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Journeyperson Heavy Duty Mechanic

Nuna Group of Companies

Montreal (Présentiel)
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Amélioration des processus Santé et sécurité au travail Gestion de priorités +8 autres

Détails du poste

  • Lieu de travail : Montreal (Présentiel)

Portée du poste

Le Nuna Group of Companies accepte maintenant les candidatures pour un mécanicien Heavy Duty (compagnon) avec une grande expérience dans les projets de construction d’ouvrages de terrassement et d’extraction.

Ce que nous offrons

  • Rotations de 2 semaines de travail / 2 semaines de congé ou 3 semaines de travail / 3 semaines de congé; journées de 12 heures
  • Taux horaires concurrentiels avec rémunération des heures supplémentaires (1,5x)
  • Vol aller-retour (fly in / fly out)
  • Transport et hébergement fournis

Description du poste

Responsabilités clés

  • Diagnostiquer, réparer et entretenir l’équipement, en assurant un rendement optimal, la sécurité et la disponibilité des équipements mobiles lourds essentiels aux opérations de la mine.
  • Travailler conformément au contrat présenté au client.
  • Encadrer les apprentis et soutenir le développement et la formation des employés.
  • Assister aux réunions hebdomadaires sur la sécurité et contribuer à un environnement de travail sécuritaire.
  • Effectuer la documentation quotidienne et la correspondance entre le client et l’entreprise concernant la performance des équipements telle que décrite dans le contrat applicable.
  • Veiller à ce que les formulaires QAQC et les plans « red-line » soient complétés correctement et soumis en temps opportun.
  • Veiller à ce que les bons de travail soient remplis correctement avec des informations de qualité.
  • Doit suivre les procédures standards de sécurité au travail.
  • Prioriser et planifier les réparations en collaboration avec les opérations et les superviseurs de site.
  • Contribuer aux initiatives d’amélioration continue afin d’accroître la fiabilité des équipements et l’efficacité de la maintenance.
  • Montrer un engagement envers l’amélioration continue de la Santé, de la Sécurité et de l’Environnement au travail.
  • Tenir à jour les rapports de maintenance et la documentation. Intégrer les concepts HS&E dans les activités de travail et démontre une préoccupation pour la santé et la sécurité des autres (collègues, clients et sous-traitants).

Qualifications

  • Formation postsecondaire en technologie de l’équipement Heavy Duty.
  • Minimum de 2 ans d’expérience, ou plus, dans la maintenance d’équipements industriels lourds utilisés dans l’industrie minière et des travaux de terrassement; (terrassement, construction civile et extraction).
  • Excellentes compétences en communication et en organisation.
  • Solides compétences en diagnostic et en mécanique pour l’hydraulique, les systèmes électriques, les moteurs diesel et les composants de la sous-structure (undercarriage).
  • Capacité à lire les manuels techniques, les schémas et à interpréter les codes de diagnostic.
  • Avoir un permis de conduire de classe 5 valide.
  • Être admissible à travailler et à résider au Canada.

Sommaire

Nuna s’engage envers le principe d’équité en matière d’emploi. Nous accueillons la diversité et encourageons toutes les personnes qualifiées à manifester leur intérêt.

Nous remercions tous les candidats, mais seules les personnes sélectionnées pour des entrevues seront contactées.

Présentation

Nuna est le plus important entrepreneur de construction civile lourde, de terrassement et de construction minière appartenant à des Inuits au Canada.

Nuna Logistics est une entreprise de construction civile très respectée comptant des centaines d’employés travaillant à travers l’Arctique et le Nord du Canada. Travaillant souvent dans des endroits éloignés, Nuna offre une expérience unique sur le terrain et la possibilité de bâtir une carrière passionnante. Nos équipes multidisciplinaires fournissent une gamme complète de services et des solutions novatrices pour les sites les plus difficiles et les plus éloignés du nord du Canada. Les valeurs fondamentales de Nuna : Sécurité - Intégrité - Travail d’équipe - Respect de la diversité culturelle et du milieu communautaire & de l’environnement; reflètent notre réputation en tant qu’opérateur du Nord sûr, rentable et innovant.