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GARAGE PONTBRIAND (2005) INC.

Saint-Pie

Non spécifié

GARAGE PONTBRIAND (2005) INC.

Publié il y a 176 jours


Employeur

GARAGE PONTBRIAND (2005) INC.

Description de l'entreprise

Garage de mécanique automobile 

Service personnalisé

Clientèle bien établie

 

Description de l'offre d'emploi

Assure l'entretien, la maintenance (prévention des pannes), le diagnostique , la réparation et le réglage des véhicules automobiles. 

Bonne forme physique,

 soucieux de la qualité du travail,

 aptitude au travail d'équipe,

 maitrise des domaines électriques, hydraulique, pneumatique un atout. 

 Expérience en alignement des véhicules un atout.

Équipe de direction dynamique, humaine et agréable .

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme d'études professionnelles (DEP), Entretien déquipement motorisé - Mécanique automobile

Compétences

  • Polyvalence
  • Engagement
  • Assiduité et ponctualité

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Granby

Non spécifié

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Publié il y a 55 jours


Employeur

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Description de l'entreprise

Entreprise de fabrication d'Armoires de cuisine et de meubles sur mesure haut.

Emploi pour ressortissants ukrainiens

Cette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

  • préparer les plans réalisés par les designers sur le logiciel Mosaik, selon les mesures prises dur le chantier et les contraintes présentes
  • envoyer les codes machines en s’assurant de la faisabilité pour les employé-es de l’usine et les installateurs

 

Poste à temps plein, horaire de jour. 40h/semaine

 

Compétences :

  • minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Connaissance du domaine des armoires de cuisine et ou meubles sur mesure.
  • Connaissance du logiciel Mosaik un atout.
  • attitude positive et enthousiasme
  • débrouillardise
  • détenir un permis de conduire valide

 

Salaire à définir selon expériences.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Granby

Non spécifié

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Publié il y a 148 jours


Employeur

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Description de l'entreprise

Entreprise de fabrication d'Armoires de cuisine et de meubles sur mesure haut.

Description de l'offre d'emploi

  • préparer les plans réalisés par les designers sur le logiciel Mosaik, selon les mesures prises dur le chantier et les contraintes présentes
  • envoyer les codes machines en sassurant de la faisabilité pour les employé-es de lusine et les installateurs

 

Poste à temps plein, horaire de jour. 40h/semaine

 

Compétences :

  • minimum 2 ans dexpérience dans un poste similaire
  • Connaissance du domaine des armoires de cuisine et ou meubles sur mesure.
  • Connaissance du logiciel Mosaik un atout.
  • attitude positive et enthousiasme
  • débrouillardise
  • détenir un permis de conduire valide

 

Salaire à définir selon expériences.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

DANIEL TOUCHETTE ARPENTEUR-GEOMETRE INC.

Granby

Non spécifié

DANIEL TOUCHETTE              ARPENTEUR-GEOMETRE INC.

Publié il y a 97 jours


Employeur

DANIEL TOUCHETTE ARPENTEUR-GEOMETRE INC.

Description de l'entreprise

Fondée en 1997, Daniel Touchette arpenteur-géomètre est une firme située à Granby et Bromont. Fort de l'expertise d'une trentaine d'employés parmi lesquels quatre arpenteurs-géomètres, une douzaine de technologues et techniciens/techniciennes en arpentage et en techniques géodésiques ainsi que du personnel administratif chevronné qui répondent avec diligence et  professionnalisme à tous les besoins en matière d'arpentage autant résidentiel, commercial ou agricole.

 

Description de l’offre d’emploi

La firme Daniel Touchette, arpenteur-géomètre cherche à agrandir son équipe et offre présentement 2 postes de techniciens en arpentage sur le terrain, à temps plein (été comme hiver), à son bureau de Granby.

Sous la supervision immédiate des 4 arpenteurs-géomètres de la firme et en collaboration avec l’équipe technique expérimentée déjà en place, le technicien/la technicienne en arpentage aura comme mandat principal d'effectuer les relevés terrain dans le cadre de divers mandats d’arpentage légal :

  • Certificats de localisation,
  • Implantations
  • Piquetage
  • Levés topographiques

Certains mandats d’arpentage de construction sur des chantiers (CCQ) sont également possibles à l’occasion.

Nous travaillons avec des équipements récents et renouvelés selon les dernières technologies.

Exigences :         

  • DEP ou DEC en arpentage ou expérience pertinente
  • Détenir de l’expérience dans ce type de poste, un atout
  • Détenir ses cartes CCQ, un atout
  • Être minutieux, précis, méthodique, motivé et prêt à apprendre et suivre les méthodologies de l’entreprise
  • Aimer le travail d’équipe

Conditions de travail et avantages :

  • Assurances collectives
  • Régime d’épargne retraite
  • Salaire concurrentiel, selon expérience
  • Équipe d’expérience agréable où le travail d'équipe et la collaboration sont omniprésents
  • Conciliation travail-famille
  • Activités sociales organisées par l'entreprise sur une base régulière pour renforcir la dynamique d’équipe

 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Bâtiment et travaux publics - Arpentage et topographie
  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Génie civil
  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Géodésie
  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Géomatique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géodésie
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géomatique
  • Diplôme d'études professionnelles (DEP), Bâtiment et travaux publics - Arpentage et topographie

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à travailler en équipe
  • Respect des normes et règlements

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Saint-Dominique

Non spécifié

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Publié il y a 78 jours


Employeur

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Description de l'entreprise

À votre service depuis 1925, nous sommes une compagnie établie à Saint-Dominique, en Montérégie. La qualité du service offert et le respect du client sont les principales motivations qui animent l'équipe. Notre polyvalence, notre gamme complète d'équipements et l'expérience de notre personnel hautement qualifié font de Chagnon et Fils inc. un incontournable dans ses différentes spécialités.

POURQUOI JOINDRE L’ÉQUIPE DE CHAGNON ET FILS INC?

  • Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement de nos différents produits.
  • Vous pourrez intégrer une équipe multidisciplinaire innovatrice et dynamique.
  • Vous pourrez démontrer vos aptitudes et vos habilités mécaniques dans la conception de nouveaux produits.
  • Vous aurez une horaire de jour 7h30 à 12h et 13h à 16h30 , un régime de retraite, une assurance collective et autres avantages.

Description de l’offre d’emploi

Chargé(e) de projets - Génie mécanique
Afin de compléter son équipe technique et de faire face aux défis technologiques en constante évolution, Chagnon et fils Inc. est à la recherche d’un(e) chargé(e) de projets en génie mécanique. 
 

DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE
Au service de l’industrie du camionnage depuis 1925, Chagnon et Fils Inc. est spécialisé dans la conception, la vente, l’installation et la réparation de systèmes hydrauliques pour toutes applications mobiles. De plus, depuis 2013, Chagnon et fils Inc. est le distributeur exclusif au Québec des remorques et bennes Walinga dédiées au transport de grains et de moulée. Nous en assurons la vente, l’installation et la réparation.
 

TA CONTRIBUTION
Sous la responsabilité du Directeur du service technique, le chargé (e) de projets mécaniques sera responsable de coordonner les activités des projets, gérer leurs échéanciers et leurs budgets avec les différents intervenants internes et externes. Plus particulièrement :
Préparer des plans techniques ou schématiques supportant la réalisation de projets hydrauliques, pneumatiques, électriques et/ou structurels.
Développer et implanter des nouvelles procédures de travail pour la réalisation de travaux généraux ou spécifiques.
Collaborer et ultimement gérer des projets de réparations structurelles sur les produits Walinga et autres.
Gérer les soumissions en lien avec les projets ainsi que les bons de travail.
 

TES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
Diplôme d'études collégiales ou baccalauréat en génie mécanique.
3 à 5 années d’expérience pertinente.
Expérience dans le secteur de la machinerie lourde sera considérée comme un atout.
Connaissances théoriques et pratiques en hydraulique, pneumatique et électricité.
Connaissance de Solidworks et d’un système ERP.
Maîtrise de la suite Office.
Maîtrise du français (parlé et écrit).
Maîtrise fonctionnelle de l’anglais (parlé et écrit).
 

TES COMPÉTENCES PERSONNELLES
Excellent communicateur.
Sens du leadership.
Confortable dans le travail en équipe.
Bonne organisation du travail.
Souci du détail très développé.
Sens du travail bien fait, dans les temps et en toute sécurité.
Bon sens des affaires.
 

POURQUOI TRAVAILLER CHEZ CHAGNON ET FILS ?
Une rémunération à la hauteur de tes compétences
Puisque notre équipe est la force de notre succès, nous tenons à offrir des conditions gagnantes incluant une rémunération à la hauteur de ton expérience, un régime d'assurance collective, ainsi qu'une contribution à RPDB/REER.

Une association avec des partenaires efficaces
Chagnon et fils Inc. a acquis sa réputation en distribuant et en installant les meilleures pièces disponibles sur le marché. La compagnie est fière de ses associations.

Une expertise reconnue
Sa polyvalence, sa gamme complète d'équipements et l'expérience de son personnel hautement qualifié font de Chagnon et fils Inc. l'expert dans le domaine de la mécanique des camions. Dans les faits, ce sont plus de 95 ans d'expérience et de savoir-faire qui sont au service de la clientèle.

www.chagnonetfils.com

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
  • Capacité à coordonner et à déléguer
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Saint-Dominique

Non spécifié

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Publié il y a 133 jours


Employeur

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Description de l'entreprise

À votre service depuis 1925, nous sommes une compagnie établie à Saint-Dominique, en Montérégie. La qualité du service offert et le respect du client sont les principales motivations qui animent l'équipe. Notre polyvalence, notre gamme complète d'équipements et l'expérience de notre personnel hautement qualifié font de Chagnon et Fils inc. un incontournable dans ses différentes spécialités.

POURQUOI JOINDRE LÉQUIPE DE CHAGNON ET FILS INC?

  • Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement de nos différents produits.
  • Vous pourrez intégrer une équipe multidisciplinaire innovatrice et dynamique.
  • Vous pourrez démontrer vos aptitudes et vos habilités mécaniques dans la conception de nouveaux produits.
  • Vous aurez une horaire de jour 7h30 à 12h et 13h à 16h30 , un régime de retraite, une assurance collective et autres avantages.

Description de l'offre d'emploi

Chargé(e) de projets - Génie mécanique
Afin de compléter son équipe technique et de faire face aux défis technologiques en constante évolution, Chagnon et fils Inc. est à la recherche dun(e) chargé(e) de projets en génie mécanique. 
 

DESCRIPTION DE LENTREPRISE
Au service de lindustrie du camionnage depuis 1925, Chagnon et Fils Inc. est spécialisé dans la conception, la vente, linstallation et la réparation de systèmes hydrauliques pour toutes applications mobiles. De plus, depuis 2013, Chagnon et fils Inc. est le distributeur exclusif au Québec des remorques et bennes Walinga dédiées au transport de grains et de moulée. Nous en assurons la vente, linstallation et la réparation.
 

TA CONTRIBUTION
Sous la responsabilité du Directeur du service technique, le chargé (e) de projets mécaniques sera responsable de coordonner les activités des projets, gérer leurs échéanciers et leurs budgets avec les différents intervenants internes et externes. Plus particulièrement :
Préparer des plans techniques ou schématiques supportant la réalisation de projets hydrauliques, pneumatiques, électriques et/ou structurels.
Développer et implanter des nouvelles procédures de travail pour la réalisation de travaux généraux ou spécifiques.
Collaborer et ultimement gérer des projets de réparations structurelles sur les produits Walinga et autres.
Gérer les soumissions en lien avec les projets ainsi que les bons de travail.
 

TES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
Diplôme d'études collégiales ou baccalauréat en génie mécanique.
3 à 5 années dexpérience pertinente.
Expérience dans le secteur de la machinerie lourde sera considérée comme un atout.
Connaissances théoriques et pratiques en hydraulique, pneumatique et électricité.
Connaissance de Solidworks et dun système ERP.
Maîtrise de la suite Office.
Maîtrise du français (parlé et écrit).
Maîtrise fonctionnelle de langlais (parlé et écrit).
 

TES COMPÉTENCES PERSONNELLES
Excellent communicateur.
Sens du leadership.
Confortable dans le travail en équipe.
Bonne organisation du travail.
Souci du détail très développé.
Sens du travail bien fait, dans les temps et en toute sécurité.
Bon sens des affaires.
 

POURQUOI TRAVAILLER CHEZ CHAGNON ET FILS ?
Une rémunération à la hauteur de tes compétences
Puisque notre équipe est la force de notre succès, nous tenons à offrir des conditions gagnantes incluant une rémunération à la hauteur de ton expérience, un régime d'assurance collective, ainsi qu'une contribution à RPDB/REER.

Une association avec des partenaires efficaces
Chagnon et fils Inc. a acquis sa réputation en distribuant et en installant les meilleures pièces disponibles sur le marché. La compagnie est fière de ses associations.

