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Formateur(trice) - Entretien mécanique et électrique
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.
Val-d'Or
Non spécifié

Publié il y a 54 jours
Employeur
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.Description de l'entreprise
Eldorado Gold Québec est une société minière axée sur l'expansion et le développement de la mine Lamaque, entrée en production commerciale en 2019. L'entreprise se distingue par son audace et son engagement auprès de la communauté et de l'environnement.
Description de l’offre d’emploi
DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE
Sous la supervision hiérarchique du Coordonnateur formation opérationnelle, le formateur est responsable de développer et dispenser toutes formations de maintenance mécanique et électrique opérationnelles du secteur mine et usine et d’assurer la maîtrise des compétences requises selon les postes.
RÔLES ET RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
•Dispenser les formations mécanique et électrique de base aux employés selon différents modes (présentiel, virtuel ou hybride) conformément à la progression de postes et aux exigences en vigueur
•Développer des audits de contrôle numérique
•Développer des formations numériques avec les logiciels existants et de nouveaux logiciels de simulation (ex. hydraulique-électrique)
•Développer de nouveaux contenus de formation mécanique, électrique et en lien avec les équipements automatisés, les contrôles à distance, la télé-opération et la télémétrie conjointement avec les départements concernés
•Participer à l’analyse de données, fiabilité et de pannes des équipements
•Assurer un suivi technique et de diagnostic
•S’impliquer dans le développement et l’implantation des nouvelles technologies existantes et à venir
•Maintenir son endroit de travail dans un état ordonné, propre et sécuritaire
•Appliquer et respecter toutes les normes, réglementations, standards, codes et lois en vigueur chez Eldorado Gold et au Québec
•Toutes autres activités que pourraient lui confier son superviseur
FORMATION ET EXPÉIENCE
•Posséder un diplôme dans une discipline connexe au secteur minier et/ou une combinaison d’études et d’expérience pertinentes
•Détenir de l’expérience dans le domaine de l’entretien (électrique et/ou mécanique)
•Avoir une expérience variée dans les opérations minières de type automatisé
•Avoir de bonnes connaissances et de l’intérêt pour l’informatique et la technologie
Horaire : 5-2 / 4-3 OU 5-2-4-3
Langues
- Français parlé et écrit - Faible
Horaire
JourNombre d'heures
40 heuresExpérience
3 à 5 ansDurée d'emploi
PermanentIngénieur(e) minier(ère) - Production
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.
Val-d'Or
Non spécifié

Publié il y a 54 jours
Employeur
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.Description de l'entreprise
Eldorado Gold Québec est une société minière axée sur l'expansion et le développement de la mine Lamaque, entrée en production commerciale en 2019. L'entreprise se distingue par son audace et son engagement auprès de la communauté et de l'environnement.
Description de l’offre d’emploi
DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE
Sous la supervision hiérarchique du surintendant ingénierie, l’ingénieur minier de production est responsable de la supervision de l’équipe des techniciens en forage sautage et de s’assurer de la continuité de la planification court terme de production vers la planification hebdomadaire. Il est responsable des travaux de forage sautage des chantiers longs et coordonne les travaux avec tous les départements pour assurer l’atteinte des objectifs du plan minier. Le candidat est également responsable d’appliquer les plus hauts standards en santé et sécurité dans la réalisation de ses tâches et de celles des personnes sous sa supervision.
RÔLES ET RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
•Gérer la planification hebdomadaire court terme
•Élaborer la cédule de production pour optimiser la récupération tout en minimisant la dilution des chantiers
•Diriger et superviser les techniciens en forage long trou
•Assurer le contrôle de la qualité des opérations et de nos pratiques ; inspection de terrain et visites sousterre avec l’équipe (coaching)
•Approuver les plans de forage, chargement et séquences de tir
•Approuver d’autres plans selon les besoins (câblage, remblais, développement)
•Contribuer à l’amélioration et l’optimisation de son secteur (projets spéciaux, essai des nouvelles technologies, etc)
•Contribuer à une production sécuritaire dans le respect des standards et procédures
•Supervision des CPI et/ou stagiaires estivaux
•Maintenir son endroit de travail dans un état ordonné, propre et sécuritaire
•Appliquer et respecter toutes les normes, réglementations, codes et lois en vigueur chez Eldorado Gold et au Québec
•Toutes autres activités que pourraient lui confier ses supérieurs.
FORMATION ET EXPÉRIENCE
•Posséder un BAC en génie minier ou l’équivalent
•Détenir entre 2 à 5 années d'expérience pertinente
•Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
•Détenir de l’expérience en forage et sautage
•Bonnes connaissances des logiciels du secteur ingénierie (logiciel Deswik est un atout)
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
•Sens des responsabilités
•Rigueur
•Communication efficace
•Gestion du stress
•Adaptabilité
•Déléguer et responsabiliser
•Gérer les risques opérationnels
•Coaching
•Collaborer
•Axé sur l’amélioration continue
Horaire : 5-2-4-3
Qualifications professionnelles
Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues
- Français parlé et écrit - Moyen
Horaire
JourNombre d'heures
40 heuresExpérience
3 à 5 ansDurée d'emploi
PermanentFormateur(trice) - Entretien mécanique et électrique
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.
Val-d'Or
Non spécifié
Offre publiée le 2023-04-14

