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Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Montmagny

Non spécifié

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Publié il y a 57 jours


Employeur

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Description de l'entreprise

Le Centre d’aide et de recherche d’emploi Montmagny-L’Islet (C.A.R.E.) est un organisme à but non lucratif qui a pour mission de venir en aide à toute personne adulte dans sa démarche d’emploi afin de lui permettre d’intégrer ou de réintégrer le marché du travail. Le centre-conseil en emploi favorise l’arrimage entre les besoins de main-d’œuvre des entreprises et les compétences des travailleurs.

Description de l’offre d’emploi

Tu aimes être dans le feu de l’action et tu trouves toujours de bonnes idées pour optimiser les opérations? Ce poste pourrait t’intéresser.

Le SERVICE DE PLACEMENT du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet est présentement à la recherche d’une personne afin de pourvoir un poste d’ingénieur(e) de production.

Notre client offre un environnement de travail dynamique ou l’innovation et le respect font partie intégrante de leur culture d’entreprise.  Accède à une carrière enrichissante et stimulante!

On te propose :
• Poste permanent à temps plein (39 h/semaine);
• Assurance collective;
• Salaire établi selon l’expérience et la compétence;
• Programme de bonification intéressant;
• Régime de retraite avec contribution généreuse de l’employeur;
• Développement des compétences;
• Programme d’achat de produits; 
• Vacances et fériés concurrentiels;
• Remboursement d'ordre professionnel;
• Entrée en fonction : quand tu seras disponible.

Tes principales fonctions : 
Tu seras responsable de la bonne marche des opérations d’usine au point de vue technique ainsi que de la productivité en optimisant les procédés.
• Participer activement aux projets d’amélioration continue afin d’optimiser la production et de réduire les coûts;
• Agir à titre de personne-ressource en cas de problèmes techniques reliés aux opérations manufacturières;
• Développer et optimiser les équipements de production en utilisant les technologies de pointe;
• Modifier les équipements pour les rendre conformes aux normes de sécurité;
• Participer aux analyses et déploiements des projets d’aménagement dans l’usine;
• Déterminer les méthodes optimales, tout en réduisant les activités à non-valeur ajoutée;
• Effectuer des audits internes afin d’assurer l’application et le suivi des normes de qualité;
• Fournir une assistance technique aux départements des approvisionnements ainsi que de la qualité lors de la sélection et de l’introduction des composantes achetées;
• Élaborer la documentation technique reliée aux produits existants, procédés et équipements;
• Participer à l’introduction de nouveaux produits pour la définition des méthodes de fabrication, l’implantation de nouveaux équipements et outillages, ainsi qu’à la mise en production finale.

Le profil recherché :
• Baccalauréat en génie mécanique ou diplôme d’études collégiales en génie mécanique avec solide expérience en milieu manufacturier;
• Connaissances de logiciel de gestion manufacturière de type ERP/MRP (un atout);
• Connaissances des procédés suivants (un atout) :

o Mise en forme des métaux
o Peinture en poudre
o Procédé du bois
o Précédé d’assemblage
o Automatisation et robotique

• Connaissances du logiciel CAD SolidWorks ou autres logiciels 3D;
• Connaissance système MRP;
• Anglais de niveau intermédiaire/ avancé;
• Sens de l’organisation et capacité d’adaptation;
• Planification, gestion et organisation efficace des projets;
• Autonomie, rigueur et capacité à bien travailler en équipe.

NOTE : la forme masculine est utilisée pour alléger le texte.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

39 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Ingénieur/ingénieure de production (Réf. #1545)

Montmagny

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-01

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Employeur

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Description de l'entreprise

Le Centre d’aide et de recherche d’emploi Montmagny-L’Islet (C.A.R.E.) est un organisme à but non lucratif qui a pour mission de venir en aide à toute personne adulte dans sa démarche d’emploi afin de lui permettre d’intégrer ou de réintégrer le marché du travail. Le centre-conseil en emploi favorise l’arrimage entre les besoins de main-d’œuvre des entreprises et les compétences des travailleurs.

Description de l’offre d’emploi

Tu aimes être dans le feu de l’action et tu trouves toujours de bonnes idées pour optimiser les opérations? Ce poste pourrait t’intéresser.

Le SERVICE DE PLACEMENT du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet est présentement à la recherche d’une personne afin de pourvoir un poste d’ingénieur(e) de production.

Notre client offre un environnement de travail dynamique ou l’innovation et le respect font partie intégrante de leur culture d’entreprise.  Accède à une carrière enrichissante et stimulante!

On te propose :
• Poste permanent à temps plein (39 h/semaine);
• Assurance collective;
• Salaire établi selon l’expérience et la compétence;
• Programme de bonification intéressant;
• Régime de retraite avec contribution généreuse de l’employeur;
• Développement des compétences;
• Programme d’achat de produits; 
• Vacances et fériés concurrentiels;
• Remboursement d'ordre professionnel;
• Entrée en fonction : quand tu seras disponible.

Tes principales fonctions : 
Tu seras responsable de la bonne marche des opérations d’usine au point de vue technique ainsi que de la productivité en optimisant les procédés.
• Participer activement aux projets d’amélioration continue afin d’optimiser la production et de réduire les coûts;
• Agir à titre de personne-ressource en cas de problèmes techniques reliés aux opérations manufacturières;
• Développer et optimiser les équipements de production en utilisant les technologies de pointe;
• Modifier les équipements pour les rendre conformes aux normes de sécurité;
• Participer aux analyses et déploiements des projets d’aménagement dans l’usine;
• Déterminer les méthodes optimales, tout en réduisant les activités à non-valeur ajoutée;
• Effectuer des audits internes afin d’assurer l’application et le suivi des normes de qualité;
• Fournir une assistance technique aux départements des approvisionnements ainsi que de la qualité lors de la sélection et de l’introduction des composantes achetées;
• Élaborer la documentation technique reliée aux produits existants, procédés et équipements;
• Participer à l’introduction de nouveaux produits pour la définition des méthodes de fabrication, l’implantation de nouveaux équipements et outillages, ainsi qu’à la mise en production finale.

Le profil recherché :
• Baccalauréat en génie mécanique ou diplôme d’études collégiales en génie mécanique avec solide expérience en milieu manufacturier;
• Connaissances de logiciel de gestion manufacturière de type ERP/MRP (un atout);
• Connaissances des procédés suivants (un atout) :

o Mise en forme des métaux
o Peinture en poudre
o Procédé du bois
o Précédé d’assemblage
o Automatisation et robotique

• Connaissances du logiciel CAD SolidWorks ou autres logiciels 3D;
• Connaissance système MRP;
• Anglais de niveau intermédiaire/ avancé;
• Sens de l’organisation et capacité d’adaptation;
• Planification, gestion et organisation efficace des projets;
• Autonomie, rigueur et capacité à bien travailler en équipe.

NOTE : la forme masculine est utilisée pour alléger le texte.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

39 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent
1