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Description de l'entreprise

Sika Canada inc. offre une gamme complète de produits de construction allant des systèmes de toitures jusqu'aux solutions d'étanchéité pour les structures en béton sous le niveau du sol, y compris les adjuvants pour béton, les systèmes de réparation et de renforcement structural du béton, les matériaux de calfeutrage, de scellement, de liaisonnement et les revêtements de sols industriels haute performance. La division des produits industriels de Sika - Industry - est spécialisée dans les adhésifs, les produits de scellement et d'insonorisation destinés à des secteurs tels que l'automobile, la fabrication de véhicules lourds, la carrosserie industrielle, la construction navale et ferroviaire et les énergies renouvelables. En 2007, Sika Canada inc. décide de faire l’intégration de Sarnafil, une entreprise spécialisée dans les membranes thermoplastiques et les systèmes de toiture. Puis, en 2019, l’entreprise fait l’acquisition des Matériaux King et Compagnie, un important fabricant indépendant canadien de béton projeté, mortiers et solutions pour le béton.

Description du poste

Sous l'autorité du Directeur national, ingénierie et projets, et en lien avec le Directeur d’usine de Pointe-Claire, le ou la titulaire du poste sera responsable d’assurer l'intégration des produits, nouveaux ou existants, dans les départements de production et il participera également à l’évaluation et à l’amélioration des méthodes de travail, ainsi que des procédés et des équipements lors de nouveaux projets.

RESPONSABILITÉS

• Assurer l'intégration des nouveaux produits développés par le département de R&D dans les départements de production.
• Collaborer avec le département de R&D pour assurer la mise en place des protocoles de contrôle de qualité adaptés aux produits et procédés utilisés pour les fabriquer.
• Mettre en œuvre et améliorer les procédures de fabrication existantes.
• Assurer le développement et la mise en œuvre des procédures pour les secteurs de production en conformité avec les réglementations et standards en Santé-Sécurité et en environnement.
• Effectuer des études de temps et mouvement de façon à optimiser les procédés de fabrication.
• Rédiger et présenter des rapports d'analyses reliés aux études d'optimisation, rédaction de procédures, établissement de devis d'achat, de cahier des charges.
• Effectuer toutes autres tâches connexes en respectant les procédures d'assurance qualité de Sika Canada inc.

Qualifications

• Baccalauréat en Génie chimique
• Membre de l'ordre des ingénieurs (OIQ) ou en voie de le devenir
• Minimum 2 ans d’expérience dans le domaine
• Bonne connaissance des procédures de travail sécuritaire.
• Bonne connaissance des procédés de fabrication dans l’industrie de la construction (Époxy, Coloration…)
• Connaissance de la micro-informatique et prêt à approfondir ses connaissances.
• Suivre la formation de toutes les procédures de Sika Canada inc. reliées à son poste (SMS, SIP, SAP, environnement, santé et sécurité).

Informations complémentaires

QU'OFFRONS-NOUS ?

• Horaires de travail réguliers du lundi au vendredi
• Modèle de travail hybride - 3 jours au bureau et 2 jours à domicile
• Avantages sociaux complets avec des primes entièrement payées par l'entreprise pour le package "Core".
• Développement de carrière et opportunités de formation
• Assurance vie, invalidité et programme de bien-être
• Programmes d'épargne-retraite comprenant un REER et un plan de pension avec une contribution de l'employeur pouvant aller jusqu'à 5%.
• Vacances payées et jours de congé personnel !
• Rabais pour les employés sur les produits Sika
• Remboursement des études pour les employés
• Programme de référencement des employés

Nous vous donnerons tout ce dont vous avez besoin pour exceller dans votre rôle. Vous bénéficierez d'une rare combinaison d'autonomie et de camaraderie, tout en faisant partie d'une équipe professionnelle. Nous vous confierons des responsabilités et vous offrirons un environnement propice au développement professionnel et à l'évolution de votre carrière. À partir de là, nous vous ferons confiance pour faire tout ce qu'il faut pour obtenir des résultats exceptionnels. Si vous vous surpassez, nous vous récompenserons en vous offrant un soutien inégalé, une équipe de développeurs commerciaux et d'experts en support technique.

Sika s’engage à créer un environnement de travail qui soutient, inspire et respecte tous les individus. En tant qu’employeur respectant le principe de l’égalité des chances, Sika prendra en considération tous les candidats qualifiés sans discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, la grossesse, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’âge, le handicap, la nationalité ou l’origine ethnique, ou toute autre caractéristique protégée.

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Employeur

VILLE DE MIRABEL

Description de l'entreprise

Bienvenue à la Ville de Mirabel!Tu souhaites faire partie d’une municipalité dynamique et en pleine expansion?Tu aimes travailler dans un environnement qui favorise la collaboration et le travail d’équipe?Les défis te motivent et tu aimes faire avancer les choses?Ça tombe bien, nous sommes à la recherche d'une perle!Comptant près de 65 000 citoyens, parmi les plus jeunes de la province, Mirabel est la 18e ville en importance au Québec et est reconnue pour la qualité de vie, les grands espaces et la proximité de la nature.Viens rejoindre une municipalité pleine de vie, on a hâte de te parler!À Mirabel, on M la vie!

Description de l’offre d’emploi

Les principaux mandats qu’aura à accomplir le titulaire de ce poste sont reliés notamment aux réseaux d’égouts domestiques ainsi qu’aux réseaux d’alimentation en eau. Relevant du gestionnaire – projets spéciaux, le titulaire du poste effectue prioritairement les tâches suivantes :• Créer et maintenir à jour les modèles hydrauliques et assurer la cueillette des données;• Élaborer, planifier et réaliser des études et diagnostiques sur le niveau de service des réseaux actuels et formuler des recommandations;• Effectuer de la modélisation, de la simulation et des analyses des réseaux d'égouts et des structures hydrauliques (PCSWMM);• Analyser les projets de développement et de redéveloppement des promoteurs immobiliers et d’autres partenaires;• Conseiller, soutenir et agir comme expert en matière de performance hydraulique au sein de la Ville;• Produire et mettre à jour des plans directeurs, des plans d'interventions et les DOMEAU selon les normes du MAMH en lien avec les réseaux d'égouts et d'eau potable;• Assurer le suivi des attestations d’assainissement des stations d’épurations;• Analyser et émettre des recommandations sur les infrastructures à réhabiliter.De plus, le titulaire du poste est appelé à effectuer les tâches ci-dessous :• Mettre à jour les plans d'interventions et participer au Chapitre 2 selon les normes du MAMOT ainsi que divers autres rapports;Exigences :• Détenir un baccalauréat en génie civil ou dans une discipline jugée pertinente;• Expérience pertinente minimale de (3) ans dans des fonctions similaires en création et modélisation de réseaux d’eau et d’égout ainsi qu’en gestion de projets de génie civil dans le domaine des infrastructures municipales;• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;• Détenir un permis de conduire valide de classe 5;• Avoir complété le cours santé et sécurité générale sur les chantiers de construction;• Posséder les habilités requises pour travailler dans un environnement informatisé ainsi qu’une bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office;• Connaissances du logiciel AutoCad Civil 3D, Aquagéo, PCSWMM seront considérées comme des atouts;• Connaissances du REAFIE et du ROMAEU seront considérées comme des atouts.Pour visualiser l'offre d'emploi, veuillez suivre le lien hypertexte suivant: les demandes d'emploi doivent être soumises sous l'onglet SERVICE > SERVICE EN LIGNE > POSTULER EN LIGNE du site internet de la ville de Mirabel au www.mirabel.ca.Veuillez noter que le genre masculin est utilisé dans l'unique but d'en alléger la lecture. Nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus en entrevue.

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie civil

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent Postulez

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Ciena is committed to our people-first philosophy. Our teams enjoy a culture focused on prioritizing a personalized and flexible work environment that empowers an individual’s passions, growth, wellbeing and belonging.

We’re a technology company that leads with our humanity driving our business priorities alongside meaningful social, community, and societal impact.

JOB DESCRIPTION & RESPONSIBILITIES

The Solution Engineering and Introduction (SE&I) team is a hands-on technical team responsible for identifying, developing and delivering solutions and lab validation, portfolio interop testing and systems integration activities.

The team supports the integration of multiple products and technologies across Next Gen Optical Transport, Switching, Packet Access, Network Management, Orchestration and 3rd party products.

These platforms form solutions across emerging next generation Metro and LH Transport connectivity solutions, Metro Business Solutions, Data Center interconnect, Multi-layer optimized solutions, mobile backhaul, IoT connectivity, and Smart Grid to name a few.

Key elements of this role include network setup, integration, testing, validation and implementation of these solutions with our customers.

We are looking for a team player with a proven ability to work in a multi-disciplinary group enabling Ciena products and working independently or with a team.

The team includes technical coverage at L0, L1, L2, L3 and network Management layers across multiple platforms.

