Gestionnaire fabrication outillage

À propos de l’entreprise

Nous représentons une entreprise qui est fleuron québécois et un chef de file mondial dans le domaine de l’aéronautique. L’entreprise ne cesse de grandir et d’intégrer de nouveaux talents dans leurs équipes.

Description du poste

Nous recherchons un Gestionnaire fabrication outillage, avec une solide expérience en gestion d'équipe, prêt à s'investir à long terme avec les différents collaborateurs de l'équipe.

Principales responsabilités :

• Planifier, organiser et coordonner les activités de fabrication d’outillage aux usines de Dorval et Saint-Laurent pour atteindre les objectifs de production, tout en mobilisant et motivant une équipe de 15 à 25 employés.
• Gérer le budget de son groupe, assurer la qualité des produits et optimiser la productivité de l’équipe.
• Garantir un environnement de travail sain et sécuritaire, mettre en œuvre le plan SSE et incarner les meilleures pratiques en santé, sécurité et environnement.
• Identifier, documenter et standardiser les processus clés, puis diffuser les bonnes pratiques au sein de l’organisation.
• Piloter l’amélioration continue à travers des démarches structurées de résolution de problèmes.
• Maîtriser les conventions collectives et entretenir des relations constructives avec le syndicat.
• Exercer un leadership aligné sur la vision et les valeurs de Bombardier Aéronautique.
• Développer les talents de l’équipe par le coaching et le soutien au développement professionnel.

Compétences et Qualifications :

• Excellentes compétences en gestion, avec une solide expérience en aéronautique (atout majeur).
• Adhésion aux valeurs et à la vision de l’entreprise, avec un alignement naturel sur sa philosophie.
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Capacité à performer efficacement dans des environnements à délais serrés.
• Bonne compréhension des systèmes manufacturiers.
• Connaissance générale des procédés d’outillage, notamment dans la fabrication de gabarits de montage.
• Expérience avérée en gestion de personnel syndiqué.
• Flexibilité pour se déplacer et soutenir plusieurs sites de production.

Exigences du poste :

• Études / Formation : Formation collégiale ou une expérience équivalente
• Années d’expérience : Au moins 5 ans d'expérience en gestion

Conditions offertes :

• Emplacement : Dorval
• Type de mandat : Permanent
• Horaire : Soir, 13 à 21h30
• Salaire : Entre 80K et 110K
• Avantages offerts : Salaire compétitif
• Horaire du lundi au vendredi, de soir
• Belle ambiance de travail
• Une équipe de collaborateurs passionnés, à l’écoute et prête à aider
• Avantages sociaux complets (assurances collectives, REER, etc.)

No. de référence : P_ 226 (#metierplus1)

Métier Plus, avec plus de 30 ans d'expertise, est le partenaire de confiance dans le recrutement permanent & temporaire de nombreuses entreprises dans le domaine manufacturier, de la construction & du bâtiment. Notre réputation repose sur l'excellence de notre service, la connaissance approfondie des métiers techniques, d'ingénierie & de cadres, ainsi que de notre engagement indéfectible envers nos clients. Joignez-vous à nous pour libérer tout votre potentiel!

Prêt à relever le défi?

Ensemble, réunissons les talents pour performer!

• Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi.