Vous avez lexpérience dans le domaine des procédés chimiques ou un DEC en procédés chimiques mais sans expérience ?Vous êtes à la recherche d'un quart rotatif ?

Travailler sur la Rive-Nord de Montréal serait certainement un grand avantage pour vous et vous êtes disponible pour lemploi rapidement ?

Une grande entreprise à Boisbriand pourrait vous accueillir dans leur équipe dopérateur de procédés chimiques. Vous auriez la chance de travailler avec une équipe axée sur la sécurité au travail et de profiter de belles opportunités dévolution à linterne.

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beaudet randstad.ca, brigitte.dufeu randstad.ca ou sara.weber randstad.ca Avantages Pourquoi vouloir travailler dans cette entreprise de Boisbriand au poste d'opérateur de procédés chimiques ?

• Horaire rotatif- Salaire compétitif entre 25 et 31$ + primes 1.75$ / h et révision salariale rapide- Généreuse prime de nuit à 1,75$- Avantages sociaux complets suite après 3 mois de travail- Renouvellement de vos cartes de cariste à linterne- Entreprise en constante croissance et excellente santé financière- Environnement très organisé et sécuritaire- Évitez les heures perdues de déplacement en travaillant sur la Rive-Nord de Montréal Responsabilités Voici à quoi ressemblera une journée en tant qu'opérateur de procédés chimiques pour le poste à Boisbriand : - Recevoir la matière première et les peser- Charger et décharger le réacteur et le camion- Opérer le système de refroidissement et le système de vacuum- Tenir à jour les registres- Laver les équipements- Travailler étroitement avec le technicien Qualifications Quelles sont les qualifications requises pour le poste dopérateur de procédés chimiques à Boisbriand ?
• AEC en technique de procédé chimique ou une expérience similaire- Habilités à trouver des solutions et résoudre des problèmes- Aptitudes à travailler en équipe- Axé sur la santé et sécurité au travail et le respect des normes Sommaire Vous êtes intéressé par ce poste d'opérateur de procédés chimiques ?

Ne tardez pas à nous envoyer votre candidature !Voici comment postuler : Par téléphone 450-437-3038 Brigitte, Patricia ou SaraPar texto 438-341-0708Courriel : patricia.

beaudet randstad.ca, brigitte.dufeu randstad.ca ou sara.weber randstad.caCe poste nest pas ce que vous cherchez? Contactez-nous, nous avons assurément un autre poste qui pourrait vous convenir.

Vous connaissez quelquun qui pourrait être intéressé? Référez-nous des gens pour avoir un bonis de 100$ après 4 semaines à lemploi !Randstad, l'humain en tête

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'uvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en uvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'uvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Employeur

Emploi pour ressortissants ukrainiens

Description de l'offre d'emploi

Posséder un AEC ou DEC en instrumentation industrielle - Conception de panneaux de contrôle - Réalisation et mise à jour des schémas électriques via Autocad - Sélection et rédaction des listes de matériel à partir des schémas électriques, pour la production des panneaux - Développement de programmation des automates, interfaces opérateur et autre contrôleurs - Réaliser des essais de simulation et assurer le contrôle qualité selon les normes et certification - Répondre aux demandes des clients pour appels de service et afin de dépanner le systèmes - Rédaction de documentation pour les projets

Qualifications professionnelles

Formations

• Attestation détudes collégiales (AEC), Techniques humaines

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de linitiative

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

Ton quotidien ressemblera à :

• Responsable de toutes les étapes de la production de graphène et de nanotubes de carbone (réacteur plasma, traitement thermique et mise en solution);
• Contribuer à l’avancement de la qualité des produits; 
• Préparer les échantillons pour les analyses externes (analyse Raman);
• Participer à la maintenance des équipements de production et des installations auxiliaires (réacteur, fours, machines de dispersion, installations de tuyauterie, plomberie, selon les besoins);
• Formuler des recommandations lors de problèmes de production;
• S’impliquer dans les étapes pour l’expédition des produits finaux ;
• Participer à l’amélioration continue des processus et au développement des équipements de production ;

Ton profil c’est :

• Diplôme dans une discipline technique ou scientifique (DEC/DEP), pétrochimie un atout
• 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire
• Bonnes connaissances mécaniques (électriques un atout)
• Expérience de travail avec des installations de gaz sous pression et/ou gaz inflammables un atout
• Sens de l’organisation, gestion des priorités
• Travail d’équipe
• Français parlé et écrit

Salaire à discuter.

UTILISER CE LIEN UNIQUEMENT POUR POSTULER : parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Entreprise spécialisé en système de sécurité contre les incendies et sécurité des personnes et des bâtiments.

Description de l'offre d'emploi

Nous recherchons un technicien junior pour inspection et entretien de système d'alarme contre les incendies. Bonne agilité requise, ainsi qu'une facilité avec la manipulation des escabeaux et échelles pour travaux en hauteur. Personne résidente dans la région de Montréal, ou rive-nord.

Formations

• Diplôme détudes secondaires (DES), Ne s'applique pas - Ne s'applique pas

Compétences

• Capacité à contrôler, à entretenir et à réparer de l'équipement ou des systèmes
• Assiduité et ponctualité
• Polyvalence

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen
• Anglais parlé - Moyen
• Anglais écrit - Faible

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de lHydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec quhors Québec.

Description de l'offre d'emploi

VOS DÉFIS

Élaborer ou participer à la planification, à la conception et à lingénierie des projets de remplacement, daddition, de modification et de réfection des véhicules et équipements.
Élaborer ou participer à la préparation et à lanalyse des documents contractuels.
Élaborer ou participer au développement de directives, normes, programmes.
Participer aux analyses daccidents reliées à lutilisation de véhicules, de ses éléments ou composants.
Analyser les causes de bris et recommander des solutions appropriées.
Fournir le support technique lors de la vérification, la mise en route, la maintenance et les campagnes de rappel des véhicules.
Participer à lexpression des besoins en matériel de transport.
Coordonner ou accepter les travaux de vérification et de mise en route des véhicules.
Déterminer ou superviser des essais sur les véhicules, leurs éléments et composants.
Coordonner les travaux de modification sur les véhicules et sassurer de leur conformité aux encadrements.
Élaborer ou participer au développement et à limplantation de nouvelles technologies.
Assurer le support technique vis-à-vis les responsables du matériel de transport.
Collaborer au processus d'assurance qualité par la participation à des audits de systèmes qualité des fournisseurs et par le suivi des dérogations techniques.
Évaluer la performance des fournisseurs.
Surveiller, coordonner

VOTRE PROFIL

Avoir de bonnes connaissances et une bonne expérience en mécanique des véhicules routiers et sur les systèmes associés.
Avoir de bonnes connaissances et une bonne expérience en surveillance des travaux et en contrôle de la qualité.
Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
Avoir une connaissance des outils informatiques de la spécialité.
Avoir la capacité de travailler seul ou en équipe.
Démontrer de bonnes habiletés à communiquer, négocier, influencer et rédiger des rapports.
Avoir un bon sens de lanalyse et de synthèse.
Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
Accepter des déplacements fréquents dans la province du Québec.
Être apte à utiliser différents modes de transport : Aériens, Terrestres, Maritimes.
Le candidat fera l'objet d'une vérification administrative de sécurité.

