Employeur

Description de l’offre d’emploi

Le Centre de services de Joliette œuvre dans le domaine de l’entretien du réseau routier, soit au niveau de la viabilité hivernale, de l’entretien courant et périodique d’été, de la gestion du corridor routier et du monitoring.

Sous la supervision de l’ingénieur coordonnateur technique, le titulaire doit participer à la préparation et à la surveillance de divers types, de devis d’entretien courant et périodique d’été. Il peut être appelé à faire divers relevés sur le terrain pour le drainage des fossés, l’inspection des ponceaux et la réfection des structures.

La personne recherchée doit démontrer de la motivation, de l’intérêt et avoir un excellent sens des responsabilités. Elle doit également avoir de la facilité à communiquer et à travailler en équipe, puisque les travaux réalisés peuvent impliquer la participation de plusieurs intervenants.

Le présent emploi s’apparente à un travail de technicien des travaux publics.

Travail de jour, partout sur le territoire du CS de Joliette, parfois en région éloignée. 

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Date de fin d'emploi

Expérience

Durée d'emploi

Poste : ingénieur de procédés
Lieu de travail : Joliette
Quart de travail : jour de semaine, horaire flexible

Voici une belle offre pour les CPI en génie chimique !

Tu aimes les procédés de fabrication, tu aimes faire de l'amélioration continue, tu as des connaissances dans le domaine du métal et tu recherches une entreprise où tu pourras évoluer ? Ne cherche plus, tu as trouvé. Lis ce qui suit !

Ce que nous offrons :

• Salaire entre 80 k$ et 85 k$ par année
• Bonus annuel
• Assurances complètes
• REER
• 3 semaines de vacances
• Club social avec plusieurs activités !

Ce qu'il faut pour postuler :

• Détenir un baccalauréat en génie chimique
• Expérience en milieu manufacturier
• Détenir au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire
• Faire partie de l'OIQ, un atout

Vos responsabilités :

• S'occuper de différents projets d’optimisation en vue d’accroitre la qualité, la durabilité, la différenciation et la productivité des procédés de traitement
• Développer un programme de formation permettant d’assurer un niveau de connaissance et de compétence des acteurs impliqués dans le processus de traitement au sein des différentes usines
• Participer au développement de nouveaux procédés en collaboration avec l’équipe de recherche et développement
• Participer au développement des méthodes avec l’équipe méthodes du service de l’ingénierie
• Participer à assurer l’efficacité des processus de production manufacturiers reliés au traitement de l’acier (nitruration) et la réduction des pertes notamment par la définition, la planification et l’optimisation de ces processus
• Élaborer les instructions de travail pour chacune des phases de traitement
• Lors des phases de tests, repérer les dysfonctionnements possibles et valider que les procédures en place permettent de répondre aux normes de qualité établies
• Proposer des correctifs de procédure ou des améliorations lorsqu’un problème survient
• Élaborer, réviser et exécuter divers protocoles de tests sur équipements en lien avec la nitruration
• Compiler des données d’essais et rédiger des rapports techniques
• Participer à l’amélioration des produits et des procédés de fabrication en proposant des améliorations
• Rédiger des rapports d’inspection
• Effectuer des analyses chimiques et des caractérisations

Pour postuler, envoyez votre CV à Caroline Chouinard via le formulaire de Génie-inc.

NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéro du permis CNESST : AP-2000158

Poste : ingénieur de procédés industriels et de l'amélioration continue
Lieu de travail : Joliette

Une entreprise manufacturière en pleine expansion et bien établie depuis plusieurs années ouvre ses portes à un(e) ingénieur de procédés industriels et de l'amélioration continue.

Vous êtes passionné de l'amélioration des processus et vous adorez faire partie intégrante des opérations et en assurer le bon fonctionnement?

Ce que nous offrons :

• Salaire entre 85k$ et 95k$ par année, selon l'expérience
• Bonus annuel de 4 %
• Assurance complète payée à 100 % par l'employeur
• Cotisation dans un fonds de REER
• 3 semaines de vacances dont 1 durant le temps des fêtes !

Principales responsabilités :

• Garantir une culture de la sécurité et soutenir le déploiement des normes de santé et sécurité au travail
• Soutenir la mise en œuvre de la stratégie HS&E et effectuer des rapports des progrès, des événements et des initiatives à la direction de l'usine
• Développer une structure organisationnelle pour assurer l'excellence tout en atteignant les objectifs
• Effectuer les indicateurs clés de performance (KPI) et développer des outils de suivi et de vérification des paramètres
• Effectuer des audits et des contrôles de durabilité
• Soutenir les opérations quotidiennes de l'usine en résolvant les problèmes, en analysant les causes et en mettant en œuvre des solutions pour résoudre les problèmes opérationnels
• Veiller à ce que les normes organisationnelles en matière de gestion de la santé et de la sécurité, de la qualité, de la norme ISO 14001, de la politique de l'entreprise, de l'excellence client et des valeurs de l'entreprise soient respectées
• Soutenir la planification, l'exécution et le maintien de Kaizen, 5S et d'événements liés à la production allégée au sein de l'équipe
• Participe à la formation et au développement des employés de l'usine dans le cadre du programme d'excellence

Ce qu'il faut :

• Détenir un baccalauréat en génie industriel ou en génie mécanique
• Être membre de l'OIQ
• Détenir au moins 2 ans d'expérience en amélioration des processus
• Avoir une certification Lean Six Sigma

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à Camille Lachance via le formulaire de Génie-inc.

NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéro du permis CNESST : AP-2000158

Employeur

Description de l'entreprise

Fondée en 2002, Charland, Dubé, Robillard Experts-Conseils Inc. (CDR) est une firme d'ingénierie spécialisée en mécanique et électricité du bâtiment reconnue sur le marché.

Description de l’offre d’emploi

Charland, Dubé, Robillard Experts-Conseils Inc. (CDR) est présentement à la recherche d'un dessinateur ou d'une dessinatrice en mécanique du bâtiment pour un poste permanent. 