Employeur
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.Description de l'entreprise
Eldorado Gold Québec est une société minière axée sur l'expansion et le développement de la mine Lamaque, entrée en production commerciale en 2019. L'entreprise se distingue par son audace et son engagement auprès de la communauté et de l'environnement.
Description de l’offre d’emploi
DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE
Sous la supervision hiérarchique du Coordonnateur formation opérationnelle, le formateur est responsable de développer et dispenser toutes formations de maintenance mécanique et électrique opérationnelles du secteur mine et usine et d’assurer la maîtrise des compétences requises selon les postes.
RÔLES ET RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
•Dispenser les formations mécanique et électrique de base aux employés selon différents modes (présentiel, virtuel ou hybride) conformément à la progression de postes et aux exigences en vigueur
•Développer des audits de contrôle numérique
•Développer des formations numériques avec les logiciels existants et de nouveaux logiciels de simulation (ex. hydraulique-électrique)
•Développer de nouveaux contenus de formation mécanique, électrique et en lien avec les équipements automatisés, les contrôles à distance, la télé-opération et la télémétrie conjointement avec les départements concernés
•Participer à l’analyse de données, fiabilité et de pannes des équipements
•Assurer un suivi technique et de diagnostic
•S’impliquer dans le développement et l’implantation des nouvelles technologies existantes et à venir
•Maintenir son endroit de travail dans un état ordonné, propre et sécuritaire
•Appliquer et respecter toutes les normes, réglementations, standards, codes et lois en vigueur chez Eldorado Gold et au Québec
•Toutes autres activités que pourraient lui confier son superviseur
FORMATION ET EXPÉIENCE
•Posséder un diplôme dans une discipline connexe au secteur minier et/ou une combinaison d’études et d’expérience pertinentes
•Détenir de l’expérience dans le domaine de l’entretien (électrique et/ou mécanique)
•Avoir une expérience variée dans les opérations minières de type automatisé
•Avoir de bonnes connaissances et de l’intérêt pour l’informatique et la technologie
Horaire : 5-2 / 4-3 OU 5-2-4-3
Langues
- Français parlé et écrit - Faible
Horaire
JourNombre d'heures
40 heuresExpérience
3 à 5 ansDurée d'emploi
PermanentIngénieur(e) minier(ère) - Production
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.
Val-d'Or
Non spécifié
Offre publiée le 2023-04-14

Employeur
ELDORADO GOLD (QUEBEC) INC.Description de l'entreprise
Eldorado Gold Québec est une société minière axée sur l'expansion et le développement de la mine Lamaque, entrée en production commerciale en 2019. L'entreprise se distingue par son audace et son engagement auprès de la communauté et de l'environnement.
Description de l’offre d’emploi
DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE
Sous la supervision hiérarchique du surintendant ingénierie, l’ingénieur minier de production est responsable de la supervision de l’équipe des techniciens en forage sautage et de s’assurer de la continuité de la planification court terme de production vers la planification hebdomadaire. Il est responsable des travaux de forage sautage des chantiers longs et coordonne les travaux avec tous les départements pour assurer l’atteinte des objectifs du plan minier. Le candidat est également responsable d’appliquer les plus hauts standards en santé et sécurité dans la réalisation de ses tâches et de celles des personnes sous sa supervision.
RÔLES ET RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
•Gérer la planification hebdomadaire court terme
•Élaborer la cédule de production pour optimiser la récupération tout en minimisant la dilution des chantiers
•Diriger et superviser les techniciens en forage long trou
•Assurer le contrôle de la qualité des opérations et de nos pratiques ; inspection de terrain et visites sousterre avec l’équipe (coaching)
•Approuver les plans de forage, chargement et séquences de tir
•Approuver d’autres plans selon les besoins (câblage, remblais, développement)
•Contribuer à l’amélioration et l’optimisation de son secteur (projets spéciaux, essai des nouvelles technologies, etc)
•Contribuer à une production sécuritaire dans le respect des standards et procédures
•Supervision des CPI et/ou stagiaires estivaux
•Maintenir son endroit de travail dans un état ordonné, propre et sécuritaire
•Appliquer et respecter toutes les normes, réglementations, codes et lois en vigueur chez Eldorado Gold et au Québec
•Toutes autres activités que pourraient lui confier ses supérieurs.
FORMATION ET EXPÉRIENCE
•Posséder un BAC en génie minier ou l’équivalent
•Détenir entre 2 à 5 années d'expérience pertinente
•Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
•Détenir de l’expérience en forage et sautage
•Bonnes connaissances des logiciels du secteur ingénierie (logiciel Deswik est un atout)
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
•Sens des responsabilités
•Rigueur
•Communication efficace
•Gestion du stress
•Adaptabilité
•Déléguer et responsabiliser
•Gérer les risques opérationnels
•Coaching
•Collaborer
•Axé sur l’amélioration continue
Horaire : 5-2-4-3
Qualifications professionnelles
Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues
- Français parlé et écrit - Moyen
Horaire
JourNombre d'heures
40 heuresExpérience
3 à 5 ansDurée d'emploi
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