142 offres pour "Ingénieur.e QA"

Description du poste

Ta vie chez Canam

En tant qu’architecte de solutions pour les opérations commerciales et d’ingénierie chez Canam, tu seras au cœur de l’arrimage entre la vision d'affaires et l’innovation technologique. Ton mandat principal? Défendre les intérêts des affaires à travers l’ensemble de nos initiatives de transformation numérique et propulser Canam vers de nouveaux sommets.

Ce qui t'attend au quotidien :

• Traducteur et facilitateur : tu agiras comme le pont principal entre les parties prenantes, les experts en ingénierie et les équipes de développement. Tu soutiendras les fonctions stratégiques telles que le marketing, les ventes, l'estimation, l'ingénierie et le dessin de détail, pour les traduire en une feuille de route technologique concrète et exploitable.
• Gestionnaire du portefeuille technologique : tu seras responsable de définir, d'établir et de faire évoluer notre portefeuille de technologie tout en contribuant aux standards d’architecture et aux meilleures pratiques de développement.
• Concepteur de systèmes robustes : tu concevras des architectures solides, performantes et évolutives, adaptées à une gamme diversifiée de projets, en accordant une attention particulière aux solutions offertes à nos clients tiers.
• Gardien de l'innovation et de la qualité : toujours à l'affût, tu rechercheras proactivement et préconiseras des technologies innovantes capables de nous créer un avantage concurrentiel. Tu géreras la dette technique, atténueras les risques d'architecture et maintiendras les normes les plus élevées en matière de sécurité et de performance.
• Cartographe du paysage technologique : tu créeras et tiendras à jour une documentation claire et complète de notre écosystème, allant des diagrammes de système de haut niveau jusqu'aux modèles d'intégration.

Évidemment, la qualité de ce poste réside dans l'envergure des défis qui te seront présentés et que tu résoudras avec notre équipe multidisciplinaire. Tu découvriras rapidement que chez Canam, nous sommes un alliage solide de bien-être et de grandes réalisations!

*Possibilité de travailler à partir de nos bureaux de Boucherville, Québec ou Saint-Georges.

Les avantages Canam

• Horaire flexible (semaine de 35,5 heures) pour ton équilibre travail-vie personnelle
• Possibilité de travail en mode hybride, présentiel et télétravail, pour profiter des bienfaits des échanges avec l’équipe et du calme de ton domicile
• Parce qu’on est toujours à la recherche de nouveaux talents, on te verse une prime de référence de 1 000 $
• Partage de profits selon la performance de l’entreprise parce qu’on aime partager le succès
• Assurances collectives dès ta première journée avec cotisations de l’employeur (vie, invalidité, médicaments, dentaire et voyage) pour avoir l’esprit léger
• Régime de rentes à cotisations déterminées parce qu’on arrive tous à la retraite un jour
• Programme d’aide aux employé.e.s et famille pour les besoins de chacun
• Accès à un service de télémédecine gratuit parce qu’attendre à la clinique, ça ne plait à personne
• Mouvement de carrière parce qu’on grandit tous différemment
• Parce que ton bien-être nous tient à coeur, contribution annuelle de Canam pour t'encourager à prendre soin de toi
• Le café est gratuit pour bien partir ta journée
• Cafétéria sur le site pour les jours où tu n’as pas envie de cuisiner ou de manger ton habituel sandwich
• Parce que ton énergie compte autant que ton savoir-faire, tu trouveras notre gym directement sur place!
• Club social (partys, tournois, sorties) parce qu’on aime se retrouver en gang.

Qualifications

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en informatique, dans une discipline pertinente ou équivalent
• Posséder au moins 10 années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information
• Expérience et intérêt pour le domaine manufacturier, les technologies et les processus d’estimation, d’ingénierie et de dessin
• Expérience avec la transformation d’écosystème contenant des systèmes « legacy » importants
• Bilinguisme (parlé et écrit) français et anglais parce que tes collègues ne travaillent pas tous au Québec

Informations complémentaires

Canam, un employeur qui donne envie de rester
Depuis 1960, Canam se veut un employeur avec une culture forte, rassembleuse et familiale, ralliant ses 5 100 employé.e.s. Établie au Canada, aux États-Unis, en Roumanie, en Inde et aux Philippines, notre entreprise ne cesse de croître grâce à l’innovation et au savoir-faire de chacun.e. D’ailleurs, pour bâtir des structures connues et reconnues pour leur qualité à travers l’Amérique du Nord, tu dois sentir que tu as tout ce qu’il faut pour réussir ces projets d’envergure. Fiers de nos réalisations, nous sommes là pour rester, et c’est avec toi que nous voulons le faire.

Le Service des ressources humaines contactera seulement les candidat.e.s retenu.e.s
Nous respectons l’équité en matière d’emploi.

Utilisation de l'intelligence artificielle pour la sélection des candidatures : notre système de recrutement utilise une fonctionnalité d'intelligence artificielle pour classer les candidatures en fonction des critères de l'offre d'emploi. Cette application ne prend pas de décision finale de sélection, d'évaluation ou de refus des candidats.

Les tâches que vous allez accomplir

• Dans le cadre des activités du Material Review Board (MRB), analyser et traiter les rapports de non-conformité liés aux structures, systèmes et aménagements intérieurs d’aéronefs durant les phases de production, d’intégration, d’essais et de livraison.
• Collaborer étroitement avec les équipes Opérations, Méthodes et Qualité afin d’apporter un support technique efficace.
• Travailler en partenariat avec les spécialistes des différentes disciplines d’ingénierie (structures, systèmes, contraintes, stabilité et contrôle, inflammabilité, etc.) afin d’identifier les meilleures solutions techniques.
• Assurer la liaison avec les fournisseurs lorsque les composants concernés relèvent de leur autorité de conception.
• Interpréter les dessins d’ingénierie, spécifications techniques et documents de référence afin de garantir le respect de l’intention de conception lors des réparations, remplacements ou acceptations de non-conformités.
• Collaborer avec les différentes équipes d’ingénierie afin d’assurer une résolution cohérente et efficace des problématiques techniques.
• Participer aux activités liées à l’intégrité du produit et à l’amélioration continue.
• Prendre en compte les exigences et attentes des clients dans la résolution des problématiques techniques.

Your responsibilities

• As part of the Material Review Board (MRB) activities, analyze and disposition non-conformance reports related to aircraft structures, systems, and interiors during production, integration, testing, and delivery phases.
• Collaborate closely with Operations, Methods, and Quality teams to provide effective technical support.
• Work with engineering specialists from various disciplines (structures, systems, stress, stability and control, flammability, etc.) to identify optimal technical solutions.
• Interface with suppliers when components fall under their design authority.
• Interpret engineering drawings, technical specifications, and reference documents to ensure compliance with design intent when evaluating repairs, replacements, or non-conformance dispositions.
• Collaborate with cross-functional engineering teams to ensure efficient and consistent resolution of technical issues.
• Participate in product integrity and continuous improvement activities.
• Consider customer requirements and expectations when resolving technical issues.

Exigences

Votre profil est essentiel à notre réussite

• Diplôme universitaire en génie mécanique, aérospatial ou dans une discipline connexe, combiné à un minimum de 5 ans d’expérience pertinente. Une formation technique accompagnée d’une solide expérience sera également considérée.
• Intérêt et capacité à obtenir une délégation d’ingénierie MRB à la suite d’une période de formation et d’accompagnement.
• Bonne connaissance des structures métalliques et composites, des aménagements intérieurs ainsi que de l’installation des systèmes aéronautiques.
• Expérience dans le traitement des non-conformités en environnement aéronautique, un atout important.
• Esprit d’équipe et excellentes aptitudes à la collaboration.
• Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et à gérer les priorités sous pression avec un minimum de supervision.
• Solide jugement technique et approche pragmatique de la résolution de problèmes.
• Excellentes compétences en communication en anglais, à l’oral comme à l’écrit. La maîtrise du français constitue un atout.
• Maîtrise de la lecture de plans et capacité à naviguer dans des maquettes numériques sous CATIA V5 ou un logiciel CAO équivalent.

Your profile is essential to our success

• Bachelor’s degree in Mechanical Engineering, Aerospace Engineering, or a related field, combined with a minimum of 5 years of relevant experience. A technical diploma with significant relevant experience will also be considered.
• Interest and ability to obtain MRB engineering delegation following an on-the-job training period.
• Strong knowledge of metallic and composite structures, aircraft interiors, and aircraft systems installation.
• Experience handling non-conformances in an aerospace environment is considered a strong asset.
• Team-oriented mindset with strong collaboration skills.
• Ability to work effectively in a fast-paced environment and manage priorities with minimal supervision.
• Sound technical judgment and a practical problem-solving approach.
• Strong verbal and written communication skills in English; French is considered an asset.
• Ability to interpret engineering drawings and navigate digital mock-ups using CATIA V5 or equivalent CAD software.

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Ce que nous offrons

Benefits

Notre processus recrutement :

• Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification
• Un entretien technique et RH
• Un second entretien technique (Optionnel)
• Bienvenue à bord !

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

• *Permis agence de placement de personnel : AP-2000454
• *Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Type de poste : Régulier

Prêt.e à transformer l’industrie avec nous?

Joignez-vous à BBA à titre d’ingénieur.e en automatisation et mettez votre expérience à profit en contribuant activement aux différentes étapes de projets porteurs en sécurité machine appliquée aux systèmes automatisés.

Votre sens du leadership sera sollicité au quotidien en contribuant activement aux choix technologiques, à la préparation des offres de service et au développement de solutions de sécurité adaptées aux réalités opérationnelles de nos clients. Vous participerez également au développement des affaires en mettant de l’avant l’expertise de l’entreprise.

