Type d'emploi : Permanent

Investis en toi, JOINS AGROPUR. On est prêt, lait-tu ?

En tant qu'analyste de la rémunération globale, vous jouerez un rôle important dans l'administration et la gestion des programmes de rémunération de l'organisation. Vous veillerez à ce que nos pratiques de rémunération soient concurrentielles, conformes et alignées sur nos objectifs stratégiques.

Chez Agropur, On Investit En TOI

• Reconnaissance année de services pour calcul de vacances
• Flexibilité du télétravail à 50%
• Régime d’assurances collectives flexibles incluant un service de télémédecine
• Programme d’aide aux employés
• Possibilité d'investir en toi (développement de carrière, etc.)
• Régime de retraite avec contributions de l’entreprise
• Des bureaux lumineux, plongés en pleine nature, et comportant une multitude de services (stationnement intérieur gratuit, gym, garderie, etc.)
• Échelle salariale 004 : 71 200$ à 89 000$ (Le salaire de base sera déterminé en fonction de votre formation académique, expérience, formation et vos compétences liées au poste.)

En Quoi Consiste Ce Rôle

Ce Qu'il Vous Faut Pour Joindre Notre Équipe

On est prêt, lait-tu? JOINS AGROPUR

salarie

Agropur accueille des personnes de toutes origines et de tous horizons. Nous sommes fier.ère.s d'être un employeur avec une communauté diverse et nous nous engageons à offrir une expérience respectueuse et inclusive à tous les employé.e.s et candidat.e.s. Nous collaborerons donc avec les candidat.e.s qui demanderont des mesures d’adaptation. Prendre note qu’une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Dans ce texte, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte.

Conseiller principal rémunération des dirigeants

Conseiller, Rémunération et conditions d'emploi

Analyste principale, Rémunération et analytique RH

Analyste rémunération (remplacement, congé de maternité)

Analyste de la paie et avantages sociaux senior | Senior Payroll and Benefits Analyst

Analyste, programmes d’actionnariat et rémunération incitative

Conseiller.ère, Rémunération et conditions d'emploi

Formateur de caristes - Rémunération horaire (2025-9201)

Conseiller ou la conseillère en gestion de l’invalidité

Le chef d’équipe, rémunération des réseaux de distribution

Technicien(ne) en ressources humaines - dotation interne-rémunération-paie

Team Leader, Admin Support, Distribution Compensation

J-18808-Ljbffr

Description de l’offre d’emploi

Description De L'entreprise

Notre département RÉSEAU est spécialiste en monitoring environnemental et en collecte de données, offrant une gamme de services professionnels spécialisés dans le domaine de la gestion des eaux. L’équipe travaille sur différents mandats dans les domaines industriels, municipaux et institutionnels.

Nos services incluent la caractérisation industrielle et municipale des rejets d’eaux usées, la mesure de débit sur des réseaux d’égouts sanitaires et pluviaux, l’échantillonnage et mesure des niveaux de boues, la vérification d’appareils de mesure de débit et autres instruments de contrôle, l’étude de branchements croisés (tests de fumée et de traçage), etc.

En intégrant notre équipe en tant que technicien en mesure de débits, vous participerez activement à la préservation des ressources essentielles, tout en évoluant dans un environnement guidé par nos valeurs : santé, sécurité, éthique, environnement, communauté et accomplissement humain.

Si vous souhaitez contribuer à bâtir un avenir durable, rejoignez-nous dès aujourd’hui !

Description Du Poste

• Installer les équipements de mesure (débitmètre, sonde, etc.);
• Analyser les données prises sur le terrain;
• Rédiger les rapports techniques;
• Effectuer les entretiens de base sur les équipements de mesure;
• Communiquer quotidiennement les résultats des travaux à son superviseur.

Qualifications

• Autonomie, rigueur et esprit d’équipe;
• Bonne forme physique;
• Capacité à effectuer des déplacements sur de longues distances de manière occasionnelle sur une durée maximale de 5 jours;
• Français : parlé et écrit;
• Connaissance de base des logiciels Excel et Word;
• Permis de conduire valide.

Informations supplémentaires

Profite de plein d’avantages !

• Opportunités de développement professionnel.
• Remboursement des frais de déplacements;
• Allocations forfaitaires de subsistance couvrant les frais de déplacement et d'hébergement;
• Environnement de travail dynamique et enrichissant;
• 5 jours de congés maladie;
• Équipements de protection individuelle fournis et/ou remboursés par l’employeur;
• Conciliation travail/vie personnelle;
• Rabais corporatif dans les salles de gym (selon la région);
• Régime complet d'assurance collective (vision et dentaire incluses) payé à 50% par l'employeur;
• Programme de télémédecine et d'aide aux employés;
• Participation active à la protection de l’environnement et à la préservation de la ressource EAU.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Expérience : Aucune expérience #J-18808-Ljbffr

Description du poste

Depuis plus de 30 ans, le Centre technologique en aérospatiale (CTA) est un chef de file reconnu en recherche appliquée spécialisée dans le domaine aérospatial. Avec des champs d’expertise en fabrication métallique et métrologie, robotique et automatisation, composites et matériaux avancés, contrôle non destructif, développement et intégration des systèmes aéronautiques, ainsi qu’intelligence artificielle, le CTA œuvre en complémentarité avec les différents acteurs de la recherche et du transfert de technologies du Québec. Ses équipes de recherche sont formées de près de 70 ingénieures et ingénieurs, spécialistes, techniciennes et techniciens hautement spécialisés, issus des milieux industriel, universitaire et de la recherche. Le CTA est un Centre Collégial de Transfert Technologique (CCTT) affilié au Cégep Édouard-Montpetit.

Notre mission est de développer et déployer des solutions innovantes et durables pour les PME et grandes entreprises en aérospatiale.

Notre vision est d’être partie prenante importante à l'innovation, au développement durable, à la prospérité et à la pérennité du secteur aérospatial canadien.

Nos valeurs sont l’intégrité, l’excellence, la créativité, la passion, l’humilité et la bienveillance.

Votre mandat

Pour son service de la comptabilité, le CTA est à la recherche d’un(e) Analyste, finance et administration – poste à temps plein (35 heures / semaine).

Rejoignez le CTA et plongez dans le monde fascinant des chiffres et des données financières. En travaillant au sein d'une équipe dynamique, vous serez responsable de maintenir la santé financière de l'organisation. Vous jouerez un rôle essentiel en collaborant avec l'équipe financière du CTA et du Cégep Édouard-Montpetit pour analyser les données et tendances, établir des rapports et fournir des informations et conseils stratégiques.

