Employeur

Description de l’offre d’emploi

« Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

 1.Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada. 

2.Vous détenez un permis de travail canadien valide. Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature. »

 Pour postuler: www.emploisingenieur.ca/ingenieure-ou-ingenieur-de-systeme-electrique-et-electronique-velo-electrique-et-produits-de-mobilite-electrique-a-bromont-2334

VOUS AUREZ L'OCCASION DE : Diriger les architectures électriques et électroniques LV et l'orientation technologique selon les exigences de fonctionnalité et de performance des véhicules. Contribuer à la définition de l'architecture du système, avec les partenaires, en fonction des objectifs du projet. Être responsable des exigences du système et des objectifs de performance alignés sur la définition du projet du véhicule. Développer les composants du système en fonction des objectifs de performance, du budget, et du calendrier de développement. Superviser la validation E&E et prendre des mesures correctives pour améliorer les performances. Créer une nouvelle méthodologie d'ingénierie afin d'améliorer la prévisibilité et l'efficacité du processus de développement.

Salaire à discuter

Qualifications professionnelles

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

« Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

 1.Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada. 

2.Vous détenez un permis de travail canadien valide. Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature. »

 Pour postuler: www.emploisingenieur.ca/ingenieure-ou-ingenieur-de-systeme-e-powertrain-velo-electrique-et-produits-de-mobilite-electrique-a-bromont-2335

VOUS AUREZ L’OCCASION DE:

• Soutenir la définition de l'architecture du système, avec les partenaires, en fonction des cibles du projet.
• Être responsable des exigences du système et des objectifs de performance alignés sur la définition du projet de véhicule.
• Développer les composants du système en fonction des objectifs et en s'appuyant sur des études d'ingénierie. 
• Soutenir la validation dynamique du véhicule, y compris les actions correctives pour améliorer les performances du système.
• Développer et mettre en œuvre une nouvelle méthodologie d'ingénierie pour améliorer la prévisibilité et l'efficacité du processus de développement.   

Salaire à discuter

Qualifications professionnelles

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

« Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

 1.Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada. 

2.Vous détenez un permis de travail canadien valide. Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature. »

 Pour postuler: www.emploisingenieur.ca/ingenieure-ou-ingenieur-de-systeme-batterie-pour-e-powertrain-velo-electrique-et-produits-de-mobilite-electrique-a-bromont-2336

VOUS AUREZ L’OCCASION DE : Diriger l'orientation de la technologie de stockage d'énergie BT en fonction des exigences de performance des véhicules. Contribuer à la définition de l'architecture du système, avec les partenaires, en fonction des objectifs du projet. Déterminer les exigences et les objectifs de performance du système en fonction de la définition du projet du véhicule. Assurer le développement des composants du système en fonction des objectifs de performance et de coût et du calendrier de développement. Prendre en charge la validation du stockage d'énergie et des actions correctives pour améliorer les performances. Développer et mettre en œuvre une nouvelle méthodologie d'ingénierie afin d'améliorer la prévisibilité et l'efficacité du processus de développement.

Salaire à discuter

Qualifications professionnelles

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Solutions GCF est une petite entreprise en plein essor situé dans la belle région de Granby.  Nous nous spécialisons sur la conception / montage / installation d'équipements mécaniques sur mesure dans le secteur industriel et commercial.  Nous offrons à nos clients un partenariat intégré permettant aux entreprises de trouver les solutions innovantes dont ils ont besoin pour supporter les besoins.  Nous avons aussi une division (ABMS Consultants) qui se spécialise en calcul de point de levage, de structure, de FEA.

Depuis maintenant 5 ans, Solutions GCF a pu se tailler une place de choix dans le milieu et ce par la qualité de notre équipe et notre enthousiasme dans nos de l’offre d’emploi

(Le masculin est utilisé dans un but de clarté. Tous nos postes sont offerts tant aux hommes qu'aux femmes)

Nous sommes actuellement à la recherche active d'un ingénieur mécanique afin de se joindre à l'équipe de calcul et design.  Sous la supervision du coordonnateur de l'ingénierie du département ABMS.  Les tâches seront principalement d'effectuer des calculs d'ingénierie mécanique en tout genre et d'effectuer les designs 3D y étant associés.  

Si vous êtes CPI, nous fournirons la formation permettant d'excellé dans votre champs d'expertise.  Il y a possibilité de faire un travail hybride de 3 jours en présentiel et 2 jours à distances.  

Nous avons un horaire très flexibles, de bonnes conditions de travail une équipe très dynamique et unie.  Nos mandats sont très variés offrant une constante diversité!

Une rencontre vous permettra de bien comprendre l'avantage de travailler dans une PME dynamique!

Qualifications professionnelles

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

• Polyvalence
• Capacité d’adaptation

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

Le rôle de l'électromécanicien(ne) consiste à faire la remise à neuf des moteurs électriques, des réducteurs de vitesse, des pompes industrielles, municipales et agricoles, et de tout autre équipement électromécanique appartenant à nos nombreux clients de la région.  

