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Employeur

LA FEDERATION DE L'UPA DE LA CHAUDIERE-APPALACHES

Description de l’offre d’emploi

Salaire concurrentiel3 à 6 semaines de vacances selon l'expérience reconnueAssurances collectives Le Centre d'emploi agricole est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en agroenvironnement pour le secteur de Bellechasse et de Montmagny.L'équipe est dynamique, qualifiée et riche de son expertise diversifiée. Tu feras partie de la famille rapidement ! La conciliation travail-famille, l'épanouissement et la flexibilité sont des aspects très importants. Les tâches sont variées, tant sur le terrain qu'au bureau, et la structure organisationnelle permet l'implication des employés aux décisions.VOUS AUREZ À :Conseiller et accompagner les producteurs agricoles dans ses démarches agroenvironnementalesParticiper notamment aux suivis de cultures, aux échantillonnages de sol, aux dépistages de mauvaises herbes, aux recommandations de pesticides ainsi qu’aux suivis des recommandationsRéaliser des plans agroenvironnementaux de fertilisation (PAEF), des bilans phosphore et des plans d'accompagnement en agroenvironnement (PAA)Réaliser des demandes de certificat d’autorisation ou des avis de projet • Vulgariser auprès des producteurs les divers règlements, lois ou politiques ayant un impact sur l’agricultureRéaliser et/ou participer à des journées d’information pour les entreprises agricoles de la régionCollaborer à la gestion et à la réalisation de projets agroenvironnementaux.EXIGENCES REQUISES :Posséder un BAC en agronomie et être membre de l’Ordre des Agronomes du Québec OU posséder un DEC en lien avec l’agriculturePosséder de l’expérience dans le domaine du service-conseil en agroenvironnement (un atout)Avoir une bonne connaissance du milieu agricole, dont les grandes culturesDisposer d'un permis de conduire valide et d'une voitureAVANTAGES SOCIAUX :Salaire entre 20.25 et 30.91 $/h pour un technicien et de 25.01 à 39.86 $/h pour un agronomeHoraire de 35 h par semaine et possibilité de temps partiel selon vos disponibilitésDe 3 à 6 semaines de vacances selon l’expérience reconnueAssurance des frais médicaux et paramédicaux et assurance salaireCongés de maladieRégime de retraiteRemboursement des cotisations à une association professionnelleRemboursement des assurances professionnellesRemboursement des frais de déplacement en fonction du prix mensuel de l’essence.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent Postulez

Postulez

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Employeur

ISOTEX-PRO INTERNATIONAL INC.

Description de l'entreprise

IPI est une entreprise familiale qui a été fondée en 1989. Elle se spécialise dans la fabrication et le développement de divers produits isolants thermiques et acoustiques.

Description de l’offre d’emploi

IPI est une entreprise familiale qui a été fondée en 1989 et qui est située à Lévis, secteur St-Romuald. IPI se spécialise dans la fabrication de produits isolants thermiques et acoustiques.Nous recherchons un technicien ou une technicienne en génie mécanique ou domaine connexe pour assister les ingénieurs dans leurs tâches, offrir un support technique aux clients dans l'élaboration de leurs projets, faire des suivis des propositions auprès de la clientèle, faire des suivis des projets en production et en chantier.Plus spécifiquement, le technicien aura à faire des prises de mesures chez les clients, à bien comprendre et établir les besoins des clients, à rédiger des soumissions, à participer à la conception et au design des projets, à faire des dessins sur Autocad et Solidwork ou à assister les dessinateurs dans leur travail, à faire des suivis en production et avec les équipes d'installation et assurer la satisfaction client. Son travail sera assisté par l'équipe d'ingénierie. Le candidat aura à participer au développement de nouveaux marchés.Profil du candidat : Expérience de travail avec responsabilités, leadership participatif, facilité d'exprimer ses idées, esprit d'initiative, aime le travail d'équipe, autonomie, minutie et responsable envers la gestion de ses projets, ouvert à de nouveaux défis, entregent.Conditions : Poste permanent à temps plein, IPI préconise un milieu de travail familial, équipe jeune, créative et dynamique, environnement proactif et rapide, environnement de travail stimulant, congé le vendredi après-midi, 4 semaines de vacances par année, salaire compétitif, contribution au RVER.Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si : Vous êtes un citoyen canadien, un résidant permanent ou un résident temporaire du Canada. Vous détenez un permis de travail canadien valide. Si vous n'êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L'employeur ne répondra pas votre candidature.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent Postulez

Postulez

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Résumé du poste

Vos responsabilités au sein de notre équipe :

• Réaliser les différents suivis en lien avec le Règlement sur l’aménagement durable du territoire forestier (RADF);
• Participer à la réalisation du plan de contrôle régional pour les travaux commerciaux;
• Collaborer à la planification forestière opérationnelle (PAFI-O) en participant à la réalisation des inventaires forestiers nécessaires et à la validation des données fournies par les entrepreneurs;
• Participer au bon fonctionnement du bureau de l’unité de gestion à travers les différents dossiers;
• Passer régulièrement du temps en forêt afin de réaliser les travaux techniques nécessaires à la réalisation des suivis opérationnels et des plans de contrôle régionaux ainsi qu’à la préparation des prescriptions sylvicoles;
• Rédiger les rapports des différents suivis opérationnels afin d’orienter les prises de décision;
• Réaliser différents inventaires menant à la confection des prescriptions sylvicoles.

Exigences et conditions

Êtes-vous LA personne que l’on recherche ?

• Vous détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) dans un programme axé sur les ressources naturelles, la technologie forestière, l’aménagement de la ressource forestière ou en environnement forestier ;
• Vous démontrez de l’autonomie ainsi qu’une bonne capacité de travail d’équipe, d’innovation et de créativité dans la recherche de solutions ;
• Vous possédez des bonnes compétences en communication orale et écrite, de même qu’un bon sens des responsabilités et de l’organisation du travail ;
• Vous démontrez une capacité d’analyse afin de conseiller son supérieur pour prendre ensemble des décisions efficaces et ainsi appliquer les meilleures solutions pour les dossiers encadrés par les normes, la réglementation et les lois en vigueur ;
• Vous répondez avec rapidité et jugement aux demandes provenant de votre organisation, de citoyens et d’autres organismes gouvernementaux.

entre : 41 055 $ et 57 638 $

Avantages sociaux

Ce qu’on vous propose en échange de vos efforts :

• Assurances collectives (assurance traitement, assurance médicaments et frais hospitaliers, assurance vie) ;
• Politique de soutien aux études permettant de rembourser jusqu’à 1000$ de frais de scolarité par session et d’obtenir une-demie journée de congé rémunérée par cours par semaine ;
• Incitatif financier à la pratique d’activités sportives ;
• Augmentation salariale annuelle ;
• Possibilité de télétravail en mode hybride ;
• Régime de retraite à prestations déterminées ;
• Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.).

Date d'affichage : 11 September 2023

Date limite pour postuler : 06 October 2023

2 hours ago Postulez

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Description de tâches

TU ES À LA RECHERCHE D'UN EMPLOI EN R&D ET BÉNÉFICIER

• d'une entreprise % québécoise qui est reconnue à l'internationale
• d'un horaire flexible et hybride
• d'une gamme complète d'avantages sociaux
• d'une participation aux profits
• une gestion où l'humain est pris en considération

LE DÉVELOPPEMENT DE PRODUITS DE HAUTE QUALITÉ T'INTERPELLE ?

TU ES CHARGÉ DE PROJET ou INGÉNIEUR CONCEPTEUR

Et faire partie d'une équipe multidisciplinaire en ingénierie simultanée comprenant :

• Chargés de projets mécaniques
• Ingénieur mécanique concepteur
• Ingénieur électrique-électronique
• Concepteurs
• Dessinateurs
• Techniciens aux prototypages
• Techniciens aux bancs d’essais

De plus, tu désires travailler dans un environnement éclairé, fenestré où ta créativité pourra mieux s’exprimer !