Une expertise reconnue
Sa polyvalence, sa gamme complète d'équipements et l'expérience de son personnel hautement qualifié font de Chagnon et fils Inc. l'expert dans le domaine de la mécanique des camions. Dans les faits, ce sont plus de 95 ans d'expérience et de savoir-faire qui sont au service de la clientèle.

www.chagnonetfils.com

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de léquipement ou des technologies
  • Capacité à coordonner et à déléguer
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Publié il y a 78 jours


Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l’offre d’emploi

Le rôle de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de l’architecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie d’un bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à l’élaboration, à la vérification et à la supervision de projets d’aménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même qu’en vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

• Est responsable du fonctionnement, de l’entretien et de l’installation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
• Coordonne et effectue le suivi auprès de l’équipe d’entretien ménager;
• Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
• Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-d’oeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
• Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
• Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à l’entretien des bâtiments;
• Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue d’en établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
• Voir à l’application des techniques professionnelles reconnues et s’assurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
• Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
• Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
• Réalise des projets d’investissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
• Réalise ou mandate une firme externe pour l’expertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de l’initiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de l’organisation

L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Publié il y a 105 jours


Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique dhygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, dactivités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l'offre d'emploi

Le rôle de la personne de cette classe demploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de larchitecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie dun bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à lélaboration, à la vérification et à la supervision de projets daménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même quen vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

Est responsable du fonctionnement, de lentretien et de linstallation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
Coordonne et effectue le suivi auprès de léquipe dentretien ménager;
Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-doeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à lentretien des bâtiments;
Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue den établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
Voir à lapplication des techniques professionnelles reconnues et sassurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
Réalise des projets dinvestissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
Réalise ou mandate une firme externe pour lexpertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de linitiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de lorganisation

Lensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Ville de Beloeil

Beloeil

Non spécifié

Ville de Beloeil

Publié il y a 14 jours


Job description

Description de l'emploi

La personne titulaire de ce poste prépare, complète et met à jour les plans et les dossiers relevant de la compétence du service du génie et selon les directives données par le directeur et l’ingénieur du service.

Elle surveille et inspecte les travaux de construction sous la gouverne du service du génie en conformité avec les plans et devis, les normes et les règlements en vigueur.

Elle devra également participer à la préparation des appels d’offres et des demandes de prix.

Responsabilités

  • Effectuer des relevés d’arpentage et collectes d’information sur le terrain;
  • Participer à la conception et à la préparation des devis techniques : analyse préliminaire, calculs de quantités, estimations de coûts, confection des plans pour des projets de génie civil et autres projets (parcs, circulation, environnement);
  • Surveiller les différents chantiers et effectuer les décomptes progressifs;
  • Assurer le suivi technique de projets de génie civil confiés à des consultants mandatés par la municipalité;
  • Assurer la mise à jour des plans d’ensemble de la Ville (égouts, aqueduc, éclairage, marquage, etc.) et la coordination avec le département de géomatique de la ville;
  • Classer, indexer et archiver des documents et des plans;
  • Répondre aux diverses demandes d’informations et assurer une étroite collaboration entre les divers intervenants (entrepreneur, consultant, citoyens, compagnie d’utilités publique, etc.);
  • Représenter les ingénieurs de la Ville à certaines réunions techniques;
  • Prendre les appels du service du génie, au besoin;

Collaborer avec l’ensemble du personnel à l’accomplissement d’une réussite organisationnelle basée sur les valeurs et les objectifs de la Ville.

Cette description n’est pas limitative, elle contient les éléments principaux à accomplir. La personne peut être appelée à s’acquitter de toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

CONDITIONS D’EMPLOI

Catégorie : Syndiqué

Statut : Temporaire à temps plein, remplacement d’une durée de 9 mois avec possibilité de permanence

Horaire : 32,5h par semaine réparties du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 16h et le vendredi de 8h à 12h30

Début : Dès que possible

Période affichage : 24 janvier au 9 février 2023

Entrevue : 14 février 2023

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

Salaire compétitif

Plan d’assurance collective médical et dentaire

Régime de retraite à prestations déterminées

Clinique médicale virtuelle

Programme d’aide aux employés

Accès au télétravail

Banque de congé pour maladie et affaires personnelles et congé mobile

POUR POSTULER : Vous devez déposer votre curriculum vitae ainsi que vos copies de diplôme(s) et carte(s) de compétences sur le site Web de la Ville de Beloeil à : / / beloeil.

ca / decouvrir / a-propos-de-la-ville / emplois-disponibles /

Veuillez prendre note qu’aucune candidature ne doit être transmise par télécopieur, par courriel, par la poste ou remise en personne.

Seules les candidatures transmises via notre plateforme mynjobs sont acceptées.

Avis aux lecteurs

Nous remercions les postulants pour leur intérêt; nous communiquerons UNIQUEMENT avec les candidats retenus. La Ville de Beloeil respecte l’équité en emploi.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Salaire

31,77$ à 39,70$ (échelle 2021)

Critère d’emploi

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technique de génie civil ou l’équivalent reconnu par le Ministère de l’éducation et de l’Enseignement supérieur du Québec;
  • Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente à la fonction;
  • Détenir l’attestation décernée par l’ASP Construction concernant la Santé et la Sécurité sur les chantiers de construction;
  • Connaissance approfondie d’Autocad et de la Suite MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) et Internet Explorer;
  • Bonne connaissance des infrastructures municipales d’eau potable, d’eaux usées et des chaussées;
  • Bonne connaissance du français;

Posséder un permis de conduire valide de classe 5.

COMPÉTENCES

  • Excellente capacité d’analyse et de jugement;
  • Habilité à interpréter des rapports, des plans et des devis;
  • Sens de la planification et de l’organisation du travail;
  • Minutie et souci du détail;
  • Sens de la communication et de l’écoute;

Entregent et capacité à travailler en équipe.

1 hour ago

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 47 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l’offre d’emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 127 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 147 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 147 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 152 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 155 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 155 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Bromont

Non spécifié

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Publié il y a 69 jours


Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

**L’utilisation du masculin est effectuée afin d’alléger le texte.

Responsabilités

  • Participer à l’élaboration de recettes de procédé en fonction des demandes clients.
  • Apprendre, programmer et utiliser les différents équipements afin d’effectuer les travaux requis.
  • Réaliser des essais de développement afin de déterminer la capabilité des équipements et procédés.
  • Recueillir, compiler et analyser les données nécessaires à la validation de la qualité du produit et au soutien de la rédaction des rapports techniques.
  • Proposer et mettre en place des changements aux procédés de fabrication pour améliorer la qualité, réduire le temps d’exécution des projets ou réduire les coûts pour les clients.
  • Supporter l’équipe technique dans l’organisation et l’ordonnancement des demandes en ayant en tête les requis des clients et les dates promises à ces derniers. 
  • Participer aux revues régulières de production et de qualité de l’organisation. 
  • Assumer toute autre tâche confiée par son supérieur immédiat dans son domaine de compétence.