Main Responsibilities :

• Ability to work in a multi-disciplinary group and interface with Sales engineering, PLM, Marketing, Architect, R&D, SVT / PV and customers to define a Solution or Interop scenario.
• Develop and execute a comprehensive validation strategy (including detailed test scenarios) in our lab (or on Customer premises).

This work includes management of 3rd party OEM’s and integrate of all aspects of our solutions which include service, scalability and performance, reliability, delivery, service validation to ensure that new designs meet or exceed customer requirements.

• Executing on proof-of-concept testing, performance, interworking and solution acceptance for a variety of applications on our Converged Packet Optical, Packet Access and Edge platforms, and Management and orchestration platforms.
• Help in generating Engineering Guidelines, Sales Engineering and Customer Introduction packages, Performance metrics, and other key items required by our Field Engineers
• Good sense of responsibility, judgment, organization and analytical skills, able to promote and implement new ideas.

REQUIRED SKILLS

• Experience in optical transport (DWDM), OTN, packet and telecom or IT networking infrastructures.
• Experience in testing or delivery of MPLS network solutions or IP / MPLS technologies.
• Knowledge of one or more of the following language / protocols : Java, Python, C, C++, Perl, Tcl,
• Knowledge of Network Management and various tools, Open APIs (REST, NetConf, Yang, gRPC etc. )
• Knowledge of Virtualization / Cloud based applications and deployment techniques ( OpenStack, OpenDaylight, Docker, etc. )
• Understanding storage area networking (SAN) and data center architectures is an asset
• Ability to work individually and in a team with learning can do’ attitude.
• Effective Troubleshooting skills
• Verbal, written communications, solid interpersonal and presentation skills

REQUIRED EXPERIENCE

• Experience in Next Gen. Optical products (Ciena, Ericsson, Infinera, Adva, Nokia) , OTN switching including the associate protocols and standards
• Hands-on experience engineering, testing, or deploying networks on Carrier Ethernet or IP / MPLS based platforms with (Ciena, Ericsson, Nokia, Cisco, Juniper, Huawei)
• Understanding of Carrier Ethernet Services (E-Line, E-LAN, E-Tree and E-Access)
• Experience in L2 / L3 protocols (IP, Ethernet, Eth OAM, VPLS, IP / MPLS, BGP, IPv6, MPLS-TP, etc...)
• Knowledge of Network Synchronization (SyncE, IEEE1588 .) would be a good asset.
• Familiar with various API’s for North bound integration.
• Working knowledge or good understanding of Network Management concepts such as SDN and Virtualization concepts such as VNF’s and orchestration solutions.
• Understanding of security (RADIUS, authentication, encryption, etc.)
• Working experience with a variety of test sets including Ixia, Spirent, JDSU, and Anritsu etc

Education :

• University degree in Electrical Engineering or Computer Science.
• Minimum 3 years in telecommunications related industry

DESCRIPTION DU POSTE ET RESPONSABILITÉS

L'équipe Ingénierie et introduction de solutions est une équipe technique pratique chargée de définir, d'élaborer et de fournir des solutions et des activités de validation en laboratoire, d'essai d'interopérabilité du portefeuille et d'intégration des systèmes.

L'équipe prend en charge l'intégration de multiples produits et technologies dans les domaines du transport optique de nouvelle génération, de la commutation, de l'accès par paquets, de la gestion de réseau, de l'orchestration et des produits tiers.

Ces plateformes introduisent des solutions à travers les options émergentes de connectivité de transport métropolitain et grande distance de nouvelle génération, les solutions commerciales métropolitaines, l'interconnexion des centres de données, les solutions optimisées multicouches, la liaison terrestre mobile, la connectivité IdO et le réseau électrique intelligent, pour n'en citer que quelques-unes.

Les éléments clés de ce rôle comprennent la configuration du réseau, l'intégration, les essais, la validation et la mise en œuvre de ces solutions avec nos clients.

Nous recherchons une personne ayant l'esprit d'équipe, capable de travailler au sein d'un groupe pluridisciplinaire permettant l'utilisation des produits Ciena et de travailler de manière indépendante ou en équipe.

L'équipe assure la couverture technique des couches L0, L1, L2, L3 et de la gestion du réseau sur plusieurs plateformes.

Principales responsabilités :

• Capacité à travailler au sein d'un groupe pluridisciplinaire et à assurer l'interface avec les équipes d'ingénierie commerciale, PLM, de marketing, d'architecture, de R&D, de SVT / PV et les clients afin de définir une solution ou un scénario d'interopérabilité.
• Élaborer et exécuter une stratégie de validation complète (y compris des scénarios de test détaillés) dans notre laboratoire (ou dans les locaux du client).

Ce travail comprend la gestion des fabricants d'équipement d'origine tiers et l'intégration de tous les aspects de nos solutions, y compris le service, l'évolutivité et la performance, la fiabilité, la prestation et la validation du service pour s'assurer que les nouvelles conceptions répondent aux exigences des clients ou les dépassent.

• Exécuter des essais de validation de concept, de performance, d'interfonctionnement et d'acceptation de solutions pour une variété d'applications sur nos plateformes Converged Packet Optical, Packet Access et Edge, ainsi que sur nos plateformes de gestion et d'orchestration.
• Contribuer à l'élaboration des directives d'ingénierie, des dossiers d'ingénierie commerciale et d'introduction auprès des clients, des mesures de performance et d'autres éléments clés requis par nos ingénieurs sur le terrain.
• Sens des responsabilités, bon jugement, sens de l'organisation et de l'analyse, capacité à promouvoir et à mettre en œuvre de nouvelles idées.

COMPÉTENCES REQUISES

• Expérience dans le domaine du transport optique (DWDM), de l'OTN, des paquets et des infrastructures de réseaux de télécommunications ou de TI.
• Expérience des essais ou de la fourniture de solutions de réseau MPLS ou de technologies IP / MPLS.
• Connaissance d'un ou plusieurs des langages / protocoles suivants : Java, Python, C, C++, Perl, Tcl.
• Connaissance de la gestion de réseau et de divers outils, des API ouvertes (REST, NetConf, Yang, gRPC, etc.).
• Connaissance des applications basées sur la virtualisation / l'infonuagique et des techniques de déploiement ( OpenStack, OpenDaylight, Docker, etc.).
• La compréhension des réseaux de stockage et des architectures de centres de données est un atout.
• Capacité à travailler individuellement et en équipe avec une attitude d'apprentissage.
• Compétences efficaces en matière de résolution de problèmes.
• Communication orale et écrite, solides compétences en matière de relations interpersonnelles et de présentation.

EXPÉRIENCE REQUISE

• Expérience en matière de Next Gen. Produits optiques (Ciena, Ericsson, Infinera, Adva, Nokia), commutation des réseaux de transport optique, y compris les protocoles et normes associés.
• Expérience pratique de l'ingénierie, des essais ou du déploiement de réseaux sur des plateformes Carrier Ethernet ou IP / MPLS (Ciena, Ericsson, Nokia, Cisco, Juniper, Huawei).
• Compréhension des services Carrier Ethernet (E-Line, E-LAN, E-Tree et E-Access) .
• Expérience des protocoles L2 / L3 (IP, Ethernet, Eth OAM, VPLS, IP / MPLS, BGP, IPv6, MPLS-TP, etc.).
• La connaissance de la synchronisation en réseau (SyncE, IEEE1588....) serait un atout.
• Familiarisation avec les différentes API pour une intégration au Nord.
• Connaissance pratique ou bonne compréhension des concepts de gestion de réseau tels que le SDN et les concepts de virtualisation tels que les VNF et les solutions d'orchestration.
• Compréhension de la sécurité (RADIUS, authentification, chiffrement, etc.)
• Expérience de travail avec une variété d'ensembles de tests, y compris Ixia, Spirent, JDSU, et Anritsu, etc.

Éducation :

Diplôme universitaire en génie électrique ou en informatique.

Au moins trois ans dans un secteur lié aux télécommunications

LI-WH1

LI-Hybrid

At Ciena, we are committed to building and fostering an environment in which our employees feel respected, valued, and heard.

Ciena values the diversity of its workforce and respects its employees as individuals. We do not tolerate any form of discrimination.

If contacted in relation to a job opportunity, please advise Ciena of any accommodation measures you may require.

30+ days ago Postulez

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Vous êtes un ingénieur(e) mécanique passionné(e), prêt à relever un défi correspondant à vos compétences exceptionnelles ? Dans ce rôle, relevant du Directeur de l'Ingénierie, le/la candidat(e) retenu sera un contributeur(trice) clé à la réalisation de divers projets. Son implication impliquera des interactions avec les équipes d'ingénierie mécanique et électrique, les responsables de projet, le département des méthodes et l'atelier de fabrication. De plus, il/elle jouera un rôle crucial en tant que référence technique lors de conférences téléphoniques ou de rencontres avec les clients.

