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FONDERIE BSL INC.

Rimouski

Non spécifié

FONDERIE BSL INC.

Publié il y a 68 jours


Employeur

FONDERIE BSL INC.

Description de l’offre d’emploi

Dans le cadre de cet emploi vous agirez comme support technique à la production et aux autres tâches d’ingénierie.

Il ou elle devra :

  • Réaliser la coordination et la gestion des projets qui concerne la conception de moules au sable et la simulation de coulée 
  • Effectuer la conception et la fabrication numérique des modèles temporaires et permanents
  • Identifier les opportunités d’amélioration dans les différentes sphères de son travail 
  • Effectuer l’implantation des projets d’amélioration ciblés
  • Travailler étroitement avec l’équipe interne et les fournisseurs externes afin de favoriser une synergie et une congruence dans la planification de la production des modèles pour les clients
  • Acheminer tous commentaires pertinents et/ou difficultés rencontrées pouvant nuire à l’avancement des travaux au directeur d’usine
  • Se tenir au courant des nouveautés dans le domaine du moulage au sable et de la modèlerie de Fonderie

Profil

Formation et expérience

  • Technicien en génie mécanique, option conception 
  • Détenir un minimum de 3 ans d’expérience en conception
  • Une formation d’ingénieur en génie mécanique sera également considérée

Nous recherchons un ou une candidat(e) qui :

  • Détient un esprit analytique 
  • Détient de fortes aptitudes en conception et connaissances du logiciel Solidworks,)
  • Aime évoluer dans un environnement dynamique et en perpétuel mouvement.
  • Fait preuve d’efficacité et d’autonomie
  • Possède de grandes aptitudes en gestion de projets et de travail d’équipe
  • Détient un niveau d’anglais de niveau intermédiaire tant au parler qu’à l’écrit 
  • Connaissance du lean ou du pva (un atout)

Prendre note que ce poste peut nécessiter des déplacements dans les autres divisions de l’entreprise (Trois-Rivières et Chicoutimi)

Salaire à discuter

Nous vous remercions de l’intérêt porté à notre organisation, toutefois seuls les candidat(e)s retenus pour une entrevue seront contacté(e)s.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Conception

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Rimouski

Non spécifié

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Publié il y a 84 jours


Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures d’acier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, l’entreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l’offre d’emploi

En tant qu'ingénieur de structures chez Les Structures GB Ltée tu auras à:

Planification

  • Faire l'ouverture de contrat sur SDS/2 et informatique technique;
  • Faire le suivi des changements d'ingénierie;
  • Rédiger des requêtes techniques.

Conception

  • Faire la conception préliminaire pour soumission;
  • Faire la conception finale;
  • Faire la conception et les détails de connexion;
  • Assurer la conformité du contrat avec les normes applicables;
  • Faire le plan de levage pour le chantier;
  • Signer des plans d'ingénierie et des dessins d'atelier.

Suivi

  • Être le support technique aux dessinateurs;
  • Être le support technique aux inspecteurs de l'usine;
  • Être le support technique aux contremaîtres de chantier;
  • Participer à la réunion de démarrage et d'ouverture de contrat;
  • Participer a la réunion de planification hebdomadaire;
  • Participer à la réunion de revue de gestion.

*Spécialisation en structures d'acier serait un atout.

*Anglais serait un atout

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie de la construction

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé - Faible
  • Anglais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Rimouski

Non spécifié

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Publié il y a 125 jours


Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures dacier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, lentreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l'offre d'emploi

En tant qu'ingénieur de structures chez Les Structures GB Ltée tu auras à:

Planification

  • Faire l'ouverture de contrat sur SDS/2 et informatique technique;
  • Faire le suivi des changements d'ingénierie;
  • Rédiger des requêtes techniques.

Conception

  • Faire la conception préliminaire pour soumission;
  • Faire la conception finale;
  • Faire la conception et les détails de connexion;
  • Assurer la conformité du contrat avec les normes applicables;
  • Faire le plan de levage pour le chantier;
  • Signer des plans d'ingénierie et des dessins d'atelier.

Suivi

  • Être le support technique aux dessinateurs;
  • Être le support technique aux inspecteurs de l'usine;
  • Être le support technique aux contremaîtres de chantier;
  • Participer à la réunion de démarrage et d'ouverture de contrat;
  • Participer a la réunion de planification hebdomadaire;
  • Participer à la réunion de revue de gestion.

*Spécialisation en structures d'acier serait un atout.

*Anglais serait un atout

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie de la construction

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé - Faible
  • Anglais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Rimouski

Non spécifié

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Publié il y a 156 jours


Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures dacier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, lentreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l'offre d'emploi

Les dessinateurs préparent des modèles et des dessins dingénierie et rassemblent des informations techniques connexes en travaillant dans des équipes multidisciplinaires dingénierie ou en tant que soutien des ingénieurs.

Comme tâches tu auras à:

  • Élaborer et préparer des modèles et des dessins d'ingénierie à partir de concepts préliminaires, d'esquisses, de calculs d'ingénierie, de devis et autres données;
  • Faire fonctionner des postes de conception et de dessins assistés par ordinateur (SDS2);
  • Élaborer et préparer des esquisses;
  • Remplir la documentation et produire des jeux de dessins d'atelier;
  • Vérifier les dessins afin qu'ils soient conformes aux cahiers des charges et aux données;
  • Lorsque demandé, effectuer la formation de dessinateurs.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Architecture
  • Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Dessin industriel

Compétences

  • Assiduité et ponctualité
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Rimouski

Non spécifié

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Publié il y a 183 jours


Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures dacier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, lentreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l'offre d'emploi

Structure GB est à la recherche dun Ingénieur de production

Depuis sa création en 1978, Structures GB a touché à plusieurs secteurs dactivités dont les pâtes à papier, laciérie, laluminerie et le secteur minier qui représente aujourdhui le plus important marché de lentreprise. Structures GB facilite la réalisation des travaux dacier en intégrant son savoir-faire et en travaillant en étroite collaboration pour la réussite des projets qui lui sont confiés.

La qualité, la sécurité au travail et le travail déquipe vous tiennent à cur? Nous avons un poste pour vous!

Sous la direction de notre Directrice de production, vous serez responsable de :

  • Effectuer le développement de la programmation du robot soudeur et des équipements à venir;
  • Lorsque demandé, faire lanalyse des besoins en développement de nouveaux équipements de production;
  • Coordonner lentretien préventif des machines à commandes numériques, à linterne et avec les fournisseurs;
  • Être responsable de la réalisation de certains mandats (ex. : installation dune machine, etc.);
  • Développement, analyse et amélioration continue des procédés de production.

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

  • Capacité dadaptation

Langues

  • Français parlé - Élevé
  • Français écrit - Moyen
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

7 à 11 mois

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

Gouvernement du Québec

Bas-Saint-Laurent

Non spécifié

Gouvernement du Québec

Publié il y a 68 jours


Renseignements généraux

Ingénieure forestière ou ingénieur forestier

Planification forestière - prescriptions sylvicoles - consultations

Un emploi régulier à pourvoir à Chibougamau

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : L’unité de gestion Chibougamau, œuvrant au sein de la Direction de la gestion des forêts du Nord-du-Québec, souhaite pourvoir un emploi régulier à Chibougamau, plus précisément au , 3

La date d’entrée en fonction sera déterminée en fonction de la disponibilité de la candidate retenue ou du candidat retenu (emploi disponible immédiatement).

À noter qu’une allocation d’isolement s’ajoute à la rémunération de base pour les emplois localisés dans la ville de Chibougamau.