Compétences recherchées

  • Diplôme d’études collégiales en lien avec la mécanique ou la physique (génie mécanique ou tout autre programme pertinent).
  • Aptitudes et curiosité pour l’apprentissage de différents modes de programmation d’équipements.
  • Capacité à trouver de nouvelles idées d’amélioration et à les communiquer.
  • Désir de travailler dans un contexte de créativité, de nouveauté et de changements fréquents.
  • Expérience dans une usine de fabrication de microsystèmes ou manufacturière (atout).
  • Connaissance des techniques de gestion de la qualité.
  • Aptitudes pour la logistique, l’ordonnancement et la gestion des priorités.
  • Aptitudes pour le travail d’équipe.
  • Leadership et autonomie.
  • Français et anglais fonctionnels, parlés et écrits.

 

pourquoi vous joindre au C2MI ?

  • Emploi permanent à temps plein, avec horaire flexible*
  • Avantages sociaux concurrentiels, assurances collectives payées entièrement par l’employeur et accès à un programme d’aide aux employés dès l’embauche
  • Environnement de travail de développement/pré commercialisation dans un domaine de pointe
  • Politique de télétravail disponible, congé autofinancé accessible et années d’expérience reconnues à l’embauche
  • Formations et frais connexes défrayés à 100% et plan de développement professionnel mis à jour annuellement
  • Remboursement des cotisations professionnelles
  • Rencontres trimestrielles avec la direction

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Mécanique industrielle

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
  • Polyvalence
  • Sens de l’initiative

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Bromont

Non spécifié

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Publié il y a 69 jours


Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

Relevant du vice-président aux opérations, le directeur technique aura la responsabilité de la gestion technique et de la gestion du personnel d’un secteur technologique du C2MI.  Il aura sous sa charge une équipe d’environ une quinzaine de personnes, incluant des opérateurs, techniciens, professionnels techniques et expert technique dans le domaine de l’assemblage de puce électronique. 

** Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

Gestion technique:

Supporter et encadrer son groupe dans le développement des procédés basés sur des mandats donnés au C2MI par ses clients ;

Assurer une gestion globale des projets pour définir les priorités et l’assignation des ressources ;

Mettre en place et suivre les indicateurs appropriés aux activités des secteurs dans le but d’assurer la compétitivité de ces secteurs autant en développement qu’en mode de préproduction ; 

Participer au besoin à des rencontres clients et partenaires pour bien comprendre les besoins d’affaire et technologiques de ces derniers ;

Maîtriser les produits, opérations et la structure de coût des secteurs pour être en mesure de mettre en place des activités d’amélioration continue ;

Supporter et encadrer son équipe dans la possibilité de commercialisation des procédés et le transfert potentiel vers des usines de production de masse.

 

Gestion de personnel:

Gérer dans le quotidien l’équipe et la charge de travail ;

Effectuer et respecter les processus RH en place (embauche, probation, formation, évaluation annuelle, etc.) ;

Définir les besoins en compétences futures en lien avec le plan stratégique et le roadmap technologique de l’entreprise et du secteur pour l’équipe et participer à la mise en place d’un plan annuel d’embauche en fonction de la charge de travail à venir ;

Fixer des objectifs stimulants à son équipe pour l’amener vers l’excellence ;

Assumer toutes autres tâches confiées par son superviseur dans son domaine de compétence et participer à divers projets diversifiés.

 

Compétences exigées

Baccalauréat en génie ou tout autre domaine qui peut être jugé équivalent

Expérience en gestion de personnel 5 années minimales

Gestion des projets techniques

Excellente connaissance de l’anglais (écrit et parlé)

Communication exemplaire

Travail d’équipe

Débrouillardise, initiative et autonomie

Désir de travailler dans un environnement de développement

Expérience dans le milieu manufacturier

Expérience dans le domaine de la microélectronique (atout)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie chimique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie physique

Compétences

  • Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
  • Engagement
  • Leadership

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé - Élevé
  • Anglais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Bromont

Non spécifié

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Publié il y a 69 jours


Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

Relevant du Directeur technique, le ou la technologue aura la responsabilité de diriger certains projets clients et de supporter l’équipe technique de développement du C2MI dans la fabrication de prototypes de multiples partenaires sur une ligne complète dédiée à la fabrication des MEMS : systèmes de déposition CVD, LPCVD, PECVD; étapes de photolithographie; gravures sèches et liquides; collage de tranches; polissage et autres.  Il ou elle participera également à l’amélioration des étapes de procédé comme, par exemple, le temps de cycle, le contrôle statistique de procédé et les réductions de coûts. Il ou elle aura également à assurer le suivi qualité des produits des partenaires afin d’être en mesure de rédiger les rapports nécessaires ou fournir des analyses et des données à l’équipe technique et aux partenaires.

Plus en détail, la personne aura à: 

  • Gérer des lots de prototypes sur la ligne.
  • Inspecter et faire l’analyse des données des tranches après chaque étape de fabrication afin d’en assurer la qualité.
  • Réaliser ses tests de développement et ceux du groupe technique et faire les mesures connexes au besoin.
  • Recueillir, compiler et analyser les données nécessaires à la rédaction de ses propres rapports techniques ou soutenir la rédaction de ceux du groupe technique.
  • Proposer et mettre en place des changements aux procédés de fabrication pour améliorer la qualité, réduire le temps d’exécution des projets ou réduire les coûts pour les partenaires.
  • Supporter l’équipe technique dans l’organisation et l’ordonnancement des demandes en ayant en tête les requis des clients et les dates promises à ces derniers.

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie physique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Chimie analytique

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe
  • Leadership
  • Polyvalence

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Bromont

Non spécifié

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Publié il y a 69 jours


Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

**l'utilisation du masculin est fait afin d'alléger le texte.

Nous sommes à la recherche d’une personne technique en tant que technicien à la maintenance qui nous supportera dans les installations, le dépannage et la réparation des équipements du Centre.

Le technicien maintenance au C2MI s’occupe de l’entretien des équipements sous sa responsabilité. Plus spécifiquement, il exécute des tâches de réparation, de maintenance préventive, de changement de configuration pour assurer la continuité et la fluidité des opérations sur les équipements du C2MI.

Lors de l’arrêt d’un équipement, il est en charge de remettre celui-ci en état de marche par le diagnostic et la réparation du problème, que ce dernier soit de nature électrique, électronique, pneumatique ou mécanique.

Il s’occupe d’exécuter les tâches de maintenances préventives et planifiées dans les délais, toujours dans le but d’assurer de maintenir la fiabilité des équipements sous sa responsabilité. Lors des entretiens, il documente et conserve les données de calibration jugées critiques au contrôle des procédés et de la stabilité des équipements.

Plusieurs autres tâches connexes reliées au poste.