Principales responsabilités :

• Travailler sur les postes de conception et de dessins assistés par ordinateur (DAO);
• Élaborer des modèles et des dessins à partir de concepts préliminaires, d'esquisses, de calculs d'ingénierie, de devis et d'autres données;
• Vérifier les dessins afin qu'ils soient conformes aux cahiers de charge;
• Collaborer avec les techniciens et les ingénieurs afin de réaliser le projet en cours;
• Réaliser la mise en plan des dessins assistés par ordinateur préparés par les techniciens et ingénieurs;
• Faire de la conception sous la supervision des techniciens et ingénieurs;
• Exécuter toutes les tâches relatives au classement des plans et documents reliés aux projets.

Exigences :

• Détenir un diplôme d'études professionnelles en dessin (mécanique et/ou électricité du bâtiment);
• 5 ans d'expérience en mécanique et/ou électricité du bâtiment (atout);
• Expérience en génie-conseil;
• Connaissance des logiciels suivants : Autocad, Microsoft 365 incluant Word et Excel;
• Connaissance du logiciel Revit (atout).

Conditions :

• Salaire à discuter selon expérience;
• 37,50 heures par semaine; du lundi au jeudi de 8h00 à 17h00 et le vendredi de 8h30 à 15h00;
• Régime d'assurance collective;
• Contribution de l'employé à un régime de retraite;
• Combinaison télétravail et en présentiel.

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Bâtiment et travaux publics - Dessin de bâtiment

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

PME, domaine de l'ingénierie et dessins de structure d'acier.  Dessins de détail et ingénierie de connexions.

Description de l’offre d’emploi

L'ingénieur(e) aura comme mandat la vérification et l'élaboration de connexions de structure d'acier selon les normes américaines et canadiennes.  Il apportera ses conseils et son expertise aux modeleurs pour l'élaboration des concepts de connexions.

Plusieurs avantages :

• indexation annuelle des salaires selon l'IPC
• assurances collectives payées à 75% par l'employeur
• REER collectif avec contribution de 25% de l'employeur
• RPDB montant annuel versé par l'employeur (remise annuel selon les profits annuels de la compagnie)
• 6 journées maladie + 3 journées parentales (payées en fin d'année si elles n'ont pas été prises)
• Possibilité de télé-travail après une période de formation
• Plusieurs activités payées au courant de l'année.

**  Salaire selon expérience et compétences **

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie civil

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

SignoService est une entreprise familiale chevronnée qui se spécialise dans l'installation et l'entretien des produits de signalisation routière de tout genre.

Description de l’offre d’emploi

SignoService est une entreprise familiale chevronnée qui se spécialise dans l’installation et l’entretien des produits de signalisation routière de tout genre (stationnements, adresses civiques, services d’urgences, municipalités, etc.), dans la conception de plans, la prise de relevés sur la route, la surveillance des chantiers et l’inspection des structures de signalisation touristique (Consortium avec l’Alliance de l’Industrie Touristique du Québec), ainsi que dans l’installation, l’entretien et la certification des atténuateurs d’impacts.

Travailler chez SignoService c’est faire partie de notre grande famille dynamique et stimulante qui offre des possibilités d’avancement et des avantages tels qu’un horaire flexible, une conciliation travail-famille, le temps et demi après 8hrs de travail, une assurance collective (dentaire, médicaments, vie, invalidité professionnels, etc.), des REER collectifs, un service de soins santé virtuels télémédecine, des formations spécialisées fournies ainsi que des vêtements et équipements payés par l’employeur.

Les principales fonctions du candidat consistent à ; Effectuer les relevés sur la route; Élaborer et concevoir les plans de signalisation en format AutoCAD; Évaluer, modifier et approuver les plans selon les normes en vigueur; Assurer la conformité des travaux, produire des rapports et effectuer des recommandations; Procéder à l’inspection des structures de signalisation existantes; Entrée de données dans le module d’inventaire des structures de signalisation du MTQ (GSS); Assurer le suivi des projets et le respect des échéanciers; Superviser et diriger le personnel et la sous-traitance en chantier et autres tâches reliées à l'emploi.

Qualifications professionnelles

Compétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Sens de l’initiative
• Polyvalence

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

• Réalisation de projet de métaux ouvrés et de structure d’acier complexes
• Planification et suivi de l’échéancier de réalisation (dessins, approvisionnement, fabrication, installation et contrats de sous-traitance). Assistance technique aux dessinateurs et ingénieurs spécialisés
• Prise de mesures au chantier et coordination avec d’autres sous-traitants et entrepreneurs
• Suivi des budgets des projets Gestion des modifications aux contrats
• Suivi de la facturation des projets
• Fermeture des projets

Description des compétences : À l’aise avec les relations interpersonnelles Capacité de travailler en équipe Expérience pertinente en métaux ouvrés et/ou structures d’acier Maîtrise du français parlé et écrit Maîtrise de l’anglais parlé et écrit

Conditions diverses : Salaire compétitifs. Excellentes conditions de travail: Assurance collective, détail fournis sur demande. Équipements et logiciels de travail à jour avec les nouvelles technologies 

Salaire: à discuter selon expérience

Scolarité : Collégial

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

• Effectuer la modélisation de projets de métaux ouvrés et structure d’acier complexes à partir du logiciel TEKLA
• Participer à la coordination BIM Prise de mesures au chantier et coordination avec d’autres sous-traitants et entrepreneurs
• Participer à la conception des détails d’assemblages en usine et au chantier avec l’assistance d’ingénieurs spécialisés
• Préparation des dessins d’approbation, d’assemblage et tous les documents nécessaires à la fabrication

Description des compétences : Capacité de travailler en équipe Connaissance du logiciel TEKLA Expérience pertinente en dessins de métaux ouvrés ou structures d’acier

Conditions diverses : Salaire compétitifs. Excellentes conditions de travail Assurance collective, détail fournis sur demande Équipements et logiciels de travail à jour avec les nouvelles technologies 

Scolarité: Collégial

Salaire: à discuter selon expérience

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

VERTEX SOLUTIONS EN RESSOURCES HUMAINES INC. / VERTEX RH

Vertex est passé maître pour conseiller les chercheurs d’emploi. Vertex a plus de 25 ans d’expérience lui conférant une perspective unique pour conseiller les chercheurs d’emploi.

Envoyez votre CV, mis à jour, à dès maintenant et n'hésitez pas à communiquer avec nous, par téléphone, au 514-842-9877, si vous avez des questions. 

Description de l’offre d’emploi

Une entreprise de la région recherche plusieurs dessinateurs! Vous avez de l'expérience dans le domaine de la ventilation? Vous aimez travailler avec le logiciel AutoCAD?  Ne manquez pas cette belle opportunité d'emploi et envoyez votre CV dès maintenant!

Description du poste:

- Assurer une bonne communication avec les partenaires et les collègues afin d’avoir  l’information technique relative à l’élaboration du projet. 

- Consulter des clients, des ingénieurs ou des spécialistes en production afin d'établir les exigences des produits.

- Développer des concepts de dessins, des croquis ou des modèles pour approbation par conception assistée par ordinateur.

- Préparer des plans de fabrication, des spécifications techniques et des lignes directrices de production.

- Faire des calculs dimensionnels en respectant les spécifications techniques.

- Lire des plans techniques et les interpréter.

- Autres tâches reliées à l'emploi.

Compétences:

- Bonne connaissance du logiciel AutoCAD. 

- Avoir de l'expérience dans la conception ou le dessin de conduits de ventilation. 

- Bonnes habiletés en communication

- Autonomie

Conditions:

- Poste permanent, de jour et à temps plein.

- Horaire du lundi au vendredi. 

- Horaire flexible

- Avantages sociaux très intéressants 

- Stationnement disponible sur place

- Salaire très compétitif

- Avoir un permis de conduire valide 

- Avoir accès à une voiture, pour des déplacements occasionnels.

Envoyez votre CV, mis à jour, à dès aujourd'hui! Appelez-nous au 514-842-9877, dès maintenant! 

Qualifications professionnelles

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Cette compagnie manufacturière, leader dans son domaine, recherche actuellement un.e Ingénieur.e industriel qui vas'assurer que les produits issus de la chaîne de fabrication répondent aux normes de l'entreprise et de l'industrie.

Relevant du Directeur industriel global et collaborant avec une équipe multidisciplinaire, il / elle sera également impliqué.

e dans le développement des produits et l’analyse de stratégies de fabrication permettant d’optimiser la production tout en réduisant les coûts.

Vos principaux défis :

• Définir les processus standards à utiliser pour gérer les paramètres d'opérations et s’assurer que ces processus sont correctement exécutés
• Collaborer avec les planificateurs de production pour optimiser le calendrier et les travaux de production
• Assurer l’amélioration continue des normes et des processus liés à la fabrication
• Coordonner la réalisation des projets de nature technique en déterminant les plans de travail, les méthodologies, les échéanciers et les coûts
• Analyser les causes probables de défaillances du système et leurs effets (DFMEA)
• Assurer une veille technologique en matière d’automatisation et robotique de fabrication
• Assurer une analyse comparative régulière des technologies et des moyens de production dans les secteurs d'activité concernés
• Évaluer les flux de matières à travers différents départements de production
• Analyser la capacité de production de tous les départements
• Évaluer le budget et les ressources du projet
• Diriger et valider des études de nouveaux procédés de fabrication
• Évaluer l'impact technique et l'impact des changements ou des problèmes sur le calendrier du projet
• Participer aux revues de conception
• Accompagner à la mise en place de logiciels de gestion de la performance (ERP, MES, GMA, Scada, etc.)
• Rédiger des rapports d'analyse et préparer des présentations techniques
• Informer le client de l'avancement du projet

Particularités du poste :

• Entreprise de taille humaine où prône le respect
• Engagement et convivialité
• Un emplacement de choix sur la Rive-Nord
• Gamme d'assurances collectives complète
• Fonds de pension, télémédecine, horaires flexibles, PAE, rabais à l'achat d'une voiture, etc.
• Défis professionnels stimulants favorisant l'évolution

Exigences :

• Possibilité de déplacement à l'international + / - 5 fois par an
• Baccalauréat en génie industriel Master, DESS, Microprogramme est un atout
• Minimum de 3 ans en milieu manufacturier
• Maîtrise de la suite MS office et du logiciel de gestion de projet
• Connaissance de l'analyse des risques et de la sécurité des machines
• Notions générales d'installation de bâtiments industriels (services)
• Connaissance des logiciels de gestion industrielle (ERP, MES,

GMAO, Scada, etc.), un atout

• Bonne connaissance de la langue française (oral et écrit) et maitrise de l'anglais (oral et écrit)
• Bonnes capacités d'analyse. de synthèse et de résolution de problèmes
• Capacité à gérer plusieurs tâches et à respecter des délais serrés
• Organisé, dynamique et structuré
• Gestion des priorités
• Capacité d'adaptation dans un environnement en évolution rapide
Less than 1 hour ago

Il s’agit d’une entreprise innovante qui offre des solutions en aluminium pour l’industrie automobile. Afin de renforcer son équipe, elle souhaite recruter un.

e Ingénieur.e de maintenance pour son usine située sur la Rive-Nord de Montréal.

Relevant du Directeur de maintenance et collaborant avec plusieurs équipes, votre rôle est d'assurer la conception, l’amélioration et la capitalisation des équipements visant à optimiser le rendement de la production.

Il est à noter que ce poste demande à être disponible à travailler occasionnellement sur d'autres quarts que de jour.

Vos principaux défis :

• Collaborer avec l’équipe de production
• Supporter les électromécaniciens sur les méthodes de diagnostics et les meilleures pratiques
• Assurer la maintenance curative des équipements automatisées
• Programmer la mise en œuvre des travaux et s’assurer de leur exécution
• Installer, régler et mettre à niveau les équipements
• Participe à des projets d'amélioration dans différents secteurs
• Proposer et réaliser des améliorations techniques afin de fiabiliser les moyens de production
• Installer, régler et mettre à niveau les équipements
• Réaliser l’ensemble des opérations d’entretien courant, de réparation préventive et de maintenance prédictive des équipements
• Contribuer à l’installation des nouveaux programmes pour des équipements hautement automatisés
• Assurer une bonne circulation de l’information entre les équipes lors des changements de quart de travail et la documenter
• Agir comme garant lors des changements de quart de travail des membres de la maintenance
• Réaliser les actions de maintenance préventive
• Autres tâches connexes

Ce que l’entreprise vous offre :

• Un environnement de travail humain et convivial
• Un emplacement de choix sur la Rive-Nord.
• Assurances collectives complètes, fonds de pension, télémédecine, horaires flexibles, PAE
• Défis professionnels stimulants qui encouragent l'initiative et l'amélioration
• Une culture d’entreprise qui favorise le perfectionnement et l’avancement de ses employés

Exigences du poste :

• Bac en génie mécanique
• Minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu automatisé
• Expérience en hydraulique, pneumatique, électrique et mécanique
• Très bonnes capacités d’analyse et de synthèse
• Aptitude à gérer son stress dans un environnement particulièrement challengeant
• Compétences en coordination et suivi d’équipe
• Sens logique et structure pour la résolution de problèmes efficace
• Avoir de bonnes aptitudes de vulgarisation et de communication orale et écrite en français et en anglais
• Être autonome, proactif, curieux et faire preuve d’ingéniosité et créativité face aux divers enjeux de procédés
20 hours ago

Dans un souci constant d’offrir un excellent service avec tous ses requérants, l’ingénieur mécanique en production est responsable d’offrir un support technique spécialisé pour tous les requérants selon les processus opérationnels établis.

Le rôle

• Inspecter et procéder au relevé dimensionnel des produits dès leur réception ;Assurer la communication entre Delstar et l’ingénierie du client lors des situations suivantes : Présences de défauts à l’arrivée des produitsDétection de de non-conformité et / ou problème lié à la productionProposition de solutions de réparation et / ou conception au client Revoir et valider les dessins, procédures et spécifications techniques des clients afin d’assurer le bon fonctionnement des projets ;
• Concevoir et dessiner les composants servant à l’assemblage des produits ;Rédiger les procédures techniques / opérationnelles, des instructions de travail et des plans ;
• Effectuer les recherches de prix nécessaire afin de respecter les budgets ;Procéder à l’achat des produits nécessaires aux projets ;
• S’assurer de la conformité des produits provenant des fournisseurs (Rap. Dim., CFC, Mill test) ;Concevoir et améliorer l’outillage nécessaire à la mise en production de projets ;
• Participer activement à des projets d’amélioration continue de divers équipements dans le but d’augmenter la productivité ou d’innover les solutions existantes ;
• Monter les rapports de R&D annuel en remplissant les fiches prévues à cet effet tout en respectant le délai établis annuellement ;
• Proposer des solutions et interventions à toutes problématiques liées à la production ;
• Superviser divers travaux et proposer des méthodes de travail aux employés lors de projets plus complexes ;Inspecter et valider la conformité finale des produits (pôles, barres et projets spéciaux) ;
• Rédiger et assembler les rapports finaux remis aux clients ;Participer et aider à l’implantation de nouveaux équipements servant à la production ;
• Offrir un soutien aux chargés de projet lors d’estimation des temps / coûts ;Offrir occasionnellement un support technique sur chantier ;

Effectuer toutes autres tâches connexes

• LE CANDIDAT
• DEC technique (un atout);BAC en génie mécanique ou toutes autres formations jugées équivalentes;Expérience pertinente dans la réparation d'équipements industriels (un atout);
• Bonnes connaissances de logiciels CAD (SolidWorks un atout);Connaissance des appareils à mesurer tridimensionnelles tel que Leica, Hexagon et des logiciels d’inspection tel que PolyWorks, DesignX (un atout);

Orienté client et professionnel;Bon jugement, dynamique, sens de l’initiative;Bilinguisme (un atout).

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre.

Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns.

Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne.

Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique.

Voici quelques-uns des avantages :

Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur).

• De la formation sur les produits des principaux fabricants de l’industrie et des séances d’apprentissage en ligne offertes par Wajax.
• Des rabais exclusifs auprès d’un vaste éventail de fabricants et de prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell et TELUS, ainsi qu’un régime collectif de prêt hypothécaire, d’assurance habitation et d’assurance automobile, et plus encore.
• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
• L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, and Detroit Diesel.
• Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
• Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
• Modalités de travail flexibles.
• Programme de santé et bien-être prime

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration.

Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.

Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail.

Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.

Employeur

Description de l'entreprise

Bienvenue chez MIR, firme spécialisée dans le recrutement de personnel technique, administratif et de cadres, pour les entreprises à la grandeur du Québec.

Description de l’offre d’emploi

Bienvenue chez MIR, firme spécialisée dans le recrutement de personnel technique, administratif et de cadres, pour les entreprises à la grandeur du Québec.

Sous la supervision du Chef à l’Estimation et du Directeur électrique, l’Ingénieur électrique à l’estimation participe à la création de proposition EPC pour des projets d’énergie renouvelable d’envergure destinés à nos clients situés au Canada et aux États-Unis.  Plus précisément, son rôle consiste à établir la portée des travaux électrique des propositions et assurer leurs conformités aux exigences contractuelles et techniques, le tout en partenariat avec les consultants externes attitré aux projets et tout en participant à l’établissement des coûts associés.  

Responsabilités:
Analyser les dessins et les spécifications, les conditions contractuelles et identifier au Chef à l’estimation les éléments à risque ou les opportunités ;
Coordonner, avec les consultants externes, l’ingénierie électrique préliminaire et recommander la meilleure solution en fonction du coût, de l'ingénierie, de la qualité ou de la disponibilité des matériaux ;
Préparer et envoyer aux clients les questions réponses techniques (QRT) ;
Analyser le contenu des soumissions reçues des fournisseurs et sous-traitants ;
Être en communication constante avec les consultants externes, les sous-traitants et les fournisseurs au cours du processus d’appel d’offre jusqu’à l’obtention du contrat ;
Participer à la fermeture des soumissions ;
Participer aux rencontres avec les clients.

Exigences:
Être titulaire d’un baccalauréat en génie électrique – système de puissance ou de toute expérience pertinente ;
Posséder plus de 5 années d’expérience en conception de poste haute et moyenne tension et en réseau moyenne tension ;
Expérience en conception de parc solaire ;
Maîtrise de MS Project et Microsoft Excel;
Connaissance de PVSYST un atout;
Communiquer aisément en anglais autant à l’oral qu’à l’écrit, (Français un atout) ;
Démontrer un excellent esprit d’analyse, de la minutie et un grand souci du détail ;
Être polyvalence, autonomie et débrouillardise ;
Se démarque par son travail d’équipe et ses habiletés de collaboration avec des équipes à distance ;
Excellente capacité à gérer la pression et le stress ;
Intérêts marqués pour les énergies renouvelables ;
Être disponible pour des déplacements occasionnels au Canada.

Conditions de travail:
Poste permanent, temps plein de jour;
Salaire : entre 70K et 100K$ selon expérience

Avantages:
Salaire compétitif
Vacances supérieures aux normes de l'industrie
Assurances collectives (Compte de gestion santé)
REER collectif avec cotisation de l’employeur à un RPDB
Abonnement mensuel de transport en commun payé par l'employeur
Abonnement à un centre de conditionnement physique remboursé à 50% par l'employeur
Programme d'aide aux employés
Formation continue offerte tout au long de l'année
Environnement jeune et dynamique
Excellentes possibilités de carrière 

CE POSTE EST SEULEMENT POUR LES PERSONNES DEMEURANT DANS LA PROVINCE DE QUÉBEC.

Qualifications professionnelles

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Bienvenue chez MIR, firme spécialisée dans le recrutement de personnel technique, administratif et de cadres, pour les entreprises à la grandeur du Québec.

Description de l’offre d’emploi

Bienvenue chez MIR, firme spécialisée dans le recrutement de personnel technique, administratif et de cadres, pour les entreprises à la grandeur du Québec.

Notre client, situé dans la ville de Québec est à la recherche d'un(e) Gestionnaire qualité et amélioration continue.

Responsabilités:
Élaborer et maintenir une stratégie globale de gestion de la qualité et veiller à sa mise en œuvre et à sa gestion proactive ;
Diriger, améliorer et normaliser le processus de gestion de la qualité au sein de l'entreprise et faire la vigie des principaux indicateurs de performance ;
En partenariat avec les différentes parties prenantes internes, élaborer des stratégies, des audits et des suivis afin de contrôler les intrants et les extrants qui répondent aux exigences de l'organisation ;
Analyser les cas de non-conformité afin d'en déterminer la cause profonde, de mettre en place des actions correctives et d'en assurer le suivi ;
Réaliser la cartographie des processus internes liés à la gestion de la qualité ;
Diriger et gérer des initiatives et des projets d'amélioration continue ;
Veiller à l'application des meilleures pratiques en matière de gestion de la qualité et d'amélioration continue ;
Analyser les processus opérationnels en place, définir des pistes d'amélioration et diriger l'optimisation ;
Structurer et renforcer les principes d'amélioration continue dans tous les projets ;
Participer activement aux différents projets de l'entreprise, notamment ceux liés à l'innovation ;
Obtenir, mettre en œuvre et contrôler les normes ISO environnementales ;
Il s'agit d'une fonction hybride, avec du travail à domicile et des visites fréquentes sur les sites

Exigences:
5 ans d'expérience ou plus dans le domaine de la stratégie de gestion de la qualité, de préférence au sein d'une entreprise de services publics ou d'une compagnie d'ingénierie (EPC) ;
Un diplôme d'ingénieur est requis. Une expérience dans le domaine de la qualité et de l'inspection est un atout, idéalement dans le secteur de la construction ;
Expérience de travail sur des projets de construction de parcs solaires ou d'éoliennes ;
Maitrise du français et de l’anglais et ce, autant à l’oral qu’à l’écrit.

Conditions de travail:
Poste permanent, temps plein de jour;
Salaire : entre 90K et 130K$ selon expérience

Avantages:
Salaire compétitif
Vacances supérieures aux normes de l'industrie
Assurances collectives (Compte de gestion santé)
REER collectif avec cotisation de l’employeur à un RPDB
Abonnement mensuel de transport en commun payé par l'employeur
Abonnement à un centre de conditionnement physique remboursé à 50% par l'employeur
Programme d'aide aux employés
Formation continue offerte tout au long de l'année
Environnement jeune et dynamique
Excellentes possibilités de carrière 

Ce poste est seulement pour les personnes demeurant dans la province de Québec.

Qualifications professionnelles

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie civil

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Bienvenue chez MIR, firme spécialisée dans le recrutement de personnel technique, administratif et de cadres, pour les entreprises à la grandeur du Québec.

Description de l’offre d’emploi

Notre partenaire industriel, localisé à Saint-Valérien-de-Milton, une entreprise spécialisée en conception et fabrication sur mesure d'équipements lourds, recherche présentement un Concepteur(trice) mécanique/Chargé(e)de projets pour joindre leur équipe.

Principales responsabilités :
Concevoir les équipements de déneigement et de déglaçage pour les routes et / ou pistes d’aéroports et/ou ferroviaire en utilisant les logiciels DAO et ERP ;
Prendre la charge de projets des dossiers qui lui sont assignés et en assurer la coordination technique et administrative;
Participer à la réalisation des relevés techniques;
Réaliser des calculs de conception et veiller à ce que les plans correspondent aux lignes directrices, aux prescriptions des codes et autres règlements FEA;
Réaliser la surveillance des travaux en cours;
Effectuer le suivi qualité du volet technique dans les projets;
Établir et entretenir des contacts avec les clients (ou son représentant) et autres professionnels;
Produire des relevés de quantité et préparer des estimations budgétaires;
L’amélioration continue des méthodes et processus de travail (recommander et mettre en place des mesures visant à augmenter la productivité, évaluer les besoins de son secteur);
Faire le suivi de la qualité des produits sous sa responsabilité (compléter les rapports de non-conformité, analyser les problématiques et prendre action pour corriger la situation);
Faire respecter les règlements de santé et sécurité et maintenir un environnement de travail agréable et sécuritaire, en participant à l’identification et à l’élimination des risques;
Prendre les mesures nécessaires pour protéger sa santé, sa sécurité et son intégrité physique. Porter ses équipements de protections individuels (EPI);
Fournir une rétroaction à ses collègues afin de les encourager à adopter des comportements sécuritaires en tout temps.

Exigences :
BAC en génie mécanique terminé;
Expérience de travail de sept à dix (7-10) ans et plus en conception mécanique;
Très bonne connaissance du logiciel SolidWorks;
Intérêt marqué pour la conception assistée par ordinateur;
Connaissance moteur diesel un atout, de l’hydraulique et d’équipement mobile ainsi qu’électrique de base;
Lecture de plans;
Expertise technique en soudure et/ou mécanique et/ou électricité et/ou hydraulique;
Anglais avancé (8/10);
Connaissance de l’environnement MS Office (Excel-Word).

Compétences et aptitudes recherchées :
Bonnes habiletés d’autonomie, planification, d’organisation et de coordination du travail, afin de travailler selon des méthodes structurées et respecter les échéanciers;
Leadership;
Capacité de travailler sur plusieurs dossiers en simultanée;
Excellentes habiletés de communication, de vulgarisation et de travail d’équipe (caractère sociable, respect d’autrui);
Bonne condition physique (doit à l’occasion soulever et/ou déplacer des poids allant jusqu’à 25 kg).

Qualifications professionnelles

Formations

• DEC-BAC, Techniques physiques - Technologie physique / Génie physique

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Description du poste

Le chargé de projet, sous la supervision du gestionnaire PMO et Construction, aura comme rôle de travailler à la réalisation de nouvelles usines, de nouveaux procédés ainsi qu’à l’optimisation des lignes de production existantes.

Responsabilités

• Analyser les problématiques et déterminer les besoins des parties prenantes
• Proposer des solutions aux problématiques et définir les exigences du projet;
• Planifier les projets et en assurer le suivi : budget, échéancier, changements et / ou autres, jusqu’à la livraison finale;
• Agencement des équipements dans l’usine (neuve ou existante) et coordination multidisciplinaire de l’exécution (mécanique, civil, structure, électrique, construction, etc.).
• Analyser, comprendre et rédiger des plans, devis et autres documents de projet pour l’achat et l’installation d’équipement ainsi que la construction d’installations;
• Coordonner les contrats de fourniture et d’installation avec les fournisseurs et entrepreneurs (ingénierie, fabrication, logistique, construction, installation, mise en service);
• Superviser les travaux de construction et d’installation au chantier en veillant au respect des normes de sécurité;
• Participer aux réunions de coordination des projets avec les entrepreneurs, et fournisseurs d’équipement et de service professionnels;
• Approuver la facturation affectée aux projets;

Qualifications

• Diplôme en ingénierie industrielle, mécanique ou en procéder avec de 5 à 10 ans d’expériences;
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs (un atout)
• Connaissance pratique de Autocad et solidwork;
• Familier avec les installations industriels : moteurs électriques, convoyeurs, pompes, structures métalliques ;
• Connaissance dans le domaine de la construction;
• Bilingue (anglais et français);
• Expérience en industrie lourde ou dans une entreprise similaire est un atout ex (mine cimenterie, etc.);
• Responsable et organisé avec une bonne gestion du stress;
• Bonne capacité d’adaptation;
• Bon service à la clientèle;
• Travail en équipe;
• Bonne gestion des priorités;
• Autonome et bon communicateur;
• Esprit analytique et de synthèse.

Informations supplémentaires

Poste temps plein, permanent

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives après 3 mois;
• REER collectif après 6 mois;
• Café gratuit
• Stationnement gratuit
• Dîner subventionné
• Plan de bonification

La Compagnie Américaine de Fer & Métaux et ses filliales offrent des opportunités d'emploi égales à tous. Le masculin est uniquement utilisé afin d'alléger le texte.

Seules les personnes retenues pour entrevue seront contactées.

Description du poste

Le chargé de projet, sous la supervision du gestionnaire PMO et Construction, aura comme rôle de travailler à la réalisation de nouvelles usines, de nouveaux procédés ainsi qu’à l’optimisation des lignes de production existantes.

Responsabilités

• Analyser les problématiques et déterminer les besoins des parties prenantes
• Proposer des solutions aux problématiques et définir les exigences du projet;
• Planifier les projets et en assurer le suivi : budget, échéancier, changements et / ou autres, jusqu’à la livraison finale;
• Agencement des équipements dans l’usine (neuve ou existante) et coordination multidisciplinaire de l’exécution (mécanique, civil, structure, électrique, construction, etc.).
• Analyser, comprendre et rédiger des plans, devis et autres documents de projet pour l’achat et l’installation d’équipement ainsi que la construction d’installations;
• Coordonner les contrats de fourniture et d’installation avec les fournisseurs et entrepreneurs (ingénierie, fabrication, logistique, construction, installation, mise en service);
• Superviser les travaux de construction et d’installation au chantier en veillant au respect des normes de sécurité;
• Participer aux réunions de coordination des projets avec les entrepreneurs, et fournisseurs d’équipement et de service professionnels;
• Approuver la facturation affectée aux projets;

Qualifications

• Diplôme en ingénierie industrielle, mécanique ou en procéder avec de 5 à 10 ans d’expériences;
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs (un atout)
• Connaissance pratique de Autocad et solidwork;
• Familier avec les installations industriels : moteurs électriques, convoyeurs, pompes, structures métalliques ;
• Connaissance dans le domaine de la construction;
• Bilingue (anglais et français);
• Expérience en industrie lourde ou dans une entreprise similaire est un atout ex (mine cimenterie, etc.);
• Responsable et organisé avec une bonne gestion du stress;
• Bonne capacité d’adaptation;
• Bon service à la clientèle;
• Travail en équipe;
• Bonne gestion des priorités;
• Autonome et bon communicateur;
• Esprit analytique et de synthèse.

Informations complémentaires

Poste temps plein, permanent

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives après 3 mois;
• REER collectif après 6 mois;
• Café gratuit
• Stationnement gratuit
• Dîner subventionné
• Plan de bonification

La Compagnie Américaine de Fer & Métaux et ses filliales offrent des opportunités d'emploi égales à tous. Le masculin est uniquement utilisé afin d'alléger le texte.

Seules les personnes retenues pour entrevue seront contactées.