Plus spécifiquement : changer des roulements, prendre des mesures de précision pour rencontrer les tolérances mécaniques à l'aide d'instruments de mesure, changer différentes pièces mécaniques, prendre des mesures électriques lors des essais. Effectuer l'équilibrage dynamique des rotors ou de tout autre composant rotatif et également des alignements laser chez nos clients.  Vous aurez aussi la possibilité d'effectuer des travaux d'usinage conventionnels sur tour et fraiseuse, ainsi que de la soudure à l'occasion.  

De plus l'électromécanicien(ne) recherché pourra effectuer le montage de panneaux de contrôle industriels et agricoles, faire la mise en marche et le dépannage de variateurs de vitesse. Vos connaissances et vos expériences en mécanique et en électricité seront grandement utiles à notre équipe multidisciplinaire. Nous recherchons un joueur avec une certaine expérience au niveau des moteurs électriques ou en industrie.

Le(la) candidat(e) recherché(e) aimera travailler en équipe dans l'atelier, sera ponctuel(le), minutieux(se), organisé(e) et méthodique.  De plus puisque le climat de travail au sein de l'équipe de Meunier Électrique est très important, donc la personne recherchée aura une attitude positive, sera proactive et aura à cœur la satisfaction du client.

 

Formations

• Diplôme d’études secondaires (DES), Ne s'applique pas - Ne s'applique pas
• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Électrotechnique - Électromécanique de systèmes automatisés
• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Mécanique d’entretien - Mécanique d'entretien préventif et prospectif industriel
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Capacité à travailler en équipe

Langues

• Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une importante entreprise manufacturière, leader mondial reconnu, spécialisé dans la fabrication de pièces et composantes pour les véhicules routiers et hors routes est actuellement à la recherche, d’un(e) responsable équipe ingénierie - développement de produits.

Nature du Poste : 

Sous la supervision du directeur développement de produits, vous serez responsable de gérer une équipe d’ingénieur(e)s et de concepteurs(trices) mécaniques dans l’amélioration de systèmes pour différentes applications majoritairement agricoles. De plus, vous aurez la responsabilité de coordonner les activités d’ingénierie de votre équipe dans l’exécution de différents projets et mandats. À ce titre vous verrez à :

• Diriger un groupe de conception pour améliorer le système de chenilles (équipe locale et internationale) ; 
• Prioriser et diriger le travail de son équipe, en ayant en tête les délais requis, le rythme de performance et les budgets, tout en suivant le processus de développement de produits (PPD) et les standards d’ingénierie ;
• Valider les concepts et les requis pour s'assurer qu'ils répondent aux exigences en termes de performance et de coûts ; 
• Supporter l’équipe dans les calculs de charges et de structure et diriger les revues de conception (internes et avec le client) ; 
• Établir et maintenir de bonnes relations avec les clients internes et externes et guider les échanges d'ingénierie avec les clients et le responsable de la gamme de produits ; 
• Identifier le potentiel d'amélioration ou de nouveaux produits afin de rester innovant sur le marché hors route ; 
• S’assurer de l’exécution du processus de demandes de changement d’ingénierie (ECR / ECN) pour les produits sous sa responsabilité ; 
• Assurer le développement des membres de son équipe dans les différents aspects de leur travail ; 
• Effectuer toutes autres tâches compatibles à la fonction.

Qualifications requises : 

• Baccalauréat en génie mécanique ou autre formation pertinente ;
• Minimum de 8 années d’expérience pertinente en ingénierie mécanique ou structurelle et en développement de produits, de l'idéation à la mise en service ;
• Expérience dans le domaine de l'ingénierie des systèmes sur les équipements lourds (un atout) ; 
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ) ; 
• Maitrise des processus d’ingénierie (PDP, ECN) ;
• Bilinguisme fonctionnel français et anglais tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Disponible pour effectuer des déplacements occasionnels à l’extérieur.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat. 

Qualifications professionnelles

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Renseignements généraux

Une ou un analyste forestier

Ingénieure forestière ou ingénieur forestier

Un emploi régulier à pourvoir

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : La Direction du calcul et des analyses du Bureau du forestier en chef, service du calcul et des analyses de l’Ouest souhaite pourvoir un emploi régulier.

L’emploi à pourvoir pourra être basé, au choix du candidat retenu, dans l’une des régions suivantes :

• Capitale-Nationale
• Estrie
• Outaouais
• Abitibi-Témiscamingue
• Nord-du-Québec
• Lanaudière
• Laurentides

Contexte de l’emploi

La mission du Forestier en chef est de déterminer les possibilités forestières, éclairer les décideurs et informer la population sur l’état et la gestion des forêts afin d’assurer la pérennité et l’utilisation diversifiée du milieu forestier.

