Chargé(e) de projets - construction multiplex et commerciale

Bedard - Ressources humaines | Human Resources

Montreal
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Détails du poste

  • Lieu de travail : Montreal
  • Type de poste : Permanent à temps plein
  • Salaire : 80K$ - 120K$ /an
  • Horaire de travail : Horaire flexible

Description du poste

Notre client, une entreprise familiale de troisième génération spécialisée en tant qu’entrepreneur général, souhaite poursuivre le développement de son volet multiplex tout en maintenant ses activités dans les secteurs résidentiel et commercial. Dans ce contexte, nous sommes à la recherche d’un.e Chargé.e de projets pour se joindre à l’équipe. Relevant de la direction de projets, la personne sélectionnée assurera la coordination administrative et opérationnelle des projets, notamment le suivi des échéanciers, des communications entre les intervenants, des dessins d’atelier, des bons de commande et des ordres de changement.

Tâches

  • Participer à la mise en place et au suivi des échéanciers de projets en collaboration avec le surintendant et la direction de projets.
  • Effectuer la gestion administrative des projets avec les sous-traitants, notamment les bons de commande, les dessins d’atelier et les ordres de changement.
  • Assurer le suivi de l’avancement des projets à l’aide des outils en place, notamment Procore.
  • Coordonner l’acheminement des dessins d’atelier et des documents requis aux professionnels concernés.
  • Collaborer avec les sous-traitants et les différents intervenants afin d’assurer le bon déroulement des projets.
  • Effectuer le suivi des éléments liés à la fabrication et à l’installation, notamment pour certaines composantes ou certains assemblages selon les projets.
  • Participer aux rencontres de suivi avec les professionnels et les différents partenaires impliqués dans les projets.
  • Effectuer toute autre tâche connexe visant la réussite des projets.

L’utilisation du genre masculin est employée dans le seul but d’alléger le texte.

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail complètement rénové et moderne.
  • Bureau fermé et vitré.
  • Milieu de travail convivial, flexible et collaboratif.
  • Horaire flexible.
  • Outils de travail fournis par l’entreprise, incluant l’ordinateur et les logiciels requis.
  • Allocation mensuelle pour le téléphone cellulaire.
  • Assurances collectives après la période de probation.
  • 4 semaines de vacances annuellement (vacances de la construction).

Exigences

  • DEC ou BAC en gestion de projets, en ingénierie, en architecture ou dans un domaine connexe pertinent.
  • Expérience minimale de 5 à 10 ans en gestion de projets de construction résidentielle, multiplex et commerciale.
  • Expérience significative et concrète en gestion de projets de construction de 30 unités et plus.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office ainsi que d’un logiciel de gestion de projets, notamment Procore.
  • Excellente connaissance des normes, des processus de construction, des matériaux, du matériel, des équipements, des lois applicables et des réalités du secteur de la construction au Québec.
  • Excellente capacité de lecture et d’interprétation de plans et de documents techniques.

Conditions

Salaire : 80 000$ à 120 000$ annuellement, discutable selon l’expérience.

Horaire : De jour, 35 ou 40h par semaine, à discuter

Statut : Permanent