Cette allocation annuelle est présentement de 9 $ avec personne à charge et de 6 $ sans personne à charge .

Contexte de l’emploi

Au quotidien, les équipes du ministère des Ressources naturelles et des Forêts sont amenées à contribuer, sur plusieurs plans, à la qualité de vie au Québec et à sa prospérité, soit développer son économie, valoriser ses ressources forestières, puis préserver ses forêts dans une perspective de développement durable.

Voilà un rôle rassembleur dont vous aussi pourriez être fières et fiers en vous joignant à nous ! D’autant plus que nous avons l’occasion de l’accomplir dans un esprit de collaboration et de respect, avec toute l’expertise et la créativité qui nous caractérisent.

Les forêts sont omniprésentes au Québec. Elles couvrent plus de la moitié du territoire québécois. D’ailleurs, 92 % de ce territoire est public et, donc, sous la responsabilité de l’État qui gère les activités s’y déroulant.

D’une valeur inestimable, ce patrimoine appartient à toutes les Québécoises et tous les Québécois. Source de loisirs, les forêts stimulent l’économie et jouent un rôle essentiel dans la lutte contre les changements climatiques.

Leur préservation est au cœur des préoccupations de la population. Notre ministère assure une gestion durable des forêts et favorise l'apport économique de ce secteur d'activités au bénéfice des citoyennes et citoyens du Québec et de ses régions.

Les différentes directions régionales de la gestion des forêts ont pour mission d’assurer la mise en œuvre et l’optimisation opérationnelle des planifications forestières stratégiques et tactiques intégrées, d’assurer un suivi des activités et de développer des relations avec les partenaires, les intervenants et les milieux locaux.

De son côté, l’unité de gestion est la porte d’entrée des clientèles d’affaires et de la population en matière de foresterie.

Son rôle consiste à exercer les mandats et responsabilités qui lui sont confiés en matière de gestion forestière, soit la planification et le suivi des interventions en forêt publique.

Avantages liés à l’emploi

Occuper un emploi chez nous vous permettra de :

  • Travailler dans une équipe où les personnes expérimentées soutiennent les nouveaux employés.
  • Travailler sur divers mandats diversifiés.
  • Faire partie d’un ministère qui accorde beaucoup d’importance à la conciliation travail-vie personnelle.
  • Adopter un rythme de vie calme et paisible.
  • Pratiquer plusieurs activités de plein air (ski de fond, raquette, chasse et pêche, VTT et motoneige, pistes cyclables, camping, golf, et plus).

D’excellentes conditions de travail sont également au menu pour les membres de notre organisation :

  • Semaine de 35 heures avec la possibilité de faire du télétravail en formule hybride.
  • Horaire flexible avec la possibilité d’accumuler des congés mensuellement.
  • 20 jours de vacances annuelles après un an d'ancienneté.
  • 13 jours fériés par année.
  • Accumulation de congés de maladie.
  • Congés parentaux et responsabilités familiales.
  • Assurances collectives (plan individuel ou familial).
  • Régime de retraite à prestations déterminées.

Principales responsabilités

Sous la supervision du chef de l’unité de gestion, la personne titulaire de l’emploi collabore à la planification forestière en participant à la réalisation des plans d’aménagement forestier intégré tactiques (PAFIT) et des plans d’aménagement forestier intégré opérationnels (PAFIO), et ce, afin que ces plans respectent la Loi sur l’aménagement durable du territoire forestier (LADTF), la Stratégie d’aménagement durable des forêts (SADF) ainsi que le Règlement sur l’aménagement durable des forêts (RADF).

La personne titulaire élabore différentes prescriptions sylvicoles en collaboration avec l’équipe de planification composée de collègues techniciens en foresterie et ingénieurs forestiers pour chacune des activités prévues au PAFIO.

La personne titulaire participe, en tant qu’aménagiste forestière, aux consultations autochtones afin de présenter les planifications forestières tout en recueillant les commentaires, enjeux et préoccupations des groupes de travail cris (GTC) concernés.

Dans le même sens, la personne titulaire participe au besoin aux rencontres et travaux de la table de gestion intégrée des ressources et du territoire (TGIRT) afin de présenter les planifications forestières ou tout autre dossier relatif aux mandats et responsabilités qui lui sont confiés.

Échelle de traitement

Selon la scolarité et les expériences pertinentes à l’emploi, votre salaire annuel à l’entrée en fonction pourrait se situer entre 50 $ à 93 $ .

À noter qu’une allocation d’isolement s’ajoute à la rémunération de base pour les emplois localisés dans la ville de Chibougamau.

Cette allocation annuelle est présentement de 9 $ avec personne à charge et de 6 $ sans personne à charge .

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures .

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur .

Profil recherché

La personne recherchée fait preuve d’autonomie, d’initiative et d’organisation, d’une capacité d’analyse dans la réalisation de son travail et fait preuve d’une grande rigueur dans l’exercice de ses fonctions, notamment dans le respect des normes, directives et règlements et dans leur interprétation, mais aussi lors de la planification forestière des travaux.

Elle possède un bon sens de l’organisation dans son travail et est en mesure d’intégrer plusieurs facteurs externes, et ce, afin de faire la planification des travaux, des prévisions, fixer des objectifs et établir des plans d’action.

Elle aime travailler en équipe, a de l’entregent et de la facilité au niveau des communications. La personne recherchée aime relever des défis et a un intérêt à travailler sur des dossiers parfois stratégiques.

Exigences de l’emploi

Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs forestiers du Québec (OIFQ) à titre d’ingénieure forestière ou d’ingénieur forestier.

Une personne est également admissible si elle est en mesure de satisfaire aux exigences pour être inscrite au tableau de l’Ordre dans un délai maximal d’un an.

Toutefois, lors de sa nomination, elle devra être membre en règle de cet ordre professionnel.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 8 au 21 novembre à 23h59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre tous les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

  • Une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
  • Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Aucun curriculum vitae ni aucune candidature transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne seront acceptés. Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de dotation :

Équipe des processus de sélection - volet ressources humaines

par courriel :

Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :

Serge Bergeron, chef

poste ou par courriel :

Unité de gestion Chibougamau

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au -, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 -.

La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Gouvernement du Québec

Bas-Saint-Laurent

Non spécifié

Gouvernement du Québec

Publié il y a 68 jours


Renseignements généraux

I ngénieure ou ingénieur en géotechnique

Un emploi régulier à pourvoir

Emploi reconnu de niveau expert

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : La Direction de la restauration des sites miniers souhaite pourvoir un emploi régulier à Québec, au , 4

Avenue Ouest OU au À Val-d’Or au , boulevard Lamaque.

Cette offre s’adresse aussi aux personnes demeurant à proximité d’un de nos bureaux actuels ou futurs à travers la province.

Trouvez le bureau le plus près de chez vous en .

Exceptionnellement, des déplacements peuvent être requis, à la demande de votre superviseur, à l’adresse mentionnée ci-dessus.

Cet emploi contribue au développement économique de votre région.

Mission

La Direction de la restauration des sites miniers (DRSM) a pour mission de soutenir le Ministère. À cet égard, elle s’assure de la restauration des sites miniers actifs par l’approbation et le suivi des plans de restauration et des garanties financières déposés par l’industrie minière en appliquant rigoureusement la Loi sur les mines, dans une perspective de développement durable.

Le Service de la gestion des sites miniers abandonnés (SGSMA) a, quant à lui, pour mandat de s’assurer du réaménagement, de la restauration et de la sécurisation des sites miniers abandonnés sous la responsabilité de l’État.