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
  • Facilité à installer de l'équipement, des machines, des câbles ou des programmes informatiques conformément à des spécifications

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Technicien/technicienne à l'entretien , diagnostique et réparation d'automobiles

Saint-Pie

Non spécifié

Offre publiée le 2022-08-17

GARAGE PONTBRIAND (2005) INC.

Employeur

GARAGE PONTBRIAND (2005) INC.

Description de l'entreprise

Garage de mécanique automobile 

Service personnalisé

Clientèle bien établie

 

Description de l'offre d'emploi

Assure l'entretien, la maintenance (prévention des pannes), le diagnostique , la réparation et le réglage des véhicules automobiles. 

Bonne forme physique,

 soucieux de la qualité du travail,

 aptitude au travail d'équipe,

 maitrise des domaines électriques, hydraulique, pneumatique un atout. 

 Expérience en alignement des véhicules un atout.

Équipe de direction dynamique, humaine et agréable .

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme d'études professionnelles (DEP), Entretien déquipement motorisé - Mécanique automobile

Compétences

  • Polyvalence
  • Engagement
  • Assiduité et ponctualité

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne mise en production

Granby

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-16

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Employeur

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Description de l'entreprise

Entreprise de fabrication d'Armoires de cuisine et de meubles sur mesure haut.

Emploi pour ressortissants ukrainiens

Cette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

  • préparer les plans réalisés par les designers sur le logiciel Mosaik, selon les mesures prises dur le chantier et les contraintes présentes
  • envoyer les codes machines en s’assurant de la faisabilité pour les employé-es de l’usine et les installateurs

 

Poste à temps plein, horaire de jour. 40h/semaine

 

Compétences :

  • minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Connaissance du domaine des armoires de cuisine et ou meubles sur mesure.
  • Connaissance du logiciel Mosaik un atout.
  • attitude positive et enthousiasme
  • débrouillardise
  • détenir un permis de conduire valide

 

Salaire à définir selon expériences.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne mise en production

Granby

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-14

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Employeur

EBENISTERIE IMPERIALE INC.

Description de l'entreprise

Entreprise de fabrication d'Armoires de cuisine et de meubles sur mesure haut.

Description de l'offre d'emploi

  • préparer les plans réalisés par les designers sur le logiciel Mosaik, selon les mesures prises dur le chantier et les contraintes présentes
  • envoyer les codes machines en sassurant de la faisabilité pour les employé-es de lusine et les installateurs

 

Poste à temps plein, horaire de jour. 40h/semaine

 

Compétences :

  • minimum 2 ans dexpérience dans un poste similaire
  • Connaissance du domaine des armoires de cuisine et ou meubles sur mesure.
  • Connaissance du logiciel Mosaik un atout.
  • attitude positive et enthousiasme
  • débrouillardise
  • détenir un permis de conduire valide

 

Salaire à définir selon expériences.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en arpentage

Granby

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-04

DANIEL TOUCHETTE              ARPENTEUR-GEOMETRE INC.

Employeur

DANIEL TOUCHETTE ARPENTEUR-GEOMETRE INC.

Description de l'entreprise

Fondée en 1997, Daniel Touchette arpenteur-géomètre est une firme située à Granby et Bromont. Fort de l'expertise d'une trentaine d'employés parmi lesquels quatre arpenteurs-géomètres, une douzaine de technologues et techniciens/techniciennes en arpentage et en techniques géodésiques ainsi que du personnel administratif chevronné qui répondent avec diligence et  professionnalisme à tous les besoins en matière d'arpentage autant résidentiel, commercial ou agricole.

 

Description de l’offre d’emploi

La firme Daniel Touchette, arpenteur-géomètre cherche à agrandir son équipe et offre présentement 2 postes de techniciens en arpentage sur le terrain, à temps plein (été comme hiver), à son bureau de Granby.

Sous la supervision immédiate des 4 arpenteurs-géomètres de la firme et en collaboration avec l’équipe technique expérimentée déjà en place, le technicien/la technicienne en arpentage aura comme mandat principal d'effectuer les relevés terrain dans le cadre de divers mandats d’arpentage légal :

  • Certificats de localisation,
  • Implantations
  • Piquetage
  • Levés topographiques

Certains mandats d’arpentage de construction sur des chantiers (CCQ) sont également possibles à l’occasion.

Nous travaillons avec des équipements récents et renouvelés selon les dernières technologies.

Exigences :         

  • DEP ou DEC en arpentage ou expérience pertinente
  • Détenir de l’expérience dans ce type de poste, un atout
  • Détenir ses cartes CCQ, un atout
  • Être minutieux, précis, méthodique, motivé et prêt à apprendre et suivre les méthodologies de l’entreprise
  • Aimer le travail d’équipe

Conditions de travail et avantages :

  • Assurances collectives
  • Régime d’épargne retraite
  • Salaire concurrentiel, selon expérience
  • Équipe d’expérience agréable où le travail d'équipe et la collaboration sont omniprésents
  • Conciliation travail-famille
  • Activités sociales organisées par l'entreprise sur une base régulière pour renforcir la dynamique d’équipe

 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Bâtiment et travaux publics - Arpentage et topographie
  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Génie civil
  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Géodésie
  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Géomatique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géodésie
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géomatique
  • Diplôme d'études professionnelles (DEP), Bâtiment et travaux publics - Arpentage et topographie

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à travailler en équipe
  • Respect des normes et règlements

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en génie mécanique

Saint-Dominique

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-23

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Employeur

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Description de l'entreprise

À votre service depuis 1925, nous sommes une compagnie établie à Saint-Dominique, en Montérégie. La qualité du service offert et le respect du client sont les principales motivations qui animent l'équipe. Notre polyvalence, notre gamme complète d'équipements et l'expérience de notre personnel hautement qualifié font de Chagnon et Fils inc. un incontournable dans ses différentes spécialités.

POURQUOI JOINDRE L’ÉQUIPE DE CHAGNON ET FILS INC?

  • Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement de nos différents produits.
  • Vous pourrez intégrer une équipe multidisciplinaire innovatrice et dynamique.
  • Vous pourrez démontrer vos aptitudes et vos habilités mécaniques dans la conception de nouveaux produits.
  • Vous aurez une horaire de jour 7h30 à 12h et 13h à 16h30 , un régime de retraite, une assurance collective et autres avantages.

Description de l’offre d’emploi

Chargé(e) de projets - Génie mécanique
Afin de compléter son équipe technique et de faire face aux défis technologiques en constante évolution, Chagnon et fils Inc. est à la recherche d’un(e) chargé(e) de projets en génie mécanique. 
 

DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE
Au service de l’industrie du camionnage depuis 1925, Chagnon et Fils Inc. est spécialisé dans la conception, la vente, l’installation et la réparation de systèmes hydrauliques pour toutes applications mobiles. De plus, depuis 2013, Chagnon et fils Inc. est le distributeur exclusif au Québec des remorques et bennes Walinga dédiées au transport de grains et de moulée. Nous en assurons la vente, l’installation et la réparation.
 

TA CONTRIBUTION
Sous la responsabilité du Directeur du service technique, le chargé (e) de projets mécaniques sera responsable de coordonner les activités des projets, gérer leurs échéanciers et leurs budgets avec les différents intervenants internes et externes. Plus particulièrement :
Préparer des plans techniques ou schématiques supportant la réalisation de projets hydrauliques, pneumatiques, électriques et/ou structurels.
Développer et implanter des nouvelles procédures de travail pour la réalisation de travaux généraux ou spécifiques.
Collaborer et ultimement gérer des projets de réparations structurelles sur les produits Walinga et autres.
Gérer les soumissions en lien avec les projets ainsi que les bons de travail.
 

TES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
Diplôme d'études collégiales ou baccalauréat en génie mécanique.
3 à 5 années d’expérience pertinente.
Expérience dans le secteur de la machinerie lourde sera considérée comme un atout.
Connaissances théoriques et pratiques en hydraulique, pneumatique et électricité.
Connaissance de Solidworks et d’un système ERP.
Maîtrise de la suite Office.
Maîtrise du français (parlé et écrit).
Maîtrise fonctionnelle de l’anglais (parlé et écrit).
 

TES COMPÉTENCES PERSONNELLES
Excellent communicateur.
Sens du leadership.
Confortable dans le travail en équipe.
Bonne organisation du travail.
Souci du détail très développé.
Sens du travail bien fait, dans les temps et en toute sécurité.
Bon sens des affaires.
 

POURQUOI TRAVAILLER CHEZ CHAGNON ET FILS ?
Une rémunération à la hauteur de tes compétences
Puisque notre équipe est la force de notre succès, nous tenons à offrir des conditions gagnantes incluant une rémunération à la hauteur de ton expérience, un régime d'assurance collective, ainsi qu'une contribution à RPDB/REER.

Une association avec des partenaires efficaces
Chagnon et fils Inc. a acquis sa réputation en distribuant et en installant les meilleures pièces disponibles sur le marché. La compagnie est fière de ses associations.

Une expertise reconnue
Sa polyvalence, sa gamme complète d'équipements et l'expérience de son personnel hautement qualifié font de Chagnon et fils Inc. l'expert dans le domaine de la mécanique des camions. Dans les faits, ce sont plus de 95 ans d'expérience et de savoir-faire qui sont au service de la clientèle.

www.chagnonetfils.com

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
  • Capacité à coordonner et à déléguer
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en génie mécanique

Saint-Dominique

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-29

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Employeur

CHAGNON & FILS INCORPOREE

Description de l'entreprise

À votre service depuis 1925, nous sommes une compagnie établie à Saint-Dominique, en Montérégie. La qualité du service offert et le respect du client sont les principales motivations qui animent l'équipe. Notre polyvalence, notre gamme complète d'équipements et l'expérience de notre personnel hautement qualifié font de Chagnon et Fils inc. un incontournable dans ses différentes spécialités.

POURQUOI JOINDRE LÉQUIPE DE CHAGNON ET FILS INC?

  • Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement de nos différents produits.
  • Vous pourrez intégrer une équipe multidisciplinaire innovatrice et dynamique.
  • Vous pourrez démontrer vos aptitudes et vos habilités mécaniques dans la conception de nouveaux produits.
  • Vous aurez une horaire de jour 7h30 à 12h et 13h à 16h30 , un régime de retraite, une assurance collective et autres avantages.

Description de l'offre d'emploi

Chargé(e) de projets - Génie mécanique
Afin de compléter son équipe technique et de faire face aux défis technologiques en constante évolution, Chagnon et fils Inc. est à la recherche dun(e) chargé(e) de projets en génie mécanique. 
 

DESCRIPTION DE LENTREPRISE
Au service de lindustrie du camionnage depuis 1925, Chagnon et Fils Inc. est spécialisé dans la conception, la vente, linstallation et la réparation de systèmes hydrauliques pour toutes applications mobiles. De plus, depuis 2013, Chagnon et fils Inc. est le distributeur exclusif au Québec des remorques et bennes Walinga dédiées au transport de grains et de moulée. Nous en assurons la vente, linstallation et la réparation.
 

TA CONTRIBUTION
Sous la responsabilité du Directeur du service technique, le chargé (e) de projets mécaniques sera responsable de coordonner les activités des projets, gérer leurs échéanciers et leurs budgets avec les différents intervenants internes et externes. Plus particulièrement :
Préparer des plans techniques ou schématiques supportant la réalisation de projets hydrauliques, pneumatiques, électriques et/ou structurels.
Développer et implanter des nouvelles procédures de travail pour la réalisation de travaux généraux ou spécifiques.
Collaborer et ultimement gérer des projets de réparations structurelles sur les produits Walinga et autres.
Gérer les soumissions en lien avec les projets ainsi que les bons de travail.
 

TES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
Diplôme d'études collégiales ou baccalauréat en génie mécanique.
3 à 5 années dexpérience pertinente.
Expérience dans le secteur de la machinerie lourde sera considérée comme un atout.
Connaissances théoriques et pratiques en hydraulique, pneumatique et électricité.
Connaissance de Solidworks et dun système ERP.
Maîtrise de la suite Office.
Maîtrise du français (parlé et écrit).
Maîtrise fonctionnelle de langlais (parlé et écrit).
 

TES COMPÉTENCES PERSONNELLES
Excellent communicateur.
Sens du leadership.
Confortable dans le travail en équipe.
Bonne organisation du travail.
Souci du détail très développé.
Sens du travail bien fait, dans les temps et en toute sécurité.
Bon sens des affaires.
 

POURQUOI TRAVAILLER CHEZ CHAGNON ET FILS ?
Une rémunération à la hauteur de tes compétences
Puisque notre équipe est la force de notre succès, nous tenons à offrir des conditions gagnantes incluant une rémunération à la hauteur de ton expérience, un régime d'assurance collective, ainsi qu'une contribution à RPDB/REER.

Une association avec des partenaires efficaces
Chagnon et fils Inc. a acquis sa réputation en distribuant et en installant les meilleures pièces disponibles sur le marché. La compagnie est fière de ses associations.

Une expertise reconnue
Sa polyvalence, sa gamme complète d'équipements et l'expérience de son personnel hautement qualifié font de Chagnon et fils Inc. l'expert dans le domaine de la mécanique des camions. Dans les faits, ce sont plus de 95 ans d'expérience et de savoir-faire qui sont au service de la clientèle.

www.chagnonetfils.com

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de léquipement ou des technologies
  • Capacité à coordonner et à déléguer
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en bâtiment

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-23

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l’offre d’emploi

Le rôle de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de l’architecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie d’un bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à l’élaboration, à la vérification et à la supervision de projets d’aménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même qu’en vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

• Est responsable du fonctionnement, de l’entretien et de l’installation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
• Coordonne et effectue le suivi auprès de l’équipe d’entretien ménager;
• Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
• Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-d’oeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
• Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
• Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à l’entretien des bâtiments;
• Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue d’en établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
• Voir à l’application des techniques professionnelles reconnues et s’assurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
• Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
• Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
• Réalise des projets d’investissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
• Réalise ou mandate une firme externe pour l’expertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de l’initiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de l’organisation

L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en bâtiment

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-27

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique dhygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, dactivités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l'offre d'emploi

Le rôle de la personne de cette classe demploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de larchitecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie dun bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à lélaboration, à la vérification et à la supervision de projets daménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même quen vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

Est responsable du fonctionnement, de lentretien et de linstallation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
Coordonne et effectue le suivi auprès de léquipe dentretien ménager;
Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-doeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à lentretien des bâtiments;
Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue den établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
Voir à lapplication des techniques professionnelles reconnues et sassurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
Réalise des projets dinvestissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
Réalise ou mandate une firme externe pour lexpertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de linitiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de lorganisation

Lensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Technicien en génie civil

Beloeil

Non spécifié

Offre publiée le 2023-01-26

Ville de Beloeil

Job description

Description de l'emploi

La personne titulaire de ce poste prépare, complète et met à jour les plans et les dossiers relevant de la compétence du service du génie et selon les directives données par le directeur et l’ingénieur du service.

Elle surveille et inspecte les travaux de construction sous la gouverne du service du génie en conformité avec les plans et devis, les normes et les règlements en vigueur.

Elle devra également participer à la préparation des appels d’offres et des demandes de prix.

Responsabilités

  • Effectuer des relevés d’arpentage et collectes d’information sur le terrain;
  • Participer à la conception et à la préparation des devis techniques : analyse préliminaire, calculs de quantités, estimations de coûts, confection des plans pour des projets de génie civil et autres projets (parcs, circulation, environnement);
  • Surveiller les différents chantiers et effectuer les décomptes progressifs;
  • Assurer le suivi technique de projets de génie civil confiés à des consultants mandatés par la municipalité;
  • Assurer la mise à jour des plans d’ensemble de la Ville (égouts, aqueduc, éclairage, marquage, etc.) et la coordination avec le département de géomatique de la ville;
  • Classer, indexer et archiver des documents et des plans;
  • Répondre aux diverses demandes d’informations et assurer une étroite collaboration entre les divers intervenants (entrepreneur, consultant, citoyens, compagnie d’utilités publique, etc.);
  • Représenter les ingénieurs de la Ville à certaines réunions techniques;
  • Prendre les appels du service du génie, au besoin;

Collaborer avec l’ensemble du personnel à l’accomplissement d’une réussite organisationnelle basée sur les valeurs et les objectifs de la Ville.

Cette description n’est pas limitative, elle contient les éléments principaux à accomplir. La personne peut être appelée à s’acquitter de toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

CONDITIONS D’EMPLOI

Catégorie : Syndiqué

Statut : Temporaire à temps plein, remplacement d’une durée de 9 mois avec possibilité de permanence

Horaire : 32,5h par semaine réparties du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 16h et le vendredi de 8h à 12h30

Début : Dès que possible

Période affichage : 24 janvier au 9 février 2023

Entrevue : 14 février 2023

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

Salaire compétitif

Plan d’assurance collective médical et dentaire

Régime de retraite à prestations déterminées

Clinique médicale virtuelle

Programme d’aide aux employés

Accès au télétravail

Banque de congé pour maladie et affaires personnelles et congé mobile

POUR POSTULER : Vous devez déposer votre curriculum vitae ainsi que vos copies de diplôme(s) et carte(s) de compétences sur le site Web de la Ville de Beloeil à : / / beloeil.

ca / decouvrir / a-propos-de-la-ville / emplois-disponibles /

Veuillez prendre note qu’aucune candidature ne doit être transmise par télécopieur, par courriel, par la poste ou remise en personne.

Seules les candidatures transmises via notre plateforme mynjobs sont acceptées.

Avis aux lecteurs

Nous remercions les postulants pour leur intérêt; nous communiquerons UNIQUEMENT avec les candidats retenus. La Ville de Beloeil respecte l’équité en emploi.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Salaire

31,77$ à 39,70$ (échelle 2021)

Critère d’emploi

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technique de génie civil ou l’équivalent reconnu par le Ministère de l’éducation et de l’Enseignement supérieur du Québec;
  • Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente à la fonction;
  • Détenir l’attestation décernée par l’ASP Construction concernant la Santé et la Sécurité sur les chantiers de construction;
  • Connaissance approfondie d’Autocad et de la Suite MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) et Internet Explorer;
  • Bonne connaissance des infrastructures municipales d’eau potable, d’eaux usées et des chaussées;
  • Bonne connaissance du français;

Posséder un permis de conduire valide de classe 5.

COMPÉTENCES

  • Excellente capacité d’analyse et de jugement;
  • Habilité à interpréter des rapports, des plans et des devis;
  • Sens de la planification et de l’organisation du travail;
  • Minutie et souci du détail;
  • Sens de la communication et de l’écoute;

Entregent et capacité à travailler en équipe.

1 hour ago

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-24

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l’offre d’emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-05

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-15

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-15

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-10

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-07

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-07

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en procédés assemblage

Bromont

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-02

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

**L’utilisation du masculin est effectuée afin d’alléger le texte.

Responsabilités

  • Participer à l’élaboration de recettes de procédé en fonction des demandes clients.
  • Apprendre, programmer et utiliser les différents équipements afin d’effectuer les travaux requis.
  • Réaliser des essais de développement afin de déterminer la capabilité des équipements et procédés.
  • Recueillir, compiler et analyser les données nécessaires à la validation de la qualité du produit et au soutien de la rédaction des rapports techniques.
  • Proposer et mettre en place des changements aux procédés de fabrication pour améliorer la qualité, réduire le temps d’exécution des projets ou réduire les coûts pour les clients.
  • Supporter l’équipe technique dans l’organisation et l’ordonnancement des demandes en ayant en tête les requis des clients et les dates promises à ces derniers. 
  • Participer aux revues régulières de production et de qualité de l’organisation. 
  • Assumer toute autre tâche confiée par son supérieur immédiat dans son domaine de compétence.

