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TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Saint-Antoine-sur-Richelieu

Non spécifié

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Publié il y a 97 jours


Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, un leader mondial dans la conception, la fabrication et le traitement de surface déléments de fixation filetés et forgées en acier, est actuellement à la recherche d'un(e) ingénieur(e) métallurgiste.

Nature du Poste :

Sous la supervision du Directeur excellence opérationnelle, vous serez responsable du maintien de la stabilité et de loptimisation des procédés existants ainsi que de développer les compétences de léquipe de gestion en place et de développer les processus de production à venir. De plus, vous agirez à titre de personne ressource au sein de votre domaine dexpertise. À ce titre vous verrez à:

  • Superviser une équipe dingénieurs, techniciens et professionnels ;
  • Optimiser les processus de production, donner le support technique et développer les compétences des équipes ;
  • Participer à lévaluation et à la sélection des nouvelles lignes de production ;
  • Déterminer le retour sur investissement et planifier limplantation de ces nouvelles lignes ;
  • Développer et valider les protocoles de test qualité ;
  • Développer de nouvelles sources de fournisseurs de produits ;
  • Identifier les déviations et investiguer les causes racines ;
  • Établir les correctifs pour apporter des solutions aux divers problèmes de fabrication ;
  • Agir en tant quacteur de premier plan dans lutilisation et la promotion des outils damélioration continue ;
  • Veiller aux gains apportés par les changements ;
  • Assurer la stabilité des processus ;
  • Travailler en étroite collaboration avec léquipe de direction pour identifier les projets porteurs de croissance ;
  • Implanter des indicateurs de performance ;
  • Augmenter le taux de rendement global ;
  • Mettre en uvre des projets qui permettront datteindre les objectifs de performance de qualité et de production de lusine ;
  • Rédiger, modifier et approuver des documents qualité ;
  • Gérer les plaintes client en collaboration avec la qualité ;
  • Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises :

  • Baccalauréat en génie métallurgie ou autres formations pertinentes ;
  • Minimum de 7 années d'expérience pertinente dans le milieu manufacturier ;
  • Expérience dans lindustrie du métal ou du plaquage (un atout) ;
  • Formation en amélioration continue Lean, Six Sigma (un atout majeur) ;
  • Connaissance ISO ISO9001, ISO14001 et ISO45001 (un atout).

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie des matériaux et de la métallurgie

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Saint-Antoine-sur-Richelieu

Non spécifié

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Publié il y a 114 jours


Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, un leader mondial dans la conception, la fabrication et le traitement de surface déléments de fixation filetés et forgées en acier, est actuellement à la recherche d'un(e) technicien(ne) en automatisation.

Nature du Poste :

Sous la supervision du coordonnateur maintenance électrique, vous aurez pour mandat principal de supporter principalement le dépannage des lignes de production et participer à la réalisation de mandats dautomatisation. À ce titre vous verrez à:

  • Dépanner et diagnostiquer les problèmes des lignes de production ;
  • Participer à la résolution de problèmes en automatisation (ressource clé) ;
  • Participer aux analyses de solutions doptimisation déquipements ;
  • Participer à la rédaction des cahiers de charge, d'estimations ainsi que des calendriers d'exécution des travaux et rédiger des rapports électrotechniques ;
  • Participer aux activités damélioration continue reliés aux lignes de production ;
  • Fournir un support technique aux lignes de production ;
  • Programmation des automates et des interfaces ;
  • Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises :

  • DEC en automatisation et contrôle, DEC en instrumentation, automatisation et robotique ou autres formations pertinentes ;
  • Minimum de 3 années d'expérience pertinente, dans le milieu manufacturier et/ou de la fabrication métallique ;
  • Maîtrise de la programmation des plateformes Allen-Bradley (un atout) ;
  • Maîtrise du code électrique, de lélectricité de contrôle et de la sécurité machine ;
  • Connaissance en réseautique industrielle, SCADA et technologies de l'information ;
  • Connaissance du logiciel de conception électrotechnique Eplan (un atout) ;
  • Maîtrise de l'anglais oral et écrit.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Mécanique industrielle

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Ville de Beloeil

Beloeil

Non spécifié

Ville de Beloeil

Publié hier


Job description

Description de l'emploi

La personne titulaire de ce poste prépare, complète et met à jour les plans et les dossiers relevant de la compétence du service du génie et selon les directives données par le directeur et l’ingénieur du service.

Elle surveille et inspecte les travaux de construction sous la gouverne du service du génie en conformité avec les plans et devis, les normes et les règlements en vigueur.

Elle devra également participer à la préparation des appels d’offres et des demandes de prix.

Responsabilités

  • Effectuer des relevés d’arpentage et collectes d’information sur le terrain;
  • Participer à la conception et à la préparation des devis techniques : analyse préliminaire, calculs de quantités, estimations de coûts, confection des plans pour des projets de génie civil et autres projets (parcs, circulation, environnement);
  • Surveiller les différents chantiers et effectuer les décomptes progressifs;
  • Assurer le suivi technique de projets de génie civil confiés à des consultants mandatés par la municipalité;
  • Assurer la mise à jour des plans d’ensemble de la Ville (égouts, aqueduc, éclairage, marquage, etc.) et la coordination avec le département de géomatique de la ville;
  • Classer, indexer et archiver des documents et des plans;
  • Répondre aux diverses demandes d’informations et assurer une étroite collaboration entre les divers intervenants (entrepreneur, consultant, citoyens, compagnie d’utilités publique, etc.);
  • Représenter les ingénieurs de la Ville à certaines réunions techniques;
  • Prendre les appels du service du génie, au besoin;

Collaborer avec l’ensemble du personnel à l’accomplissement d’une réussite organisationnelle basée sur les valeurs et les objectifs de la Ville.

Cette description n’est pas limitative, elle contient les éléments principaux à accomplir. La personne peut être appelée à s’acquitter de toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

CONDITIONS D’EMPLOI

Catégorie : Syndiqué

Statut : Temporaire à temps plein, remplacement d’une durée de 9 mois avec possibilité de permanence

Horaire : 32,5h par semaine réparties du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 16h et le vendredi de 8h à 12h30

Début : Dès que possible

Période affichage : 24 janvier au 9 février 2023

Entrevue : 14 février 2023

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

Salaire compétitif

Plan d’assurance collective médical et dentaire

Régime de retraite à prestations déterminées

Clinique médicale virtuelle

Programme d’aide aux employés

Accès au télétravail

Banque de congé pour maladie et affaires personnelles et congé mobile

POUR POSTULER : Vous devez déposer votre curriculum vitae ainsi que vos copies de diplôme(s) et carte(s) de compétences sur le site Web de la Ville de Beloeil à : / / beloeil.

ca / decouvrir / a-propos-de-la-ville / emplois-disponibles /

Veuillez prendre note qu’aucune candidature ne doit être transmise par télécopieur, par courriel, par la poste ou remise en personne.

Seules les candidatures transmises via notre plateforme mynjobs sont acceptées.

Avis aux lecteurs

Nous remercions les postulants pour leur intérêt; nous communiquerons UNIQUEMENT avec les candidats retenus. La Ville de Beloeil respecte l’équité en emploi.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Salaire

31,77$ à 39,70$ (échelle 2021)

Critère d’emploi

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technique de génie civil ou l’équivalent reconnu par le Ministère de l’éducation et de l’Enseignement supérieur du Québec;
  • Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente à la fonction;
  • Détenir l’attestation décernée par l’ASP Construction concernant la Santé et la Sécurité sur les chantiers de construction;
  • Connaissance approfondie d’Autocad et de la Suite MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) et Internet Explorer;
  • Bonne connaissance des infrastructures municipales d’eau potable, d’eaux usées et des chaussées;
  • Bonne connaissance du français;

Posséder un permis de conduire valide de classe 5.

COMPÉTENCES

  • Excellente capacité d’analyse et de jugement;
  • Habilité à interpréter des rapports, des plans et des devis;
  • Sens de la planification et de l’organisation du travail;
  • Minutie et souci du détail;
  • Sens de la communication et de l’écoute;

Entregent et capacité à travailler en équipe.

1 hour ago

PLASMIONIQUE INC.

Varennes

Non spécifié

PLASMIONIQUE INC.

Publié il y a 101 jours


Employeur

PLASMIONIQUE INC.

