Détails du poste
- Lieu de travail : Montréal (Hybride)
- Type de poste : Stage
- Horaire de travail : Poste de jour
Offre d’emploi
Lieu, durée et mode de travail
Lieu de travail: 2351 Alfred Nobel Blvd #300, Saint-Laurent, QC H4S 2A9
Durée: 8 mois avec possibilité de renouvellement
Horaire de travail : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi avec possibilité de voyager
Mode de travail : En présentiel avec possibilité de travailler hybride à l’occasion
Description du rôle
L’équipe d’introduction de nouveaux produits est à la recherche d’un candidat dynamique pour rejoindre le groupe responsable du développement et de l’amélioration des tests des produits photoniques. Le candidat retenu travaillera sur les produits photoniques de la nouvelle plateforme RLS (En apprendre plus) et sera responsable de valider des nouvelles stations de tests, possiblement de développer des nouveaux tests sur des prototypes ainsi que faire des améliorations des tests existants. Les tâches suivantes seront sous sa responsabilité : analyser la répétabilité des tests sur les nouvelles stations, développer des séquences de test automatisés, analyser les résultats de tests, concevoir des modifications aux stations de tests photonique, analyser des circuits électroniques et optiques.
Responsabilités
- Valider des stations de tests de la nouvelle génération de produits photoniques
- Développer des tests automatisés en laboratoire sur des cartes photoniques
- Développer des outils et des guides de déverminage
- Participer au développement des outils logiciels
- Validation des nouveaux équipements optiques (laser, atténuateurs, matrices, etc.)
Exigences
- Inscrit dans un baccalauréat en génie électrique
- Connaissances en design électronique : composants, schémas, PCB, procédés de fabrication, etc.
- Habileté à saisir des concepts techniques et bonnes compétences de déduction
- Aptitude pour le déverminage et l’analyse de problèmes
- Maîtrise de l'anglais et du français, niveau fonctionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit
Atouts
- Connaissances des langages de programmation C ou C#
- Connaissances de la suite NI (Labview, Teststand, CVI)
- Expérience dans la prise de mesures optiques
- Base en télécommunication et en photonique
Avantages
- Accès gratuit à une salle d’entrainement
- Café et thé gratuit
- Terrain de volleyball et softball
- Stationnement sur place
- Événements d'entreprise
Description du poste
As the global leader in high-speed connectivity, Ciena builds the critical infrastructure powering the AI era. Nous sommes une entreprise technologique qui façonne l’avenir du réseautage, guidée par l’innovation, l’intégrité et la collaboration. Grâce aux possibilités de développement, à un travail significatif et à la flexibilité, Ciena soutient la croissance et le bien-être—au travail et en dehors.
Connect with a career that matters.
Pay Range
New Product Introduction – Photonic Test Engineer (Co-op)
Pay Range
The hourly pay range for this position is $25.00 - $34.00
Pay ranges at Ciena are designed to accommodate variations in knowledge, skills, experience, market conditions, and locations, reflecting our diverse products, industries, and lines of business. Please note that the pay range information provided in this posting pertains specifically to the primary location, which is the top location listed in case multiple locations are available.
In addition to competitive compensation, Ciena offers students access to the Employee Assistance Program (EAP), company-paid holidays, paid sick leave, and vacation pay as required by applicable laws.
Engagement et égalité des chances
At Ciena, we are committed to building and fostering an environment in which our employees feel respected, valued, and heard. Ciena values the diversity of its workforce and respects its employees as individuals. We do not tolerate any form of discrimination.
Ciena is an Equal Opportunity Employer, including disability and protected veteran status.
If contacted in relation to a job opportunity, please advise Ciena of any accommodation measures you may require.