Diplôme obtenu à l'extérieur du Canada : Nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de lIntégration. Vous devez présenter le document officiel sur demande.

Pour que votre candidature à ce poste soit prise en considération, vous devez déposer votre candidature sur notre site emplois.

Hydro-Québec applique un programme d'accès à légalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous invitons à lire la déclaration de l'entreprise à cet égard. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers. 

Formations

• Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Maintenance industrielle

Compétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Capacité à travailler en équipe

Langues

• Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Nombre d'heures

Date de fin d'emploi

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Sécurité Novateck est une entreprise familiale située dans la région de Laval. Elle est spécialisée dans le domaine de la protection et de la prévention incendie. 

Territoires desservis : Montréal, Rive-Nord et Rive-Sud. 

Si vous recherchez une entreprise dans laquelle vous pourrez faire une différence, avancer dans votre carrière et joindre une famille soudée, vous êtes au bon endroit.

Description de l'offre d'emploi

Le technicien en systèmes de sécurité chez Sécurité Novateck occupe un poste clé au sein de léquipe technique. Sur une base régulière, il sera amené à effectuer des travaux dinspection, de réparations et des appels de service en alarme incendie et intrusion dans des bâtiments résidentiels et institutionnels du territoire du Grand-Montréal.

Exigences :

• Permis de conduire valide (obligatoire)
• Véhicule de fonction (obligatoire)
• Disponibilité à travailler de soir pour la saison d'automne 2022 (13h à 21h)
  • Quart de jour dès décembre (8h-17h)
• Diplôme en installation et entretien de systèmes de sécurité ou connaissance des normes en alarme incendie (atout)
• Bonne maîtrise de la langue française, anglais un atout

Profil recherché :

• Motivé par les occasions dapprentissage
• Disponible
• Ponctuel et fiable
• Professionnel
• Débrouillard
• Travaillant

Avantages :

• Conciliation travail-vie personnelle
• Horaire du lundi au vendredi
• Party de Noël et autres activités entre employés
• Camion de compagnie et cellulaire fournis (technicien autonome)
• Vêtements corporatifs
• Équipement de sécurité et outils
• Assurances collectives
• Vacances suivant le calendrier de la CCQ
• 2 congés mobiles par année

Formations

• Diplôme détudes secondaires (DES), Ne s'applique pas - Ne s'applique pas

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Engagement
• Sens de linitiative

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Sécurité Novateck est une entreprise familiale située dans la région de Laval. Elle est spécialisée dans le domaine de la protection et de la prévention incendie. 

Territoires desservis : Montréal, Rive-Nord et Rive-Sud. 

Si vous recherchez une entreprise dans laquelle vous pourrez faire une différence, avancer dans votre carrière et joindre une famille soudée, vous êtes au bon endroit.

Description de l'offre d'emploi

Sécurité Novateck est une entreprise spécialisée en protection incendie. Établie depuis 2007, lentreprise connaît depuis 6 années consécutives une croissance notable de son carnet de clients, de ses ventes, ainsi que de son nombre demployés. Vous êtes intéressé à jouer un rôle crucial dans le succès dune entreprise en pleine croissance? Joignez-vous à notre équipe jeune et dynamique! 

Lassistant technicien débutera avec un quart de soir. Il devra accompagner et assister un technicien de services dans ses inspections dalarme incendie au sein de plusieurs écoles du Grand-Montréal. Une fois la période dinspection de soir terminée, lassistant technicien sera sur un quart de travail de 8h à 17h.       

Aucune formation ou expérience nest nécessaire pour appliquer à cet emploi. Sécurité Novateck inc. prendra entièrement en charge la formation de lemployé.

Rémunération : 18,50$/h
 

Exigences et atouts

• Bonne maîtrise de la langue française, anglais un atout
• Détenir un permis de conduire et un véhicule de fonction
• Disponibilité à travailler de soir (automne 2022)

Profil recherché

• Ponctuel
• Fiable
• Travaillant
• Motivé par les occasions dapprentissage
• Déterminé

Pourquoi Sécurité Novateck?

• Ambiance jeune et esprit familial
• Horaire du lundi au vendredi
• Congé durant les vacances de la construction (1 mois/an)
• Assurances collectives
• Vêtements corporatifs, équipement et outils fournis
• Véhicule et cellulaire fournis (technicien autonome)
• Évènements corporatifs
• Augmentations de salaire annuelles

Formations

• Diplôme détudes secondaires (DES), Ne s'applique pas - Ne s'applique pas

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Rapidité du temps de réaction
• Engagement

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Fondée en 1911, SNC-Lavalin est une entreprise spécialisée en gestion de projet offrant des services professionnels entièrement intégrés et exploitant des bureaux partout dans le monde. SNC-Lavalin rassemble les personnes, les technologies et les données pour façonner et livrer des projets et des concepts de classe mondiale, tout en offrant des solutions novatrices complètes tout au long du cycle de vie des actifs. Notre expertise est vaste les services-conseils, la cybersécurité et les réseaux intelligents, la conception et lingénierie, lapprovisionnement, la gestion de projet et de la construction, lexploitation et lentretien, la mise hors service et les investissements de maintien et nous loffrons aux clients de quatre secteurs stratégiques, soit de lIngénierie, conception et gestion de projet (ICGP), des infrastructures, de lénergie nucléaire et des ressources, appuyés par Capital.

Description de l'offre d'emploi

LIEN POUR POSTULER : rejoindre notre équipe ?

La division Géosciences et Matériaux est présentement à la recherche de technicien(ne)s en toiture et étanchéité pour la région du Grand Montréal afin de soutenir la croissance du bureau et de léquipe déjà en place.

Quelle sera votre contribution dans léquipe ?

• Assurer la surveillance sur les chantiers des travaux de toiture et dimperméabilisation;
• Lire et analyser les plans et devis;
• Vérifier la conformité des matériaux et lexécution des travaux au chantier conformément aux documents techniques;
• Exécuter les tâches techniques de surveillance des travaux conformément aux instructions de travail reçues par le chargé de projet;
• Identifier les anomalies et les documenter;
• Rédiger des rapports journaliers et faire le suivi selon lavancement des travaux;
• Coordonner les travaux avec les différents intervenants impliqués;
• Rendre compte au chargé de projet des questions techniques;
• Se conformer aux mesures de sécurité en vigueur.

Que recherchons-nous?

• Expérience comme technicien surveillant en toiture/étanchéité ou expérience comme couvreur, un atout;
• Diplôme d'études liées aux domaines de la construction, un atout;
• Bonne communication orale et écrite;
• Maîtrise des équipements technologiques (tablette, PC) et des logiciels de base, un atout;
• Posséder un très bon sens dobservation et une capacité de recherche et danalyse;
• Cartes de compétence de lAssociation des Maîtres Couvreurs du Québec (AMCQ), un atout;
• Carte ASP Construction;
• Permis de conduire valide;
• Avoir accès à un véhicule automobile. Des déplacements sont requis dans le cadre de l'emploi.

Ce que nous offrons chez SNC-Lavalin :

• Possibilités de carrière et de perfectionnement diversifiées en lien avec nos nombreux secteurs dactivité;
• Opportunité de travailler sur des projets variés et denvergures diverses;
• Salaire et avantages sociaux concurrentiels;
• Régime de retraite à cotisation déterminée auquel SNC-Lavalin vient cotiser;
• Régime dactionnariat des employés (RAE);
• Programme daide aux employé(e)s (PAE);
• Cellulaire dentreprise fourni;
• Équipements de travail fournis selon les saisons (botte, dossard, casque, gants, manteaux, etc.);
• Rémunération du kilométrage lors de lutilisation du véhicule personnel pour le déplacement sur les chantiers;
• Vous aurez des défis, des formations et du soutien afin de vous développer continuellement.

LIEN POUR POSTULER : parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

QUI SOMMES-NOUS ?

Thales propose des systèmes d’information et de communication sécurisés et interopérables pour les forces armées, les forces de sécurité et les opérateurs d’importance vitale.

Ces activités, qui regroupent radiocommunications, réseaux, systèmes de protection, systèmes d’information critiques et cybersécurité, répondent aux besoins de marchés où l’utilisation des nouvelles technologies numériques est déterminante.

Thales intervient tout au long de la chaîne de valeur, des équipements aux systèmes en passant par le soutien logistique et les services associés.

Le site de Laval dispose d’une forte expertise dans le domaine de la veille d’obsolescence, de la R&D et des bancs de tests.

Sur ce site, les équipes développent et produisent également les équipements de communication aéronautique (IFF, MIDS), et assurent les réparations des produits pour nos Clients.

Le site réalise la recherche et développement ainsi que la production d’équipements d’identification Ami-Ennemi (IFF), et de communication et navigation Aéronautique et Naval.

Nous recherchons un Technicien Intégration et test (H / F) en CDI pour intégrer le service EAN, Equipement Aéronautique Naval, du domaine Industrie du site Thales de Laval (53).

A ce titre, le technicien assurera la réalisation de test fonctionnel sur des produits à forte valeur ajoutée pour le secteur de l'industrie de la Défense.

QUI ETES-VOUS ?

• Vous avez obtenu un diplôme Bac +2 en électronique ou mesures physiques?
• Vous maitrisez l'électronique et vous avez des connaissances en Radio Fréquence?
• Vous êtes méthodique et rigoureux(se) ?
• Enfin, vous avez un bon niveau de compréhension écrite en anglais?

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE

Vos missions seront les suivantes :

• Effectuer le lancement de test fonctionnel d'équipements et de sous-ensembles
• Réaliser du déverminage climatique
• Effectuer des dépannages.

Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.

Venez faire une différence dans une ville moderne, en pleine expansion, qui a à cœur ses citoyens. Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de grands projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois.

En plus de vous offrir des possibilités de carrière, vous ferez partie d’une grande organisation publique à dimension humaine.

Pour son Service de l’environnement et de l’écocitoyenneté la Ville de Laval est à la recherche d’un (e) :

Technicien(ne) environnement

Installations septiques poste permanent

Ce que nous vous offrons

• Horaire de travail de 8h15 à 17h30 à raison de 4 jours par semaine pour un total de 33 heures
• Un salaire concurrentiel variant de 65 766,43 $ à 101 179,13 $ $ / année selon l’expérience ;
• Un régime de retraite très intéressant et une gamme complète d’avantages sociaux ;
• Un lieu de travail facilement accessible et un stationnement gratuit.

Les défis qui vous attendent :

Effectuer divers travaux de nature technique et analytique nécessaires à l'application de règlements municipaux sous la responsabilité du Service et à la réalisation de projets relatifs à la protection de l'environnement sur le territoire lavallois et plus spécifiquement relié à la protection de l'environnement tel que des études de plans et devis, des rapports de caractérisations, des enquêtes et des inspections.

Réaliser des interventions dans le secteur du contrôle des rejets industriels ou des installations septiques ou autres, et intervenir lorsque surviennent des urgences environnementales afin d’évaluer les impacts et répercussions potentiels et de s’assurer de faire retirer toute contamination.

Recevoir et traiter les plaintes des citoyens privés ou corporatifs et s'assurer du respect en continu de la règlementation.

Communiquer auprès de divers intervenants concernant la règlementation applicable dans leur secteur d’activité et en cas de non-conformité rédiger divers documents d'intervention et effectuer le suivi des correctifs à être réalisés.

Le profil recherché :

• Posséder un diplôme d’étude collégial (DEC) en environnement, hygiène et sécurité au travail, assainissement des eaux usées ou dans tout autre domaine pertinent ;
• Posséder deux (3) années d'expérience pertinente ;
• Posséder de l’expérience dans l’application du règlement provincial Q-2, r. 22 sur l’évacuation et le traitement des eaux usées des résidences isolées est un atout.
• Posséder une expérience en service à la clientèle est un atout ;
• Posséder une formation sur la sécurité pour les chantiers de construction (SST) est un atout;
• Posséder un permis de conduire classe 5 valide.

Pourquoi choisir la Ville de Laval ? Parce que nous pouvons vous offrir, en plus des défis que présente la troisième plus grande ville du Québec, des conditions de travail concurrentielles, mais surtout une qualité de vie vous permettant de mieux concilier travail et vie personnelle.

Si ce défi vous intéresse, postulez en ligne, avant le 02 février 2023 en vous rendant sur notre site internet : www.laval.ca

La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.

Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.

Job Description

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier.

Nous sommes une firme de génie-conseil d’envergure internationale au sein de laquelle ingénieures et ingénieurs, urbanistes, architectes et autres expertes et experts issus de nombreux domaines scientifiques et techniques, forment une communauté aussi diversifiée que talentueuse qui met son génie créatif à l’œuvre pour élaborer des solutions adaptées et durables aux besoins et enjeux locaux et mondiaux les plus complexes.

En vous joignant à EXP, vous choisissez une équipe qui s’inspire et s’enrichit des différences de ses membres, qui valorise et encourage leur esprit entrepreneurial au sein d’une entreprise détenue par ses employées et employés, qui croit que la diversité la rend plus forte, qui cherche des solutions durables, et qui partage les ambitions de chacun de ses membres, des clients qu’elle sert et des collectivités au sein desquelles elle s’implique.

Faire partie de l’équipe EXP, c’est pouvoir vivre une expérience qui vous est propre, tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts travaillant aux quatre coins du monde qui savent que leur travail s’inscrit dans un tout dont la portée est exponentielle.

Ensemble, nous sommes EXP.

Integré(e) avec nos équipes en environnement et géotechnique, le / la professionnel(le)en environnement travaillera avec une équipe dynamique déjà en place sur des projets avec nos clients publics et privé sur plusieurs mandats intéressants autour la région de Montréal et Laval.

Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP

• Assurer la réalisation d’évaluations environnementales de sites ou de caractérisations environnementales (Phases I, II & III);
• Gérer des mandats de surveillance lors de travaux de réhabilitation environnementale;
• Réaliser des suivis environnementaux;
• Rédiger la documentation technique et les différents rapports;
• Participer à la préparation des offres de services;
• Préparer des programmes de travail;
• Participer à la préparation de plans et devis techniques en environnement;
• Planifier, coordonner et superviser l’implantation et la réalisation des travaux en chantier;
• Fournir l’assistance technique aux autres professionnels de l’équipe et aux techniciens en environnement;
• Toutes autres tâches liées à l’emploi.

Ce qui fait de vous un atout pour EXP

• Au moins 5 ans d’expérience en tant professionnel(le) en environnement.
• Baccalauréat en géologie, en génie civil, en génie géologique ou toute autre formation jugée équivalente;
• Être membre de l’OGQ ou de l’OIQ
• Connaissance de la réglementation en environnement (notamment du RPRT et du RVMR) du ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques;
• Être apte et intéressé(e) à travailler sur le terrain;
• Être polyvalent(e) et ouvert(e) à travailler sur différents types de projets;
• Détenir la Carte de santé et sécurité sur les chantiers de construction;
• Posséder une voiture et un permis de conduire valide.
• Vous appréciez le travail d’équipe et faites preuve de dynamisme.

About Us

Our story With a mission to understand, innovate, partner and deliver, EXP provides engineering, architecture, design and consulting services to the world’s built and natural environments.

Our heritage dates back to 1906, when the earliest of EXP’s predecessor companies started its engineering infrastructure practice.

Today, thousands of creative professionals across EXP work together to deliver extraordinary experiences year after year.

What makes us different

The passion, enthusiasm, diversity and industry-leading capabilities of our employees make us who we are. We’re committed to providing a challenging work environment that cultivates career growth, encourages creativity and rewards excellence.

Find out more about life at EXP by visiting .

About the Team

EXP is proud to be an Equal Opportunity Employer who fully and actively supports equal access for all people regardless of Race, Color, Religion, Gender, Age, National Origin, Veteran Status, Disability, Genetic Information or Testing, Family and Medical Leave, Sexual Orientation and Gender Identity or Expression.

Should you need any special accommodations, please feel free to contact us at and we will arrange for the most suitable accommodations based on your needs.

Fournir un travail de qualité, un service constant et des connaissances techniques aux clients. Effectuer toutes les tâches liées aux essais, au diagnostic, à la réparation, à l’entretien et à la remise en état des équipements lourds, transmissions, moteurs (essence et diesel) et aux composants du moteur, généralement aux installations du client ou sur la route.

Le rôle

• Inspecte et diagnostique les composants et les équipements pour les besoins d’entretien.
• Communique avec les propriétaires d’équipement pour obtenir l’autorisation d’effectuer l’entretien et les réparations au besoin.
• Entretient et répare l’équipement dans l’atelier et sur le site pour le client.
• Remet en état et réusine les composants requis pour réparer les équipements, les moteurs et les systèmes hydrauliques.
• Établit et maintient des relations de travail solides avec les clients.
• Communique les besoins d’entretien de l’équipement, tel que requis, avec le superviseur ou directeur de la succursale.
• Communique le travail accompli et remplit la documentation.
• Met à jour et maintient l’historique de service.
• Fournit les informations de garantie.
• Remplit les bons de travail.
• Participe aux formations du fabricant et de l’entreprise sur le service. La formation peut avoir lieu pendant le travail et / ou après les heures de travail.
• Participe à toutes les formations nécessaires en santé et sécurité.
• Respecte le programme et les pratiques de santé et de sécurité.
• Effectue les tâches quotidiennes d’une manière adéquate pour un milieu de travail sécuritaire.
• Travaille avec le soutien en ligne des fabricants.
• Effectue des tâches d’entretien des locaux.
• Maintient l’image professionnelle de l’entreprise à tout moment.
• Répond aux exigences de l’évaluation du danger sur le terrain et de l’analyse du risque professionnel.
• Teste, évalue, mesure et vérifie le fonctionnement des composants électriques, incluant les composants sous tension et les champs électriques lorsque requis;

effectue des essais de prise de la charge du bâtiment pour confirmer le bon fonctionnement des commutateurs, des disjoncteurs et des groupes électrogènes.

Le candidat

• Éducation : Certification de métier, inscription actuelle dans un programme d’apprentissage provincial connexe.
• Expérience professionnelle : 2 à 3 ans.
• Connaissances : Bonnes compétences en communication écrite et orale; capacité éprouvée de travailler avec des clients, service à la clientèle exceptionnel;

aptitude en mécanique démontrée, capacité d’analyse et de résolution de problèmes.

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre.

Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns.

Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne.

Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique.

Voici quelques-uns des avantages :

• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
• L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, and Detroit Diesel.
• Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
• Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
• Modalités de travail flexibles.

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration.

Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.

Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail.

Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.

Technicien électrique

Opération-Électrique · LAVAL, Quebec

Poste : TECHNICIEN DE SITE-ÉLECTRIQUE

Cavalia présente sa quatrième édition réinventée d’Illumi Féerie de Lumières, Le plus grand événement multimédia son et lumière au monde.

Illumi Féerie de Lumières est une aventure nocturne magique, éblouissant et extraordinaire créée de milliers de structures lumineuses monumentales.

Viens briller avec nous :

• Un événement unique au monde
• Un environnement magique et stimulant
• Une école de compétence
• La possibilité d’évoluer
• Des équipes de passionnées
• Des salaires compétitifs
• Des événements sociaux

Nous recrutons des techniciens de site électrique :

Nous recherchons des personnes passionnées et motivées pour participer à l’ensemble des travaux électriques sur le site de l’événement pour le démontage et montage des diverses structures.

R ESPONSABILITÉS

• Participer à l’assemblage, au démontage et au montage des structures et infrastructures électriques sur le lieu de l’événement;
• Déballer / emballer les pièces;
• S’assurer que tout l’équipement électrique est stocké et entretenu correctement;
• Gérer l’exécution des tâches assignées;
• Préparation et installation des équipements électriques ;

PROFIL RECHERCHÉ

• Expérience dans un poste similaire un atout;
• Capacité de travailler en équipe;
• Aime travailler à l’extérieur;
• Aime les travaux manuels;
• Capable de rester debout pendant de longues périodes;
• Ponctuel et débrouillard;
• Permis de conduire un atout;

Position : ELECTRICAL SITE TECHNICIAN

Cavalia presents its fourth reinvented edition of Illumi - Féerie de Lumières, the largest multimedia sound and light event in the world.

Illumi - Féerie de Lumières is a magical, dazzling and extraordinary nocturnal adventure created with thousands of monumental light structures.

Come shine with us :

• A unique event in the world
• A magical and stimulating environment
• A school of competence
• The possibility to evolve
• A team of passionate people
• Competitive salaries
• Social events

We are recruiting electrical site technicians :

We are looking for passionate and motivated individuals to participate in all electrical work on the event site for the dismantling and assembly of various structures.

RESPONSIBILITIES

• Participate in the assembly, dismantling and mounting of electrical structures and infrastructures on the event site;
• Unpack / pack parts;
• Ensure all electrical equipment is properly stored and maintained;
• Manage the execution of assigned tasks;
• Preparation and installation of electrical equipment;

PREREQUIRED

• Experience in a similar position is an asset;
• Ability to work in a team;
• Likes to work outside;
• Enjoys manual work;
• Able to stand for long periods of time;
• Punctual and resourceful;
• Driver's license an asset;
Less than 1 hour ago

VIDEO TECHNICIAN

Cavalia presents its fourth reinvented edition of Illumi - Fairy of Lights, the largest multimedia sound and light event in the world.

Illumi - New Enchantment of Lights is a magical, dazzling and extraordinary nighttime adventure created by thousands of monumental light structures.

Come shine with us :

• A unique event in the world
• A magical and stimulating environment
• A school of skills
• The opportunity to grow
• A team of passionate people
• Competitive salaries
• Social events

PURPOSE OF THE POSITION

Video Technician is responsible for the event's video system, projections, LED screens, and related equipment.

RESPONSIBILITIES

• Integrate and install the event's video system, projections, LED screens, and related equipment.
• Pixel mapping and program sequences.
• Mount video screens / wall, both hanging or ground support.
• Mount controllers and networks according to established plans.
• Perform various repairs.
• Lead video projects.
• Make technical modifications as required.
• Perform all other related tasks.

PREREQUISITES

• Experience in a similar position is a must.
• Knowledge of pixel technologies, projection, video switchers, video playback systems.
• Knowledge of video equipment.
• Ability to perform physical tasks, approx. 40 to 50 lbs.
• Being a team player.
• Willing to learn more and grow.
16 hours ago

Il s'agit d'un moment idéal pour vous joindre à l'équipe de CRH Canada. Nous souhaitons construire une équipe de classe mondiale.

Venez laisser votre marque!

Demix Construction, une division du Groupe CRH Canada inc., se spécialise dans les grands projets d'infrastructure tels que les autoroutes, les ponts, les échangeurs routiers, les chaussées en béton et en asphalte et les infrastructures municipales.

Reconnue comme un leader dans la réalisation de travaux de génie civil, Demix Construction appuie sa réussite sur le talent de ses employés.

Devenir Technicien Qualité chez Demix Construction, c'est faire partie d'une équipe dynamique dans un environnement des plus agréables !! Demix, c'est du solide !

AVANTAGES

• Salaire compétitif avec évaluation annuelle
• Régime d’assurances complet et flexible selon vos besoins, régime de retraite avec contribution employeur, bonification
• Compagnie qui a à coeur le bien-être, le développement et l'avancement de ses employés
• PAE, Club social et activités, télémédecine, rabais corporatif programme d'entrainement, et plus encore !

DESCRIPTION DU POSTE

Sous la responsabilité du Superviseur Qualité, le titulaire du poste devra :

CONTRÔLE QUALITÉ

• Échantillonner et effectuer les essais sur les enrobés bitumineux et granulats
• Préparer les échantillons pour les essais envoyés à l'extérieur;

CONTRÔLE QUALITÉ EN CHANTIER (lors de la mise en œuvre)

• Échantillonner et effectuer les essais sur les enrobés bitumineux et granulats
• Échantillonner et effectuer les essais des matériaux de pavage et d’infrastructure lors de la mise en oeuvre (ex : thermographie, suivi de la compaction des divers matériaux pour le suivi quotidien des équipes en chantier);
• Effectuer les tâches administratives reliées au chantier;

SUIVI PROCESSSUS ISO 9001

• Assurer le respect selon instructions et procédures ISO 9001;
• Faire la saisie des données;
• Déceler les anomalies ou les non-conformités sur les résultats des essais de laboratoire et initier les correctifs nécessaires;
• Procéder à l'entretien et à la calibration des équipements du laboratoire;

SUPPORT TECHNIQUE : ÉQUIPE OPÉRATIONS ET PROJETS

• Assister techniquement les équipes d’opérations dans le cadre de ses connaissances;
• Visiter les chantiers (soutien technique au client et suivi qualitatif pour la gestion des plaintes);
• Effectuer toutes les tâches connexes.