Description de l'entreprise

PLASMIONIQUE a été incorporée au Québec, Canada en 1999. Notre mission est de proliférer et de commercialiser la technologie plasma comme un substitut écologique pour de nombreux problèmes difficiles dans l'ingénierie de surface avancée, la synthèse de matériaux et le traitement de couches minces. La R&D de Plasmionique est liée au développement doutils et de procédés avancés liés à une variété d'applications, y compris les biomatériaux, matériaux quantiques, micro/nanoelectronique, la modification de surface, l'hydrophobicité et la synthèse de nanomatériaux. Notre laboratoire de R&D est situé dans le parc scientifique de Varennes, dans les locaux de l'INRS-EMT. 

 

Emploi pour ressortissants ukrainiens

Cette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l'offre d'emploi

Nous sommes actuellement à la recherche d'un technicien en génie mécanique qui peut aider à préparer des conceptions 3D et des dessins de fabrication de composants et modifier des dessins existants. Un candidat idéal est une personne motivée et soucieuse du détail, titulaire d'un baccalauréat en génie mécanique, connaissant les normes pertinentes de l'industrie et possédant une certaine expérience en conception 3D et SolidWorks.

Responsabilités:

  • Préparer des conceptions et des assemblages 3D pour des pièces de complexité modérée en fonction des exigences fournies par les équipes de conception
  • Modification des dessins et des assemblages 3D existants en fonction des directives d'ingénierie fournies
  • Produire des dessins et des assemblages 2D de routine pour les équipes de fabrication
  • Création de nomenclatures basées sur des dessins et des assemblages
  • Maintenir une base de données de pièces sur place conformément aux directives de fabrication

Qualifications:

  • Maîtrise de SolidWorks
  • Une expérience en conception dans l'industrie manufacturière de haute technologie est considérée comme un atout
  • L'expérience et les connaissances en usinage sont considérées comme un atout

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 34 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l’offre d’emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 114 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 134 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 134 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 139 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 142 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

Les Escalateurs Atlas

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Les Escalateurs Atlas

Publié il y a 142 jours


Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

GESTION NPPD INC.

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

GESTION NPPD INC.

Publié il y a 77 jours


Employeur

GESTION NPPD INC.

Description de l'entreprise

Entreprise manufacturière oeuvrant dans le domaine du béton préfabriqué depuis 1994. Spécialisé dans les éléments architecturaux sur mesure et standardisés, réalisation de projets résidentiels, commerciaux ou industriels. Notre réputation est basée sur la qualité de nos produits, notre service à la clientèle ainsi que notre soutien technique.

Description de l’offre d’emploi

Réalisation et coordination de projets sur mesure d'éléments architecturaux (de la conception à la livraison). Réaliser, sur Autocad (2D), des dessins techniques de pièces à fabriquer en béton préfabriqué: Transiger directement avec la clientèle pour le suivi des projets: Travailler en étroite collaboration avec l'équipe. (Formation sur place).

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Architecture

Compétences

  • Capacité d’adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens de l’initiative

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

GESTION NPPD INC.

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

GESTION NPPD INC.

Publié il y a 133 jours


Employeur

GESTION NPPD INC.

Description de l'entreprise

Entreprise manufacturière oeuvrant dans le domaine du béton préfabriqué depuis 1994. Spécialisé dans les éléments architecturaux sur mesure et standardisés, réalisation de projets résidentiels, commerciaux ou industriels. Notre réputation est basée sur la qualité de nos produits, notre service à la clientèle ainsi que notre soutien technique.

Description de l'offre d'emploi

Réalisation et coordination de projets sur mesure d'éléments architecturaux (de la conception à la livraison). Réaliser, sur Autocad (2D), des dessins techniques de pièces à fabriquer en béton préfabriqué: Transiger directement avec la clientèle pour le suivi des projets: Travailler en étroite collaboration avec l'équipe. (Formation sur place).

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Architecture

Compétences

  • Capacité dadaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens de linitiative

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Publié il y a 65 jours


Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l’offre d’emploi

Le rôle de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de l’architecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie d’un bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à l’élaboration, à la vérification et à la supervision de projets d’aménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même qu’en vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

• Est responsable du fonctionnement, de l’entretien et de l’installation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
• Coordonne et effectue le suivi auprès de l’équipe d’entretien ménager;
• Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
• Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-d’oeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
• Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
• Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à l’entretien des bâtiments;
• Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue d’en établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
• Voir à l’application des techniques professionnelles reconnues et s’assurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
• Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
• Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
• Réalise des projets d’investissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
• Réalise ou mandate une firme externe pour l’expertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de l’initiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de l’organisation

L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Publié il y a 92 jours


Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique dhygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, dactivités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l'offre d'emploi

Le rôle de la personne de cette classe demploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de larchitecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie dun bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à lélaboration, à la vérification et à la supervision de projets daménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même quen vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

Est responsable du fonctionnement, de lentretien et de linstallation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
Coordonne et effectue le suivi auprès de léquipe dentretien ménager;
Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-doeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à lentretien des bâtiments;
Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue den établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
Voir à lapplication des techniques professionnelles reconnues et sassurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
Réalise des projets dinvestissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
Réalise ou mandate une firme externe pour lexpertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de linitiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de lorganisation

Lensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent
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TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Saint-Bruno-de-Montarville

Non spécifié

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Publié il y a 134 jours


Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, une entreprise offrant des services d'ingénierie et de fabrication dans les domaines de l'automatismes industrielle, des systèmes électromécaniques et électrohydraulique ainsi que la distribution de pièces dans divers secteurs, notamment dans les domaines pharmaceutique, cosmétique et agroalimentaire, est actuellement à la recherche d'un ingénieur de projet.

Nature du Poste :

Sous la supervision du directeur du département, vous aurez pour mandat principal de concevoir, fabriquer et mettre en service des systèmes et des équipements conformément aux besoins du client et ce, en assurant un support à la fabrication et en travaillant de concert avec les différents intervenants de l'entreprise. À ce titre vous verrez à :

  • Accompagner, lorsque requis, les représentants(es) lors de visites à caractères techniques (prise de données spécifiques, argumentation technique sur le choix de technologies, etc.) ;
  • Étudier la faisabilité des demandes de projets en collaboration avec le directeur ;
  • Préparer des soumissions de projets (estimation des coûts, recherche de produits, rédaction de soumissions, etc.) ;
  • Effectuer la conception des systèmes à laide du logiciel SolidWorks ;
  • Concevoir et réaliser des projets (tâches, échéanciers, dessins, tests, suivis, etc.) et valider le tout avec le directeur du département ;
  • Assurer la mise à jour des dossiers projets (documents, rapports, dessins, etc.) ainsi quau système informatique ;
  • Réaliser les plans de fabrication ainsi que les listes de matériel sy rattachant ;
  • Sassurer de la conformité des dessins qui serviront de référence pour la fabrication des équipements ;
  • Si requis, participer à la mise en route des équipements fabriqués ;
  • Contrôler les étapes de développement du projet au niveau budgets et échéance ;
  • Supporter la clientèle tant interne quexterne sur les produits distribués et fabriqués ;
  • Simuler des problèmes afin de trouver, tester et valider les solutions ;
  • Donner des formations générales ou spécialisées (données à nos bureaux ou chez les clients) ;
  • Effectuer le suivi de linstallation (diriger léquipe de techniciens, participer aux installations) ;
  • Participer à la résolution de problèmes de qualité lorsquils surviennent et donner des formations générales ou spécialisées (données à nos bureaux ou chez les clients) ;

Qualifications requises :

  • Baccalauréat en génie mécanique ;
  • Minimum de 3 années dexpérience pertinente ;
  • Posséder de bonnes connaissances en hydraulique (un atout important) ;
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook) ;
  • Connaissance dun logiciel de conception 3D ;
  • Excellente connaissance du français et bonne maîtrise de langlais ;
  • Connaissance en électrohydraulique sera considérée comme un atout ;
  • Membre en règle de lOrdre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou être en voie de lobtenir.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Municipalité Régionale de comté des maskoutains

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Municipalité Régionale de comté des maskoutains

Publié il y a 189 jours


Employeur

Municipalité Régionale de comté des maskoutains

Description de l'offre d'emploi

La Municipalité régionale de comté des Maskoutains est un organisme supramunicipal qui regroupe 17 municipalités de la région maskoutaine, avec une population totale de plus de 90 420 habitants.