Pour effectuer ses travaux, il compte sur une équipe d’une cinquantaine de personnes dont la plus grande partie est située dans les régions forestières du Québec.

Le service du calcul et des analyses de l’Ouest a comme principal mandat de réaliser les calculs de possibilités forestières et les analyses d’impacts pour les projets situés entre autres dans les régions de l’Outaouais et du Nord-du-Québec.

Au cours des prochaines années, le service de l’Ouest travaillera plus particulièrement dans les régions de l’Abitibi-Témiscamingue, de Lanaudière et des Laurentides.

La personne recherchée aura donc l’opportunité de participer aux nouveaux calculs de possibilités forestières de ces régions qui commenceront prochainement.

Elle sera aussi formée et accompagnée durant sa première année en fonction afin qu’elle maîtrise les outils, les logiciels et les façons de faire dans les travaux du Forestier en Chef.

Avantages reliés au poste

• Horaire variable
• Possibilité d’accumuler des congés mensuels
• Augmentation salariale annuelle ou semi-annuelle
• Télétravail en mode hybride
• Semaine de travail de 35 heures
• Possibilité d’horaires allégés
• Assurances collectives (plan individuel ou familial)
• Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.)
• Congés parentaux généreux

Principales responsabilités

• Réaliser le calcul des possibilités forestières des unités d’aménagement;
• Réaliser des analyses d’impact afin d’éclairer les décisions sur différents enjeux forestiers;
• Participer à divers travaux visant à informer la population sur l’état des forêts.

Échelle de traitement

Selon votre scolarité et vos expériences pertinentes à l’emploi, votre salaire annuel pourrait se situer entre 50 $ et 93 $ .

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .

Le nombre d'heures hebdomadaires régulier de travail pour cet emploi est de 35 heures .

Dans l’établissement de son salaire, la personne candidate peut se voir reconnaître de l'expérience de travail ou de la scolarité pertinente additionnelles à celles exigées par l’emploi pour lequel elle est recrutée.

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur .

Profil recherché

La personne recherchée aime travailler en équipe dans un contexte de travail et de gestion à distance. Elle est habile à analyser des problématiques stratégiques complexes, faire des synthèses et recommander des pistes de solution en concertation avec ces collègues.

Elle est apte à rédiger des rapports d’analyse techniques et à faire des présentations auprès de ses collègues ou de clientèles externes.

Elle est dynamique, rigoureuse et aime être dans un environnement technologique et informatique de pointe.

Exigences de l’emploi

Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs forestiers du Québec (OIFQ).

Une personne est également admissible si elle est en mesure de satisfaire aux exigences pour être inscrite au tableau de l’Ordre dans un délai maximal d’un an.

Toutefois, lors de sa nomination, elle devra être membre en règle de cet ordre professionnel.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérés comme des atouts

• La connaissance du logiciel Woodstock de Remsoft
• La connaissance des enjeux forestiers stratégiques des régions situées dans le service de l’Ouest

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 18 au 31 mai à 23 h 59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre tous les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

• Une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
• Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Pour joindre vos documents , après avoir soumis votre formulaire d’inscription :

• Retournez dans votre dossier en ligne à la rubrique Suivre mes candidatures ;
• Cliquez sur le bouton Pièces justificatives associé à cette offre d’emploi et joindre tous vos documents, puis appuyez sur le bouton Soumettre ;
• Si la mention soumis est inscrite à la section Pièces justificatives , cela confirme que l’opération s’est bien déroulée.

Aucun curriculum vitae ni aucune candidature transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne seront acceptés.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Participer à une séance d’examens : Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Informations sur le processus de dotation :

Équipe des processus de sélection - volet ressources humaine

par courriel :

Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :

M. David Baril, -, poste

Service du calcul et des analyses de l’Ouest

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au -, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 -.

La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Une ou un analyste forestier

Ingénieure forestière ou ingénieur forestier

Un emploi régulier à pourvoir

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : La Direction du calcul et des analyses du Bureau du forestier en chef, service du calcul et des analyses de l’Ouest souhaite pourvoir un emploi régulier.

L’emploi à pourvoir pourra être basé, au choix du candidat retenu, dans l’une des régions suivantes :

• Capitale-Nationale
• Estrie
• Outaouais
• Abitibi-Témiscamingue
• Nord-du-Québec
• Lanaudière
• Laurentides

Contexte de l’emploi

La mission du Forestier en chef est de déterminer les possibilités forestières, éclairer les décideurs et informer la population sur l’état et la gestion des forêts afin d’assurer la pérennité et l’utilisation diversifiée du milieu forestier.

Pour effectuer ses travaux, il compte sur une équipe d’une cinquantaine de personnes dont la plus grande partie est située dans les régions forestières du Québec.

Le service du calcul et des analyses de l’Ouest a comme principal mandat de réaliser les calculs de possibilités forestières et les analyses d’impacts pour les projets situés entre autres dans les régions de l’Outaouais et du Nord-du-Québec.

