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Construction Project Manager

PCRecruiter - Recruitment Software & Applicant Tracking System

Westmount

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À propos du poste

Notre client, un chef de file dans le domaine de la rénovation résidentielle haut de gamme, est à la recherche d'un gestionnaire de projet de construction expérimenté pour diriger et superviser des projets de construction résidentielle et commerciale à Montréal et dans les régions avoisinantes. Le candidat idéal est un professionnel organisé, soucieux du détail, qui possède une connaissance approfondie de la construction de maisons de luxe et qui a fait ses preuves dans la réalisation de projets complexes dans le respect des délais, du budget et des normes de qualité les plus élevées.

Principales responsabilités

  • Planifier, coordonner et gérer toutes les phases des projets de construction résidentielle haut de gamme, de la pré-construction à l'achèvement.
  • Assurer la liaison avec les clients, les architectes, les concepteurs, les sous-traitants et les fournisseurs afin de garantir une communication claire et un alignement tout au long du cycle de vie du projet.
  • Créer et tenir à jour des calendriers, des budgets et des rapports de coûts détaillés pour les projets.
  • Veiller à ce que les travaux soient exécutés conformément aux codes du bâtiment, aux règles de sécurité et aux normes de l'entreprise.
  • Effectuer des visites de chantier, superviser l'avancement des travaux et résoudre rapidement tout problème sur le chantier.
  • Gérer et négocier les contrats avec les sous-traitants et les fournisseurs.
  • Rendre compte régulièrement à la direction et aux clients de l'état d'avancement du projet, des délais et du budget.
  • Maintenir un niveau élevé de satisfaction de la clientèle grâce à un service et une communication excellents.

Qualifications

  • Plus de 5 ans d'expérience dans la gestion de projets de construction résidentielle haut de gamme.
  • Solide connaissance des méthodes de construction, des matériaux et des codes du bâtiment.
  • Maîtrise du français (parlé et écrit) ; de solides compétences en anglais sont essentielles.
  • Solides compétences en matière de leadership, d'organisation et de résolution de problèmes.
  • Compétences avérées en matière de leadership et de gestion.
  • Maîtrise de Procore.
  • Capacité à lire et à interpréter des dessins d'architecture et d'ingénierie.
  • Permis de conduire valide et volonté de se déplacer sur les chantiers de la région de Montréal.
  • DEC ou baccalauréat en gestion de la construction, en architecture ou dans un domaine connexe est un atout.

Ce qu'ils offrent

  • Salaire concurrentiel basé sur l'expérience.
  • Plan de jumelage REER.
  • Régime d'assurance maladie complet.
  • Véhicule de fonction.
  • Possibilités de croissance professionnelle dans un environnement de haut calibre axé sur la clientèle.

About the Role

Our client, a leader in high-end residential renovations, is seeking an experienced Construction Project Manager to lead and oversee residential and commercial construction projects in Montreal and surrounding areas. The ideal candidate is an organized, detail-oriented professional with a deep understanding of luxury home construction and a proven track record of delivering complex projects on time, within budget, and to the highest quality standards.

Key Responsibilities

  • Plan, coordinate, and manage all phases of high-end residential construction projects from pre-construction to completion.
  • Liaise with clients, architects, designers, subcontractors, and suppliers to ensure clear communication and alignment throughout the project lifecycle.
  • Create and maintain detailed project schedules, budgets, and cost reports.
  • Ensure work is performed in compliance with building codes, safety regulations, and company standards.
  • Conduct site visits, oversee site progress, and resolve any on-site issues promptly.
  • Manage and negotiate contracts with subcontractors and vendors.
  • Report regularly to senior management and clients on project status, timelines, and budget.
  • Maintain a high level of customer satisfaction through excellent service and communication.

Qualifications

  • 5+ years of experience managing high-end residential construction projects.
  • Strong knowledge of construction methods, materials, and building codes relevant.
  • Fluent in French (spoken and written); strong English communication skills essential.
  • Strong leadership, organizational, and problem-solving skills.
  • Proven leadership and managerial skills.
  • Proficient in Procore.
  • Ability to read and interpret architectural and engineering drawings.
  • Valid driver's license and willingness to travel to job sites around Montreal.
  • DEC or bachelor’s degree in construction management, architecture, or a related field is an asset.

What They Offer

  • Competitive salary based on experience.
  • RRSP Matching plan.
  • Comprehensive health insurance plan.
  • Company vehicle.
  • Opportunities for professional growth in a high-caliber, client-focused environment.

J-18808-Ljbffr

Construction Project Manager

SAJO

Montreal

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Position - Project Manager in Construction

SAJO is in search of dynamic individuals for the position of Project Manager for its general contracting division.

QUALIFICATIONS :

  • Education: A university degree or technical diploma in the areas of engineering, architecture, building sciences or construction technology.
  • Experience: 5 to 8 years of project management experience in construction. A solid understanding of the operational and financial scope of projects is required.

SKILLS AND RESPONSIBILITIES :

The project manager is responsible for implementing all phases of the project, ensuring quality and on-time delivery. Detailed budgetary planning and monitoring of project costs are key as well as establishing solid relations and ongoing communication with clients, sub-trades, site personnel and other stakeholders.

  • A problem-solving mindset and quick response to changing operational or client needs is of the essence.
  • Accurate and thorough documentation is required at all phases of the project.
  • The project manager must have excellent management, negotiating and leadership skills.
  • Strong computer skills are required.
  • Strong communication skills in both French and English are required.

POSTE : GÉRANT(E) DE PROJET EN CONSTRUCTION

SAJO est à la recherche de personnes dynamiques pour le poste de Gérant(e) de Projet en construction pour sa division d'entrepreneur général.

QUALIFICATIONS :

  • Éducation: Un diplôme universitaire ou technique dans les domaines de l'ingénierie, de l'architecture, des sciences du bâtiment ou de la technologie de la construction.
  • Expérience: 5 à 8 ans d'expérience en gestion de projet dans la construction. Une bonne compréhension de la portée opérationnelle et financière des projets est requise.

COMPÉTENCES ET RESPONSABILITÉS :

Le / la gérant(e) de projet est responsable de la mise en œuvre de toutes les phases du projet, en assurant la qualité et la livraison à temps. La planification budgétaire détaillée et le suivi des coûts du projet sont essentiels, tout comme l'établissement de relations solides et de communication continue avec les clients, les sous-traitants, le personnel du site et les autres parties prenantes.

  • Un esprit de résolution de problèmes et une réponse rapide à l'évolution des besoins opérationnels ou des clients sont essentiels.
  • Une documentation précise et complète est requise à toutes les étapes du projet.
  • Le / la gérant(e) de projet doit avoir d'excellentes compétences en gestion, en négociation et en leadership.
  • De solides compétences en informatique sont requises.
  • De solides compétences en communication en français et en anglais sont requises.

J-18808-Ljbffr

Programmeur / programmeuse

Groupe Farley Experts-Conseils Inc.

Montreal

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Description de l'entreprise

Le Groupe Farley Experts Conseil est une équipe d'ingénieurs-conseils spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment. Fondée en 1993 et basée à Ville Mont-Royal, notre firme est reconnue pour sa rapidité d'exécution, ses prix compétitifs, sa créativité et la qualité de ses services.

Spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment, la firme propose une gamme complète de services en électromécanique, éclairage, sécurité, conception de bâtiments écologiques, etc.

Description de l’offre d’emploi

Nous recherchons un programmeur AutoCAD (LIPS) pour la programmation de fonctions destinées à un usage interne, répondant aux demandes des ingénieurs et dessinateurs techniques de notre bureau.

Il s'agit d'un contrat temporaire d'une durée initiale de 2 semaines, négociable selon les besoins.

Compétences requises :

  • Connaissance du langage AutoCAD LIPS
  • Français parlé et écrit - Niveau intermédiaire
  • Anglais parlé et écrit - Niveau intermédiaire
  • Diplôme d’études secondaires (DES)
  • Expérience de 1 à 6 mois dans un poste similaire

Compétences additionnelles :

  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies

Ce poste s'adresse à des travailleurs expérimentés. Pour plus d'informations, consultez : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec.

Poste

Programmeur / programmeuse

Mont-Royal, QC, CA

J-18808-Ljbffr

Programmeur / programmeuse

Groupe Farley Experts-Conseils Inc.

Montreal

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Le Groupe Farley Experts Conseil est une équipe d'ingénieurs-conseils spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment. Fondée en 1993 et basée à Ville Mont-Royal, notre firme est reconnue pour sa rapidité d'exécution, ses prix compétitifs, sa créativité et la qualité de ses services.

Spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment, la firme propose une gamme complète de services en électromécanique, éclairage, sécurité, conception de bâtiments écologiques, etc.

Description de l’offre d’emploi

Nous recherchons un programmeur AutoCAD (LIPS) pour la programmation de fonctions destinées à un usage interne, répondant aux demandes des ingénieurs et dessinateurs techniques de notre bureau.

Il s'agit d'un contrat temporaire d'une durée initiale de 2 semaines, négociable selon les besoins.

Compétences requises :

  • Connaissance du langage AutoCAD LIPS
  • Français parlé et écrit - Niveau intermédiaire
  • Anglais parlé et écrit - Niveau intermédiaire
  • Diplôme d’études secondaires (DES)
  • Expérience de 1 à 6 mois dans un poste similaire

Compétences additionnelles :

  • Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
  • Ce poste s'adresse à des travailleurs expérimentés. Pour plus d'informations, consultez : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec .

    Poste : Programmeur / programmeuse

  • Mont-Royal, QC, CA
  • J-18808-Ljbffr

    Coordonnateur ou coordonnatrice technique en génie biomédical (S-2526-0167)

    Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ)

    Montréal

    Postuler directement

    DESCRIPTION

    Personne qui tout en travaillant comme technicien en génie biomédical, coordonne et surveille les activités d'une équipe de techniciens et voit au respect des standards de qualité. Elle participe à l'élaboration et à la mise en application des programmes d'optimisation et d'entretien préventif des équipements médicaux spécialisés (EMS). Elle participe à l'orientation et à la formation des techniciens en génie biomédical.

    FONCTION SPÉCIFIQUE

    • Gestion des équipements : Superviser l'installation, l'entretien et la réparation de l'équipement biomédical.
    • Support technique : Fournir une assistance au personnel de santé, en veillant à ce que l'équipement fonctionne efficacement et en toute sécurité.
    • Inventaire et conformité : Gérer les stocks, coordonner le processus d'approvisionnement avec les ingénieurs biomédicaux et veiller à ce que l'équipement réponde aux normes de sécurité et de réglementation.
    • Formation et documentation : Former le personnel à l'utilisation de l'équipement et maintenir la documentation des réparations et des inspections à l'aide du logiciel Octopus.
    • Collaboration : Travailler avec d'autres services et fournisseurs pour résoudre les problèmes techniques et signaler les besoins d'approvisionnement en équipements nouveaux ou de remplacement.
    • Budgétisation et planification : Aider à la planification du budget et coordonner les mises à niveau et les remplacements d'équipement.
    • Organisation de l'équipe : Définir les rôles, répartir les tâches et veiller à la bonne combinaison des compétences.
    • Planification de projet : Fixer des objectifs SMART, élaborer des calendriers et gérer les risques.
    • Leadership et motivation : Montrer l'exemple, offrir des conseils et favoriser un environnement de collaboration.
    • Communication : Assurer des mises à jour régulières et communiquer les progrès aux parties prenantes.
    • Gestion des ressources : Fournir les outils nécessaires et équilibrer les charges de travail.
    • Résolution des problèmes : Résoudre les problèmes techniques et encourager l'innovation.
    • Évaluation des performances : Suivre les progrès de l'équipe, procéder à des examens et fixer des objectifs d'amélioration.
    • Résolution des conflits : Aborder les conflits de manière constructive et maintenir la cohésion de l'équipe.
    • Documentation et rapports : Tenir des registres et fournir régulièrement à la direction des informations sur l'équipe.
    • Développement continu : Promouvoir le développement des compétences et soutenir l'évolution de carrière des membres de l'équipe.

    EXIGENCES

    Éducation :

  • Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) dans une technique de l'électronique telle que technologies de l'électronique, technologies de systèmes ordinés ou technologies de l'électronique industrielle d'une école reconnue par le ministère compétent.
  • Expérience :

  • Deux (2) ans d'expérience pertinente;
  • L'expérience du Nord est un atout.
  • Connaissances et capacités :

  • Bonnes habiletés manuelles et dextérité;
  • Minutie, précision et souci du détail;
  • Capacité à travailler sous pression;
  • Esprit d'analyse;
  • Autonomie, initiative et jugement;
  • Capacité à travailler en collaboration avec tous les collègues et partenaires externes;
  • Connaissances pertinentes en informatique;
  • La connaissance de la culture crie, de la langue et des enjeux sociaux / de santé en Eeyou Istchee est un atout.
  • LANGUES

  • Maîtrise de l'anglais et du français;
  • La maîtrise du cri est un atout.
  • RENSEIGNEMENT SUPPLÉMENTAIRES

  • Disponible pour voyager à l'intérieur et à l'extérieur du territoire de l'Eeyou Istchee selon les besoins;
  • Si le travail à distance est approuvé, des visites sur le territoire sont obligatoires : Min. une (1) semaine par mois, jusqu'à deux (2) semaines;
  • Possibilité de périodes de garde;
  • Possibilité de télétravail.
  • Ce poste offre la possibilité de télétravail, selon les besoins opérationnels et après entente avec l'employeur. Veuillez noter qu'il ne s'agit pas d'une condition permanente du poste et que l'employeur se réserve le droit d'exiger une présence physique régulière au bureau et sur le site.

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    Technicien BIM

    Horus Ressources Inc

    Montréal

    Postuler directement

    Technicien BIM

    Lieu : Montréal, QC

    Type de poste : Temps plein – Permanent

    Secteur : Construction / Architecture

    Salaire : Compétitif, selon l’expérience

    À propos de l’entreprise :

    Notre client est un entrepreneur général reconnu, œuvrant sur des projets d’envergure dans les secteurs commercial. Dans le cadre de sa croissance, il souhaite intégrer un Technicien BIM pour renforcer son équipe de conception et de coordination.