Les avantages :

• Possibilité de télétravail à 50% avec équipement informatique fourni ;
• REER collectif avec participation de l’employeur (4%);
• Assurances collectives complètes ;
• Programme de bonification d’en moyenne 4%;
• Minimum 3 semaines de vacances ;
• Congés personnels ;
• 13 jours fériés ;
• Programme d’aide aux employés ;
• Formations payées.

Les responsabilités :

• Être le/la responsable technique de projets (équipement neuf et modernisation) ;
• Assurer la conception mécanique des équipements (mécanismes, structures, ergonomie, sécurité machine) ;
• Effectuer les calculs et le dimensionnement des structures et des mécanismes ;
• Sélectionner les composants du commerce en accord avec les cahiers des charges et les spécifications techniques ;
• Superviser l'équipe de dessinateurs et de dessinatrices ;
• Participer aux estimations en soutien au département de l'estimation.

Les compétences recherchées :

• Baccalauréat en génie mécanique (ou équivalent) ;
• Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec ;
• Minimum 5 années d’expérience pertinente en conception et/ou calcul de ponts roulants ou de structures ou d'assemblages mécano-soudés ;
• Maîtrise du français et excellente connaissance de l'anglais parlé et écrit (nos clients sont principalement situés dans l’Ouest canadien et aux États-Unis) ;
• Disponible pour déplacements occasionnels en Amérique du Nord ;
• Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire ;
• Capacité à gérer les priorités et à travailler sur différents projets en parallèle ;
• Bonne connaissance des logiciels Autocad et Inventor ;
• Connaissance des logiciels STAAD, ANSYS, MATHCAD, S-FRAME ;
• Motivé, dynamique et joueur d’équipe.

Un peu plus sur l’entreprise…

Pendant près de 50 ans, notre client s'est spécialisé dans la conception personnalisée, la fabrication et l’installation d’équipements de levage électromécaniques pour diverses industries telles que l’aéronautique, l’hydroélectricité, le nucléaire, l'aluminerie, l'acier, la cimenterie, l'automobile et la manutention de vrac.

Leurs produits sont spécifiquement conçus et fabriqués sur mesure, répondant ainsi aux besoins et aux exigences les plus rigoureuses de nos clients. Leurs installations à Boisbriand, certifiées ISO 9001:2015, englobent toutes les activités de vente, d'ingénierie, d'approvisionnement, d'administration, de production, d'assurance qualité et de service.

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus.

Au plaisir de vous rencontrer !

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Description

Appartenir à Air Canada, c'est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l'avant-garde du transport aérien de passagers.

Nous sommes à la recherche d'une personne très compétente pour le poste d'ingénieur - Propulsion à Maintenance Air Canada. Le titulaire du poste assurera la gestion du programme de maintenance et la configuration du type de moteur ou de groupe auxiliaire de bord (APU) attribué. Il devra notamment apporter un soutien technique pour les moteurs installés et les moteurs désinstallés. Il relèvera du chef de service - Ingénierie propulsion.

Qualifications

• Baccalauréat reconnu en génie mécanique, aéronautique ou aérospatial ou niveau d'instruction équivalent, afin d'être admissible à devenir le délégué d'un organisme agréé d'ingénierie de navigabilité (OAIN)
• Talent marqué pour l'organisation, la gestion du temps et l'établissement des priorités
• Talent marqué pour la communication orale et écrite en anglais; connaissance du français, un atout
• Discernement et sens de l'initiative
• Disponibilité à faire des heures supplémentaires ou à travailler sur appel
• Disponibilité pour des déplacements
• Habileté à traiter efficacement avec les clients internes et externes
• Excellente capacité d'analyse et de résolution des problèmes
• Habileté à travailler sans supervision immédiate
• Maîtrise des logiciels les plus couramment utilisés, notamment la suite Office

Atouts

• Connaissance approfondie et expérience pertinente des systèmes de propulsion des appareils
• Délégation reconnue de Transports Canada (courante ou antérieure) (DE521) dans le domaine des groupes motopropulseurs
• Connaissance des processus d'ingénierie d'Air Canada
• Connaissance du matériel des turbomachines et des techniques de réparation courantes
• Expérience dans l'élaboration et l'actualisation de programmes de maintenance de moteurs d'avion, de spécifications de construction et de bons de réparation (étendue des travaux)
• Expérience dans le diagnostic et le dépannage des problèmes de fonctionnement ou de rendement des moteurs
• Connaissance des systèmes informatiques d'Air Canada

Qualifications

• Établir des normes en matière de technologie, de navigabilité et d'exploitation pour les systèmes de propulsion, y compris les principales composantes des moteurs et des systèmes de propulsion remplaçables en ligne.
• Élaborer des programmes de maintenance des moteurs à bord et en atelier pour garantir que le rendement des systèmes de propulsion satisfasse aux objectifs de coût et de fiabilité des clients et de l'entreprise.
• Évaluer le rendement des moteurs avec les outils de surveillance de l'état des moteurs, les rapports des pilotes, les rapports des anomalies de maintenance et les rapports des visites en atelier, en apportant les modifications nécessaires à la configuration ou au programme de maintenance en soutien aux objectifs de coût et de fiabilité de l'entreprise.
• Cerner et saisir de manière proactive les occasions d'améliorer le coût de propriété et la fiabilité des systèmes de propulsion en apportant des changements, en élaborant des procédures de réparation et en optimisant le programme de maintenance.
• Indiquer l'étendue des travaux aux fournisseurs de services de maintenance, réparation et révision (MRR) en fonction du programme de maintenance en atelier pour les moteurs individuels et leurs composantes.
• Rester en liaison avec les fournisseurs de services de MRR pour suivre et soutenir les activités liées aux moteurs en réparation à leurs installations.
• Assister l'équipe commerciale dans l'établissement des budgets de maintenance des moteurs et faire le suivi des visites en atelier des moteurs pour assurer la maîtrise des coûts et le respect des budgets.
• Enquêter sur les incidents et accidents causés par des défectuosités ou des pannes des groupes motopropulseurs.
• Assurer la liaison, en ce qui a trait aux aspects techniques, avec les motoristes et autres fabricants d'équipement d'origine.
• Être disponible 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 pour soutenir, dans le cadre de la maintenance des cellules et de la maintenance en ligne, la correction des défaillances des systèmes de propulsion.

Conditions d'emploi :

• Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d'obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisationsrequises pour le poste.

Exigences Linguistiques

À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues.

Diversité et inclusion

Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d'un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

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Description

Appartenir à Air Canada, c'est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l'avant-garde du transport aérien de passagers.

Relevant du chef de service - Ingénierie avionique, la ou le titulaire de ce poste apporte son soutien quotidien en ce qui concerne le système de divertissements à bord et de connectivité sans fil, le système d'avionique cabine et les autres systèmes de commodités pour les passagers.

Principales fonctions et responsabilités :

• Assurer la coordination avec les fournisseurs et les clients internes pour le déploiement du nouveau système de divertissements à bord et de connectivité, ainsi que la performance, la fiabilité et l'entretien du système.
• Offrir du soutien technique aux clients internes en ce qui concerne les nouveaux projets, les mises à niveau, la performance et la fiabilité du système d'avionique cabine, la mise à l'essai et la mise au point du système de divertissements à bord et de connectivité, etc.
• Enquêter sur tout problème d'avionique itératif survenant dans la cabine.
• Tenir à jour tous les dessins techniques et effectuer toutes les modifications nécessaires en temps opportun.
• Être en mesure d'exécuter des tâches multiples, de travailler sous pression et de s'adapter aux changements de priorités.
• Fournir du soutien technique sur place, selon la nature du temps d'immobilisation de l'appareil (la nuit, la fin de semaine et les jours fériés).
• Représenter l'Ingénierie aux réunions multidisciplinaires et formuler des commentaires à titre d'expert dans son domaine.
• Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour fournir un soutien technique uniforme pour l'ensemble du parc aérien.
• Surveiller la performance du système de divertissements à bord et de connectivité au quotidien.
• Contribuer à la réduction des coûts d'exploitation et de maintenance.

Qualifications

• Baccalauréat en ingénierie ou dans une autre discipline technique, ou l'équivalent.
  
• Être membre (ou remplir les conditions requises pour être membre) d'une association d'ingénieurs.
  
• Excellentes habiletés pour la communication orale et écrite en anglais (et en français, un atout).
  
• Excellente connaissance des logiciels de Microsoft (Excel, Word, Microsoft Project).
  
• Excellente connaissance du logiciel AutoCAD.
  
• Talent marqué pour les relations interpersonnelles et le travail d'équipe.
  
• Minutie et souci du travail bien fait, à la satisfaction des clients internes.
  
• Esprit d'initiative, besoin minimal de supervision et habileté à prendre des décisions.
  
• Excellent esprit d'analyse et habileté à coordonner les détails pour arriver avec succès au résultat final.
  
