Ingénieur mécanique bâtiment

Montreal

Offre publiée le 2025-08-06

Norda Stelo

Description du poste

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement. La mission de notre équipe est de concevoir des systèmes électromécaniques fiables et performants qui allient efficacité opérationnelle et confort pour les occupants.

Responsabilités

  • Intégrer le Centre d'excellence du Bâtiment et effectuer la prise de besoin auprès des clients.
  • Coordonner la réalisation de projets.
  • Concevoir des plans et devis mécaniques (climatisation, ventilation, chauffage, plomberie, protection incendie et contrôle) en collaboration avec l’équipe d’ingénieurs, de techniciens et de gestionnaires en place.
  • Effectuer des relevés techniques sur site afin de contribuer à des projets d’ingénierie innovants.
  • Élaborer des rapports techniques, devis et fiches en tenant compte des normes de qualité et de performance.
  • Estimer les coûts de travaux en mécanique.
  • Coordonner et collaborer étroitement avec les architectes et l’équipe de conception pour une intégration harmonieuse des projets afin d'offrir des solutions sur mesure à notre clientèle.
  • Contribuer à la rédaction d’études et de rapports, tout en veillant au contrôle de qualité des livrables.
  • Surveiller les travaux, lorsque requis, et réviser les dessins d’atelier.

Qualifications

  • Baccalauréat en génie mécanique.
  • Minimum de 3 ans d’expérience en conception de systèmes mécaniques de bâtiment.
  • Bonne maîtrise de la suite Office.
  • Attestation de l’ASP Construction pour le cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction.
  • Bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Bonne connaissance des logiciels AutoCad et Revit (atout).

Si vous êtes autonome et avez une solide expérience en mécanique du bâtiment, nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe !

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.