Au cours des prochaines années, le service de l’Ouest travaillera plus particulièrement dans les régions de l’Abitibi-Témiscamingue, de Lanaudière et des Laurentides.

La personne recherchée aura donc l’opportunité de participer aux nouveaux calculs de possibilités forestières de ces régions qui commenceront prochainement.

Elle sera aussi formée et accompagnée durant sa première année en fonction afin qu’elle maîtrise les outils, les logiciels et les façons de faire dans les travaux du Forestier en Chef.

Avantages reliés au poste

• Horaire variable
• Possibilité d’accumuler des congés mensuels
• Augmentation salariale annuelle ou semi-annuelle
• Télétravail en mode hybride
• Semaine de travail de 35 heures
• Possibilité d’horaires allégés
• Assurances collectives (plan individuel ou familial)
• Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.)
• Congés parentaux généreux

Principales responsabilités

• Réaliser le calcul des possibilités forestières des unités d’aménagement;
• Réaliser des analyses d’impact afin d’éclairer les décisions sur différents enjeux forestiers;
• Participer à divers travaux visant à informer la population sur l’état des forêts.

Échelle de traitement

Selon votre scolarité et vos expériences pertinentes à l’emploi, votre salaire annuel pourrait se situer entre 50 388 $ et 93 744 $ .

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d'heures hebdomadaires régulier de travail pour cet emploi est de 35 heures .

Dans l’établissement de son salaire, la personne candidate peut se voir reconnaître de l'expérience de travail ou de la scolarité pertinente additionnelles à celles exigées par l’emploi pour lequel elle est recrutée.

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.

Profil recherché

La personne recherchée aime travailler en équipe dans un contexte de travail et de gestion à distance. Elle est habile à analyser des problématiques stratégiques complexes, faire des synthèses et recommander des pistes de solution en concertation avec ces collègues.

Elle est apte à rédiger des rapports d’analyse techniques et à faire des présentations auprès de ses collègues ou de clientèles externes.

Elle est dynamique, rigoureuse et aime être dans un environnement technologique et informatique de pointe.

Exigences de l’emploi

Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs forestiers du Québec (OIFQ).

Une personne est également admissible si elle est en mesure de satisfaire aux exigences pour être inscrite au tableau de l’Ordre dans un délai maximal d’un an.

Toutefois, lors de sa nomination, elle devra être membre en règle de cet ordre professionnel.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérés comme des atouts

• La connaissance du logiciel Woodstock de Remsoft
• La connaissance des enjeux forestiers stratégiques des régions situées dans le service de l’Ouest

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 18 au 31 mai 2023 à 23 h 59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre tous les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

• Une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
• Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Pour joindre vos documents , après avoir soumis votre formulaire d’inscription :

• Retournez dans votre dossier en ligne à la rubrique Suivre mes candidatures ;
• Cliquez sur le bouton Pièces justificatives associé à cette offre d’emploi et joindre tous vos documents, puis appuyez sur le bouton Soumettre ;
• Si la mention soumis est inscrite à la section Pièces justificatives , cela confirme que l’opération s’est bien déroulée.

Aucun curriculum vitae ni aucune candidature transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne seront acceptés.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Participer à une séance d’examens : Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Informations sur le processus de dotation :

Équipe des processus de sélection - volet ressources humaine

par courriel : emploismrnf mern-mffp.gouv.qc.ca

Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :

M. David Baril, 418 275-7770, poste 702156

Service du calcul et des analyses de l’Ouest

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Ingénieure ou ingénieur en restauration de sites miniers

Un emploi régulier à pourvoir

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : Le Service de la gestion des sites miniers abandonnés (SGSMA) souhaite pourvoir un emploi régulier à Val-d’Or, plus précisément au 400, boulevard Lamaque ou à Québec plus précisément au 5700, 4e Avenue Ouest.

Cette offre s’adresse aussi aux personnes demeurant à proximité d’un de nos bureaux actuels ou futurs à travers la province.

Trouvez le bureau le plus près de chez vous en cliquant ici.

Exceptionnellement, des déplacements peuvent être requis, à la demande de votre supérieur, à l’adresse mentionnée ci-dessus.

Cet emploi contribue au développement économique de votre région.

Contexte de l’emploi

Sous l’autorité de la chef du Service de la gestion des sites miniers abandonnés (SGSMA), la personne titulaire de l’emploi agit à titre de personne-ressource en matière de suivi et entretien des sites miniers abandonnés.

À titre d’ingénieure ou d’ingénieur, la personne titulaire de l’emploi doit proposer les mesures appropriées de suivi, d’entretien, de restauration et de soutien scientifique, technique et financier, qui s’intégreront dans les choix de concepts de restauration et faciliteront la gestion des projets de restauration.

Ses interventions se traduiront par une diminution du risque pour l’État, notamment en ce qui a trait aux infrastructures des sites sous la responsabilité de l’État.