Vos principales responsabilités

• L’Analyste, finance et administration se rapportera au Directeur Gestion de programme et Assurance qualité. Vous serez appelé, entre autres, à :
• Développer des tableaux de bord (rapports et analyses) pour le suivi du rendement des différents secteurs, projets, initiatives;
• Préparer le budget annuel et les prévisions financières de façon dynamique en fonction de l’historique, et des tendances à venir;
• Réaliser des présentations de la performance financière et des recommandations au comité de direction et au conseil d’administration;
• Proposer et implanter des politiques, outils, indicateurs adaptés au contexte changeant de l’organisation et visant l’amélioration des processus financiers et opérationnels internes;
• Travailler étroitement avec les ressources financières du Cégep Édouard-Montpetit à développer les outils nécessaires afin de lier directement toutes les dépenses à des budgets spécifiques liés à des projets;
• Assurer de maximiser l’utilisation des subventions gouvernementales pour les différents projets du CTA, d’en faire les suivis financiers et les redditions de compte en respectant les échéanciers prescrits, ainsi que les politiques et directives financières des organismes subventionnaires;
• Réaliser des audits internes et assurer un contrôle interne adéquat au niveau des directives financières, des processus et des résultats;
• S’assurer de la tenue à jour par la technicienne en comptabilité des différents tableaux nécessaires à une saine gestion financière (facturation, reddition, recouvrement, etc.);
• Préparer les états financiers.

Votre profil

• Posséder un baccalauréat en comptabilité / finances
• Avoir le titre ou être en voie d’obtention du titre de CPA
• Expérience en suivi de projets et comptabilité par projets
• Bonnes connaissances du cycle comptable

Votre expérience

Minimalement cinq (5) années d’expérience récente et pertinente en comptabilité / finances.

Vos atouts, vos aptitudes, vos habiletés

• Esprit d’analyse structuré et sens de l’organisation;
• Excellente aptitude à travailler en équipe avec une bonne communication interpersonnelle;
• Orientation client envers les différentes parties prenantes, internes et externes;
• Aptitude à la résolution de problèmes et à l’amélioration continue;
• Initiative à générer des nouvelles façons de faire et à anticiper les risques;
• Capacités rédactionnelles;
• Connaissance de la suite Office, et connaissances avancées en Excel;
• Connaissance de PowerBI, un atout;
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit et à l’oral.

Le CTA, un milieu de travail humain et un milieu de vie centré sur la santé et le mieux-être

• Mesures qui favorisent vraiment la conciliation travail-vie personnelle;
• Horaire de travail de 35 heures par semaine;
• Salaire selon les qualifications et l’expérience;
• Possibilité de travail en mode hybride (sur site et en télétravail) selon la politique en vigueur;
• Régime d’assurances collectives et régime de retraite après 3 mois de service;
• Reconnaissance de l’expérience passée pour fin de vacances;
• Treize (13) journées fériées payées par année;
• Sept (7) journées de congé pour maladie / mieux-être;
• Nombreuses initiatives favorisant la santé et le mieux-être (comité social, comité SST, comité Équité Diversité Inclusion, formations diverses, sondages pour connaître les besoins du personnel, accès à des installations sportives, etc.);
• Accès à un stationnement (payé par l’employeur) et à une cafétéria;

Les personnes intéressées sont priées de soumettre leur curriculum vitae avant le 26 septembre 2025 à l’adresse courriel suivante :

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Heures prévues : 35 par semaine

Avantages

• Aide au Transport Quotidien
• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Événements d'Entreprise
• Gym sur place
• Heures d’arrivée et de départ flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• Programmes de Bien-être
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée

Question(s) de présélection :

• Avez-vous le titre de CPA ou en voie d'obtention ?

Formation :

• Baccalauréat (Obligatoire)

Expérience :

• comptabilité / finances : 5 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Saint-Hubert, QC

J-18808-Ljbffr

Overview

Vous œuvrez en Infrastructures municipales et recherchez une firme d’ingénierie où vous réaliserez des projets responsables et durables et où les équipes collaborent entre elles tout en favorisant le développement professionnel de chacun? Stantec, qui réunit 32 000 experts œuvrant dans 450 bureaux et figurant parmi les meilleurs employeurs au monde, est l’entreprise au sein de laquelle vous désirerez évoluer et poursuivre votre carrière. La somme de nos expertises nous classe 8e parmi les 225 plus importantes firmes de conception mondiales selon Engineering News-Record.

Stantec au Québec, c’est une équipe de 1600 personnes, réparties dans 15 places d’affaires, qui sont fières d’avoir un impact positif dans les collectivités et de pouvoir compter sur un leadership local fort et engagé. Nous avons à cœur d’offrir un environnement de travail sain, inclusif et flexible.

À titre de Technicien(ne) en conception, venez agir dans l’intérêt collectif et contribuer au succès de l’entreprise en jouant un rôle clé dans notre groupe en Développement Urbain. Joignez-vous dès maintenant à notre équipe au bureau de Longueuil ou Laval et vous aurez également la possibilité de choisir de travailler sous un mode hybride ou en télétravail à temps plein.

Votre impact

Les projets en infrastructures urbaines se multiplient. Nous œuvrons dans un environnement professionnel compétitif dans lequel nous mettons tout en œuvre pour imaginer des solutions innovantes à des problèmes complexes – en réalisant des projets qui améliorent la qualité de vie des citoyens au quotidien.

Votre quotidien chez Stantec

• Préparer les plans et profils de voirie et de réseaux de conduites (en CIVIL 3D);
• Préparer les détails de construction;
• Concevoir des projets de construction et de réfection d'infrastructures urbaines (aqueduc, égouts et voirie);
• Préparer des estimations de quantités;
• Coordonner les activités avec les autres disciplines.

Votre parcours et clés de succès

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les compétences et l’expérience suivantes :

• Diplôme d'études collégiales en génie civil et plus de 5 ans d’expérience;
• Excellente connaissance des codes applicables au Québec;
• Maîtrise du logiciel CIVIL 3D ainsi qu’AutoCad;
• Carte ASP Construction;
• Un permis de conduire et avoir accès à un véhicule.

Vous vous reconnaissez dans ces défis? Postulez dès aujourd’hui ou faites signe à Genevieve Sabourin sur LinkedIn.

Pourquoi choisir Stantec?

En plus de ses projets porteurs qui améliorent la qualité de vie des citoyens, Stantec se démarque aussi par ses avantages sociaux et autres programmes. Surtout, nous déployons les efforts nécessaires pour vous faire grandir. N’hésitez pas à faire part de vos objectifs et de vos souhaits à votre gestionnaire – c’est ainsi que pourra commencer votre aventure professionnelle avec Stantec!

• Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;
• Localisation idéale à proximité des transports en commun, pistes cyclables, support à vélo, douche, installation de jeux dans certains bureaux;
• Poste régulier à temps plein : 37,5 h / semaine;
• Télétravail, mode hybride, flexibilité d’horaire et du lieu de travail;
• Programmes de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;
• Possibilité de prime de relocalisation;
• Remboursement avantageux du taux de kilométrage à 0,72 $ / km;
• Régime complet et flexible d’assurance collective avec crédit santé / bien-être;
• Programme de bien-être et d’aide aux employés;
• Régimes de retraite : REER et Régime d’actionnariat avec contribution de Stantec;
• Prime de recommandation pour référence de candidat;
• Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec);
• Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation, remboursement de frais de scolarité).

Sommaire des avantages sociaux : Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Informations supplémentaires

• Primary Location : Canada | QC | Laval
• Organization : BC-1581 CommDev-CA Quebec
• Employee Status : Permanent
• Travel : Oui
• Schedule : Temps plein
• Job Posting : 16 / 06 / 2025 01 : 06 : 19
• Req ID : REQ2500024C

additional

J-18808-Ljbffr

Description du poste

Ton environnement sera propice au développement de ton expertise et de tes connaissances.

Tu travailleras avec des collègues stimulants qui ont à cœur le succès de leur entreprise.

Tu feras partie d’une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton.

Responsabilités

• Sous le leadership du directeur environnement, assurer la bonne gestion des dossiers environnementaux de l’entreprise.
• Accompagner et conseiller les différents directeurs de sites (usines de production de béton, d’asphalte, et de granulats) dans leur gestion des enjeux liés à la protection de l’environnement.
• Développer des plans d’intervention pour assurer et maintenir le respect des obligations réglementaires associées aux enjeux environnementaux.
• Élaborer, mettre en œuvre et suivre les actions correctives et divers plans d’action découlant des interventions de l’équipe environnement.
• Coordonner l’expertise interne et les fournisseurs externes en matière de gestion environnementale.
• Coordonner le suivi des différents registres et rapports annuels à produire.
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Santé-Sécurité-Environnement dans le cadre des audits environnementaux des différents sites.
• Tenir à jour un inventaire des meilleures pratiques environnementales dans le secteur.
• Animer un réseau interne d’expertise en matière de gestion environnementale.
• Coordonner les modifications et mises à jour des programmes et procédures de l’équipe environnement.
• Coordonner l’élaboration, la diffusion et la gestion de la formation en matière d’environnement au sein de l’organisation.
• Développer et maintenir d’excellentes relations avec les intervenants internes et externes.

Qualifications

• Tu es détenteur d’une formation universitaire pertinente en environnement, en biologie, en génie ou dans un domaine connexe.
• Tu connais les rouages du cadre réglementaire provincial et municipal en environnement.
• Tu as une bonne connaissance des enjeux environnementaux liés à la gestion de sites industriels.
• Tu possèdes de l’expérience dans des fonctions similaires (secteur manufacturier, construction ou autre secteur avec une empreinte environnementale importante – un atout).
• Tu es structuré, organisé et bon vulgarisateur.
• Tu démontres du leadership, un bon jugement et une grande facilité à communiquer verbalement et à l’écrit.
• Tu as un profil axé sur la collaboration et le travail d’équipe.
• Tu possèdes un permis de conduire valide.
• Ton anglais est fonctionnel.

Avantages

• Partager ton expertise en environnement avec une équipe de professionnels motivés.
• Un salaire concurrentiel à la hauteur de ton potentiel.
• Une couverture d’assurances collectives payée à 50%.
• Une contribution de l’employeur à ton REER si tu y cotises.
• Un accès rapide aux professionnels de la santé via une application.

Le lieu de travail est situé à Québec ou Longueuil.

L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte.

Informations supplémentaires

• Région où j'accepterais un poste à temps plein et / ou partiel
• Comment avez-vous entendu parler de cet emploi ?
• Comptabilité
• Emploi de bureau
• Informatique
• Mécanique
• Opérateur de bétonnière
• Opérateur de chargeur sur roues
• Opérateur de chariot élévateur (cariste)
• Répartiteur
• Technicien en qualité du béton
• Autre
• J’ai un CV à joindre
• Je n’ai pas de CV
• Joindre ma lettre de présentation ou autre document. Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx. Taille max. des fichiers : 25 MB.

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TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) technicien - génie civil (conception) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

• Produire des plans et profils de services municipaux et d’infrastructures routières à l’aide des logiciels AutoCAD et Civil 3D ;
• Produire des détails de construction à l’aide des outils CAO / DAO;
• Effectuer différentes simulations à l’aide de logiciels spécialisés (Autoturn, Vehicle Tracking, etc.);
• Effectuer le calcul des quantités et la préparation des bordereaux;
• Respecter les standards CDAO des différents clients;
• Possibilité d’effectuer d’autres tâches connexes;
• Effectuer l’autocontrôle de son travail.
• Posséder un DEC en génie civil ou diplôme connexe;
• Avoir un minimum de 6 mois à 3 années d’expérience pertinente et plus;
• Maîtriser AutoCAD et la suite Microsoft Office;
• Maîtriser les logiciels Civil 3D (un atout) ou InRoads (complémentaire);
• Maîtriser le logiciel MicroStation (complémentaire);
• Maîtrise de langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Posséder un permis de conduire valide et un véhicule;
• Posséder sa carte ASP construction - Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (un atout).
• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

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Description du poste

Titre : Metallurgical Technician

Contrat : 12 mois (renouvelable)

Lieu : Longueuil, QC

Poste sur site

• Disponibilité occasionnelle pour travailler en soirée et le week-end.

Code régional : 514, 438, 450

Code postal : J4G 1A1

Mots-clés : #metallurgical.technician.jobs #metallurgical.jobs #aerospace.jobs

Nos attentes

Le département d'investigation et de test des matériaux est dédié aux investigations et tests métallurgiques techniques, utilisant une expertise avancée en science des matériaux et en ingénierie pour des applications aéronautiques.

Responsabilités quotidiennes :

• Effectuer des recherches métallurgiques techniques
• Soutenir l'analyse des processus spéciaux réalisés par l'unité de fabrication (soudage, revêtement plasma)
• Réaliser des analyses en laboratoire et soutenir le personnel de laboratoire
• Maintenir les procédures et la documentation à jour
• Participer aux améliorations et audits EH&S
• Mettre en œuvre des améliorations continues

Qualifications :

• Diplôme de collège technique en métallurgie
• Bonne connaissance des outils MS Office
• Esprit d'équipe, autonomie et conduite éthique solide
• Connaissance de la microscopie électronique à balayage est un atout
• Maîtrise du français et de l'anglais

J-18808-Ljbffr

Description de l’offre d’emploi

Présentation de l'entreprise

Notre département RÉSEAU est spécialiste en monitoring environnemental et en collecte de données, offrant une gamme de services professionnels dans la gestion des eaux. L’équipe intervient dans les secteurs industriel, municipal et institutionnel.

Nos services incluent la caractérisation des rejets d’eaux usées, la mesure de débit sur des réseaux d’égouts, l’échantillonnage, la vérification d’appareils de mesure, et plus encore.

Description du poste

• Installer les équipements de mesure (débitmètre, sonde, etc.)
• Analyser les données recueillies sur le terrain
• Rédiger des rapports techniques
• Effectuer l’entretien de base des équipements
• Communiquer quotidiennement les résultats à son superviseur

Qualifications

• Autonomie, rigueur, esprit d’équipe
• Bonne condition physique
• Capacité à effectuer des déplacements occasionnels jusqu’à 5 jours
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
• Connaissance de base de Word et Excel
• Permis de conduire valide

Avantages

• Opportunités de développement professionnel
• Remboursement des frais de déplacement
• Allocations pour la subsistance, déplacement et hébergement
• Environnement de travail dynamique
• Congés maladie
• Fourniture ou remboursement des équipements de protection
• Équilibre travail / vie personnelle
• Rabais dans les salles de gym (selon région)
• Assurance collective (vision, dentaire) à 50% par l’employeur
• Télémédecine et aide aux employés
• Participation à la préservation de l’environnement

Nous valorisons la diversité et garantissons l’égalité des chances. Le masculin est utilisé pour alléger le texte, désignant indifféremment tout genre.

Langues

• Français parlé et écrit - élevé

Expérience : aucune requise

J-18808-Ljbffr

Description du poste

Titre : Technicien métallurgique

Contrat : 12 mois (renouvelable)

Lieu : Longueuil, QC

Poste sur site

• Disponibilité occasionnelle pour travailler le soir et les week-ends.

Code régional : 514, 438, 450

Code postal : J4G 1A1

Mots-clés : #metallurgical.technician.jobs #metallurgical.jobs #aerospace.jobs

Nos attentes

Le département d'investigation et de test des matériaux est dédié aux enquêtes et tests métallurgiques techniques, utilisant une expertise avancée en science des matériaux et en ingénierie pour des applications aéronautiques.

Responsabilités quotidiennes incluent :

• Réaliser des recherches métallurgiques techniques
• Soutenir l'analyse des processus spéciaux effectués par l'unité de fabrication (soudage, revêtement plasma)
• Effectuer des analyses en laboratoire et soutenir le personnel de laboratoire
• Maintenir les procédures et la documentation à jour
• Participer aux améliorations et audits EH&S
• Mettre en œuvre des améliorations continues

Qualifications :

• Diplôme de collège technique en métallurgie
• Bonne connaissance des outils MS Office
• Esprit d'équipe, autonomie et conduite éthique forte
• Connaissance de la microscopie électronique à balayage est un atout
• Maîtrise bilingue

J-18808-Ljbffr

Description de l'entreprise

Notre département RÉSEAU est spécialiste en monitoring environnemental et en collecte de données, offrant une gamme de services professionnels spécialisés dans la gestion des eaux. L’équipe travaille sur différents mandats dans les domaines industriels, municipaux et institutionnels.

Nos services incluent la caractérisation industrielle et municipale des rejets d’eaux usées, la mesure de débit sur des réseaux d’égouts sanitaires et pluviaux, l’échantillonnage et mesure des niveaux de boues, la vérification d’appareils de mesure de débit et autres instruments de contrôle, l’étude de branchements croisés (tests de fumée et de traçage), etc.

En intégrant notre équipe en tant que technicien en mesure de débits, vous participerez activement à la préservation des ressources essentielles, tout en évoluant dans un environnement guidé par nos valeurs : santé, sécurité, éthique, environnement, communauté et accomplissement humain.

Si vous souhaitez contribuer à bâtir un avenir durable, rejoignez-nous dès aujourd’hui !

Description du poste

• Installer les équipements de mesure (débitmètre, sonde, etc.);
• Analyser les données prises sur le terrain;
• Rédiger les rapports techniques;
• Effectuer les entretiens de base sur les équipements de mesure;
• Communiquer quotidiennement les résultats des travaux à son superviseur.

Qualifications

• Autonomie, rigueur et esprit d’équipe;
• Bonne forme physique;
• Capacité à effectuer des déplacements sur de longues distances de manière occasionnelle sur une durée maximale de 5 jours;
• Français : parlé et écrit;
• Connaissance de base des logiciels Excel et Word;
• Permis de conduire valide.

Informations complémentaires

Profitez de plein d’avantages :

• Opportunités de développement professionnel.
• Remboursement des frais de déplacements;
• Allocations forfaitaires de subsistance couvrant les frais de déplacement et d'hébergement;
• Environnement de travail dynamique et enrichissant;
• 5 jours de congés maladie;
• Équipements de protection individuelle fournis et / ou remboursés par l’employeur;
• Conciliation travail / vie personnelle;
• Rabais corporatif dans les salles de gym (selon la région);
• Régime complet d'assurance collective (vision et dentaire inclus) payé à 50% par l'employeur;
• Programme de télémédecine et d'aide aux employés;
• Participation active à la protection de l’environnement et la préservation de la ressource EAU.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

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Description de poste

Voulez-vous faire avancer votre carrière? Besoin d'un nouveau défi?

Notre client est à la recherche d’un Technicien électronique.

Mission principale

Travaillant pour le département de développement de test, le technicien en électronique assemble les composants électroniques et conçoit des fixtures de test avec interaction de logiciels de test. Le technicien en électronique participe également aux essais sur des prototypes de test. Le technicien en électronique peut aussi assurer la maintenance d’appareils.

Fonctions principales

• Collaboration avec les ingénieurs et l’équipe de Test.
• Collaboration avec l’équipe de recherche et développement.
• Collaboration avec les manufacturiers d’assemblage de produits électroniques dans le domaine de l'installation, de l'entretien et de l'assistance technique électronique.
• Installer et tester les systèmes électroniques.
• Effectuer les essais sur les stations de test électroniques et rédiger des rapports détaillés.
• Communiquer avec les différents acteurs du process.
• Réaliser la documentation technique : ébauches, dessins préparatoires, fiches techniques, procédures d'instructions et d'entretien.
• Maintenir les interventions d'entretien électronique et garder les registres d'entretien à jour.