BÂTIMENT

Depuis plus de 50 ans, l’équipe bâtiment donne vie à d’innombrables projets de construction, se démarquant par la grande qualité de ses travaux, respectant les plus hauts standards de l’industrie et visant l’obtention de certifications environnementales.

Les ingénieurs, architectes et autres spécialistes en bâtiment œuvrent avec cœur et ardeur afin de respecter les échéanciers et surpasser les attentes des clients, tout en améliorant le mieux-être des communautés.

Édifices à bureaux, centres hospitaliers et de recherche, établissements d’enseignement, immeubles résidentiels, hôtels, centres commerciaux, usines, centres sportifs et culturels, notre équipe excelle à ériger ces lieux en utilisant les outils à la fine pointe de la technologie et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.

Venez bâtir l’avenir avec nous!

Relevant du Vice-président Opérations, Le Directeur des opérations a l’entière responsabilité de la réussite des projets de construction sous sa gouverne en dirigeant l’ensemble des opérations de projets, en ayant l’entière responsabilité du leadership d’affaires et en atteignant les objectifs stratégiques d’excellence opérationnelle et de croissance tout en privilégiant notre capital humain.

Pour ce faire, il devra encadrer le fonctionnement des projets, s’assurer d’une forte cohésion et d’une bonne communication avec les gestionnaires affectées aux projets, maintenir les relations d’affaires avec la clientèle le tout afin de rencontrer et excéder les budgets de projets.

Responsabilités et fonctions de travail :

Gestion opérationnelle

• Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de ses équipes de façon efficace. (réunion / communication / visite de chantier)
• Faculté et ouverture à travailler avec les services internes de l’entreprise
• Assurer le leadership et lorientation des équipes de projet dans la poursuite et la réalisation de projets
• Évaluer et gérer les risques
• Créer et maintenir un environnement de travail d’équipe et collaboratif
• Communiquer clairement les rôles et responsabilités à tous les employés
• Superviser la charge de travail de construction et assurer lutilisation appropriée des ressources
• Habiliter er gestion des conflits et la capacité à résoudre des problèmes complexes
• Assurer le transfert efficace entre le département de soumission et l’équipe de construction
• Participer activement à l’analyse de la constructibilité de projet
• Propager et maintenir l’esprit d’équipe entre collègue de travail, bureau et chantier
• Superviser les objectifs et l’état financier des projets
• Revoir les contrats des sous-traitances en accord avec les budgets soumissionnés et faire des recommandations pour approbation par le Vice-Président Opération
• Revoir les contrats clients selon les procédures et politiques de l’entreprise et faire des recommandations pour approbation par les Vice-Présidents Opération et Exécutif
• Travailler directement avec les clients pour s’assurer que les projets répondent à leurs attentes
• Visiter fréquemment les chantiers
• Voir au suivi des procédures
• Optimiser les processus

Planification stratégique

• Collaborer à l’élaboration des plans stratégiques à courts et à long terme pour lorganisation autour de la croissance et l’excellence opérationnelle
• Soutenir le développement de nouvelles initiatives de marché et des opportunités daffaires basées sur lutilisation optimale des ressources / actifs et les tendances actuelles dans lindustrie et la compétitivité du groupe
• Axer nos forces vers nos objectifs stratégiques

Développement des affaires

• Établir et maintenir des relations d’affaires avec les clients, fournisseurs et autres parties prenantes
• Participer activement à l’élaboration des offres de services et des propositions dont il aura la responsabilité advenant un octroi
• Bonne aptitude de vente et forte aptitude lors d’entrevue de projet avec des clients potentiels
• Identifier et aider en menant de nouvelles opportunités commerciales, des présentations, assister à des conférences et dîners de clients
• Élargir le réseau de contacts pour EBC

Requirements

EXIGENCES

• être titulaire d’un baccalauréat en génie civil ou de la construction et / ou combinaison d’expérience & de formation équivalente;
• être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• posséder un minimum de 15 ans d’expérience pertinente;
• détenir de fortes aptitudes en communication;
• posséder une expérience pertinente en réalisation de projet d’envergure de plus de 30 millions;
• le bilinguisme (un atout important);
• certification PMP ou PA LEED (un atout).

PROFIL RECHERCHÉ

• fortes aptitudes en gestion, négociation, communication et résolution de problèmes;
• savoir faire preuve d’initiative et de leadership;
• avoir de l’Intérêt et la capacité à encadrer et coacher les autres;
• capacité à gérer plus d’un projet à la fois;
• sens des priorités;
• maîtrise des logiciels MS Office et MS Project;
• aimer le travail d’équipe;
• posséder un bon sens de l’organisation et une bonne méthode de travail;
• être doté d’un bon esprit d’analyse, facilité d’adaptation et ouverture d’esprit;
• organisé, structuré et rigoureux.

Benefits

CONDITIONS PROPOSÉES PAR LÉQUIPE EBC

• un salaire compétitif;
• 5 à 6 semaines de vacances par année;
• un programme complet d’assurances collectives accessible dès l’embauche (volet santé & dentaire payé par l’employeur);
• un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un RPDB;
• un programme d’aide aux employés;
• de la formation continue;
• un club social actif;
• un milieu de travail convivial et stimulant;
• des projets d’envergures;
• Entreprise reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada .
11 days ago

Description du poste

Le chargé de projet, sous la supervision du gestionnaire PMO et Construction, aura comme rôle de travailler à la réalisation de nouvelles usines, de nouveaux procédés ainsi qu’à l’optimisation des lignes de production existantes.

