPhone et tablettes Windows.
• Assister les usagers des divisions du Québec et de la région d'Ottawa dans l'utilisation des systèmes et des équipements informatisés.
• Maintenir un haut niveau de connaissances techniques en rapport avec l'environnement informatique des divisions.
• Configurer et installer divers équipements informatiques selon les normes des systèmes d'information.
• Rédiger les lettres, rapports, procédures et documentations nécessaires aux activités du département.
• Supporter différents intervenants et ressources lors d'événements corporatifs tels que l'assemblée des actionnaires, présentation des cadres, etc.
• Participer et / ou coordonner le déploiement de nouveaux produits ou changements technologiques en divisions.
• Coordonner avec d'autres équipes, l'installation des infrastructures, réaménagement physique, nouveaux locaux, etc.
• Effectuer la mise en place des nouvelles technologies informatiques et / ou effectuer la mise à niveau des logiciels.
• Participer avec les différents intervenants dans l'identification et la résolution de problèmes au niveau de la bureautique, réseautique, d'équipement mobile ou d'infrastructures réseau.
• Référer les problèmes d'organisation et méthodes à supérieur.
• Assurer la conformité des infrastructures nécessaires au bon fonctionnement des équipements informatiques.

Vos atouts pour réussir

Formation / Expérience :

• Baccalauréat, option informatique ou équivalent.
• 2 ans d'expérience en milieu informatique.

Compétences clés :

• Connaissances techniques de : Microsoft Office, Windows, Ethernet, Wifi, iPad, iPhone.
• Facilité à documenter des procédures, à rédiger des rapports et communiquer avec les clients.
• Méthodique et capable de vulgariser la technique auprès des usagers.
• Bilinguisme essentiel (français et anglais, parlé et écrit).

Qualités personnelles :

• Esprit analytique et orienté solutions.
• Collaboration et travail en équipe.
• Autonomie et rigueur dans la gestion des priorités.

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés.
• Activités sociales (team buildings).
• Charte diversité & inclusion.

Prêt(e) à relever le défi ?

Postulez dès maintenant et découvrez une carrière enrichissante chez Astek Canada.

AO211342