• Disponibilité à faire des heures supplémentaires et à travailler sur appel ou à l'extérieur de sa base d'affectation, selon les besoins quotidiens.
  
• Disponibilité à voyager à l'étranger pour de la formation, des réunions de l'industrie, etc.
  
• Liberté d'entrer dans d'autres pays sans restriction aucune.

Conditions d'emploi :

• Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d'obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisationsrequises pour le poste.

Exigences Linguistiques

À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues.

Diversité et inclusion

Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d'un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

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A PROPOS D'AKKODISAKKODIS ( leader mondial sur le marché de l'ingénierie et de la R&D, s'appuie sur la puissance des données connectées pour accélérer l'innovation et la transformation digitale.Avec une passion commune pour la technologie et les talents, nos 50 000 experts en IT et Ingénierie répartis dans 30 pays offrent une expertise intersectorielle approfondie en Amérique du Nord, EMEA et APAC. Akkodis bénéficie d'une large expérience de l'industrie, et d'un solide savoir-faire dans des secteurs technologiques clés tels que la mobilité, les logiciels et services technologiques, la robotique, les tests, les simulations, la sécurité des données, l'IA et l'analyse des données.Notre expertise combinée en IT et ingénierie apporte une gamme de solutions unique et de bout en bout, avec quatre lignes de services – Consulting, Solutions, Talent et Academy – pour aider les clients à repenser leurs processus de développement des produits et processus métiers, mais aussi à améliorer leur productivité, à minimiser les délais de commercialisation et à façonner un avenir plus durable.Aujourd'hui, sa branche nord-américaine, AKKODIS Canada est à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) concepteur/ intégrateur systèmes qui souhaiterait rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance à Dorval, pour soutenir un de ses clients.VOTRE RÔLE ET VOS RESPONSABILITÉSDans votre rôle, vous devrez :Assurer une interface étroite avec les contraintes, les systèmes, les intérieurs et les fonctions de soutien telles que la thermodynamique, les propriétés de masse, etc.Examiner les plans des structures et des systèmes, les installations, les plans d'assemblage et les plans de détail.Gérer les modifications de conception à travers tous les cycles du processus de gestion des modifications.Fournir des solutions techniques pour résoudre les problèmes de conception ou de fabrication.Générer et mettre en œuvre des idées d'économies de poids.Contribuer à l'analyse d'impact (technique, coût, calendrier).Apporter un soutien direct aux autres services d'ingénierie et d'exploitation.Soutenir les revues de conception et de programme avec les partenaires/fournisseurs.Fournir l'état d'avancement du projet et de la gestion fonctionnelle.Soutenir l'intégration de Team Center et de NX dans le cadre de la nouvelle initiative PLM.QualificationsVous êtes titulaire d'un diplôme de technologue ou d'une licence en génie mécanique/aérospatial ou dans un domaine technique aérospatial, ainsi que d'un minimum de 10 ans d'expérience pertinente dans l'aérospatiale ou dans une industrie connexe.Le candidat retenu doit posséder une solide connaissance de l'installation de structures et/ou de systèmes d'aéronefs : configuration, dimensionnement préliminaire, conception pour la fabrication, conception détaillée (tôle, pièces usinées, tuyauterie, assemblage de composants), exigences de certification, contrôle du poids et normes de conception de l'industrie.La connaissance de CATIA V5, d'Enovia et de MS Office est requise.Ce poste requiert une personne énergique, dotée d'excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles, d'un grand sens de l'engagement, disposée à accepter des responsabilités et à agir de manière autonome au sein d'une équipe de partenaires/fournisseurs soumise à une forte pression.Vous devez parler couramment l'anglais. La connaissance du français est un atout.Nous demandons une connaissance de l'anglais en raison du fort volume de clients à l'international

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Programmeur / euse en automatisation, clé en main. Vous êtes un(e) ingénieur(e) ou technicien(n) en électricité ou automatisation qui souhaite prendre en charge un projet de bout en bout, programmer les automates, gérer la partie automatisation du projet et se déplacer (occasionnellement) pour la mise en service des équipements?

Êtes-vous bilingue avec de solides compétences en communication, un passeport canadien et un permis de conduire valide pour voyager librement dans le monde?

Aimeriez-vous être indemnisé de manière fantastique pour tout cela? Si tel est le cas, notre client voudra vous parler. Notre client est un concepteur et fabricant en pleine croissance d'équipements automatisés de pointe situé dans l'ouest de l'île de Montréal avec une main-d'oeuvre et une culture très heureuses et collaboratives.

Ils recherchent un(e) ingénieur(e) ou technicien(e) en électricité ou en automatisation avec au moins 1 an d'expérience pertinente en programmation d'automates et d'IHM, Allen-Bradley et / ou Siemens.

Vous prendrez en charge les projets d'automatisation de A à Z, en collaboration avec les ventes, les clients, l'écriture des logiciels pour PLC et IHM, les BOMs, superviserez l'installation, la mise en service et les tests sur les sites clients avec un membre de l'équipe d'ingénieurs en mécanique (environ 4 fois par an, 1 semaine à la fois), assurant le service client et la R&D de nouveaux produits, Comme on dit, clé en main, lol.

Rémunération : 70 000$ à 100 000$ selon l'expérience, plus les performances annuelles de l'entreprise et personnelles (généralement allant de 5 à 14 000 par an, plus un salaire de voyage allant généralement de 2 à 3 000 par voyage, en plus de tout le reste).

9 days ago Postulez

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Gestionnaire de projet - systèmes mécaniques de treuils de mine

Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects : genres, LGBTQ+, facultés, ethnicités, générations, etc. Ensemble, nous entreprenons un parcours où chacun d’entre nous, respecte et célèbre les différences individuelles

La division Industries de procédés offre des solutions complètes en électrification et en automatisation, des produits propres à l'industrie et des services tout au long du cycle de vie au travers des industries. Nous concevons et offrons des solutions d'automatisation, des appareils à la surveillance et au contrôle pour que nos clients puissent tirer le maximum de leur investissement; les solutions de numérisation, ce qui comprend les opérations collaboratives et la réalité augmentée, aident à améliorer la productivité de l'usine et de l'entreprise, à réduire l'entretien nécessaire et à économiser sur les coûts énergétiques. Notre gamme de services et solutions en conception et en gestion de projet couvre un large éventail d'industries : l'exploitation minière, les pâtes et papiers, les métaux, l'aluminium et le ciment, les centres de données et les aliments et boissons. L'équipe des systèmes de treuils de mine d'ABB offre des solutions et des services en s'assurant que nos clients profitent pleinement de leur investissement. Nos solutions de treuils aident à améliorer la sécurité et la productivité des mines tout en réduisant les coûts associés à l'entretien et à l'énergie. Une connaissance approfondie du domaine nous permet de comprendre réellement et d'aborder les défis et les occasions de nos clients. Vous ferez partie du bureau de gestion de projets d'ABB dans la division Industries de procédés. Vous allez gérer des projets impliquant la conception, l'approvisionnement et l'installation de systèmes mécaniques de treuils de mines pour l'industrie minière en Amérique du Nord.

Vos responsabilités

• Diriger l'équipe de projet affectée au projet, surveiller les ressources internes et externes dans l'accomplissement de toutes les tâches et étapes. Coordonner le travail des ingénieurs, fournisseurs, entrepreneurs et autres intervenants internes et externes.
• Veiller à ce que le projet suive les pratiques d'excellence en matière d'exécution, ainsi que surveiller et contrôler efficacement l'avancement du projet et l'utilisation efficace des ressources.
• Surveiller et contrôler les activités financières du projet (la facturation, les coûts, les dépenses et le flux de trésorerie).
• Agir à titre de personne-ressource principale pour le client et veiller à la satisfaction de ce dernier tout au long des projets.
• Évaluer, gérer et signaler les risques et les possibilités de projet.
• Gérer et diriger l'équipe de projet de manière à assurer le succès du projet et à favoriser l'esprit d'équipe.
• Gérer les demandes de changements et les réclamations, préparer les soumissions et mettre en œuvre les changements avec l'aide du personnel technique et d'autres employés au besoin.

Votre parcours professionnel

• Être titulaire d'un diplôme universitaire en génie mécanique ou d'un diplôme de technologue avec au moins sept à dix ans d'expérience de projets pertinente.
• Posséder d'excellentes habiletés de communication orale et écrite en anglais.
• La connaissance du français sera considérée comme un atout important.
• Avoir de solides aptitudes interpersonnelles, de leadership, de résolution de conflit et de négociation.
• Être en mesure de gérer et de travailler avec des équipes virtuelles (transfrontalières/interculturelles).
• Avoir une bonne compréhension en matière de financement et de contrats de projets.
• Avoir de l'expérience en gestion de projet avec une portée d'installation de systèmes mécaniques ou de construction.
• Avoir de l'expérience dans l'industrie minière est considéré comme un atout.
• Posséder une certification PMP serait considéré un atout.
• Être disponible pour se déplacer 10 à 15 % du temps pour des voyages d'affaires de courte durée.