Compétences recherchées

  • Diplôme d’études collégiales en lien avec la mécanique ou la physique (génie mécanique ou tout autre programme pertinent).
  • Aptitudes et curiosité pour l’apprentissage de différents modes de programmation d’équipements.
  • Capacité à trouver de nouvelles idées d’amélioration et à les communiquer.
  • Désir de travailler dans un contexte de créativité, de nouveauté et de changements fréquents.
  • Expérience dans une usine de fabrication de microsystèmes ou manufacturière (atout).
  • Connaissance des techniques de gestion de la qualité.
  • Aptitudes pour la logistique, l’ordonnancement et la gestion des priorités.
  • Aptitudes pour le travail d’équipe.
  • Leadership et autonomie.
  • Français et anglais fonctionnels, parlés et écrits.

 

pourquoi vous joindre au C2MI ?

  • Emploi permanent à temps plein, avec horaire flexible*
  • Avantages sociaux concurrentiels, assurances collectives payées entièrement par l’employeur et accès à un programme d’aide aux employés dès l’embauche
  • Environnement de travail de développement/pré commercialisation dans un domaine de pointe
  • Politique de télétravail disponible, congé autofinancé accessible et années d’expérience reconnues à l’embauche
  • Formations et frais connexes défrayés à 100% et plan de développement professionnel mis à jour annuellement
  • Remboursement des cotisations professionnelles
  • Rencontres trimestrielles avec la direction

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Mécanique industrielle

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
  • Polyvalence
  • Sens de l’initiative

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

directeur technique/directrice technique

Bromont

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-02

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

Relevant du vice-président aux opérations, le directeur technique aura la responsabilité de la gestion technique et de la gestion du personnel d’un secteur technologique du C2MI.  Il aura sous sa charge une équipe d’environ une quinzaine de personnes, incluant des opérateurs, techniciens, professionnels techniques et expert technique dans le domaine de l’assemblage de puce électronique. 

** Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

Gestion technique:

Supporter et encadrer son groupe dans le développement des procédés basés sur des mandats donnés au C2MI par ses clients ;

Assurer une gestion globale des projets pour définir les priorités et l’assignation des ressources ;

Mettre en place et suivre les indicateurs appropriés aux activités des secteurs dans le but d’assurer la compétitivité de ces secteurs autant en développement qu’en mode de préproduction ; 

Participer au besoin à des rencontres clients et partenaires pour bien comprendre les besoins d’affaire et technologiques de ces derniers ;

Maîtriser les produits, opérations et la structure de coût des secteurs pour être en mesure de mettre en place des activités d’amélioration continue ;

Supporter et encadrer son équipe dans la possibilité de commercialisation des procédés et le transfert potentiel vers des usines de production de masse.

 

Gestion de personnel:

Gérer dans le quotidien l’équipe et la charge de travail ;

Effectuer et respecter les processus RH en place (embauche, probation, formation, évaluation annuelle, etc.) ;

Définir les besoins en compétences futures en lien avec le plan stratégique et le roadmap technologique de l’entreprise et du secteur pour l’équipe et participer à la mise en place d’un plan annuel d’embauche en fonction de la charge de travail à venir ;

Fixer des objectifs stimulants à son équipe pour l’amener vers l’excellence ;

Assumer toutes autres tâches confiées par son superviseur dans son domaine de compétence et participer à divers projets diversifiés.

 

Compétences exigées

Baccalauréat en génie ou tout autre domaine qui peut être jugé équivalent

Expérience en gestion de personnel 5 années minimales

Gestion des projets techniques

Excellente connaissance de l’anglais (écrit et parlé)

Communication exemplaire

Travail d’équipe

Débrouillardise, initiative et autonomie

Désir de travailler dans un environnement de développement

Expérience dans le milieu manufacturier

Expérience dans le domaine de la microélectronique (atout)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie chimique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique
  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie physique

Compétences

  • Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
  • Engagement
  • Leadership

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé - Élevé
  • Anglais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en procédés microélectroniques

Bromont

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-02

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

Relevant du Directeur technique, le ou la technologue aura la responsabilité de diriger certains projets clients et de supporter l’équipe technique de développement du C2MI dans la fabrication de prototypes de multiples partenaires sur une ligne complète dédiée à la fabrication des MEMS : systèmes de déposition CVD, LPCVD, PECVD; étapes de photolithographie; gravures sèches et liquides; collage de tranches; polissage et autres.  Il ou elle participera également à l’amélioration des étapes de procédé comme, par exemple, le temps de cycle, le contrôle statistique de procédé et les réductions de coûts. Il ou elle aura également à assurer le suivi qualité des produits des partenaires afin d’être en mesure de rédiger les rapports nécessaires ou fournir des analyses et des données à l’équipe technique et aux partenaires.

Plus en détail, la personne aura à: 

  • Gérer des lots de prototypes sur la ligne.
  • Inspecter et faire l’analyse des données des tranches après chaque étape de fabrication afin d’en assurer la qualité.
  • Réaliser ses tests de développement et ceux du groupe technique et faire les mesures connexes au besoin.
  • Recueillir, compiler et analyser les données nécessaires à la rédaction de ses propres rapports techniques ou soutenir la rédaction de ceux du groupe technique.
  • Proposer et mettre en place des changements aux procédés de fabrication pour améliorer la qualité, réduire le temps d’exécution des projets ou réduire les coûts pour les partenaires.
  • Supporter l’équipe technique dans l’organisation et l’ordonnancement des demandes en ayant en tête les requis des clients et les dates promises à ces derniers.

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie physique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Chimie analytique

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe
  • Leadership
  • Polyvalence

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Technicien (ne) maintenance

Bromont

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-02

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de de la mise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.  

Description de l’offre d’emploi

**l'utilisation du masculin est fait afin d'alléger le texte.

Nous sommes à la recherche d’une personne technique en tant que technicien à la maintenance qui nous supportera dans les installations, le dépannage et la réparation des équipements du Centre.

Le technicien maintenance au C2MI s’occupe de l’entretien des équipements sous sa responsabilité. Plus spécifiquement, il exécute des tâches de réparation, de maintenance préventive, de changement de configuration pour assurer la continuité et la fluidité des opérations sur les équipements du C2MI.

Lors de l’arrêt d’un équipement, il est en charge de remettre celui-ci en état de marche par le diagnostic et la réparation du problème, que ce dernier soit de nature électrique, électronique, pneumatique ou mécanique.

Il s’occupe d’exécuter les tâches de maintenances préventives et planifiées dans les délais, toujours dans le but d’assurer de maintenir la fiabilité des équipements sous sa responsabilité. Lors des entretiens, il documente et conserve les données de calibration jugées critiques au contrôle des procédés et de la stabilité des équipements.

Plusieurs autres tâches connexes reliées au poste.

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique

Compétences

  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
  • Facilité à installer de l'équipement, des machines, des câbles ou des programmes informatiques conformément à des spécifications

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent
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