Responsabilités en matière de santé et sécurité au travail, environnement et qualité

• Respecter et faire respecter les politiques SST de l’entreprise;
• Assurer sa sécurité, celle de ses collègues et celle du public;
• Porter les ÉPI obligatoires;
• Prendre connaissance du code de sécurité pour les travaux de construction;
• S'assurer que le document concernant l'ouverture de chantier à la CNESST est complété avant le début des travaux;
• Développer et implanter le programme de prévention propre au chantier;
• S'assurer que nos sous-traitants ont pris connaissance de notre programme de prévention.
• Adopter un comportement respectueux de l’environnement;
• Participer au programme de recyclage du bureau administratif et respecter les procédures, lois et règlements en vigueur lorsque applicable.
• Adopter un comportement qui respecte les concepts de qualité et respecter les procédures, lois et règlements en vigueur lorsque applicable.

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences (connaissances spécifiques, aptitudes et habiletés)

• Leadership, débrouillard et autonome;
• Dynamique et énergique;
• Avoir le sens de l’initiative;
• Avoir un bon jugement et un esprit analytique;
• Confiance en soi;
• Qualité du travail et souci du détail;
• Aptitude de médiateur;
• Orienté vers le travail d’équipe, bonne rigueur au travail, efficacité, orienté vers les résultats et bonne communication;
• Habiletés manuelles;
• Planification et organisation (gestion du temps);
• Analyse et résolution de problème;
• Fournir toute attestation relative au suivi d’une formation sur l’un ou l’autre des sujets (atout).

Exigences à l'embauche :

• AEC ou DEC en génie civil, en génie géologique, ou équivalence;
• Expérience de travail pertinente dans le domaine du génie civil notamment en contrôle de la qualité;
• Ou combinaison équivalente d’études et d’expérience pertinente.
• Posséder 2 à 3 ans d’expérience pertinente;
• Connaissance du contrôle des matériaux en chantier, un atout;
• Capacité de soulever des charges de 20 - 25kg;
• Permis de conduire de classe 5 valide.
• Connaissance informatique requise;
• Carte de sécurité sur les chantiers de construction (ASP) est un atout;
• Être disposé à suivre la formation standard en SST selon le poste occupé.

Nous vous remercions pour votre intérêt envers CRH Canada toutefois, prenez note que nous communiquerons uniquement avec les candidats sélectionnés.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte.

Une culture de fiabilité

Performance éprouvée

Une expertise humaine

Demix, c'est du solide

Groupe CRH Canada inc. reconnaît la diversité au sein du paysage canadien. Des mesures d’accommodement sont disponibles sur demande pour les candidats présentant un handicap tout au long du processus de recrutement et de sélection.

Renseignements généraux

Le ministère de l’Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs : La Direction de l’évaluation de la sécurité de la Direction principale de la gestion des infrastructures au Direction générale des barrages souhaite pourvoir :

Deux emplois réguliers à Québec, , rue des Entrepreneurs, avec possibilité de travail en mode hybride (télétravail / présentiel).

Toutefois, veuillez noter que ces postes peuvent être comblés dans une des régions du Québec suivante :

• Mont-Laurier, au , boulevard des Ruisseaux
• Jonquière, au , rue du Barrage

La date d’entrée en fonction est prévue en mars .

Joindre vos talents à ceux de la Direction générale des barrages (DGB), c’est profiter de la force d’une équipe dynamique, rigoureuse, riche en connaissances et en expériences où la collaboration est une valeur importante! C’est aussi bénéficier d’un environnement de travail stimulant et concurrentiel qui offre de multiples avantages, dont :

• Un horaire de base de 35 heures qui permet une conciliation travail et vie personnelle grâce à un horaire flexible modulable à vos préférences;
• La possibilité de cumuler du temps de travail à reprendre en congé;
• Un emplacement central, près des autoroutes, avec l’accès à un stationnement gratuit;
• La proximité de divers services (restaurants, boutiques, centres de conditionnement physique, etc.).

Attributions :

La DGB souhaite intégrer à son équipe une nouvelle personne pour prendre part à sa mission globale qui consiste à exploiter, à surveiller et à entretenir plus de barrages sous la responsabilité du Ministère.

Ce poste est l’occasion parfaite de vous développer professionnellement en mettant en application les compétences que vous avez acquises afin de suivre le comportement et d’assurer la surveillance des infrastructures uniques et impressionnantes que sont les barrages! C’est ainsi que vous pourrez bénéficier du partage de l’expertise spécialisée de vos collègues en la matière et de développer vos connaissances et vos compétences professionnelles à travers un cycle de formation en continu.

Dans cette optique, votre contribution sera ciblée au domaine de l’arpentage et de l’instrumentation de barrages où les valeurs de collaboration, d’expertise et de proactivité de la DGB sont intégrées au quotidien.

Sans s’y limiter, vos principales responsabilités consisteront donc à :

• Effectuer des mesures sur les repères et les autres instruments installés sur les barrages à l’aide d’équipements divers (stations totales, niveaux électroniques, micromètres, etc.);
• Effectuer des relevés sur les structures des équipements mécanisés des barrages;
• Veiller au respect des règles de l’art d’arpentage et à la qualité des interventions;
• Documenter l’état et le comportement des barrages en compilant et en analysant les données prises sur le terrain;
• Rédiger des rapports et des notes techniques basés sur l’analyse des données et tenant compte des spécificités des instruments utilisés;
• Veiller à l’entretien régulier et à la bonne condition des systèmes de prise de mesures d’auscultation et mettre à jour les plans d’instrumentation lorsque nécessaire.

Ces responsabilités vous interpellent? Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant afin de mettre vos compétences et vos habiletés à profit!

Échelle de traitement : De 41 $ à 57 $

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.

Profil recherché

Exigences de l’emploi :

Détenir un diplôme d’études collégiales techniques dans le domaine de la géomatique ou en géodésie ou en génie civil ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Un candidat peut soumettre sa candidature s’il est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis.

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée.

Le diplôme exigé peut également être compensé par un diplôme d’études collégiales (DEC) non pertinent combiné à une année d’études postsecondaire pertinente.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le .

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection.

Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérés comme des atouts :

• Maîtrise des techniques d’arpentage et d’utilisation des instruments de terrain du domaine;
• Connaissance de la micro-géodésie;
• Maîtrise d’Autocad.

Autres éléments du profil recherché :

Vous êtes une joueuse ou un joueur d’équipe qui se plaît à collaborer et à intégrer le plaisir dans la réalisation des mandats qui lui sont confiés?

Vous vous démarquez par votre minutie, votre sens de l’organisation et votre jugement? L’idée d’un emploi jumelant le travail tant sur le terrain qu’au bureau vous plaît et vous êtes à l’aise à travailler à l’extérieur et près de plans d’eau?

C’est une personne comme vous que nous recherchons pour participer à la réalisation de notre mission!

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 9 au 23 janvier à 23 h 59.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne.

Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne selon la .

À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton Soumettre pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section Exigences et atouts , si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché.

C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Aucune candidature transmise par courrier, courriel ou télécopieur ne sera acceptée.

Seules les personnes retenues seront contactées

Informations sur le processus de sélection :

Équipe technique de gestion de la main-d’œuvre,

Informations sur les attributions de l’emploi :

M. Alexandre Pratte,

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au -, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 -.

La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes (pour certaines classes d’emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

QUI SOMMES-NOUS ?

Thales propose des systèmes d’information et de communication sécurisés et interopérables pour les forces armées, les forces de sécurité et les opérateurs d’importance vitale.

Ces activités, qui regroupent radiocommunications, réseaux, systèmes de protection, systèmes d’information critiques et cybersécurité, répondent aux besoins de marchés où l’utilisation des nouvelles technologies numériques est déterminante.

Thales intervient tout au long de la chaîne de valeur, des équipements aux systèmes en passant par le soutien logistique et les services associés.

Le site de Laval dispose d’une forte expertise dans le domaine de la veille d’obsolescence, de la R&D et des bancs de tests.

Sur ce site, les équipes développent et produisent également les équipements de communication aéronautique (IFF, MIDS), et assurent les réparations des produits pour nos Clients.

Le site réalise la recherche et développement ainsi que la production d’équipements d’identification Ami-Ennemi (IFF), et de communication et navigation Aéronautique et Naval.

Nous recherchons un Technicien en électronique (H / F) en CDI pour intégrer le service EAN, Equipement Aéronautique Naval, du domaine Industrie du site Thales de Laval (53).

A ce titre, le technicien assurera la réalisation de test fonctionnel sur des produits à forte valeur ajoutée pour le secteur de l'industrie de la Défense.

QUI ETES-VOUS ?

• Vous avez obtenu un diplôme Bac +2 en électronique ou mesures physiques?
• Vous maitrisez l'électronique et vous avez des connaissances en Radio Fréquence?
• Vous êtes méthodique et rigoureux(se) ?
• Enfin, vous avez un bon niveau de compréhension écrite en anglais?

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE

Vos missions seront les suivantes :

• Effectuer le lancement de test fonctionnel d'équipements et de sous-ensembles
• Réaliser du déverminage climatique
• Effectuer des dépannages.

Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.

Technicien de Moteur *(An English description will follow) Aerotek est la plus grande firme de recrutement privée en Amérique du Nord et nous fournissons des opportunités d’emplois depuis plus de 30 ans.

Nous sommes présentement à la recherche des *techniciens / mécaniques de moteur.* *Les tâches et qualifications : *· Maintenance, essais et dépannage sur les moteurs d'avion· Assemblage et démontage de moteurs· Lecture de manuels, utilisation d'instruments de mesure et d'outils d'assemblage mécanique *Détails Salaire : 23-26$ / h* Quart de travail : Jour / / Lundi au Vendredi 6am 14 : 30*Compétences et qualifications : *· AEC / DEC en montage mécanique ou en entretien d'aéronefs· 1 à 2 ans d'expérience dans l'entretien des aéronefs et des moteurs· Capacité d'utiliser des outils mécaniques et des systèmes informatiques· Passeport valide pour les voyages internationaux· Bilingue Si vous êtes intéressé svp postuler à l'affichage, appelez-moi au *514-998-3401 *ou envoyez-moi votre CV à* * abezantes aerotek.

com (mailto : abezantes aerotek.com) Merci! *Angelina * *Engine Technician *(version française ci-dessus) Aerotek is the largest recruiting agency in North America;

we have been providing candidates with job opportunities for over 30 years.We are presently looking for *engine technicians / mechanics with aircraft.

The tasks and qualifications : *· Maintenance, testing and troubleshooting on aircraft engines· Assembling and disassembling engines· Reading manuals, using measuring instruments, and mechanical assembly tools *Skills and qualifications : *· AEC / DEC in mechanical assembly or aircraft maintenance· 1-2 years’ experience in aircraft maintenance and engines· Ability to use mechanical tools and computer systems· Valid passport for international travel· Bilingual *Details Salary : $23-26 / hr* Shift : Day Shift / / Monday to Friday 6am 2 : 30pmIf you are interested please apply to the posting, call me at *514-998-3401 *or send me your CV at abezantes aerotek.

com (mailto : abezantes aerotek.com) Thank you! *Angelina* À propos d'Aerotek : Notre monde nous tient à cœur. Reconnu Best of StaffingMD par nos clients et le talent que nous recrutons, AerotekMD Inc.

se distingue comme chef de file du recrutement et en de la dotation de personnel grâce à sa grande compréhension des liens entre le talent et les affaires.

Étant donné qu'Aerotek est un partenaire stratégique de plus de 18 000 clients et 300 000 employés contractuels chaque année, son approche axée sur les gens lui permet d'offrir un avantage concurrentiel à ses clients et des emplois gratifiants à ses employés contractuels.

Aerotek, dont le siège social est à Hanover, au Maryland, exploite un réseau de plus de 250 bureaux non franchisés, comptant plus de 8 000 employés internes dévoués à servir nos clients.

Aerotek est une société en exploitation d'Allegis Group, un fournisseur multinational de solutions en matière de talent.

Pour en savoir davantage, consultez le site aerotek.com / fr-ca.Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada Québec) Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada Québec) About Aerotek : We know that a company's success starts with its employees.

We also know that an individual's success starts with the right career opportunity. As a Best of Staffing® Client and Talent leader, Aerotek's people-focused approach yields competitive advantage for our clients and rewarding careers for our contract employees.