Sous lautorité du gestionnaire à lingénierie, le technicien senior en génie civil exécute lensemble des tâches à caractère technique inhérentes aux activités du service de lingénierie.

À titre indicatif, il assumera les tâches suivantes :
Participer à la collecte, lanalyse, la validation et le traitement des relevés effectués, des données dentrées (intrants), des demandes info-excavation et participer à la préparation des plans et profils, selon les normes et procédures applicables;
Participer à la conception, à lestimation des coûts et à la surveillance de la réalisation des projets de construction, reconstruction et réhabilitation dinfrastructures et des autres projets, si requis aviser des changements de quantités lors des phases de la conception et participer à la vérification des paiements;
Suivre les directives et aviser des risques quil constate lors de la conception;
Confectionner et appliquer les modes de vérification et dapprobation des dessins, des plans, des relevés « tel que construit », des rapports et de tout autre document produit pour le projet;
Contribuer à la préparation et à la tenue de réunions ou rencontres;
Participer à la rédaction de comptes rendus des réunions de chantier, préparer la correspondance relative aux travaux et agir comme représentant du maître duvre désigné par la MRC;
Aider à la coordination des actions des autres personnes concernées de manière à assurer le bon cheminement dun projet;
Procéder à linspection et à la prise de relevés topographiques;
Participer à loccasion aux tâches techniques à la gestion des cours deau;
Participer au contrôle et aux inspections provisoires et finales et à la surveillance des essais des ouvrages de léquipement et des appareils installés et, au besoin, préparer et faire approuver les ordres de changement et sassurer de leur exécution;
Utiliser divers appareils et équipements techniques nécessaires et voir à faire les évaluations et les recommandations pour lachat, linventaire et à lentretien des équipements;
Exécuter toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur.

EXIGENCES DU POSTE :
Diplôme détudes collégiales en génie civil ou autre formation pertinente;
Expérience pertinente de trois (3) à cinq (5) ans;
Connaissance des procédés et équipements darpentage et des équipements GPS, station totale, niveau optique et laser;
Posséder une carte de compétence de lASP Construction;
Maîtrise du français écrit et oral;
Bonne maîtrise des logiciels de la suite Office, Autocad, Civil 3D et ArcGis;
Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de léquipement ou des technologies

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Lowe's Canada

Boucherville

Non spécifié

Lowe's Canada

Publié hier


Job description

Chez Lowe’s Canada, plus de 26 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 450 magasins corporatifs et marchands affiliés indépendants. Grâce à une offre de produits et services unique et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes Lowe’s, RONA, Réno-Dépôt et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des rénovateurs amateurs et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante.

Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer encore davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Le tout dans un environnement de travail offrant une grande flexibilité puisque le bien-être de nos équipes est une priorité de chaque instant.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, à grandir au sein d’une grande famille accueillante et à vous perfectionner chez l’un des meilleurs employeurs au Canada, selon un récent sondage mené par Forbes, nous pourrions être parfaits l’un pour l’autre.

Milieu de travail

Notre siège social étant situé à Boucherville, sur la Rive-Sud de Montréal, nous savons que les travaux dans le tunnel Louis-Hippolyte-La Fontaine peuvent être une source d’inquiétude pour nos employés.

C’est pourquoi nous avons mis sur pied un comité consultatif en interne et implanté de nouvelles politiques de travail offrant encore davantage de flexibilité à nos équipes, peu importe leur lieu de résidence.

Qu’il s’agisse de télétravail ou d’heures flexibles lorsqu’un rôle exige une présence au bureau , nous réévaluons constamment nos pratiques pour offrir à nos employés le meilleur environnement de travail possible.

Nos attentes

Sous la direction du chef de service Déploiement, le technicien - déploiement / support a le mandat de coordonner et exécuter le activités de support déploiement, superviser le travail des fournisseurs de services, fournir l'expertise technique dans les incidents et requêtes et contribuer au support des magasins pour effectuer un service à la clientèle impeccable.

Le rôle

  • Contribuer au support des magasins pour effectuer un service à la clientèle impeccable (Premiere Priorité)
  • Assurer et maintenir un haut standard du service à la clientèle;
  • Gérer les escalades avec les usagers et la haute direction
  • Effectuer le suivi des cas problèmes et des recherches de solutions avec les fournisseurs externes
  • Coordonner et exécuter les activités de déploiement : (Priorité secondaire)
  • Être disponible pour effectuer les déploiements dehors des heures normales de bureau (soir et fin de semaine).
  • Documenter les procédures de déploiement selon les normes de qualités RONA (plan de tests, plan d’implantation, plan de retour arrière, plan de communication, etc.)
  • Confirmer la qualité (stabilité, performance, etc.) des solutions à déployer.
  • Effectuer la préparation et l’installation du matériel et des logiciels nécessaires sur le site.
  • Effectuer le support post implantation après les déploiements
  • Superviser le travail des fournisseurs de services
  • Coordonner les activités entre le / les fournisseurs de services impliqués dans le déploiement, les personnes contactes en magasin et le centre de service informatique concerné.
  • Diriger les activités des fournisseurs de services.
  • Fournir l’expertise technique dans les projets
  • Agir à titre de conseiller sur les projets techniques
  • Effectuer les évaluations d’efforts et les estimations budgétaires
  • Effectuer la rédaction de documents techniques;

Les compétences que nous recherchons

  • Détenir un diplôme d'études collégiales (D.E.C.) en informatique ou l’équivalent;
  • Posséder sept à neuf (7 à 9) années d’expérience à titre de technicien informatique;
  • Posséder au minimum deux (2) années d’expérience en gestion de projet technique;
  • Posséder des connaissances pratiques d’une migration (atout);
  • Posséder des connaissances pratiques des produits Lenovo, Dell, Wyse, Microsoft (atout);
  • Posséder des connaissances en commerce de détail et de la distribution (atout);
  • Détenir des aptitudes de rédaction (comptes rendus, normes et procédures);
  • Posséder d’excellentes connaissances techniques sur PC;
  • Maîtriser la suite Office, Windows XP, Active directory, Outlook, Citrix;
  • Posséder un esprit d’équipe et de leadership;
  • Avoir la capacité de travailler sous pression;
  • Avoir la capacité de vulgariser et à communiquer ses connaissances;
  • Être autodidacte dans l’apprentissage de nouveaux systèmes ;
  • Avoir la capacité de s’adapter facilement aux changements;
  • Avoir le sens de l’organisation, de service et le souci de qualité;
  • Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
  • Avoir de l’entregent.

Vos avantages de travailler chez Lowe’s Canada :

En travaillant chez Lowe’s Canada, vous bénéficierez de nombreux avantages, dont les suivants :

  • Un milieu de travail hybride offrant une grande flexibilité
  • Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
  • Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
  • Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé et des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de Lowe’s Canada)
  • Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc.
  • Bornes de recharge pour voitures électriques
  • Possibilité d’évoluer au sein de l’organisation
  • Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
  • Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
  • Un employeur engagé dans sa communauté
  • Et plus encore!

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Lowe’s Canada est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion.

Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.

1 hour ago

Lowe's Canada

Boucherville

Non spécifié

Lowe's Canada

Publié il y a 2 jours


Job description

Chez Lowe’s Canada, plus de 26 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 450 magasins corporatifs et marchands affiliés indépendants. Grâce à une offre de produits et services unique et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes Lowe’s, RONA, Réno-Dépôt et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des rénovateurs amateurs et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante.

Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer encore davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Le tout dans un environnement de travail offrant une grande flexibilité puisque le bien-être de nos équipes est une priorité de chaque instant.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, à grandir au sein d’une grande famille accueillante et à vous perfectionner chez l’un des meilleurs employeurs au Canada, selon un récent sondage mené par Forbes, nous pourrions être parfaits l’un pour l’autre.

Milieu de travail

Notre siège social étant situé à Boucherville, sur la Rive-Sud de Montréal, nous savons que les travaux dans le tunnel Louis-Hippolyte-La Fontaine peuvent être une source d’inquiétude pour nos employés.

C’est pourquoi nous avons mis sur pied un comité consultatif en interne et implanté de nouvelles politiques de travail offrant encore davantage de flexibilité à nos équipes, peu importe leur lieu de résidence.

Qu’il s’agisse de télétravail ou d’heures flexibles lorsqu’un rôle exige une présence au bureau , nous réévaluons constamment nos pratiques pour offrir à nos employés le meilleur environnement de travail possible.