Avantages

• Régime de retraite
• Régime de soins de santé
• Assurance accident
• Programme bien-être

En savoir plus sur nous

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la huitième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Également nommée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et en 2021 a remporté le prix de la meilleure expérience du candidat (CandE Award), la culture et l'engagement d'ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, respecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d'équité en matière d'emploi, nous visons à ce que notre main-d'œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s'identifier dans le processus de candidature. La politique d'ABB relative aux réservistes militaires offre aux membres de la force de réserve du Canada la possibilité de suivre une formation et des activités militaires tout en conservant la sécurité de l'emploi, l'ancienneté, le salaire, les avantages et les privilèges des employés d'ABB, y compris jusqu'à 15 jours ouvrables payés par an pour la formation, ainsi que des congés prolongés pour des opérations au Canada et à l'étranger, ce qui garantit une intégration professionnelle transparente avec les forces de défense de notre pays.

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Gestionnaire de projet du service

Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects : genres, LGBTQ+, facultés, ethnicités, générations, etc. Ensemble, nous entreprenons un parcours où chacun d’entre nous, respecte et célèbre les différences individuelles

De la rapidité des réponses à l'amélioration du rendement, en passant par l'efficacité opérationnelle et la gestion du cycle de vie, le service à la clientèle est l'un de nos secteurs dont la croissance est la plus rapide. Les Services d'automatisation Canada appuient les clients avec les systèmes et solutions d'automatisation et d'entraînements électriques d'ABB, exerçant des activités dans un large éventail de marchés industriels et de services publics partout au Canada. Nos clients exploitent des processus indispensables à la mission 24 heures par jour, sept jours par semaine qui reposent sur le soutien d'ABB, depuis l'installation et le démarrage initial jusqu'aux services de cycle de vie, pour maximiser la disponibilité des solutions fournies par ABB et optimiser leurs activités. Dans le cadre de ce rôle, vous superviserez la livraison des projets du Service et les ententes de service à la clientèle d'ABB au sein des Services d'automatisation Canada, principalement au Canada et dans certains cas, aux États-Unis et au Mexique. Relevant du directeur du Service pour la région de Québec, vous assurerez et améliorerez la satisfaction de la clientèle en veillant à l'atteinte des exigences des clients et de tous les objectifs, en offrant un excellent service à toutes les étapes des commandes des clients.

Vos responsabilités

• Gérer l'élaboration des documents de planification de commande de service à la clientèle
• Surveiller les commandes de service à la clientèle pour assurer l'application des pratiques d'excellence en contrôle des coûts, en efficacité des ressources et en santé, sécurité et environnement (SSE)
• Analyser et aborder les risques du projet, et transmettre régulièrement les leçons apprises
• Travailler avec les autres fonctions pour coordonner les négociations de contrats et les réclamations avec les clients
• Travailler en étroite collaboration avec les directeurs de comptes d'ABB pour trouver de nouvelles occasions
• Préparer des soumissions et mettre en œuvre les modifications aux contrats en fonction des demandes des clients
• Réaliser les éléments livrables des commandes de service et la conformité des exigences du contrat
• Coordonner les efforts de l'équipe de projet, y compris l'ingénierie, les essais, les activités de travail sur place et les sous-traitants.
• Revoir l'état, surveiller et analyser l'exécution du contrat et en faire état
• Établir des relations solides avec les clients et les intervenants

Votre parcours professionnel

• Au moins cinq (5) années d'expérience en gestion de systèmes de contrôle industriel et de projets d'appareillage électrique.
• Expérience dans les marchés industriel et/ou des services publics exigée.
• Expérience éprouvée en gestion de portée de projet, de coût, d'analyse financière, d'échéancier et de fournisseurs/sous-traitants.
• Connaissance des systèmes de contrôle distribué (DCS), des solutions de système d'entraînement intégré, notamment des systèmes d'entraînement pour papier et des systèmes de treuil de mine.
• Une approche collaborative axée sur les solutions et d'excellentes aptitudes de communication écrites et orales.
• Diplôme d'ingénieur ou de technologue
• Accréditation professionnelle en gestion de projet (PMP) souhaitée
• Des habiletés linguistiques et une maîtrise de l'anglais et du français sont exigées
• Excellentes habiletés en informatique – SAP ou autre système ERP, suite Microsoft, notamment Word, Excel, PowerPoint, MS Project.

Avantages

• Régime de retraite
• Régime de soins de santé
• Assurance accident
• Programme bien-être

En savoir plus sur nous

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la huitième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Également nommée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et en 2021 a remporté le prix de la meilleure expérience du candidat (CandE Award), la culture et l'engagement d'ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, respecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d'équité en matière d'emploi, nous visons à ce que notre main-d'œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s'identifier dans le processus de candidature. La politique d'ABB relative aux réservistes militaires offre aux membres de la force de réserve du Canada la possibilité de suivre une formation et des activités militaires tout en conservant la sécurité de l'emploi, l'ancienneté, le salaire, les avantages et les privilèges des employés d'ABB, y compris jusqu'à 15 jours ouvrables payés par an pour la formation, ainsi que des congés prolongés pour des opérations au Canada et à l'étranger, ce qui garantit une intégration professionnelle transparente avec les forces de défense de notre pays. #LI-Hybrid

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Vous recherchez une opportunité de carrière dans un environnement stimulant, collaboratif et dynamique, au sein d'une multinationale?

Sidel Canada est actuellement à la recherche de gestionnaires de projets expérimentés afin de venir se joindre à l'équipe en place! Le / la Chef de projet intervient du début jusqu'à la fin d'un projet de production d'équipe dans le domaine des lignes de conditionnement.

• Voici les avantages auxquels vous aurez le droit au sein de ce poste : Salaire concurrentiel; Boni de performance annuel;
• Régime d'assurances collectives complet et coût défrayé par l'employeur (80%); Fond de pension avec côtisation de l'employeur (4% match en commençant);
• Horaire flexible; Télétravail (hybride); heures banquées en surtemps; Années d'expérience reconnus pour le nombre d'années de vacances octroyées;
• Prime de références employés; Vacances cumulées (expériences reconnues); Télémédecine; Congé maladie; Programme d'aide aux employés;
• Gym à prix réduit; Stationnement sur place; Voyages d'affaires; Formation continue; Activités sociales; Cafétéria. Le / la candidat(e) retenu(e) aura comme responsabilités de : Superviser directement une équipe de projet composée d'ingénieurs, concepteurs, de personnel de production et des équipes d'installation chez nos clients;
• Valider les solutions techniques et coordonner avec les équipes de conceptions automatisme et contrôles ou autres disciplines connexes;
• Animer et participer à des réunions clients, des réunions de contrats et de suivi à la suite des démarrages dans les usines de nos clients;
• Créer et maintenir les calendriers de projet, les facturations progressives, les rapports avec les clients et les mises à jour de projet, selon les besoins;
• Réaliser la revue de contrat; Maintenir et améliorer les marges des projets ; assurer la satisfaction du client; Superviser les sous-traitants embauchés pour travailler sur le projet;

Animer le projet avec leadership et enthousiasme pour progresser sur les projets jusqu'au démarrage du système et la réception contractuelle par nos clients.

• Compétences recherchées Détenir un Baccalauréat en génie électrique principalement, puis mécanique ou en ingénierie (atout);
• Détenir de l'expérience en conception électrique et en automatisation et contrôles; Être membre en règle confirmé de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ);
• Détenir un bon niveau de bilinguisme (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'ecrit. (espagnol un atout); Détenir un minimum deux ans d'expérience en gestion de projets;
• Détenir des connaissances des normes de sécurité Nord-Américaines (atout); Détenir de l'expérience dans les lignes de convoyages / cap feeder et d'empaquetage (atout);

Détenir de fortes aptitudes organisationnelless; Détenir de fortes habiletés à communiquer; Détenir de l'expérience avec les outils Excel, Word, PowerPoint, et système ERP.

Ce poste vous intéresse ? Vous pouvez faire parvenir votre CV directement à l'adresse courriel suivante : [email protected]

29 days ago Postulez

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Chef d’équipe - Infrastructures urbaines

Chez GHD, nous ne faisons pas que croire en la force de l’engagement. Nous la vivons chaque jour. C’est pourquoi nous faisons la promesse de soutenir et d’outiller tout notre personnel pour créer des retombées positives.

Nous vous aiderons à accélérer votre carrière en vous donnant accès à des technologies de pointe, alors que vous vous attaquerez à des problèmes complexes dans le cadre de projets exerçant une influence déterminante sur les communautés.

En travaillant de pair avec vos collègues, clients et partenaires, vous laisserez une marque qui perdurera pendant des générations.

Découvrez jusqu’où votre engagement pourrait vous mener.