Exigences

• Définir les interventions sur des équipements électroniques selon le dossier technique : configuration, montage, assemblage, connexion, test.
• Détecter les dysfonctionnements et identifier les composants et pièces défectueuses.
• Avoir la capacité de travailler avec les composants électriques, électroniques et mécaniques.
• Utiliser l'instrumentation électronique et les appareils d'essai électronique.
• Connaissance des logiciels spécifiques à la conception électronique.
• Connaissance des circuits et schémas électriques et électroniques.
• Lire et produire des dessins techniques électroniques.
• Avoir des compétences en conception de matériel électronique analogique et numérique.
• Avoir une pratique en soudage et câblage.
• Être flexible et adaptable.
• Avoir des capacités d'organisation.
• Connaissance de Windows Excel.

Requis

• Diplôme d’études collégiales, technologie de l’électronique (DEC).
• Maîtrise du français et de l'anglais intermédiaire.

Atouts

• Maîtrise des outils informatiques et des langages de programmation.
• Maîtrise des logiciels de dessin assisté par ordinateur (ORCAD et SolidWorks).
• Actualiser les bibliothèques de références ou banques de données techniques.
• Connaissance des activités d'assemblage des circuits imprimés (PCB), composants et dispositifs électroniques : technologies THT (Through-Hole Technology) et SMT (Surface Mount Technology).

J-18808-Ljbffr

Description du poste

Lieu de travail : Longueuil, En Présentiel

Salaire : 70,000$ – 80,000$ + prime de $1-3k par année

Vacances : 4 semaines + 2 journées maladie

L’Entreprise :

Cette entreprise québécoise, bien établie depuis plus de 25 ans, se spécialise dans la construction commerciale et institutionnelle. Elle est reconnue pour la qualité de ses projets, sa stabilité et son approche familiale. Avec une trentaine d’employés et une culture chaleureuse, elle offre un environnement collaboratif, humain et durable, où la loyauté et la convivialité sont valorisées.

Pourquoi joindre l’équipe?

• Entreprise stable, sans mises à pied, offrant une grande sécurité d’emploi.
• Atmosphère familiale et conviviale, avec une équipe proche et solidaire.
• Bureaux modernes avec gym sur place et aire de détente.
• Stationnement gratuit.
• Programme de REER avec contribution de l’employeur.
• Prime annuelle (1,000$ – 3,000$), versée en décembre.

Responsabilités :

• Assurer la gestion complète du cycle comptable.
• Préparer les états financiers mensuels.
• Effectuer les conciliations bancaires et les analyses de comptes.
• Participer à la préparation du dossier annuel de fin d’exercice.
• Vérifier, comptabiliser et enregistrer les factures fournisseurs.
• Produire les paies hebdomadaires, ainsi que les rapports et remises gouvernementales.
• Gérer les documents liés aux embauches et aux assurances collectives.
• Traiter le renouvellement des licences et accréditations.
• Mettre en place et appliquer des contrôles internes.
• Participer à l’amélioration continue des processus financiers.

Exigences :

• Baccalauréat en comptabilité ou expérience équivalente.
• Minimum 2-3 ans d’expérience pertinente en Construction.
• Excellente maîtrise de la suite Office.
• Connaissance du logiciel Maestro (atout).
• Doit résider sur la Rive-Sud de Montréal – obligatoire.
• Véhicule requis – difficilement accessible en transport en commun.

Compétences recherchées :

• Sens de l’organisation et esprit d’analyse.
• Excellente maîtrise du français oral et écrit.
• Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs priorités.
• Personnalité sociable et ouverte.
• Maîtrise intermédiaire d’Excel et aisance avec la technologie.

Conditions d’emploi :

• Vérification des antécédents criminels requise.

Technicien(ne) comptable et comptes recevables

Comptable principal(e) / Sr. Staff Accountant

Comptable Principal.e - Sites Opérationnels

Stagiaire, Comptable, Certification et comptabilité, Été 2026

Nouveau diplômé, Comptable, Certification et comptabilité, Automne 2026 et Hiver 2027

Responsable financier - ingénierie / Finance Manager - Engineering

Technicien comptabilité / Accounting Clerk

Technicien(ne) en comptabilité, tenue de livres / Accounting Technician, Bookkeeper

Technicien(ne) en comptabilité, tenue de livres / Accounting Technician, Bookkeeper

Technicien(ne) en comptabilité, tenue de livres / Accounting Technician, Bookkeeper

J-18808-Ljbffr

Eurofins :

Eurofins : où la science devient un superpouvoir ! En tant que leader mondial des sciences de la vie, nous offrons une gamme unique de services d'essais analytiques pour garantir la sécurité alimentaire, environnementale et pharmaceutique. Avec notre équipe de plus de 63 000 héros répartis dans 60 pays, nous transformons votre environnement en un endroit plus sûr, plus sain et plus durable.

Poste

Rejoignez l'équipe en tant que Chef d’équipe – Expédition ! Sous la responsabilité du Chef de Service, le Chef d’équipe – Expédition accomplit les tâches au niveau du processus pré-analytique des échantillons. En plus d’exercer son travail habituel de Technicien Logistique, il sera en charge de s’assurer du bon déroulement de tout le processus des envois de fournitures à la clientèle.

Vos responsabilités :

• S’assurer que tous les envois mensuels et / ou journaliers soient faits dans les temps requis;
• Transmettre un rapport journalier au supérieur immédiat comportant le nombre d’envois mensuels à effectuer, versus le nombre d’envois exécutés à ce jour et soumettre un plan d’action afin de respecter les échéances;
• Maintenir à jour le fichier d’inventaire de fournitures;
• Compléter les bons de commande de fournitures et les transmettre à son supérieur immédiat;
• Accomplir la formation des nouveaux membres de l’équipe (Technicien Logistique);
• Atteindre les objectifs fixés par l’entreprise et le coordonnateur au service à la clientèle;
• Effectuer tout autre mandat jugé pertinent par le supérieur immédiat en accord avec les compétences du titulaire du poste.

Ce que nous offrons :

• Poste permanent à temps plein ;
• Horaire de jour ;
• Stationnement sur place ;
• Uniforme fourni ;
• Possibilité de développement et de formation ;
• Stationnement et café gratuits ;
• Profiter d’un menu santé ;
• Bornes de recharges pour voitures électriques ;
• Programme de reconnaissance des années de service ;
• Et bien plus !

Exigences :

• DES ou DEP complété;
• Expérience en gestion d’équipe (atout);
• Expérience dans un laboratoire environnemental considérée comme un atout;
• Maîtrise de la suite Office (Word, Excel).
• Langues parlées et écrites : français et anglais (atout).

Compétences demandées :

• Être organisé, autonome et avoir le souci du détail;
• Proactif et sens des priorités;
• Facilité à s’adapter au changement;
• Attitude positive;
• Capacité de travailler sous pression;
• Démontrer des aptitudes orientées vers le service client;

J-18808-Ljbffr

Chargé(e) de projets - Ingénierie des matériaux

Longueuil, Canada | Publié le 03 / 03 / 2025

• Secteur d’activité : Ingénierie des matériaux

Ayez l’audace de réaliser votre plein potentiel et de mettre à profit vos talents. Joignez-vous à un Monde à Part! Nous offrons une gamme complète d’avantages sociaux et des salaires concurrentiels. Une opportunité de collaborer au sein d’une équipe professionnelle, stimulante et qualifiée. Vous évoluerez dans un environnement de travail où les employés sont au cœur de la réussite de l’organisation. Une occasion de mettre à profit vos connaissances, vos compétences et tout votre potentiel.

Description du poste

Relevant du Directeur - Ingénierie des matériaux, le titulaire du poste agira à titre de chargé de projets pour le Groupe ABS inc. Il devra principalement s'assurer de la planification des travaux et des suivis nécessaires à la réalisation des travaux. Il devra veiller au contrôle de la qualité des travaux réalisés sur les chantiers de construction.

Principales responsabilités :

Volet bureau (90%)

• Responsable de la réussite des projets confiés, de l’étape de la planification à la facturation ;
• Assurer la planification des travaux et le suivi des projets en cours (échéancier et budget) ;
• Coordonner l’exécution des projets sur les différents chantiers ;
• Superviser la qualité des travaux effectués par les techniciens de chantier ;
• Valider et compiler les résultats d’essais réalisés au chantier et au laboratoire ;
• Vérifier les attestations de conformité que l’entrepreneur planifie utiliser pour en vérifier la conformité avec les plans et devis ;
• Rédiger et approuver des rapports techniques ;
• Informer les clients et son supérieur sur l’évolution des travaux et maintenir un excellent service-client ;
• Effectuer le suivi des budgets alloués par projet.

Volet chantier (10%)

• Assister à des réunions de projets (par Microsoft TEAMS ou en présentiel).

Profil recherché :

• Baccalauréat en génie civil ou domaine connexe ;
• Posséder un minimum de trois (3) ans à titre d’ingénieur plein titre (OIQ) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Expérience pertinente en contrôle des matériaux en chantier, un atout ;
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Permis de conduire valide ;
• Maîtrise des logiciels de la suite MS Office.

Conditions de travail :

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire ;
• Possibilité d'avancement rapide ;
• Perfectionnement de vos compétences ;
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives | médecine virtuelle, disponible 24 / 7 | PAE) ;
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) ;
• Équipements technologiques à la fine pointe ;
• Équipe unie et collègues passionnés ;
• Équipements propres et récents ;
• Catalyseur de bonheur : un docteur bonheur au travail !
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer !
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales !

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

J-18808-Ljbffr

Description de l'entreprise

Béton Provincial Ltée est une entreprise établie depuis plus de 60 ans, opérant plus de 100 usines réparties partout au Québec, dans les Maritimes et l'Est de l'Ontario. Nous sommes un fournisseur intégré dans le domaine des travaux de génie civil et chef de file dans l’Est du Canada. Nous sommes spécialisés dans le béton préparé, la fabrication de produits de béton préfabriqué, le pavage d’enrobés bitumineux, la production de ciment ainsi que l’exploitation de carrières. Avec plus de 2600 employés, l’entreprise œuvre dans un secteur en pleine croissance et offre un milieu de travail stimulant permettant de relever de nombreux défis.

Description de l’offre d’emploi

• Un environnement propice à la mise en valeur de ses employés et où l’épanouissement et la formation se retrouvent au cœur des priorités de l’entreprise
• Tu évolueras dans un environnement toujours en action;
• Un emploi où tu pourras mettre à profit tes talents de communicateur ;
• Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton.
• Évaluer les rapports d’analyse des sols de nos clients pour approbation des dépôts de terre;
• Mettre à jour le volume de dépôt et évaluer la corrélation avec les plans de réhabilitation;
• Prélever des échantillons de sols, d'eaux souterraines ou d'eaux de surface en respectant des protocoles et des normes gouvernementales
• Effectuer des activités de contrôle environnemental et de conformité (ex. : bruit, poussière)
• Aider à l’implantation et au suivi de la norme ISO 14001 (ex : audit interne, objectifs)
• Procéder à des inspections, visites des sites afin de contrôler les exigences environnementales applicables
• Participer au suivi de la conformité à nos certificats d’autorisation et à la réglementation environnementale
• Participer au suivi des programmes environnementaux (ex : produits pétroliers, déchets dangereux)
• Maintenir à jour différents outils de suivi environnemental, base de données, rapports, etc.;
• Mettre en œuvre le programme de relations communautaires (ex : plantation d’arbres, visites sites (écoles et groupes communautaires, protection espèces menacées, etc.)
• Responsable d’effectuer toutes les tâches reliées à la santé et sécurité dans son poste de travail;
• DEC en technique en environnement
• 1 à 3 ans d’expérience dans un poste équivalent
• Avoir un bon jugement et un esprit analytique
• Rigueur dans les dossiers
• Bonne méthode de travail et gestion du temps
• Bonne connaissance des normes environnementales
• Excellente connaissance des normes d’échantillonnage (eau, sol)
• Bonne communication orale et écrite en français
• Maîtrise des logiciels courants (Word, Excel, PowerPoint)
• Adopter un comportement respectueux de l’environnement afin de donner l’exemple.
• Un défi à la hauteur de tes attentes!
• Partager ton expertise en environnement avec une équipe de professionnels;
• Tu recevras un salaire concurrentiel à la hauteur de ton potentiel ;
• Un horaire de travail flexible;
• Tu seras éligible à une gamme complète de congés payés (maladie, vacances, etc.);
• Une couverture d’assurances collectives payée à 50% te sera offerte;
• Tu auras la chance de cotiser à ton REER et bénéficier d’une contribution employeur ;
• Tu pourras bénéficier d’un accès rapide aux professionnels de la santé via une application ;

Informations supplémentaires

Le lieu de travail est situé à Longueuil. Des déplacements vers nos carrières de Saint-Jacques-le-Mineur et Mirabel sont à prévoir.

L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte.

J-18808-Ljbffr

Description de l’offre d’emploi

Description De L'entreprise

Notre département RÉSEAU est spécialiste en monitoring environnemental et en collecte de données, offrant une gamme de services professionnels spécialisés dans le domaine de la gestion des eaux. L’équipe travaille sur différents mandats dans les domaines industriels, municipaux et institutionnels.

Nos services incluent la caractérisation industrielle et municipale des rejets d’eaux usées, la mesure de débit sur des réseaux d’égouts sanitaires et pluviaux, l’échantillonnage et mesure des niveaux de boues, la vérification d’appareils de mesure de débit et autres instruments de contrôle, l’étude de branchements croisés (tests de fumée et de traçage), etc.

En intégrant notre équipe en tant que technicien en mesure de débits, vous participerez activement à la préservation des ressources essentielles, tout en évoluant dans un environnement guidé par nos valeurs : santé, sécurité, éthique, environnement, communauté et accomplissement humain.

Si vous souhaitez contribuer à bâtir un avenir durable, rejoignez-nous dès aujourd’hui !

Description Du Poste

• Installer les équipements de mesure (débitmètre, sonde, etc.);
• Analyser les données prises sur le terrain;
• Rédiger les rapports techniques;
• Effectuer les entretiens de base sur les équipements de mesure;
• Communiquer quotidiennement les résultats des travaux à son superviseur.

Qualifications

• Autonomie, rigueur et esprit d’équipe;
• Bonne forme physique;
• Capacité à effectuer des déplacements sur de longues distances de manière occasionnelle sur une durée maximale de 5 jours;
• Français : parlé et écrit;
• Connaissance de base des logiciels Excel et Word;
• Permis de conduire valide.

Informations supplémentaires

Profite de plein d’avantages !

• Opportunités de développement professionnel.
• Remboursement des frais de déplacements;
• Allocations forfaitaires de subsistance couvrant les frais de déplacement et d'hébergement;
• Environnement de travail dynamique et enrichissant;
• 5 jours de congés maladie;
• Équipements de protection individuelle fournis et/ou remboursés par l’employeur;
• Conciliation travail/vie personnelle;
• Rabais corporatif dans les salles de gym (selon la région);
• Régime complet d'assurance collective (vision et dentaire incluses) payé à 50% par l'employeur;
• Programme de télémédecine et d'aide aux employés;
• Participation active à la protection de l’environnement et à la préservation de la ressource EAU.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Expérience : Aucune expérience #J-18808-Ljbffr

Description de poste

Eurofins : où la science devient un superpouvoir ! En tant que leader mondial des sciences de la vie, nous offrons une gamme unique de services d'essais analytiques pour garantir la sécurité alimentaire, environnementale et pharmaceutique. Avec notre équipe de plus de 63 000 héros répartis dans 60 pays, nous transformons votre environnement en un endroit plus sûr, plus sain et plus durable.

Poste

Rejoignez l'équipe en tant que Chef d’équipe – Expédition ! Sous la responsabilité du Chef de Service, le Chef d’équipe – Expédition accomplit les tâches au niveau du processus pré-analytique des échantillons. En plus d’exercer son travail habituel de Technicien Logistique, il sera en charge de s’assurer du bon déroulement de tout le processus des envois de fournitures à la clientèle.

Vos responsabilités :

• S’assurer que tous les envois mensuels et / ou journaliers soient faits dans les temps requis;
• Transmettre un rapport journalier au supérieur immédiat comportant le nombre d’envois mensuels à effectuer, versus le nombre d’envois exécutés à ce jour et soumettre un plan d’action afin de respecter les échéances;
• Maintenir à jour le fichier d’inventaire de fournitures;
• Compléter les bons de commande de fournitures et les transmettre à son supérieur immédiat;
• Accomplir la formation des nouveaux membres de l’équipe (Technicien Logistique);
• Atteindre les objectifs fixés par l’entreprise et le coordonnateur au service à la clientèle;
• Effectuer tout autre mandat jugé pertinent par le supérieur immédiat en accord avec les compétences du titulaire du poste.

Ce que nous offrons :

• Poste permanent à temps plein ;
• Horaire de jour ;
• Stationnement sur place ;
• Uniforme fourni ;
• Possibilité de développement et de formation ;
• Stationnement et café gratuits ;
• Profiter d’un menu santé ;
• Bornes de recharges pour voitures électriques ;
• Programme de reconnaissance des années de service ;
• Et bien plus !

Exigences :

• DES ou DEP complété;
• Expérience en gestion d’équipe (atout);
• Expérience dans un laboratoire environnemental considérée comme un atout;
• Maîtrise de la suite Office (Word, Excel).
• Langues parlées et écrites : français et anglais (atout).

Compétences demandées :

• Être organisé, autonome et avoir le souci du détail;
• Proactif et sens des priorités;
• Facilité à s’adapter au changement;
• Attitude positive;
• Capacité de travailler sous pression;
• Démontrer des aptitudes orientées vers le service client;

J-18808-Ljbffr

Rejoignez une équipe dynamique

JOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE AU SEIN DE LA PLUS IMPORTANTE ENTREPRISE D'ENTRETIEN D'ESPACES VERTS AU QUÉBEC! EN AFFAIRES DEPUIS 1987, LE GROUPE VERTDURE C'EST PRÈS DE 600 EMPLOYÉS QUI OEUVRENT DANS L'UNE OU L'AUTRE DES 25 SUCCURSALES À TRAVERS LA PROVINCE. NOUS OFFRONS DES FORMATIONS CONTINUES AFIN DE MAXIMISER VOS RÉSULTATS.

Description du poste

Le technicien spécialisé doit effectuer des traitements extérieurs contre les mauvaises herbes ou contre les insectes chez nos clients.

J-18808-Ljbffr

MonAvenirPWC #MyFuturePWC

Qui sommes-nous?

Chez Pratt & Whitney, entreprise en pleine croissance, nous croyons que le vol motorisé a transformé, et continuera de transformer, le monde. C'est pourquoi nous travaillons avec un cœur d'explorateur et un acharnement de perfectionniste à concevoir, produire et entretenir les moteurs d'avion les plus avancés et les plus fiables du monde. Notre portefeuille diversifié - composé de moteurs commerciaux et militaires ainsi que de moteurs destinés à l'aviation d'affaires, générale et régionale, et aux hélicoptères – nous permet, ainsi qu’à nos clients, de passer du possible au réel.

À quoi ressemblera votre quotidien?