Mission Mandats

La Direction de la restauration des sites miniers a pour mandat de soutenir la mission du Ministère des Ressources naturelles et des Forêts.

À cet effet, elle s’assure de la restauration des sites miniers actifs par l’approbation et le suivi des plans de restauration et des garanties financières déposés par l’industrie minière en appliquant rigoureusement la Loi sur les mines, dans une perspective de développement durable.

Le SGSMA a pour mandat de s’assurer du réaménagement, de la restauration, du suivi et de l’entretien des sites miniers abandonnés sous la responsabilité de l’État.

Il s’assure également de l’application du Cadre de référence pour la gestion des sites contaminés sous la responsabilité de l’État.

Avantages reliés au poste

• Conciliation travail-famille;
• Semaine de 37,5 heures avec la possibilité de faire du télétravail en formule hybride;
• Horaire flexible avec la possibilité d’accumuler des congés mensuellement;
• 20 jours de vacances annuelles après un an d'ancienneté;
• 13 jours fériés par année;
• Accumulation possible de congés de maladie;
• Congés parentaux et responsabilités familiales;
• Assurances collectives (plan individuel ou familial);
• Augmentation salariale annuelle ou semi-annuelle;
• Régime de retraite à prestations déterminées.

Principales responsabilités

La personne titulaire de l’emploi aura pour tâches principales de :

• participer aux activités générales de suivi, d’entretien et de sécurisation des sites miniers sous la responsabilité de l’État, incluant la participation à la priorisation des interventions et travaux d’entretien à effectuer sur les sites.
• Les travaux d’entretien communs et récurrents incluent notamment le contrôle des castors (démantèlement de barrages et trappage), le débroussaillage d’ouvrages et de chemins, ainsi que le nettoyage de canaux, fossés et déversoirs;
• élaborer les documents d'appel d'offres (incluant des devis techniques) pour les besoins multidisciplinaires de suivi et d'entretien de sites miniers abandonnés, relevant principalement du génie civil, géotechnique, hydrogéologique, environnemental et forestier.
• Ces documents sont souvent rédigés en collaboration avec d'autres chargés de projets du SGSMA;
• contribuer à l'amélioration continue d'un programme d'inspection visuelle des digues, notamment via la création et la mise à jour de procédures, formulaires et autres documents techniques;
• rédiger des rapports d'inspection visuelle des digues, incluant des programmes de suivi, des analyses des conséquences de rupture et des recommandations d’études géotechniques requises;
• contribuer à la création d’un inventaire géoréférencé des digues et des aires d’accumulation de stériles et de résidus miniers sous la responsabilité de l’État;
• agir à titre de représentant officiel du Ministère lors d'évènements publics relatifs à la restauration minière. Il aura, entre autres, à présenter des résultats ou à participer à des ateliers qui permettent de faire connaître la restauration minière;
• rédiger des analyses, des recommandations et des projets de lettres permettant aux autorités sectorielles ou ministérielles d'orienter des décisions relatives à certains projets de suivi et d'entretien de sites miniers abandonnés, et occasionnellement, de caractérisation et de restauration des sites miniers abandonnés.

Échelle de traitement

Grade standard : entre 62 225 $ et 110 087 $ . Le grade standard regroupe les ingénieurs membres de l’Ordre des ingénieurs du Québec et qui exercent les attributions d'ingénieur.

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 37,5 heures .

Aucune protection salariale ne s’appliquera dans le cas où un ingénieur de niveau sénior poserait sa candidature à un processus d’ingénieur de niveau standard .

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.

Profil recherché

La personne recherchée doit faire preuve, d’un bon jugement, d’initiative, de rigueur, d’un certain sens politique et d’une facilité à travailler en équipe.

Elle doit posséder de bonnes habiletés à communiquer tant verbales qu’à l’écrit avec différents intervenants internes et externes, et agir avec tact et diplomatie.

Enfin, elle doit avoir les habiletés afin de pouvoir évoluer dans un environnement régulièrement en urgence où il n’y a pas de précédent.

Le caractère confidentiel, restreint ou stratégique de plusieurs dossiers oblige à une grande prudence dans les échanges et à l’observation scrupuleuse des règles d’éthique de la Fonction publique.

Exigences de l’emploi

• Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec à titre d’ingénieure ou d’ingénieur.
• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérés comme des atouts

• Détenir un diplôme d'études universitaires de premier cycle (BAC) en génie minier, génie géologique, génie des eaux, génie civil.
• Une expérience dans la gestion de projets.

Autres renseignements

La personne titulaire de l’emploi pourrait être autorisée à travailler un maximum de trois (3) jours par semaine en télétravail, selon les directives gouvernementales en vigueur.

Exceptionnellement et de manière temporaire, l’employé pourrait être autorisé à travailler en télétravail à temps plein, et ce, jusqu’à la disponibilité d’un espace de travail à distance raisonnable de son lieu de résidence.

À ce moment, l’employé devra s’y rendre à raison de deux (2) jours par semaine.

L’employé autorisé à effectuer du télétravail aura la responsabilité de prendre les mesures ou les moyens requis afin que ses conditions d’exercice à domicile lui permettent d’offrir une prestation de travail satisfaisante, notamment au moyen d’un environnement de travail adapté et sécuritaire et d’une connexion Internet suffisamment puissante pour l’exercice de ses fonctions.

Le matériel informatique nécessaire à votre emploi sera fourni par le ministère.

L’ensemble de ces modalités seront déterminées au moment de la sélection finale du candidat retenu.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 20 avril au 10 mai 2023 à 23 h 59

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre tous les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

• Une copie de tous vos diplômes ou relevés de notes officiels pour vos études faites au Québec ou dans une autre province canadienne;
• Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Pour joindre vos documents , après avoir soumis votre formulaire d’inscription :

• Retournez dans votre dossier en ligne à la rubrique Suivre mes candidatures ;
• Cliquez sur le bouton Pièces justificatives associé à cette offre d’emploi et joindre tous vos documents, puis appuyez sur le bouton Soumettre ;
• Si la mention soumis est inscrite à la section Pièces justificatives , cela confirme que l’opération s’est bien déroulée.

Aucun curriculum vitae ni aucune candidature transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne seront acceptés.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Participer à une séance d’examens : Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Informations sur le processus de dotation :

Équipe des processus de sélection volet ressources humaines

par courriel : emploismrnf mern-mffp.gouv.qc.ca

Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :

Mme Cynthia Marchildon, 367 995 9883

Chef de service de la gestion des sites miniers abandonnés

cynthia.marchildon mern.gouv.qc.ca

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Renseignements généraux

Comptant plus de employés et gérant 31 kilomètres de routes et 11 structures, le ministère des Transports de la Mobilité durable (MTMD) offre un milieu de travail qui privilégie des pratiques de gestion audacieuses et adaptées aux réalités de la nouvelle génération.

Grâce à l’approche Entreprise en santé, le Ministère est soucieux de la qualité de vie au travail de son personnel et désire offrir un milieu collaboratif, mobilisateur et respectueux, qui favorise la santé et le mieux-être des personnes.

Au MTMD, vous aurez la chance de vous épanouir dans une carrière valorisante et de collaborer avec des équipes parmi les plus chevronnés dans le cadre de mandats d’envergure en génie civil, géologique, mécanique, électrique et de la construction sur l’ensemble du territoire québécois.

Vous aurez l'occasion de prendre part à la réalisation de projets structurants dans les domaines routier, ferroviaire, aérien et maritime qui favorisent la mobilité durable et contribuent au développement du Québec.

Laissez-vous transporter vers de nouveaux défis , votre carrière d'ingénieur est ici !

Ingénieur en structures

• Direction : Direction générale de l’Estrie
• Service : Direction de la planification et de la gestion des infrastructures (DPGI)
• Nombre d'emploi à pourvoir : 1
• Statut de l’emploi : Régulier
• Lieu de travail : , rue Belvédère Nord, bureau 2.02, à Sherbrooke
• Télétravail : Oui, en mode hybride
• Horaire de travail : 37.5 heures par semaine
• Date prévue d'entrée en fonction : Février

Les défis que nous vous proposons

Sous l’autorité du directeur de la DPGI et sous la supervision du coordonnateur du module des structures, le titulaire du poste doit planifier, organiser et réaliser des inspections et des évaluations de capacité des structures qui lui sont attribuées.

Il prépare également des points de contrôle. Il contribue à l’amélioration de la qualité de l’ensemble des structures inscrites dans le processus du système des gestions des structures du Ministère.

Pour ce faire, il doit :

Inspection des structures :

• Planifier et organiser, avec l’ingénieur responsable du module des structures (IRS), l’ensemble des démarches à entreprendre au cours de l’année pour la réalisation des différents programmes d’inspection;
• Réaliser, avec les techniciens, les inspections conformément aux manuels d’inspection des structures et autres ouvrages d’art et au programme d’assurance qualité (ISO) dans le but de connaître l’état des structures sur le territoire de la DGE et des dommages qui les affectent;
• Produire un rapport pour chaque type d’inspection, vérifier et approuver les rapports d’inspection générale;
• Émettre des recommandations au coordonnateur du module des structures relativement aux besoins en inspection particulière, à une expertise ou à des travaux d’entretien ou de réparation afin d’assurer le maintien des structures et la sécurité des usagers.