Découvrez jusqu’où votre engagement pourrait vous mener.

Dans l’industrie de la résolution de problèmes, il est utile d’avoir une curiosité sans bornes pour susciter le changement dans les communautés.

Notre vision est d’apporter des solutions durables aux besoins en eau, énergie et urbanisation pour les générations à venir.

Vous pourrez ouvrir la voie à un nouvel avenir pour notre industrie, tout en inspirant la prochaine génération de leaders motivés et engagés.

Découvrez les occasions d’exercer votre leadership chez GHD.

Pour relever des défis complexes, vous devez remettre en question le statu quo.

Chez GHD Services-conseils, nous sommes engagés dans la création de résultats commerciaux durables avec nos clients en vue de stimuler le changement dans les secteurs de l’eau, de l’énergie et de l’urbanisation dans une optique de développement durable .

Joignez-vous à une équipe déterminée à relever des défis complexes tout au long de la chaîne de valeur, du déploiement des capitaux à la gestion des actifs, en favorisant la résilience, la croissance et la durabilité.

Ensemble, nous aiderons à créer un avenir pour les prochaines générations. Qui recherchons-nous ?

GHD est à la recherche d'un Chef d’équipe - Infrastructures urbaines pour se joindre à notre pratique nord-américaine en pleine croissance.

Ce poste peut être basé dans l'un de nos bureaux de la grande région de Montréal ( Laval, Montréal ou Brossard ), avec la possibilité de travailler à distance en mode hybride.

Si vous êtes un professionnel motivé, doté d'excellentes capacités techniques, de compétences en matière de gestion et de leadership, et que vous souhaitez diriger une équipe de professionnels effectuant un travail de pointe dans le domaine du génie civil dans un contexte de développement industriel, commercial, institutionnel et municipal, alors il s'agit d'une excellente occasion à explorer !

Vous serez entre autres appelé à encadrer une équipe dans l’atteinte des cibles en matière de revenus et de croissance, ainsi que fournir un support au directeur de groupe avec le développement et la mise en œuvre des plans d’affaires.

Au sein d'une équipe énergique et performante, ce poste vous appellera à :

• Encadrer, développer et travailler étroitement avec son équipe afin d’atteindre les critères de performance établies pour le groupe d’affaire pour des projets du domaine du génie civil dans le cadre de travaux d’aménagements extérieurs et de réseaux techniques enfouis ou de surface touchant notamment à la distribution et la collecte des eaux, la gestion efficace et responsable des eaux de ruissellement, et ce pour nos clients des secteurs industriel, commercial, institutionnel et municipal;
• Inspirer un environnement collaboratif afin de favoriser l’engagement, le développement et la rétention du groupe sous sa responsabilité;
• Collaborer avec les autres chefs d'équipe, les responsables des marchés régionaux de l'environnement, les responsables des lignes de services et les responsables des groupes d'affaires pour soutenir les projets multidisciplinaires impliquant le génie civil comme discipline d’expertise dans le cadre de projets à l’intérieur de notre région de l’est du Canada, dans le reste de l’Amérique du Nord et à l'étranger;
• Encadrer une équipe engagée et motivée de professionnels en ingénierie civil spécialisée en infrastructures urbaines et en gestion des eaux pour fournir des résultats et des solutions de haute qualité pour nos différents clients;
• Participer au développement des affaires en participant à des conférences et événements de l’industrie et en contribuant activement à la recherche, à l'obtention et à la réalisation de projets;
• Appuyer et respecter les exigences du système de gestion en santé, sécurité et environnement (SSE) de GHD;
• Soutenir l'élaboration de propositions afin de remporter des contrats ciblés, qui tirent parti des capacités et de la proposition de valeur de GHD;
• Gérer et diriger l’exécution de projets techniques tout en veillant à la satisfaction du client et à ce que les projets soient menés à bien en toute sécurité et dans le respect du champ d'application, du calendrier et du budget.

Compétences techniques requises :

• Expérience confirmée de gestion et de réalisation de projets de génie civil (infrastructures urbaines) ;
• Excellente compréhension des normes de conception en vigueur;
• Maîtrise des notions d’hydraulique urbaine en vue d’élaborer des solutions conceptuelles et opérationnelles optimales;
• Expérience de gestion et d'encadrement d'une équipe d'ingénieurs et de techniciens dans la réalisation de projets dans un contexte pluridisciplinaire, y compris la conception détaillée et l'assistance technique pendant la phase de construction;
• Expérience dans l’élaboration de recommandations techniques, ainsi que la rédaction et l'élaboration de propositions de projets;
• Être au fait des meilleures pratiques actuelles, des technologies d'inspection et de relevés et des méthodes de réalisation de projets assistées par ordinateur (Civil 3D, Autocad, Revit, BIM).

Qualifications :

• Baccalauréat universitaire en génie civil ou dans une discipline connexe (génie de la construction ou autre);
• Détenteur de la certification PMP ou d’un diplôme connexe en gestion de l’ingénierie un atout;
• Au moins 10 ans d'expérience en gestion de projets avec au minimum 5 années d’expérience en gestion d'équipe dans le domaine d’application;
• Être membre en règle d’un ordre professionnel en génie au Canada;
• Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale et capacité à développer, encadrer et diriger du personnel technique professionnel;
• Habileté à gérer les priorités et intervenir selon les besoins;
• Détenir la carte ASP Construction.

Notre promesse envers les leaders

Joignez-vous à GHD !

C’est #LaForceDelEngagement

En tant qu'organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d'une main-d'œuvre diversifiée.

GHD est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Sur demande, GHD fournira des aménagements raisonnables aux candidats handicapés tout au long du processus de recrutement et de sélection.

LI-LO1

1 day ago Postulez

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Lorsqu’on interroge nos clients, et plus précisément ceux de notre équipe en ingénierie des matériaux, ils s’entendent tous pour dire que la disponibilité, l’agilité et la proximité sont les facteurs clés du succès de leurs projets.

Nous sommes toujours attentifs à leurs besoins et nous mettons tout en œuvre pour surpasser leurs attentes.

Afin de poursuivre notre croissance, Nvira est à la recherche d’un Chef d’équipe inspirant et motivé pour son équipe en Ingénierie des matériaux .

TON RÔLE

• Guider et accompagner les chargés de projet et techniciens dans leurs mandats en contrôle des matériaux;
• Évaluer les besoins tant humains, matériels que financiers permettant d’atteindre les objectifs de ton équipe;
• Collaborer étroitement avec le Directeur pour la planification et l’alignement de l’équipe;
• Mettre à contribution ton expertise et ton ingéniosité dans la réalisation des projets;
• Planifier, superviser et effectuer le suivi quotidien des projets, notamment en termes de réalisation, d’échéanciers, de budgets, de suivi des objectifs, etc.;
• Participer activement au plan de développement de l’expertise de l’ingénierie et du contrôle des matériaux en collaboration avec le Directeur;
• S’impliquer activement dans le processus de ventes en maintenant des relations de proximité avec les clients et en assurant leur entière satisfaction;
• Prendre part au processus de préparation des soumissions et de réponses aux appels d’offres (privées et publiques);
• Et parce que la collaboration et le progrès font partie de nos valeurs, s’impliquer dans les différents comités de l’entreprise (ex.

développement des affaires, santé et sécurité, vie sociale, etc.).

TON ADN

• Tu as de bonnes aptitudes relationnelles ainsi qu’un fort intérêt pour le travail d’équipe;
• L’art de la communication n’a plus de secret pour toi, et ce, tant en français qu’en anglais;
• Tu es reconnu comme étant un leader naturel et tu excelles dans la gestion de personnel;
• Tu ne crains pas de prendre des risques et de prendre des décisions en situation d’urgence;
• Tu as une grande habileté à t’adapter rapidement aux changements et tu as une bonne résistance au stress;
• Tu aimes innover pour trouver de nouvelles approches face à une problématique;
• Tu as un diplôme d’études universitaires reliées au domaine de la construction, de la géologie, du génie civil ou à tout autre domaine connexe;
• Tu as une expérience pertinente en gestion d’équipe et planification des besoins;
• Tu cumules près de 5 ans d’expérience pertinente au poste;
• Tu es un membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec ;
• Tu possèdes ta carte ASP construction et un permis de conduire valide.

Tu crois avoir ce qu’il faut pour te joindre à l’équipe? Envoie-nous dès maintenant ta candidature!

Il est à noter que le genre masculin a été employé dans la description de l’emploi afin d’alléger le texte. Peu importe votre genre, votre candidature sera traitée avec intégrité et professionnalisme.

2 days ago Postulez

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Ingénieur senior en mécanique du bâtiment

Chez GHD, nous ne faisons pas que croire en la force de l’engagement. Nous la vivons chaque jour. C’est pourquoi nous faisons la promesse de soutenir et d’outiller tout notre personnel pour créer des retombées positives.