Le rôle

  • Servir de premier point de contact pour les associés actuels et les anciens associés de Lowe’s Canada pour toutes les questions relatives aux ressources humaines que ce soit en lien avec la navigation dans le portail RH, les divers systèmes RH, les politiques ou les procédures en matière de ressources humaines;
  • Utiliser un outil de gestion de cas pour consigner et administrer les demandes, et aider les autres associés du centre de soutien à ouvrir, répertorier, traiter ou fermer des dossiers dans l’outil;
  • Analyser et procéder à la saisi de données dans les divers systèmes RH pour toutes les transactions liées au cycle d’Emploi d’un associé (embauche, changement, fin d’emploi) pour l’ensemble des bannières de Lowe’s Canada à travers plusieurs systèmes RH.
  • S’adapter aux besoins et à la demande de l’associé selon son statut, sa langue, sa bannière, son entité légale, sa région et son rôle.
  • Coaching avec les Associés au soutien administratif et les gestionnaires dans les procédures RH, les systèmes RH et les conditions d’emploi selon la bannière / région.
  • Étant au cœur de l’action, il faut savoir rediriger les demandes à travers notre fonction RH ainsi que toutes les fonctions chez Lowe’s Canada
  • Compléter les requêtes attitrées dans les temps, avec de la qualité et en s’assurant de la satisfaction client.
  • Contribuer à l’amélioration des processus en place pour accroître la qualité du service donné
  • Collaborer avec différents départements et équipes sur des projets spéciaux selon les priorités de l’entreprise. Être un allier important pour les centres d’expertise lors des projets (ex.

Sondage annuel, évaluation de performance, processus annuel d’augmentation, divers projets de recrutement, divers projets d’amélioration continue)

Les compétences que nous recherchons

  • Expérience en ressources humaines et / ou en service à la clientèle
  • Capacité à structurer son travail en considérant la charge de travail et les échéanciers;
  • Service à la clientèle hors pair;
  • Souci du détail et rigueur;
  • Excellentes compétences en communication tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Maîtrise de la suite MS Office.

Vos avantages de travailler chez Lowe’s Canada :

En travaillant chez Lowe’s Canada, vous bénéficierez de nombreux avantages, dont les suivants : · Un milieu de travail hybride offrant une grande flexibilité

  • Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
  • Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
  • Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé et des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de Lowe’s Canada)
  • Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, régime d’achat d’actions, programme d’encouragement aux études, etc.

Bornes de recharge pour voitures électriques

Possibilité d’évoluer au sein de l’organisation

Un environnement de travail inclusif et sécuritaire

Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle

Un employeur engagé dans sa communauté

Et plus encore!

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Lowe’s Canada est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion.

Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.

1 hour ago

Énergir

Boucherville

Non spécifié

Énergir

Publié il y a 74 jours


Description d'emploi

Poste : Temporaire 2 ans avec possibilité de permanence

Horaire : 36,25 heures par semaine, du lundi au vendredi

Rejoindre Énergir, cest :

Intégrer une entreprise québécoise en croissance et solidement établie, leader du développement durable , lune des 50 entreprises les plus responsables au Canada selon Corporate Knights pour une cinquième année consécutive

Avoir accès à :

De beaux avantages : Horaires flexibles et possibilité de concentrer la semaine en 4 jours 1 / 2 toute l'année, télétravail possible jusqu'à 9 jours sur 10, vacances payéesdès lembauche, jusquà 10 jours de congés flexibles cumulables en reconnaissance du temps supplémentaire !

Une rémunération attractive : salaire avec boni annuel, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective payé à 100% par l'employeur!

Un poste stimulant : Faire partie dune École unique en son genre, un leader dexpertise dans son domaine, et avoir un impact important dans la qualité des réalisations des activités de nos technicien.nes sur le terrain!

Découvrir le rôle

La personne titulaire du poste est gardienne de la qualité pédagogique et de la pertinence de nos solutions de formation.

Dans le cadre de ce mandat temporaire, la personne titulaire du poste soutient et conseille notre clientèle dans leur besoins de formation.

Sous la supervision immédiate de la directrice du développement des compétences, elle conçoit, élabore et propose des stratégies appropriées qui permettront dassurer le développement des compétences.

Elle recommande et met en œuvre les meilleures pratiques en matière de formation, en partenariat avec des experts de contenu, experts de métiers et autres acteurs importants reliés aux activités techniques dÉnergir.

La personne titulaire du poste utilise des stratégies dapprentissage efficaces et des formats technologiques innovateurs qui favorisent latteinte des objectifs damélioration de lexpérience apprenant.

Elle prend en charge tous les aspects du processus de développement de contenu, soit lanalyse, la conception, le développement et lévaluation des programmes de formation dans un contexte organisationnel en pleine transformation.

Finalement, cette personne sera également responsable de veille en matière de transfert de connaissances et dintégration des meilleurs pratiques en gestion de la formation.

Elle fait rayonner lapprentissage dans une culture organisationnelle de développement.

Ce que l'on recherche

  • Détenir un diplôme dans un domaine approprié pour le poste;
  • Posséder de 3 à 5 ans dexpérience pertinente pour le poste;
  • Expérience en formation dans un domaine technique et / ou industriel (atout);
  • Expérience en gestion des compétences et de programmes de formation (atout);
  • Bonnes connaissances des technologies éducatives et de la conception pédagogique;
  • Excellentes aptitudes relationnelles et bonne communication;
  • Capacité à bien gérer les priorités et à naviguer dans un environnement en transformation;
  • Réalise et fait le suivi de projets divers, identifie les enjeux de réalisation;
  • Capacité à résoudre les problèmes et à proposer des solutions;
  • Expérience dans lutilisation de LMS et de CMS;
  • Utilise des logiciels auteurs comme Articulate 360, suite Adobe;
  • Anglais de niveau intermédiaire*.

Énergir souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi.

Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et / ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à loral quà lécrit.

À propos dÉnergir

Comptant plus de 8 milliards de dollars dactifs, Énergir est une entreprise diversifiée du secteur énergétique dont la mission est de répondre de manière de plus en plus durable aux besoins énergétiques de ses quelque 530 000 clients et des communautés quelle dessert.

Principale entreprise de distribution de gaz naturel au Québec, Énergir y produit également, par le biais de coentreprises, de lélectricité à partir dénergie éolienne.

Aux États-Unis, par le biais de filiales et autres placements, lentreprise est présente dans près dune quinzaine dÉtats où elle produit de lélectricité de sources hydraulique, éolienne et solaire, en plus dêtre le principal distributeur délectricité et le seul distributeur de gaz naturel de lÉtat du Vermont.

Énergir valorise lefficacité énergétique, investit et poursuit son implication dans des projets énergétiques tels que le gaz naturel renouvelable et le gaz naturel liquéfié et comprimé.

Par le biais de ses filiales, elle offre également une variété de services énergétiques. Énergir souhaite devenir le partenaire recherché et apprécié par tous ceux et celles qui aspirent à un avenir énergétique meilleur.

LI-Hybrid

Ingénieur(e) métallurgiste

Saint-Antoine-sur-Richelieu

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-22

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, un leader mondial dans la conception, la fabrication et le traitement de surface déléments de fixation filetés et forgées en acier, est actuellement à la recherche d'un(e) ingénieur(e) métallurgiste.

Nature du Poste :

Sous la supervision du Directeur excellence opérationnelle, vous serez responsable du maintien de la stabilité et de loptimisation des procédés existants ainsi que de développer les compétences de léquipe de gestion en place et de développer les processus de production à venir. De plus, vous agirez à titre de personne ressource au sein de votre domaine dexpertise. À ce titre vous verrez à:

  • Superviser une équipe dingénieurs, techniciens et professionnels ;
  • Optimiser les processus de production, donner le support technique et développer les compétences des équipes ;
  • Participer à lévaluation et à la sélection des nouvelles lignes de production ;
  • Déterminer le retour sur investissement et planifier limplantation de ces nouvelles lignes ;
  • Développer et valider les protocoles de test qualité ;
  • Développer de nouvelles sources de fournisseurs de produits ;
  • Identifier les déviations et investiguer les causes racines ;
  • Établir les correctifs pour apporter des solutions aux divers problèmes de fabrication ;
  • Agir en tant quacteur de premier plan dans lutilisation et la promotion des outils damélioration continue ;
  • Veiller aux gains apportés par les changements ;
  • Assurer la stabilité des processus ;
  • Travailler en étroite collaboration avec léquipe de direction pour identifier les projets porteurs de croissance ;
  • Implanter des indicateurs de performance ;
  • Augmenter le taux de rendement global ;
  • Mettre en uvre des projets qui permettront datteindre les objectifs de performance de qualité et de production de lusine ;
  • Rédiger, modifier et approuver des documents qualité ;
  • Gérer les plaintes client en collaboration avec la qualité ;
  • Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises :

  • Baccalauréat en génie métallurgie ou autres formations pertinentes ;
  • Minimum de 7 années d'expérience pertinente dans le milieu manufacturier ;
  • Expérience dans lindustrie du métal ou du plaquage (un atout) ;
  • Formation en amélioration continue Lean, Six Sigma (un atout majeur) ;
  • Connaissance ISO ISO9001, ISO14001 et ISO45001 (un atout).