En occupant ce rôle, vous aurez l’occasion de prendre les devants, mais aussi de vous trouver au cœur de l’action en collaborant étroitement avec des gens de talent.

Un aperçu de vos mandats et responsabilités

• Agir comme référence technique en sécurité industrielle liée à l’automatisation
  
• Identifier, analyser et réduire les risques industriels liés à l’exploitation, à la maintenance et au dépannage des équipements automatisés
  
• Réaliser des analyses de risques terrain en tenant compte de l’utilisation réelle des machines et des comportements opérationnels
  
• Soutenir les équipes opérationnelles dans la gestion des changements ayant un impact sur la sécurité
  
• Définir les besoins des clients, la portée des projets et les offres de service
  
• Assigner et réviser le travail d’ingénieur.e.s intermédiaires et junior.e.s, de technicien.ne.s et de dessinateur.rice.s attitré.e.s au projet et évaluer la portée technique
  
• Développer, maintenir et améliorer les standards et bonnes pratiques internes
  
• Former et accompagner les opérateur.rice.s, technicien.ne.s et superviseur.e.s sur les aspects de sécurité liés aux systèmes automatisés
  
• Assumer les responsabilités d’un.e directeur.rice de projet : assurer la qualité, le respect du budget et les échéanciers conformément au mandat
  
• Interagir avec les clients et participer au développement des affaires
  
• Agir comme leader lors de la préparation des propositions techniques et commerciales

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Esprit entrepreneurial
  
• Vision tournée vers les résultats
  
• Leadership inspirant
  
• Recherche constante de solutions durables et agiles
  
• Approche humaine qui place les gens d’abord
  
• Capacité de voir au-delà des standards établis

L’expérience que vous apportez

• Baccalauréat en génie de la production automatisée, en génie électrique ou autre formation équivalente
  
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
  
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente
  
• Connaissance approfondie des principes de sécurité opérationnelle
  
• Connaissance des normes applicables (CSA Z432, ISO 12100, ISO 13849, RSST)
  
• Disponibilité pour des déplacements entre nos bureaux de la grande région de Montréal
  
• Niveau d’anglais avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international (la fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours)
  
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec
  
• Atout : formation TÜV Nord CMSE, CFSE ou équivalent

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Salaire de base annuel
  
• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s
  
• Prime de mobilité en chantier
  
• Banque d’heures
  
• Remboursement des frais de cellulaire
  
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine
  
• Régime d’épargne-retraite
  
• Vacances annuelles et congés de maladie
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer
  
• Culture d’entreprise qui valorise l’expertise
  
• Participation à des projets d’innovation
  
• Promotion de nos expert.e.s (SME) à l’externe et à l’interne
  
• Au chantier comme au bureau : la santé, la sécurité et l’environnement sont dans notre ADN
  
• Espaces de travail conviviaux, écoresponsables et à la fine pointe de la technologie

À propos de BBA

Reconnue comme l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada, BBA est au service de l’industrie de l’énergie et des ressources naturelles depuis plus de 45 ans.

Nos employé·e·s sont au cœur de notre réussite. Leur passion et leur excellence nous ont valu de compter parmi les employeurs de choix et les sociétés les mieux gérées au Canada. C’est pourquoi nous avons pris l’engagement de créer un milieu de travail où chaque personne peut s’épanouir, assumer des fonctions de direction et être soi-même.

Depuis la stratégie jusqu’à l’exécution, nos équipes conjuguent leurs compétences environnementales, en ingénierie et en mise en service pour proposer des solutions pratiques, novatrices et durables. Nos 20 bureaux au Canada, aux États-Unis et en Amérique latine nous permettent d’allier présence locale et portée internationale, et d’offrir du soutien sur le terrain à notre clientèle avec laquelle nous travaillons en étroite collaboration.

Découvrez notre culture et nos projets sur LinkedIn ou en communiquant avec notre équipe de talents.

No de la demande : 100163

Catégorie d'emploi : Ingénierie

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 70 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables.

Joignez-vous à notre Groupe d'exécution de projet (GEP), une équipe dynamique vouée à l'exécution de projets de calibre mondial aux quatre coins de la planète. Forte de son expertise en études en durabilité, en construction et exploitation d'actifs, et en efficacité de pointe, notre équipe exceptionnelle se démarque par son application de méthodologies, de principes de gouvernance et de systèmes inégalés en ingénierie. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

À titre d’ingénieur(e) géotechnique sénior, vous jouerez un rôle clé dans la définition, la conception et la livraison de solutions géotechniques complexes. Vous serez reconnu(e) comme un(e) expert(e) technique, tout en agissant comme mentor et leader auprès des équipes.

Ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) souhaitant influencer les décisions techniques, collaborer sur des projets multidisciplinaires complexes et évoluer dans un environnement où l’innovation, la durabilité et la sécurité sont au cœur de chaque projet.

Vos responsabilités

Piloter la conception géotechnique

• Diriger les analyses et conceptions géotechniques pour des projets miniers, industriels et d’infrastructures
• Développer des solutions pour fondations, stabilité des pentes, ouvrages en terre et interactions sol-structure
• Encadrer les études géotechniques (investigations, interprétation de données, recommandations)

Agir comme expert(e) technique

• Fournir des avis techniques stratégiques et soutenir la prise de décision
• Réviser et approuver les livrables techniques
• Assurer l’application des meilleures pratiques et normes du marché

Collaborer et influencer

• Travailler étroitement avec des équipes multidisciplinaires (civil, structure, hydrotechnique, environnement)
• Contribuer aux offres de services et aux stratégies de poursuite
• Participer aux interactions avec les clients et partenaires clés

Encadrer et développer l’équipe

• Agir comme mentor auprès d’ingénieurs et professionnels juniors/intermédiaires
• Favoriser le développement des compétences techniques au sein de l’équipe
• Contribuer à une culture de collaboration, d’excellence et de partage des connaissances

Soutenir l’exécution des projets

• Participer au suivi technique lors de l’exécution (chantier, revue de conditions réelles)
• Assurer l’intégration des principes de sécurité dans la conception
• Contribuer à la résolution de problématiques complexes en phase d’exécution

Ce que vous apportez

• Baccalauréat en génie civil (spécialisation géotechnique) ou équivalent
• Minimum de 10 à 15 ans d’expérience pertinente en ingénierie géotechnique
• Membre de l’OIQ (ou admissible)
• Solide expérience en projets miniers, industriels ou infrastructures majeures
• Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes
• Leadership technique reconnu et aptitude à influencer
• Forte capacité de collaboration dans des environnements multidisciplinaires
• Excellentes aptitudes en communication (français requis)

Atouts

• Expérience dans un contexte EPCM ou firmes de génie-conseil majeures
• Participation à des projets internationaux
• Expérience en design avancé (modélisation géotechnique, analyses numériques)

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

No de la demande : 100163

Catégorie d'emploi : Ingénierie

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 70 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables.

Joignez-vous à notre Groupe d'exécution de projet (GEP), une équipe dynamique vouée à l'exécution de projets de calibre mondial aux quatre coins de la planète. Forte de son expertise en études en durabilité, en construction et exploitation d'actifs, et en efficacité de pointe, notre équipe exceptionnelle se démarque par son application de méthodologies, de principes de gouvernance et de systèmes inégalés en ingénierie. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

À titre d’ingénieur(e) géotechnique sénior, vous jouerez un rôle clé dans la définition, la conception et la livraison de solutions géotechniques complexes. Vous serez reconnu(e) comme un(e) expert(e) technique, tout en agissant comme mentor et leader auprès des équipes.

Ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) souhaitant influencer les décisions techniques, collaborer sur des projets multidisciplinaires complexes et évoluer dans un environnement où l’innovation, la durabilité et la sécurité sont au cœur de chaque projet.

Vos responsabilités

Piloter la conception géotechnique

• Diriger les analyses et conceptions géotechniques pour des projets miniers, industriels et d’infrastructures
• Développer des solutions pour fondations, stabilité des pentes, ouvrages en terre et interactions sol-structure
• Encadrer les études géotechniques (investigations, interprétation de données, recommandations)

Agir comme expert(e) technique

• Fournir des avis techniques stratégiques et soutenir la prise de décision
• Réviser et approuver les livrables techniques
• Assurer l’application des meilleures pratiques et normes du marché

Collaborer et influencer

• Travailler étroitement avec des équipes multidisciplinaires (civil, structure, hydrotechnique, environnement)
• Contribuer aux offres de services et aux stratégies de poursuite
• Participer aux interactions avec les clients et partenaires clés

Encadrer et développer l’équipe

• Agir comme mentor auprès d’ingénieurs et professionnels juniors/intermédiaires
• Favoriser le développement des compétences techniques au sein de l’équipe
• Contribuer à une culture de collaboration, d’excellence et de partage des connaissances

Soutenir l’exécution des projets

• Participer au suivi technique lors de l’exécution (chantier, revue de conditions réelles)
• Assurer l’intégration des principes de sécurité dans la conception
• Contribuer à la résolution de problématiques complexes en phase d’exécution

Ce que vous apportez

• Baccalauréat en génie civil (spécialisation géotechnique) ou équivalent
• Minimum de 10 à 15 ans d’expérience pertinente en ingénierie géotechnique
• Membre de l’OIQ (ou admissible)
• Solide expérience en projets miniers, industriels ou infrastructures majeures
• Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes
• Leadership technique reconnu et aptitude à influencer
• Forte capacité de collaboration dans des environnements multidisciplinaires
• Excellentes aptitudes en communication (français requis)

Atouts

• Expérience dans un contexte EPCM ou firmes de génie-conseil majeures
• Participation à des projets internationaux
• Expérience en design avancé (modélisation géotechnique, analyses numériques)

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

Aperçu de la position

En tant qu'ingénieur électrique / mécanique de chantier, vous serez l'ingénieur principal et vous reportez directement à l’ingénieur de projet. Vous serez tenu d’être un leader de chantier en matière de santé-sécurité : vous veillerez à la qualité des travaux et des rapports, ainsi qu’au suivi de l'avancement et du suivi des changements d’ingénierie. Vos fonctions comprendront l'administration des contrats, la planification de projet, l’établissement et le maintien d’échéanciers et la production de rapports. Vous jouez un rôle consultatif auprès de la direction du projet en ce qui concerne le plan d’exécution en chantier, les questions contractuelles, juridiques et autres. En tant que représentant de l’entreprise, vous travaillerez toujours de façon professionnelle et éthique.