Nous vous aiderons à accélérer votre carrière en vous donnant accès à des technologies de pointe, alors que vous vous attaquerez à des problèmes complexes dans le cadre de projets exerçant une influence déterminante sur les communautés.

En travaillant de pair avec vos collègues, clients et partenaires, vous laisserez une marque qui perdurera pendant des générations.

Découvrez jusqu’où votre engagement pourrait vous mener.

Dans l’industrie de la résolution de problèmes, il est utile d’avoir une curiosité sans bornes pour susciter le changement dans les communautés.

Notre vision est d’apporter des solutions durables aux besoins en eau, énergie et urbanisation pour les générations à venir.

Vous pourrez ouvrir la voie à un nouvel avenir pour notre industrie, tout en inspirant la prochaine génération de leaders motivés et engagés.

Découvrez les occasions d’exercer votre leadership chez GHD.

Pour relever des défis complexes, vous devez remettre en question le statu quo.

Chez GHD Services-conseils, nous sommes engagés dans la création de résultats commerciaux durables avec nos clients en vue de stimuler le changement dans les secteurs de l’eau, de l’énergie et de l’urbanisation.

Joignez-vous à une équipe déterminée à relever des défis complexes tout au long de la chaîne de valeur, du déploiement des capitaux à la gestion des actifs, en favorisant la résilience, la croissance et la durabilité.

Ensemble, nous aiderons à créer un avenir pour les prochaines générations.

Principales responsabilités :

• Planifier et assumer la responsabilité des conceptions, des calculs et des dessins pour des systèmes mécaniques dans des projets de diverses envergures;
• Effectuer la révision technique et le contrôle de la qualité des dessins et documents de conception;
• Apposer son sceau professionnel sur les dessins et autres documents techniques;
• Analyser les spécifications techniques et exigences des clients;
• Assurer la conformité aux normes et réglementations applicables de l’industrie;
• Assurer la coordination et la liaison avec les clients et les autorités approbatrices;
• Offrir un soutien durant les appels d’offres et la construction, ce qui comprend : répondre aux demandes d’information, aider le personnel de chantier des clients, réviser les dessins d’atelier;
• Effectuer la surveillance et les inspections de chantier;
• Préparer des plans d’essai, préparer et évaluer des demandes de modification et participer aux réunions de projets;
• Coordonner l’équipe de concepteurs / dessinateurs mécanique du projet (Revit et AutoCAD);
• Coordonner la conception des systèmes mécaniques avec les autres disciplines d’ingénierie (génie des procédés, électrique, contrôles, civil, structural, etc.
• les fournisseurs, et les membres externes de l’équipe de conception;
• Préparer des notes techniques, rapports, budgets, estimations des coûts et correspondances;
• Préparer des documents contractuels, tels que les spécifications relatives aux équipements et installations, documents d’approvisionnement d’équipements et de sous- traitance, descriptions de l’étendue de travaux et devis quantitatifs;
• Direction et supervision de la préparation de conceptions de systèmes mécaniques, et supervision de la préparation de dessins et modèles 3D;
• Préparation et direction de rencontres portant sur le génie mécanique avec les clients pour y présenter les options de conception, la fonctionnalité des systèmes, etc.
• Contribuer à la préparation des propositions et des soumissions de projets.

Ce que vous apporterez à l’équipe :

• Baccalauréat en génie mécanique;
• 10 ans d’expérience et plus en conception et mise en œuvre de systèmes mécaniques, tels que :
• Systèmes de chauffage, ventilation et conditionnement d’air (CVCA), plomberie et protection incendie;
• Expérience de surveillance de chantier de construction;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ); posséder un permis d’ingénieur dans d’autres provinces est un atout;
• Expérience en climat froid (Amérique du Nord);
• Bonnes connaissances pratiques des codes et normes applicables aux bâtiments (Code de construction du Québec, normes CSA, normes NFPA, etc.
• plus précisément en plomberie, ventilation et protection incendie;
• Excellence démontrée à toutes les étapes du cycle de vie d’un projet, de la préparation des soumissions aux études de faisabilité, la conception détaillée et l’analyse des données et la gestion des intervenants;
• Solides compétences en communication écrite et verbale, et capacité de communiquer des situations complexes de façon concise;
• Intérêt pour l’encadrement et le mentorat afin de renforcer les capacités techniques de l’équipe;
• Excellentes aptitudes de communications en français.

Notre promesse envers les leaders

Joignez-vous à GHD

C’est #LaForceDelEngagement

En tant qu’organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d’un milieu de travail diversifié.

GHD est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Sur demande, GHD fournira des mesures d’adaptation raisonnables pour les candidats handicapés tout au long du processus de recrutement et de sélection.

LI-LO1

30+ days ago Postulez

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Vous êtes un expert en géotechnique et vous souhaitez évoluer vers un rôle de gestion, sans savoir par où commencer?

Nous avons justement l’opportunité rêvée pour vous aider à développer et mettre en pratique vos habiletés de leadership et vos compétences pour occuper un rôle de gestionnaire.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un ou une Chef d'équipe en géotechnique qui agira à titre de personne clé pour l’équipe de Montréal en contribuant directement au développement de l’expertise, de l’équipe de géotechnique et des gens qui la composent.

Joignez-vous maintenant à l’Aventure Nvira.

Ton RÔLE :

• Mettre à contribution votre expertise en géotechnique pour réaliser des offres de services mettant en évidence l’excellence de la solution proposée;
• Agir à titre de personne-ressource dans l’équipe pour vos collègues (tant dans la révision des offres de services et rapports d’expertise que l’accueil de nouveaux collègues);
• Agir à titre de point de contact pour le client et de coordonnateur pour l’équipe de projet (personnel de terrain et les sous-traitants);
• Mettre en œuvre les solutions proposées par l'investigation des sols et matériaux (évaluation de la capacité portante, identification du potentiel de liquéfaction, gestion des matériaux excavés, stabilité des pentes, etc.);
• Effectuer la surveillance des chantiers pour s’assurer de la rigueur et du respect des procédures;
• Partager ses connaissances et agir à titre de coach pour les membres de l’équipe;
• Jouer un rôle central pour la réalisation des projets notamment par la rédaction des rapports et des avis techniques ainsi que d’un point de vue administratif ;
• Et parce que le progrès fait partie de nos valeurs, avoir un œil attentif à l’amélioration continue et proposer ses idées pour faire avancer l’organisation !

TON ADN :

• Tu as de bonnes aptitudes relationnelles et un fort intérêt pour le travail d’équipe;
• L’art de la communication n’a plus de secret pour vous, et ce, tant en français qu’en anglais;
• Tu as un bon esprit d’équipe et vous aimez partager vos connaissances avec vos collègues;
• Tu n'as pas peur de prendre des risques et des décisions en situation d’urgence;
• Tu es curieux de nature et toujours à la recherche de méthodes innovantes pour satisfaire vos clients;
• Tu as à cœur la santé et la sécurité en milieu de travail;
• Tu possèdes un diplôme d’études universitaires reliées au domaine de la construction, de la géologie, du génie civil ou tout autre domaine connexe;
• Tu possèdes un minimum de 8 ans d’expérience à titre de chargé de projet en géotechnique;
• Tu es membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
• Tu as complété une certification ASP construction;
• Tu détiens un permis de conduire et vous êtes mobile pour vous déplacer chez les clients.

Tu coirs avoir ce qu'il faut pour te joindre à l'Aventure? Envoie-nous dès maintenant ta candidature!

1 day ago Postulez

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• Préparer les propositions de services;
• Effectuer diverses études géotechniques; Estimer le budget pour chaque phase de l’étude : travaux de chantier, essais de laboratoire et / ou in situ, dessins et rédaction du rapport;
• Obtenir ou valider les prix des sous-traitants (foreurs);
• Superviser l’équipe de techniciens associés aux projets géotechniques;
• Superviser et réaliser les travaux du laboratoire d’essais et endosser les résultats obtenus;
• Superviser les travaux d’investigation sur le chantier (essais de perméabilité, essais de cisaillement, observations visuelles, essais de résistance, etc.);
• Rédiger les rapports;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.
1 day ago

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Ingénieur - Auscultation & Durabilité des matériaux

Chez GHD, nous ne faisons pas que croire en la force de l’engagement. Nous la vivons chaque jour. C’est pourquoi nous faisons la promesse de soutenir et d’outiller tout notre personnel pour créer des retombées positives.

Nous vous aiderons à accélérer votre carrière en vous donnant accès à des technologies de pointe, alors que vous vous attaquerez à des problèmes complexes dans le cadre de projets exerçant une influence déterminante sur les communautés.

En travaillant de pair avec vos collègues, clients et partenaires, vous laisserez une marque qui perdurera pendant des générations.

Découvrez jusqu’où votre engagement pourrait vous mener.