Il s’assure également de l’application et du développement du nouveau cadre de référence gouvernemental en matière de gestion du passif au titre des sites contaminés (PTSC).

Mandat

Le mandat du SGSMA se décline en deux volets, soit le PTSC sous la responsabilité de l’État, et plus spécifiquement du Ministère, pour les sites miniers abandonnés situés sur les terres de l’État et qui nécessitent des travaux de restauration d’une part.

D’autre part, l’inspection et la sécurisation des sites miniers abandonnés restaurés ainsi que ceux dont le Ministère a la responsabilité, mais qui sont non contaminés, soit hors du PTSC.

Contexte de l’emploi

La caractérisation, la restauration, l’inspection, l’entretien et la sécurisation des sites miniers abandonnés sous la responsabilité du Ministère sont une priorité gouvernementale afin notamment de préserver la sécurité du public et l’intégrité des travaux réalisés sur ceux-ci, plaçant, par le fait même, l’actuel emploi à pourvoir au cœur de ce mandat spécifique.

Sous l’autorité de la chef du SGSMA, et en collaboration avec le coordonnateur du Passif au titre des sites contaminés, la personne titulaire de l’emploi verra à proposer des mesures appropriées de restauration et de soutien scientifique, technique et financier, qui s’intégreront dans les choix de concepts de restauration et faciliteront la gestion des projets de restauration, notamment quant aux infrastructures présentes sur les sites miniers abandonnés.

Elle devra mettre à profit ses connaissances géotechniques poussées et détaillées dans le domaine des infrastructures minières, de la mécanique des pentes et des caractéristiques des mines à ciel ouvert et souterraines afin d’évaluer et analyser divers rapports, ainsi que des études techniques de caractérisations lui permettant de proposer des solutions appropriées aux autorités du Ministère.

De plus, elle devra évaluer les paramètres utilisés à l’intérieur d’une étude de faisabilité ou d’une évaluation économique préliminaire dans l’estimation des coûts de projets de restauration minière.

Avantages reliés au poste

  • Horaire variable ;
  • Possibilité d’accumuler des congés mensuels ;
  • Augmentation salariale selon l’échelon (annuelle ou semi-annuelle) ;
  • Télétravail en mode hybride ;
  • Semaine de travail de 35 heures ;
  • Assurances collectives (individuel ou familial) ;
  • Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.) ;
  • Conciliation famille-travail ;
  • Possibilité de profiter d’un programme de remboursement des frais d’inscription à des activités physiques, remboursement des frais de formation, de logement et de déplacement dans le cadre du travail.

Principales responsabilités

  • Assurer un rôle de conseillère experte en géotechnique minière afin que chacun des chargés de projets puisse évoluer professionnellement en matière de restauration minière, de gestion de projets et de risques.
  • Fournir une expertise de pointe, en matière de géotechnique minière dans les différentes phases de la restauration de sites miniers, permettant de conseiller judicieusement les autorités du Ministère quant aux priorités d’intervention parmi les sites sous sa responsabilité, par le biais de différentes notes d’analyses.
  • Maîtriser divers champs de compétence en lien avec la restauration minière (hydrogéologie, géochimie, ingénierie minière et géologique, etc.

en plus de la géotechnique minière.

Utiliser son expertise en géotechnique minière pour conseiller les chargés de projets dans l’élaboration de plans de restauration et valider que les concepts de restauration des différents ouvrages miniers (parcs à résidus, piliers de surface, fosses à ciel ouvert, etc.

sont conçus conformément aux objectifs, aux normes et aux exigences légales.

  • Participer aux évaluations de risque associées au domaine de la mécanique des roches et aux parcs à résidus, ainsi que procéder aux revues de sécurité des ouvrages sous la responsabilité du Ministère.
  • Participer aux différentes facettes des inspections des ouvrages miniers (parcs à résidus miniers, piliers de surface, fosses à ciel ouvert, etc.

pour assurer le développement et la pérennité de l’expertise au sein du SGSMA. À cet effet, cela implique notamment des déplacements sur des sites miniers.

Fournir aux autorités, de manière objective et en tant qu’experte dans le domaine de la géotechnique minière, des commentaires, des conseils et, possiblement, des recommandations pour aider à déterminer, à comprendre et à gérer les différents risques associés aux ouvrages miniers (parcs à résidus miniers, halde à stérile, piliers de surface, fosses à ciel ouvert, etc.

pour les sites sous la responsabilité du Ministère ainsi qu’à mettre en place un système de gestion des résidus miniers.

  • Rédiger des fiches, des notes d’information, des devis techniques d’appel d’offres pour différents types d’études de nature géotechnique, des rapports, des mémoires, des CT et autres documents concernant les dossiers d’exploitation minière et de restauration minière, destinés aux autorités du Ministère et au Conseil des ministres.
  • Effectuer ou réviser des estimations de coûts détaillés pour différents types d’études de nature géotechnique.

Échelle de traitement

Selon votre scolarité et vos expériences pertinentes à l’emploi, votre salaire annuel pourrait se situer entre 53 $ et 95 $*.

  • Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective - et en vigueur en date du 2 avril . Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et l’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective.
  • Cette rémunération sera majorée de % de l’échelle de traitement pour l’employé désigné à emploi de niveau de complexité expert .

Lors d’une fin de désignation, l’employé réintègre l’échelle de traitement.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures .

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur .

Profil recherché

La personne recherchée doit démontrer un leadership positif, faire preuve d’un sens politique et communicatif élevé, d’un bon jugement, d’initiative, de rigueur et d’une facilité à travailler en équipe.

Elle doit également être visionnaire et innover constamment, agir avec tact et diplomatie et démontrer une capacité à rassembler les intervenants autour d’orientations communes.

Enfin, la personne recherchée doit avoir les habiletés afin de pouvoir évoluer dans un environnement régulièrement en urgence où il n’y a pas de précédent.

Autres éléments du profil recherché

  • Faire preuve d’autonomie, d’adaptation et de rigueur.
  • Posséder un bon jugement, un bon esprit d’analyse et de synthèse.

Exigences de l’emploi

  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) à titre d’ingénieure ou d’ingénieur.
  • Avoir au moins cinq années d’expérience pertinente comme membre de l’OIQ à titre d’ingénieure ou d’ingénieur y compris six mois dans des activités ayant permis de se familiariser avec des tâches de complexité expert.

Par activité de familiarisation, on entend une activité préparatoire des tâches de complexité expert. Par exemple, la participation de façon prépondérante à la réalisation d’un mandat complexe.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérés comme des atouts

Détenir un diplôme d'études universitaires de premier cycle (BAC) dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits en génie civil, génie des mines, génie géologique ou l’équivalent.

Une formation de premier cycle dans un autre domaine du génie jugé pertinent pour l’emploi est également acceptée.

Un diplôme de deuxième cycle dans un domaine connexe à la restauration minière.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée.

Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le .

Les candidats ayant effectué des études hors Canada doivent fournir une évaluation comparative de leurs études puisqu’un candidat qui ne détient pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peut pas être présélectionné.

Une formation spécialisée en gestion de projets.

Autres renseignements ou exigences

La personne titulaire de l’emploi pourrait être autorisée à travailler un maximum de trois jours par semaine en télétravail, selon les directives gouvernementales en vigueur.

Exceptionnellement et de manière temporaire, la personne titulaire pourrait être autorisée à travailler en télétravail à temps plein, et ce, jusqu’à la disponibilité d’un espace de travail à distance raisonnable de son lieu de résidence.

À ce moment, elle devra s’y rendre à raison de deux jours par semaine.