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie des matériaux et de la métallurgie

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien(ne) en automatisation

Saint-Antoine-sur-Richelieu

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-05

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, un leader mondial dans la conception, la fabrication et le traitement de surface déléments de fixation filetés et forgées en acier, est actuellement à la recherche d'un(e) technicien(ne) en automatisation.

Nature du Poste :

Sous la supervision du coordonnateur maintenance électrique, vous aurez pour mandat principal de supporter principalement le dépannage des lignes de production et participer à la réalisation de mandats dautomatisation. À ce titre vous verrez à:

  • Dépanner et diagnostiquer les problèmes des lignes de production ;
  • Participer à la résolution de problèmes en automatisation (ressource clé) ;
  • Participer aux analyses de solutions doptimisation déquipements ;
  • Participer à la rédaction des cahiers de charge, d'estimations ainsi que des calendriers d'exécution des travaux et rédiger des rapports électrotechniques ;
  • Participer aux activités damélioration continue reliés aux lignes de production ;
  • Fournir un support technique aux lignes de production ;
  • Programmation des automates et des interfaces ;
  • Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises :

  • DEC en automatisation et contrôle, DEC en instrumentation, automatisation et robotique ou autres formations pertinentes ;
  • Minimum de 3 années d'expérience pertinente, dans le milieu manufacturier et/ou de la fabrication métallique ;
  • Maîtrise de la programmation des plateformes Allen-Bradley (un atout) ;
  • Maîtrise du code électrique, de lélectricité de contrôle et de la sécurité machine ;
  • Connaissance en réseautique industrielle, SCADA et technologies de l'information ;
  • Connaissance du logiciel de conception électrotechnique Eplan (un atout) ;
  • Maîtrise de l'anglais oral et écrit.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Mécanique industrielle

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien en génie civil

Beloeil

Non spécifié

Offre publiée le 2023-01-26

Ville de Beloeil

Job description

Description de l'emploi

La personne titulaire de ce poste prépare, complète et met à jour les plans et les dossiers relevant de la compétence du service du génie et selon les directives données par le directeur et l’ingénieur du service.

Elle surveille et inspecte les travaux de construction sous la gouverne du service du génie en conformité avec les plans et devis, les normes et les règlements en vigueur.

Elle devra également participer à la préparation des appels d’offres et des demandes de prix.

Responsabilités

  • Effectuer des relevés d’arpentage et collectes d’information sur le terrain;
  • Participer à la conception et à la préparation des devis techniques : analyse préliminaire, calculs de quantités, estimations de coûts, confection des plans pour des projets de génie civil et autres projets (parcs, circulation, environnement);
  • Surveiller les différents chantiers et effectuer les décomptes progressifs;
  • Assurer le suivi technique de projets de génie civil confiés à des consultants mandatés par la municipalité;
  • Assurer la mise à jour des plans d’ensemble de la Ville (égouts, aqueduc, éclairage, marquage, etc.) et la coordination avec le département de géomatique de la ville;
  • Classer, indexer et archiver des documents et des plans;
  • Répondre aux diverses demandes d’informations et assurer une étroite collaboration entre les divers intervenants (entrepreneur, consultant, citoyens, compagnie d’utilités publique, etc.);
  • Représenter les ingénieurs de la Ville à certaines réunions techniques;
  • Prendre les appels du service du génie, au besoin;

Collaborer avec l’ensemble du personnel à l’accomplissement d’une réussite organisationnelle basée sur les valeurs et les objectifs de la Ville.

Cette description n’est pas limitative, elle contient les éléments principaux à accomplir. La personne peut être appelée à s’acquitter de toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

CONDITIONS D’EMPLOI

Catégorie : Syndiqué

Statut : Temporaire à temps plein, remplacement d’une durée de 9 mois avec possibilité de permanence

Horaire : 32,5h par semaine réparties du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 16h et le vendredi de 8h à 12h30

Début : Dès que possible

Période affichage : 24 janvier au 9 février 2023

Entrevue : 14 février 2023

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

Salaire compétitif

Plan d’assurance collective médical et dentaire

Régime de retraite à prestations déterminées

Clinique médicale virtuelle

Programme d’aide aux employés

Accès au télétravail

Banque de congé pour maladie et affaires personnelles et congé mobile

POUR POSTULER : Vous devez déposer votre curriculum vitae ainsi que vos copies de diplôme(s) et carte(s) de compétences sur le site Web de la Ville de Beloeil à : / / beloeil.

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Veuillez prendre note qu’aucune candidature ne doit être transmise par télécopieur, par courriel, par la poste ou remise en personne.

Seules les candidatures transmises via notre plateforme mynjobs sont acceptées.

Avis aux lecteurs

Nous remercions les postulants pour leur intérêt; nous communiquerons UNIQUEMENT avec les candidats retenus. La Ville de Beloeil respecte l’équité en emploi.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Salaire

31,77$ à 39,70$ (échelle 2021)

Critère d’emploi

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technique de génie civil ou l’équivalent reconnu par le Ministère de l’éducation et de l’Enseignement supérieur du Québec;
  • Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente à la fonction;
  • Détenir l’attestation décernée par l’ASP Construction concernant la Santé et la Sécurité sur les chantiers de construction;
  • Connaissance approfondie d’Autocad et de la Suite MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) et Internet Explorer;
  • Bonne connaissance des infrastructures municipales d’eau potable, d’eaux usées et des chaussées;
  • Bonne connaissance du français;

Posséder un permis de conduire valide de classe 5.

COMPÉTENCES

  • Excellente capacité d’analyse et de jugement;
  • Habilité à interpréter des rapports, des plans et des devis;
  • Sens de la planification et de l’organisation du travail;
  • Minutie et souci du détail;
  • Sens de la communication et de l’écoute;

Entregent et capacité à travailler en équipe.

1 hour ago

technicien/technicienne en génie mécanique

Varennes

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-18

PLASMIONIQUE INC.

Employeur

PLASMIONIQUE INC.

Description de l'entreprise

PLASMIONIQUE a été incorporée au Québec, Canada en 1999. Notre mission est de proliférer et de commercialiser la technologie plasma comme un substitut écologique pour de nombreux problèmes difficiles dans l'ingénierie de surface avancée, la synthèse de matériaux et le traitement de couches minces. La R&D de Plasmionique est liée au développement doutils et de procédés avancés liés à une variété d'applications, y compris les biomatériaux, matériaux quantiques, micro/nanoelectronique, la modification de surface, l'hydrophobicité et la synthèse de nanomatériaux. Notre laboratoire de R&D est situé dans le parc scientifique de Varennes, dans les locaux de l'INRS-EMT. 

 

Emploi pour ressortissants ukrainiens

Cette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l'offre d'emploi

Nous sommes actuellement à la recherche d'un technicien en génie mécanique qui peut aider à préparer des conceptions 3D et des dessins de fabrication de composants et modifier des dessins existants. Un candidat idéal est une personne motivée et soucieuse du détail, titulaire d'un baccalauréat en génie mécanique, connaissant les normes pertinentes de l'industrie et possédant une certaine expérience en conception 3D et SolidWorks.

Responsabilités:

  • Préparer des conceptions et des assemblages 3D pour des pièces de complexité modérée en fonction des exigences fournies par les équipes de conception
  • Modification des dessins et des assemblages 3D existants en fonction des directives d'ingénierie fournies
  • Produire des dessins et des assemblages 2D de routine pour les équipes de fabrication
  • Création de nomenclatures basées sur des dessins et des assemblages
  • Maintenir une base de données de pièces sur place conformément aux directives de fabrication

Qualifications:

  • Maîtrise de SolidWorks
  • Une expérience en conception dans l'industrie manufacturière de haute technologie est considérée comme un atout
  • L'expérience et les connaissances en usinage sont considérées comme un atout

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-12-24

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l’offre d’emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-05

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-15

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-15

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-10

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-07

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un ingénieur mécanicien/ingénieure mécanicienne, afin de rejoindre nôtre département d'ingénierie technique 

Travail à effectuer:

Design de produit / Mise en production/ Développement de méthodes de travails et d'assemblages pour les techniciens en atelier/ contrôle qualité/ rapport et qualification des produits/ certification.

Au plaisir de vous rencontrer 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible
  • Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-07

Les Escalateurs Atlas

Employeur

Les Escalateurs Atlas

Description de l'entreprise

Manufacturier en plateformes élévatrices pour personnes à mobilité réduite

Description de l'offre d'emploi

Bonjour à vous, nous recherchons un technicien concepteur/technicienne conceptrice - dessin, 

Travail à effectuer:

Mise en production de projet, Répondre au demande d'Architect, Dessin de production de produit hors Standard 

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

  • Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien(ne) en architecture

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-11

GESTION NPPD INC.

Employeur

GESTION NPPD INC.

Description de l'entreprise

Entreprise manufacturière oeuvrant dans le domaine du béton préfabriqué depuis 1994. Spécialisé dans les éléments architecturaux sur mesure et standardisés, réalisation de projets résidentiels, commerciaux ou industriels. Notre réputation est basée sur la qualité de nos produits, notre service à la clientèle ainsi que notre soutien technique.

Description de l’offre d’emploi

Réalisation et coordination de projets sur mesure d'éléments architecturaux (de la conception à la livraison). Réaliser, sur Autocad (2D), des dessins techniques de pièces à fabriquer en béton préfabriqué: Transiger directement avec la clientèle pour le suivi des projets: Travailler en étroite collaboration avec l'équipe. (Formation sur place).

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Architecture

Compétences

  • Capacité d’adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens de l’initiative

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien(ne) en architecture

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-16

GESTION NPPD INC.

Employeur

GESTION NPPD INC.

Description de l'entreprise

Entreprise manufacturière oeuvrant dans le domaine du béton préfabriqué depuis 1994. Spécialisé dans les éléments architecturaux sur mesure et standardisés, réalisation de projets résidentiels, commerciaux ou industriels. Notre réputation est basée sur la qualité de nos produits, notre service à la clientèle ainsi que notre soutien technique.

Description de l'offre d'emploi

Réalisation et coordination de projets sur mesure d'éléments architecturaux (de la conception à la livraison). Réaliser, sur Autocad (2D), des dessins techniques de pièces à fabriquer en béton préfabriqué: Transiger directement avec la clientèle pour le suivi des projets: Travailler en étroite collaboration avec l'équipe. (Formation sur place).

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Architecture

Compétences

  • Capacité dadaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens de linitiative

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en bâtiment

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-23

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l’offre d’emploi

Le rôle de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de l’architecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie d’un bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à l’élaboration, à la vérification et à la supervision de projets d’aménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même qu’en vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

• Est responsable du fonctionnement, de l’entretien et de l’installation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
• Coordonne et effectue le suivi auprès de l’équipe d’entretien ménager;
• Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
• Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-d’oeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
• Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
• Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à l’entretien des bâtiments;
• Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue d’en établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
• Voir à l’application des techniques professionnelles reconnues et s’assurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
• Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
• Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
• Réalise des projets d’investissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
• Réalise ou mandate une firme externe pour l’expertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de l’initiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de l’organisation

L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en bâtiment

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-10-27

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERAL PROFESSIONNEL DE ST-HYACINTHE

Description de l'entreprise

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur.

- La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
- La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
- Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
- Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
- Cafétéria et comptoir santé;
- Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique dhygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
- Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, dactivités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.

Joignez-vous à notre équipe!

Description de l'offre d'emploi

Le rôle de la personne de cette classe demploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de larchitecture, pour assurer la réalisation de projets. Elle travaille sur les aspects des différentes étapes de la vie dun bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à lélaboration, à la vérification et à la supervision de projets daménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments. En conformité avec la réglementation existante, elle apporte une assistance technique aux différents services du collège, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis de même quen vérifiant si les travaux respectent le cahier des charges.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

Est responsable du fonctionnement, de lentretien et de linstallation des composantes architecturales, des surfaces gazonnées, du stationnement et du déneigement;
Coordonne et effectue le suivi auprès de léquipe dentretien ménager;
Surveille les travaux de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments et collabore avec les architectes ou ingénieurs engagés dans les projets;
Réalise les dessins, effectue le calcul des coûts et évalue la quantité de matériaux et de main-doeuvre nécessaires à la réalisation des projets;
Fait les recommandations nécessaires pour les réparations majeures ou pour les améliorations requises;
Participer à l'élaboration et à la tenue à jour de l'inventaire physique des composantes architecturales ainsi que la banque de pièces de rechange nécessaires à lentretien des bâtiments;
Étudie et analyse les demandes de la clientèle et collabore avec cette dernière en vue den établir la faisabilité, les échéanciers et les budgets;
Voir à lapplication des techniques professionnelles reconnues et sassurer que les projets, dont elle ou il a la charge, respectent les normes, notamment en matière de santé et de sécurité;
Est appelé à effectuer la sélection et l'achat de certains matériaux spécialisés à la demande des ouvriers;
Recueille, classe, archive et voit à la mise à jour des plans et des autres documents de son domaine. Il ou elle transmet des fichiers aux organismes externes désignés;
Réalise des projets dinvestissement seul ou en lien avec les techniciens déjà en poste;
Réalise ou mandate une firme externe pour lexpertise de problématiques du bâtiment;

QUALIFICATIONS REQUISES

Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

- Bonne connaissance des outils de la suite Office
- Sens de linitiative, atonomie
- Souci du détail et grand sens de lorganisation

Lensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests dont : français, Word de base et Excel de base.

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Ingénieur de projet (équipements industriels)

Saint-Bruno-de-Montarville

Non spécifié

Offre publiée le 2022-09-15

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS   INC.

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, une entreprise offrant des services d'ingénierie et de fabrication dans les domaines de l'automatismes industrielle, des systèmes électromécaniques et électrohydraulique ainsi que la distribution de pièces dans divers secteurs, notamment dans les domaines pharmaceutique, cosmétique et agroalimentaire, est actuellement à la recherche d'un ingénieur de projet.

Nature du Poste :

Sous la supervision du directeur du département, vous aurez pour mandat principal de concevoir, fabriquer et mettre en service des systèmes et des équipements conformément aux besoins du client et ce, en assurant un support à la fabrication et en travaillant de concert avec les différents intervenants de l'entreprise. À ce titre vous verrez à :

  • Accompagner, lorsque requis, les représentants(es) lors de visites à caractères techniques (prise de données spécifiques, argumentation technique sur le choix de technologies, etc.) ;
  • Étudier la faisabilité des demandes de projets en collaboration avec le directeur ;
  • Préparer des soumissions de projets (estimation des coûts, recherche de produits, rédaction de soumissions, etc.) ;
  • Effectuer la conception des systèmes à laide du logiciel SolidWorks ;
  • Concevoir et réaliser des projets (tâches, échéanciers, dessins, tests, suivis, etc.) et valider le tout avec le directeur du département ;
  • Assurer la mise à jour des dossiers projets (documents, rapports, dessins, etc.) ainsi quau système informatique ;
  • Réaliser les plans de fabrication ainsi que les listes de matériel sy rattachant ;
  • Sassurer de la conformité des dessins qui serviront de référence pour la fabrication des équipements ;
  • Si requis, participer à la mise en route des équipements fabriqués ;
  • Contrôler les étapes de développement du projet au niveau budgets et échéance ;
  • Supporter la clientèle tant interne quexterne sur les produits distribués et fabriqués ;
  • Simuler des problèmes afin de trouver, tester et valider les solutions ;
  • Donner des formations générales ou spécialisées (données à nos bureaux ou chez les clients) ;
  • Effectuer le suivi de linstallation (diriger léquipe de techniciens, participer aux installations) ;
  • Participer à la résolution de problèmes de qualité lorsquils surviennent et donner des formations générales ou spécialisées (données à nos bureaux ou chez les clients) ;

Qualifications requises :

  • Baccalauréat en génie mécanique ;
  • Minimum de 3 années dexpérience pertinente ;
  • Posséder de bonnes connaissances en hydraulique (un atout important) ;
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook) ;
  • Connaissance dun logiciel de conception 3D ;
  • Excellente connaissance du français et bonne maîtrise de langlais ;
  • Connaissance en électrohydraulique sera considérée comme un atout ;
  • Membre en règle de lOrdre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou être en voie de lobtenir.