Vue d'ensemble du district

En tant qu’entrepreneur industriel, Ganotec offre un service complet desservant le secteur industriel au Canada. Ganotec a la capacité d’offrir toutes les disciplines majeures y compris les travaux civils, la construction de charpentes en acier, l’installation d'équipements mécaniques, la tuyauterie et les travaux d’électricité, d’instrumentation et de contrôles. Nous exécutons nos projets selon différents modèles commerciaux y compris en mode gestion de construction, clé en main, prix cible, temps et matériel et/ou en mode traditionnel. Nous avons toujours été fervent des projets en « partenariat », en collaboration avec les propriétaires, les fournisseurs d’équipements et les ingénieurs, et ce, dès les premiers stades de la phase de développement de projet afin de permettre une stratégie plus efficace. Ganotec se maintient continuellement à la fine pointe, en constante recherche d’opportunités d’amélioration sans perdre de vue ce qui a fait le succès de la compagnie.

Lieu

Ce poste est base a Montréal et exige une flexibilité pour se déplacer là où se trouvent les projets, y compris des affectations en rotation (fly-in/fly-out) partout au Canada.

Responsabilités

Ingénierie de chantier :

• Aider à interpréter les dessins et les spécifications pour les équipes et les superviseurs de chantier
• Participer aux rapports d’avancement du projet en prenant des mesures et en déterminant le pourcentage de matériaux et de travaux terminés/installés
• Préparer des plans de travail
• Aider à la compilation, au traitement et à la confirmation des feuilles de temps de travail quotidiennes
• Aider à la préparation de l'analyse sécuritaire de tâches (AST)
• Participer activement au programme de prévention en santé-sécurité sur les chantiers tel que, participer aux pauses-sécurité, aux réunions de groupe sur la sécurité et aux formations sur la sécurité
• Commander et coordonner les livraisons de matériel
• Planifier et coordonner les groupes de travail sur le chantier
• Superviser les opérations du chantier
• Coordonner avec les autres disciplines pour garantir le succès du projet
• Contribuer aux fonctions relatives à la qualité en remplissant les fiches de vérification de qualité et en assurant le suivi des inspections.

Ingénierie de bureau :

• Effectuer des relevés de quantités et de matériaux à partir de dessins, spécifications et des autres documents contractuels
• Effectuer des calculs d'ingénierie de base et des dessins techniques pour soutenir les opérations sur le terrain
• Aider à la préparation de devis pour des appel d’offre de sous-traitance ou de matériel permanent, créer des réquisition pour l’achats de consumable et/ou outil de chantier.
• Contribuer au maintien et à l'avancement de l’échéancier
• Suivre les procédures de gestions documentaire tant au niveau des correspondances, les rapports quotidiens, les photographies, les demandes d'information et les mémorandums
• Participer à l’effort de gestion et contrôle
• Participer à la création d’ordres de changement.
• Créer des « Question et Réponses Technique »
• Fournir un soutien technique sur le chantier et superviser les opérations des sous-traitants

Estimation :

• Effectuer l'analyse des données historiques relatives au projet, intégrer les diverses productions et les coûts appropriés à la préparation d'une soumission
• Effectuer une revuedes plans et des spécifications du projet et évaluant les zones à risque et les porter à l'attention de l'estimateur principal
• Effectuer le calcul des quantités de matériaux selon les documents de soumission

Qualifications

• Être disposé à voyager au besoin
• Posséder au moins 2-3 années d'expérience sur le terrain dans le domaine de la construction
• Être titulaire d’un diplôme de premier cycle en génie électrique ou mécanique, en gestion de la construction ou dans un domaine connexe
• Être capable de lire, d'analyser et de déceler les divergences sur les plans d'ingénierie, les spécifications et les documents contractuels
• Démontrer une grande motivation, une passion envers l'excellence et faire preuve d’initiative
• Démontrer une solide éthique de travail et être prêt à prendre les mesures nécessaires pour réaliser le travail correctement la première fois
• Faire la preuve de son engagement envers l'éthique et l'intégrité
• Démontrer une passion envers la sécurité et être capable de nous aider à assurer la sécurité de chacun
• Démontrer de solides compétences interpersonnelles et en communication écrite et orale
• Être capable de travailler en équipe et de façon autonome afin de respecter les échéances, les buts et les objectifs
• Démontrer un excellent sens de l'organisation, de la gestion du temps et du souci du détail. #LI-IS1

Autres exigences :

• Présence régulière et assidue.
• Fournir un travail productif et respecter les délais.
• Communiquer et interagir efficacement et avec professionnalisme avec les superviseurs, les employés et toute autre personne, à titre individuel ou au sein d’une équipe.
• Effectuer les travaux de façon sécuritaire et efficace. Comprendre et suivre des instructions verbales et écrites, notamment des panneaux d’avertissement, des instructions sur l’utilisation de l’équipement et d’autres politiques
• Travailler pendant les heures normales d’ouverture pour organiser et réaliser les travaux dans les délais prévus. Faire des heures supplémentaires et travailler la fin de semaine, selon les besoins.
• Le lieu et les conditions de travail peuvent varier.

Ce que nous offrons

Nous offrons à nos employés à temps plein un régime exhaustif d'avantages sociaux qui compte parmi les meilleurs de notre industrie, incluant des soins médicaux, dentaires et de la vue de premier ordre pour les employés et les personnes à charge admissibles, des programmes de bien-être et d'aide aux employés, une assurance vie, une assurance invalidité, des régimes de retraite avec contrepartie et de généreux congés payés.

Nous souscrivons au principe d'égalité d'accès à l'emploi sans discrimination et nous respectons toutes les lois relatives aux droits de l'homme dans les provinces où nous menons nos activités.

Description du poste

AECOM est un leader au Québec dans le domaine des ressources en eau, de l’hydrologie appliquée et des infrastructures vertes, avec de nombreux mandats municipaux liés aux projets fluviaux, à la gestion des bassins versants et à l’adaptation aux changements climatiques. Nous recherchons un(e) Ingénieur en gestion des eaux pour contribuer à des projets structurants où la gestion quantitative et qualitative de l’eau guide les décisions stratégiques.

Votre rôle

• Réaliser des études hydrologiques et hydrauliques (bassins versants, cours d’eau, milieux urbains)
• Développer et exploiter des modèles hydrologiques et hydrauliques avancés (PCSWMM, HEC-RAS 1D/2D, HEC-HMS obligatoires)
• Intervenir sur des projets fluviaux, analyses d’inondation et études de résilience climatique
• Concevoir et évaluer des ouvrages hydrauliques et des solutions de gestion des eaux pluviales
• Concevoir et intégrer des infrastructures vertes et des solutions basées sur la nature
• Élaborer des bilans hydrologiques, bilans de masse et analyses de risques
• Contribuer à la préparation de rapports techniques, plans et devis, et demandes d’autorisations
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (environnement, géotechnique, fluvial)
• Encadrer techniquement des ingénieurs juniors

Qualifications

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie civil, génie des eaux ou génie environnemental
• Minimum de 4 ans d’expérience en hydrologie, hydraulique ou gestion des ressources en eau
• Membre en règle de l’OIQ
• Expérience professionnelle au Québec
• Excellente maîtrise de PCSWMM, HEC-RAS et HEC-HMS
• Bonne connaissance des cadres réglementaires québécois (MELCCFP, MAMH, municipalités)
• Excellentes compétences en rédaction technique et en collaboration
• Bonne compréhension de l’anglais pour des mandats possibles hors Québec

Informations complémentaires

Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

No de la demande : 98914

Catégorie d'emploi : Ingénierie

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 70 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables.

Joignez-vous à notre Groupe d'exécution de projet (GEP), une équipe dynamique vouée à l'exécution de projets de calibre mondial aux quatre coins de la planète. Forte de son expertise en études en durabilité, en construction et exploitation d'actifs, et en efficacité de pointe, notre équipe exceptionnelle se démarque par son application de méthodologies, de principes de gouvernance et de systèmes inégalés en ingénierie. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

Dans un contexte de croissance soutenue, nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en structure souhaitant jouer un rôle clé dans la conception et la réalisation de projets industriels à forte valeur ajoutée.

Domaine d’expertise :
Conception et réalisation de structures industrielles lourdes, incluant bâtiments, infrastructures et supports d’équipements dans des environnements exigeants (charges complexes, conditions d’exploitation variées).