La personne titulaire autorisée à effectuer du télétravail aura la responsabilité de prendre les mesures ou les moyens requis afin que ses conditions d’exercice à domicile lui permettent d’offrir une prestation de travail satisfaisante, notamment au moyen d’un environnement de travail adapté et sécuritaire et d’une connexion Internet suffisamment puissante pour l’exercice de ses fonctions.

Le matériel informatique nécessaire à votre emploi sera fourni par le ministère.

L’ensemble de ces modalités seront déterminées au moment de la sélection finale de la candidature retenue ou du candidat retenu.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 17 novembre au 7 décembre à 23h59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre tous les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

  • Une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
  • Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Aucun curriculum vitae ni aucune candidature transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne seront acceptés. Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de dotation :

Équipe des processus de sélection - volet ressources humaines

par courriel :

Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :

Cynthia Marchildon, chef

ou par courriel :

Service de la gestion des sites miniers abandonnés

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au -, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 -.

La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Gouvernement du Québec

Bas-Saint-Laurent

Non spécifié

Gouvernement du Québec

Publié il y a 68 jours


Renseignements généraux

Travailler dans une organisation agile

Vous désirez mettre vos talents et compétences au service d’une organisation gouvernementale qui fait preuve d’agilité ?

Le Centre d’acquisitions gouvernementales (CAG) vous offre un milieu de travail stimulant, qui valorise l’apport de chaque personne à sa mission et à son développement.

Dans notre jeune organisation à taille humaine, nos quelque employés et gestionnaires travaillent en collaboration à partir de 8 régions du Québec.

Vous cherchez un emploi dans lequel on reconnaît votre contribution ? On vous accueille avec plaisir !

Depuis notre création, le 1

septembre , nos équipes mettent à profit leur expertise en acquisition dans le cadre des mandats confiés par nos clients.

Ainsi, nous nous employons à fournir les biens et services requis par les ministères et organismes publics, dont ceux des grands réseaux de la santé et des services sociaux, ainsi que de l’éducation et de l’enseignement supérieur.

Poser sa candidature

Vous avez envie de participer à cette mission de fournir des biens et services essentiels à la population ? Votre esprit d’équipe, votre rigueur et votre capacité à trouver des solutions contribuent souvent à enrichir ou à optimiser certaines approches ?

Vous désirez vous investir dans l’une de nos équipes et, possiblement, dans votre région ?

Joignez le CAG et profitez de tous les avantages offerts dans la fonction publique (horaire variable et travail en mode hybride favorisant la conciliation avec la vie personnelle, stabilité d’emploi, formation et développement de carrière).

Si vous souhaitez en apprendre plus sur le Centre des acquisitions gouvernementales, cliquez .

Un emploi régulier est à pourvoir. Il est possible d’occuper l’emploi selon la disponibilité des espaces de bureaux à nos succursales et conformément à la politique de des emplois.

L’employé.e pourra travailler en mode hybride (télétravail / présentiel), à raison de deux jours par semaine dans les bureaux, à l’un ou l’autre des ports d’attache ci-dessous .

La s’applique. L’entrée en fonction est prévue au cours du mois de décembre .

  • rue Saint-Jean-Baptiste Est, 3e étage, Rimouski ; , rue Jacques-Cartier Est, 5e étage, Chicoutimi ; , rue Marie-Victorin, Saint-Bruno-de-Montarville ;
  • boul. Curé-Labelle, Sainte-Thérèse ; , rue Bouvier, bureau , Québec ; , rue Laviolette, Trois-Rivières; , rue Belvédère Nord, Sherbrooke ;

et, finalement, , rue Bélanger, bureau , Montréal .

Mission de la direction

Le mandat de la Direction des acquisitions de dispositifs de laboratoire (DADL) est d’assurer la concertation des efforts afin de fournir aux établissements de la santé et des services sociaux, ainsi qu’aux établissements des réseaux de l’éducation et de l’enseignement supérieur, les biens et services dont ils ont besoin dans l’exercice de leurs fonctions.

Elle travaille étroitement avec des médecins et des professionnels, de même qu’avec les établissements de santé et autres organismes gouvernementaux, dans l’élaboration et la gestion du processus d’appel aux marchés.

Attributions

Vous exercerez des analyses-conseils et des recherches dans le domaine du génie biomédical. Vous serez responsable de la prise en charge de dossiers complexes d’appel au marché pour l’acquisition de dispositifs de laboratoire.

Vous désirez :

  • Effectuer des recherches et fournir des conseils en ingénierie biomédicale afin d’orienter les établissements de santé vers les équipements de laboratoire correspondant à leurs besoins;
  • Rédiger les devis techniques des équipements de laboratoire et analyser les soumissions de ces équipements, participer aux évaluations cliniques et émettre les recommandations qui s’ensuivent;
  • S’assurer de la conformité des équipements à la législation, à la réglementation et aux normes en matière d’ingénierie biomédicale;
  • Participer, à titre d’expert.e en génie biomédical, à la rédaction des appels d’offres et des addendas, s’assurer que les soumissions reçues répondent aux exigences du besoin recherché (produits, services) et vérifier les éléments d’admissibilité et de conformité;
  • Participer à l’élaboration et au processus d’évaluation de la qualité des dossiers;
  • Formuler des avis et des recommandations concernant la priorisation des équipements reliés aux technologies biomédicales;
  • Réaliser et coordonner la gestion de projet des dossiers liés au génie biomédical;
  • Assurer une vigie technologique pour soutenir les innovations liées à l'équipement de laboratoire en procédant à des recherches et en consultant des revues scientifiques.

Échelle de traitement : De 53 $ à 95 $. Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective -. Les négociations en vue du renouvellement de la convention collective sont en cours.

L’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective, en fonction des paramètres entendus.

L’échelle de traitement peut être consultée sur le site Web du .

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est 35.

Pour plus d’information sur les emplois dans la fonction publique, consultez la section

Profil recherché

Exigences de l’emploi

  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
  • Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Les atouts qui pourraient vous démarquer

  • Connaissances en gestion contractuelle;
  • Connaissances du réseau de la santé et des services sociaux et des équipements utilisés dans les différentes spécialités;
  • Expérience en services-conseils;
  • Expérience en gestion de projet;
  • Expérience en animation de réunions.

Autres éléments du profil recherché

Vous êtes une personne :

  • Dotée d’une bonne faculté d’adaptation;
  • Habile dans les communications interpersonnelles et dans l’établissement de consensus;
  • Reconnue pour votre sens de l’analyse et votre jugement;
  • Capable de gérer plusieurs dossiers simultanément.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 14 au 25 novembre à 23 h 59.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement être effectuée à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Merci de noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton Soumettre pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Veuillez également noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et de compléter la section Exigences et atouts en recherchant à l’aide de mots-clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Aucune candidature transmise par courrier électronique ou curriculum vitae ne sera accepté.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de sélection

Jeannine Chaput, Direction des ressources humaines,

Informations sur les attributions de l’emploi

Johanne Morin, Direction des acquisitions de dispositifs de laboratoire,

Informations sur les modalités d’inscription en ligne

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne, ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation (pour la région de Québec) au - ou (ailleurs au Québec) au numéro sans frais 1 -.

La fonction publique du Québec applique des mesures à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Responsable des méthodes

Rimouski

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-20

FONDERIE BSL INC.

Employeur

FONDERIE BSL INC.

Description de l’offre d’emploi

Dans le cadre de cet emploi vous agirez comme support technique à la production et aux autres tâches d’ingénierie.

Il ou elle devra :

  • Réaliser la coordination et la gestion des projets qui concerne la conception de moules au sable et la simulation de coulée 
  • Effectuer la conception et la fabrication numérique des modèles temporaires et permanents
  • Identifier les opportunités d’amélioration dans les différentes sphères de son travail 
  • Effectuer l’implantation des projets d’amélioration ciblés
  • Travailler étroitement avec l’équipe interne et les fournisseurs externes afin de favoriser une synergie et une congruence dans la planification de la production des modèles pour les clients
  • Acheminer tous commentaires pertinents et/ou difficultés rencontrées pouvant nuire à l’avancement des travaux au directeur d’usine
  • Se tenir au courant des nouveautés dans le domaine du moulage au sable et de la modèlerie de Fonderie

Profil

Formation et expérience

  • Technicien en génie mécanique, option conception 
  • Détenir un minimum de 3 ans d’expérience en conception
  • Une formation d’ingénieur en génie mécanique sera également considérée

Nous recherchons un ou une candidat(e) qui :

  • Détient un esprit analytique 
  • Détient de fortes aptitudes en conception et connaissances du logiciel Solidworks,)
  • Aime évoluer dans un environnement dynamique et en perpétuel mouvement.
  • Fait preuve d’efficacité et d’autonomie
  • Possède de grandes aptitudes en gestion de projets et de travail d’équipe
  • Détient un niveau d’anglais de niveau intermédiaire tant au parler qu’à l’écrit 
  • Connaissance du lean ou du pva (un atout)

Prendre note que ce poste peut nécessiter des déplacements dans les autres divisions de l’entreprise (Trois-Rivières et Chicoutimi)

Salaire à discuter

Nous vous remercions de l’intérêt porté à notre organisation, toutefois seuls les candidat(e)s retenus pour une entrevue seront contacté(e)s.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Conception

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur/ingénieure de structures

Rimouski

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-04

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures d’acier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, l’entreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l’offre d’emploi

En tant qu'ingénieur de structures chez Les Structures GB Ltée tu auras à:

Planification

  • Faire l'ouverture de contrat sur SDS/2 et informatique technique;
  • Faire le suivi des changements d'ingénierie;
  • Rédiger des requêtes techniques.

Conception

  • Faire la conception préliminaire pour soumission;
  • Faire la conception finale;
  • Faire la conception et les détails de connexion;
  • Assurer la conformité du contrat avec les normes applicables;
  • Faire le plan de levage pour le chantier;
  • Signer des plans d'ingénierie et des dessins d'atelier.

Suivi

  • Être le support technique aux dessinateurs;
  • Être le support technique aux inspecteurs de l'usine;
  • Être le support technique aux contremaîtres de chantier;
  • Participer à la réunion de démarrage et d'ouverture de contrat;
  • Participer a la réunion de planification hebdomadaire;
  • Participer à la réunion de revue de gestion.

*Spécialisation en structures d'acier serait un atout.

*Anglais serait un atout

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie de la construction

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé - Faible
  • Anglais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur/ingénieure de structures

Rimouski

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-24

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures dacier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, lentreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l'offre d'emploi

En tant qu'ingénieur de structures chez Les Structures GB Ltée tu auras à:

Planification

  • Faire l'ouverture de contrat sur SDS/2 et informatique technique;
  • Faire le suivi des changements d'ingénierie;
  • Rédiger des requêtes techniques.

Conception

  • Faire la conception préliminaire pour soumission;
  • Faire la conception finale;
  • Faire la conception et les détails de connexion;
  • Assurer la conformité du contrat avec les normes applicables;
  • Faire le plan de levage pour le chantier;
  • Signer des plans d'ingénierie et des dessins d'atelier.

Suivi

  • Être le support technique aux dessinateurs;
  • Être le support technique aux inspecteurs de l'usine;
  • Être le support technique aux contremaîtres de chantier;
  • Participer à la réunion de démarrage et d'ouverture de contrat;
  • Participer a la réunion de planification hebdomadaire;
  • Participer à la réunion de revue de gestion.

*Spécialisation en structures d'acier serait un atout.

*Anglais serait un atout

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie de la construction

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé - Faible
  • Anglais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

dessinateur/dessinatrice de charpentes en acier

Rimouski

Non spécifié

Offre publiée le 2022-08-24

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures dacier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, lentreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l'offre d'emploi

Les dessinateurs préparent des modèles et des dessins dingénierie et rassemblent des informations techniques connexes en travaillant dans des équipes multidisciplinaires dingénierie ou en tant que soutien des ingénieurs.

Comme tâches tu auras à:

  • Élaborer et préparer des modèles et des dessins d'ingénierie à partir de concepts préliminaires, d'esquisses, de calculs d'ingénierie, de devis et autres données;
  • Faire fonctionner des postes de conception et de dessins assistés par ordinateur (SDS2);
  • Élaborer et préparer des esquisses;
  • Remplir la documentation et produire des jeux de dessins d'atelier;
  • Vérifier les dessins afin qu'ils soient conformes aux cahiers des charges et aux données;
  • Lorsque demandé, effectuer la formation de dessinateurs.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Architecture
  • Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Dessin industriel

Compétences

  • Assiduité et ponctualité
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne de projet

Rimouski

Non spécifié

Offre publiée le 2022-07-28

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Employeur

LES STRUCTURES G.B. LTEE

Description de l'entreprise

Les Structures GB ltée conçoit, fabrique et installe des structures dacier conventionnelles ou spécialisées répondant aux besoins de nos clients. Au fils des ans, lentreprise a su allier rigueur et souplesse, expérience et capacité d'innovation pour établir sa réputation sur les marchés nord-américains et internationaux. Les secteurs que nous visons sont ceux des mines et métaux, pétrolier et gazier et plus rarement, celui des pâtes et papiers.

Description de l'offre d'emploi

Structure GB est à la recherche dun Ingénieur de production

Depuis sa création en 1978, Structures GB a touché à plusieurs secteurs dactivités dont les pâtes à papier, laciérie, laluminerie et le secteur minier qui représente aujourdhui le plus important marché de lentreprise. Structures GB facilite la réalisation des travaux dacier en intégrant son savoir-faire et en travaillant en étroite collaboration pour la réussite des projets qui lui sont confiés.

La qualité, la sécurité au travail et le travail déquipe vous tiennent à cur? Nous avons un poste pour vous!

Sous la direction de notre Directrice de production, vous serez responsable de :

  • Effectuer le développement de la programmation du robot soudeur et des équipements à venir;
  • Lorsque demandé, faire lanalyse des besoins en développement de nouveaux équipements de production;
  • Coordonner lentretien préventif des machines à commandes numériques, à linterne et avec les fournisseurs;
  • Être responsable de la réalisation de certains mandats (ex. : installation dune machine, etc.);
  • Développement, analyse et amélioration continue des procédés de production.

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

  • Capacité dadaptation

Langues

  • Français parlé - Élevé
  • Français écrit - Moyen
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

7 à 11 mois

Durée d'emploi

Permanent

Ingénieure forestière ou ingénieur forestier - planification forestière, prescriptions sylvicoles, consultations

Bas-Saint-Laurent

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-20

Gouvernement du Québec

Renseignements généraux

Ingénieure forestière ou ingénieur forestier

Planification forestière - prescriptions sylvicoles - consultations

Un emploi régulier à pourvoir à Chibougamau

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : L’unité de gestion Chibougamau, œuvrant au sein de la Direction de la gestion des forêts du Nord-du-Québec, souhaite pourvoir un emploi régulier à Chibougamau, plus précisément au , 3

La date d’entrée en fonction sera déterminée en fonction de la disponibilité de la candidate retenue ou du candidat retenu (emploi disponible immédiatement).