Responsabilités

• Analyser les problématiques et déterminer les besoins des parties prenantes
• Proposer des solutions aux problématiques et définir les exigences du projet;
• Planifier les projets et en assurer le suivi : budget, échéancier, changements et / ou autres, jusqu’à la livraison finale;
• Agencement des équipements dans l’usine (neuve ou existante) et coordination multidisciplinaire de l’exécution (mécanique, civil, structure, électrique, construction, etc.).
• Analyser, comprendre et rédiger des plans, devis et autres documents de projet pour l’achat et l’installation d’équipement ainsi que la construction d’installations;
• Coordonner les contrats de fourniture et d’installation avec les fournisseurs et entrepreneurs (ingénierie, fabrication, logistique, construction, installation, mise en service);
• Superviser les travaux de construction et d’installation au chantier en veillant au respect des normes de sécurité;
• Participer aux réunions de coordination des projets avec les entrepreneurs, et fournisseurs d’équipement et de service professionnels;
• Approuver la facturation affectée aux projets;

Qualifications

• Diplôme en ingénierie industrielle, mécanique ou en procéder avec de 5 à 10 ans d’expériences;
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs (un atout)
• Connaissance pratique de Autocad et solidwork;
• Familier avec les installations industriels : moteurs électriques, convoyeurs, pompes, structures métalliques ;
• Connaissance dans le domaine de la construction;
• Bilingue (anglais et français);
• Expérience en industrie lourde ou dans une entreprise similaire est un atout ex (mine cimenterie, etc.);
• Responsable et organisé avec une bonne gestion du stress;
• Bonne capacité d’adaptation;
• Bon service à la clientèle;
• Travail en équipe;
• Bonne gestion des priorités;
• Autonome et bon communicateur;
• Esprit analytique et de synthèse.

Informations supplémentaires

Poste temps plein, permanent

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives après 3 mois;
• REER collectif après 6 mois;
• Café gratuit
• Stationnement gratuit
• Dîner subventionné
• Plan de bonification

La Compagnie Américaine de Fer & Métaux et ses filliales offrent des opportunités d'emploi égales à tous. Le masculin est uniquement utilisé afin d'alléger le texte.

Seules les personnes retenues pour entrevue seront contactées.

Description

Sous la responsabilité du chef de service opérations immobilières et entretien, vous aurez pour mandat d’assurer la fiabilité de nos installations électriques et d’agir à titre d’expert avec les équipes de la maintenance dans le diagnostic et la résolution de problèmes de nature électriques.

Vous contribuerez au développement et à la mise en place d’une culture qui permettra d’améliorer constamment tous les processus et livrables des projets électriques, instrumentation et automatisation.

Vous prendrez en charge des projets en électricité de petite et moyenne envergure et ce conformément aux attributions prévues dans la loi des ingénieurs.

Principales responsabilités : Agir comme responsable de projet touchant l’amélioration et le maintien des actifs électriques de la SAQ

Détecter des opportunités de projets afin d’améliorer la fiabilité des équipements et des infrastructures électriques

Contribuer directement à l'élaboration et au suivi des budgets.

Analyser, concevoir et adapter des installations reliées à l’électricité des bâtiments.

Travailler en étroite collaboration avec les employés de métiers, les technologues, les contremaîtres et les autres ingénieurs pour la conception et la réalisation de nouveaux équipements ou des modifications aux équipements existants.

Participer à la formation et au développement du personnel technique.

Assurer du soutien technique et supporter le personnel affecté à la maintenance des équipements et appareillages électriques.

Suivre et émettre des recommandations quant aux problèmes récurrents.

Élaborer les cahiers de charges et spécifications supportant les appels d’offres aux fournisseurs d’équipements électriques et électroniques.

Préparer des estimations de coûts et de temps ainsi que des devis de conception pour les systèmes et les installations électriques et électroniques et rédiger des rapports.

Assurer le suivi technique de sous-traitants dans son champ d’activités.

Assurer la continuité des travaux dans le respect des exigences et faire les suivis avec les entrepreneurs et ses mandataires et rédiger les procès-verbaux des réunions;

faire l’inspection finale et fournir des dessins originaux révisés montrant les travaux tels qu’exécutés.

Accompagner les équipes internes, consultants et manufacturiers dans la mise en œuvre des projets.

Mettre en œuvre et assurer l’application d’un programme de sécurité de nos méthodes et installations électriques en s’inspirant des meilleures pratiques du marché.

Réaliser des études de faisabilité pour les innovations technologiques.

Agir en tant que personne-ressource pour tout ce qui a trait à l’automatisation des équipements et de la distribution d’électricité.

Fournir les dessins électriques au personnel technique lorsque requis.

Réaliser les calculs de dimensionnement et sélection d’appareillages électriques

Rechercher la cause des défaillances du matériel électrique et électronique. Analyse et élabore des solutions aux problèmes récurrents.

Prendre en charge le programme de sécurité machine.

Prendre en charge le programme de cadenassage.

Implémenter et améliorer les plans d’entretiens préventifs électrique

Être un des répondants de l’entreprise pour la License de constructeur-propriétaire. Exigences : Diplôme universitaire de premier cycle en génie électrique.

Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec

Trois (3) années d’expérience dans les tâches du domaine de l’emploi.

Détenir une expérience en ingénierie et conception électrique, automatisation, instrumentation et contrôle

Connaissance des normes applicables et du code électrique

COMPÉTENCES TECHNIQUES :

Bonne connaissance des circuits de basse et moyenne tension

Connaissance des procédés, équipements et systèmes de production dans le domaine d’entreposage et cueillette de commande automatisée.

Expérience en analyse de sécurité et risque électrique

Bonne maîtrise de la suite de logiciels de bureautique MS Office (Word, Excel, Outlook)

Bonne maîtrise du logiciel de dessin assisté par ordinateur AutoCAD, un atout

COMPÉTENCES NON TECHNIQUES :

Habileté à communiquer de façon verbale et écrite.

Habileté à vulgariser des données techniques complexes.

Capacité à travailler en équipe dans le respect des personnes.

Capacité à mener des projets en électricité

Aptitude à collaborer de façon souple et efficace avec les différents intervenants et à bien représenter l’entreprise. Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Il est essentiel de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée.

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.

La SAQ applique un programme d'accès à l’égalité en emploi et, à cet égard, nous nous engageons à soutenir des pratiques de diversité inclusives, offrant des chances égales à toute personne, sans égard, à l’âge, au genre, à l’origine, ou au handicap.

Également, la SAQ reconnaît les diplômes et l’expérience pertinente obtenus hors du Québec. Toutefois, il est de la responsabilité du candidat de fournir, lorsque requis, l’évaluation comparative des études émise par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion.

Les candidats sont informés, sur nos affichages, que la SAQ peut demander ce document ou tout autre jugé pertinent à l’évaluation de leur candidature.