Employeur

Description de l'entreprise

INACRE Conseil est une agence de placement et de chasse de têtes œuvrant dans les domaines des ressources humaines et de la gestion. Nos trois bureaux sont situés à Québec, Sherbrooke et Toronto.

Nous sommes votre partenaire d’affaires en ressources humaines !

Contactez-nous sans tarder! Nous comblerons tous vos besoins tels que:

• le recrutement, la chasse de tête, le placement,
• le diagnostic ressources humaines,
• la consultation ressources humaines,
• l’impartition ressources humaines,
• la formation,
• l’équité salariale.

Nous avons une banque de plus de 350 000 candidats.

Nous sommes spécialisés dans le recrutement au sein de plusieurs domaines tels que :

• Personnel de direction,
• Administration,
• Soutien administratif,
• Marketing et communication,
• Finance et comptabilité,
• Informatique, programmation et technologie de l’information,
• Ingénierie et technique,
• Service à la clientèle,
• Ventes et représentation,
• Production industrielle et manufacturière,
• Métiers spécialisés.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, un chef de file au Canada dans le domaine du modulaire est présentement à la recherche d'un technicien en mécanique du bâtiment désirant contribuer au succès de l'entreprise.

Travailler pour notre client c'est faire partie d'une entreprise prospère, dans un environnement de travail stimulant et en constante évolution.
 

Description du poste
Sous la responsabilité du Directeur technique, vous aurez à effectuer la mise en plan des systèmes de ventilation, de plomberie et de chauffage en utilisant le logiciel de dessin Autocad.

• Préparer des diagrammes de tuyauterie, effectuer des relevés et participer aux activités de mise en plans et de vérification des dessins;
• Contribuer à l’élaboration de concepts et des solutions incluant l’estimation des coûts;
• Participer à des projets différents en mécanique de bâtiments et proposer des recommandations;
• Assurer la coordination entre l’usine de production et le chantier de construction sur le sujet.

Exigences et expériences

• Détenir un DEC en mécanique du bâtiment;
• Bonne connaissance de l’Autocad;
• Minutie;
• Sens des responsabilités;
• Facilité à travailler en équipe.
 

Avantages et autres informations

• Salaire à discuter selon l'expérience;
• Des assurances collectives complètes incluant l'assurance dentaire;
• Régime d’épargne retraite;
• Télémédecine;
• 2 jours en télétravail;
• Un programme de santé et de mieux-être;
• Conciliation travail et vie personnelle;
• Formation continue;
• Primes pour références d’employés;
• Possibilité d'avancement.

Si vous êtes intéressé, veuillez me faire parvenir votre candidature via notre site Internet à ou par courriel . Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leur service. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Pour plus d’information, n’hésitez pas à contacter Valérie Boisvert par téléphone à (819) 791-4798 p.217.

Nous offrons une prime de référencement d'au minimum 500$ si vous nous présentez quelqu'un qui sera embauché. Contactez-moi pour tous les détails.

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie du bâtiment

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'offre d'emploi

Lunique moyen pour appliquer sur ce poste est de suivre ce lien (résidents canadiens seulement):

www.emploisindustriels.ca/electrotechnicien-de-nuit-a-thetford-mines-3992

Quotidiennement, ton emploi du temps pourra ressembler à :

- Prévenir le bris des équipements en tassurant de lentretien des machines;

- Diagnostiquer les problèmes dordre électrique et apporter des solutions;

- Réaliser les plans et établir les devis guidant la fabrication, l'installation et l'entretien des circuits électriques;

- Optimiser les systèmes électriques;

- Surveiller le déroulement des différentes opérations afin de déceler tout vice et/ou dysfonctionnement;

- Effectuer les réglages de routine;

- Conserver et mettre à jour ses compétences et partager ses connaissances avec ton équipe.

Salaire à discuter

Qualifications professionnelles

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

St-Georges Toyota est membre de la famille du Groupe Couture.  Nous sommes le concessionnaire Toyota de référence en Chaudière-Appalaches avec une équipe dynamique et un milieu de travail à la fine pointe de la technologie.

Description de l’offre d’emploi

La personne aura comme principales tâches de réparer et d'entretenir les systèmes et les éléments mécaniques, électriques et électroniques des véhicules tout en effectuant les travaux d'entretiens et des réparations.

Nous recherchons :

• Formation en mécanique automobile;
• Expérience comme technicien ou apprenti;
• Soucieux d'offrir un excellent service à la clientèle, esprit d'équipe et dynamique;
• Posséder un permis de conduire valide.

Nous offrons de la formation continue, des conditions de travail supérieures à l'industrie, une ambiance de travail familiale.