À noter qu’une allocation d’isolement s’ajoute à la rémunération de base pour les emplois localisés dans la ville de Chibougamau.

Cette allocation annuelle est présentement de 9 $ avec personne à charge et de 6 $ sans personne à charge .

Contexte de l’emploi

Au quotidien, les équipes du ministère des Ressources naturelles et des Forêts sont amenées à contribuer, sur plusieurs plans, à la qualité de vie au Québec et à sa prospérité, soit développer son économie, valoriser ses ressources forestières, puis préserver ses forêts dans une perspective de développement durable.

Voilà un rôle rassembleur dont vous aussi pourriez être fières et fiers en vous joignant à nous ! D’autant plus que nous avons l’occasion de l’accomplir dans un esprit de collaboration et de respect, avec toute l’expertise et la créativité qui nous caractérisent.

Les forêts sont omniprésentes au Québec. Elles couvrent plus de la moitié du territoire québécois. D’ailleurs, 92 % de ce territoire est public et, donc, sous la responsabilité de l’État qui gère les activités s’y déroulant.

D’une valeur inestimable, ce patrimoine appartient à toutes les Québécoises et tous les Québécois. Source de loisirs, les forêts stimulent l’économie et jouent un rôle essentiel dans la lutte contre les changements climatiques.

Leur préservation est au cœur des préoccupations de la population. Notre ministère assure une gestion durable des forêts et favorise l'apport économique de ce secteur d'activités au bénéfice des citoyennes et citoyens du Québec et de ses régions.

Les différentes directions régionales de la gestion des forêts ont pour mission d’assurer la mise en œuvre et l’optimisation opérationnelle des planifications forestières stratégiques et tactiques intégrées, d’assurer un suivi des activités et de développer des relations avec les partenaires, les intervenants et les milieux locaux.

De son côté, l’unité de gestion est la porte d’entrée des clientèles d’affaires et de la population en matière de foresterie.

Son rôle consiste à exercer les mandats et responsabilités qui lui sont confiés en matière de gestion forestière, soit la planification et le suivi des interventions en forêt publique.

Avantages liés à l’emploi

Occuper un emploi chez nous vous permettra de :

  • Travailler dans une équipe où les personnes expérimentées soutiennent les nouveaux employés.
  • Travailler sur divers mandats diversifiés.
  • Faire partie d’un ministère qui accorde beaucoup d’importance à la conciliation travail-vie personnelle.
  • Adopter un rythme de vie calme et paisible.
  • Pratiquer plusieurs activités de plein air (ski de fond, raquette, chasse et pêche, VTT et motoneige, pistes cyclables, camping, golf, et plus).

D’excellentes conditions de travail sont également au menu pour les membres de notre organisation :

  • Semaine de 35 heures avec la possibilité de faire du télétravail en formule hybride.
  • Horaire flexible avec la possibilité d’accumuler des congés mensuellement.
  • 20 jours de vacances annuelles après un an d'ancienneté.
  • 13 jours fériés par année.
  • Accumulation de congés de maladie.
  • Congés parentaux et responsabilités familiales.
  • Assurances collectives (plan individuel ou familial).
  • Régime de retraite à prestations déterminées.

Principales responsabilités

Sous la supervision du chef de l’unité de gestion, la personne titulaire de l’emploi collabore à la planification forestière en participant à la réalisation des plans d’aménagement forestier intégré tactiques (PAFIT) et des plans d’aménagement forestier intégré opérationnels (PAFIO), et ce, afin que ces plans respectent la Loi sur l’aménagement durable du territoire forestier (LADTF), la Stratégie d’aménagement durable des forêts (SADF) ainsi que le Règlement sur l’aménagement durable des forêts (RADF).

La personne titulaire élabore différentes prescriptions sylvicoles en collaboration avec l’équipe de planification composée de collègues techniciens en foresterie et ingénieurs forestiers pour chacune des activités prévues au PAFIO.

La personne titulaire participe, en tant qu’aménagiste forestière, aux consultations autochtones afin de présenter les planifications forestières tout en recueillant les commentaires, enjeux et préoccupations des groupes de travail cris (GTC) concernés.

Dans le même sens, la personne titulaire participe au besoin aux rencontres et travaux de la table de gestion intégrée des ressources et du territoire (TGIRT) afin de présenter les planifications forestières ou tout autre dossier relatif aux mandats et responsabilités qui lui sont confiés.

Échelle de traitement

Selon la scolarité et les expériences pertinentes à l’emploi, votre salaire annuel à l’entrée en fonction pourrait se situer entre 50 $ à 93 $ .

À noter qu’une allocation d’isolement s’ajoute à la rémunération de base pour les emplois localisés dans la ville de Chibougamau.

Cette allocation annuelle est présentement de 9 $ avec personne à charge et de 6 $ sans personne à charge .

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures .

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur .

Profil recherché

La personne recherchée fait preuve d’autonomie, d’initiative et d’organisation, d’une capacité d’analyse dans la réalisation de son travail et fait preuve d’une grande rigueur dans l’exercice de ses fonctions, notamment dans le respect des normes, directives et règlements et dans leur interprétation, mais aussi lors de la planification forestière des travaux.

Elle possède un bon sens de l’organisation dans son travail et est en mesure d’intégrer plusieurs facteurs externes, et ce, afin de faire la planification des travaux, des prévisions, fixer des objectifs et établir des plans d’action.

Elle aime travailler en équipe, a de l’entregent et de la facilité au niveau des communications. La personne recherchée aime relever des défis et a un intérêt à travailler sur des dossiers parfois stratégiques.

Exigences de l’emploi

Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs forestiers du Québec (OIFQ) à titre d’ingénieure forestière ou d’ingénieur forestier.

Une personne est également admissible si elle est en mesure de satisfaire aux exigences pour être inscrite au tableau de l’Ordre dans un délai maximal d’un an.

Toutefois, lors de sa nomination, elle devra être membre en règle de cet ordre professionnel.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 8 au 21 novembre à 23h59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre tous les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

  • Une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
  • Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Aucun curriculum vitae ni aucune candidature transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne seront acceptés. Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de dotation :

Équipe des processus de sélection - volet ressources humaines

par courriel :

Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :

Serge Bergeron, chef

poste ou par courriel :

Unité de gestion Chibougamau

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au -, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 -.

La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

*Ingénieure experte ou ingénieur expert en géotechnique

Bas-Saint-Laurent

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-20

Gouvernement du Québec

Renseignements généraux

I ngénieure ou ingénieur en géotechnique

Un emploi régulier à pourvoir

Emploi reconnu de niveau expert

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : La Direction de la restauration des sites miniers souhaite pourvoir un emploi régulier à Québec, au , 4

Avenue Ouest OU au À Val-d’Or au , boulevard Lamaque.

Cette offre s’adresse aussi aux personnes demeurant à proximité d’un de nos bureaux actuels ou futurs à travers la province.

Trouvez le bureau le plus près de chez vous en .

Exceptionnellement, des déplacements peuvent être requis, à la demande de votre superviseur, à l’adresse mentionnée ci-dessus.

Cet emploi contribue au développement économique de votre région.

Mission

La Direction de la restauration des sites miniers (DRSM) a pour mission de soutenir le Ministère. À cet égard, elle s’assure de la restauration des sites miniers actifs par l’approbation et le suivi des plans de restauration et des garanties financières déposés par l’industrie minière en appliquant rigoureusement la Loi sur les mines, dans une perspective de développement durable.

