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chargé projet, gérant projet, Joliette
RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.
Joliette
Employeur
RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.
Description de l'entreprise
Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!
Description de l’offre d’emploi
- Domaine du génie civil, bâtiment, électrique, CVAC, etc.
- Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur;
- Participer aux réunions de début de chantier;
- Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action;
- Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander;
- Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction;
- Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi;
- Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place;
- Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis;
- Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers;
- Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat);
- Produire les décomptes progressifs;
- Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.
L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.
Langues
Français parlé et écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
40 heures
Expérience
3 à 5 ans
Durée d'emploi
Permanent
surintendant, Joliette
RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.
Joliette
Employeur
RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.
Description de l'entreprise
Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!
Description de l’offre d’emploi
Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, CVAC, etc. Le surintendant assurera la supervision complète des opérations de chantier de construction, incluant :
- La planification, l'organisation et le contrôle des activités propres au chantier,
- Le suivi et le maintien de l'échéancier du projet,
- La supervision de la main-d'œuvre de l'employeur et le contrôle de la sécurité au chantier,
- La préparation des rapports journaliers.
- Veillez à ce que les travaux de construction soient conformes aux lois et normes en vigueur qui régissent les travaux de construction.
L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.
Langues
Français parlé et écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
40 heures
Expérience
3 à 5 ans
Durée d'emploi
Permanent
estimateur, Joliette
RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.
Joliette
Employeur
RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.
Description de l'entreprise
Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!
Description de l’offre d’emploi
- Domaine du génie civil, bâtiment, électrique, cvac, etc.
- Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis);
- Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction;
- Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres;
- Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre;
- Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service;
- Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre;
- Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants;
- Montage de la soumission;
- Participer à la finalisation de la soumission;
- L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.
Langues
Français parlé et écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
40 heures
Expérience
3 à 5 ans
Durée d'emploi
Permanent
apprenti technicien/apprentie technicienne d'entretien d'aéronefs (TEA)
AAR Services d'aéronefs -Trois-Rivières ULC
Trois-Rivières
Employeur
AAR Services d'aéronefs - Trois-Rivières ULC
Description de l'entreprise
AAR Services d'aéronefs à Trois-Rivières est une entreprise en pleine expansion et un chef de file dans l’entretien d’aéronefs. Installée à l’aéroport de Trois-Rivières, l’entreprise compte plus de 330 employés hautement qualifiés et spécialisés dans toutes les facettes de la maintenance, de la modification et de la révision d’aéronefs.
Description de l’offre d’emploi
- Les candidats doivent détenir un diplôme spécialisé dans l'aviation.
- AAR Services d'aéronefs - Trois-Rivières est à la recherche de techniciens/apprentis en maintenance d'aéronefs. Les apprentis et techniciens auront à effectuer des tâches telles que :
- Dépister les problèmes des systèmes structurels, mécaniques, hydrauliques et électriques des aéronefs et ajuster et réparer ces systèmes conformément aux prescriptions, aux dessins techniques, aux manuels et aux procédures en vigueur;
- Réparer et réviser les systèmes structurels, mécaniques, hydrauliques et électriques d'aéronefs;
- Installer ou modifier des moteurs d'aéronefs ou d'autres systèmes d'aéronefs, comme les systèmes mécaniques et hydrauliques, les systèmes de contrôle de vol, les circuits de carburant et les systèmes pneumatiques;
- Démonter les cellules moteurs ou autres systèmes d'aéronefs pour les réparer, les remettre en état, les nettoyer et les remonter;
- Effectuer l'entretien de routine et en faire un compte rendu.
Formations
Diplôme d'études professionnelles (DEP), Mécanique d’entretien - Mécanique industrielle de construction et d'entretien
Compétences
- Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
- Capacité à travailler en équipe
- Respect des normes et règlements
Langues
- Français parlé et écrit - Moyen
- Anglais parlé et écrit - Moyen
Horaire
Jour, Soir
Nombre d'heures
40 heures
Expérience
1 à 6 mois
Durée d'emploi
Permanent
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