Développeur de matériaux avancés

Développeur de matériaux avancés

L'équipe de recherche et développement de NanoXplore est à la recherche d'un développeur de matériaux avancés passionné qui souhaite travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Vous serez responsable de diriger et de soutenir les activités de recherche et développement axées sur les thermoplastiques et les composites polymères, tout en fournissant une expertise technique à l'équipe de vente. Le rôle fait le lien entre les efforts internes de R&D et les initiatives orientées vers les clients en gérant les projets clients, en soutenant le développement commercial et en assurant une collaboration efficace entre les laboratoires, les partenaires externes et les clients.

Compétences et qualifications requises

• Maîtrise ou doctorat en ingénierie des matériaux / polymères ou en ingénierie chimique / mécanique ou dans des domaines connexes;
• Une expérience démontrée dans le domaine des plastiques, des résines polymères et des matériaux avancés ainsi que la capacité d'utiliser cette expertise pour identifier les opportunités commerciales, soutenir les ventes et résoudre les problèmes techniques industriels;
• Une compréhension approfondie des fondamentaux des polymères (thermodurcissables et thermoplastiques) et des exigences de performance ainsi qu'une familiarité avec les équipements de traitement des polymères;
• Compréhension pratique de l'application des charges, des stabilisants et des additifs des polymères;
• Expertise avérée dans la compréhension et l'application des relations structure-propriété des polymères (expérimentale).

Bénéfices

Un ensemble complet d'avantages pour soutenir votre bien-être, notamment un programme REER / RPDB, un programme d'assurance collective comprenant une couverture médicale et dentaire, un programme de télémédecine accessible pour vous et votre famille immédiate, un programme d'aide aux employés et aux familles, une salle de sport gratuite sur place et des événements sociaux organisés régulièrement.

Habiletés

• Excellent sens de l'organisation, y compris la capacité de gérer efficacement plusieurs tâches et priorités;
• Capable de définir des problèmes, de collecter des données, d'établir des faits et de tirer des conclusions valables;
• Excellentes compétences en matière de gestion du temps;
• Fidèle et dépendable;
• Créatif dans le développement de solutions techniques;
• Travaillant et engagé;
• Adaptable face aux priorités changeantes;
• Attitude positive et proactive;
• Excellentes compétences interpersonnelles;
• Capacité à travailler en équipe sur des projets au rythme rapide.