Le Service de la gestion des sites miniers abandonnés (SGSMA) a, quant à lui, pour mandat de s’assurer du réaménagement, de la restauration et de la sécurisation des sites miniers abandonnés sous la responsabilité de l’État.

Il s’assure également de l’application et du développement du nouveau cadre de référence gouvernemental en matière de gestion du passif au titre des sites contaminés (PTSC).

Mandat

Le mandat du SGSMA se décline en deux volets, soit le PTSC sous la responsabilité de l’État, et plus spécifiquement du Ministère, pour les sites miniers abandonnés situés sur les terres de l’État et qui nécessitent des travaux de restauration d’une part.

D’autre part, l’inspection et la sécurisation des sites miniers abandonnés restaurés ainsi que ceux dont le Ministère a la responsabilité, mais qui sont non contaminés, soit hors du PTSC.

Contexte de l’emploi

La caractérisation, la restauration, l’inspection, l’entretien et la sécurisation des sites miniers abandonnés sous la responsabilité du Ministère sont une priorité gouvernementale afin notamment de préserver la sécurité du public et l’intégrité des travaux réalisés sur ceux-ci, plaçant, par le fait même, l’actuel emploi à pourvoir au cœur de ce mandat spécifique.

Sous l’autorité de la chef du SGSMA, et en collaboration avec le coordonnateur du Passif au titre des sites contaminés, la personne titulaire de l’emploi verra à proposer des mesures appropriées de restauration et de soutien scientifique, technique et financier, qui s’intégreront dans les choix de concepts de restauration et faciliteront la gestion des projets de restauration, notamment quant aux infrastructures présentes sur les sites miniers abandonnés.

Elle devra mettre à profit ses connaissances géotechniques poussées et détaillées dans le domaine des infrastructures minières, de la mécanique des pentes et des caractéristiques des mines à ciel ouvert et souterraines afin d’évaluer et analyser divers rapports, ainsi que des études techniques de caractérisations lui permettant de proposer des solutions appropriées aux autorités du Ministère.

De plus, elle devra évaluer les paramètres utilisés à l’intérieur d’une étude de faisabilité ou d’une évaluation économique préliminaire dans l’estimation des coûts de projets de restauration minière.

Avantages reliés au poste

  • Horaire variable ;
  • Possibilité d’accumuler des congés mensuels ;
  • Augmentation salariale selon l’échelon (annuelle ou semi-annuelle) ;
  • Télétravail en mode hybride ;
  • Semaine de travail de 35 heures ;
  • Assurances collectives (individuel ou familial) ;
  • Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.) ;
  • Conciliation famille-travail ;
  • Possibilité de profiter d’un programme de remboursement des frais d’inscription à des activités physiques, remboursement des frais de formation, de logement et de déplacement dans le cadre du travail.

Principales responsabilités

  • Assurer un rôle de conseillère experte en géotechnique minière afin que chacun des chargés de projets puisse évoluer professionnellement en matière de restauration minière, de gestion de projets et de risques.
  • Fournir une expertise de pointe, en matière de géotechnique minière dans les différentes phases de la restauration de sites miniers, permettant de conseiller judicieusement les autorités du Ministère quant aux priorités d’intervention parmi les sites sous sa responsabilité, par le biais de différentes notes d’analyses.
  • Maîtriser divers champs de compétence en lien avec la restauration minière (hydrogéologie, géochimie, ingénierie minière et géologique, etc.

en plus de la géotechnique minière.

Utiliser son expertise en géotechnique minière pour conseiller les chargés de projets dans l’élaboration de plans de restauration et valider que les concepts de restauration des différents ouvrages miniers (parcs à résidus, piliers de surface, fosses à ciel ouvert, etc.

sont conçus conformément aux objectifs, aux normes et aux exigences légales.

  • Participer aux évaluations de risque associées au domaine de la mécanique des roches et aux parcs à résidus, ainsi que procéder aux revues de sécurité des ouvrages sous la responsabilité du Ministère.
  • Participer aux différentes facettes des inspections des ouvrages miniers (parcs à résidus miniers, piliers de surface, fosses à ciel ouvert, etc.

pour assurer le développement et la pérennité de l’expertise au sein du SGSMA. À cet effet, cela implique notamment des déplacements sur des sites miniers.

Fournir aux autorités, de manière objective et en tant qu’experte dans le domaine de la géotechnique minière, des commentaires, des conseils et, possiblement, des recommandations pour aider à déterminer, à comprendre et à gérer les différents risques associés aux ouvrages miniers (parcs à résidus miniers, halde à stérile, piliers de surface, fosses à ciel ouvert, etc.

pour les sites sous la responsabilité du Ministère ainsi qu’à mettre en place un système de gestion des résidus miniers.

  • Rédiger des fiches, des notes d’information, des devis techniques d’appel d’offres pour différents types d’études de nature géotechnique, des rapports, des mémoires, des CT et autres documents concernant les dossiers d’exploitation minière et de restauration minière, destinés aux autorités du Ministère et au Conseil des ministres.
  • Effectuer ou réviser des estimations de coûts détaillés pour différents types d’études de nature géotechnique.

Échelle de traitement

Selon votre scolarité et vos expériences pertinentes à l’emploi, votre salaire annuel pourrait se situer entre 53 $ et 95 $*.

  • Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective - et en vigueur en date du 2 avril . Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et l’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective.
  • Cette rémunération sera majorée de % de l’échelle de traitement pour l’employé désigné à emploi de niveau de complexité expert .

Lors d’une fin de désignation, l’employé réintègre l’échelle de traitement.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures .

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur .

Profil recherché

La personne recherchée doit démontrer un leadership positif, faire preuve d’un sens politique et communicatif élevé, d’un bon jugement, d’initiative, de rigueur et d’une facilité à travailler en équipe.

Elle doit également être visionnaire et innover constamment, agir avec tact et diplomatie et démontrer une capacité à rassembler les intervenants autour d’orientations communes.

Enfin, la personne recherchée doit avoir les habiletés afin de pouvoir évoluer dans un environnement régulièrement en urgence où il n’y a pas de précédent.

Autres éléments du profil recherché

  • Faire preuve d’autonomie, d’adaptation et de rigueur.
  • Posséder un bon jugement, un bon esprit d’analyse et de synthèse.

Exigences de l’emploi

  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) à titre d’ingénieure ou d’ingénieur.
  • Avoir au moins cinq années d’expérience pertinente comme membre de l’OIQ à titre d’ingénieure ou d’ingénieur y compris six mois dans des activités ayant permis de se familiariser avec des tâches de complexité expert.

Par activité de familiarisation, on entend une activité préparatoire des tâches de complexité expert. Par exemple, la participation de façon prépondérante à la réalisation d’un mandat complexe.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérés comme des atouts

Détenir un diplôme d'études universitaires de premier cycle (BAC) dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits en génie civil, génie des mines, génie géologique ou l’équivalent.

Une formation de premier cycle dans un autre domaine du génie jugé pertinent pour l’emploi est également acceptée.

Un diplôme de deuxième cycle dans un domaine connexe à la restauration minière.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée.

Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le .

Les candidats ayant effectué des études hors Canada doivent fournir une évaluation comparative de leurs études puisqu’un candidat qui ne détient pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peut pas être présélectionné.

Une formation spécialisée en gestion de projets.

Autres renseignements ou exigences

La personne titulaire de l’emploi pourrait être autorisée à travailler un maximum de trois jours par semaine en télétravail, selon les directives gouvernementales en vigueur.