Vos responsabilités

Définir et concevoir

• Prendre en charge la conception de structures en acier et en béton pour des projets industriels complexes
• Développer des solutions techniques adaptées aux contraintes spécifiques (charges dynamiques, équipements, environnement)
• Assurer l’application des normes et codes de conception pertinents (CSA, normes nord-américaines et internationales)

Planifier et coordonner

• Superviser la préparation des plans et devis et assurer la qualité des livrables
• Coordonner les interfaces avec les équipes multidisciplinaires (civil, mécanique, procédés, etc.)
• Participer activement à la planification et à l’organisation des mandats

Contribuer à la livraison des projets

• Participer aux estimations de coûts, aux appels d’offres et à l’évaluation des soumissions
• Fournir un soutien technique en phase de construction et collaborer avec les équipes terrain
• Contribuer à la résolution de problématiques techniques complexes

Influencer et collaborer

• Agir à titre de référence technique au sein de l’équipe
• Participer à la définition des besoins clients et proposer des solutions innovantes et optimisées
• Contribuer à un environnement de travail collaboratif et axé sur l’excellence technique

Votre profil

• Baccalauréat en génie civil
• 8 à 15 ans d’expérience en conception de structures en acier et/ou béton, idéalement en contexte industriel ou EPCM
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec
• Solide compréhension des normes de conception et des environnements multidisciplinaires
• Expérience en coordination de projets et interfaces techniques complexes
• Capacité à évoluer dans des contextes dynamiques et à forte valeur technique
• Bonne maîtrise de la langue française

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

Description du poste

Pour notre usine de Brossard, au Québec, nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en conception électrique. Relevant du superviseur d'ingénierie électrique, la personne sélectionnée collaborera étroitement avec l'équipe d'ingénierie sur divers projets de distribution d'énergie électrique visant à mesurer, contrôler et protéger les équipements. Ce rôle se distingue par son dynamisme et sa grande variété de défis. Il conviendra parfaitement à une personne qui souhaite éviter la routine, qui aime évoluer dans un environnement en constante évolution et qui apprécie collaborer avec de nombreux intervenants.

Ce que vous ferez

• Effectuer la revue technique des projets et s'assurer de la conformité aux exigences.
• Concevoir des schémas électriques détaillés : unifilaires, schémas de contrôle, schémas de câblage et plans d'assemblage.
• Réaliser l'ingénierie de détail selon les besoins du client, les devis, les normes applicables (CSA, UL, ANSI) et les standards internes.
• Préparer et valider les documents techniques : listes de matériel, listes de composants, nomenclatures (BOM).
• Sélectionner les composantes électriques nécessaires à la fabrication des armoires et équipements.
• Gérer son temps en fonction des échéances prescrites aux projets. (Dessins approbation, mise en production, etc.)
• Support manufacturier: répondre aux questions des projet en phase d'assemblage et de test (mécanique/câblage/essai) et assurer la cohérence du design en production.

Pourquoi nous ?

Chez Schneider Electric, nous croyons que la véritable force de l'entreprise réside dans le talent de nos collaborateurs. Notre engagement envers la diversité, l'équité, l'inclusion et le développement durable est au cœur de tout ce que nous faisons. Grâce à ces valeurs, nous innovons pour offrir des technologies qui permettent à chacun de vivre mieux, partout, pour tous et en tout temps.

Pourquoi vous ?

Vous êtes passionné par l'innovation et animé par l'envie de faire une différence? Vous êtes un professionnel engagé et sûr de lui, prêt à contribuer au succès d'une entreprise qui se démarque autant localement qu'à l'international? Vous aimez atteindre vos objectifs, travailler en collaboration et vous investir pleinement dans ce que vous faites? En plus, vous possédez les qualités et compétences suivantes :

Qualifications

• B.SC en génie électrique ou expérience équivalente;
• Expérience pertinente en conception de détails de l'équipement électrique;
• Membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (un atout);
• Une expérience pratique avec un logiciel CAO électrique (See XP un atout);
• Compétence en gestion de projet technique et de priorisation;
• Aptitudes en résolution de problèmes techniques.
• Expérience en conception d'armoire de distribution/panneau de contrôle (un atout);
• Connaissance des normes et codes applicables (ANSI/IEEE, CSA, HQ, etc) (un atout);
• Bilingue Français/Anglais (niveau intermédiaire pour communication national et international avec nos partenaires).

Pour notre usine de Brossard, au Québec, nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en conception électrique.
Relevant du superviseur d'ingénierie électrique, la personne sélectionnée collaborera étroitement avec l'équipe d'ingénierie sur divers projets de distribution d'énergie électrique visant à mesurer, contrôler et protéger les équipements. Ce rôle se distingue par son dynamisme et sa grande variété de défis.
Il conviendra parfaitement à une personne qui souhaite éviter la routine, qui aime évoluer dans un environnement en constante évolution et qui apprécie collaborer avec de nombreux intervenants. Ce que vous ferez * Effectuer la revue technique des projets et s'assurer de la conformité aux exigences. * Concevoir des schémas électriques détaillés : unifilaires, schémas de contrôle, schémas de câblage et plans d'assemblage. * Réaliser l'ingénierie de détail selon les besoins du client, les devis, les normes applicables (CSA, UL, ANSI) et les standards internes. * Préparer et valider les documents techniques : listes de matériel, listes de composants, nomenclatures (BOM). * Sélectionner les composantes électriques nécessaires à la fabrication des armoires et équipements. * Gérer son temps en fonction des échéances prescrites aux projets.
(Dessins approbation, mise en production, etc.) * Support manufacturier: répondre aux questions des projet en phase d'assemblage et de test (mecanique/cablage/essaie) et assurer la cohérence du design en production. Pourquoi nous ? Chez Schneider Electric, nous croyons que la véritable force de l'entreprise réside dans le talent de nos collaborateurs.
Notre engagement envers la diversité, l'équité, l'inclusion et le développement durable est au cœur de tout ce que nous faisons. Grâce à ces valeurs, nous innovons pour offrir des technologies qui permettent à chacun de vivre mieux, partout, pour tous et en tout temps. Pourquoi vous ? Vous êtes passionné par l'innovation et animé par l'envie de faire une différence? Vous êtes un professionnel engagé et sûr de lui, prêt à contribuer au succès d'une entreprise qui se démarque autant localement qu'à l'international? Vous aimez atteindre vos objectifs, travailler en collaboration et vous investir pleinement dans ce que vous faites? En plus, vous possédez les qualités et compétences suivantes : * B.SC en génie électrique ou expérience équivalente; * Experience pertinente en conception de details de l'équipement electrique, * Membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec un atout * Une expérience pratique avec un logiciel CAO electrique ( See XP un atout) * Compétence en gestion de projet technique et de priorisation * Aptitudes en resolution de problèmes techniques. * Expérience en conception d'armoire de distribution/panneau de contrôle un atout * Connaissance des normes et codes applicables (ANSI/IEEE, CSA, HQ, etc) un atout * Bilingue Français/Anglais (niveau intermédiaire pour communication national et international avec nos partenaires)

Description du poste

LAPORTE est une firme de génie-conseil offrant un service d’ingénierie à haute valeur ajoutée aux usines pharmaceutiques, agroalimentaires et biotech industrielles. L’entreprise compte aujourd’hui 25 agences à travers l’Amérique du Nord et l’Europe, et regroupe plus de 480 employé.es passionné.es d’ingénierie.

Nous offrons un environnement stimulant où l’autonomie, la collaboration et la croissance professionnelle sont au cœur de notre quotidien. Nous croyons en un cadre de travail flexible qui valorise l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle tout en encourageant l’efficacité et la créativité au quotidien.

Découvrez un employeur qui prend soin de son plus grand atout : ses employé.es!

LAPORTE recherche un.e ingénieur.e ou spécialiste en validation pharmaceutique sénior ayant idéalement de au moins 5 ans d’expérience en validation et qualification d’équipements pharmaceutiques pour rejoindre son équipe du grand Montréal. Notre ingénieur.e en validation jouera un rôle clé dans la gestion des activités de validation, incluant la rédaction de documents maîtres, l’exécution de protocoles et le suivi des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).

Responsabilités :

• Rédiger des documents maîtres de validation (ex. : plan maître de commissioning/validation (VMP), analyse de risque, matrice de nettoyage, requis utilisateur (URS)) ;
• Rédiger et exécuter des protocoles de qualification d’équipements/systèmes (IQ/OQ/PQ), de procédés et de nettoyage ;
• Coordonner et s’assurer du suivi des BPF lors des activités de validation et des opérations en général ;
• Supporter le groupe AQ conformité chez nos clients dans l’initiation des avis de changement ou rapporter les écarts afin d’initier des CAPA, Change Control, déviations ou autres actions pertinentes dans le cadre des activités de validation ;
• Gérer les comptes clients.

Exigences :

• Baccalauréat ou maîtrise en sciences, en ingénierie ou dans d’autres disciplines pertinentes ;
• Minimum de 2 ans d’expérience en milieu pharmaceutique, en usine ou en consultation ;
• Bonne connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) ;
• Connaissance des procédés de fabrication pharmaceutique ;
• Mobilité (déplacements sur les sites des clients).

Ce que nous offrons :

Avantages Sociaux
Ce que nous vous offrons :

• Des possibilités d’évolution rapide ;
• Un environnement qui favorise la responsabilisation et la croissance professionnelle ;
• Assurances collectives complètes avec couverture dès le 1er jour d'emploi (médicale, dentaire, visuelle) ;
• 3 semaines de vacances régulières dès votre embauche ;
• +1 semaine de vacances à Noël, fermée et payée ;
• +1 semaine de congé personnels additionnelle ;
• Régime de retraite REER à contribution de l’employeur de 4 % ;
• Frais de l'OIQ payés par Laporte ;
• Remboursement des frais de transport collectif ;
• Salle de sport, de musculation et de yoga sur place ;
• Bornes de recharge de véhicules électriques ;
• Un milieu de travail stimulant et non conformiste qui laisse une place à l’équilibre de vie et encourage l’efficacité au quotidien ;

#LI-Onsite

Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.

Au plaisir de vous rencontrer,

L’équipe LAPORTE

Adecco – Ingénieur(e) manufacturier(ère)

Adecco est actuellement à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) manufacturier(ère) pour une opportunité à temps plein à La Prairie, QC. Ce poste est idéal pour une personne analytique, rigoureuse et orientée résolution de problèmes, souhaitant évoluer dans un environnement manufacturier international et collaboratif.

Dans ce rôle, vous agirez comme expert technique au sein des opérations de production, en assurant le support aux équipes d'assemblage, la coordination des enjeux techniques et l'optimisation des processus manufacturiers. Vous collaborerez étroitement avec des équipes multidisciplinaires ainsi qu'avec des centres d'excellence internationaux afin d'assurer la conformité et la qualité des produits.

Détails du poste

• Lieu : La Prairie, QC
• Horaire : Lundi au vendredi, 8 h 00 à 16 h 30
• Type de poste : Temps plein | Temporaire avec possibilité de permanence
• Salaire : 27,69 $ / heure
• Déplacements : Possibles (États-Unis, France, Italie)

Description du poste

Responsabilités

• Coordonner les enjeux techniques en production et fournir un soutien aux équipes de contrôle et d'assemblage.
• Offrir une expertise technique aux équipes d'appel d'offres, d'approvisionnement, de gestion de projets et de production.
• Assurer la configuration et la paramétrisation des pièces dans SAP (BOM, gammes opératoires, etc.).
• Participer activement à la mise en œuvre du modèle de fabrication.
• Soutenir les investigations liées aux non-conformités internes et externes.
• Appuyer les fournisseurs dans les aspects techniques des produits.
• Assurer la liaison avec les centres d'excellence en ingénierie.
• Agir comme spécialiste des équipements de mesure et d'assemblage en production.
• Collaborer avec l'ensemble des départements afin d'assurer une interprétation précise des spécifications produits.
• Échanger avec les fournisseurs et clients afin de clarifier les exigences techniques.

Profil recherché

Qualifications

• Être légalement autorisé à travailler et à résider au Canada.
• Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (Ing. ou CPI).
• Détenir un diplôme universitaire en génie mécanique ou électrique.
• Posséder un minimum de 5 ans d'expérience en ingénierie manufacturière.
• Excellente capacité à lire, interpréter et analyser des dessins techniques.
• Bonne compréhension des cycles de la chaîne d'approvisionnement et des processus industriels.
• Expérience avec les systèmes ERP/MRP, idéalement SAP.
• Connaissance des disjoncteurs haute tension (atout important).
• Excellentes compétences en communication et en collaboration.
• Leadership, initiative et capacité d'influence.
• Esprit analytique, rigueur et résilience face aux défis techniques.
• Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
• Excellente maîtrise du français et de l'anglais, essentielle pour les échanges internationaux.

Ce poste vous intéresse?

Postulez dès maintenant! Notre équipe de recruteurs dynamique est prête à vous accueillir et à vous accompagner sur la voie de la réussite!

Ce que nous offrons

Chez Adecco, notre objectif est simple : faire en sorte que l'avenir fonctionne pour tout le monde. Nous vivons nos valeurs - Passion, Collaboration, Inclusion, Courage et Clients au cœur - en favorisant un milieu de travail où la diversité est célébrée et où chaque voix compte. Nous encourageons les candidatures de personnes issues de tous horizons et identités. Ensemble, nous façonnons un avenir qui fonctionne pour tous.

Si vous souhaitez en savoir plus sur l'Aspire Academy afin d'améliorer vos compétences pour votre prochain poste, n'hésitez pas à nous en

Description Nous sommes à la recherche d'un ingénieur ou une ingénieure en mécanique de procédés afin d’occuper un poste clé au sein de son équipe multidisciplinaire dans l’expertise civile tel que des stations de pompage. La personne recherchée aura comme principale mission de prendre en charge la conception d’équipements de procédés (pompes et automatisation) dans les secteurs municipal, industriel, portuaire et minier. Les principales tâches associées à son rôle sont : - Concevoir et encadrer des projets techniques (système de pompage simple et complexe et l’automatisation) : + Rédiger des devis, estimations et soumissions claires + Assures la pleine réalisation des plans. - Prodiguer des conseils techniques et appuyer le développement des affaires. - Assurer la gestion des projets de A à Z : coordination avec l’équipe interne, les clients et les partenaires. - Suivi des échéanciers et respect des budgets. Principales responsabilités - Participer activement à la conception et l’élaboration des concepts, plans et devis; - Élaborer les spécifications selon les bonnes pratiques de l’industrie; - Effectuer les calculs pour le dimensionnement des équipements; - Effectuer la conception avec des logiciels spécialisés; - Élaborer la description fonctionnelle des systèmes en collaboration avec l’équipe et autres partenaires; - Participer à l’évaluation des coûts de construction, conformément aux méthodes normalisées et aux plans et devis établis; - Participer à la réalisation du suivi administratif et technique de la construction en collaboration avec l’Entrepreneur mandaté, l’équipe interne, les clients et les partenaires. - Maitrise complète du volet mécanique de procéder dans la réalisation des projets et assurer la coordination avec les autres professionnels affectés au projet. Baccalauréat en génie mécanique, civil ou industriel. Plus de 10 ans d’expérience, dont 5 années pour des projets réalisés au Québec. Expérience en gestion de projets techniques. Connaissance approfondie des normes et procédures de conception et de surveillance de travaux de mécanique et automatisation. Confortable avec la conception mécanique et civile. Atout : expérience dans la conception de pompes et automatisation. Sens de l’organisation, autonomie et entregent. Maîtrise des logiciels informatiques usuels. Capacité complète en français et une bonne connaissance écrite et orale en anglais afin de bien communiquer avec les clients.

Description du poste

Offrant des services et conseils en ingénierie multidisciplinaire et à haute valeur ajoutée au bénéfice de chacun ses clients, GÉNIPUR souhaite accueillir dans son équipe une ou un professionnel(le) ingénieur(e) en génie civil qui contribuera au développement de projets à la fois stimulants et variés, cela dans un contexte de travail épanouissant et reconnu.

Poste d'ingénieur(e) en génie civil

• Prendre en charge l'ingénierie détaillée en génie civil ;
• Déterminer les besoins du projet ;
• Estimation de coûts ;
• Établir la portée des travaux ;
• Préparer la conception du projet ;
• Superviser les dessins d'ingénierie ;
• Préparation des plans et devis ;
• Préparation de tous les documents d'appel d'offres ;
• Effectuer le démarrage et suivi de chantier ;
• Superviser les surveillants de chantier ;
• Faire le suivi administratif du projet.

Exigences

• Membre de l'OIQ;
• 10 années et plus années d' expérience dans le domaine de la conception en génie civil;
• Excellente aptitude au travail en équipe et grand sens de l'organisation;
• Connaissance approfondie des normes et procédures de conception et de surveillance de travaux de voirie et d'infrastructures municipales;
• Connaissance des normes et procédures du ministère des Transports;
• Connaissance des logiciels AutoTurn, PCSWMM et AutoCad, Epanet;
• Expérience dans le domaine du génie conseil;
• Excellente connaissance de la langue française écrite et parlée;
• Compétence de niveau intermédiaire de la langue anglaise écrite et parlée pour communiquer avec la clientèle anglophone.

Ingénieur(e) d'applications de services

L'Ingénieur(e) d'applications de services est un rôle technique senior au sein de l'équipe d'ingénierie des services, responsable de la réalisation de solutions avancées pour les systèmes électriques tout au long du cycle de vie des projets - du développement des opportunités et de la préparation des offres jusqu'à l'exécution des projets et au soutien à la clientèle. Ce rôle collabore étroitement avec les équipes des ventes, de soumission (Tendering), d'Ecofit, les gestionnaires de projets et les équipes de services afin de définir, concevoir et déployer des solutions de distribution électrique, d'automatisation et d'énergie numérique répondant aux exigences des clients et aux normes de l'industrie.

Description du poste

• Diriger les activités d'ingénierie et de conception pour les projets de systèmes électriques, avec un accent particulier sur les modernisations d'installations existantes (brownfield).
• Développer et réaliser des conceptions de systèmes de distribution électrique et de contrôle conformes aux exigences des clients et aux normes de l'industrie.
• Préparer des rapports techniques, études, recommandations et stratégies d'atténuation des risques.
• Collaborer avec les équipes de ventes et de soumission pour soutenir les propositions techniques, les estimations de coûts et les présentations aux clients.
• Interagir directement avec les clients afin d'évaluer leurs besoins, définir les solutions appropriées et agir à titre de conseiller technique de confiance.
• Assurer la conformité aux codes, normes et directives d'ingénierie internes applicables.
• Fournir une expertise technique, des conseils et un soutien à l'assurance qualité tout au long de l'exécution des projets.
• Soutenir le développement des opportunités et les activités de qualification technique.
• Contribuer aux offres de services-conseils et de services numériques (p. ex., études de réseaux électriques, jumeaux numériques, analyses de la qualité de l'énergie).
• Établir et maintenir de solides relations avec les clients en soutenant les services de cycle de vie tels que les mises à niveau, la maintenance et l'optimisation.
• Travailler en étroite collaboration avec des équipes multidisciplinaires, notamment les gestionnaires de projets, les entrepreneurs et les consultants.
• Voyager au Canada, au besoin, afin de soutenir les clients et la réalisation des projets.

Qualifications et exigences

Formation et certifications

• Baccalauréat en génie électrique, en sciences appliquées ou dans un domaine connexe.
• Titre d'ingénieur(e) professionnel(le) (P.Eng.) au Canada ou admissibilité à l'obtenir.

Expérience

• Plus de 10 ans d'expérience progressive en ingénierie des systèmes électriques.
• Expertise reconnue dans un ou plusieurs des domaines suivants :
  • Systèmes électriques de puissance
  • Énergie numérique / qualité de l'énergie
  • Automatisation et contrôle
• Expérience dans la direction d'équipes d'ingénierie multidisciplinaires sur des projets de moyenne à grande envergure.
• Capacité démontrée à gérer de façon autonome des mandats techniques complexes.
• Expérience en soutien aux ventes techniques, à la préparation de propositions et aux présentations clients.

Connaissances techniques

• Solide expérience en conception d'ingénierie, études de systèmes et documentation technique.
• Expérience en évaluation de fournisseurs et en soutien aux activités d'approvisionnement.
• Connaissance des logiciels d'analyse de réseaux électriques (p. ex., ETAP, SKM) considérée comme un atout.
• Maîtrise de Microsoft Office et d'Adobe Acrobat.

Compétences et aptitudes

• Forte orientation client et capacité à élaborer des solutions pratiques et innovantes.
• Excellentes aptitudes en communication et en gestion des parties prenantes.
• Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes, avec un grand souci du détail.
• Aptitude à collaborer efficacement avec des équipes interfonctionnelles.
• Capacité démontrée à développer et à maintenir des relations clients dans un environnement dynamique.
• Le bilinguisme (français et anglais) est considéré comme un atout.

Autres exigences

• Disponibilité à voyager partout au Canada selon les besoins.

Apportez votre expertise en systèmes électriques à une équipe qui construit l'avenir - postulez dès aujourd'hui ! Chez Schneider, nous pensons que chaque employé est un talent qui mérite l'égalité des chances. Cela signifie que vous comptez. Chaque individu doit se sentir valorisé, soutenu et traité équitablement pour donner le meilleur de lui-même. Notre Total Rewards est notre façon de dire : " Nous vous voyons. Nous vous valorisons ". C'est plus qu'une simple rémunération et des avantages - c'est un investissement significatif en vous. Il est conçu pour vous permettre de performer, de grandir, de vous sentir en sécurité et d'élever votre potentiel afin de briller en tant qu'acteur d'impact.

Ce que nous offrons

La fourchette de rémunération attendue est de CAD 91,200 - CAD 136,800 par an. Cette fourchette comprend le salaire de base et des incitations à court terme. Pour les candidats en Ontario, cette offre est conforme à la législation provinciale qui n'exige pas la divulgation de la fourchette salariale. Les questions concernant la fourchette salariale peuvent être adressées au recruteur ou au responsable du recrutement.

Schneider Electric est présent lorsque cela compte le plus pour vous Notre package Total Rewards décrit tous les avantages et le soutien dont vous bénéficierez en tant que membre de l'équipe Schneider Electric :

Prenez soin de vous et de votre famille

Nous veillons à ce que vous vous sentiez en sécurité grâce à des avantages qui vous aident, vous et votre famille, à vous épanouir :

• couverture d'assurance santé incluant médical, dentaire, vision, assurance vie de base, accidents et invalidité ;
• programme de télémédecine ;
• congés familiaux rémunérés ;
• congés parentaux et de soins ;
• programme d'assistance aux employés comprenant un accompagnement en santé mentale, familial et juridique, ainsi que des modalités de travail flexibles.

Investissez et planifiez votre avenir

Nous vous aidons à planifier et à investir dans l'avenir avec une rémunération compétitive et des programmes :

• salaire de base ;
• plans d'incitation ;
• plan d'actionnariat salarié ;
• plan de retraite avec contribution de l'employeur.

Développez vos compétences et votre carrière

Nous nous engageons à vous aider à évoluer grâce à des échanges continus sur la performance et le développement, le Senior Talent Program, des opportunités de carrière à l'échelle mondiale, l'accès à notre Schneider Career Hub pour de nouveaux postes, projets et mentors, ainsi que des plateformes d'apprentissage comme Coursera pour vous doter des compétences d'aujourd'hui et de demain.

Travaillez en équipe sur le lieu de travail

Nous encourageons le travail d'équipe grâce à des opportunités de projets sur le Schneider Career Hub, des méthodes intelligentes de collaboration, la reconnaissance des contributions via un programme de reconnaissance (y compris les anniversaires de service), l'expression de votre voix dans notre enquête d'engagement et la promotion d'un environnement de travail inclusif et bienveillant.

Soutenez votre communauté

Nous faisons une différence dans votre communauté grâce aux congés de volontariat, aux programmes via la Schneider Electric Foundation, ainsi qu'aux initiatives soutenant l'éducation des jeunes.

Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière? Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous. IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable.

Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un. Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui !

40 milliards d'euros de chiffre d'affaires global +9% de croissance organique 150 000+ employés dans plus de 100 pays

Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu. Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et la plus solidaire au monde, en offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et en veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d'eux-mêmes. Nous pensons que nos différences nous rendent plus forts en tant qu'entreprise et en tant qu'individus. Nous nous engageons à promouvoir l'inclusion dans tout ce que nous faisons.

Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus strictes en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité. Elle sous-tend chaque aspect de notre activité ainsi que notre volonté de nous comporter de manière respectueuse et de bonne foi face à toutes nos parties prenantes. Découvrez notre charte de confiance ici

Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l'ascendance, de l'âge, du statut militaire, de l'orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.

Job Description

We are seeking an ML Solutions Architect who brings broad software engineering expertise along with strong machine learning-adjacent experience. In this role, you will lead the high-level design of systems that integrate ML models into our broader product suite. You will act as a technical consultant, evaluating customer requirements and determining whether they can be addressed with off-the-shelf solutions or should be escalated as specialized research initiatives for our Deep Learning and Reinforcement Learning teams.

This role is ideal for a systems-minded engineer who can translate product vision into scalable architecture, while balancing technical feasibility, performance, and maintainability.

Nous sommes à la recherche d’un(e) architecte de solutions ML possédant une solide expertise générale en ingénierie logicielle ainsi qu’une bonne expérience connexe à l’apprentissage automatique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la conception de haut niveau des systèmes qui intègrent les modèles ML à notre offre de produits. Vous agirez comme conseiller(ère) technique en évaluant les besoins des clients afin de déterminer s’ils peuvent être satisfaits à l’aide de solutions prêtes à l’emploi ou s’ils doivent être confiés à nos équipes spécialisées en apprentissage profond et en apprentissage par renforcement.

Ce poste convient particulièrement à une personne ayant une vision systémique, capable de traduire une vision produit en une architecture évolutive, tout en conciliant faisabilité technique, performance et maintenabilité.

Key Responsibilities

• System Integration & Coprocessing: Design and implement the software layers that allow ML models to interact with a real-time rendering engine. This includes managing data pre-processing and post-processing (coprocessing) to ensure high-performance execution.

• Technical Consulting: Evaluate incoming customer requirements to determine the optimal path forward. You will decide if a task can be solved using off-the-shelf tools or if it requires a deep-dive research project to be handed off to our Deep Learning or Reinforcement Learning engineers.

• Language-Agnostic Engineering: Build and maintain wrappers, APIs, and microservices that allow our ML stack to remain flexible and language-agnostic across different production environments.

• Cross-Functional Coordination: Act as the primary technical liaison between technical leadership, customers, and the core engineering team to spec out data and integration requirements.

• Modular Execution: Break down complex product visions into manageable architectural components, ensuring that ML components ship as part of a stable, scalable software product.

Responsabilités principales

• Intégration de systèmes et coprocessing : Concevoir et mettre en œuvre les couches logicielles permettant aux modèles ML d’interagir avec un moteur de rendu en temps réel, y compris les composants de prétraitement et de post-traitement nécessaires à une exécution performante.

• Conseil technique : Évaluer les demandes clients et déterminer la meilleure approche à adopter, qu’il s’agisse d’outils disponibles sur le marché ou de projets de recherche spécialisés à confier aux équipes d’apprentissage profond ou d’apprentissage par renforcement.

• Ingénierie agnostique aux langages : Développer et maintenir des wrappers, API et microservices afin de garantir la flexibilité et l’interopérabilité de la pile ML dans différents environnements de production et langages de programmation.

• Collaboration interfonctionnelle : Agir comme principal point de contact technique entre la direction, les clients et les équipes d’ingénierie afin de définir les exigences d’intégration, de système et de données.

• Exécution modulaire : Décomposer des visions produit complexes en composantes architecturales claires afin de livrer des fonctionnalités ML au sein d’un produit logiciel stable et évolutif.

Qualifications

Qualifications

• Education: Degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field.

• Professional Experience: Proven experience as a Software Architect or Systems Engineer in a fast-paced environment.

• Industry Context: Prior experience in industries with complex multi-disciplinary teams such as robotics, smart grids, precision agriculture, game development, or aerospace.

• Technical Proficiency:

• Generalist Tooling: Fluency with Git, and the Unix shell, with a strong ability to work across multiple programming languages as needed (ideally including one or more of Python, C++, C#).

• Architectural Knowledge: Deep understanding of how to integrate ML models into production software (e.g., API design, message brokers, and containerization, compute and memory budgeting).

• ML Literacy: While you may not be training models daily, you must have enough ML-adjacent experience to understand model constraints, data requirements, and the "state of the art."

• Experience with fine-tuning and deploying models is a plus.

• Attributes:

• Strategic Decision-Making: Ability to perform "Build vs. Buy" analyses for ML components.

• Communication: Exceptional ability to translate high-level product vision into concrete engineering specs for both technical leadership and specialized engineers.

• Conscientiousness: High attention to detail regarding system stability and interoperability

Qualifications

• Diplôme en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe.

• Expérience démontrée en tant qu’architecte logiciel, architecte de solutions ou ingénieur(e) système dans un environnement dynamique.

• Une expérience dans des secteurs multidisciplinaires tels que la robotique, les réseaux intelligents, l’agriculture de précision, le développement de jeux vidéo ou l’aérospatiale est fortement valorisée.

• Compétences techniques

• Outillage généraliste : Excellente maîtrise de Git et des environnements Unix, avec la capacité de travailler dans plusieurs langages de programmation selon les besoins, idéalement Python, C++ ou C#.

• Connaissances architecturales : Compréhension approfondie de l’intégration de modèles ML dans des logiciels de production, incluant la conception d’API, les courtiers de messages, la conteneurisation ainsi que la planification des ressources de calcul et de mémoire.

• Littératie ML : Expérience connexe suffisante en apprentissage automatique pour comprendre les contraintes des modèles, les besoins en données et l’état de l’art, même sans entraîner des modèles au quotidien.

• Atout : Une expérience en ajustement fin (fine-tuning) et en déploiement de modèles d’apprentissage automatique constitue un avantage important.

• Qualités recherchées

• Prise de décision stratégique : Capacité à réaliser des analyses pertinentes de type build vs. buy pour les composants et systèmes intégrant du ML.

• Communication : Excellente capacité à traduire une vision produit de haut niveau en spécifications d’ingénierie concrètes pour la direction et les équipes techniques spécialisées.

• Rigueur : Grande attention accordée à la stabilité des systèmes, à l’interopérabilité et à la maintenabilité à long terme.

Additional Information

As part of our selection process, external candidates may be required to attend an in-person interview with an NBCUniversal employee at one of our locations prior to a hiring decision. NBCUniversal's policy is to provide equal employment opportunities to all applicants and employees without regard to race, color, religion, creed, gender, gender identity or expression, age, national origin or ancestry, citizenship, disability, sexual orientation, marital status, pregnancy, veteran status, membership in the uniformed services, genetic information, or any other basis protected by applicable law.

If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran and require support throughout the application and/or recruitment process as a result of your disability, you have the right to request a reasonable accommodation. You can submit your request to

Job Description

We are seeking a Reinforcement Learning Engineer with experience manipulating virtual environments to train autonomous agents. This role focuses on the design of robust simulation environments, reward structures, and policy architectures that can navigate complex, multi-sensor landscapes.

Key Responsibilities

• Cross-Functional Coordination: Work with partner ML and Annotation engineers and TPMs to spec out data, simulation, and training requirements.
• Environment Design: Build and maintain high-fidelity 2D/3D simulation environments (using tools like Unity, Unreal, or Isaac Sim) that serve as the training ground for RL agents.
• Reward Engineering: Design and tune complex reward functions that align agent behavior with product goals and safety constraints.
• Algorithm Implementation: Develop and optimize RL algorithms (e.g., PPO, SAC, or Offline RL) capable of handling high-dimensional 3D observation spaces.
• Sim-to-Real Strategy: Analyze the "reality gap" and implement domain randomization or adaptation techniques to ensure models perform reliably in real-world scenarios.

Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en apprentissage par renforcement ayant de l’expérience dans la création et l’exploitation d’environnements virtuels pour l’entraînement d’agents autonomes. Ce rôle consiste à concevoir des environnements de simulation robustes, des structures de récompense et des architectures de politiques capables d’évoluer dans des contextes complexes et multi-capteurs.

Vous jouerez un rôle clé dans le rapprochement entre simulation et performance réelle en développant des systèmes RL évolutifs et en garantissant un comportement fiable des agents dans des conditions variées.

• Collaboration interfonctionnelle : Travailler avec les ingénieurs ML, les équipes d’annotation et les TPM afin de définir les besoins en données, en simulation et en entraînement.
• Conception d’environnements : Développer et maintenir des environnements de simulation 2D/3D à haute fidélité à l’aide d’outils tels que Unity, Unreal ou Isaac Sim.
• Ingénierie des récompenses : Concevoir et optimiser des fonctions de récompense afin d’aligner le comportement des agents avec les objectifs produit et les contraintes de sécurité.
• Implémentation d’algorithmes : Développer et optimiser des algorithmes d’apprentissage par renforcement (ex. : PPO, SAC, RL hors ligne) adaptés à des espaces d’observation à haute dimension.
• Stratégie sim-to-real : Réduire l’écart entre simulation et réalité à l’aide de techniques comme la randomisation de domaine et l’adaptation afin d’assurer des performances fiables en conditions réelles.

Qualifications

• Education: Graduate degree (Master’s or PhD) in Robotics, Computer Science, AI, or a related field with a focus on Reinforcement Learning, Imitation Learning, or other Online Machine Learning fields.
• Professional Experience: Proven experience as an RL Engineer or Research Engineer in a fast-paced environment.
• Industry Context: Prior experience in industries with complex multi-disciplinary teams such as robotics, smart grids, precision agriculture, game development, or aerospace.

Technical Proficiency:

• Core Tools: Fluency with Python, Git, and the Unix shell.
• RL Frameworks: Deep familiarity with frameworks like Ray Rllib, Stable Baselines3, or CleanRL.
• Physics & 3D Engines: Experience with physics engines (MuJoCo, Bullet) or 3D game engines.
• Ecosystem: Familiarity with collaborative tools such as Jira/Confluence, Slack, a Git server, and an experiment tracking framework.

Attributes:

• Strong Mathematical Background: Essential for understanding Markov Decision Processes (MDPs) and gradient-based optimization.
• High Attention to Detail: Critical for debugging non-deterministic agent behaviors and ensuring environment parity.

• Formation : Maîtrise ou Doctorat en robotique, informatique, intelligence artificielle ou domaine connexe avec une spécialisation en apprentissage par renforcement, imitation ou apprentissage en ligne.
• Expérience : Expérience démontrée en tant qu’ingénieur(e) en apprentissage par renforcement ou en recherche dans un environnement dynamique.
• Contexte industriel : Une expérience dans des secteurs multidisciplinaires tels que la robotique, les réseaux intelligents, l’agriculture de précision, les jeux vidéo ou l’aérospatiale est fortement valorisée.

Compétences techniques

• Outils principaux : Excellente maîtrise de Python, Git et des environnements Unix.
• Frameworks RL : Expérience avec des frameworks tels que Ray RLlib, Stable Baselines3 ou CleanRL.
• Physique et simulation : Expérience avec des moteurs physiques (MuJoCo, Bullet) ou des environnements de simulation 3D.
• Écosystème : Familiarité avec des outils collaboratifs tels que Jira, Confluence, Slack, les workflows Git et les plateformes de suivi d’expériences.

Qualités recherchées

• Solides bases mathématiques : Bonne compréhension des processus de décision de Markov (MDP) et de l’optimisation basée sur le gradient.
• Rigueur et précision : Capacité à déboguer des systèmes non déterministes et à assurer la cohérence et la précision des environnements de simulation.

Additional Information

As part of our selection process, external candidates may be required to attend an in-person interview with an NBCUniversal employee at one of our locations prior to a hiring decision. NBCUniversal's policy is to provide equal employment opportunities to all applicants and employees without regard to race, color, religion, creed, gender, gender identity or expression, age, national origin or ancestry, citizenship, disability, sexual orientation, marital status, pregnancy, veteran status, membership in the uniformed services, genetic information, or any other basis protected by applicable law.

If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran and require support throughout the application and/or recruitment process as a result of your disability, you have the right to request a reasonable accommodation. You can submit your request to

Notre client dans le secteur manufacturier à Montréal est à la recherche d’un.e ingénieur.e approvisionnement (Sourcing Engineer) pour un poste permanent.

Sommaire du poste :

En tant qu’Ingénieur.e en approvisionnement (Sourcing Engineer), vous serez responsable d’identifier, d’évaluer et de développer les meilleures sources d’approvisionnement pour soutenir la conception et la fabrication d’équipements spécialisés destinés à des conditions extrêmes.

Vous collaborerez étroitement avec les équipes d’ingénierie, de production et de qualité afin de sélectionner des fournisseurs capables de répondre aux exigences techniques, de coût, de qualité et de délais.

Dans un environnement dynamique et fortement orienté vers l’innovation, vous jouerez un rôle clé dans la chaîne de valeur en contribuant à la performance globale des produits et à la compétitivité de l’entreprise.

La personne idéale possède une solide base technique (mécanique ou systèmes), une expérience en environnement manufacturier, ainsi qu’une excellente capacité de négociation et d’analyse.

Tu relèveras du gestionnaire de l’ingénierie et tu auras notamment à accomplir les tâches suivantes :

Responsabilités principales

• Stratégie d’approvisionnement : Développer et mettre en œuvre des stratégies d’approvisionnement alignées avec les besoins d’ingénierie et de production.

• Sélection des fournisseurs : Identifier, qualifier et évaluer de nouveaux fournisseurs selon des critères techniques, financiers et opérationnels.

• Analyse technique : Collaborer avec les équipes d’ingénierie pour comprendre les exigences des composants et valider les capacités des fournisseurs.

• Gestion des coûts : Analyser les structures de coûts, négocier les prix et optimiser les dépenses tout en maintenant les standards de qualité.

• Développement fournisseurs : Établir des relations durables avec les fournisseurs stratégiques et les accompagner dans l’amélioration de leur performance.

• Collaboration interfonctionnelle : Travailler étroitement avec les équipes de conception, production, qualité et logistique pour assurer un approvisionnement fluide.

• Gestion des risques : Identifier les risques liés à la chaîne d’approvisionnement (délais, qualité, dépendance) et mettre en place des plans de mitigation.

• Soutien aux projets : Participer aux projets de développement de nouveaux produits en assurant la disponibilité des composants requis.

• Conformité et qualité : S’assurer que les fournisseurs respectent les normes de qualité, de sécurité et les exigences réglementaires nord-américaines.

• Suivi de performance : Mettre en place et suivre des indicateurs de performance fournisseurs (qualité, livraison, coûts).

• Documentation : Maintenir à jour la documentation contractuelle, les spécifications techniques et les données fournisseurs.

• Amélioration continue : Identifier des opportunités d’optimisation des coûts, des processus et de la chaîne d’approvisionnement.

• Assumer toute autre responsabilité liée à l’approvisionnement stratégique.
  

Pour que votre candidature soit prise en considération, les exigences requises sont les suivantes :

• Formation : Baccalauréat en génie (mécanique, industriel, ou domaine connexe) ou en gestion de la chaîne d’approvisionnement avec forte composante technique.

• Expérience : Expérience en approvisionnement, achats techniques ou développement fournisseurs en milieu manufacturier.

• Compétences techniques :
  • Bonne compréhension des composants mécaniques et des procédés de fabrication.
  • Lecture de plans et spécifications techniques.
  • Connaissance des environnements industriels (Atout : véhicules hors route ou équipements lourds).

• Compétences en négociation : Capacité éprouvée à négocier des ententes commerciales avantageuses.

• Analyse et rigueur : Forte capacité d’analyse des coûts, des risques et de la performance fournisseurs.

• Communication : Excellentes compétences interpersonnelles pour collaborer avec des équipes multidisciplinaires et des partenaires externes.

• Autonomie : Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement en évolution rapide.

• Maîtrise du français et de l’anglais requis à l'occasion puisque la personne collaborera des clients à l’extérieur du Québec à l’écrit et à l’oral.

Description du poste

Tu es passionné par la mécanique et le développement de technologies innovantes? Tu aimes comprendre, tester, améliorer et concrétiser des solutions techniques?
Tu veux jouer un rôle clé dans la réalisation de projets R&D concrets, de l’analyse à la mise en service? Alors viens prendre ta place !

Le Groupe Paco, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes mécaniques complexes réalisés sur mesure pour des projets à l’international, regroupe plus de 25 ingénieurs et investit activement en recherche et développement.

Nous sommes à la recherche d’un Ingénieur mécanique R&D pour assurer le leadership technique de projets R&D.

Tes principales responsabilités seront :

• Participer à l’établissement des objectifs technologiques en matière de performance des nouveaux procédés et des nouveaux produits
• Organiser et participer à des réunions de développement de produits afin d’élaborer des hypothèses pour améliorer les performances des diverses technologies
• Prendre en charge la coordination et la planification des ressources matérielles et de main-d’œuvre lors des activités de conception, d’analyse et d’essais
• Analyser et calculer des systèmes mécaniques dans le cadre des projets de développement de produits ou de machine de production
• Planifier, superviser, analyser et documenter des essais expérimentaux pour la validation de prototypes ou la mise en service de machine de production
• Supporter les autres départements de l’entreprise (ventes, projet, qualité, production) dans l’utilisation et/ou la fabrication des produits

Exigences

Expérience et formation :

• BAC en génie mécanique ou domaine connexe ;
• Minimum 5 ans d’expérience pertinente en conception mécanique et développement de produits ;

Connaissances :

• Maîtrise des méthodes de calcul des résistances des matériaux et de sélection de composantes mécaniques (moteurs, roulements, matériaux)

Compétences et aptitudes requises :

• Leadership et aptitudes en gestion de projet R&D
• Rigoureux et méthodique
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Sens du travail en équipe
• Autonome

Informations supplémentaires

Nous apprécions l’intérêt démontré. Toutefois, uniquement les candidats retenus seront contactés

Ingénieur(e) de procédés - Ingénieur(e) Recherche et développement - Ingénieur(e) R&D - Gestionnaire de projets technique

Employeur

NUVAC ECO-SCIENCES INC.

Description du poste

Description de l’entreprise

Entreprise spécialisée en biotechnologie environnementale, qui oeuvre dans les intrants agricoles durables, les solutions de rendement et la gestion responsable des ressources, nous accompagnons les producteurs agricoles dans l'optimisation de leurs performances tout en respectant l'environnement.

Description de l’offre d’emploi

Le ou la consultant(e) des ventes sera responsable du développement du marché de solutions environnementales et ce, sur un territoire (assigné), auprès d'entreprises diverses et avec plus d'informations lors de l'entrevue.

Responsabilités

• Prospecter et développer de nouveaux clients ;
• Présenter des solutions environnementales adaptées à leurs besoins ;
• Réaliser des analyses de besoins ;
• Assurer le suivi des projets et contrats ;
• Collaborer avec les équipes techniques

Profil recherché

• Expérience en ventes B2B ou en environnement (un atout) ;
• Intérêt pour le développement durable ;
• Capacité à vulgariser des solutions techniques ;
• Autonomie et esprit entrepreneurial ;
• Permis de conduire valide et voiture ;
• Autonomie, sens de l'organisation ;
• Poste de travailleur autonome (à discuter)

Ce que nous offrons

• Formation continue et accompagnement ;
• Territoire attitré ;
• Rémunération compétitive à discuter selon expérience-Flexibilité d'horaire ;
• Environnement de travail axé sur l'innovation verte

VOUS SOUHAITEZ CONTRIBUER À DES SOLUTIONS DURABLES, DÉVELOPPER UN TERRITOIRE ET BÂTIR DES RELATIONS SOLIDES ? JOIGNEZ-VOUS À UNE ENTREPRISE EN CROISSANCE OFFRANT FORMATION, COMMISSIONS ATTRACTIVES ET AUTONOMIE.

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Bâtiment et travaux publics - Environnement et aménagement du territoire

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Engagement
• Respect des normes et règlements

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Conditions de travail

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Type de poste : Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe

En vous joignant à notre équipe, vous participerez principalement à des études de conformité NERC liées à la modélisation et à la performance dynamique d’installations de production raccordées aux réseaux électriques nord-américains. Vous contribuerez aux projets à partir de la définition des besoins jusqu’à la livraison des rapports, incluant les essais sur site, la modélisation, l’analyse des résultats et les recommandations techniques. Vous intégrerez une équipe spécialisée en réseaux électriques, stabilité, intégration des producteurs et conformité réglementaire. Vous contribuerez aussi à la qualité des services et au maintien de relations de confiance avec les clients.

Avec nous, vous aurez l’occasion de…

• Réaliser des études de conformité NERC, notamment selon les normes MOD-025, MOD-026, MOD-027 et MOD-032
  
• Développer, valider et calibrer des modèles dynamiques d’équipements de production, puis réaliser les analyses de réseau requises, incluant l’écoulement de puissance, le court-circuit et la stabilité
  
• Analyser les essais sur site, les performances et les perturbations réseau afin de valider les modèles et le comportement d’installations hydroélectriques, éoliennes, solaires ou industrielles
  
• Préparer les dossiers de conformité, effectuer les simulations requises avec des outils comme PSS®E, collaborer avec les clients et les parties prenantes, puis rédiger et présenter les rapports techniques
  

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Envie de collaborer dans le plaisir
  
• Approche humaine qui place les gens d’abord
  
• Rigueur et sens de l’éthique
  
• Fascination pour l’innovation
  
• Capacité d’échanger et de transmettre ses connaissances
  
• Intérêt à résoudre les défis les plus complexes
  

Les certifications et requis du poste, en bref

• Baccalauréat en génie électrique et admissibilité à titre d’ingénieur.e au Canada
• Au moins cinq ans d’expérience en réseaux d’énergie, incluant la conformité NERC, la validation de modèles dynamiques ou les études de stabilité
  
• Connaissance des logiciels de simulation de réseaux électriques, notamment PSS®E et CYME
  
• Connaissance des études de stabilité transitoire et dynamique ainsi que des systèmes de contrôle de génératrices et de convertisseurs
  
• Connaissance des paramètres de contrôle, des fonctions de transfert et des schémas de régulation
  
• Connaissance des normes NERC MOD-025, MOD-026, MOD-027 et MOD-032, ainsi que des exigences de raccordement des producteurs d’énergie
  
• Connaissance des exigences de raccordement des producteurs d’énergie et des réseaux de transport nord-américains
  
• Disponibilité pour des missions chez les clients au Québec et ailleurs au Canada
  
• Niveau d’anglais avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international (la fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours)
  
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec
  
• Atout : maîtrise ou doctorat en génie électrique
  
• Atout : diplôme de l’Institut en génie de l’énergie électrique (IGEE)
  
• Atout : expérience auprès de producteurs d’énergie renouvelable ou de transporteurs d’électricité
  
• Atout : connaissance des outils d’IA appliqués à l’ingénierie
  

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Prime annuelle pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s
• Prime de mobilité en chantier
  
• Banque d’heures
  
• Remboursement des frais de cellulaire
  
• Régime d’assurance collective dès le premier jour d’emploi, y compris l’assurance invalidité et un programme de télémédecine
  
• Régime d’épargne-retraite
  
• Vacances annuelles et congés de maladie
  
• Prime pour la recommandation d’employé.e.s
  

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment la région, le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Occasion d’agir comme mentor.e de notre relève : on investit dans nos gens et on les aide à se développer
• Culture d’entreprise qui valorise l’expertise
  
• Participation à des projets d’innovation
  
• Promotion de nos expert.e.s (SME) à l’externe et à l’interne
  
• Flexibilité d’horaire qui allie présence au bureau et télétravail
  
• Au chantier comme au bureau : la santé, la sécurité et l’environnement sont dans notre ADN

À propos de BBA

Depuis plus de 45 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution. BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 18 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.

Notre objectif est de garantir un environnement de travail diversifié et inclusif. Nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir afin de créer une ambiance de travail où nos employés veulent se surpasser et où ils se sentent respectés, entendus et valorisés, et ce, chaque jour

La passion et l’excellence de nos gens font de BBA l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada et nous avons été reconnue comme Employeur de Choix par Mercer pour 2024.
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir un milieu de travail où l’on peut être soi-même. À l'exception du titre du poste, qui a été féminisé pour en faciliter la recherche, cette offre d'emploi est rédigée en écriture épicène.
Apprenez-en davantage sur nous en visitant notre page LinkedIn et rejoignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents pour une occasion de discuter de vive voix.