GESTIONNAIRE DE PRODUIT / PRODUCT OWNER
Vous souhaitez rejoindre une organisation qui :
- Joue un rôle significatif dans la sécurité de l'espace aérien mondial?
- Possède plus de 35 ans d'expérience dans la fourniture de systèmes de formation au contrôle du trafic aérien (ATC) et de solutions de gestion du trafic aérien (ATM) à la fine pointe de la technologie?
- Offre un programme de remboursement des frais de formation liés à l'emploi et l'accès à diverses opportunités de développement professionnel?
- Mise sur des programmes de conciliation travail / vie personnelle et offre un ensemble d'avantages holistiques entièrement personnalisable en fonction de vos besoins spécifiques?
Si cela vous semble intéressant, continuez à lire notre offre d'emploi ci-dessous :
Résumé du poste / Position Summary
Le groupe Gestion des produits, qui relève du directeur de l'unité opérationnelle, est chargé de gérer le cycle de vie du développement des produits Adacel, d'établir et de maintenir les exigences et les feuilles de route des produits conformément à la stratégie de l'entreprise et de gérer le pipeline R&D. Le gestionnaire de produit gère le développement d'un ou plusieurs produits et / ou composants complexes de gestion du trafic aérien (ATM) en temps réel sous sa responsabilité. Il agit en tant que défenseur des clients en exprimant les besoins des utilisateurs en interne et en traduisant les exigences commerciales en récits d'utilisateurs et en exigences système que les équipes de développement doivent mettre en œuvre. Le chef de produit définit la vision globale du produit, la feuille de route et les priorités, qu'il communique aux parties prenantes dans toute l'entreprise.
Tâches et responsabilités essentielles / Essential Duties and Responsibilities
Gestion des exigences :
Comprend et détaille dans des livres blancs les exigences des clients ; agit en tant que défenseur des clients en exprimant clairement les besoins des utilisateurs finaux. Responsable de la création et de la maintenance des spécifications (SSS) / exigences fonctionnelles du système / sous-système du produit. Travaille avec le concepteur UI / UX pour créer des maquettes et / ou des preuves de concept pour tout nouvel élément d'interface utilisateur. Travaille avec les spécialistes produits pour identifier, clarifier et rédiger des récits d'utilisateurs basés sur la conception pilotée par le comportement (BDD) comme méthodes à utiliser pour valider la conformité aux exigences. Gère et structure ces exigences fonctionnelles dans notre outil de gestion des exigences (Contour). Développement de produits :
Gestion du retard de produits (programmes clients, R&D et dette technique interne), y compris le tri des éléments JIRA, la définition du niveau de gravité et la suggestion d'étapes clés du programme qui serviront de base à la planification du cycle de développement itératif dynamique d'Adacel. Siège au comité de contrôle de la configuration (CCB) du projet, chargé d'examiner, de hiérarchiser et de planifier les éléments de développement. Assister le spécialiste produit afin de s'assurer que la solution développée répond aux cas d'utilisation / exigences du produit ; peut être amené à enquêter sur les défaillances signalées par les utilisateurs. Travailler en étroite collaboration avec le spécialiste produit, l'ingénieur système et l'architecte solutions afin d'identifier les solutions les plus rentables. Assistance aux appels d'offres / propositions :
Élaborer et tenir à jour les documents relatifs aux spécifications des produits. Vérifier la conformité des produits aux exigences des clients. Collaborer avec l'architecte solutions et l'ingénieur système à l'élaboration de la solution Design to Win (DTW) et à l'identification de tout développement delta. Rédiger les exigences fonctionnelles pour toutes les caractéristiques / fonctionnalités nécessitant un nouveau développement afin de faciliter l'estimation des efforts. Participer à la rédaction de notre réponse à la proposition technique. Participer et aider aux efforts BD (marketing et ventes) selon les besoins : Lead proof of concept et / ou plans de prototypage; Démontrer les capacités du produit à des clients potentiels; Participer à des conférences et expositions. Fournir des contributions / appui au groupe chargé des publications techniques. Roadmap :
Mettre à jour et maintenir régulièrement la feuille de route des produits en fonction des opportunités commerciales futures, des priorités en matière d'amélioration des produits et des objectifs stratégiques de l'entreprise. Participer au processus de planification de la R&D pour les produits et / ou composants assignés. Effectuer des recherches de manière proactive et se tenir informé de l'évolution du marché, de la réglementation et des tendances. Évaluer les offres actuelles des concurrents et rechercher des opportunités de différenciation. Communiquer ces feuilles de route en interne afin d'obtenir l'adhésion de toutes les parties prenantes et en externe. Participer à l'élaboration d'analyses de rentabilité pour les nouveaux produits et l'amélioration des produits existants. Soutenir les décisions de fabrication ou d'achat. Responsabilités en matière de supervision :