Langues

• Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Bois Kennebec Ltée est une entreprise établie à Saint-Georges de Beauce depuis 1967 et elle se spécialise dans la fabrication de panneaux lamellés-collés en bois solide et de composantes en bois destinés à la création de différentes pièces de mobilier.

Depuis plusieurs années, Bois Kennebec allie les côtés rustiques et technologiques dans ses procédés de transformation du bois. Des investissements majeurs ont été réalisés dans les dernières années et dautres suivront dans un avenir rapproché.

Description de l'offre d'emploi

DESCRIPTION DE POSTE

Sous la supervision du coordonnateur projets et SST, la personne sélectionnée aura pour mandat danalyser les procédés de fabrication actuels, les optimiser, les documenter et les supporter. Elle devra aussi vérifier les méthodes de travail et déterminer les différentes alternatives connexes. De plus, elle devra recueillir et compiler les données opérationnelles et expérimentales. Elle aura la responsabilité de veiller à limplantation comme leader des nouveaux projets et den faire aussi les suivis et les audits au besoin. Établir les calculs coûts bénéfice en lien avec les projets.  

Le lien avec les superviseurs de cellule sera en temps réel lors dimplantation et aussi en continu si besoin il y a.

Ce travail doit être exécuté en respectant les normes de santé et sécurité en place. 

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

 

• Esprit danalyse et de synthèse
• Débrouillardise, autonomie et dynamisme
• Être innovateur

EXIGENCES ET CONDITIONS DE TRAVAIL

• 2 années dexpérience reliées à lemploi : un atout
• DEC en technique de génie industriel ou léquivalent
• Maîtrise de la suite Office
• Connaissance sur des systèmes ERP
• Maîtrise du français oral et écrit
• Poste permanent de 40 heures par semaine
• Horaire de travail de jour : lundi au jeudi de 7 h 30 à 17 h et le vendredi de 7 h 30 à 12 h 30
• Salaire à discuter
• Régime dassurance collective
• Club social
• Environnement de travail propre et sécuritaire

Formations

• Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie industriel

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, une importante entreprise manufacturière, se positionnant comme un chef de file dans son secteur dactivité, est actuellement à la recherche dun(e) directeur(trice) entretien.

Nature du Poste :

Sous la supervision du Vice-président des opérations, vous aurez pour mandat principal dorganiser, diriger et contrôler lentretien de la machinerie et de léquipement de production et des bâtiments. De plus, vous aurez à travailler en étroite collaboration avec les différents départements dans le but de faciliter lentretien et doptimiser la planification des entretiens préventifs et correctifs afin daugmenter la performance opérationnelle. Vous aurez aussi à supporter les équipes dans le processus délimination du risque. À ce titre vous verrez à :

• Faire le suivi des équipements hydrauliques, pneumatiques, électriques et mécaniques reliés à la production ;
• Voir au bon fonctionnement quotidien des dits équipements et faire les réparations sil y a lieu entre les arrêts préventifs ;
• Participer à lélaboration des horaires dentretien préventifs de la machinerie conjointement avec les autres départements impliqués ;
• Travailler en étroite collaboration avec les directeurs des différents départements afin de déterminer les besoins futurs en entretien (moyen / long terme) et la planification de ceux-ci et supporter les équipes de production dans lélimination des principales causes darrêt dusine ;
• Être responsable des travaux et des équipements dentretien, et en faire un suivi si nécessaire ;
• Gérer (définir, planifier, organiser, diriger et contrôler) les projets de remplacement déquipement de lusine et les activités de réparation et dentretien des équipements de lusine ;
• Coordonner les équipes de fiabilistes (fiabilistes, superviseurs et techniciens de production) qui travaillent sur lélimination des arrêts non planifiés ;
• Coordonner les activités dentretien du bâtiment dans le respect des diverses normes (standards Sind, NFPA, incendie, assureurs, etc.) ;
• Faire appliquer et respecter la convention collective, les règlements de lentreprise tant en santé et sécurité au travail, les normes ISO et autres ;
• Élaborer des plans daction pour atteindre les objectifs du département ;
• Préparer le budget dopération de son département, faire les recommandations au Vice-président des opérations, faire le suivi du budget approuvé et contrôler les dépenses pour son département.

Qualifications requises :

• Baccalauréat en génie mécanique, génie électrique ou toute autre formation pertinente ;
• Maîtrise en gestion de projets (un atout) ;
• Minimum de 7 années dexpérience pertinente en milieu industriel ;
• Membre en règle de lOrdre des ingénieurs du Québec ;
• Maîtrise du français et de l'anglais, à loral comme à lécrit.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Qualifications professionnelles

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique
• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi