997 offres d'emploi

Description du poste

Fondée en 1995, Cogir Immobilier compte plus de 20 000 employés passionnés de l'immobilier. Motivés par notre désir constant de donner un sens à l’immobilier, nous cherchons à humaniser, créer et nous dépasser afin de concevoir des milieux de vie agréables, fonctionnels et à l’image des gens qui les occupent.

Notre équipe assure la gestion de plus de 520 propriétés situées au Canada et aux États-Unis. Nous administrons plus de 4 millions de pieds carrés de propriétés immobilières de nature commerciale et 74 000 logements, incluant plus de 270 résidences privées pour aînés. La Fondation Cogir soutient des projets et causes regroupés sous quatre grands axes, soit les jeunes, les aînés, la diversité culturelle et l’environnement.

Dans un contexte de croissance et de multiplication des projets de construction, nous souhaitons recruter un(e) manœuvre polyvalent(e) et fiable, capable de soutenir efficacement les équipes de chantier dans l’exécution des travaux. Ce poste joue un rôle essentiel dans le bon déroulement des activités quotidiennes, en collaboration étroite avec les contremaîtres et les différents corps de métier.

Rôle et responsabilités générales

• Aider à l’installation et au démontage de structures temporaires (clôtures, protections, etc.)
• Approvisionner les zones de travail en matériaux selon les besoins
• Assurer le nettoyage et le maintien de l’ordre sur le chantier
• Collaborer avec les différents intervenants sur le chantier
• Effectuer des tâches simples de construction, démolition ou manutention
• Effectuer diverses tâches connexes selon les besoins du chantier
• Participer aux travaux généraux de chantier en appui aux équipes (charpentiers-menuisiers et autres métiers)
• Préparer, transporter et manipuler les matériaux et équipements
• Respecter les normes de santé et sécurité en tout temps
• Signaler toute situation à risque ou problématique au contremaître

Expérience et qualifications

• Carte de compétence CCQ valide
• Expérience en chantier de construction (un atout)
• Bonne connaissance des normes de santé et sécurité sur les chantiers
• Bonne connaissance du français (oral)
• Permis de conduire valide (un atout)

Ce que nous offrons

• Stationnement gratuit
• Assurances collectives
• Congés maladie et obligations familiales
• Vacances CCQ
• Salaire CCQ
• Opportunité de carrière
• Participation à de grands chantiers d’envergure
• Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions

Statut d’emploi et horaire

Statut d'emplois : Permanent: temps plein

L'horaire de travail : Jour

Description du poste

Groupe ACE Recrutement recherche un(e) électricien(ne) compagnon en construction pour des projets commerciaux et industriels dans la région de Montréal, Brossard et la Rive-Sud.

Responsabilités principales

• Installation, entretien et réparation de systèmes électriques sur chantiers commerciaux et industriels
• Lecture et interprétation de plans électriques
• Travaux de câblage, raccordements et branchements selon le Code de l’électricité du Québec
• Intervention sur systèmes haute tension (120 V à 600 V)
• Collaboration avec les équipes de chantier dans le respect des normes de santé et sécurité CCQ

Exigences

ATTENTION : Ce poste est réservé aux candidat(e)s détenant une carte de compétence valide de la CCQ (Commission de la construction du Québec). Toute candidature sans carte CCQ ne sera pas considérée.

• Carte de compétence CCQ – électricien(ne) compagnon obligatoire
• Expérience pertinente en électricité commerciale ou industrielle
• Connaissance du Code de l’électricité du Québec
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation

Qualifications

• Carte de compétence CCQ – électricien(ne) compagnon obligatoire
• Expérience pertinente en électricité commerciale ou industrielle
• Connaissance du Code de l’électricité du Québec

Ce que nous offrons

• Salaire selon les taux CCQ en vigueur
• Poste permanent à temps plein (40 h/semaine)
• Horaire de jour avec possibilité d’heures supplémentaires
• Projets variés et stimulants, environnement de travail professionnel

Pour postuler

Envoyez votre CV directement via Jobilico ou à :

Seules les candidatures avec carte CCQ valide seront contactées.

Pourquoi se joindre à Clôtures Daviault ?

En tant que membre de notre équipe du service technique, le chargé de projet est responsable de la réalisation technique ainsi que de la gestion contractuelle des projets dont il/elle a la charge.

• Vous travaillerez dans une ambiance de travail agréable et à proximité des dirigeants;
• Une entreprise se démarquant sur le marché par ses produits et son approche unique;
• Dans un milieu favorisant l’équilibre personnel et professionnel;
• En évoluant dans une entreprise stable où l’initiative et l’autonomie sont valorisées;
• Une entreprise qui est très ouverte aux nouvelles idées et à leur réalisation !

Le/La chargé/e de projet se joindra à une entreprise reconnue pour son savoir-faire, sa capacité à livrer des travaux de très haute qualité et à satisfaire une clientèle depuis plus de 70 ans.

Description du poste

Le chargé de projets sera responsable de la planification, de l’estimation, de l’organisation et du suivi des projets en collaboration avec le directeur des projets.

Votre travail consiste à :

• Participer activement à la planification des projets et des ressources (main-d’œuvre, matériaux, etc.) pour la haute saison;
• Dessiner et analyser les plans et devis (dessins, plans, mesures, etc.);
• Vérifier les projets en appel d’offres et préparer les documents nécessaires pour y répondre;
• Préparer les documents internes d’exécution reliés aux projets et s’assurer de la gestion des contrats;
• Commander les matériaux requis sur les projets et faire les suivis des sous-traitants pendant la durée du projet;
• Travailler en collaboration avec les surintendants et les contremaîtres afin de respecter les délais et le bon déroulement du projet;
• Assurer toutes les communications avec le client et s’assurer de sa satisfaction et de la résolution des problèmes;
• Gérer la facturation des projets en faisant un suivi serré des budgets alloués au projet;
• Identifier les méthodes de travail et voir au respect des règles SST;
• Réaliser les estimations de tous les projets (coûts, risques, etc.);
• Collaborer avec le directeur des projets à la préparation des prix des projets jusqu’à la fermeture des soumissions;
• Acheminer les informations aux différents fournisseurs et sous-traitants;
• Contrôler les coûts des projets qui lui sont confiés;
• Visiter les chantiers et superviser les projets en cours en collaboration avec les surintendants;
• Veiller à la bonne gestion des dossiers informatiques;
• Être au fait de la compétition sur le territoire et établir des stratégies pour conserver la clientèle existante et solliciter de nouveaux contrats;
• Assurer un excellent service client pendant et après les travaux.

Qualifications

• Diplôme d’études collégiales en génie civil ou Baccalauréat en génie civil jumelé à toute expérience pertinente (toutes combinaisons d’expérience et de formation pertinente seront considérées);
• Bonnes connaissances dans l’industrie de la construction (atout), de la lecture de plans, de l’arpentage, etc.;
• Capacité à gérer plusieurs projets de façon simultanée;
• Rigueur, sens de la planification et de l’organisation;
• Responsable, sens de l’initiative, orienté qualité;
• Habiletés de communication, bonne gestion du stress, diplomatie;
• Connaissance de l’anglais parlé et écrit (atout);
• Maitrise des logiciels : Civil 3D et/ou CAD/Autodesk Design Review et/ou Autocad et/ou Solidworks, MS Office (niveau avancé) et Microsoft Project (gérer les échéanciers de projet);
• Permis de conduire classe 5;
• Carte ASP – Cours de santé et sécurité générale sur les chantiers de construction.

Description du poste

Genipro Consultants est actuellement à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) de maintenance / fiabiliste dynamique pour rejoindre son équipe et assister nos clients dans la réalisation de leurs projets. Si tu aimes régler des bris répétitifs, organiser la gestion de la maintenance et que tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette opportunité est pour toi ! ENGLISH VERSION BELOW

Avantages

• Salaire compétitif et avantages sociaux
• Formation continue et développement professionnel
• Environnement de travail stimulant et collaboratif
• Opportunités de croissance et d'évolution au sein de l'entreprise
• Flexibilité des horaires de travail
• Contribution employeur au régime de retraite de l'employé
• Prime de référencement
• Remboursement des cotisations professionnelles
• Activités sociales organisées par l'entreprise
• Programme d'aide aux employés

Responsabilités principales

Dans son rôle, l'Ingénieur(e) de maintenance / fiabiliste contribue au succès des mandats sur lesquels il(elle) collabore de plusieurs manières :

• Planifie, ordonnance et coordonne les travaux de maintenance;
• Gère le calendrier d'entretien;
• Définit la stratégie de maintenance appropriée pour les différents actifs (préventif, conditionnel, etc.);
• Optimise le programme d'entretien préventif;
• Améliore les processus de maintenance;
• Supporte les travaux durant les arrêts majeurs des opérations (shutdowns);
• Analyse les données de fiabilité et identifie les problèmes récurrents (bad actors);
• Supporte / anime les activités d'amélioration de la fiabilité (ACR, AMDEC, etc.);
• Établit les plans d'action pour améliorer la fiabilité;
• Supporte l'amélioration / l'implantation des logiciels de maintenance (GMAO);
• Supporte / forme les techniciens selon les meilleurs pratiques de l'industrie;

Poste hybride

POSTE HYBRIDE, EN PRÉSENCE AU SITE DU CLIENT SELON LES BESOINS DES PROJETS

Exigences

• Diplôme universitaire, génie mécanique, génie industriel, génie électrique, ou équivalent;
• Intérêt marqué pour la maintenance industrielle;
• Excellentes aptitudes de communication, en anglais et en français, à l’oral comme à l’écrit;
• Capacité à maintenir de bonnes relations interpersonnelles;
• Aptitude à planifier, à organiser, à élaborer des stratégies et à gérer plusieurs projets de nature technique simultanément;
• Orientation clients et résultats;
• Expérience en industrie propre (alimentaire, pharmaceutique, cosmétique) un atout.

Estimateur — Aidez à construire l’avenir des présentoirs personnalisés

Rejoignez notre équipe en tant qu’estimateur — Aidez à construire l’avenir des présentoirs personnalisés. Êtes-vous orienté vers le détail, analytique et passionné par la transformation de dessins en devis de projet précis et compétitifs ? Prospérez-vous dans un environnement rapide où la précision et la vitesse comptent ? Si oui, nous voulons vous rencontrer.

IVC est un fabricant en forte croissance spécialisé dans les affichages de vente au détail personnalisés et la fabrication clé en main. En tant que membre clé de notre équipe d’estimation, vous aiderez à façonner les projets dès le tout début—en assurant la précision, la clarté et la compétitivité dans chaque devis que nous livrons.

Ce que tu feras

• Examiner les dessins architecturaux, les fichiers CAO et les spécifications des clients
• Préparer des estimations de coûts détaillées pour les composants personnalisés, les accessoires et les programmes d’affichage complets au détail
• Créer des prises de matériaux, des ruptures de main d’œuvre et des stratégies de production
• Collaborer avec les concepteurs, les ingénieurs, les achats et la production pour clarifier le périmètre
• Identifier les opportunités d’ingénierie de la valeur qui améliorent le coût, l’efficacité et la fabricabilité
• Maintenir des informations tarifaires à jour pour les matériaux, les processus et les fournisseurs
• Soutenir le transfert vers la production pour assurer une exécution de projet sans faille

Ce que vous apportez

Compétences techniques

• Expérience en estimation pour des environnements de fabrication ou de fabrication (expérience multi-matériaux un atout)
• Capacité à lire et interpréter des dessins, des plans et de la documentation technique
• Compréhension des processus de fabrication, usinage, flux de travail d’assemblage et méthodes de production
• Maîtrise d’Excel, des outils ERP/d’estimation et capacité à travailler avec des fichiers de CAO (AutoCAD, SolidWorks, Microvellum, etc.)
• Solides compétences en mathématiques, calcul des coûts et analyse

Éducation / Expérience

• Diplôme technique ou formation en ingénierie (atout)
• 3–5 ans d’expérience pertinente dans l’estimation, la fabrication ou la fabrication

Compétences professionnelles

• Communicateur fort qui collabore bien entre les équipes
• Grande attention aux détails avec une excellente organisation et gestion du temps
• Capacité à travailler sous pression avec plusieurs délais
• Résolution de problèmes proactive avec une attitude positive et axée sur l’équipe

Pourquoi tu aimeras travailler ici

• Une équipe solidaire axée sur la précision, l’innovation et l’amélioration continue
• Opportunité de travailler sur des projets à haute visibilité pour les clients de détail et commerciaux de premier plan
• Un environnement dynamique où vos idées et contributions comptent
• Rémunération compétitive, avantages sociaux et opportunités de croissance à long terme

Si vous cherchez à passer à l’étape suivante de votre carrière et à faire partie d’une équipe de fabrication rapide et innovante, nous aimerions avoir de vos nouvelles. Postulez dès aujourd’hui et aidez-nous à créer des expériences client exceptionnelles.

Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada au moment de leur candidature. Aucun parrainage, permis de travail ou soutien en matière d'immigration n'est offert pour ce poste.

Applicants must be legally authorized to work in Canada at the time of application. Employer sponsorship, work permits, and immigration assistance are not available for this position.

Compétences techniques

• Expérience en estimation pour des environnements de fabrication ou de fabrication (expérience multi-matériaux un atout)
• Capacité à lire et interpréter des dessins, des plans et de la documentation technique
• Compréhension des processus de fabrication, usinage, flux de travail d’assemblage et méthodes de production
• Maîtrise d’Excel, des outils ERP/d’estimation et capacité à travailler avec des fichiers de CAO (AutoCAD, SolidWorks, Microvellum, etc.)
• Solides compétences en mathématiques, calcul des coûts et analyse

Éducation / Expérience

• Diplôme technique ou formation en ingénierie (atout)
• 3–5 ans d’expérience pertinente dans l’estimation, la fabrication ou la fabrication

Compétences professionnelles

• Communicateur fort qui collabore bien entre les équipes
• Grande attention aux détails avec une excellente organisation et gestion du temps
• Capacité à travailler sous pression avec plusieurs délais
• Résolution de problèmes proactive avec une attitude positive et axée sur l’équipe

Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada au moment de leur candidature. Aucun parrainage, permis de travail ou soutien en matière d'immigration n'est offert pour ce poste.

Applicants must be legally authorized to work in Canada at the time of application. Employer sponsorship, work permits, and immigration assistance are not available for this position.

Description du poste

Frigoriste – Apprenti 1 à 4 à Montréal

Tu es frigoriste et cherches un nouveau défi stimulant ? Nous sommes maintenant à la recherche de plusieurs personnes pour faire du service sur la route.

Le quotidien dans ce rôle :

• Effectuer des entretiens préventifs sur différents systèmes (climatiseurs, refroidisseurs, unités de ventilation, etc.).
• Faire des appels de service
• Lire et interpréter des schémas, plans et devis pour une exécution sans faille.
• Installer, remettre à neuf et diagnostiquer des systèmes complets : chauffage, ventilation, réfrigération, climatisation.
• Procéder à des essais d’étanchéité et à la mise en service des installations à l’aide d’appareils spécialisés.
• Réaliser des travaux liés à l’installation de systèmes de réfrigération et de contrôle.
• Recharger les systèmes en frigorigène, vérifier les régulateurs, calibrer les équipements et assurer un entretien régulier.
• Remplacer ou réparer des composants d’installations, incluant des systèmes de ventilation et de chauffage thermodynamique.

Ce que nous offrons :

• Accompagnement de nos contremaitres
• Des opportunités sur la Rive-Sud, Montréal et la Rive-Nord.
• Une équipe dynamique et un environnement axé sur l’excellence technique.

Les atouts recherchés :

• Formation en réfrigération
• Permis de conduire valide et carte ASP Construction.
• Aptitudes pour le travail en équipe, tout en étant organisé, rigoureux et proactif.
• Bonne condition physique

Description du poste

Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de chargé(e) de projets intermédiaires en géotechnique. Le ou la candidat(e) participera également au développement et au rayonnement de l’organisation au Québec. En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein d’une équipe diversifiée et hautement qualifiée. L’acquisition de compétences, le développement professionnel et technique et le travail collaboratif font partie de la philosophie de l’organisation.

GÉOS, en développement et croissance soutenue, s’applique à être une référence en services-conseils en environnement et en ingénierie au Québec.

Conditions de travail

• Équipe, climat et environnement de travail dynamique, sympathique et stimulant;
• Nombres d’heures : 35 heures/semaine
• Lieu de travail : à discuter (Lévis, Québec, Montréal);
• Mode de travail hybride (bureau et télétravail);
• Salaire : compétitif selon expérience

Avantages

• Régime de retraite participatif, l’employeur cotise jusqu’à 4% dès la première année;
• Assurance collective et dentaire payée à 50% par l’employeur;
• Congés supplémentaires durant la période des fêtes et payés par l’entreprise;
• Congés personnels supplémentaires payés;
• Flexibilité d’horaire;
• Programme d’aide aux employés et à la famille;
• Très grande flexibilité d’horaire et conciliation travail et vie personnelle;
• Télémédecine;
• Montant annuel alloué pour des vêtements/objets à l’effigie de l’entreprise;
• Plan personnalisé de formation, de développement et d’acquisition de compétences;
• Rabais corporatifs avec nos partenaires;
• Activités Club Social.

Principales tâches

Relevant de la direction, le (la) chargé(e) de projets intermédiaires assumera et coordonnera la réalisation de projets en géotechnique.

• Favoriser la réussite des projets confiés de l’étape de la planification à la facturation;
• Assurer les communications avec les clients, les fournisseurs et répondre aux appels de services;
• Planifier, coordonner et réaliser des études géotechniques (capacité portante, potentiel de liquéfaction, stabilité des pentes, etc.);
• Assurer la production et le bon déroulement des projets (travaux, livrables, budget, etc.);
• Rédiger les offres de service, rapports techniques et les avis professionnels;
• Coordination et supervision des travaux de chantier (forage, tranchées, excavations, etc.).

Exigences du poste

• Diplôme d’études universitaires en ingénierie (génie civil, génie géologique ou génie de la construction);
• Expérience minimale de 3 à 5 ans en gestion de projets géotechniques;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Aptitudes supérieures en communication, gestion de projets et en rédaction;
• Posséder un permis de conduire et un véhicule;
• Carte ASP construction.

Qualités professionnelles recherchées

• Rigueur scientifique, initiative, esprit d’équipe et autonomie;
• Excellente maîtrise du français.

Seuls les candidats(es) retenus(es) pour une entrevue seront contactés(es). Toute candidature sera traitée confidentiellement.

Pour information ou postuler : Chargé de projets / Chargée de projet / Chargée de projets / Ingénierie / contrôle / matériaux / Géotechnique

À propos de nous

Entreprise québécoise en production (usine + bureau = 300 employés).

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif avec le marché;
• 4 semaines de vacances ;
• Programme d'assurance collective (médical, dentaire);
• Horaire de travail flexible;
• Formations payées;
• Possibilités de carrière au sein de l’entreprise;
• Climat de travail sain pronant le bien-être;
• Code vestimentaire décontracté;
• Comité social qui organise plusieurs activés pour les employés;

Description du poste

Relevant de la directrice des TI, le rôle consiste principalement à offrir un support technique de première ligne aux usagers/usagères.

Principales responsabilités

• Offrir un support technique de première ligne aux usagers/usagères (software et hardware);
• Diagnostiquer et résoudre les billets de demande de support;
• Gérer les comptes des usagers;
• Configurer et installer de nouveaux postes de travail;
• Mettre à jour les équipements et logiciels;
• Veiller aux bonnes pratiques en matière de sécurité informatique;
• Supporter et collaborer avec les membres de l'équipe TI.

Critères et compétences recherchés

• DEP minimum dans un domaine connexe ;
• Connaissance de Windows et de la suite Microsoft 365, postes de travail et périphériques;
• Aimer servir et résoudre des problèmes TI;
• Bonne communication claire en français;
• Présentation soignée, entretenue.

Le genre masculin est utilisé afin de faciliter la lecture de la présente offre d’emploi et n'a aucune intention discriminatoire.

NCL ENVIRONNEMENT

NCL ENVIRONNEMENT est spécialisée dans la réalisation de projets en environnement, offrant une gamme complète de services pour répondre aux besoins des secteurs résidentiel, commercial et industriel. Forts de notre expertise, nous intervenons à chaque étape des projets environnementaux, qu’il s’agisse d’évaluations environnementales de site (Phase I à IV), de la caractérisation et de la réhabilitation des sols, du retrait de réservoirs d’huile, ainsi que divers autres types de mandats environnementaux. NCL ENVIRONNEMENT désire s'adjoindre, pour son bureau de Montréal, d’un candidat intéressé à évoluer dans une PME et à participer à sa croissance à court et à long terme.

Technicien de chantier en génie civil (environnement)

Description du poste

Principales responsabilités :

• La préparation, l’implantation, le suivi des forages/sondages (environnementaux) ;
• Description des sols
• Échantillonnage des sols et eaux souterraines
• Suivi de chantiers de réhabilitations environnementales
• Arpentage des forages/sondages
• Mettre en plan, selon les normes, des croquis d’ingénierie;
• Des tâches administratives qui lui sont confiées;

Exigences

• DEC en génie civil ou autre;
• Connaissance approfondie des forages environnementaux;
• Minimum de 6 mois d'expérience;
• Capacité de communiquer en français, oral et écrit (l’anglais un atout);
• Maitrise des outils informatiques (Autocad et Géotec un atout).

Information aux candidats

NCL ENVIRONNEMENT remercie tous les candidats, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Description du poste

Offrant des services et conseils en ingénierie multidisciplinaire et à haute valeur ajoutée au bénéfice de chacun ses clients, GÉNIPUR souhaite accueillir dans son équipe une ou un professionnel(le) ingénieur(e) en génie civil qui contribuera au développement de projets à la fois stimulants et variés, cela dans un contexte de travail épanouissant et reconnu.

Poste d'ingénieur(e) en génie civil

• Prendre en charge l'ingénierie détaillée en génie civil ;
• Déterminer les besoins du projet ;
• Estimation de coûts ;
• Établir la portée des travaux ;
• Préparer la conception du projet ;
• Superviser les dessins d'ingénierie ;
• Préparation des plans et devis ;
• Préparation de tous les documents d'appel d'offres ;
• Effectuer le démarrage et suivi de chantier ;
• Superviser les surveillants de chantier ;
• Faire le suivi administratif du projet.

Exigences

• Membre de l'OIQ;
• 10 années et plus années d' expérience dans le domaine de la conception en génie civil;
• Excellente aptitude au travail en équipe et grand sens de l'organisation;
• Connaissance approfondie des normes et procédures de conception et de surveillance de travaux de voirie et d'infrastructures municipales;
• Connaissance des normes et procédures du ministère des Transports;
• Connaissance des logiciels AutoTurn, PCSWMM et AutoCad, Epanet;
• Expérience dans le domaine du génie conseil;
• Excellente connaissance de la langue française écrite et parlée;
• Compétence de niveau intermédiaire de la langue anglaise écrite et parlée pour communiquer avec la clientèle anglophone.

Description du poste

Les Équipements Berbour est une entreprise québécoise en pleine croissance spécialisée dans la vente et la réparation d’équipements de transformation alimentaire, de supermarchés et de cuisines commerciales. Afin de soutenir notre développement, nous sommes à la recherche d’un électromécanicien / technicien de service passionné pour se joindre à notre équipe de la région de Montréal (Rive-Sud et Rive-Nord aussi !).

Votre rôle
En tant que technicien de service, vous serez appelé à intervenir directement chez nos clients afin d’assurer le bon fonctionnement de leurs équipements. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de notre clientèle en offrant un service professionnel et efficace.

Principales responsabilités

• Effectuer le diagnostic et le dépannage d’équipements en arrêt chez les clients.
• Réaliser les réparations et les mises en service d’équipements alimentaires et de cuisines commerciales.
• Évaluer l’état des équipements et recommander les travaux requis.
• Préparer des estimations de réparation lorsque nécessaire.
• Offrir un service à la clientèle courtois, professionnel et axé sur les solutions.
• Maintenir des relations de confiance avec les clients et représenter positivement l’entreprise.

Exigences

• DEP en électromécanique ou dans un domaine connexe.
• Bonnes connaissances en mécanique et en électricité.
• Aptitude à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques.
• Autonomie, débrouillardise et sens de l’organisation.
• Excellentes habiletés en service à la clientèle.
• Certificat de compétence en appareils au gaz (TAG-1 ou TAG-2) : un atout.

Qualifications

• Diplôme d'étude professionnel en électromécanique
• Bonne connaissance en mécanique générale et en électricité
• Expérience dans l'entretien d'équipements de supermarchés ou de cuisines commerciales serait un atout
• Certificat de compétence d’appareils au gaz (TAG-1 ou TAG-2) est un atout

Ce que nous offrons

• Emploi permanent à temps plein.
• Salaire compétitif.
• Assurance collective payé à 50% par l’employeur.
• Régime d’épargne avec participation de l’employeur.
• Formation continue.
• Travail varié offrant quotidiennement de nouveaux défis.
• Équipe dynamique et environnement de travail stimulant.
• Entreprise en croissance offrant de réelles possibilités d’avancement.

Si vous recherchez un emploi stable au sein d’une entreprise reconnue où votre expertise sera valorisée et où chaque journée est différente, nous voulons vous rencontrer.

Description du poste

Estimation (60 à 80% du temps)

• Analyser les demandes de prix (RFQ) et les spécifications techniques pour des échangeurs de chaleur industriels sur mesure;
• Préparer des estimations complètes et précises, incluant matériaux, procédés de fabrication, main-d'oeuvre et délais;
• Collaborer étroitement avec l'ingénierie, la production et les ventes afin d'assurer la faisabilité manufacturière;
• Assurer un suivi rigoureux des dossiers et une communication proactive avec les équipes internes et les fournisseurs externes.

Amélioration des processus et optimisation des outils (20 à 40% du temps)

• Contribuer activement à l'amélioration, l'optimisation et la mise à jour des outils internes d'estimation (dont Excel et potentiellement VBA) et les bases de données;
• Identifier et proposer des améliorations de processus visant l'efficacité, la qualité et la rapidité d'exécution;
• Participer à l'évolution des pratiques d'estimations pour soutenir la croissance et la performance opérationnelle.

Ce que nous offrons

Notre entreprise s'engage pleinement à protéger l'environnement en offrant des bornes électriques gratuites, ainsi que le stationnement.

L'horaire est du lundi au jeudi, de 06h15 à 15h30 du lundi au jeudi et le vendredi de 07h00 à MIDI.

Une salle d'entraînement est à la disposition de tous les employés, et ce, gratuitement.

Vos dents ainsi que votre santé moral et physique seront prises en charge par nos assurances collectives ! 57 % de la prime payé par l'entreprise, ce n'est pas rien !

Une prime de référence est offerte, donc si vous connaissez quelqu'un d'aussi dynamique que vous, INVITEZ-LE à postuler et vous serez récompensé.

CÔTÉ GARDE-ROBE : des vêtements à l’effigie de l’entreprise, une paire de bottes de sécurité par année et des lunettes de sécurité avec prescription aux deux ans sont offerts.

Vous êtes malade ? Pas de problème, des journées de maladies sont offertes.

Pour vos vieux jours : aaaaaah la retraite. Faut y penser !

RPDB 1$/1$

Alors, ça vous parle ? POSTULEZ ! Notre belle équipe vous attends Nous sommes impatients de vous dire : BIENVENUE CHEZ THERMOFIN !

Qualifications

• Minutieuse, dynamique avec bon esprit d'équipe;
• 3 à 5 ans d'expérience en estimation dans un environnement manufacturier ou de produits sur mesure;
• Débrouillard, avec une vision d'amélioration et de résolutions de problèmes.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Connaissances informatiques : Office avancé (Excel);
• Connaissances de VBA (ATOUT);
• Expérience pertinente avec les échangeurs de chaleurs industriel, ou mécanique sur mesure (ATOUT).

Chargé(e) de projets environnement (intermédiaire)

Description du poste

Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de chargé(e) de projets intermédiaire en études environnementales. Le ou la candidat(e) participera également au développement et au rayonnement de l’organisation au Québec.

En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein d’une équipe diversifiée et hautement qualifiée. L’acquisition de compétences, le développement professionnel et technique et le travail collaboratif font partie de la philosophie de l’organisation.

GÉOS, en développement et croissance soutenue, s’applique à être une référence en services-conseils en environnement et en ingénierie au Québec.

Conditions de travail et avantages

• Équipe, climat et environnement de travail dynamique, sympathique et stimulant
• Nombres d’heures : 35 heures/semaine
• Date de début : Dès que possible
• Lieu de travail : Montréal
• Mode de travail hybride (bureau et télétravail)
• Durée : Permanent, poste à temps plein
• Salaire : Compétitif selon expérience

Avantages

• Régime de retraite participatif, l’employeur cotise jusqu’à 4% dès la première année
• Assurance collective et dentaire payée à 50% par l’employeur
• Congés supplémentaires durant la période des fêtes et payés par l’entreprise
• Congés personnels supplémentaires payés
• Programme d’aide aux employés et à la famille
• Très grande flexibilité d’horaire et conciliation travail et vie personnelle
• Télémédecine
• Montant annuel alloué pour des vêtements/objets à l’effigie de l’entreprise
• Plan personnalisé de formation, de développement et d’acquisition de compétences
• Rabais corporatifs avec nos partenaires
• Activités Club Social

Principales tâches

Relevant du directeur environnement, le (la) chargé(e) de projets assumera et coordonnera la réalisation des services en évaluation (Phase I), caractérisation (Phase II) et en réhabilitation environnementale de site.

• Assurer les communications et le suivi auprès des clients et des fournisseurs dans le cadre des projets environnementaux
• Assurer la production et le bon déroulement des projets (travaux, livrables, budget, etc.)
• Rédiger les rapports techniques, avis professionnels, plans de réhabilitation et demandes d’autorisation
• Rédiger des offres de services
• Coordination et supervision des travaux de chantier (forages, tranchées, excavation, échantillonnage d’eau souterraine, etc.)

Exigences

• Diplôme d’études universitaires en sciences (biologie, géologie, génie, agronomie, géographie, environnement ou autres domaines pertinents)
• Expérience minimale de 5 ans en études environnementales et en gestion de projets
• Aptitudes supérieures en communication, gestion de projets et en rédaction
• Posséder un permis de conduire valide et un véhicule
• Carte ASP construction
• Être apte à se déplacer partout au Québec

Qualités professionnelles recherchées

• Rigueur scientifique, initiative, esprit d’équipe et autonomie
• Connaissance des lois et règlements fédéraux, provinciaux et municipaux est un atout
• Excellente maîtrise du français

Accès et l’usage d’un véhicule requis

Seuls les candidats(es) retenus(es) pour une entrevue seront contactés(es). Toute candidature sera traitée confidentiellement.

Suivez votre étoile!

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement. Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

L’équipe derrière le génie

Notre équipe propose des solutions innovantes qui permettent de franchir divers obstacles géographiques et de créer des liens entre deux endroits. Selon les besoins, nos experts sont en mesure de fournir toute l’expertise dont le client a besoin, tant en conception et en réparation, qu’en surveillance et en inspection de structures. Peu importe le type de structure concernée, nous réalisons ces grands projets avec beaucoup de passion et de rigueur.

Au sein du CE Pont et ouvrages d’art, le stagiaire aura l’opportunité d’observer, d’accompagner et fournir un soutien à l’équipe dans certains projets de structure sous la supervision d’ingénieurs et de techniciens expérimentés en place.

Notre expertise est diversifiée, et vous?

Vos défis

Conception

• Assister l'équipe d'ingénieurs dans la préparation de plans et de documents techniques ;
• Effectuer des calculs de quantités, d’estimation de coûts de travaux et veiller au respect des budgets et des échéanciers ;
• Participer aux études de faisabilité et/ou d’avant-projet ;
• Contribuer à la préparation de relevés d’estimations ;
• Participer à des réunions et discussions techniques ;

Surveillance

• Effectuer des visites sur le terrain pour surveiller l'avancement des travaux ;
• Participer à la surveillance de chantier de projets au niveau ponts et ouvrages d’art de différentes envergures en collaboration avec l’équipe d’ingénieurs et de techniciens en place ;
• Assister les ingénieurs dans la réalisation de projets.

Inspection

• Réaliser des activités de relevés ;
• Réaliser diverses activités de soutien et de vérification ;
• Accompagner l’équipe dans les activités d’audits SST.

Autres tâches

• Participer à des réunions d'équipe.

Nos incontournables

• Étudiant·e au BAC en génie civil, génie des structures ou toutes autres disciplines connexes.
• Avoir une bonne connaissance de la suite MS Office ;
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale en français ;
• Compétences professionnelles (écrit et oral) en anglais ;
• Connaissance des normes du Ministère du Transport (un atout).
• Aptitude à travailler en équipe et excellentes compétences en communication ;
• Capacité à s'adapter rapidement et à travailler dans un environnement de collaboration et dynamique ;
• Démontrer de l’initiative et de l’autonomie ;
• Bonne gestion du temps et des priorités, à l’intérieur d’un travail d’équipe multidisciplinaire ;
• Faire preuve d’assiduité et de ponctualité dans le cadre de son mandat ;
• Intérêt marqué dans le domaine des ponts et ouvrages d'art (conception de structures de ponts) et génie routier.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée?

Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

NCL ENVIRONNEMENT

NCL ENVIRONNEMENT est spécialisée dans la réalisation de projets en environnement, offrant une gamme complète de services pour répondre aux besoins des secteurs résidentiel, commercial et industriel. Forts de notre expertise, nous intervenons à chaque étape des projets environnementaux, qu’il s’agisse d’évaluations environnementales de site (Phase I à IV), de la caractérisation et de la réhabilitation des sols, du retrait de réservoirs d’huile, ainsi que divers autres types de mandats environnementaux. NCL ENVIRONNEMENT désire s'adjoindre, pour son bureau de Montréal ou Windsor (Québec), d’un candidat intéressé à évoluer dans une PME et à participer à sa croissance à court et à long terme.

Chargé de projet intermédiaire en environnement

Principales responsabilités

• Planifier et réaliser des études environnementales diverses (incluant les phases I à IV);
• Effectuer la gestion technique, administrative et financière des projets;
• Effectuer/superviser le travail sur les chantiers à Montréal et en région;
• Rédiger/réviser des rapports techniques;
• Participer à l’élaboration des offres de service.

Exigences

• Baccalauréat en génie ou en géologie ou spécialisation en environnement;
• Maîtrise en environnement et/ou agrément EESA de l’Association québécoise en vérification environnementale (AQVE), un atout;
• 5 à 10 ans d’expérience minimum dans la réalisation d’évaluation/caractérisation environnementale de site;
• Connaissance de la loi, des règlements, des normes et des lignes directrices en lien avec les évaluation/caractérisation environnemental de site;
• Expérience dans l’évaluation, la gestion et le suivi des travaux de décontamination;
• Excellente connaissance du français avec une très bonne connaissance des outils informatiques pour la rédaction et la révision de rapports techniques;
• Connaissance de l’anglais, un atout.
• Capacité à transmettre clairement des directives et à gérer le personnel en chantier.
• Permis de conduire valide.
• Carte ASP construction

Ce que nous offrons

NCL ENVIRONNEMENT offre une rémunération compétitive, des avantages sociaux et des opportunités de carrières uniques et la possibilité d’effectuer du télétravail.

Informations supplémentaires

Date d’entrée en fonction : Immédiatement.

NCL ENVIRONNEMENT remercie tous les candidats, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Description du poste

gbi, c’est 60 ans d’expérience et les compétences de plus de 450 employés dédiés à repousser les limites de l’ingénierie. gbi travaille sur une multitude de projets d’envergure multidisciplinaires, variés et stimulants.

Vous êtes un ingénieur en électricité du bâtiment ? Le domaine du génie conseil vous intéresse ? Alors votre place est chez gbi au sein de notre équipe en bâtiment, basé à Montréal.

Ce que nous offrons

• Une rémunération concurrentielle;
• Un environnement humain, empreint d’inclusion et de diversité;
• Faire partie d’une entreprise créative et en croissance;
• Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires;
• Programme de mentorat et d’accompagnement axé sur votre développement professionnel;
• Soutien à la formation continue professionnelle par le remboursement de diverses formations;
• Accès à une plateforme de formation en ligne dynamique et diversifiée;
• Modes de travail flexibles, adaptés à votre réalité incluant une politique de télétravail;
• Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés;
• Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF);
• Une structure d’épargne avec contribution de l’employeur;
• Remboursement des cotisations d’adhésion d’association professionnelle.

Les défis qui vous attendent

• Planifier, étudier et évaluer de l’équipement et des systèmes électriques;
• Faire des études en matière de faisabilité, des études de court-circuit, de conception, d’exploitation et de performance, des composantes et des appareillages électriques et des systèmes électroniques de communication;
• Préparer des estimations de coûts, des devis de conception pour les systèmes et les installations électriques et rédiger des rapports;
• Concevoir des circuits, des composantes, des réseaux et des installations électriques;
• Superviser l’installation, la modification, la mise à l’essai et le fonctionnement des systèmes et des appareils électriques;
• Supporter les techniciens, dessinateurs ainsi que les ingénieurs juniors et intermédiaires;
• Effectuer la surveillance des travaux sur les chantiers et effectuer les suivis des échéanciers des entrepreneurs.

Exigences

• Détenir un baccalauréat en génie électrique;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Avoir un minimum de 5 années d’expérience pertinente;
• Avoir de l’expérience en génie-conseil, dans un poste similaire;
• Posséder une expérience dans des projets commerciaux et institutionnels;
• Avoir la capacité de bien représenter l’entreprise auprès de sa clientèle;
• Bonne maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Connaissance des logiciels suivants : Word, Excel et autres logiciels de calcul d’éclairage (AGI32) et d’étude Arc Flash.

Équité en emploi

gbi souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

Description du poste

Genipro Consultants est actuellement à la recherche d'un(e) Spécialiste en validation dynamique pour rejoindre notre équipe et assister notre client dans la réalisation de ses projets. Si vous avez une expérience en validation, êtes autonome, très bon(ne) joueur(se) d’équipe, et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette opportunité est pour vous !

Avantages

• Salaire compétitif et avantages sociaux
• Formation continue et développement professionnel
• Environnement de travail stimulant et collaboratif
• Opportunités de croissance et d'évolution au sein de l'entreprise
• Flexibilité des horaires de travail
• Contribution employeur au régime de retraite de l'employé
• Reconnaissance du mérite et des réalisations
• Prime de référencement
• Remboursement des cotisations professionnelles
• Activités sociales organisées par l'entreprise
• Programme d'aide aux employés

Responsabilités principales

• Rédiger les protocoles et les rapports relatifs à la validation;
• Fournir les recommandations finales; faire l’enregistrement de données et faire le suivi de la circulation des documents de validation pour approbation;
• Planifier, suivre et veiller à l’exécution de toutes les activités relatives à la validation, au renouvellement de l’accréditation, et à l’examen annuel de la performance de l’équipement et des systèmes fonctionnels;
• Évaluer et maintenir toutes les validations relatives aux procédures normales d’exploitation et aux instructions de travail;
• Coordonner les activités de l’équipe de résolution de problèmes pour les questions relatives à la validation et/ou au renouvellement de l’accréditation;
• Assistance et conseil dans les prises de décision reliées au Système Qualité;

Lieu de travail

POSTE HYBRIDE, EN PRÉSENCE AU SITE DU CLIENT SELON LES BESOINS DES MANDATS

Expérience requise

• Baccalauréat en Génie chimique, pharmaceutique, Microbiologie ou autre;
• Expérience de 5 ans minimum;
• Expérience en génie-conseil et/ou en usine dans un domaine similaire ou connexe, un atout;
• Bonne connaissance de la Suite Microsoft Office et logiciels spécialisés ex : Visio;
• Membre d’un ordre professionnel est un atout;

Qualités recherchées

• Savoir-faire technique;
• Bon esprit d’analyse, une facilité à communiquer et à travailler en équipe;
• Sens de l’initiative et motivation.

Contremaître

Service

Opérations – Installation en chantier

Relève de

Directeur des opérations et/ou Surintendant

Avantages

• Entre 40.00 et 45.00 $ / heure
• Prime d'assiduité de 125.00 $ par semaine
• Heures supplémentaires payées à temps et demi.
• % de vacances octroyé variant de 8% à 10% (selon ancienneté)
• 1 à 2 semaines de vacances l'été (selon le carnet de commande)
• 10 à 12 semaines d'arrêt de travail en hiver (de Janvier à Avril / selon le carnet de commande)
• Café fourni par l'employeur chaque matin

Objectif de l’emploi

En tant que membre de notre équipe du service d’installation, le contremaître est responsable de l’exécution des travaux selon les normes de construction et de sécurité en vigueurs sur les divers chantiers. Il est également responsable de la gestion des journaliers qui lui sont délégués et des équipements qui lui sont fournis.

Description de l'entreprise

De père en fils depuis 1952, Clôtures Daviault est l’entreprise comptant le plus d’années d’expérience dans la conception, la fabrication et l’installation clôture à travers le Québec. Nous possédons une expertise reconnue dans laquelle nous investissons beaucoup d’efforts afin de répondre à l’évolution constante des besoins de notre clientèle.

Responsabilités

• Veiller à porter en tout temps ses vêtements de travail adéquats (EPI)
• Maintenir en vigueur les formations nécessaires pour accéder aux divers chantiers
• Écouter les directives du Directeur des opérations et/ou du Surintendant
• Lire les plans et devis attentivement
• Gérer les équipements et véhicules
• Gérer les journaliers qui lui sont délégués
• Voir aux respects des normes de sécurité en vigueurs sur les chantiers
• Implanter les bornes et jalons selon les spécifications et les niveaux
• Opérer des équipements de chantier
• Couler du béton
• Manipuler des outillages de chantier
• Enligner des poteaux de clôtures
• Installer du revêtement de clôture tel que grillage en mailles de chaîne, fer ornemental etc.
• Autres tâches connexes (nettoyage, balayage, manutention de matériaux etc.)

Qualités recherchées

• Personne mature
• Personne ayant un comportement respectueux
• Personne ponctuelle
• Personne calme

Requis

• Cours de santé et sécurité sur les chantier de construction (ASP)
• Permis de conduire classe 3
• Détenir sa carte ASP construction
• Détenir un permis de conduire valide (classe 3 un atout)
• Capable de lire des plans
• Capable d'utiliser un laser niveau
• Capable de gérer des manoeuvres
• Capable de gérer l'avancement des travaux

Qui sommes-nous Fondée en 1989, Alumico est un leader québécois dans la fabrication de portes, fenêtres et murs rideaux en aluminium. L’entreprise se distingue par la qualité de ses produits, l’innovation de ses procédés et la collaboration étroite entre ses équipes techniques et opérationnelles. Votre mission Le ou la programmeur(e) conçoit, développe et maintient des solutions logicielles visant à automatiser et optimiser les processus internes de l’entreprise. En collaboration avec les utilisateurs et les équipes TI, il/elle participe à l’intégration des systèmes, au développement d’outils adaptés aux opérations et au soutien des applications utilisées dans l’organisation. Responsabilités principales: - Concevoir, développer, tester et maintenir des applications internes. - Développer et maintenir des intégrations entre systèmes internes et externes. - Analyser les besoins des utilisateurs et proposer des solutions technologiques adaptées. - Participer à l’optimisation et à l’automatisation des processus internes. - Assurer la documentation technique et fonctionnelle des solutions développées. - Offrir un soutien technique et de la formation aux utilisateurs des applications internes. - Collaborer avec l’équipe TI afin d’assurer l’intégration et la performance des systèmes. - Effectuer la maintenance corrective et évolutive des applications. - Développer des rapports et extensions dans Microsoft Business Central. - Effectuer une veille technologique et proposer des améliorations continues. Conditions et avantages compétitifs - Salaire concurrentiel. - Vacances selon le calendrier de la construction du Québec (18 jours). - Assurances collectives complètes (maladie, dentaire, vie et invalidité). - Accès facile au transport en commun (stations Pie-IX et Viau à proximité). - Stationnement gratuit sur place. - Environnement de travail flexible offrant d’excellentes perspectives d’évolution. - Culture d’entreprise axée sur la formation et les promotions internes. - Atmosphère de travail conviviale et collaborative. - Tenue vestimentaire décontractée. Exigences professionnelles - DEC ou BAC en informatique, génie logiciel ou domaine connexe. - 3 à 5 ans d’expérience en développement logiciel (milieu corporatif ou manufacturier un atout). - Maîtrise de C#, .NET et JavaScript. - Bonne connaissance des bases de données SQL Server. - Expérience en développement d’API et services Web. - Connaissance de Microsoft Business Central et du langage AL (atout). - Bonne compréhension des environnements Windows, Microsoft 365 et ERP d’entreprise. - Connaissance des bonnes pratiques de documentation, de tests et de gestion de version. - Excellente capacité de diagnostic et résolution de problèmes en environnement de production. - Maîtrise du français (oral et écrit). Compétences recherchées - Esprit analytique et capacité à comprendre rapidement les processus opérationnels. - Capacité à proposer des solutions concrètes aux besoins des utilisateurs. - Autonomie, sens de l’initiative et gestion efficace des priorités. - Aptitude à vulgariser des concepts techniques. - Esprit d’équipe et collaboration avec différents départements. - Intérêt pour l’innovation, l’amélioration continue et la veille technologique.

Êtes-vous un technicien ou une technicienne en éducation spécialisée ? Si oui, il s'agit d'une opportunité de carrière pour vous ! Environnement de travail stimulant avec des avantages sociaux compétitifs - salaire entre 25,78 $ et 34,44 $. Possibilité de travailler dans l'un de nos CPE situés à différents endroits sur l'île. Es-tu passionné par la petite enfance et à accompagner les enfants dans leur développement ? Sous l’autorité de la directrice d’installation du CPE, l’éducatrice est responsable des aspects reliés à l’éducation, à l’hygiène, à la santé et à la sécurité des enfants; elle est chargée de la mise en application du programme éducatif auprès des enfants. Ce que l'on vous offre : - Les repas, collations et café sont fournis - Travail de 4 à 5 jours par semaine, selon vos préférences. - Nous proposons un environnement de travail stimulant avec des avantages sociaux compétitifs. - Nous soulignons votre engagement par diverses surprises et cadeaux (massage, vêtements, séjours à l'hôtel, certificats cadeaux, etc.). Nous organisons de grandes fêtes pour la semaine des éducatrices. - Possibilité d'avancement et de carrière. - DEC en techniques d’éducation spécialisée - AEC en techniques d’éducation spécialisée complétée avec 3 ans d’expérience - Expérience auprès d’enfants à besoins particuliers, un atout - Attestation de secourisme valide - Absence d’antécédents judiciaires - Très bonne connaissance du développement de l’enfant et du programme pédagogique: accueillir la petite enfance - Connaissance du programme HighScope, un atout

NCL ENVIRONNEMENT est spécialisée dans la réalisation de projets en environnement, offrant une gamme complète de services pour répondre aux besoins des secteurs résidentiel, commercial et industriel. Forts de notre expertise, nous intervenons à chaque étape des projets environnementaux, qu’il s’agisse d’évaluations environnementales de site (Phase I à IV), de la caractérisation et de la réhabilitation des sols, du retrait de réservoirs d’huile, ainsi que divers autres types de mandats environnementaux. NCL ENVIRONNEMENT désire s'adjoindre, pour son bureau de Montréal, d’un candidat intéressé à évoluer dans une PME et à participer à sa croissance à court et à long terme en tant que gestionnaire de projet et/ou chargé de projet en environnement. Pourquoi se joindre à notre belle équipe : - Nous vous offrons une rémunération compétitive; - Nous offrons le télétravail; - Une assurance collective comprenant les médicaments, la télémédecine, assurance vie et Invalidité, soins dentaires et l'assurance voyage; - Pendant les fêtes, l'entreprise accorde des jours de congé supplémentaires rémunérés; - Nous couvrons 50 % des frais d'inscription à une activité sportive (abonnement gym); - Nous offrons une grande flexibilité d’horaire pour concilier travail et vie personnelle. CHARGÉ DE PROJET EN ENVIRONNEMENT Principales responsabilités : - Planifier et réaliser des études environnementales diverses (incluant les phases I à IV); - Effectuer la gestion technique, administrative et financière des projets; - Effectuer/superviser le travail sur les chantiers à Montréal et en région; - Rédiger/réviser des rapports techniques; - Participer à l’élaboration des offres de service. Exigences : - Connaissance de la loi, des règlements, des normes et des lignes directrices en lien avec les évaluation/caractérisation environnemental de site; - Excellente connaissance du français avec une très bonne connaissance des outils informatiques pour la rédaction et la révision de rapports techniques; - Connaissance de l’anglais, un atout; - Capacité à transmettre clairement des directives et à gérer le personnel en chantier; - Permis de conduire valide; - Carte ASP construction.