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien senior en génie civil

Saint-Hyacinthe

Non spécifié

Offre publiée le 2022-07-22

Municipalité Régionale de comté des maskoutains

Employeur

Municipalité Régionale de comté des maskoutains

Description de l'offre d'emploi

La Municipalité régionale de comté des Maskoutains est un organisme supramunicipal qui regroupe 17 municipalités de la région maskoutaine, avec une population totale de plus de 90 420 habitants.

Sous lautorité du gestionnaire à lingénierie, le technicien senior en génie civil exécute lensemble des tâches à caractère technique inhérentes aux activités du service de lingénierie.

À titre indicatif, il assumera les tâches suivantes :
Participer à la collecte, lanalyse, la validation et le traitement des relevés effectués, des données dentrées (intrants), des demandes info-excavation et participer à la préparation des plans et profils, selon les normes et procédures applicables;
Participer à la conception, à lestimation des coûts et à la surveillance de la réalisation des projets de construction, reconstruction et réhabilitation dinfrastructures et des autres projets, si requis aviser des changements de quantités lors des phases de la conception et participer à la vérification des paiements;
Suivre les directives et aviser des risques quil constate lors de la conception;
Confectionner et appliquer les modes de vérification et dapprobation des dessins, des plans, des relevés « tel que construit », des rapports et de tout autre document produit pour le projet;
Contribuer à la préparation et à la tenue de réunions ou rencontres;
Participer à la rédaction de comptes rendus des réunions de chantier, préparer la correspondance relative aux travaux et agir comme représentant du maître duvre désigné par la MRC;
Aider à la coordination des actions des autres personnes concernées de manière à assurer le bon cheminement dun projet;
Procéder à linspection et à la prise de relevés topographiques;
Participer à loccasion aux tâches techniques à la gestion des cours deau;
Participer au contrôle et aux inspections provisoires et finales et à la surveillance des essais des ouvrages de léquipement et des appareils installés et, au besoin, préparer et faire approuver les ordres de changement et sassurer de leur exécution;
Utiliser divers appareils et équipements techniques nécessaires et voir à faire les évaluations et les recommandations pour lachat, linventaire et à lentretien des équipements;
Exécuter toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur.

EXIGENCES DU POSTE :
Diplôme détudes collégiales en génie civil ou autre formation pertinente;
Expérience pertinente de trois (3) à cinq (5) ans;
Connaissance des procédés et équipements darpentage et des équipements GPS, station totale, niveau optique et laser;
Posséder une carte de compétence de lASP Construction;
Maîtrise du français écrit et oral;
Bonne maîtrise des logiciels de la suite Office, Autocad, Civil 3D et ArcGis;
Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

  • Diplôme détudes collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Compétences

  • Capacité à concevoir et à adapter de léquipement ou des technologies

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien, Déploiement

Boucherville

Non spécifié

Offre publiée le 2023-01-26

Lowe's Canada

Job description

Chez Lowe’s Canada, plus de 26 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 450 magasins corporatifs et marchands affiliés indépendants. Grâce à une offre de produits et services unique et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes Lowe’s, RONA, Réno-Dépôt et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des rénovateurs amateurs et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante.

Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer encore davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Le tout dans un environnement de travail offrant une grande flexibilité puisque le bien-être de nos équipes est une priorité de chaque instant.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, à grandir au sein d’une grande famille accueillante et à vous perfectionner chez l’un des meilleurs employeurs au Canada, selon un récent sondage mené par Forbes, nous pourrions être parfaits l’un pour l’autre.

Milieu de travail

Notre siège social étant situé à Boucherville, sur la Rive-Sud de Montréal, nous savons que les travaux dans le tunnel Louis-Hippolyte-La Fontaine peuvent être une source d’inquiétude pour nos employés.

C’est pourquoi nous avons mis sur pied un comité consultatif en interne et implanté de nouvelles politiques de travail offrant encore davantage de flexibilité à nos équipes, peu importe leur lieu de résidence.

Qu’il s’agisse de télétravail ou d’heures flexibles lorsqu’un rôle exige une présence au bureau , nous réévaluons constamment nos pratiques pour offrir à nos employés le meilleur environnement de travail possible.

Nos attentes

Sous la direction du chef de service Déploiement, le technicien - déploiement / support a le mandat de coordonner et exécuter le activités de support déploiement, superviser le travail des fournisseurs de services, fournir l'expertise technique dans les incidents et requêtes et contribuer au support des magasins pour effectuer un service à la clientèle impeccable.

Le rôle

  • Contribuer au support des magasins pour effectuer un service à la clientèle impeccable (Premiere Priorité)
  • Assurer et maintenir un haut standard du service à la clientèle;
  • Gérer les escalades avec les usagers et la haute direction
  • Effectuer le suivi des cas problèmes et des recherches de solutions avec les fournisseurs externes
  • Coordonner et exécuter les activités de déploiement : (Priorité secondaire)
  • Être disponible pour effectuer les déploiements dehors des heures normales de bureau (soir et fin de semaine).
  • Documenter les procédures de déploiement selon les normes de qualités RONA (plan de tests, plan d’implantation, plan de retour arrière, plan de communication, etc.)
  • Confirmer la qualité (stabilité, performance, etc.) des solutions à déployer.
  • Effectuer la préparation et l’installation du matériel et des logiciels nécessaires sur le site.
  • Effectuer le support post implantation après les déploiements
  • Superviser le travail des fournisseurs de services
  • Coordonner les activités entre le / les fournisseurs de services impliqués dans le déploiement, les personnes contactes en magasin et le centre de service informatique concerné.
  • Diriger les activités des fournisseurs de services.
  • Fournir l’expertise technique dans les projets
  • Agir à titre de conseiller sur les projets techniques
  • Effectuer les évaluations d’efforts et les estimations budgétaires
  • Effectuer la rédaction de documents techniques;

Les compétences que nous recherchons

  • Détenir un diplôme d'études collégiales (D.E.C.) en informatique ou l’équivalent;
  • Posséder sept à neuf (7 à 9) années d’expérience à titre de technicien informatique;
  • Posséder au minimum deux (2) années d’expérience en gestion de projet technique;
  • Posséder des connaissances pratiques d’une migration (atout);
  • Posséder des connaissances pratiques des produits Lenovo, Dell, Wyse, Microsoft (atout);
  • Posséder des connaissances en commerce de détail et de la distribution (atout);
  • Détenir des aptitudes de rédaction (comptes rendus, normes et procédures);
  • Posséder d’excellentes connaissances techniques sur PC;
  • Maîtriser la suite Office, Windows XP, Active directory, Outlook, Citrix;
  • Posséder un esprit d’équipe et de leadership;
  • Avoir la capacité de travailler sous pression;
  • Avoir la capacité de vulgariser et à communiquer ses connaissances;
  • Être autodidacte dans l’apprentissage de nouveaux systèmes ;
  • Avoir la capacité de s’adapter facilement aux changements;
  • Avoir le sens de l’organisation, de service et le souci de qualité;
  • Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
  • Avoir de l’entregent.

Vos avantages de travailler chez Lowe’s Canada :

En travaillant chez Lowe’s Canada, vous bénéficierez de nombreux avantages, dont les suivants :

  • Un milieu de travail hybride offrant une grande flexibilité
  • Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
  • Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
  • Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé et des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de Lowe’s Canada)
  • Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc.
  • Bornes de recharge pour voitures électriques
  • Possibilité d’évoluer au sein de l’organisation
  • Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
  • Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
  • Un employeur engagé dans sa communauté
  • Et plus encore!

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Lowe’s Canada est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion.

Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.

1 hour ago

Technicien, Ressources Humaines

Boucherville

Non spécifié

Offre publiée le 2023-01-25

Lowe's Canada

Job description

Chez Lowe’s Canada, plus de 26 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 450 magasins corporatifs et marchands affiliés indépendants. Grâce à une offre de produits et services unique et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes Lowe’s, RONA, Réno-Dépôt et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des rénovateurs amateurs et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante.

Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer encore davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Le tout dans un environnement de travail offrant une grande flexibilité puisque le bien-être de nos équipes est une priorité de chaque instant.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, à grandir au sein d’une grande famille accueillante et à vous perfectionner chez l’un des meilleurs employeurs au Canada, selon un récent sondage mené par Forbes, nous pourrions être parfaits l’un pour l’autre.

Milieu de travail

Notre siège social étant situé à Boucherville, sur la Rive-Sud de Montréal, nous savons que les travaux dans le tunnel Louis-Hippolyte-La Fontaine peuvent être une source d’inquiétude pour nos employés.

C’est pourquoi nous avons mis sur pied un comité consultatif en interne et implanté de nouvelles politiques de travail offrant encore davantage de flexibilité à nos équipes, peu importe leur lieu de résidence.

Qu’il s’agisse de télétravail ou d’heures flexibles lorsqu’un rôle exige une présence au bureau , nous réévaluons constamment nos pratiques pour offrir à nos employés le meilleur environnement de travail possible.

Le rôle

  • Servir de premier point de contact pour les associés actuels et les anciens associés de Lowe’s Canada pour toutes les questions relatives aux ressources humaines que ce soit en lien avec la navigation dans le portail RH, les divers systèmes RH, les politiques ou les procédures en matière de ressources humaines;
  • Utiliser un outil de gestion de cas pour consigner et administrer les demandes, et aider les autres associés du centre de soutien à ouvrir, répertorier, traiter ou fermer des dossiers dans l’outil;
  • Analyser et procéder à la saisi de données dans les divers systèmes RH pour toutes les transactions liées au cycle d’Emploi d’un associé (embauche, changement, fin d’emploi) pour l’ensemble des bannières de Lowe’s Canada à travers plusieurs systèmes RH.
  • S’adapter aux besoins et à la demande de l’associé selon son statut, sa langue, sa bannière, son entité légale, sa région et son rôle.
  • Coaching avec les Associés au soutien administratif et les gestionnaires dans les procédures RH, les systèmes RH et les conditions d’emploi selon la bannière / région.
  • Étant au cœur de l’action, il faut savoir rediriger les demandes à travers notre fonction RH ainsi que toutes les fonctions chez Lowe’s Canada
  • Compléter les requêtes attitrées dans les temps, avec de la qualité et en s’assurant de la satisfaction client.
  • Contribuer à l’amélioration des processus en place pour accroître la qualité du service donné
  • Collaborer avec différents départements et équipes sur des projets spéciaux selon les priorités de l’entreprise. Être un allier important pour les centres d’expertise lors des projets (ex.

Sondage annuel, évaluation de performance, processus annuel d’augmentation, divers projets de recrutement, divers projets d’amélioration continue)

Les compétences que nous recherchons

  • Expérience en ressources humaines et / ou en service à la clientèle
  • Capacité à structurer son travail en considérant la charge de travail et les échéanciers;
  • Service à la clientèle hors pair;
  • Souci du détail et rigueur;
  • Excellentes compétences en communication tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Maîtrise de la suite MS Office.

Vos avantages de travailler chez Lowe’s Canada :

En travaillant chez Lowe’s Canada, vous bénéficierez de nombreux avantages, dont les suivants : · Un milieu de travail hybride offrant une grande flexibilité

  • Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
  • Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
  • Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé et des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de Lowe’s Canada)
  • Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, régime d’achat d’actions, programme d’encouragement aux études, etc.

Bornes de recharge pour voitures électriques

Possibilité d’évoluer au sein de l’organisation

Un environnement de travail inclusif et sécuritaire

Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle

Un employeur engagé dans sa communauté

Et plus encore!

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Lowe’s Canada est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion.

Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.

1 hour ago

Conseiller.ère apprentissage technique

Boucherville

Non spécifié

Offre publiée le 2022-11-14

Énergir

Description d'emploi

Poste : Temporaire 2 ans avec possibilité de permanence

Horaire : 36,25 heures par semaine, du lundi au vendredi

Rejoindre Énergir, cest :

Intégrer une entreprise québécoise en croissance et solidement établie, leader du développement durable , lune des 50 entreprises les plus responsables au Canada selon Corporate Knights pour une cinquième année consécutive

Avoir accès à :

De beaux avantages : Horaires flexibles et possibilité de concentrer la semaine en 4 jours 1 / 2 toute l'année, télétravail possible jusqu'à 9 jours sur 10, vacances payéesdès lembauche, jusquà 10 jours de congés flexibles cumulables en reconnaissance du temps supplémentaire !

Une rémunération attractive : salaire avec boni annuel, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective payé à 100% par l'employeur!

Un poste stimulant : Faire partie dune École unique en son genre, un leader dexpertise dans son domaine, et avoir un impact important dans la qualité des réalisations des activités de nos technicien.nes sur le terrain!

Découvrir le rôle

La personne titulaire du poste est gardienne de la qualité pédagogique et de la pertinence de nos solutions de formation.

Dans le cadre de ce mandat temporaire, la personne titulaire du poste soutient et conseille notre clientèle dans leur besoins de formation.

Sous la supervision immédiate de la directrice du développement des compétences, elle conçoit, élabore et propose des stratégies appropriées qui permettront dassurer le développement des compétences.

Elle recommande et met en œuvre les meilleures pratiques en matière de formation, en partenariat avec des experts de contenu, experts de métiers et autres acteurs importants reliés aux activités techniques dÉnergir.

La personne titulaire du poste utilise des stratégies dapprentissage efficaces et des formats technologiques innovateurs qui favorisent latteinte des objectifs damélioration de lexpérience apprenant.

Elle prend en charge tous les aspects du processus de développement de contenu, soit lanalyse, la conception, le développement et lévaluation des programmes de formation dans un contexte organisationnel en pleine transformation.

Finalement, cette personne sera également responsable de veille en matière de transfert de connaissances et dintégration des meilleurs pratiques en gestion de la formation.

Elle fait rayonner lapprentissage dans une culture organisationnelle de développement.

Ce que l'on recherche

  • Détenir un diplôme dans un domaine approprié pour le poste;
  • Posséder de 3 à 5 ans dexpérience pertinente pour le poste;
  • Expérience en formation dans un domaine technique et / ou industriel (atout);
  • Expérience en gestion des compétences et de programmes de formation (atout);
  • Bonnes connaissances des technologies éducatives et de la conception pédagogique;
  • Excellentes aptitudes relationnelles et bonne communication;
  • Capacité à bien gérer les priorités et à naviguer dans un environnement en transformation;
  • Réalise et fait le suivi de projets divers, identifie les enjeux de réalisation;
  • Capacité à résoudre les problèmes et à proposer des solutions;
  • Expérience dans lutilisation de LMS et de CMS;
  • Utilise des logiciels auteurs comme Articulate 360, suite Adobe;
  • Anglais de niveau intermédiaire*.

Énergir souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi.

Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et / ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à loral quà lécrit.

À propos dÉnergir

Comptant plus de 8 milliards de dollars dactifs, Énergir est une entreprise diversifiée du secteur énergétique dont la mission est de répondre de manière de plus en plus durable aux besoins énergétiques de ses quelque 530 000 clients et des communautés quelle dessert.

Principale entreprise de distribution de gaz naturel au Québec, Énergir y produit également, par le biais de coentreprises, de lélectricité à partir dénergie éolienne.

Aux États-Unis, par le biais de filiales et autres placements, lentreprise est présente dans près dune quinzaine dÉtats où elle produit de lélectricité de sources hydraulique, éolienne et solaire, en plus dêtre le principal distributeur délectricité et le seul distributeur de gaz naturel de lÉtat du Vermont.

Énergir valorise lefficacité énergétique, investit et poursuit son implication dans des projets énergétiques tels que le gaz naturel renouvelable et le gaz naturel liquéfié et comprimé.

Par le biais de ses filiales, elle offre également une variété de services énergétiques. Énergir souhaite devenir le partenaire recherché et apprécié par tous ceux et celles qui aspirent à un avenir énergétique meilleur.

LI-Hybrid

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