Inspection des structures de signalisation :

• Planifier et organiser avec l’ingénieur responsable des structures de supersignalisation (IRSS), l’ensemble des démarches à entreprendre au cours de l’année pour la réalisation des inspections de supersignalisation;
• Réaliser des inspections sur le terrain et / ou superviser des techniciens inspecteurs;
• Produire un rapport pour chaque type d’inspection, vérifier et approuver les rapports d’inspection;
• Émettre des recommandations concernant les besoins en inspection particulière, l’expertise ou les travaux d’entretien ou de réparation afin d’assurer le maintien des structures et la sécurité des usagers.
• Préparer les documents requis pour les points de contrôle (PC1) des structures où des interventions sont requises à la suite d’inspections;
• Réaliser des évaluations de capacité sur les ponts acier-bois;

Le titulaire peut être appelé à réaliser d’autres mandats ou activités tels que :

• Préparer et suivre des mandats d’inspection et d’évaluation de capacité;
• Participer à des comités de sélection de prestataires de services appelés à travailler pour le Ministère;
• Maintenir un système de contrôle de la qualité, conformément aux exigences de la norme ISO, pour l’inventaire et l’inspection des structures afin d’améliorer l’efficacité et l’efficience du personnel qui réalise ces tâches;
• Conseiller et orienter les responsables des équipes du Ministère chargées de réaliser les travaux de réparation et d’entretien mineurs;
• Coordonner et superviser, lorsque requis, le travail des représentants des firmes d’ingénierie impliquées dans des mandats d’expertises diverses;
• Participer à des réunions de coordination intermodule et interservice.

Les avantages de travailler au ministère des Transports

• Régime de retraite à prestations déterminées avantageux;
• Régime d’assurances collectives;
• 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés;
• Mesures de conciliation travail et vie personnelle;
• Horaire variable;
• Sécurité d’emploi;
• Programme d'aide aux employés (PAE);
• Programme de soutien aux études;
• Service de formation et de développement au sein de l’organisation;
• Soutien financier à la pratique d’activités physique.

Salaire annuel :

• Ces salaires sont issus de la nouvelle convention collective des ingénieures et ingénieurs -
• Grade standard : entre 62 $ et $. Le grade standard regroupe les ingénieurs membres de l’Ordre des ingénieurs du Québec et qui exercent les attributions ;
• Grade stagiaire : entre 53 $ et 59 $. Le grade stagiaire regroupe les candidats à la profession d’ingénieur qui s’initient aux attributions d’ingénieur.

Profil recherché

Les qualités de nous recherchons :

• Avoir des connaissances dans le domaine de la gestion de projet;
• Être motivé par les défis à relever et démontrer de la résilience;
• Faire preuve de leadership, d’autonomie et d’initiative;
• Posséder un sens de l’organisation développé;
• Démontrer des habiletés à travailler en équipe ainsi qu’une bonne capacité d’adaptation;
• Posséder de bonnes aptitudes pour la communication orale et écrite.

La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :

• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (Grade standard )
• Détenir un baccalauréat

donnant ouverture au permis délivré par l’Ordre des ingénieurs du Québec ou jugé équivalent par cet ordre et être inscrit au programme d’accès à la profession de cet ordre. (Grade stagiaire)

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec
• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Sherbrooke

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 21 avril au 5 mai à 23 h 59.

L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature .

À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton Soumettre pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Pour plus d’information sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature transmise par courriel.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir!

Informations sur le processus de sélection

Julie Bronsard technicienne en administration

Informations sur les attributions de l’emploi

Sébastien Thellend Directeur

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au -, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 -.

La fonction publique du Québec applique des

à l’intention des femmes (pour certaines classes d’emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

1- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination

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Employeur

Description de l'entreprise

Consumaj Inc. est une firme de génie-conseil pluridisciplinaire établie à St-Hyacinthe depuis 1991, qui œuvre dans les domaines du génie agricole, civil, environnemental, et des systèmes.

Description de l’offre d’emploi

Consumaj Inc. est présentement à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en électricité pour compléter son équipe. Le poste consistera sans s’y limiter aux tâches suivantes :

• Planifier, organiser et coordonner la réalisation et la gestion de projets pour des clients industriels, municipaux et privés dans les domaines de système de distribution électrique, d’éclairage, d'alarme incendie et de communication ;
• Réaliser la conception des plans et devis ;
• Participer et assurer la supervision du personnel technique pour les activités de mise en plan des projets ainsi que le suivi de chantier ;
• Préparer les offres de service et les estimations des coûts de construction ;
• Assurer la liaison avec les intervenants et répondre aux demandes du client.
• Exigences

● Baccalauréat en ingénierie : Génie Électrique ;

● Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec ; 

● Connaissance du logiciel AutoCAD. 

Avantages

● Salaire concurrentiel basé sur l’expérience et les compétences ;

● Avantages sociaux compétitifs, régime d’assurance collective ;

● Formation continue rémunérée ;

● Flexibilité d’horaire et possibilité de télétravail; 

● Remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle ;

●Travail au sein d’une équipe dynamique, basé sur le renforcement positif et la confiance.