Exceptionnellement et de manière temporaire, la personne titulaire pourrait être autorisée à travailler en télétravail à temps plein, et ce, jusqu’à la disponibilité d’un espace de travail à distance raisonnable de son lieu de résidence.

À ce moment, elle devra s’y rendre à raison de deux jours par semaine.

La personne titulaire autorisée à effectuer du télétravail aura la responsabilité de prendre les mesures ou les moyens requis afin que ses conditions d’exercice à domicile lui permettent d’offrir une prestation de travail satisfaisante, notamment au moyen d’un environnement de travail adapté et sécuritaire et d’une connexion Internet suffisamment puissante pour l’exercice de ses fonctions.

Le matériel informatique nécessaire à votre emploi sera fourni par le ministère.

L’ensemble de ces modalités seront déterminées au moment de la sélection finale de la candidature retenue ou du candidat retenu.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 17 novembre au 7 décembre à 23h59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre tous les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

  • Une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
  • Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Aucun curriculum vitae ni aucune candidature transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne seront acceptés. Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de dotation :

Équipe des processus de sélection - volet ressources humaines

par courriel :

Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :

Cynthia Marchildon, chef

ou par courriel :

Service de la gestion des sites miniers abandonnés

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au -, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 -.

La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Ingénieure ou ingénieur biomédical

Bas-Saint-Laurent

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-20

Gouvernement du Québec

Renseignements généraux

Travailler dans une organisation agile

Vous désirez mettre vos talents et compétences au service d’une organisation gouvernementale qui fait preuve d’agilité ?

Le Centre d’acquisitions gouvernementales (CAG) vous offre un milieu de travail stimulant, qui valorise l’apport de chaque personne à sa mission et à son développement.

Dans notre jeune organisation à taille humaine, nos quelque employés et gestionnaires travaillent en collaboration à partir de 8 régions du Québec.

Vous cherchez un emploi dans lequel on reconnaît votre contribution ? On vous accueille avec plaisir !

Depuis notre création, le 1

septembre , nos équipes mettent à profit leur expertise en acquisition dans le cadre des mandats confiés par nos clients.

Ainsi, nous nous employons à fournir les biens et services requis par les ministères et organismes publics, dont ceux des grands réseaux de la santé et des services sociaux, ainsi que de l’éducation et de l’enseignement supérieur.

Poser sa candidature

Vous avez envie de participer à cette mission de fournir des biens et services essentiels à la population ? Votre esprit d’équipe, votre rigueur et votre capacité à trouver des solutions contribuent souvent à enrichir ou à optimiser certaines approches ?

Vous désirez vous investir dans l’une de nos équipes et, possiblement, dans votre région ?

Joignez le CAG et profitez de tous les avantages offerts dans la fonction publique (horaire variable et travail en mode hybride favorisant la conciliation avec la vie personnelle, stabilité d’emploi, formation et développement de carrière).

Si vous souhaitez en apprendre plus sur le Centre des acquisitions gouvernementales, cliquez .

Un emploi régulier est à pourvoir. Il est possible d’occuper l’emploi selon la disponibilité des espaces de bureaux à nos succursales et conformément à la politique de des emplois.

L’employé.e pourra travailler en mode hybride (télétravail / présentiel), à raison de deux jours par semaine dans les bureaux, à l’un ou l’autre des ports d’attache ci-dessous .

La s’applique. L’entrée en fonction est prévue au cours du mois de décembre .

  • rue Saint-Jean-Baptiste Est, 3e étage, Rimouski ; , rue Jacques-Cartier Est, 5e étage, Chicoutimi ; , rue Marie-Victorin, Saint-Bruno-de-Montarville ;
  • boul. Curé-Labelle, Sainte-Thérèse ; , rue Bouvier, bureau , Québec ; , rue Laviolette, Trois-Rivières; , rue Belvédère Nord, Sherbrooke ;

et, finalement, , rue Bélanger, bureau , Montréal .

Mission de la direction

Le mandat de la Direction des acquisitions de dispositifs de laboratoire (DADL) est d’assurer la concertation des efforts afin de fournir aux établissements de la santé et des services sociaux, ainsi qu’aux établissements des réseaux de l’éducation et de l’enseignement supérieur, les biens et services dont ils ont besoin dans l’exercice de leurs fonctions.

Elle travaille étroitement avec des médecins et des professionnels, de même qu’avec les établissements de santé et autres organismes gouvernementaux, dans l’élaboration et la gestion du processus d’appel aux marchés.

Attributions

Vous exercerez des analyses-conseils et des recherches dans le domaine du génie biomédical. Vous serez responsable de la prise en charge de dossiers complexes d’appel au marché pour l’acquisition de dispositifs de laboratoire.

Vous désirez :

  • Effectuer des recherches et fournir des conseils en ingénierie biomédicale afin d’orienter les établissements de santé vers les équipements de laboratoire correspondant à leurs besoins;
  • Rédiger les devis techniques des équipements de laboratoire et analyser les soumissions de ces équipements, participer aux évaluations cliniques et émettre les recommandations qui s’ensuivent;
  • S’assurer de la conformité des équipements à la législation, à la réglementation et aux normes en matière d’ingénierie biomédicale;
  • Participer, à titre d’expert.e en génie biomédical, à la rédaction des appels d’offres et des addendas, s’assurer que les soumissions reçues répondent aux exigences du besoin recherché (produits, services) et vérifier les éléments d’admissibilité et de conformité;
  • Participer à l’élaboration et au processus d’évaluation de la qualité des dossiers;
  • Formuler des avis et des recommandations concernant la priorisation des équipements reliés aux technologies biomédicales;
  • Réaliser et coordonner la gestion de projet des dossiers liés au génie biomédical;
  • Assurer une vigie technologique pour soutenir les innovations liées à l'équipement de laboratoire en procédant à des recherches et en consultant des revues scientifiques.

Échelle de traitement : De 53 $ à 95 $. Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective -. Les négociations en vue du renouvellement de la convention collective sont en cours.

L’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective, en fonction des paramètres entendus.

L’échelle de traitement peut être consultée sur le site Web du .

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est 35.

Pour plus d’information sur les emplois dans la fonction publique, consultez la section

Profil recherché

Exigences de l’emploi

  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
  • Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Les atouts qui pourraient vous démarquer

  • Connaissances en gestion contractuelle;
  • Connaissances du réseau de la santé et des services sociaux et des équipements utilisés dans les différentes spécialités;
  • Expérience en services-conseils;
  • Expérience en gestion de projet;
  • Expérience en animation de réunions.

Autres éléments du profil recherché

Vous êtes une personne :

  • Dotée d’une bonne faculté d’adaptation;
  • Habile dans les communications interpersonnelles et dans l’établissement de consensus;
  • Reconnue pour votre sens de l’analyse et votre jugement;
  • Capable de gérer plusieurs dossiers simultanément.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 14 au 25 novembre à 23 h 59.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement être effectuée à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Merci de noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton Soumettre pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Veuillez également noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et de compléter la section Exigences et atouts en recherchant à l’aide de mots-clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Aucune candidature transmise par courrier électronique ou curriculum vitae ne sera accepté.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Informations sur le processus de sélection

Jeannine Chaput, Direction des ressources humaines,

Informations sur les attributions de l’emploi

Johanne Morin, Direction des acquisitions de dispositifs de laboratoire,

Informations sur les modalités d’inscription en ligne

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne, ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation (pour la région de Québec) au - ou (ailleurs au Québec) au numéro sans frais 1 -.

La fonction publique du Québec applique des mesures à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

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