Le candidat sélectionné pour ce poste sera en charge d'entretenir, dépanner, modifier et réparer une grande variété de systèmes électriques et avioniques d'aéronefs. Il / Elle effectuera des fonctions connexes et générales et maintiendra la bonne condition des équipements et de son poste de travail. Les fonctions principales sont les suivantes :

• Travailler à partir de dessins, de croquis, d’instructions écrites ou verbales.
• Corriger les défectuosités électriques et avioniques rapportées par les pilotes ou par les membres de l’équipe.
• Effectuer le diagnostic des problèmes et accomplir le dépannage, l'entretien et la réparation des avions et de leurs composantes tels que radar, pilotage automatique, systèmes de navigation, de stabilisation et de communication.
• Vérifier, modifier et réparer des systèmes tels que circuits électriques et électroniques. Effectuer le diagnostic, le dépannage, la réparation, et le remplacement de composantes et systèmes mécaniques simples.
• Assister les mécaniciens d'aéronefs dans l’exécution de travaux mécaniques complexes.
• Effectuer les vérifications périodiques et la calibration des systèmes tels que communication, navigation et instruments de bord pour la mise en service des aéronefs et identifier et rapporter les dommages, l’usure et les conditions non acceptables.
• Effectuer les opérations de mise en service telles que le remplissage des réservoirs d'essence, d'huile, d'azote, d'oxygène ou autres. Effectuer et surveiller les remorquages pour déplacer les aéronefs.
• Entretien intérieur et extérieur de l'aéronef, des cabinets d’aisances et vérifier la pression et l’état des pneus. Effectuer le service sur l'équipement de sécurité. Aider à l'embarquement et le débarquement des passagers.
• Vérifier et confirmer que le travail accompli sur l'aéronef rencontre les normes, les règles et les standards applicables. Assurer le maintien de la documentation et des manuels techniques des avions et de leurs installations.
• Selon ses qualifications, effectuer le retour en services des avions, des composantes et des installations.
• Tenir à jour les registres appropriés des divers paramètres afin d’établir des opérations efficaces avec le contrôle statistique des procédés.
• Participer aux vols en tant qu'observateur pour aider à l'évaluation et le diagnostic des problèmes.
• Peut être appelé à travailler de front sur plusieurs projets.

Autres tâches générales

• Participer au développement des nouveaux procédés, produits et reprises pour le choix des méthodes et outils.
• Laver, préserver, emballer, identifier et déplacer les pièces tout en s’assurant de rencontrer les normes et spécifications. Prendre les articles nécessaires dans les magasins et colonnes et signaler les sorties et les besoins de matériel au responsable. Effectuer les routines d’entretien pour s’assurer que, entre autres, les niveaux des fluides sont adéquats, que les filtres sont propres et que la condition générale de la machine est conforme à la liste de vérification.
• Maintenir son équipement et son environnement de travail propres et en bonne condition.
• Participer à la formation et partager ses connaissances avec ses coéquipiers sur les différents équipements et tâches.
• Effectuer d’autres tâches similaires de complexité moindre ou égale en lien avec les fonctions ci-haut mentionnées. Signaler les difficultés au responsable du service.

Ce dont vous avez besoin pour réussir

• Diplôme d'études collégiales (DEC) en avionique.
• Doit détenir une licence d’entretien d’aéronef appropriée.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce qui vous attend

• Entreprise d’envergure et de renommée mondiale
• Produits innovateurs à la fine pointe de la technologie : moteurs d’avions et d’hélicoptères de nouvelle génération (PW800, PT6E-series, F135, etc.)
• Développement de technologies vertes et durables
• Programmes d’avancement professionnel et de scolarisation
• Programmes de formation sur le leadership et mentorat
• Gamme d’avantages sociaux, régime d’épargne et régime de retraite
• Pratiques reconnues en matière de santé, sécurité et environnement
• Programme de santé-mieux-être en entreprise et groupes de ressources pour les employés
• Programme d’aide pour les congés parentaux
• Culture d’entreprise valorisant la diversité, l’équité et l’inclusion et l’engagement communautaire

Veuillez noter que ce poste est basé à Saint-Hubert.

Diversité, équité et inclusion

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. P&WC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap, statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par la loi.

Bien que toutes les demandes d'emplois soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

Technicien Avionique

• Saint-Hubert, Quebec, Canada

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Description du poste

Voulez-vous faire avancer votre carrière? Besoin d'un nouveau défi?

Notre client est actuellement à la recherche d'un technicien TI.

Notre client cherche à s’adjoindre les services d’une personne pour assurer le soutien technique, la continuité des affaires et la stabilité du fonctionnement des infrastructures technologiques et des applications pour près de 350 membres du personnel et un grand nombre de collaborateurs et de collaboratrices externes. De plus, cette personne sera appelée à administrer et à maintenir le réseau et ses services.

EN TANT QUE TECHNICIEN TI / TECHNICIENNE TI, VOICI EN QUOI CONSISTERA VOTRE JOURNÉE :

• Assurer le soutien technique auprès des utilisateurs et utilisatrices internes et externes
• Assurer le soutien en dehors des heures normales de travail, en rotation
• Installer, mettre à niveau et faire évoluer les éléments matériels et logiciels du réseau
• Gérer le parc informatique (postes de travail, imprimantes, système téléphonique, appareils mobiles, antivirus centralisé, cartes d’accès, etc.)
• Respecter les procédures et processus de gestion des changements dans le cadre des activités d’implantation ou de modifications aux systèmes
• Assurer la gestion du matériel informatique et des licences, y compris les contrats d’entretien
• Rédiger et actualiser la documentation
• Gérer les relations avec les fournisseurs et les achats informatiques

VOUS DEVEZ TRAVAILLER DANS UN ENVIRONNEMENT TECHNIQUE ET AVOIR CECI :

• Excellente connaissance des environnements Windows 10 et Server 2016, 2019 et 2022, et de leurs principaux outils de gestion (Active Directory, WSUS, GPO, DFS, etc.)
• Bonne connaissance des réseaux (DHCP, DNS, VLAN)
• Bonne connaissance d’Exchange 2016
• Bonne connaissance des systèmes de billetterie (SpiceWorks, ServiceDesk Plus)
• Connaissance de l’environnement VMware Horizon, ESX / ESXi (un atout)
• Connaissance des outils Office 2016, Office 365 et Azure (un atout)
• Certifications A+, Network+ (un atout)
• Certifications Microsoft MCP, MCITP, MCSE, MCSA, Cisco CCENT / CCNA (un atout)
• Expérience avec les produits Acronis, Kaspersky ou EntraPass (un atout)
• Expérience avec le système téléphonique Avaya IP Office (un atout)
• Expérience avec le système VPN SonicWall (un atout)
• Expérience avec un système de gestion de postes mobiles (un atout)

Profil

• Avoir un DEC en gestion de réseaux ou équivalent
• Avoir un minimum de 4 ans d’expérience en soutien technique
• Maîtriser le français et l’anglais, autant à l’oral qu’à l’écrit
• Avoir une aptitude démontrée en service à la clientèle
• Être disponible en dehors des heures ouvrables
• Avoir un bon sens de l’organisation et des compétences en gestion des priorités
• Savoir gérer son stress et répondre aux situations d’urgence

Benefits

• Hybride : présence au bureau exigée 2 à 3 fois par semaine

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