    Responsabilités :

    • Élaborer et maintenir les modèles 3D (Revit, AutoCAD, Navisworks) pour les projets en cours
    • Créer les plans d’exécution à partir des maquettes BIM (plans, coupes, élévations, détails)
    • Collaborer étroitement avec les architectes, ingénieurs, chargés de projet et autres disciplines pour assurer une coordination optimale
    • Participer aux réunions de coordination BIM et assurer le suivi des modifications
    • Veiller au respect des standards BIM du projet et de l’entreprise
    • Gérer les fichiers BIM, assurer un bon archivage et un suivi rigoureux des versions.

    Profil recherché :

  • DEC en technologie de l’architecture, génie civil ou discipline connexe
  • Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Maîtrise des logiciels Revit, AutoCAD et Navisworks (ou équivalent)
  • Connaissance des normes BIM et des processus de coordination
  • Esprit d’analyse, rigueur, souci du détail et bon esprit d’équipe
  • Atout : Expérience dans les projets LEED, BIM niveau 2 ou ISO 19650.
  • Avantages :

  • Projets stimulants et variés
  • Milieu de travail dynamique et collaboratif
  • Formation continue et possibilités d’avancement
  • Salaire concurrentiel et avantages sociaux complets.
  • Intéressé(e) ?

    Faites parvenir votre CV à ( )

    Stagiaire - Civil

    Tisseur inc.

    Montréal

    Postuler directement

    Qui sommes-nous?

    Tisseur est une entreprise de construction bien établie au Québec qui oeuvre à titre d'entrepreneur en bâtiment et en génie civil. Elle compte plus de 350 travailleurs, et est composée de nombreux professionnels et employés dédiés à l'exécution et à la conception de projets spéciaux. L'entreprise dispose également d'un important parc d'équipement. Le tout lui permet d'intégrer et de réaliser de nombreux travaux à l'interne, lui procurant ainsi un avantage concurrentiel indéniable, ainsi que d'assurer le contrôle de l'échéancier.

    Tu as envie de travailler sur des projets d'envergure ?

    Tu recherches un milieu de stage stimulant où le travail d'équipe est en priorité ?

    Tu souhaites prendre de l'expérience au sein d'une équipe réputée ?

    On a l'offre de stage qu'il te faut dans la grande famille Tisseur !

    RÔLE ET RESPONSABILITÉS :

    Le stage consiste principalement à assister une de nos équipes de la division Civil dans leurs projets. Tu suivras le Chargé de projet et le Surintendant dans leur quotidien et te verra attribué plusieurs des tâches ci-dessous :

    • Responsable de la transmission, réception et classement de la documentation du projet;
    • Préparer les documents techniques selon le format exigé du client;
    • Assurer la conformité des exigences administrative du client (Nomenclature, ligne de communication, etc);
    • Gérer les documents contractuels des sous-traitants lors de l'administration de contrats (dénonciations, attestations de conformité, assurances, programme de prévention, etc.);
    • Lecture et analyse du devis pour l'élaboration du registre des livrables;
    • Assigner les livrables aux sous-traitants concernés pour la préparation et la transmission des documents exigés au devis;
    • Suivre l'avancement des travaux au chantier;
    • Valider en continuité à ce que les ouvrages soient conformes aux plans et devis;
    • Prendre des photos du projet pour s'assurer que tout est règlementaire;
    • Prendre les quantités pour les demandes de paiement;
    • Être présent aux réunions de chantier et prendre les notes;
    • Faire le suivi des bons de livraison, des bons de travail et autres exigences administratives;
    • Gérer les quittances et en faire le suivi en collaboration avec le directeur de projet;
    • Préparer et transmettre les bons de commande;
    • Classer les documents techniques dans l'arborescence / PROCORE;
    • Effectuer toutes autres tâches connexes.

    EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES :

    On sait que tu n'as probablement aucune expérience ou sinon très peu ! Ce qu'on veut, c'est que tu apprennes et que tu t'épanouisses chez nous ! Notre équipe et notre culture d'entreprise feront en sorte que tu voudras très probablement appliquer chez nous après tes études. C'est le milieu parfait pour prendre apprendre et prendre du galon !

    Ce qu'on recherche chez toi :

  • Être évidemment étudiant(e) au Baccalauréat en Génie Civil OU en Génie du Bâtiment
  • Connaissance des matériaux de travaux civils
  • Être organisé et rigoureux
  • Être curieux et débrouillard
  • Connaissance de la suite Office
  • Permis de conduire valide classe 5
  • On veut que tu poses des questions, que tu t'impliques et que tu donnes ton 100 % !

    On veut que tu donnes ton avis, que tu remettes les choses en question afin de mieux apprendre. Nous offrons de vrais stages d'apprentissage. Pas une session de cours supplémentaires.

    AVANTAGES RELIÉS AU POSTE :

    Chez Tisseur, nous prônons l'autonomie, le partage d'idées, la discussion et la communication. Parce que le bonheur de travailler ensemble, de réaliser son plein potentiel professionnel dans un milieu de travail stimulant à son image, c'est une de nos principales priorités !

    Bien sûr, en tant que stagiaire tu ne seras pas éligible à tous ces avantages, mais voici quelques-uns des nombreux avantages de travailler chez nous en tant que salarié :

  • Des horaires flexibles et adaptés à ton train de vie
  • Un salaire compétitif
  • Plusieurs semaines de vacances
  • Assurances collectives avantageuses
  • Possibilité de cotiser à un REER collectif avec contribution de l'employeur
  • Des tenues décontractées, tu peux porter ce que tu souhaites (pas besoin de sortir ton tailleur pour nous impressionner, c'est ta personnalité et tes compétences qui nous intéressent)
  • Des formations selon les champs qui t'intéressent (parce qu'on croit que tes compétences peuvent aller loin)
  • Des vêtements corporatifs confortables et design sont fournis sans frais.
  • Des évènements entre collègues à faire rêver ! Diners, activités corporatives, activités sportives, 5 à 7 sont organisés fréquemment.
  • Bref, il y a toujours de l'action chez nous !

    Ça te parle? Construis ton avenir avec nous !

  • Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes. L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alléger le texte.
  • Conception de Projet Ingénieur

    beBee Careers

    Montréal

    Postuler directement

    Présentation du Rôle

    Le candidat idéal est un expert dans la conception et la gestion de processus métallurgiques. Il doit être capable de développer des solutions innovantes et rentables pour les projets complexes.

    Exigences :

    • Faire preuve d'une excellente maîtrise des concepts métallurgiques et de la conception d'usines.
    • Avoir plus de 10 ans d'expérience dans la gestion de projets métallurgiques.
    Technicien(ne) en électromécanique du bâtiment

    Ashini Consultants

    Montréal

    Postuler directement

    Technicien Concepteur / dessinateur en électromécanique du bâtiment

    Permanent, Temps plein

    À propos d’Ashini Consultants

    Son nom signifiant « Roc » dans la langue innue, Ashini Consultants est la firme d’ingénierie autochtone la plus importante de l’Est du Canada. Multidisciplinaire, elle est engagée à accompagner, à conseiller et à servir ses clients dans la planification, dans la conception, dans la supervision et dans la gestion de projets de construction des secteurs du bâtiment, du génie municipal, de l’industrie et des mines.

    Ce qui nous démarque

    • L’humain est au centre de nos préoccupations quotidiennes, autant à l’interne (membres de l’équipe) qu’à l’externe (client). Ainsi, notre entreprise promeut le respect, le bien-être et le développement professionnel de chaque employé. Des horaires flexibles et du télétravail permettent notamment une meilleure conciliation travail-famille-vie personnelle, et nous sommes toujours à l’écoute de vos besoins et de vos idées en termes d’amélioration continue et d’avancement de carrière.
    • Nous travaillons sur des projets diversifiés et d’envergure qui apportent des défis stimulants. Vous aurez la chance de réaliser des projets de constructions neuves ainsi que des projets aux exigences particulières qui demandent une bonne capacité d’adaptation (carbone zéro, région nordique, communauté autochtone).
    • La direction est accessible et ouverte : vous pourrez donc contribuer quotidiennement au développement de l’équipe et de l’entreprise par vos idées et votre expérience. Nous encourageons la proactivité, la versatilité et l’autonomie.
    • Nous aimons redonner à la communauté et nous encourageons nos employés à participer à notre implication sociale.

    Description sommaire du poste

    Ashini Consultants est à la recherche d'un ou d’uneTechnicien (ne) Concepteur / dessinateur en électromécanique du bâtiment pour l’une de ses cinq (5) places d'affaires (Pessamit (Baie-Comeau), Saguenay, Uashat (Sept-Îles), Wendake (Québec

    Dans le cadre de vos fonctions, Selon votre profil et intérêts vous pourriez toucher autant à l'électicité du bâtiment que la mécanique :

  • Section électicité :
  • Concevoir des systèmes électriques complets des bâtiments (immeubles commerciales, institutionnels, résidentiels , industrielles);

  • Section mécanique :
  • Réaliser la conception de systèmes de CVAC, de régulation automatique, de chauffage / refroidissement et de plomberie, dans des bâtiments institutionnels, commerciaux et industriels;

  • Section générale :
  • Préparer les devis;

  • Veiller à la conformité des plans et devis avec les normes en vigueur ;
  • Selon le profil et intérê t possibilité de faire aussi les dessins / modélisation en Revit principalement;
  • Collaborer étroitement avec les autres disciplines (mécanique, architecture et structure) pour assurer une coordination fluide et efficace;
  • Mettre à jour les plans et documents techniques à la suite de la réalisation des travaux;
  • Élaborer des estimations budgétaires et des échéanciers réalistes pour les projets;
  • Possibilité de réaliser les relevés techniques, effectuer des visites de chantier et assurer un suivi rigoureux de l’avancement des travaux;
  • Participer activement à des réunions de démarrage et aux points de coordination;
  • Contribuer à la recherche de solutions innovantes et adaptées aux besoins spécifiques des clients, en collaboration avec une équipe multidisciplinaire.
  • Surveiller les travaux durant la construction.
  • Vous aimeriez faire partie de notre équipe dynamique et faire une réelle différence dans votre milieu?

    Vous êtes peut-être la personne que nous recherchons!

    Ce qui vous démarque

  • Vous partagez nos valeurs d’intégrité, de respect, de diligence et d’engagement;
  • Vous aimez être autonome et faire preuve de leadership;
  • Vous êtes ouvert à la réalité des communautés des Premières Nations;
  • Vous êtes organisé et avez la capacité de mener simultanément plusieurs projets, tout en étant en mesure d’établir vos priorités.
  • Formation et expérience nécessaires

  • Détenir DEC dans le domaine et / ou expérience pertinente
  • Vous savez communiquer en anglais un aout.
  • Nous vous remercions de l’intérêt porté à Ashini Consultants. Toutefois, veuillez noter que seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue seront contacté(e)s

    Avantages

  • Horaires flexibles
  • Télé-travail
  • Banque de temps
  • Congés personnels
  • 11.5 fériés
  • Assurance groupe
  • Compte santé
  • Prime mieux-être
  • REER collectif
  • Technicien(ne) en électromécanique du bâtiment

    Ashini Consultants

    Montréal

    Postuler directement

    Technicien Concepteur / dessinateur en électromécanique du bâtiment

    Permanent, Temps plein

    À propos d’Ashini Consultants

    Son nom signifiant « Roc » dans la langue innue, Ashini Consultants est la firme d’ingénierie autochtone la plus importante de l’Est du Canada. Multidisciplinaire, elle est engagée à accompagner, à conseiller et à servir ses clients dans la planification, dans la conception, dans la supervision et dans la gestion de projets de construction des secteurs du bâtiment, du génie municipal, de l’industrie et des mines.

    Ce qui nous démarque

    • L’humain est au centre de nos préoccupations quotidiennes, autant à l’interne (membres de l’équipe) qu’à l’externe (client). Ainsi, notre entreprise promeut le respect, le bien-être et le développement professionnel de chaque employé. Des horaires flexibles et du télétravail permettent notamment une meilleure conciliation travail-famille-vie personnelle, et nous sommes toujours à l’écoute de vos besoins et de vos idées en termes d’amélioration continue et d’avancement de carrière.
    • Nous travaillons sur des projets diversifiés et d’envergure qui apportent des défis stimulants. Vous aurez la chance de réaliser des projets de constructions neuves ainsi que des projets aux exigences particulières qui demandent une bonne capacité d’adaptation (carbone zéro, région nordique, communauté autochtone).
    • La direction est accessible et ouverte : vous pourrez donc contribuer quotidiennement au développement de l’équipe et de l’entreprise par vos idées et votre expérience. Nous encourageons la proactivité, la versatilité et l’autonomie.
    • Nous aimons redonner à la communauté et nous encourageons nos employés à participer à notre implication sociale.

    Description sommaire du poste

    Ashini Consultants est à la recherche d'un ou d’uneTechnicien (ne) Concepteur / dessinateur en électromécanique du bâtiment pour l’une de ses cinq (5) places d'affaires (Pessamit (Baie-Comeau), Saguenay, Uashat (Sept-Îles), Wendake (Québec

    Dans le cadre de vos fonctions, Selon votre profil et intérêts vous pourriez toucher autant à l'électicité du bâtiment que la mécanique :

  • Section électicité :
  • Concevoir des systèmes électriques complets des bâtiments (immeubles commerciales, institutionnels, résidentiels , industrielles);

  • Section mécanique :
  • Réaliser la conception de systèmes de CVAC, de régulation automatique, de chauffage / refroidissement et de plomberie, dans des bâtiments institutionnels, commerciaux et industriels;

  • Section générale :
  • Préparer les devis;

  • Veiller à la conformité des plans et devis avec les normes en vigueur ;
  • Selon le profil et intérê t possibilité de faire aussi les dessins / modélisation en Revit principalement;
  • Collaborer étroitement avec les autres disciplines (mécanique, architecture et structure) pour assurer une coordination fluide et efficace;
  • Mettre à jour les plans et documents techniques à la suite de la réalisation des travaux;
  • Élaborer des estimations budgétaires et des échéanciers réalistes pour les projets;
  • Possibilité de réaliser les relevés techniques, effectuer des visites de chantier et assurer un suivi rigoureux de l’avancement des travaux;
  • Participer activement à des réunions de démarrage et aux points de coordination;
  • Contribuer à la recherche de solutions innovantes et adaptées aux besoins spécifiques des clients, en collaboration avec une équipe multidisciplinaire.
  • Surveiller les travaux durant la construction.
  • Vous aimeriez faire partie de notre équipe dynamique et faire une réelle différence dans votre milieu?

    Vous êtes peut-être la personne que nous recherchons!

    Ce qui vous démarque

  • Vous partagez nos valeurs d’intégrité, de respect, de diligence et d’engagement;
  • Vous aimez être autonome et faire preuve de leadership;
  • Vous êtes ouvert à la réalité des communautés des Premières Nations;
  • Vous êtes organisé et avez la capacité de mener simultanément plusieurs projets, tout en étant en mesure d’établir vos priorités.
  • Formation et expérience nécessaires

  • Détenir DEC dans le domaine et / ou expérience pertinente
  • Vous savez communiquer en anglais un aout.
  • Nous vous remercions de l’intérêt porté à Ashini Consultants. Toutefois, veuillez noter que seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue seront contacté(e)s

    Avantages

  • Horaires flexibles
  • Télé-travail
  • Banque de temps
  • Congés personnels
  • 11.5 fériés
  • Assurance groupe
  • Compte santé
  • Prime mieux-être
  • REER collectif
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    Ingénieur Environnement Logiciel

    beBee Careers

    Montréal

    Postuler directement
  • Ingénieur DevOps : Le Rôle Clé de l'Agilité et du Développement Logiciel
  • L'ingénieur DevOps joue un rôle crucial dans la mise en œuvre d'une culture agilisante au sein des entreprises. Cette fonction nécessite une compréhension approfondie des outils et des technologies permettant le développement logiciel.

    • Compétences requises
    • Maîtrise de Linux, Bash, Python, Jenkins, Git et outils de monitoring
    • Expérience de 5 ans minimum dans le développement ou l'administration d'outils de Software Factory
    • Autonomie pour conduire des réunions avec les utilisateurs, représenter le département auprès des responsables d'application et faire remonter les problèmes si nécessaire
    • Fonctions et responsabilités
    • Support et adoption :

    • S'assurer de la stabilité et de la disponibilité des services et outils de l'usine logicielle
    • Adhérer au SLA de la plateforme dans un modèle de support Follow-The-Sun (FTS)
    • Opérer les services en conformité avec les règles de sécurité
    • Communiquer efficacement sur les incidents et les versions prévues
    • Assister les équipes applicatives dans l'adoption des meilleures pratiques pour industrialiser leurs pipelines d'intégration continue (CI) et de livraison continue (CD)
    • Développement et évolution de l'offre :

    • Développer des prototypes et réaliser des preuves de concepts (POC) pour valider de nouveaux outils pour l'usine logicielle
    • Installer, mettre à niveau et maintenir les outils et les nouvelles instances
    • Réduire la charge de travail du support par une automatisation accrue et l'utilisation de chatbots
    • Partage des connaissances :

    • Contribuer à la documentation et promouvoir la bonne utilisation des outils
    • Rédiger des processus internes pour améliorer l'efficacité de l'équipe de support
    • Quels profils recherchons-nous ?
    • Nous sommes à la recherche d'un ingénieur DevOps motivé, capable de travailler de manière autonome et d'apporter sa vision innovante pour aider notre entreprise à atteindre ses objectifs.

      Si vous êtes passionné par le développement logiciel, les technologies modernes et l'agilité, nous voulons vous rencontrer !

    Responsable Planification - Mines / Lead Planner - Mining

    Turner & Townsend

    Montréal

    Postuler directement

    Description du poste

    En tant que Responsable Planification (Lead) , vous serez responsable de la planification stratégique et opérationnelle de projets complexes dans le secteur des mines et métaux. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination des échéanciers, la gestion des ressources, et l’optimisation des processus de planification pour assurer la livraison des projets dans les délais et budgets impartis.

    • Élaborer, maintenir et optimiser les plans maîtres de projets (Master Schedules) à l’aide de logiciels spécialisés (Primavera P6, MS Project, etc.).
    • Superviser une équipe de planificateurs et coordonner les activités de planification à travers plusieurs disciplines (ingénierie, approvisionnement, construction).
    • Collaborer étroitement avec les chefs de projet, les ingénieurs, les équipes de construction et les clients pour assurer l’alignement des échéanciers.
    • Identifier les risques liés à la planification et proposer des mesures d’atténuation.
    • Produire des rapports d’avancement, des analyses de performance (courbes S, Earned Value, etc.) et des prévisions.
    • Participer à l’amélioration continue des processus de planification et à la mise en œuvre des meilleures pratiques.

    Qualifications

  • Diplôme en ingénierie, gestion de projet ou domaine connexe.
  • Minimum de 15 ans d’expérience en planification de projets dans le secteur minier et métallurgique.
  • Maîtrise des outils de planification (Primavera P6 est un atout essentiel).
  • Solide compréhension des cycles de vie de projets EPCM / EPC.
  • Excellentes compétences en communication, leadership et résolution de problèmes.
  • Bilinguisme (français et anglais) pour communiquer avec toutes les parties prenantes du projet.
  • Informations supplémentaires

  • Avantages médicaux et dentaires couverts à 100 % pour vous et vos personnes à charge (y compris les services paramédicaux).
  • Compte de dépenses santé pour couvrir les frais non inclus dans le programme d’avantages.
  • Option REER avec contribution de l’entreprise.
  • Budget annuel pour l’apprentissage et le développement professionnel.
  • Accès à une variété d’outils d’apprentissage en ligne et soutien au développement de carrière.
  • Prise en charge des frais pour deux adhésions ou licences professionnelles par an (si directement liées à votre rôle).
  • Programme complet de congés : jours de vacances, journées flexibles et jours de maladie.
  • Une approche de travail flexible et hybride permettant de trouver un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
  • Un engagement envers une culture diverse, équitable et inclusive qui favorise un sentiment d’appartenance.
  • Une équipe inspirée partageant notre vision et mission. Nous créons un lieu de travail où chacun peut s’exprimer et contribuer au changement.
  • Une volonté de soutenir la réussite professionnelle et personnelle de chacun, en promouvant un environnement de travail sain, flexible et productif respectant l’équilibre travail-vie personnelle.
  • À Turner & Townsend, nous célébrons la diversité.

    Cet engagement s’étend à nos équipes, à nos clients et à nos communautés. Nous sommes un employeur offrant l’égalité des chances et nous encourageons les candidatures de toute personne, quelle que soit sa race, couleur, origine, religion, sexe, orientation sexuelle, âge, statut marital, handicap, identité de genre ou tout autre motif protégé par la loi.

    Nous sommes fiers de créer un environnement inclusif pour tous nos employés. Nous veillons également à maintenir un environnement de travail sûr, sain et accessible. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats en situation de handicap.

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    It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.

    Any unsolicited resumes / CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency / Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review.

    LI-Hybrid #LI-VP1

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    Ingénieur en technologie CNC

    beBee Careers

    Montréal

    31,29$ - 46,95$ /heure

    Postuler directement

    Développeur de programmes CNC

    L'entreprise recherche un développeur de programmes CNC pour effectuer la programmation des centres d'usinage selon les spécifications des clients. Le candidat doit avoir une expérience minimale de 10 ans dans un poste similaire et connaître le logiciel Mastercam, Vericut essentiel, Catia V5.

    Responsabilités

    • Effectuer la programmation CNC en lien avec les standards outils selon la méthode établie;
    • Rédiger les feuilles de montage incluant les instructions de montage et les listes d'outils;
    • Effectuer les modifications de programmes demandées par la production, les méthodes ou la qualité;
    • Déterminer l'ordonnancement de fabrication des pièces en fonction des machines-outils, des contraintes géométriques, des compositions des pièces et des traitements des matériaux;
    • Analyser les dessins et données techniques avec précision et rigueur;
    • Connaître et sélectionner les outils de coupe à utiliser selon le type de machine et le type de matière;
    • Optimiser le temps de programmation et les méthodes d'usinage;
    • Assurer une conformité constante entre les dessins, les spécifications et la programmation;
    • Modélisation de fixtures et conception d'outils nécessaires à la fabrication et à la production;
    • Toutes autres tâches connexes;
    • Participer au développement des nouvelles versions des logiciels de programmation ainsi qu'à leurs configurations, en plus d'optimiser la performance des programmes existants;
    • Participer aux travaux d'amélioration continue et voir à toujours améliorer les méthodes de travail et façons de faire dans le service.

    Compétences clés

    • Capacité d'analyse, méthodique et souci du détail;
    • Connaissance approfondie de la programmation sur des machines CNC multiaxes;
    • Capacité à lire des plans techniques;
    • Capacité à travailler sous pression;
    • Capacité de collaboration élevée;
    • Faire preuve de rigueur, d'exactitude et de précision.

    Conditions d'embauche

    • Salaire : Entre 31,29$ à 46,95$ de l'heure, selon l'expérience et les compétences du candidat ou de la candidate retenu(e);
    • Avantages :
      • Assurance collective complète;
      • Programme de REER avec contribution généreuse de l'employeur;
      • Congé personnel payé;
      • Programme de formation continue;
      • Club social dynamique;
      • Programme d'aide aux employés (PAE);
      • Remboursement annuel pour activités sportives (200 $);
      • Reconnaissance des années de service;
      • Programme de référencement interne;
      • Milieu de travail à dimension humaine;
      • Perspectives d'avancement et de développement.

    Quelques mots supplémentaires

    Avertissez-nous que vous êtes intéressé(e) !

    Langue officielle : Français

    Coordonnateur ou coordonnatrice technique en génie biomédical (S-2526-0167)

    Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ)

    Montréal

    Postuler directement

    DESCRIPTION

    Personne qui, tout en travaillant comme technicien en génie biomédical, coordonne et surveille les activités d'une équipe de techniciens et voit au respect des standards de qualité. Elle participe à l'élaboration et à la mise en application des programmes d'optimisation et d'entretien préventif des équipements médicaux spécialisés (EMS). Elle participe à l'orientation et à la formation des techniciens en génie biomédical.

    FONCTION SPÉCIFIQUE

    • Gestion des équipements : Superviser l'installation, l'entretien et la réparation de l'équipement biomédical.
    • Support technique : Fournir une assistance au personnel de santé, en veillant à ce que l'équipement fonctionne efficacement et en toute sécurité.
    • Inventaire et conformité : Gérer les stocks, coordonner le processus d'approvisionnement avec les ingénieurs biomédicaux et veiller à ce que l'équipement réponde aux normes de sécurité et de réglementation.
    • Formation et documentation : Former le personnel à l'utilisation de l'équipement et maintenir la documentation des réparations et des inspections à l'aide du logiciel Octopus.
    • Collaboration : Travailler avec d'autres services et fournisseurs pour résoudre les problèmes techniques et signaler les besoins d'approvisionnement en équipements nouveaux ou de remplacement.
    • Budgétisation et planification : Aider à la planification du budget et coordonner les mises à niveau et les remplacements d'équipement.
    • Organisation de l'équipe : Définir les rôles, répartir les tâches et veiller à la bonne combinaison des compétences.
    • Planification de projet : Fixer des objectifs SMART, élaborer des calendriers et gérer les risques.
    • Leadership et motivation : Montrer l'exemple, offrir des conseils et favoriser un environnement de collaboration.
    • Communication : Assurer des mises à jour régulières et communiquer les progrès aux parties prenantes.
    • Gestion des ressources : Fournir les outils nécessaires et équilibrer les charges de travail.
    • Résolution des problèmes : Résoudre les problèmes techniques et encourager l'innovation.
    • Évaluation des performances : Suivre les progrès de l'équipe, procéder à des examens et fixer des objectifs d'amélioration.
    • Résolution des conflits : Aborder les conflits de manière constructive et maintenir la cohésion de l'équipe.
    • Documentation et rapports : Tenir des registres et fournir régulièrement à la direction des informations sur l'équipe.
    • Développement continu : Promouvoir le développement des compétences et soutenir l'évolution de carrière des membres de l'équipe.

    EXIGENCES

    Éducation :

    • Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) dans une technique de l'électronique telle que technologies de l'électronique, technologies de systèmes ordinés ou technologies de l'électronique industrielle d'une école reconnue par le ministère compétent.

    Expérience :

    • Deux (2) ans d'expérience pertinente;
    • L'expérience du Nord est un atout.

    Connaissances et capacités :

    • Bonnes habiletés manuelles et dextérité;
    • Minutie, précision et souci du détail;
    • Capacité à travailler sous pression;
    • Esprit d'analyse;
    • Autonomie, initiative et jugement;
    • Capacité à travailler en collaboration avec tous les collègues et partenaires externes;
    • Connaissances pertinentes en informatique;
    • La connaissance de la culture crie, de la langue et des enjeux sociaux / de santé en Eeyou Istchee est un atout.

    LANGUES

    • Maîtrise de l'anglais et du français;
    • La maîtrise du cri est un atout.

    RENSEIGNEMENTS SUPPLÉMENTAIRES

    • Disponible pour voyager à l'intérieur et à l'extérieur du territoire de l'Eeyou Istchee selon les besoins;
    • Si le travail à distance est approuvé, des visites sur le territoire sont obligatoires : Min. une (1) semaine par mois, jusqu'à deux (2) semaines;
    • Possibilité de périodes de garde;
    • Possibilité de télétravail.

    Ce poste offre la possibilité de télétravail, selon les besoins opérationnels et après entente avec l'employeur. Veuillez noter qu'il ne s'agit pas d'une condition permanente du poste et que l'employeur se réserve le droit d'exiger une présence physique régulière au bureau et sur le site.

    Test Engineer

    Puzzle Medical Devices® Inc.

    Montréal

    Postuler directement

    POSITION SUMMARY

    Puzzle Medical Devices® inc is currently seeking a highly motivated Test Engineer with 3+ years of experience in embedded testing of medical devices electronic systems. The candidate will be responsible for the verification and validation activities within the Electrical Team. At Puzzle Medical Devices® inc, we value candidates with good autonomy, desire to learn and a great sense of organization.

    ROLE AND RESPONSIBILITIES

    • Develop and implement test procedures for verification and validation of medical device software and electronics
    • Design and maintain test cases, test suites, and related documentation for unit, integration, regression, and system-level testing
    • Define and implement software quality control measures
    • Automate test processes to enhance efficiency and repeatability
    • Plan, create, and execute test plans for new and existing features
    • Assess software risks and contribute to formal risk analysis activities
    • Actively participate in code reviews to ensure design and code quality

    QUALIFICATIONS

    • Bachelor’s degree in Electrical, Software, Biomedical Engineering, or related field
    • Minimum 3 years of experience in embedded software testing
    • Hands-on experience in medical device development and compliance with regulatory standards
    • Solid knowledge of ISO 13485 and IEC 62304
    • Proficient in embedded C unit testing frameworks (e.g., CMock, Unity)
    • Experience with Python for scripting or test automation
    • Strong background in hardware / firmware design verification and validation
    • Excellent communication skills and ability to collaborate across multidisciplinary teams
    • Proficient in both French and English, written and spoken

    SOMMAIRE DU POSTE

    Puzzle Medical Devices® inc est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en tests hautement motivé(e), possédant plus de 3 ans d’expérience en tests embarqués de systèmes électroniques pour dispositifs médicaux. La personne sélectionnée sera responsable des activités de vérification et de validation au sein de l’équipe électrique. Chez Puzzle Medical Devices® inc, nous valorisons l’autonomie, le désir d’apprendre et un grand sens de l’organisation.

    RÔLES ET RESPONSABILITÉS

    • Développer et mettre en œuvre des procédures de test pour la vérification et la validation de logiciels et de systèmes électroniques médicaux
    • Concevoir et maintenir des cas de test, suites de tests et documentation connexe pour les tests unitaires, d’intégration, de régression et de systèmes
    • Définir et mettre en place des mesures de contrôle qualité logicielle
    • Automatiser les processus de test pour améliorer l’efficacité et la répétabilité
    • Planifier, créer et exécuter des plans de tests pour des fonctionnalités nouvelles et existantes
    • Évaluer les risques logiciels et contribuer aux activités formelles d’analyse de risques
    • Participer activement aux revues de code afin d’assurer la qualité du design et du codage

    QUALIFICATIONS

    • Baccalauréat en génie électrique, logiciel, biomédical ou domaine connexe
    • Minimum de 3 ans d’expérience en tests de logiciels embarqués
    • Expérience pratique en développement de dispositifs médicaux et conformité aux normes réglementaires
    • Excellente connaissance des normes ISO 13485 et IEC 62304
    • Maîtrise des frameworks de tests unitaires embarqués en C (ex. : CMock, Unity)
    • Expérience avec Python pour les scripts ou l’automatisation des tests
    • Solide bagage en vérification et validation de matériel / firmware
    • Excellentes habiletés de communication et aptitude à collaborer avec des équipes multidisciplinaires
    • Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
    Espace publicitaire
    Ingénieur Java

    beBee Careers

    Montréal

    Postuler directement

    Développeur Java

    Concrétiser vos compétences en programmation pour atteindre de nouvelles hauteurs !

    Rassemblez les technologies innovantes comme Kubernetes, Kafka, Rocks DR, MongoDB et MySQL pour concevoir des solutions exceptionnelles.

    Compétences requises :

    • Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans la mise en œuvre de systèmes distribués.
    • Solides connaissances en programmation Java.
    • Habiletés en gestion de bases de données et réseaux.
    • Leadership et communication efficaces.

    Atouts :

    • Connaissances en programmation Python.
    • Maitrise de Kubernetes, DevOps et infonuagique.

    Pour aller au-delà des limites, nous recherchons un Développeur Java passionné par l'innovation et capable de s'adapter à de nouveaux défis. Si vous avez le talent et la détermination nécessaires pour relever ce challenge, nous voulons vous rencontrer !

    Nous offrons :

    • Une équipe collaborative et dynamique.
    • Des opportunités de formation et de développement professionnel.
    • Un environnement de travail moderne et convivial.

    N'hésitez pas à postuler si vous êtes prêt à prendre votre carrière à un nouveau niveau !

    Électromécanicien(ne) (31971)

    STM

    Montréal

    Postuler directement

    Vos fonctions

    Sous la supervision du contremaître, vous :

    • Effectuez des travaux de dépannage et de réparation, d'installation, de réglage, d'ajustement et d'entretien préventif des composants de type électrique, mécanique, hydraulique et électronique tels que :
      • Appareil et contrôle de ventilation
      • Portes motorisées, portes papillons et portillons
      • Palans
      • Volets manuels et motorisés
      • Éclairage de secours
      • Détection des alarmes
      • Poste énergie bâtiment
      • Appareils, pièces mécaniques et quincaillerie liés aux travaux d'entretien
      • Serrures, barillets, clés, ferme-portes, etc.
    • Vous pouvez être appelé à exécuter toute autre tâche connexe, sur demande.

    Informations supplémentaires

    • Les candidatures reçues dans le cadre de cet affichage de poste seront conservées durant 24 mois.
    • Les quarts de métiers sont présents dans tous les aspects des opérations de l'entreprise. Écoutez ce témoignage : Témoignages - métiers et techniciens.

    Le talent recherché

    Votre profil est activement recherché si vous :

    • Détentez un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique de systèmes automatisés
    • Êtes détenteur d'un certificat de qualification hors construction en électricité délivré par Emploi Québec
    • Possédez minimalement 3 ans d'expérience pertinente en électromécanique ou en mécanique
    • Détentez un permis de conduire classe 3 (ATOUT)

    Équivalences et engagements

    • La STM considère les équivalences d'études effectuées à l'extérieur du Québec et du Canada selon les normes officielles établies.
    • La personne ayant un permis de conduire classe 5 régulier avec moins de 4 points d'inaptitude devra s'engager à obtenir le permis de conduire classe 3 lors de l'embauche.

    Compétences recherchées

    Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :

    • Autonomie
    • Collaboration
    • Respect des directives et des consignes
    • Rigueur
    • Sens client
    • Sens des responsabilités

    Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

    Programmeur automatisation

    NexWav

    Montréal

    65 000,00$ - 100 000,00$ /an

    Postuler directement

    Programmeur en automatisation

    Lieu : Montréal – Arrondissement LaSalle

    Type de poste : Temps plein | Permanent

    Salaire : Selon l’expérience, entre 65 000 $ et 100 000 $

    Secteur : Ingénierie / Automatisation industrielle

    À propos de l’entreprise

    Notre client est spécialisé dans la gestion complète de projets d'ingénierie. L’entreprise offre des services de coordination, conception par scanner 3D, intégration et mise en œuvre. Que ce soit pour l’optimisation des procédés, la logistique ou l’installation de cuveries, leur expertise assure le succès des projets du concept initial jusqu’à la mise en service.

    Responsabilités principales

    Soumission

    • Participer à l’élaboration des soumissions en collaboration avec les équipes internes pour des projets au Canada.

    Projets

    • Respecter les méthodes de conception et de réalisation définies.
    • Participer et / ou initier des rencontres de suivi de projet.
    • Programmer les automates pour les projets réalisés au Canada.
    • Planifier et effectuer les mises en service des projets.
    • Rédiger la documentation technique destinée aux clients (manuels d’opération, documents de formation, etc.).
    • Offrir un support technique aux clients post-projet.

    Autres tâches

    • Se tenir à jour sur les avancées technologiques en automatisation.
    • Contribuer aux initiatives d’amélioration continue de l’entreprise.

    Profil recherché

    • Baccalauréat en génie électrique, production automatisée ou domaine connexe.
    • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
    • Minimum de 2 ans d’expérience en conception de projets en automatisation.
    • Solide connaissance des automates programmables (PLC) et des interfaces HMI : Allen Bradley, Schneider, Omron, Siemens.
    • Maîtrise des langages Ladder et Structured Text.
    • Atout : Connaissance des langages informatiques de type C / C++.
    • Niveau d’anglais intermédiaire à avancé requis.

    Conditions

    • Lieu de travail : Bureau basé à Montréal – LaSalle, avec possibilité de déplacements selon les projets.
    • Salaire : Selon l’expérience, entre 65 000 $ et 100 000 $ annuellement.
    • Horaire : Temps plein, poste permanent.

    Pour postuler

    Veuillez faire parvenir votre CV à :

    Programmeur automatisation

    NexWav

    Montréal

    65 000,00$ - 100 000,00$ /an

    Postuler directement

    Description du poste

    Titre du poste : Programmeur en automatisation

    Lieu : Montréal – Arrondissement LaSalle

    Type de poste : Temps plein | Permanent

    Salaire : Selon l’expérience, entre 65 000 $ et 100 000 $

    Secteur : Ingénierie / Automatisation industrielle

    À propos de l’entreprise

    Notre client est spécialisé dans la gestion complète de projets d'ingénierie. L’entreprise offre des services de coordination, conception par scanner 3D, intégration et mise en œuvre. Que ce soit pour l’optimisation des procédés, la logistique ou l’installation de cuveries, leur expertise assure le succès des projets du concept initial jusqu’à la mise en service.

    Responsabilités principales

    Soumission

    • Participer à l’élaboration des soumissions en collaboration avec les équipes internes pour des projets au Canada.

    Projets

    • Respecter les méthodes de conception et de réalisation définies.
    • Participer et / ou initier des rencontres de suivi de projet.
    • Programmer les automates pour les projets réalisés au Canada.
    • Planifier et effectuer les mises en service des projets.
    • Rédiger la documentation technique destinée aux clients (manuels d’opération, documents de formation, etc.).
    • Offrir un support technique aux clients post-projet.

    Autres tâches

    • Se tenir à jour sur les avancées technologiques en automatisation.
    • Contribuer aux initiatives d’amélioration continue de l’entreprise.

    Profil recherché

    • Baccalauréat en génie électrique, production automatisée ou domaine connexe.
    • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
    • Minimum de 2 ans d’expérience en conception de projets en automatisation.
    • Solide connaissance des automates programmables (PLC) et des interfaces HMI : Allen Bradley, Schneider, Omron, Siemens.
    • Maîtrise des langages Ladder et Structured Text.
    • Atout : Connaissance des langages informatiques de type C / C++.
    • Niveau d’anglais intermédiaire à avancé requis.

    Conditions

    • Lieu de travail : Bureau basé à Montréal – LaSalle, avec possibilité de déplacements selon les projets.
    • Salaire : Selon l’expérience, entre 65 000 $ et 100 000 $ annuellement.
    • Horaire : Temps plein, poste permanent.

    Pour postuler

    Veuillez faire parvenir votre CV à : [email protected]

    Développeur logiciel I

    BrainBox AI Inc.

    Montréal

    Postuler directement

    Description du poste

    Veuillez postuler sur Isarta.com :

    : / / isarta.com / emplois / ?utm_source=IND&job=112716

    Présentation de l'entreprise

    BrainBox AI utilise une technologie d'intelligence artificielle auto-adaptative pour optimiser de manière proactive la consommation énergétique de l'un des principaux facteurs contribuant au changement climatique : les bâtiments.

    Notre moteur d'IA prend en charge les bâtiments autonomes qui ne nécessitent aucune intervention humaine. Grâce à l'apprentissage profond, au cloud computing et à notre processus exclusif, notre solution optimise de manière autonome les systèmes de contrôle de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC) existants afin d'obtenir un impact maximal sur la consommation énergétique.

    Opportunité

    Une opportunité passionnante vous attend au sein d'une entreprise d'intelligence artificielle en pleine croissance en tant que développeur logiciel I. Vous développerez des pipelines de données évolutifs pour interagir avec les bâtiments. Vous créerez des intégrations personnalisées pour extraire en temps réel les données CVC des bâtiments et réécrire les commandes générées à l'aide d'algorithmes d'IA propriétaires. Votre travail sera déployé chez certaines des plus grandes marques de distribution au monde.

    Nous utilisons l'infrastructure AWS et développons des microservices à l'aide de Python et de langages de programmation fonctionnels modernes. Nous utilisons une combinaison de bases de données MySQL et NoSQL telles que Redis et DynamoDB. Nous travaillons en équipe agile et nous nous tenons mutuellement responsables de l'écriture d'un code propre et testable.

    CE QUE VOUS FEREZ

    • Créer de nouvelles intégrations avec les systèmes CVC de bâtiments commerciaux, qui fonctionnent à grande échelle (des milliers de bâtiments)
    • Concevoir des pipelines de données avec une architecture réfléchie
    • Participer à l'ensemble du cycle de vie du logiciel : conception, architecture, développement, révision du code, tests
    • Communiquer efficacement avec le reste de l'équipe
    • Livrer du code plusieurs fois par mois
    • Développer vos connaissances de notre pile logicielle complète, y compris les algorithmes d'IA, et apporter de nouvelles idées pour améliorer notre produit !

    CE DONT VOUS AUREZ BESOIN POUR RÉUSSIR

    • Licence en génie logiciel, en informatique ou expérience équivalente
    • 2 ans d'expérience pertinente
    • Capacité à écrire et à réviser un code propre et testable
    • Expérience avec Python (ou un langage similaire), y compris l'expérience de la programmation asynchrone
    • Expérience en conception d'API
    • Expérience en infrastructure en tant que code (nous utilisons Terraform)
    • Expérience avec les bases de données SQL et NoSQL
    • Expérience avec l'architecture de microservices
    • Expérience avec les services cloud (nous utilisons AWS) tels que EC2, ECS, Lambda, Step Functions, Event Bridge Scheduler
    • Connaissance de git et des pipelines CICD
    • Excellentes compétences en communication écrite et orale

    EXIGENCES LINGUISTIQUES

    • Le bilinguisme français-anglais est requis.
    • En plus de la maîtrise du français, les candidats retenus doivent avoir une parfaite maîtrise professionnelle de l'anglais afin de pouvoir soutenir et collaborer avec des clients, des collègues et / ou diverses parties prenantes anglophones.

    ATOUTS

    • Expérience avec les systèmes de messagerie tels que Kafka, Kinesis
    • Expérience dans la conception de pipelines de données fonctionnant à grande échelle et avec un temps d'arrêt minimal
    • Connaissance des langages de programmation fonctionnels tels qu'Elixir
    • Connaissance des concepts fondamentaux des réseaux informatiques
    • Connaissance des protocoles CVC tels que BACnet, Tridium, etc.

    POURQUOI TRAVAILLER CHEZ BRAINBOX AI

    • Environnement sympa / Culture collaborative / Opportunités d'évolution /
    • Ayez un impact significatif sur le monde - rejoignez la lutte contre le changement climatique
    • Faites partie d'un mouvement technologique révolutionnaire
    • Collaborez avec des esprits innovants et hors des sentiers battus dans un environnement dynamique
    • Travaillez avec des personnes extraordinaires qui sont vraiment passionnées par leur travail

    Chez BrainBox AI, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif. Nous valorisons la diversité de notre équipe et croyons fermement au pouvoir des personnes. Nous favorisons un espace sûr où nos employés peuvent s'épanouir, indépendamment de leur origine ethnique, de leur identité sexuelle, de leur orientation sexuelle, de leur âge ou de leur religion.

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