Nous t’offrons

• Une entrevue sans devoir te déplacer;
• Un coaching personnalisé;
• Une refonte de ton CV afin de faire ressortir tes compétences et réalisations;
• Une copie de ton rapport d'évaluation avant de rencontrer l’employeur;
• Négocier toi-même tes conditions salariales en connaissant l’échelle salariale offerte;
• Accès à de nombreux postes confidentiels ou non affichés;

de notre service de recrutement est gratuit pour les candidats !

Formation demandée

BACC ou DEC en génie mécanique ou formation connexe.

Prérequis

• Expérience dans le développement de produits;
• Bonne connaissance d'un logiciel 3D, SolidWorks un atout;
• Anglais lu et écrit;
• Anglais parlé un atout.

Conditions d’emploi

• Horaire flexible et hybride + horaire d'été
• Assurance collective incluant dentaire et lunettes;
• Participation aux profits;
• PAE;
• REER;
• Remboursement cotisation et formation de l'OIQ;
• Etc.

Salaire et avantages sociaux Salaire entre K$ à K$ / an plus selon l'expérience + avantages sociaux complets. Responsable Josée Lemelin Contactez-nous -

2 hours ago Postulez

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Résumé du poste

Vos responsabilités au sein de notre équipe :

• Réaliser les différents suivis en lien avec le Règlement sur l’aménagement durable du territoire forestier (RADF);
• Participer à la réalisation du plan de contrôle régional pour les travaux commerciaux;
• Collaborer à la planification forestière opérationnelle (PAFI-O) en participant à la réalisation des inventaires forestiers nécessaires et à la validation des données fournies par les entrepreneurs;
• Participer au bon fonctionnement du bureau de l’unité de gestion à travers les différents dossiers;
• Passer régulièrement du temps en forêt afin de réaliser les travaux techniques nécessaires à la réalisation des suivis opérationnels et des plans de contrôle régionaux ainsi qu’à la préparation des prescriptions sylvicoles;
• Rédiger les rapports des différents suivis opérationnels afin d’orienter les prises de décision;
• Réaliser différents inventaires menant à la confection des prescriptions sylvicoles.

Exigences et conditions

Êtes-vous LA personne que l’on recherche ?

• Vous détenez un diplôme d'études collégiales (DEC) dans un programme axé sur les ressources naturelles, la technologie forestière, l’aménagement de la ressource forestière ou en environnement forestier ;
• Vous démontrez de l’autonomie ainsi qu’une bonne capacité de travail d’équipe, d’innovation et de créativité dans la recherche de solutions ;
• Vous possédez des bonnes compétences en communication orale et écrite, de même qu’un bon sens des responsabilités et de l’organisation du travail ;
• Vous démontrez une capacité d’analyse afin de conseiller son supérieur pour prendre ensemble des décisions efficaces et ainsi appliquer les meilleures solutions pour les dossiers encadrés par les normes, la réglementation et les lois en vigueur ;
• Vous répondez avec rapidité et jugement aux demandes provenant de votre organisation, de citoyens et d’autres organismes gouvernementaux.

entre : 41 055 $ et 57 638 $

Avantages sociaux

Ce qu’on vous propose en échange de vos efforts :

• Assurances collectives (assurance traitement, assurance médicaments et frais hospitaliers, assurance vie) ;
• Politique de soutien aux études permettant de rembourser jusqu’à 1000$ de frais de scolarité par session et d’obtenir une-demie journée de congé rémunérée par cours par semaine ;
• Incitatif financier à la pratique d’activités sportives ;
• Augmentation salariale annuelle ;
• Possibilité de télétravail en mode hybride ;
• Régime de retraite à prestations déterminées ;
• Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.).

Date d'affichage : 11 September 2023

Date limite pour postuler : 06 October 2023

1 hour ago Postulez