Pas de supervision directe. Peut être amené à encadrer des gestionnaires de produit juniors. Compétences :
Orientation client : est attentif aux besoins des clients et comprend comment ceux-ci peuvent évoluer ; propose des produits et services qui répondent aux attentes des clients; s'efforce d'être proactif dans l'ajustement des produits ou services. Créativité : est créatif et inventif ; est motivé pour trouver de nouvelles solutions ; apprécie les nouvelles idées ; est innovant ; trouve des solutions créatives. Sens des affaires / de la vente : tient compte de l'influence des facteurs externes sur la stratégie commerciale ; connaît la concurrence ; se tient informé des évolutions du marché ; conserve un avantage concurrentiel. Esprit stratégique : pense à long terme ; élabore des stratégies qui prennent en compte un large éventail de facteurs, notamment l'évolution de l'organisation et du marché ; est capable de prendre du recul et d'avoir une vue d'ensemble dans n'importe quelle situation. Contribution au travail d'équipe : ressent le besoin d'aider les personnes en difficulté ; aide ceux qui en ont besoin ; éprouve un sentiment de devoir envers les autres. Qualifications : Requises
Baccalauréat en ingénierie, en informatique ou dans un domaine connexe. Plus de 5 ans d'expérience en gestion de produits dans le domaine des systèmes ATM, des simulateurs de formation ATC et / ou des systèmes complexes équivalents en temps réel critiques pour la sécurité. Expérience avérée des concepts, de la méthodologie et / ou des processus de gestion de produits. Expérience dans l'élaboration d'une vision, de stratégies et de feuilles de route pour les produits. Compréhension du cycle de vie du développement des systèmes de produits (SDLC). Connaissance avérée de la gestion du trafic aérien, de son orientation actuelle et future. Connaissance de la méthodologie de développement logiciel AGILE / SCRUM. Capacité à travailler efficacement au sein d'équipes interfonctionnelles dans une organisation matricielle. Excellentes compétences en communication, en présentation et en leadership. Excellentes compétences en analyse et en résolution de problèmes. Excellentes compétences en communication écrite et orale. Désirées
Plus de 5 ans d'expérience en tant que contrôleur aérien qualifié. Connaissance de la technologie et de l'architecture des systèmes ATM. Expérience préalable en matière de test / validation de systèmes, d'assurance qualité ou d'assurance produit. Connaissance des méthodologies de conception axées sur le comportement / l'utilisateur (UI / UX). Autres Qualifications :
Capacité à respecter la politique d'Adacel relative à un lieu de travail sans drogue. Capacité à voyager jusqu'à 25 % par an. Doit actuellement posséder ou pouvoir obtenir un passeport américain / canadien. Doit être en mesure de passer avec succès une vérification des antécédents en matière de sécurité (si demandé). Exigences Physiques :
Levage occasionnel – jusqu'à 50 lb. Mouvements répétitifs du poignet, de la main et des doigts. Environnement de travail :
Lieu : Montréal, Quebec Statut du poste : permanent à temps plein Environnement de travail hybride (télétravail) Horaires de travail flexibles (9 / 80 avec un vendredi sur deux de congé) Déplacements occasionnels en avion et en voiture Généralement effectué assis à un bureau Avantages :
Jusqu'à 26 week-ends de trois jours par an avec un horaire 9 / 80. 4 semaines de vacances. REER, RPDB (contribution de l'employeur) et CELI. Programme d'assurance complet payé par l'employeur dès le premier jour d'emploi. Comment postuler :
Vous pouvez postuler en envoyant votre curriculum vitae par courriel à l'adresse indiquée. Indiquez le titre du poste dans l'objet de votre message. Clause de non-responsabilité :
Adacel est un employeur qui prône l'égalité des chances et l'action positive. Toute personne qualifiée sera considérée pour un emploi sans considération de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap et de statut de vétéran protégé. La présente description de poste reflète l'attribution par la direction des tâches et responsabilités essentielles et peut inclure des aménagements raisonnables pour les personnes en situation de handicap. Si ce poste nécessite des déplacements, la fréquence peut augmenter à tout moment en fonction des besoins commerciaux d'Adacel.
Position Summary / Résumé du poste (anglais)
The Products Management group, reporting to the Business Unit Director, is responsible to manage the Adacel Product Development Lifecycle, establish and maintain the product requirements and roadmaps in accordance with the company strategy and manage the R&D pipeline. The Product Owner manages the development of one or multiple complex real time Air Traffic Management (ATM) Product(s) and / or component(s) under their responsibility. He / she acts as the customers advocate articulating the user's needs internally and translating business requirements into user stories and system requirements for the development teams to implement. The Product Owner defines the overall Product vision, roadmap, and priorities, which he communicates to stakeholders throughout the company.
Essential Duties and Responsibilities / Tâches essentielles
Requirements Management :
Understands and details in White Papers the customer requirements; act as the customers' advocate articulating the end user's needs. Responsible for the creation and maintenance of product functional system / subsystem specifications (SSS) / requirements. Works with the UI / UX Designer to create mock-ups and / or proof of concept design for any new UI elements. Work with Product Specialists to identify, clarify and write user stories based on Behavior Driven Design (BDD) as the methods to be used to validate requirements are met. Manages and structures these functional requirements in our requirements management tool (Contour). Product Development :
Product backlog grooming including JIRA items screening, setting severity and suggesting program milestones that will serve as the primary input to Adacel's Dynamic Iterative Development cycle planning. Sits on project Configuration Control Board (CCB) responsible for reviewing, prioritizing and planning development items. Support the Product Specialist to ensure the developed solution meets product use cases / requirements; may be required to investigate deficiencies reported by the users. Works closely with Product Specialist, System Engineer and Solutions Architect, to identify the most cost-effective solutions. Bid / Proposal Support :
Develop and maintain the product specification documents. Establish the product compliance to the customer requirements. Work with Solutions Architect and System Engineer in the development of the Design to Win (DTW) solution and identification of any delta development. Write functional requirements for any features / functionality requiring new development to support estimating effort. Participate in the writing of our technical proposal response. Participate and assist in BD Marketing and Sales efforts as required : Lead proof of concept and / or prototype plans; Demonstrate product capabilities to potential customers; Participate in conferences and exhibits. Provides input / support to technical publication group. Roadmap :
Periodically update and maintain the product roadmap in accordance with the future business opportunities, product improvement priorities and company's strategic objectives. Participate in R&D planning process for assigned products and / or components. Proactively research and keep informed of market evolution, regulation, and tendencies. Assess current competitor offerings and seek opportunities for differentiation. Communicate these roadmaps internally to ensure buy-in from all stakeholders and externally. Participate in developing business cases for new products and improvement to existing products. Support make or buy decisions. Supervisory Responsibilities :
Not a direct supervisory role. Maybe requested to coach Junior Product Owners. Competencies :
Client orientation : Is attentive to client needs and understands how they may change; proposes products and services that are in keeping with client expectations; tries to be proactive in adjusting products or services. Creativity : Is creative and inventive; is motivated to find new solutions; values new ideas; is innovative; finds creative solutions. Sales / business acumen : Considers how external factors can influence the business strategy; knows the competition; remains abreast of market changes; maintains a competitive edge. Strategic thinking : Thinks long term; develops strategies that take a wide array of factors into account, including how the organization and market are changing; is able to take a step back and see the big picture in any situation. Teamwork contribution : Feels a need to help people who are having trouble; helps those in need; feels a sense of duty towards others. Qualifications : Requises
Bachelor's degree in engineering, computer science or a related field. 5+ years' product management experience with either ATM systems, ATC training simulator systems and / or equivalent complex real time safety critical systems. Proven experience with product management concepts, methodology and / or processes. Experience developing product vision, strategies and roadmaps. Understanding of product system development life cycle (SDLC). Verified knowledge of Air Traffic Management, current and future direction. Knowledge of software AGILE / SCRUM development methodology. Ability to work effectively within cross functional teams in a matrix organization. Outstanding communication, presentation, and leadership skills. Excellent analytical and problem-solving skills. Excellent written and verbal communication skills. Désirées
5+ years' experience as a qualified air traffic controller. Knowledge of the technology and architecture of ATM systems. Previous system testing / validation, quality assurance or product assurance experience. Knowledge of behavior / user-centric UI / UX driven design methodology. Other Qualifications :
Ability to adhere to Adacel's Drug Free Workplace Policy. Ability to travel up to 25% annually. Must currently have or can obtain a U.S. / Canadian passport. Must be able to pass a security background check (if requested). Physical Requirements :
Occasional lifting – up to 50 lbs. Repetitive wrist, hand, and finger movement. Work Environment :
Location : Montréal, QC Job Status : Full Time Hybrid teleworking environment. Alternate work schedules (9 / 80 with every other Friday off). Occasional airline and car travel. Typically sitting at a desk. Benefits :
Up to 26 three-day weekends annually with 9 / 80 schedule. 4 weeks of vacation Company RRSP, RPP (employer contribution), and TFSA. Full (100%) employer-paid insurance program from day one of employment. How to Apply :
You may apply by emailing your resumé to the address provided. Include the position title in the subject line of your message. Disclaimer :
Adacel is an Equal Opportunity / Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, and protected veteran status. La description de poste reflète l'attribution par la direction des tâches et responsabilités essentielles et peut inclure des aménagements raisonnables pour les personnes en situation de handicap. Si ce poste nécessite des déplacements, la fréquence peut augmenter à tout moment en fonction des besoins commerciaux d'Adacel.
J-18808-Ljbffr
