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TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Lac-Mégantic

Non spécifié

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Publié il y a 88 jours


Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, une importante entreprise manufacturière, se positionnant comme un chef de file dans son secteur dactivité, est actuellement à la recherche dun(e) directeur(trice) entretien.

Nature du Poste :

Sous la supervision du Vice-président des opérations, vous aurez pour mandat principal dorganiser, diriger et contrôler lentretien de la machinerie et de léquipement de production et des bâtiments. De plus, vous aurez à travailler en étroite collaboration avec les différents départements dans le but de faciliter lentretien et doptimiser la planification des entretiens préventifs et correctifs afin daugmenter la performance opérationnelle. Vous aurez aussi à supporter les équipes dans le processus délimination du risque. À ce titre vous verrez à :

  • Faire le suivi des équipements hydrauliques, pneumatiques, électriques et mécaniques reliés à la production ;
  • Voir au bon fonctionnement quotidien des dits équipements et faire les réparations sil y a lieu entre les arrêts préventifs ;
  • Participer à lélaboration des horaires dentretien préventifs de la machinerie conjointement avec les autres départements impliqués ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les directeurs des différents départements afin de déterminer les besoins futurs en entretien (moyen / long terme) et la planification de ceux-ci et supporter les équipes de production dans lélimination des principales causes darrêt dusine ;
  • Être responsable des travaux et des équipements dentretien, et en faire un suivi si nécessaire ;
  • Gérer (définir, planifier, organiser, diriger et contrôler) les projets de remplacement déquipement de lusine et les activités de réparation et dentretien des équipements de lusine ;
  • Coordonner les équipes de fiabilistes (fiabilistes, superviseurs et techniciens de production) qui travaillent sur lélimination des arrêts non planifiés ;
  • Coordonner les activités dentretien du bâtiment dans le respect des diverses normes (standards Sind, NFPA, incendie, assureurs, etc.) ;
  • Faire appliquer et respecter la convention collective, les règlements de lentreprise tant en santé et sécurité au travail, les normes ISO et autres ;
  • Élaborer des plans daction pour atteindre les objectifs du département ;
  • Préparer le budget dopération de son département, faire les recommandations au Vice-président des opérations, faire le suivi du budget approuvé et contrôler les dépenses pour son département.

Qualifications requises :

  • Baccalauréat en génie mécanique, génie électrique ou toute autre formation pertinente ;
  • Maîtrise en gestion de projets (un atout) ;
  • Minimum de 7 années dexpérience pertinente en milieu industriel ;
  • Membre en règle de lOrdre des ingénieurs du Québec ;
  • Maîtrise du français et de l'anglais, à loral comme à lécrit.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Directeur(trice) entretien

Lac-Mégantic

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-31

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, une importante entreprise manufacturière, se positionnant comme un chef de file dans son secteur dactivité, est actuellement à la recherche dun(e) directeur(trice) entretien.

Nature du Poste :

Sous la supervision du Vice-président des opérations, vous aurez pour mandat principal dorganiser, diriger et contrôler lentretien de la machinerie et de léquipement de production et des bâtiments. De plus, vous aurez à travailler en étroite collaboration avec les différents départements dans le but de faciliter lentretien et doptimiser la planification des entretiens préventifs et correctifs afin daugmenter la performance opérationnelle. Vous aurez aussi à supporter les équipes dans le processus délimination du risque. À ce titre vous verrez à :

  • Faire le suivi des équipements hydrauliques, pneumatiques, électriques et mécaniques reliés à la production ;
  • Voir au bon fonctionnement quotidien des dits équipements et faire les réparations sil y a lieu entre les arrêts préventifs ;
  • Participer à lélaboration des horaires dentretien préventifs de la machinerie conjointement avec les autres départements impliqués ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les directeurs des différents départements afin de déterminer les besoins futurs en entretien (moyen / long terme) et la planification de ceux-ci et supporter les équipes de production dans lélimination des principales causes darrêt dusine ;
  • Être responsable des travaux et des équipements dentretien, et en faire un suivi si nécessaire ;
  • Gérer (définir, planifier, organiser, diriger et contrôler) les projets de remplacement déquipement de lusine et les activités de réparation et dentretien des équipements de lusine ;
  • Coordonner les équipes de fiabilistes (fiabilistes, superviseurs et techniciens de production) qui travaillent sur lélimination des arrêts non planifiés ;
  • Coordonner les activités dentretien du bâtiment dans le respect des diverses normes (standards Sind, NFPA, incendie, assureurs, etc.) ;
  • Faire appliquer et respecter la convention collective, les règlements de lentreprise tant en santé et sécurité au travail, les normes ISO et autres ;
  • Élaborer des plans daction pour atteindre les objectifs du département ;
  • Préparer le budget dopération de son département, faire les recommandations au Vice-président des opérations, faire le suivi du budget approuvé et contrôler les dépenses pour son département.

Qualifications requises :

  • Baccalauréat en génie mécanique, génie électrique ou toute autre formation pertinente ;
  • Maîtrise en gestion de projets (un atout) ;
  • Minimum de 7 années dexpérience pertinente en milieu industriel ;
  • Membre en règle de lOrdre des ingénieurs du Québec ;
  • Maîtrise du français et de l'anglais, à loral comme à lécrit.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent
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