Dans un monde en constant changement, il faut faire preuve de créativité et d’innovation pour garder une longueur d’avance.

Nous sommes à la recherche de gens curieux, qui sont stimulés par les idées nouvelles et ont un désir de laisser leur marque de façon créative et positive dans nos communautés.

En faisant partie d’une équipe véritablement mondiale travaillant sur des projets complexes et enrichissants, vous serez à l’avant-garde des changements.

Découvrez ce que vous pouvez accomplir grâce à la force de l'engagement.

Utilisez votre curiosité et votre détermination pour influencer positivement l’avenir du transport, et nous vous aiderons tout au long du parcours.

Joignez-vous à notre équipe de spécialistes unis mondialement pour aider à relever des défis complexes en transport et donner vie à des projets avant-gardistes, de l’idée jusqu’à l’exécution.

Principales responsabilités :

• Réaliser l’inspection et l’auscultation de structures (bâtiment, ouvrages d’art, ponts, barrages, etc ) en béton armé;
• Réaliser la surveillance de travaux de chantier (démolition, réparation de béton, imperméabilisation, etc );
• Effectuer des essais spécialisés et des relevés de chantier;
• Coordonner des travaux de chantier avec le client et divers sous-traitants ainsi que des analyses en laboratoire;
• Effectuer la gestion de projets en ingénierie des matériaux et investigations techniques;
• Réaliser des expertises, parfois dans un cadre légal, de matériaux dans le but de mettre en lumière les défauts de conception, de mise en place et différentes pathologiques liées à la durabilité des matériaux;
• Rédiger des offres de services et propositions d’honoraires relatifs à l’ingénierie des matériaux;
• Rédiger des rapports d’expertise et des avis techniques spécialisés dans le domaine des matériaux;
• Préparer et rédiger les plans et devis pour des travaux de réparation;
• Effectuer, lorsque requis, des essais spécialisés en chantier et en laboratoire;
• Effectuer le suivi de la facturation ainsi que la supervision du personnel technique affecté aux chantiers et au laboratoire;
• Analyse et modélisation de la durabilité des structures en béton armé et / ou en acier.

Formation et compétences :

• Baccalauréat en génie civil.
• Maîtrise ou doctorat en génie civil ou en génie géologique avec une spécialisation en durabilité des matériaux (béton, acier, métallurgie);
• Bonne connaissance des éléments finis et des logiciels de modélisation : COMSOL, ABAQUS ou autres;
• Auxiliaire de recherche dans un centre de recherche universitaire serait un atout (CRIB ou autres );
• 5 à 10 ans d’expérience pertinente;
• Être membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Maîtrise du français et de l'anglais* tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Détenir la carte ASP Construction;
• Posséder un permis de conduire valide et un véhicule;
• Capacité de travailler sous pression;
• Capacité à apprendre rapidement et à s’adapter aux imprévus;
• Organisation du travail, autonomie, débrouillardise, esprit d'équipe et esprit d’analyse;
• Maitrise des solutions de protection contre la corrosion ou certification NACE (Protection cathodique, revêtement, etc ) serait un atout;
• Connaissance ou expérience dans l’utilisation d’outils (lois de comportement) et logiciels de modélisation de la durabilité des structures en béton armé (Corrosion, RAG, Sulfatation etc ).
• Dans le cadre de cette fonction, vous devrez intervenir avec des clients clés internes et externes dans l’équipe de l’Est du Canada et les équipes canadiennes ou mondiales de façon régulière, autant à l’oral qu’à l’écrit.

Notre promesse envers vous

Joignez-vous à GHD

C’est #LaForceDelEngagement

En tant qu’organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d’un milieu de travail diversifié.

GHD est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Sur demande, GHD fournira des mesures d’adaptation raisonnables pour les candidats handicapés tout au long du processus de recrutement et de sélection.

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• Préparer les propositions de services;
• Effectuer diverses études géotechniques; Estimer le budget pour chaque phase de l’étude : travaux de chantier, essais de laboratoire et / ou in situ, dessins et rédaction du rapport;
• Obtenir ou valider les prix des sous-traitants (foreurs);
• Superviser l’équipe de techniciens associés aux projets géotechniques;
• Superviser et réaliser les travaux du laboratoire d’essais et endosser les résultats obtenus;
• Superviser les travaux d’investigation sur le chantier (essais de perméabilité, essais de cisaillement, observations visuelles, essais de résistance, etc.);
• Rédiger les rapports;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.
15 days ago

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Bertone est une entreprise familiale et canadienne qui œuvre dans l’immobilier et la construction. Promoteur immobilier d’envergure basé à Montréal, l’entreprise fondée il y a plus de 20 ans déjà possède un portefeuille diversifié dans les secteurs multirésidentiel, résidentiel, commercial et industriel.

En croissance fulgurante, Bertone est reconnue pour son équipe dynamique, son ambiance familiale, ses développements visionnaires et innovants ainsi que son approche entrepreneuriale et créative.

Description :

En tant que chargé de projet de construction, vous jouerez un rôle essentiel dans la planification, l'exécution et la livraison de projets.

Vous veillerez au respect du budget et l’échéancier, tout en maintenant les normes les plus strictes en matière de qualité et de sécurité.

Responsabilités :

• Participer aux processus de soumissions;
• Assumer la gestion entière du projet de façon autonome;
• Gérer le personnel de l'équipe, planifier les besoins de main-d'œuvre, résoudre les problématiques;
• Soutenir le surintendant dans l’exécution des travaux;
• Gérer l'aspect financier global des projets;
• Approuver les factures des sous-traitants et des fournisseurs, et veiller à la facturation client (sur projets de type Cost-Plus);
• Suivi rigoureux et gestion des avis de changement;
• Participation à la négociation et l’attribution les contrats aux sous-traitants;
• Analyse de documents contractuels (plans, directives, dessins d’atelier, etc);
• Assurer la qualité de l’exécution des travaux de façon continue afin de minimiser les déficiences et bien répondre aux choix des clients (personnalisations);
• Assurer le respect des processus administratives en place dès l'ouverture du chantier jusqu'à la fermeture du projet;
• Assurer, en collaboration avec le surintendant, la santé et sécurité du chantier;
• Coordonner et effectuer les réunions de chantier avec les sous-traitants;
• Réaliser les suivis administratifs (coûts, régies, réclamations, litiges, etc.);
• Finaliser, s'il y a lieu, les réclamations et règlement de litiges;
• Préparer les différentes analyses de rentabilité à la fin des projets;
• Établir l'échéancier globale ainsi que la planification trois semaines (P3S) et effectuer le suivi de l'avancement des travaux;
• Établir et entretenir les communications nécessaires avec les sous-traitants, les professionnels et le client;
• Révision des documents de fin de projet et manuels de fin de projet à remettre au client;
• Et d'autres tâches connexes.

Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Bertone promeut l’inclusion et la diversité de ses ressources. Nous nous engageons à continuer de créer un environnement de travail inclusif.

Toutes les réponses aux applications seront traitées de manière égales.

• Un ingénieur en construction ou en génie civil qui possède 5 ans d'expérience dans le domaine ayant construit projets résidentiels (multi-logements);
• Connaissance des logiciels Dreeven (un atout), MS Project, suite Office;
• Démontre des forces de leadership et d'autonomie;
• Avoir un bon sens du travail d’équipe;
• Bonne communication;
• Maîtrise du français et de l’anglais parlé et écrit.
6 hours ago

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Commis aux achats

Tu veux faire partie d’une équipe compétente et fière de ses réalisations à travers le monde ? Rejoins GNA Alutech inc.

GNA Alutech inc. est une entreprise de renommée qui se spécialise dans la conception des fours industriels et machineries pour les alumineries.

Nos marchés sont le Canada, Les États-Unis, le Moyen Orient, l’Asie, l’Amérique du Sud.

Sous la supervision de la directrice des opérations, l’ingénieur mécanique sera appelé à effectuer les tâches suivantes :

Vous relèverez du Directeur des achats et vous seconderez ce dernier dans les achats et de la logistique relatifs aux besoins de l’entreprise.

Responsabilités :

Maintien un contact régulier avec les fournisseurs ;

Analyse les propositions, et les délais de livraisons

Examine les soumissions reçues et s’assure que les limites de budget sont respectés;

Examine les réquisitions et prépare les bons de commande

• Support à la logistique, transport et douanes;
• Doit aller ouvrir la porte de l'entrepôt pour recevoir les livraisons et s'assurer qu'il ne manque rien;
• Travaille en étroite collaboration avec les chargés de projet et le département de l’ingénierie ;

suite MS Office.

Exigence :

• AEC approvisionnement;
• Connaissances en logistique ;
• 2-3 années d’expériences dans un environnement de projet ;
• Bilinguisme français, anglais ;
• Bon esprit d’équipe et fortes qualités relationnelles permettant de communiquer efficacement avec les vendeurs, les clients et le personnel des divers services ;
8 days ago

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