Since 1983, Aerotek has grown to become a leader in recruiting and staffing services. With more than 250 non-franchised offices, Aerotek's 8,000 internal employees serve more than 300,000 contract employees and 18,000 clients every year.

Aerotek is an Allegis Group company, the global leader in talent solutions. Learn more at Aerotek.com.The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Personnel Placement Agency Permit Number : AP-2000486 (Canada Quebec) Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number : AR-2000485 (Canada Quebec)

Job Description

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier.

Nous sommes une firme de génie-conseil d’envergure internationale au sein de laquelle ingénieures et ingénieurs, urbanistes, architectes et autres expertes et experts issus de nombreux domaines scientifiques et techniques, forment une communauté aussi diversifiée que talentueuse qui met son génie créatif à l’œuvre pour élaborer des solutions adaptées et durables aux besoins et enjeux locaux et mondiaux les plus complexes.

En vous joignant à EXP, vous choisissez une équipe qui s’inspire et s’enrichit des différences de ses membres, qui valorise et encourage leur esprit entrepreneurial au sein d’une entreprise détenue par ses employées et employés, qui croit que la diversité la rend plus forte, qui cherche des solutions durables, et qui partage les ambitions de chacun de ses membres, des clients qu’elle sert et des collectivités au sein desquelles elle s’implique.

Faire partie de l’équipe EXP, c’est pouvoir vivre une expérience qui vous est propre, tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts travaillant aux quatre coins du monde qui savent que leur travail s’inscrit dans un tout dont la portée est exponentielle.

Ensemble, nous sommes EXP.

Integré(e) avec nos équipes en environnement et géotechnique, le / la professionnel(le)en environnement travaillera avec une équipe dynamique déjà en place sur des projets avec nos clients publics et privé sur plusieurs mandats intéressants autour la région de Montréal et Laval.

Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP

• Assurer la réalisation d’évaluations environnementales de sites ou de caractérisations environnementales (Phases I, II & III);
• Gérer des mandats de surveillance lors de travaux de réhabilitation environnementale;
• Réaliser des suivis environnementaux;
• Rédiger la documentation technique et les différents rapports;
• Participer à la préparation des offres de services;
• Préparer des programmes de travail;
• Participer à la préparation de plans et devis techniques en environnement;
• Planifier, coordonner et superviser l’implantation et la réalisation des travaux en chantier;
• Fournir l’assistance technique aux autres professionnels de l’équipe et aux techniciens en environnement;
• Toutes autres tâches liées à l’emploi.

Ce qui fait de vous un atout pour EXP

• Au moins 5 ans d’expérience en tant professionnel(le) en environnement.
• Baccalauréat en géologie, en génie civil, en génie géologique ou toute autre formation jugée équivalente;
• Être membre de l’OGQ ou de l’OIQ
• Connaissance de la réglementation en environnement (notamment du RPRT et du RVMR) du ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques;
• Être apte et intéressé(e) à travailler sur le terrain;
• Être polyvalent(e) et ouvert(e) à travailler sur différents types de projets;
• Détenir la Carte de santé et sécurité sur les chantiers de construction;
• Posséder une voiture et un permis de conduire valide.
• Vous appréciez le travail d’équipe et faites preuve de dynamisme.
Less than 1 hour ago

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux.

Votre mission

Effectuer la planification des demandes clients externes et internes et ce, à moindre coût tout en respectant les normes en vigueur.

Le technicien devra analyser la demande client, bien comprendre son besoin tout en discutant avec lui. Il travaillera avec le support de l'ingénieur du projet.

Si nécessaire, il fera une visite chantier du projet.

Vos principales activités au quotidien

• Proposer, pour chaque projet, la solution justifiée conciliant un optimum de coût, de contenu et d'échéancier.
• Déterminer les besoins de main-d’œuvre requis dans les activités de l'ingénierie, de l'environnement, de la construction ou autres et planifier les étapes et activités spécifiques à la réalisation de chaque projet.
• Déterminer les conditions techniques inhérentes à la réalisation et renseigner les tiers des modalités particulières applicables.
• Estimer les coûts de matériel et de main-d'œuvre requis pour la réalisation des projets.
• Fixer les engagements de coûts, contenus et échéanciers avec les clients avant la réalisation des projets.
• Assurer le suivi de l'avancement, de la qualité du projet et toute révision aux engagements, du début du projet jusqu'à la livraison au client.
• Réaliser ou faire réaliser les plans et devis nécessaires à l'exécution des travaux.
• Exécuter ou faire exécuter les relevés techniques, les dessins, esquisses ou croquis et obtenir les documents administratifs et légaux nécessaires au projet.
• S'assurer, lors de l'élaboration d'un projet souterrain, de la disponibilité de toutes les structures civiles nécessaires ainsi que de leur accessibilité.
• Assurer le suivi, lors de l'élaboration des projets, des contraintes contractuelles, telles que : usage en commun et obtenir les autorisations, permis et s'assurer de l'obtention des servitudes et droits de passage.
• Déterminer ou faire déterminer les espacements nécessaires à l'obtention de permis de traverses de chemins de fer, d'oléoduc, autoroutes, voies navigables, lignes de transports, etc.
• Communiquer avec les clients, représentants des services publics, firmes d'ingénierie et entrepreneurs pour discuter et convenir des techniques d'alimentation, de modifications du réseau ou d'applications de contrats non reliés à la fourniture d'énergie.

Votre profil

• Posséder un D.E.C. en technologie de l'électronique industrielle
• Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
• Être apte à utiliser des outils informatiques de base.
• Avoir la capacité de travailler seul.
• Démontrer de bonnes habiletés à communiquer, influencer et rédiger des rapports.
• Avoir un bon sens de l’analyse et de synthèse.
• Détenir, ou être en mesure de se procurer un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
• Être apte à se déplacer fréquemment sur le territoire québécois par voie aérienne et terrestre.

Compétences essentielles à Hydro-Quebec

• Travaille en équipe
• Agit avec ouverture et bienveillance
• Agile et orienté vers les résultats
• S'engage dans l'évolution

Votre future équipe

Notre équipe est composée d’environ 15 techniciens (aérien, souterrain et civil) ainsi que 2 ingénieurs électriques. Jean est ingénieur de formation et est gestionnaire de l’unité depuis environ 16 ans.

Ce que nous offrons

• Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
• Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
• Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
• Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
• Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
• Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail
8 hours ago