● Date prévue d’entrée en fonction : dès que possible.

Qualifications professionnelles

Formations

• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Génie - Génie électrique

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

DMG conception inc. est une entreprise reconnue et spécialisée en service d'impartition (location) de personnel technique, qui dessert la Montérégie, le Centre-du-Québec, ainsi que l'Estrie. Son équipe est composée d'experts issues de divers secteurs industriels manufacturiers et est continuellement à la recherche de nouveaux candidats. DMG est présentement à la recherche de techniciens en génie mécanique (concepteurs mécanique) pour son siège social de St-Hyacinthe, ainsi que pour desservir les régions énumérées précédemment.

Chez DMG nous sommes conscient que le succès de l'entreprise repose avant tout sur nos employés. Donc, pour eux, nous efforçons pour être le meilleur employeur qui soit dans notre domaine. C'est pour cette raison que chacun doit s'y sentir respecté, écouté, valorisé, supporté et développé. Malgré le manque de proximité lors des mandats en impartition, nous nous efforçons de garder un contact et de faire un suivi régulier tout au long des séjours chez les clients. pour être en mesure de subvenir aux besoins de notre personnel. 

Description de l’offre d’emploi

Bonjour à toi,

Qu’attends-tu pour te joindre à l’équipe de DMG?

DMG conception inc. se spécialise dans la conception d'équipements manufacturiers, ainsi que dans l’impartition de personnel technique depuis 2006!

Nous sommes présentement à la recherche de candidats “technicien ou ingénieur concepteur mécanique”, “technicien en génie mécanique ou industriel” & “dessinateur mécanique ou industriel” pour des mandats de moyen et long terme pour nos clients de ta région. Il y a certainement des clients de DMG près de chez toi, parce que nous couvrons la Montérégie, le Centre-du-Québec et l’Estrie.

Tu n'aimes pas la routine et tu as constamment besoin de te familiariser avec le fonctionnement de tous les mécanismes qui t’entourent? DMG conception peut t’offrir l'opportunité d’évoluer dans différents secteurs d'activés de l'industrie manufacturière tout en restant pour le même employeur. (Secteurs alimentaires, agricoles, transports et biens d’autres). Tes principales fonctions seront de concevoir et de modéliser différents équipements et/ou mécanismes selon les besoins de nos clients et peut-être même faire la gestion de tes projets, directement à leurs usines ou leurs bureaux.

Tu auras une rémunération au-dessus de tes attentes, une horaire flexible, trois (3) semaines de vacances après la première année de services, quatre (4) semaines de vacances après quatre (4) années de services, une assurance collective (médicaments, services médicaux & paramédicaux, assurances vie et invalidité longue durée), congés de maladie, formations remboursées, inscription à une activité sportive payée, primes de référencements, souper, 5 à 7, BBQ, team building, etc. Certains frais de déplacements sont remboursés!!!

Le candidat devra maitriser parfaitement un des logiciels 3D suivants: SolidWorks, Solid Edge, Inventor, Catia ou Creo. Le candidat devra posséder les critères suivants: Avoir une bonne capacité d'apprentissage, la capacité de travailler sous pression avec des délais restreints, avoir une grande capacité de vision spatiale, le sens de l'innovation, de bonne notion de différents mécanismes, des connaissances dans la transformation du métal, une maitrise des tolérancements dimensionnels et géométriques, une grande connaissance des symboles de soudure et une maitrise de la cotation fonctionnelle.

N’attends plus et fais-moi parvenir ton CV dans les plus proches délais, on va pouvoir te dire qu’elle serait ton salaire avec nous!

Au plaisir de faire ta connaissance!

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique

Compétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
• Capacité à travailler en équipe

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Date de fin d'emploi

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

L'estimateur devra travailler en étroite collaboration avec le président et l'adjointe administrative pour livrer les projets à estimer.

• Évaluer les couts des matériaux, de la main-d’œuvre et de l'équipement à partir de soumissions, de plans et de devis.
• Étudier et analyser les soumissions reçues, en recommander l'acceptation et négocier des contrats.
• Mettre en place et tenir à jour des systèmes et des procédures de soumission, de contrôle et de rapports.
• Préparer des relevés et des prévisions de couts et de dépenses pendant la durée des projets.
• Tenir à jour des répertoires de fournisseurs, d'entrepreneurs et de sous-traitants.
• Collaborer avec des professionnel(le)s (ingénieur(e)s, architectes, entrepreneur(e)s, etc.).
• Estimer l'impact des changements et des ajustements apportés aux évaluations des couts.
• Gérer, coordonner et surveiller l'avancement de projets de construction.

EMBAUCHE TRÈS URGENTE.

SALAIRE SELON EXPÉRIENCE.

Qualifications professionnelles

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l’offre d’emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Signature de Plan / Suivis de certification laboratoire / Calcule et test en atelier …

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Langues

• Français parlé et écrit - Faible
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi